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      如何當好一把手文章一

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      如何當好一把手文章一

      任何一個領導班子都是一個有機的整體。在這個整體中,“一把手”處于核心地位和主導地位。“一把手”素質的高低直接決定著一個“班子”戰(zhàn)斗力的強弱,影響著一個部門的形象。面對新形勢、新任務和新要求,地稅部門的“一把手”只有做到“有知”、“有德”、“有為”、“有威”、“有廉”,用高尚的人格贏得群眾的信任,才能帶好隊,收好稅,執(zhí)好法,服好務,與廣大干部共創(chuàng)地稅輝煌事業(yè)。

      一、加強學習,做到“有知”。理論是行動的先導。通過學習,應努力在以下幾個方面收到實實在在的效果。一是能夠時刻保持政治上的堅定性和思想道德上的純潔性,在大是大非面前做到旗幟鮮明、立場堅定,始終與黨中央保持高度一致;加強世界觀的改造和黨性鍛煉修養(yǎng),牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,堅定共產主義理想信念,提高抵御各種不良思想侵襲的能力。二是能夠把上級的指示要求與本單位的實際結合起來,要通過學習,完整準確地理解和把握上級精神,真正把上級精神吃深吃透。在此基礎上,深入調查研究,摸清本單位的實際情況,找到上級精神與本單位實際的最佳結合點,把上級精神細化、具體化,創(chuàng)造性地開展工作。三是能夠嚴格執(zhí)行上級的紀律和政策。要通過學習,增強黨性觀念,在紀律性和政策的嚴肅性上表現(xiàn)出自覺性,保證決策符合政策、感情服從原則;增強大局觀念,堅持用大方向管小方向,用全局管局部,自覺跳出個人和局部利益的小圈子。政治理論上的成熟是“一把手”首要具備的基本素質。

      二、加強修養(yǎng),做到“有德”。作為地稅干部,品德的好壞,直接決定著執(zhí)政的好壞。良好的道德修養(yǎng)有助于塑造領導者的形象,有助于增強領導的影響力,有助于創(chuàng)造健康的組織氣氛。一要有大公無私的高尚情操,時刻以黨和人民的利益為重,執(zhí)政為民,立黨為公。要樹立大局意識,抓住主要矛盾,為經(jīng)濟發(fā)展創(chuàng)造良好的環(huán)境;要抓好班子,帶好隊伍,以隊伍建設促各項地稅工作。二要用人格魅力感召部屬?!耙话咽帧钡娜烁聍攘Ρ憩F(xiàn)在做官先做人,以身作則,處處作表率。要求別人做到的,自己要首先做到;要求別人不搞陰謀詭計,自己首先要光明磊落、為人忠實、表里如一?!耙话咽帧钡娜烁聍攘€表現(xiàn)在有好的官德,把清正廉潔作為成事之基、立身之魂,做到一身正氣,兩袖清風,永葆艱苦奮斗的政治本色。

      三、加強鍛煉,做到“有為”。作為“一把手”,要努力提高領導能力,靠能力來駕馭形勢,統(tǒng)攬全局,統(tǒng)領隊伍,推動工作。

      一是要會謀事?!耙话咽帧北仨氁锌茖W決策的能力。要深入開展調查研究,決策前要廣泛征求意見,充分討論,多方論證,集體研究形成決議,最大限度地減少決策失誤。二是要會干事。要多謀善斷,多分析思考,多思考才能辦法多,辦法多才能做到善斷,避免工作失誤。三要敢干事。“一把手”應敢于拼搏、積極進取、有所作為,克服因循守舊,要抓住機遇,迎難而上,敢闖敢干,抓住不放,一抓到底,抓出成效。四是要干成事?!耙话咽帧币綉?zhàn)一線,查找問題,加強指導,勇于解決棘手問題,以帶動其他問題的迎刃而解。解決棘手問題,一是吃透問題,找準癥結,借助多方力量尋找解決問題的辦法和途徑。二是敢于觸及矛盾,敢闖敢試,快速處理到位。

      四、加強團結,做到“有威”。作為“一把手”,要樹立起自己的威信,必須襟懷坦白,光明磊落,做到以誠容人。

      一是要容得下不同意見?!爸已阅娑谛小?,對不同意見應該能聽得進,容得下,讓忠言入耳、入腦、入心?!耙话咽帧比绻^腦不清醒,就很容易被一些“小人”牽著鼻子走,就容易出現(xiàn)失誤。

      二是要能容人之短。金無足赤,人無完人。容人之短不是姑息遷就,不是任其發(fā)展,要幫助犯錯誤的同志總結經(jīng)驗教訓,幫助他們分析產生問題的根源和危害,從而逐步改正缺點。

      三要防止搞小團體、拉幫結派。作為“一把手”,只有以大局為重,不計個人一得一失;以黨的事業(yè)為重,不計一時一事的好惡;以德為本,不計一絲一毫的私利,才能團結一班人,調動起班子成員和整個隊伍干事創(chuàng)業(yè)的積極性,齊心協(xié)力完成各項地稅工作。公務員之家版權所有

      五、加強自律,做到“有廉”。在新的歷史時期,加強黨風廉政建設、開展反腐敗斗爭,重點在領導干部,關鍵也在領導干部。領導干部不以身作則,就帶不出好兵;領導干部不做出好樣子,就帶不出好的風氣,就出不了戰(zhàn)斗力。這就要求“一把手”要以身作則,廉潔自律。一是要不圖虛名,一心為公,樹立一身正氣。二是要愛才、善選才、會育才,通過不同層次、多個方面加強對干部的教育培養(yǎng)。三是要做到“四慎”,即慎權,做到權為民所用。慎微,勿以惡小而為之。慎欲,經(jīng)得起各種誘惑。慎獨,加強自我監(jiān)督,每時每刻都把自己的言行管住管好。

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