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      文檔數(shù):4

      事業(yè)單位科技重大財(cái)務(wù)管理問(wèn)題及對(duì)策

      摘要:實(shí)施科技重大專項(xiàng)是為了實(shí)現(xiàn)國(guó)家目標(biāo),通過(guò)核心技術(shù)突破和資源集成,在一定時(shí)限內(nèi)完成的重大戰(zhàn)略產(chǎn)品、關(guān)鍵共性技術(shù)和重大工程,是我國(guó)科技發(fā)展的重中之重。因此探討科技重大專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)的財(cái)務(wù)管理對(duì)于提高經(jīng)費(fèi)...

      佚名 2022-06-08 09:32:59 事業(yè)單位 科技重大財(cái)務(wù)管理
      訴訟中的證據(jù)制度探討

      內(nèi)容提要: 證據(jù)制度是訴訟制度乃至司法制度的核心與基礎(chǔ),是實(shí)現(xiàn)司法公正,司法為民,維護(hù)公平與正義的關(guān)鍵所在,是追求客觀真實(shí),實(shí)現(xiàn)審判目的,保護(hù)合法,懲戒違法的前提。證據(jù)的采信,是審判活動(dòng)中的重要任務(wù)之...

      佚名 2022-04-13 03:55:30 訴訟 證據(jù)
      企業(yè)人力資源制度改革

      不是指企業(yè)中的所有人,主要是指企業(yè)中的企業(yè)家和技術(shù)創(chuàng)新者,把這兩種人稱之為人力資本。所有人力資本和人力資源以及人才不是同一個(gè)概念。那么我之所以談人力資本這個(gè)問(wèn)題,是因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題雖然經(jīng)濟(jì)學(xué)界研究的很早...

      佚名 2022-05-05 08:20:25 企業(yè) 人力資源
      電信服務(wù)部職員工作個(gè)人總結(jié)

      一年來(lái),在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心幫助下,本人認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”的重要思想,牢固樹(shù)立以“八榮八恥”為內(nèi)容的社會(huì)主義榮辱觀,按照局黨委確定的工作思路,以微笑服務(wù)為己任,以顧客滿意為宗旨,立足本職、愛(ài)...

      作為客服人員,我始終堅(jiān)持“把簡(jiǎn)單的事做好就是不簡(jiǎn)單”。工作中認(rèn)真對(duì)待每一件事,每當(dāng)遇到繁雜瑣事,總是積極、努力的去做;當(dāng)同事遇到困難需要替班時(shí),能毫無(wú)怨言地放棄休息時(shí)間,堅(jiān)決服從公司的安排,全身心的投 2022-09-20 09:35:22 電信 服務(wù)部
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