為貫徹落實中央有關(guān)要求，強(qiáng)化現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的科技支撐，加強(qiáng)農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊伍建設(shè)，促進(jìn)高校涉農(nóng)專業(yè)畢業(yè)生到基層就業(yè)，現(xiàn)就實施基層農(nóng)技推廣特設(shè)崗位計劃（以下簡稱“農(nóng)技推廣特崗計劃”）提出如下意見。

一、充分認(rèn)識實施農(nóng)技推廣特崗計劃的重要性

農(nóng)業(yè)發(fā)展的根本出路在科技進(jìn)步。發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式，迫切需要強(qiáng)化農(nóng)業(yè)科技支撐?；鶎愚r(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系是實施科教興農(nóng)戰(zhàn)略的重要載體，是推動農(nóng)業(yè)科技進(jìn)步的重要力量。近年來，黨中央、國務(wù)院出臺一系列政策文件，對基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系改革與建設(shè)做出部署。各地結(jié)合實際，采取有效措施，積極推進(jìn)基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣體系改革與建設(shè)工作，取得了明顯進(jìn)展。但從總體上看，基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊伍仍然存在新生力量不足、專業(yè)結(jié)構(gòu)不合理、服務(wù)能力亟待加強(qiáng)等突出問題，制約了農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化與推廣應(yīng)用。迫切需要引入一批專業(yè)素質(zhì)高、作風(fēng)踏實的高校涉農(nóng)專業(yè)畢業(yè)生到基層從事農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)工作，發(fā)揮其知識新、眼界寬、信息靈的優(yōu)勢，改善農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣隊伍結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)推廣服務(wù)能力。啟動實施農(nóng)技推廣特崗計劃，是貫徹落實黨中央、國務(wù)院決策部署的重要工作安排，是加強(qiáng)基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)工作，促進(jìn)高校涉農(nóng)專業(yè)畢業(yè)生到基層服務(wù)的重大舉措。各地要站在政治和全局的高度，充分認(rèn)識實施農(nóng)技推廣特崗計劃的重要性和緊迫性，增強(qiáng)責(zé)任感和使命感，扎實推進(jìn)基層農(nóng)技推廣特崗計劃實施。

二、明確實施農(nóng)技推廣特崗計劃的總體要求

實施農(nóng)技推廣特崗計劃，要以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，創(chuàng)新用人機(jī)制、服務(wù)機(jī)制和扶持機(jī)制，以基層農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)、農(nóng)民專業(yè)合作社、涉農(nóng)企業(yè)、農(nóng)業(yè)專業(yè)服務(wù)組織等為載體，引導(dǎo)鼓勵高校涉農(nóng)專業(yè)畢業(yè)生到基層擔(dān)任特崗農(nóng)技人員，實施農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣項目，領(lǐng)辦農(nóng)業(yè)試驗示范基地，開展農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)工作。

通過機(jī)制創(chuàng)新和政策扶持，計劃利用2年時間試點，選用3萬名特崗農(nóng)技人員到基層服務(wù)；力爭通過5—10年時間努力，實現(xiàn)每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)擁有5名左右特崗農(nóng)技人員。通過農(nóng)技推廣特崗計劃實施，壯大基層農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)隊伍，擴(kuò)大農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)覆蓋面，加快農(nóng)業(yè)科技成果轉(zhuǎn)化與推廣應(yīng)用，為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展提供強(qiáng)有力的科技支撐。

我叫，男，歲，山西市人，大學(xué)本科，黨員，經(jīng)濟(jì)師，現(xiàn)任中國人壽保險公司市分公司工會主任。

參加工作的二十多年，由于各級組織的培養(yǎng)教育，領(lǐng)導(dǎo)和同志們的提攜幫助，加之個人不懈努力虛心學(xué)習(xí)，我的政治覺悟、思想品德、工作能力、業(yè)務(wù)水平有了不斷的提高，綜合素質(zhì)也有了長足的進(jìn)步。按照總公司、省公司評聘經(jīng)濟(jì)專業(yè)技術(shù)職務(wù)的國壽發(fā)(2002)33號文件規(guī)定，比照相關(guān)條件，符合申報高級經(jīng)濟(jì)師專業(yè)職務(wù)的標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)將相關(guān)情況總結(jié)如下：

一、從事經(jīng)濟(jì)工作的基本情況

我于1982年雁北商校財會畢業(yè)后參加工作以來，一直從事經(jīng)濟(jì)工作，曾任山西省陽高縣政府辦公室干事、縣財委副主任、縣外貿(mào)局長兼縣外貿(mào)集團(tuán)公司總經(jīng)理。1997年調(diào)中國人壽保險公司市分公司后，歷任辦公室調(diào)研員、渾源縣公司經(jīng)理、市公司工會主任。經(jīng)濟(jì)專業(yè)出身，本人又熱愛經(jīng)濟(jì)，1997年全國首次經(jīng)濟(jì)師專業(yè)考試踴躍參加，取得了金融經(jīng)濟(jì)職稱，并被市分公司聘任。由于具備了相應(yīng)的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，使其組織管理能力得到很好發(fā)揮，不僅圓滿完成了組織交給的各項工作任務(wù)，而且本人或所負(fù)責(zé)的單位也多次受到上級的表彰或獎勵。(見資格審查表內(nèi)的部分填寫)

二、從事經(jīng)濟(jì)工作的學(xué)習(xí)情況

多年來，自己始終重視不斷提高政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)，特別是經(jīng)濟(jì)管理的學(xué)習(xí)。原初始學(xué)歷是中專，靠自學(xué)以優(yōu)異成績先后獲得山西財經(jīng)學(xué)院商業(yè)經(jīng)濟(jì)大專文憑，山西大學(xué)行政管理本科畢業(yè)證。近年來，更是多次參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)、理論研討，其中省級以上部門組織的就有：1996年7月山西省經(jīng)委企業(yè)干部任職資格培訓(xùn)班;1997年9月中央黨校十五大精神培訓(xùn)班;1998年5月中國人壽保險公司第18期縣支公司經(jīng)理培訓(xùn)班;中國人壽保險公司山西省公司省市縣三級公司經(jīng)理培訓(xùn)班;1989年4月山西省經(jīng)濟(jì)學(xué)年會;1996年5月中國金融理論與實踐研討會等，1997年6月山西省經(jīng)濟(jì)發(fā)展促進(jìn)會理事會聘為理事。

2009年，城鄉(xiāng)部在婦聯(lián)黨組領(lǐng)導(dǎo)下，確定“培育創(chuàng)業(yè)主體，組織創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，開展創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，提供創(chuàng)業(yè)服務(wù)，宣傳創(chuàng)業(yè)典型”的工作思路，繼續(xù)開展百萬婦女創(chuàng)業(yè)行動和新農(nóng)村建設(shè)，努力促進(jìn)城鄉(xiāng)和諧發(fā)展。

一、集中精力，做好“雙學(xué)雙比”“巾幗建功”兩大主題工程工作

1、調(diào)整兩個活動領(lǐng)導(dǎo)小組。“雙學(xué)雙比”“巾幗建功”是婦

聯(lián)兩大主體工程。兩項工作涉及的面廣、單位多。鑒于有關(guān)單位人事調(diào)整，市“巾幗建功”活動領(lǐng)導(dǎo)小組和市“雙學(xué)雙比”活動領(lǐng)導(dǎo)小組成員和聯(lián)絡(luò)員變動很大。為確保兩個領(lǐng)導(dǎo)小組活動正常開展，上半年，我們經(jīng)過多次與各家協(xié)調(diào)，落實了兩個領(lǐng)導(dǎo)小組成員和聯(lián)絡(luò)員，制訂了工作意見，分別報分管副市長簽發(fā)。目前，“雙學(xué)雙比”活動領(lǐng)導(dǎo)小組有18家成員單位，新增了市勞動和社會和保障局、市水利局、市農(nóng)村信用聯(lián)社等3個成員單位。“巾幗建功”活動領(lǐng)導(dǎo)小組有30家成員單位，新增了市直工委、市經(jīng)委、市公安局、市民政局、市交通局、市地稅局、市廣電局、市旅游局、市工商聯(lián)、軍分區(qū)、建行等11個成員單位。

2、召開“雙學(xué)雙比”表彰暨現(xiàn)場會。9月2日上午，市“雙學(xué)雙比”表彰暨現(xiàn)場會在固鎮(zhèn)縣舉行，命名表彰了10個先進(jìn)“巾幗示范村”、10名“雙學(xué)雙比”女能手。市委常委、副市長、市“雙學(xué)雙比”領(lǐng)導(dǎo)小組組長張孝成出席會議并提出要求。會議由市政府副秘書長、市“雙學(xué)雙比”領(lǐng)導(dǎo)小組副組長朱求勝主持，市婦聯(lián)主席、市“雙學(xué)雙比”領(lǐng)導(dǎo)小組副組長蔣鴻燕總結(jié)部署“雙學(xué)雙比”工作。市“雙學(xué)雙比”成員單位市農(nóng)委、市勞動局、市信用聯(lián)社，受表彰的先進(jìn)“巾幗示范村”和“雙學(xué)雙比”女能手代表以及固鎮(zhèn)縣婦聯(lián)交流了“雙學(xué)雙比”工作經(jīng)驗。與會百名人員觀摩了女能人領(lǐng)辦的企業(yè)和致富示范戶。

3、開展巾幗建功創(chuàng)建活動。以2008年奧運會在北京舉辦為契機(jī)，下發(fā)文件，重點在商業(yè)、金融、通信、旅游、交通等窗口行業(yè)，開展“巾幗文明崗”創(chuàng)建工作。共有2萬名女職工參與，涌現(xiàn)出44個“巾幗建功標(biāo)兵”和45名“巾幗文明崗”。9月4日-8日,我們聯(lián)合市電視臺到商業(yè)、金融、通信、旅游、交通等“爭創(chuàng)巾幗文明崗、優(yōu)質(zhì)服務(wù)迎奧運”的窗口行業(yè)，拍攝“巾幗建功共享奧運”專題片，記錄窗口行業(yè)女職工在工作中，踐行奧運精神，立足崗位，服務(wù)群眾，建功立業(yè)，爭創(chuàng)佳績的感人故事。9月8日、9日在蚌埠一套《關(guān)注》欄目播出。

為貫徹落實中央和省委1號文件、中央和省市農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作會議精神，全面提升我市農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新與推廣應(yīng)用能力，提高農(nóng)業(yè)勞動者素質(zhì)，依靠科技增產(chǎn)增收，根據(jù)農(nóng)業(yè)部關(guān)于在全國開展農(nóng)業(yè)科技促進(jìn)年活動的總體安排和省農(nóng)委的統(tǒng)一部署,特制定市“農(nóng)業(yè)科技促進(jìn)年活動”方案。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照中央、省委1號文件和中央、省、市農(nóng)村農(nóng)業(yè)工作會議要求，以“科技進(jìn)村入戶，助力增產(chǎn)增收”為主題，以新型農(nóng)民培訓(xùn)工程、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)示范區(qū)建設(shè)、農(nóng)作物高產(chǎn)創(chuàng)建等為載體，以加強(qiáng)基層農(nóng)技推廣體系建設(shè)、推進(jìn)關(guān)鍵技術(shù)進(jìn)村入戶、密切產(chǎn)學(xué)研一體化建設(shè)為重點，統(tǒng)籌農(nóng)科教各類資源，全面動員農(nóng)業(yè)科技人員深入基層一線，為農(nóng)民提供全方位、多形式的科技服務(wù)和技術(shù)培訓(xùn)，促進(jìn)農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新和推廣應(yīng)用，為保障全年農(nóng)業(yè)增產(chǎn)增效、農(nóng)民增收提供強(qiáng)勁科技支撐。

二、目標(biāo)任務(wù)

全面啟動167個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）基層農(nóng)技（種植、畜牧獸醫(yī)、水產(chǎn)、農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)管、農(nóng)機(jī)、農(nóng)村能源等，下同）推廣體系條件建設(shè)，建立70個左右試驗示范基地；組織1300多名農(nóng)技人員開展包村聯(lián)戶農(nóng)技推廣服務(wù)，服務(wù)指導(dǎo)農(nóng)業(yè)大戶、科技示范戶、農(nóng)民專業(yè)合作組織13000戶（個）；培訓(xùn)新型農(nóng)民3.95萬人；扶持一批農(nóng)業(yè)種業(yè)企業(yè)，促進(jìn)種業(yè)自主創(chuàng)新；深化3個國家級、11個省級農(nóng)業(yè)綜合試驗站建設(shè)，推進(jìn)產(chǎn)學(xué)研一體化有效運行。年推廣先進(jìn)實用技術(shù)4000萬畝次，農(nóng)作物、畜牧業(yè)、漁業(yè)良種覆蓋率達(dá)98%、90%、80%；科技對農(nóng)業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)率力爭達(dá)到56%。

三、重點內(nèi)容

第一部分一年來黨建工作回顧

去年七月份，公司黨委下發(fā)了20*-20*年度“兩先兩優(yōu)”競賽實施方案，一年來，公司所屬各級黨組織、廣大黨員緊密圍繞企業(yè)中心工作，奮發(fā)進(jìn)取，積極投身到各項工作中，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工群眾，取得了喜人成績。20*年上半年，電力工業(yè)面臨著嚴(yán)峻形勢，從抗冰救災(zāi)到抗震救災(zāi)，從反恐保供電到迎奧運創(chuàng)金牌服務(wù)，電網(wǎng)企業(yè)任務(wù)異常繁重，加上電力體制改革步伐的加快，國家的全面審計，國家電網(wǎng)公司所屬企業(yè)干部員工正在經(jīng)歷成立以來最大的考驗。

在年初的政治工作會議上，公司黨委圍繞國家電網(wǎng)公司提出的三年再上新臺階目標(biāo)，結(jié)合*有電100年，建局50年、售電量有望突破100億千瓦時的有利契機(jī)，提出了以開展雙百主題實踐活動為主線，號召全體黨員積極為企業(yè)發(fā)展做貢獻(xiàn)，初步形成了風(fēng)正氣順、人和業(yè)興的良好氛圍。

1、加強(qiáng)檢查考核，促進(jìn)黨建工作的規(guī)范化。

公司黨委不斷創(chuàng)新管理機(jī)制，從梳理完善黨建管理流程到規(guī)范基礎(chǔ)資料記錄，全面推進(jìn)黨建規(guī)范化管理進(jìn)程，并對公司領(lǐng)導(dǎo)和中層干部“三齡一歷”檔案進(jìn)行整理和審查，加強(qiáng)和規(guī)范干部管理，夯實了黨建工作基礎(chǔ)。同時，不斷加大日常管理及監(jiān)督指導(dǎo)力度，堅持季度抽查、半年全面檢查指導(dǎo)相結(jié)合的方式，將檢查考核與經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤，促進(jìn)了基層黨建工作的規(guī)范管理。此外，通過定期召開黨委聯(lián)絡(luò)員會議，舉辦黨委聯(lián)絡(luò)員及組織委員培訓(xùn)班，在征求意見、提高黨務(wù)干部素質(zhì)、借鑒先進(jìn)經(jīng)驗基礎(chǔ)上，提升了黨建工作水平。

2、以學(xué)習(xí)宣傳貫徹十七大精神為主線，全面推進(jìn)理論武裝工程。