前言:在撰寫財(cái)務(wù)經(jīng)濟(jì)論文的過(guò)程中,我們可以學(xué)習(xí)和借鑒他人的優(yōu)秀作品,小編整理了5篇優(yōu)秀范文,希望能夠?yàn)槟膶懽魈峁﹨⒖己徒梃b。
一、當(dāng)前我國(guó)企業(yè)綠色財(cái)務(wù)問(wèn)題
(一)企業(yè)沒(méi)有意識(shí)到“可持續(xù)發(fā)展”重要性企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目的是什么?答案是“利潤(rùn)”。一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目的是為了利潤(rùn)最大化,讓企業(yè)所有的參與者都能受益,這樣企業(yè)就會(huì)變得“目光短淺”。設(shè)想一下一個(gè)企業(yè)如果在發(fā)展過(guò)程中破壞了環(huán)境取得了很大的收益,他如果用財(cái)務(wù)去保護(hù)環(huán)境,去把破壞掉的環(huán)境進(jìn)行修復(fù),這樣就會(huì)增加財(cái)政支出,影響了企業(yè)的“利潤(rùn)最大化”。他們只是想著企業(yè)自身給他們帶來(lái)多大的利潤(rùn),卻忽視了破壞環(huán)境付出的嚴(yán)重代價(jià),我們只有一個(gè)地球,如果地球都被破壞了,再多的利潤(rùn)還有什么用呢?所以,我建議作為企業(yè)不能只看重眼前的一點(diǎn)利益而忽視環(huán)境,在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的同時(shí)也要保護(hù)環(huán)境,要走“可持續(xù)發(fā)展“道路。
(二)企業(yè)經(jīng)營(yíng)缺乏保護(hù)環(huán)境意識(shí)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略,企業(yè)的經(jīng)營(yíng)定位目標(biāo),以及企業(yè)的發(fā)展方向,全都是由企業(yè)上層領(lǐng)導(dǎo)階層進(jìn)行戰(zhàn)略決策,他們決定著企業(yè)未來(lái)的發(fā)展。企業(yè)管理者的思路與想法就決定了企業(yè)是否會(huì)走一個(gè)綠色的發(fā)展道路。如果上層管理者只是注重眼前的經(jīng)濟(jì)利益,他就會(huì)將財(cái)務(wù)定格在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的道路上,缺乏保護(hù)環(huán)境的意識(shí),如果企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)者意識(shí)到環(huán)境的重要性,這樣企業(yè)實(shí)現(xiàn)綠色財(cái)務(wù)的可能性會(huì)很大。一定程度上來(lái)看,企業(yè)的管理者與經(jīng)營(yíng)者的眼光是否長(zhǎng)遠(yuǎn),是否有著保護(hù)環(huán)境的意識(shí),往往就決定了企業(yè)是否能在低碳經(jīng)濟(jì)下實(shí)行綠色財(cái)務(wù)管理制度,也決定了企業(yè)是否能夠走的更遠(yuǎn)。低碳經(jīng)濟(jì)是發(fā)展的必然趨勢(shì),企業(yè)要學(xué)會(huì)發(fā)展低碳經(jīng)濟(jì)。
(三)監(jiān)督部門檢查力度不夠作為國(guó)家、政府要切實(shí)保障低碳經(jīng)濟(jì)的有序進(jìn)行,絕對(duì)不能袖手旁觀做一個(gè)“旁觀者”,政府要加大管理力度,制定相關(guān)的法律條文,加大“低碳經(jīng)濟(jì)”的宣傳力度。目前,在我國(guó)的“低碳經(jīng)濟(jì)”監(jiān)督部門存在許多問(wèn)題。首先,監(jiān)督部門的監(jiān)督力度不夠,他們嚴(yán)重缺乏對(duì)質(zhì)量的監(jiān)督,也沒(méi)有制定一些相關(guān)的法律政策保證“低碳經(jīng)濟(jì)”的實(shí)行,對(duì)保護(hù)環(huán)境的宣傳力度也不夠。另一方面,政府在對(duì)企業(yè)破壞環(huán)境時(shí)的處罰力度不夠。例如:一個(gè)企業(yè)隨意的排放有毒氣體,污水沒(méi)有經(jīng)過(guò)處理就排放到河流之中。作為監(jiān)督部門對(duì)他們做出的處罰很輕,處罰的金額低于對(duì)這些污染源處理的費(fèi)用。企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目的是為了“利潤(rùn)最大化”,所以他們寧愿采用費(fèi)用低的處罰方式,也不愿意多花錢對(duì)這些污染物進(jìn)行處理。這樣就導(dǎo)致了“低碳經(jīng)濟(jì)”很難進(jìn)行,企業(yè)的財(cái)務(wù)管理也很難走“綠色”道路。這就需要監(jiān)督部門要加大監(jiān)管力度,保證“低碳經(jīng)濟(jì)”,能夠真正的進(jìn)行下去。
二、如何發(fā)展企業(yè)綠色財(cái)務(wù)管理
(一)政府起到帶頭作用,保護(hù)環(huán)境政府是“低碳經(jīng)濟(jì)”的倡導(dǎo)者,要起到帶頭作用。首先政府要完善“低碳經(jīng)濟(jì)”相關(guān)的法律文獻(xiàn),加強(qiáng)管理與監(jiān)督力度,要堅(jiān)持走“可持續(xù)發(fā)展道路”。政府在對(duì)發(fā)展綠色財(cái)務(wù)管理的企業(yè)要進(jìn)行補(bǔ)貼與獎(jiǎng)勵(lì),做到政府應(yīng)該盡到的責(zé)任。政府也要對(duì)資源進(jìn)行保護(hù),不能無(wú)限制的開采資源,破壞環(huán)境。政府將綠色財(cái)政管理作為對(duì)企業(yè)的考核項(xiàng)目,對(duì)那些破壞環(huán)境的企業(yè)加以嚴(yán)懲。加大“低碳經(jīng)濟(jì)”的宣傳力度,讓企業(yè)都能從本質(zhì)上意識(shí)到“低碳經(jīng)濟(jì)”的重要性。只有企業(yè)自身意識(shí)到“低碳經(jīng)濟(jì)”,他們才會(huì)采取綠色財(cái)務(wù)管理制度。保護(hù)環(huán)境,在不以犧牲環(huán)境的前提下發(fā)展經(jīng)濟(jì)。
1傳統(tǒng)意義上的財(cái)務(wù)管理所存在的問(wèn)題
(1)由于傳統(tǒng)計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制的影響,很多企業(yè)在財(cái)務(wù)管理方面受到國(guó)家過(guò)度的控制,存在嚴(yán)重的政企不分的現(xiàn)象,一大部分企業(yè)根本沒(méi)有自己的財(cái)務(wù)觀念,沒(méi)有任何自主經(jīng)營(yíng)的意識(shí)。隨著我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的逐漸發(fā)展,企業(yè)逐漸建立了現(xiàn)代化的管理制度,實(shí)現(xiàn)了政企分離、自主經(jīng)營(yíng)管理的目標(biāo),為了適應(yīng)現(xiàn)代化的企業(yè)管理機(jī)制,企業(yè)應(yīng)當(dāng)摒棄傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)觀念,樹立全新的財(cái)務(wù)管理觀念,根據(jù)國(guó)家頒布的宏觀經(jīng)濟(jì)政策,結(jié)合自身的實(shí)際發(fā)展情況,發(fā)展企業(yè)的自主經(jīng)營(yíng)。
(2)企業(yè)的傳統(tǒng)經(jīng)營(yíng)理念當(dāng)中參與財(cái)務(wù)管理的意識(shí)相對(duì)淡薄,大部分企業(yè)均認(rèn)為財(cái)務(wù)管理應(yīng)當(dāng)只是企業(yè)會(huì)計(jì)以及相關(guān)財(cái)務(wù)人員的工作,而在現(xiàn)如今的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下,要求企業(yè)全部的工作人員都應(yīng)當(dāng)參與到財(cái)務(wù)管理工作當(dāng)中去,在高層管理者的合理指導(dǎo)下,依據(jù)企業(yè)全新的財(cái)務(wù)管理理念,財(cái)務(wù)部門的專業(yè)人員帶領(lǐng)全部的企業(yè)成員,利用科學(xué)的獎(jiǎng)懲機(jī)制,進(jìn)一步深入地挖掘企業(yè)全部員工的潛能,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行深入的研究和分析,開辟企業(yè)全新的發(fā)展途徑,讓企業(yè)的每一位成員均樹立為企業(yè)創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新的意識(shí),進(jìn)而將財(cái)務(wù)管理作為企業(yè)內(nèi)部全體成員的責(zé)任。因此,可以明顯地看出,傳統(tǒng)意義上的財(cái)務(wù)管理模式根本無(wú)法適應(yīng)現(xiàn)階段我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展需求,如果企業(yè)不能夠在短時(shí)間內(nèi)及時(shí)轉(zhuǎn)變財(cái)務(wù)管理模式,那么必然會(huì)影響企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展,嚴(yán)重的話可能導(dǎo)致企業(yè)最終走向失敗的結(jié)局。
2市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下的財(cái)務(wù)管理模式
(1)企業(yè)的管理者應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)管理理念,根據(jù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的實(shí)際情況樹立全新的財(cái)務(wù)管理理念,與時(shí)俱進(jìn),抓住機(jī)遇,形成科學(xué)的經(jīng)營(yíng)管理理念,充分考慮企業(yè)現(xiàn)階段的實(shí)際情況,并針對(duì)今后的健康發(fā)展來(lái)制定最為適合企業(yè)的一種財(cái)務(wù)管理模式。另外,企業(yè)的管理者還應(yīng)當(dāng)具備一定程度的多元化理念,在投資的過(guò)程中開展多元化投資,探索與其他外部資本進(jìn)行投資而給企業(yè)帶來(lái)更多的利益。同時(shí)防止因?yàn)橐馔馇闆r的發(fā)生,給企業(yè)的投資帶來(lái)巨大的危害,將企業(yè)投資的損失最小化處理,增強(qiáng)企業(yè)應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的能力和處理風(fēng)險(xiǎn)的實(shí)力。最后,作為企業(yè)的高層管理者應(yīng)當(dāng)了解并掌握時(shí)代的發(fā)展潮流,及時(shí)更新自身知識(shí),接受全新的理念和思想,高度重視財(cái)務(wù)管理在企業(yè)當(dāng)中的作用,將財(cái)務(wù)管理的作用充分地發(fā)揮到實(shí)踐當(dāng)中,推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展。
(2)對(duì)企業(yè)的財(cái)務(wù)管理機(jī)制進(jìn)行完善,逐漸形成相對(duì)成熟的財(cái)務(wù)管理體系,是現(xiàn)如今企業(yè)發(fā)展的必然選擇。依據(jù)我國(guó)現(xiàn)階段所頒布的會(huì)計(jì)制度,企業(yè)應(yīng)當(dāng)將全新的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則推廣到各個(gè)部門,保證會(huì)計(jì)核算工作的合法合理,規(guī)范企業(yè)會(huì)計(jì)核算工作,逐漸提高會(huì)計(jì)工作的水平。這便要求企業(yè)的會(huì)計(jì)人員在開展會(huì)計(jì)核算工作的過(guò)程中,嚴(yán)格遵守國(guó)家頒布的全新的規(guī)則,真實(shí)地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況,做到賬實(shí)相符、賬賬相符、賬證相符。同時(shí)還可以利用會(huì)計(jì)電算化軟件來(lái)開展合理的電算化工作,形成一個(gè)相互監(jiān)督的財(cái)務(wù)管理制度,推動(dòng)企業(yè)的健康發(fā)展。
電子商務(wù)與網(wǎng)絡(luò)決策有關(guān)。網(wǎng)絡(luò)決策是指一個(gè)決策者對(duì)與他人是否建立關(guān)系的決策,它被稱為超邊際決策,不同于決定買賣量的邊際決策。超邊際決策是種"有"與"無(wú)"的決策,而邊際決策是在對(duì)某一活動(dòng)選擇了"有"以后,再?zèng)Q定活動(dòng)水平高低的決策,或者關(guān)于"多"與"少"的決策。
一個(gè)不太恰當(dāng)?shù)睦邮?,一個(gè)女人決定是否嫁給一個(gè)男人,或者是否與丈夫離婚的決策就是超邊際決策寫作論文,而已決定與他結(jié)婚或不離婚,在婚姻關(guān)系內(nèi)搞好夫妻關(guān)系就是邊際決策。一個(gè)人大學(xué)時(shí)選專業(yè)也是超邊際決策,他做此決策時(shí)對(duì)某一專業(yè)(例如經(jīng)濟(jì)學(xué))說(shuō)"是",而對(duì)其它專業(yè)(例如化學(xué),物理學(xué))說(shuō)"否"。所有學(xué)生的這類決策決定一所大學(xué)的專業(yè)設(shè)置網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu),所以是一種網(wǎng)絡(luò)決策。傳統(tǒng)的邊際分析對(duì)這類決策不適用,而需要應(yīng)用超邊際分析。他選定經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)和要上的課以后,再將有限時(shí)間在所有選定的課之間分配的決策就叫資源分配的邊際決策。
傳統(tǒng)的邊際分析可用于這類決策。邊際分析中,所有決策變量都取內(nèi)點(diǎn)值,它是決策變量可能的最大與最小值中間的一個(gè)值。
這種邊際分析就是只允許內(nèi)點(diǎn)解的古典數(shù)學(xué)規(guī)劃。而超邊際分析允許內(nèi)點(diǎn)和角點(diǎn)解論文寫作,角點(diǎn)解就是有些決策變量取其最大或最小可能值。超邊際分析對(duì)每一角點(diǎn)和內(nèi)點(diǎn)解用邊際分析法求解,將目標(biāo)函數(shù)在給定角點(diǎn)或內(nèi)點(diǎn)內(nèi)最大化,然后再用總費(fèi)用一效益分析比較所有角點(diǎn)。內(nèi)點(diǎn)解中的局部最優(yōu)目標(biāo)函數(shù)值以選擇全局最優(yōu)解。這種超邊際分析就是1950年展起來(lái)的非線性規(guī)劃及其它非古典數(shù)學(xué)規(guī)劃。
網(wǎng)絡(luò)決策只能用超邊際分析,而傳統(tǒng)的邊際分析不足以處理網(wǎng)絡(luò)決策問(wèn)題。
由于網(wǎng)絡(luò)決策影響到社會(huì)分工網(wǎng)絡(luò)的拓?fù)湫再|(zhì),所以又叫拓?fù)錄Q策,而給定網(wǎng)絡(luò)模式選擇買賣量屬于選擇經(jīng)濟(jì)組織的非拓?fù)湫再|(zhì),所以邊際決策又叫非拓?fù)湫詻Q策。拓?fù)湫再|(zhì)是關(guān)于每?jī)蓛蓚€(gè)體之間是否有聯(lián)接的經(jīng)濟(jì)組織特性,它與聯(lián)接方式,聯(lián)通流量多少無(wú)關(guān)。網(wǎng)絡(luò)效果是指每個(gè)人的網(wǎng)絡(luò)決策不但影響他本人的生產(chǎn)力,而且影響對(duì)他人產(chǎn)品的市場(chǎng),因而影響他人的生產(chǎn)力。因此每人的生產(chǎn)力不但與他的努力有關(guān),而且與參加網(wǎng)絡(luò)的人數(shù)(網(wǎng)絡(luò)規(guī)模)有關(guān),而這網(wǎng)絡(luò)規(guī)模又反過(guò)來(lái)由所有人的網(wǎng)絡(luò)決策所決定。每個(gè)人選擇職業(yè)和選擇買哪些產(chǎn)品或自給自足哪些產(chǎn)品的決策就是典型的網(wǎng)絡(luò)決策,它決定全社會(huì)的分工網(wǎng)絡(luò),其產(chǎn)生的網(wǎng)絡(luò)效果被羅森(ROSEN,1977)稱為"一加一大于二效果"(Superadditivity)。
[內(nèi)容摘要]人類社會(huì)進(jìn)入21世紀(jì),迎接我們的是一個(gè)全球化,信息化,網(wǎng)絡(luò)化和以知識(shí)驅(qū)動(dòng)為基本特征的嶄新的經(jīng)濟(jì)時(shí)代--知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代。對(duì)于企業(yè)所處的財(cái)務(wù)環(huán)境受整個(gè)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的影響,也發(fā)生了較大的變革。財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)作為企業(yè)中一項(xiàng)重要的管理活動(dòng),如何面對(duì)變化的環(huán)境,更好地發(fā)揮其職能作用是需要我們不斷研究的一個(gè)課題。本文通過(guò)對(duì)新環(huán)境下傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告存在的弊端及局限性的分析,闡述財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的發(fā)展趨勢(shì)。
[關(guān)鍵詞]財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告知識(shí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展
一、引言
會(huì)計(jì)發(fā)展的歷史告訴我們,社會(huì)經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化和會(huì)計(jì)信息使用者需求的變化是推動(dòng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)發(fā)展的兩大動(dòng)力。進(jìn)入21世紀(jì),世界經(jīng)濟(jì)已進(jìn)入了一種全球化,信息化,網(wǎng)絡(luò)化和以知識(shí)驅(qū)動(dòng)為基本特征的嶄新的社會(huì)經(jīng)濟(jì)形態(tài)--知識(shí)經(jīng)濟(jì)(經(jīng)濟(jì)合作與發(fā)展組織(OECD)對(duì)其的定義是以知識(shí)為基礎(chǔ)的經(jīng)濟(jì),指以現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)為核心,建立在知識(shí)和信息的生產(chǎn)、存儲(chǔ)、使用和消費(fèi)之上的經(jīng)濟(jì)。)。知識(shí)經(jīng)濟(jì)與以往經(jīng)濟(jì)的最大不同在于,經(jīng)濟(jì)的發(fā)展與繁榮不再直接取決于資源、資本、硬件技術(shù)的數(shù)量、規(guī)模和增量,而是直接有賴于知識(shí)或有效信息的積累和利用。它強(qiáng)調(diào)人力資源開發(fā),尤其是人力資源創(chuàng)造力的開發(fā)在經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的價(jià)值;它強(qiáng)調(diào)產(chǎn)品和服務(wù)的數(shù)字化、網(wǎng)絡(luò)化與智能化。與經(jīng)濟(jì)環(huán)境的變化相適應(yīng),企業(yè)的財(cái)務(wù)環(huán)境也發(fā)生了巨大的變化,主要表現(xiàn)在:企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)日益復(fù)雜化;物價(jià)變動(dòng)較以往更加頻繁和激烈;行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)加??;互聯(lián)網(wǎng)在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)中廣泛應(yīng)用;金融衍生工具飛速發(fā)展,且由于衍生工具具有以小博大的杠桿作用,由此可能帶來(lái)暴利的同時(shí)也蘊(yùn)藏著巨大的風(fēng)險(xiǎn),因此人們高度關(guān)注衍生工具的報(bào)告問(wèn)題;以知識(shí)為基礎(chǔ)的無(wú)形資產(chǎn)也日益成為企業(yè)未來(lái)現(xiàn)金流量與企業(yè)市場(chǎng)價(jià)值的關(guān)鍵所在。
現(xiàn)行的報(bào)告體系已不能滿足信息使用者對(duì)會(huì)計(jì)信息的需求。2001年1月1日實(shí)施的《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》中規(guī)定,企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告由會(huì)計(jì)報(bào)表、會(huì)計(jì)報(bào)表附注和財(cái)務(wù)情況說(shuō)明書組成。企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告遵循著特定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則,采用規(guī)范、通用的格式進(jìn)行編制,具有綜合性、規(guī)范性等優(yōu)點(diǎn),但是隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)時(shí)代的到來(lái),現(xiàn)有的企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告因滯后于環(huán)境的變化而顯示出了它的缺陷與不足。本文通過(guò)對(duì)新環(huán)境下傳統(tǒng)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告存在的弊端及局限性的分析,就財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告的發(fā)展趨勢(shì)談一下自己的拙見。
二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告變革的必要性與可行性
「摘要」本文在厘定資本和成本概念的基礎(chǔ)之上,將資本成本定義為特定企業(yè)籌集和使用資本應(yīng)承擔(dān)的機(jī)會(huì)成本。繼而論述了資本成本的構(gòu)成及其四個(gè)層次,以及它在現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)理論中的重要地位;在探討計(jì)量資本成本的“現(xiàn)代公式”、“MM方法”之后,作者認(rèn)為“財(cái)務(wù)教科書方法”還是最有效的計(jì)量方法。本文運(yùn)用新制度經(jīng)濟(jì)學(xué)的有關(guān)知識(shí),將“加權(quán)平均資本成本”分拆為“債務(wù)成本”、“市場(chǎng)交易成本”、“所有權(quán)成本”等成本概念,開拓了現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)理論的創(chuàng)新空間,增強(qiáng)了現(xiàn)代企業(yè)財(cái)務(wù)理論的解釋力。
關(guān)鍵詞:資本成本債務(wù)成本市場(chǎng)交易成本所有權(quán)成本
一、對(duì)資本與成本范疇的厘定
要理解和定義資本成本,先要理解和定義好“資本”與“成本”。
按照馬克思的定義,資本是能帶來(lái)剩余價(jià)值的價(jià)值?;诮?jīng)濟(jì)學(xué)中“資本”與“資產(chǎn)”不分,我認(rèn)為,會(huì)計(jì)學(xué)中“資產(chǎn)”的定義——資產(chǎn)是指過(guò)去的交易、事項(xiàng)形成并由企業(yè)擁有或者控制的資源,該資源預(yù)期會(huì)給企業(yè)帶來(lái)經(jīng)濟(jì)利益,就是資本的定義。一個(gè)佐證是,我國(guó)著名經(jīng)濟(jì)學(xué)家周其仁教授對(duì)資本的定義。他認(rèn)為:資產(chǎn)是可用的經(jīng)濟(jì)資源;資產(chǎn)必須有主,才可能被善用,但清楚界定產(chǎn)權(quán),從來(lái)也不意味著“自己的資產(chǎn)只能自己用”;資產(chǎn)須經(jīng)交易而轉(zhuǎn)手(資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓),才能提高有主資產(chǎn)的利用效率;資產(chǎn)的自用權(quán)利一旦可以有償放棄和讓渡,資產(chǎn)所有者就擁有一個(gè)未來(lái)的收入來(lái)源;這時(shí),資產(chǎn)就轉(zhuǎn)變?yōu)橘Y本;所以,資本是構(gòu)成獨(dú)立的未來(lái)收入流的資產(chǎn),即可以獨(dú)立提供與本人勞動(dòng)無(wú)關(guān)的權(quán)利租金的資產(chǎn)(1)。
會(huì)計(jì)學(xué)中的“資本”一般是指“資產(chǎn)(資金)的來(lái)源”,按會(huì)計(jì)恒等式“資產(chǎn)=負(fù)債+所有者權(quán)益”來(lái)解釋,“資本”即指“負(fù)債+所有者權(quán)益”。我認(rèn)為,在公司財(cái)務(wù)理論中,資本成本中的“資本”應(yīng)作會(huì)計(jì)學(xué)上的解釋。
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