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企業(yè)財(cái)務(wù)管理中會(huì)計(jì)工作完善策略淺議
［摘要］隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展與進(jìn)步，企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)壓力也逐漸增大，而財(cái)務(wù)管理中的會(huì)計(jì)作為一項(xiàng)與企業(yè)運(yùn)營(yíng)發(fā)展息息相關(guān)的工作，也在此過(guò)程中面臨著諸多要求與問(wèn)題。在現(xiàn)階段，財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作主要指的是對(duì)企...
2022-05-17 10:44:52 企業(yè)財(cái)務(wù) 管理“楓橋經(jīng)驗(yàn)”在高校管理創(chuàng)新中的應(yīng)用
摘要：“楓橋經(jīng)驗(yàn)”是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)人民群眾開創(chuàng)未來(lái)，勇往直前的社會(huì)治理舉措，能夠促進(jìn)我國(guó)國(guó)家治理能力和治理體系的現(xiàn)代化，深刻關(guān)注和重視“楓橋經(jīng)驗(yàn)”的應(yīng)用與發(fā)展，能夠幫助高校系統(tǒng)總結(jié)、充分認(rèn)識(shí)、科學(xué)凝...
小雪老師 2022-09-24 05:08:19 楓橋經(jīng)驗(yàn) 高校民營(yíng)企業(yè)人力資源管理
摘要：為了有效地實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，民營(yíng)企業(yè)應(yīng)該借鑒不同的人力資源管理模式，分析企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中存在的問(wèn)題，樹立“以人為本”的管理理念。同時(shí)民營(yíng)企業(yè)要建立科學(xué)的人力資源管理制度，健全激勵(lì)機(jī)制，提升企業(yè)的經(jīng)營(yíng)...
佚名 2022-10-03 02:59:24 民營(yíng)企業(yè) 人力資源