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各位領(lǐng)導，各位評委，各位同行：

大家好！我叫，來自。今天，能站在這個演講臺上和大家一同分享我的演講，我感到非常榮幸。我演講的題目是《安全發(fā)展，預防為主》。

安全是什么？我不知道大家是怎樣理解它，但我知道安全就象一個圓，沒有起點和終點，是永無間隙、永無止境。所以我們必須常抓不懈，警鐘長鳴，不能忽冷忽熱、時緊時松、存有絲毫的僥幸心理和麻痹思想。

相信很多人都沒有忘記：多年前特大井噴事故，劇毒氣體彌漫四周，吞沒了234條生命，近千人住進醫(yī)院，近萬人吸染毒氣。天地無言，江河無語。你可看見，白發(fā)的老母撫兒尸身昏厥于地的凄慘；你可看見，美麗的妻子抱夫遺體悲痛欲絕的凄楚。顆顆血淚，聲聲泣訴，面對這樣的場面，你能不為之撕心裂肺嗎?正是那些無視安全的無良之人，那些可悲可嘆的人為疏漏，奪走了人在世間最為寶貴的財富----生命。

在企業(yè)生產(chǎn)中，我們經(jīng)常會出現(xiàn)低標準、老毛病、壞習慣等“低老壞”現(xiàn)象，譬如：跑冒滴漏習以為常，日常巡檢記錄敷衍了事，安全帽下長發(fā)飄飄；少數(shù)領(lǐng)導干部好人思想嚴重，不敢不愿從嚴管理，遇事繞道走，對黨委、公司的決議、決定傳達不到位、執(zhí)行不得力，對職工隊伍中的低、老、壞現(xiàn)象麻木不仁，熟視無睹；少數(shù)部門內(nèi)部職責不清、忙閑不勻、賞罰不明，干好干壞一個樣等等，這些形成習慣就會如一劑毒素在企業(yè)蔓延，會使企業(yè)安全生產(chǎn)受到影響。

作為一名企業(yè)人員，安全就更是我們的保護傘。然而安全意識的淡薄、心存僥幸、思想麻痹，安全技能的缺乏、違反安全操作規(guī)程的操作等等，稍稍不注意就會奪去我們的生命。據(jù)統(tǒng)計，我們企業(yè)有70-80%的人身死亡事故是習慣性違章造成的，而且有驚人的相似之處。這告訴我們：安全發(fā)展永恒的主題就是關(guān)愛生命、安全發(fā)展、預防為主，是遵章守紀的表率和崇高的敬業(yè)精神。

讓我們把時間追溯到2013年的11月20日，某公司發(fā)生了一起典型的因習慣性違章引發(fā)的人身觸電死亡事故。一位工作人員在沒有任何工作許可、未采取任何安全措施、無人監(jiān)護的情況下，野蠻作業(yè)，擅自登上開關(guān)支架，誤碰到油開關(guān)瓷瓶接線柱，觸電從桿上墜落。電弧劃過的瞬間是一條生命的消逝和一個家庭的破散。

只有人人牢固樹立“安全發(fā)展，預防為主”的指導思想，安全發(fā)展工作才能有可靠的保證。中國國家足球隊前主教練米盧伴著議論離開了中國，但他留下的一句名言卻值得國人咀嚼和回味“態(tài)度決定一切”。引申到我們安全發(fā)展工作來講，安全發(fā)展工作的態(tài)度也決定了安全發(fā)展工作的一切后果。

雖然，年輕女士都愛美，穿上高跟鞋身材增幾分，亭亭玉立，俊秀挺拔，丑小鴨瞬間變成了君子好逑的窈窕淑女。但為了安全，我們要在工作中脫下高跟鞋，壓抑這種愛美之心，留待下班后再釋放。

雖然，男士們大都喜歡抽煙，火光一閃，青煙繚繞，煙霧中月朦朧，人朦朧，自我感覺成熟氣派。但為了安全，我們要在工作中抑制這種瀟灑，留待下班后再展示。

“低老壞”形成有教育因素、環(huán)境因素等，但最重要的是制定一個科學的工作標準。首先，企業(yè)管理人員應把握一種科學的標準尺度。標準是依靠企業(yè)各項制度和崗位規(guī)范衡量的，如果執(zhí)行到位，要求切合實際，那就是標準高。反之，要求松懈，或是要求別人做到的自己沒有做到，那就很可能產(chǎn)生低標準。其次，標準不是一成不變的，有的人認為，我們目前的狀態(tài)已經(jīng)很好了，殊不知與國家行業(yè)標準相比，有很大差距，但是由于惰性思維和慣性思維，引發(fā)認識上的偏差，認為差不多可以了，導致標準不高，養(yǎng)成壞習慣，老毛病頻出。

所以說，安全是根本，我們要時刻把“低老壞”銘記在心，這樣在生命的天空中，每天都會擁有一輪新的太陽。平安是福，只要處事謹慎，幸福時時刻刻都會緊緊圍繞在你我身邊。大家一起來！讓我們在平凡的工作崗位上，時時謹慎，事事細心，為安全盡最大努力，共同創(chuàng)建和諧企業(yè)！