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勝利油田努力構(gòu)建觀念形態(tài)文化、制度行為文化和物質(zhì)形態(tài)文化，把企業(yè)文化理念“內(nèi)化于心”、“固化于制”、“外化于行”，使企業(yè)文化成為提升油田核心競爭力的助推器。中國企業(yè)聯(lián)合會執(zhí)行副會長兼理事長陳蘭通日前考察后說，勝利文化建設(shè)為我國企業(yè)文化建設(shè)樹立了一面旗幟，也創(chuàng)造了一個范例。

近年來，勝利油田把企業(yè)文化建設(shè)作為新形勢下加強(qiáng)和改進(jìn)思想政治工作的新途徑、新方法，在繼承過去優(yōu)良傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上，集中群體智慧和力量，總結(jié)提煉了勝利文化的標(biāo)志性語言，確定了勝利文化的價值理念。他們把勝利文化分為觀念形態(tài)文化、制度行為文化和物質(zhì)形態(tài)文化三個層次，同時對油田各行業(yè)的子系統(tǒng)文化和各基層單位的子文化進(jìn)行研究創(chuàng)新，構(gòu)筑起了比較完整的勝利文化體系。

領(lǐng)導(dǎo)重視，強(qiáng)化運行，強(qiáng)力推進(jìn)。從2001年起在連續(xù)4年的油田黨委擴(kuò)大會議上，勝利油田都對油田企業(yè)文化建設(shè)工作作出部署安排，制定具體實施步驟和保證措施。2003年，油田成立了勝利文化建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和企業(yè)文化處（與黨委宣傳部一套機(jī)構(gòu)、兩塊牌子），負(fù)責(zé)對油田企業(yè)文化建設(shè)的組織、協(xié)調(diào)、綜合和指導(dǎo)。油田黨委連續(xù)兩年組織開展了“企業(yè)文化建設(shè)年”主題活動，全面推進(jìn)勝利文化建設(shè)。

大力實施“意志化”工程，把勝利油田的價值理念內(nèi)化為廣大干部職工的自覺意志，“內(nèi)化于心”。專門下發(fā)《關(guān)于啟用勝利文化標(biāo)志性語言的通知》，對勝利文化標(biāo)志性語言的規(guī)范使用做了明確規(guī)定。他們利用各種新聞媒體，營造濃厚的輿論氛圍，形成強(qiáng)大的宣傳聲勢。勝利日報、勝利電視臺、油田局域網(wǎng)和勝利宣傳網(wǎng)都及時動態(tài)宣傳各單位深化勝利文化建設(shè)的經(jīng)驗做法。編輯出版《勝利文化手冊》，出版了“勝利文化叢書”《構(gòu)筑勝利文化體系》和《勝利文化建設(shè)讀本》，創(chuàng)辦了《勝利文化》雜志，使新時期勝利精神和勝利文化核心內(nèi)涵被廣大干部職工所認(rèn)同、理解和信奉。

大力推進(jìn)制度創(chuàng)新，把文化理念“固化于制”。他們把企業(yè)制度作為企業(yè)的體制基礎(chǔ)和行為準(zhǔn)則，作為全體干部職工的行為規(guī)范，以建立現(xiàn)代企業(yè)制度為目標(biāo)，不斷完善和調(diào)整油田管理體制和運行機(jī)制，逐步建立起與社會主義市場經(jīng)濟(jì)和現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)的各項管理制度，形成了具有勝利特色的國有特大型企業(yè)的管理方式，建立形成有效的激勵約束機(jī)制，著力抓好職工道德規(guī)范的落實，從而把勝利文化融入到油田的生產(chǎn)經(jīng)營管理之中?！肮珓?wù)員之家”版權(quán)所有

各單位把加強(qiáng)基層文化建設(shè)作為勝利文化建設(shè)的著力點和落腳點，以“建達(dá)標(biāo)隊，創(chuàng)優(yōu)秀隊，爭行業(yè)一強(qiáng)，奪名牌隊”活動為載體，以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊為突破口，以弘揚和培育團(tuán)隊精神為重要任務(wù)，從各自實際出發(fā)，總結(jié)提煉能夠體現(xiàn)行業(yè)性質(zhì)和基層單位特點的具體生產(chǎn)經(jīng)營管理理念，并用這些理念規(guī)范職工行為，使其“外化于行”，讓職工在工作中實現(xiàn)自己的價值。注重培養(yǎng)和選樹先進(jìn)典型，推出了以“新時代青年創(chuàng)業(yè)者”國梁、“新時期勞動者的旗幟”陳景世、集團(tuán)公司勞動模范李進(jìn)龍、中華技能大獎獲得者呂幸端等為代表的一大批先進(jìn)典型，在職工中形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的良好氛圍。

經(jīng)過宣傳、教育和實踐，新時期勝利精神和勝利文化核心內(nèi)涵深入人心，并得到社會各界認(rèn)可。國家有關(guān)部委及山東省的領(lǐng)導(dǎo)和專家，多次對勝利文化建設(shè)給予高度評價。勝利油田被授予首批山東省企業(yè)文化建設(shè)示范單位，在山東省“八喜杯”企業(yè)文化建設(shè)比賽調(diào)演活動中榮獲一等獎和組織獎。2003年勝利油田榮獲了由中國企業(yè)聯(lián)合會和中國企業(yè)家協(xié)會組織評選的第二屆中國企業(yè)文化大獎，在中國企業(yè)文化研究會組織的中國企業(yè)文化建設(shè)二十年系列評獎活動中，勝利文化獲得“建設(shè)實踐獎”和“設(shè)計案例獎”，勝利石油管理局局長、勝利油田有限公司董事長曹耀峰獲得“個人貢獻(xiàn)獎”。去年10月，在中國企業(yè)文化促進(jìn)會建會十周年慶典上，勝利油田榮獲“中國企業(yè)文化建設(shè)十佳單位”稱號，并被評為中國企業(yè)文化建設(shè)特殊貢獻(xiàn)單位；勝利油田黨委書記王立新被授予“中國企業(yè)文化建設(shè)十佳個人”。在由山東省國資委、省經(jīng)貿(mào)委和省企聯(lián)組織的優(yōu)秀企業(yè)文化成果評選中，勝利油田榮獲特等獎。