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尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

今天，省委先進(jìn)性教育活動巡回檢查組、市委先進(jìn)性教育指導(dǎo)組及督導(dǎo)組的各位領(lǐng)導(dǎo)來*檢查指導(dǎo)工作，這既是對基層企業(yè)先進(jìn)性教育活動的關(guān)心和重視，也是對*名黨員開展先進(jìn)性教育的巨大鼓舞和鞭策。在此，我代表*黨委對各位領(lǐng)導(dǎo)的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

介紹企業(yè)情況*開展先進(jìn)性教育活動存在多方面特殊性。

一是離退休黨員多、分布散。有*名離退休、內(nèi)退黨員，部分分布在全國各地，聯(lián)系和組織學(xué)習(xí)難度大。

二是駐外黨員多。全國的*個營銷代表處有*名黨員，特別是有部分黨員常年在國外從事產(chǎn)品服務(wù)工作，集中困難、指導(dǎo)難度大。

三是*名流動黨員雖已全部解除了勞動合同，但由于這些黨員無固定職業(yè)，大都在外地自主創(chuàng)業(yè)，不僅難以聯(lián)系，而且很難組織長時間的集中活動。

盡管存在這些特殊情況，但我們認(rèn)為，國有企業(yè)是國民經(jīng)濟(jì)的支柱，是產(chǎn)業(yè)工人最為集中的地方，歷來是黨執(zhí)政的重要基礎(chǔ)，國有企業(yè)開展先進(jìn)性教育活動，對于提高黨的執(zhí)政能力意義十分重大。因此，我們把這次先進(jìn)性教育活動作為推動企業(yè)跨越式發(fā)展的強(qiáng)大動力，作為加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)的難得機(jī)遇。在具體組織上，嚴(yán)格按照中央、省市委和集團(tuán)的統(tǒng)一部署，堅(jiān)持高起點(diǎn)、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量，集中解決黨員理想信念、宗旨意識、創(chuàng)業(yè)發(fā)展等方面的突出問題。目前，已基本完成了學(xué)習(xí)動員、分析評議任務(wù)，取得了階段性成果。

一、嚴(yán)格要求，精心組織，高標(biāo)準(zhǔn)開展先進(jìn)性教育活動。

為確保先進(jìn)性教育活動質(zhì)量，*黨委周密組織，把握重點(diǎn)，化解難點(diǎn)，區(qū)分層次，優(yōu)化方法，各階段環(huán)節(jié)起點(diǎn)高，標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)、效果好。

一是嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)程序，做到五個到位。首先，制度到位。*建立了領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制度、干部聯(lián)系點(diǎn)制度、學(xué)習(xí)制度、補(bǔ)課制度、考勤制度、考核測試制度、督促檢查制度、信息溝通制度、職工監(jiān)督制度、黨課及專題輔導(dǎo)制度等*項(xiàng)制度，保證了活動的有效實(shí)施。

第二，流程到位。公司建立了先進(jìn)性教育活動流程、簡報(bào)編輯流程、信息傳遞流程等工作流程，使先進(jìn)性教育活動的各項(xiàng)要求得到較好地落實(shí)。

第三，策劃到位，公司在先進(jìn)性每一階段，詳細(xì)策劃了活動總體方案、階段方案、各環(huán)節(jié)具體要求和操作實(shí)務(wù)等，統(tǒng)一制定出詳細(xì)到每一天、每項(xiàng)內(nèi)容的學(xué)習(xí)教育和分析評議階段工作計(jì)劃，嚴(yán)格按進(jìn)度落實(shí)兌現(xiàn)，保證了活動質(zhì)量。

第四，要求到位。

在活動開展過程中，公司黨委先后下發(fā)*個文件，對先進(jìn)性教育專項(xiàng)性、專題性工作，提出明確要求，堅(jiān)持做到“六個統(tǒng)一”，即統(tǒng)一學(xué)習(xí)教育筆記本，統(tǒng)一學(xué)時，統(tǒng)一學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料，統(tǒng)一談心要求，統(tǒng)一黨性分析材料要求，統(tǒng)一民主生活會和組織生活會自我批評與相互批評地質(zhì)量要求，并不間斷地組織階段、環(huán)節(jié)、專題檢查，對不符合規(guī)范按要求的一律返工，共有*名黨員重新修改了黨性分析材料；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員中層干部和普通黨員人均學(xué)時分別達(dá)到*、*、*小時；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、中層干部和普通黨員談心均不得少于*人，*名公司黨委成員共與*位黨內(nèi)外同志進(jìn)行談心交換意見，征求意見*條。公司總共開展談

心活動*人次，有效地保證了談心效果。輔導(dǎo)到位。在每一階段每一環(huán)節(jié)基本結(jié)束時，及時召開總結(jié)反思專題分析會議。對先進(jìn)性教育活動工作進(jìn)行總結(jié)；委先后組織專題報(bào)告會*場，先進(jìn)典型報(bào)告會*場，開展先進(jìn)性教育培訓(xùn)*次，下發(fā)學(xué)習(xí)材料*篇，保證了*先進(jìn)性教育活動卓有成效地開展。

二是精心組織實(shí)施，保證四率達(dá)標(biāo)。

首先保證黨員參學(xué)率。保證全體黨員參學(xué)，是搞好先進(jìn)性教育的首要前提。為使黨員一個不漏地參加學(xué)習(xí)教育，離退支部提出“人退色不褪，身份變先進(jìn)性不變”的活動要求，采取“三集中一送學(xué)”的方式，保證黨員參學(xué)；營銷支部提出“教育不少、參學(xué)不少、貢獻(xiàn)不少”的“三不少”要求，采取“小型、分散”的方式開展學(xué)習(xí)教育，并指派專人每天通過電話、短信和郵件等方式進(jìn)行督促指導(dǎo)和檢查驗(yàn)證；各黨支部對下崗黨員按照“離崗不離心、學(xué)習(xí)教育同步走”的要求，采取電話指導(dǎo)、登門輔導(dǎo)等方式，將學(xué)習(xí)材料、學(xué)習(xí)計(jì)劃、學(xué)習(xí)要求及時傳遞到每名黨員。退休職工*同志，不僅積極組織臨時學(xué)習(xí)小組，帶領(lǐng)離退休人員進(jìn)行學(xué)習(xí)，還將全家5名黨員成立“家庭學(xué)習(xí)小組”，每周一次共同學(xué)習(xí)。駐外黨員梁勇身在國外，仍然利用電話、郵件認(rèn)真學(xué)習(xí)，及時了解先進(jìn)性教育開展情況。由于組織有力，全公司*名黨員參加了學(xué)習(xí)教育，參學(xué)率達(dá)*%。第二保證合格率。

為讓黨員熟練掌握黨的基本知識，公司領(lǐng)導(dǎo)到聯(lián)系點(diǎn)上黨課*次，支部自己開展黨課教育*次，進(jìn)行專題輔導(dǎo)*次，做到每周集中學(xué)習(xí)*次。并根據(jù)先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)的知識點(diǎn)，聯(lián)系崗位、個人思想感受，組織了學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段測試，在崗黨員參與率達(dá)*%，平均分達(dá)*分。第三保證達(dá)標(biāo)率，為概括提煉出體現(xiàn)時代精神，充分反映*黨員情況，展現(xiàn)新時期*風(fēng)貌的共產(chǎn)黨員保持先進(jìn)性的具體要求，廣大黨員對照“三個代表”的要求，結(jié)合*實(shí)現(xiàn)兩個世界級愿景目標(biāo)的實(shí)際，撰寫了具有時代特色、符合單位的個人崗位特點(diǎn)的具體要求。黨委經(jīng)過反復(fù)討論研討，最終形成*黨員先進(jìn)性具體要求和班子、黨員干部、管輔、技術(shù)、營銷、一線、離退、流動八個類別崗位先進(jìn)性具體要求，實(shí)現(xiàn)了從黨員“怎樣學(xué)、怎樣看”到“怎樣用、怎樣做”的轉(zhuǎn)變。

第四保證滿意率。*黨委緊緊抓住關(guān)系企業(yè)發(fā)展、涉及職工利益的突出問題，為職工辦實(shí)事，確定了“加快人才建設(shè)步伐,緩解人才資源壓力”等為職工重點(diǎn)解決的十件實(shí)事。全部落實(shí)到各個責(zé)任部門，有步驟地開展實(shí)施。同時，各支部也從群眾普遍關(guān)心的熱點(diǎn)問題入手，不等不拖，立行立改，已確定為職工辦實(shí)事*件，現(xiàn)已解決*件。部室支部開展“及時、優(yōu)質(zhì)、高效”服務(wù)活動，服務(wù)一線查找瓶頸問題*項(xiàng)，已見成效*項(xiàng)，保證了先進(jìn)性教育高質(zhì)量。*對先進(jìn)性教育活動進(jìn)行第二階段滿意度測評，全部代表表示基本滿意和滿意。說明了先進(jìn)性教育活動得到了職工的認(rèn)可。

三是嚴(yán)格督查考核，確保健康有序。

我們堅(jiān)持每周制定工作計(jì)劃，下發(fā)每個階段和重要環(huán)節(jié)的督導(dǎo)重點(diǎn)，針對存在問題編發(fā)*期通報(bào)，較好地把握了活動的方向、進(jìn)程和質(zhì)量。為搞好工作質(zhì)量考核，我們制定了在組織領(lǐng)導(dǎo)、動員部署、學(xué)習(xí)培訓(xùn)、專題討論、輿論宣傳、服務(wù)職工群眾等*個方面*個項(xiàng)目的考核細(xì)則，用一個標(biāo)尺來衡量各支部學(xué)習(xí)動員階段的工作質(zhì)量。每周到各支部進(jìn)行工作檢查，對某些方面有弱項(xiàng)的支部及時通報(bào)，并督促立即整改，及時補(bǔ)課。

在整改提高階段，各黨支部按照標(biāo)準(zhǔn)精心組織準(zhǔn)備，廣泛征求意見，共召開了*次*名黨員和職工群眾代表參加的座談會，發(fā)放征求意見表*份，對企業(yè)發(fā)展、技術(shù)與管理創(chuàng)新、職工利益維護(hù)、黨委班子及成員、黨支部班子及成員、黨員隊(duì)伍建設(shè)等方面情況廣泛征求了意見。共征集各類意見約*條，梳理歸納*條。認(rèn)真撰寫并層層審查把關(guān)個人黨性分

析材料，*名同志個人黨性分析材料不合格，被退回重寫。把開好民主生活會作為關(guān)鍵環(huán)節(jié)來抓，領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間打開情面，不怕揭丑，進(jìn)行激烈的思想交鋒，支部班子民主生活會時間達(dá)到*小時以上，公司領(lǐng)導(dǎo)班子用了*個半天，黨員和干部普遍反映，這次民主生活會相互批評最尖銳、觸及思想靈魂最深刻，是公司歷史上質(zhì)量最高的一次。

三、主題實(shí)踐，互促共進(jìn)，高成效開展先進(jìn)性教育活動。

*黨委把開展主題實(shí)踐活動作為實(shí)現(xiàn)“提高黨員素質(zhì)、加強(qiáng)基層組織、服務(wù)人民群眾、促進(jìn)各項(xiàng)工作”四個根本目標(biāo)的重要載體，為企業(yè)發(fā)展解難，為黨員形象添彩，為廣大員工謀利。

一是圍繞“創(chuàng)新超越”，為企業(yè)發(fā)展解難題。開展先進(jìn)性教育活動以來，公司針對企業(yè)發(fā)展的短板和制約因素，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，確立了加強(qiáng)管理評審，加強(qiáng)精益化生產(chǎn)，采購、制造兩條鏈的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，七大分廠加大馬力提高工藝水平，創(chuàng)建一支有思想、有智慧、懂技術(shù)、專業(yè)化高的營銷隊(duì)伍五項(xiàng)重點(diǎn)工作，在各分廠、部室強(qiáng)力推進(jìn)，著力解決持續(xù)發(fā)展問題。針對人才瓶頸的制約因素，*領(lǐng)導(dǎo)班子把“加快人才隊(duì)伍建設(shè)，重點(diǎn)解決干部、管理人員、技術(shù)人員、營銷及服務(wù)人員的自主學(xué)習(xí)和適應(yīng)崗位要求的培訓(xùn)問題，緩解人才資源壓力作為工作的重中之重。先后出臺了《關(guān)鍵工種帶頭人及后備人員培養(yǎng)使用辦法》、《技術(shù)學(xué)科帶頭人及業(yè)務(wù)骨干培養(yǎng)使用辦法》，積極推行了“六定”培養(yǎng)方法，建立由*名優(yōu)秀拔尖人才、*名學(xué)科（工種）帶頭人和*名后備人才組成的公司級三梯隊(duì)人才庫和由*名優(yōu)秀拔尖人才、*名工種帶頭人和*名后備人才組成的支部級三梯隊(duì)人才庫。針對企業(yè)發(fā)展短板，公司著力推行大噸位產(chǎn)品三梯隊(duì)人才培訓(xùn)培養(yǎng)計(jì)劃，底盤、總裝兩分廠認(rèn)真落實(shí)公司《大噸位起重機(jī)裝配、調(diào)試人員技能提升培訓(xùn)方案》，按照“分層策劃、分層培養(yǎng)、強(qiáng)化培訓(xùn)、優(yōu)化技能”的指導(dǎo)思想，制訂并實(shí)施了大噸位起重機(jī)、履帶吊產(chǎn)品*名裝配、調(diào)試人員“三梯隊(duì)培訓(xùn)培養(yǎng)”計(jì)劃。這是公司“加速緊缺關(guān)鍵工種崗位梯隊(duì)人員培訓(xùn)儲備，重點(diǎn)解決大噸位及新品的生產(chǎn)技術(shù)和裝配、調(diào)試、服務(wù)瓶頸，緩解市場服務(wù)壓力”而著手的又一重大舉措。

二是開展“五助”活動，為黨員形象添光彩。*黨委把“五助”活動作為在先進(jìn)性教育活動中的一個特色創(chuàng)舉，積極倡導(dǎo)大力推進(jìn)收到良好反響。

思想上助志，使新人培養(yǎng)事半功倍。8月初，來自五湖四海的大學(xué)生云集*。黨委在新大學(xué)生培訓(xùn)課程的內(nèi)容、時間、形式上都作了精心的安排，在傳統(tǒng)的培訓(xùn)內(nèi)容中，特別增加了人才隊(duì)伍建設(shè)與職業(yè)生涯規(guī)劃、企業(yè)戰(zhàn)略與愿景等知識，使新大學(xué)生的個人志向能夠更好地融入企業(yè)的發(fā)展之中，為職業(yè)發(fā)展奠定良好的基礎(chǔ)。

學(xué)習(xí)上助識，技術(shù)人一展所長。培訓(xùn)部門、技術(shù)支部統(tǒng)籌安排，先后開展了6個輪次的系統(tǒng)性技術(shù)支持培訓(xùn)；營銷公司通過召回培訓(xùn)、送學(xué)上門等方式提高服務(wù)人員技能，并寄發(fā)了144套1000余冊學(xué)習(xí)手冊，底盤、總裝分廠已結(jié)成了28個助學(xué)對子，9個互學(xué)團(tuán)隊(duì)。

工作上助技，廣闊舞臺大有作為。生產(chǎn)質(zhì)量黨支部組織了“高架庫快速找件”技能競賽活動，對提高倉庫保管員的業(yè)務(wù)水平、工作效率和工作質(zhì)量起到了積極的促進(jìn)作用；涂裝黨支部首次簽訂了18對“導(dǎo)師帶徒”結(jié)對協(xié)議，制訂了《師帶徒流程》、《師徒結(jié)對助技協(xié)議書》、《師徒資格條件以及考核鑒定和激勵辦法》等一整套制度、流程，為分廠員工技能培訓(xùn)工作的深入開展提供了可靠保證。

作風(fēng)上助實(shí)，大興踏實(shí)、扎實(shí)、落實(shí)之風(fēng)。結(jié)合干部作風(fēng)調(diào)研結(jié)果反饋，*30名中層黨政正職干部準(zhǔn)確制定整改措施，扎實(shí)整改，干部在工作中聯(lián)系群眾、注重實(shí)效、講求合作的作風(fēng)日益增強(qiáng)。機(jī)加工黨支部自主成立了維修服務(wù)團(tuán)隊(duì)，自定坐標(biāo)，做職工的勤務(wù)兵。在“從身邊的小事做起，從職工最關(guān)心的急事、難事做起”的承諾下，團(tuán)隊(duì)成員主動查找分廠存在的設(shè)備、工具、工裝方面的問題，想方設(shè)法去解決。

生活上助困，解職工燃眉之急。底盤黨支部職工馬營、孫毅剛均身患腎病，病情危急，在底盤分廠黨支部的倡議下，分廠*余名黨員、職工半天時間就捐助了*元現(xiàn)金；鋼結(jié)構(gòu)分廠職工*6個月大的兒子被檢查出患有先天性心室缺陷，必須立即進(jìn)行心臟補(bǔ)漏手術(shù)，分廠黨支部得知后，立即向各黨支部發(fā)出倡議，僅四

天時間，就募集助困款*元，充分體現(xiàn)了*人血脈相連、情重根深的濃濃互助情。

三是創(chuàng)建“滿意工程”，為職工群眾辦實(shí)事。在向干部、黨員、職工（含離退休職工）代表廣泛征求意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)公司先進(jìn)性教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室認(rèn)真梳理、黨政聯(lián)席會研究，公司領(lǐng)導(dǎo)班子確定把解決人本管理、崗位培訓(xùn)、人才儲備、精益生產(chǎn)、精細(xì)管理、營銷“服務(wù)橋”、車棚改造、午餐改善、交通補(bǔ)助、服務(wù)一線、豐富職工業(yè)余生活等十條關(guān)系企業(yè)發(fā)展、涉及職工利益的突出問題作為重點(diǎn)工作任務(wù)來抓，隨時接受職工群眾監(jiān)督。

與此同時各黨支部“為職工辦實(shí)事”項(xiàng)目和工作計(jì)劃紛紛出臺。為確?！叭罕姖M意工程”真正讓職工群眾滿意，各黨支部都把“為職工辦實(shí)事”作為當(dāng)前重中之重的工作來抓。營銷公司黨支部開展有自身特色的“黨員服務(wù)橋”活動，為銷售和服務(wù)人員解決工作和生活上的實(shí)際困難，使廣大職工從先進(jìn)性教育活動的“實(shí)效”中得到了實(shí)惠，感到了滿意。到目前為止，各黨支部總計(jì)確立為職工辦實(shí)事件，現(xiàn)已解決件，體現(xiàn)了雷厲風(fēng)行，邊學(xué)邊改、邊議邊改，整改迅速、落實(shí)有力的良好作風(fēng)，為創(chuàng)建群眾滿意工程，奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

四、開展先進(jìn)性教育活動以來的五點(diǎn)體會回顧前兩個階段的工作，之所以能取得實(shí)效，我們體會較深的有以下五點(diǎn)：

一是領(lǐng)導(dǎo)重視是關(guān)鍵。在先進(jìn)性教育活動中，我們構(gòu)建起領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)總責(zé)、辦公室協(xié)調(diào)指導(dǎo)、督導(dǎo)組負(fù)責(zé)檢查、黨員干部帶頭示范、黨支部具體落實(shí)的“五位一體”工作格局，專門成立了組織組、宣傳組、檢查組、后勤保障組，配備了精干務(wù)實(shí)的骨干隊(duì)伍，特別是督導(dǎo)組對各個關(guān)鍵環(huán)節(jié)給予了周密有力的指導(dǎo)幫助，保證了活動的正確方向和不斷深入；

二是嚴(yán)格制度是保證。我們建立了學(xué)習(xí)、考勤、督導(dǎo)、考核等一系列制度，確保了活動有標(biāo)準(zhǔn)、操作有程序、落實(shí)有考核、效果有檢驗(yàn)；

三是創(chuàng)新實(shí)踐是關(guān)鍵。我們這次確立的“五助”實(shí)踐活動主題，既符合企業(yè)實(shí)際，又適應(yīng)活動需求，內(nèi)容明確、要求具體、可操作性強(qiáng)，得到了廣大黨員和職工的高度認(rèn)同；

四是促進(jìn)發(fā)展是根本。作為我們這樣一個處在全國同行業(yè)排頭兵位置的企業(yè)，能不能通過先進(jìn)性教育活動充分調(diào)動起全體黨員的積極性和能動性，使企業(yè)在原有的基礎(chǔ)上再得到持續(xù)快速發(fā)展顯得尤為重要，至9月底實(shí)現(xiàn)銷售收入*億元的事實(shí)充分證明，我們達(dá)到了“兩不誤、兩促進(jìn)”；

五是群眾滿意是標(biāo)準(zhǔn)。開展先進(jìn)性教育就是要讓職工群眾達(dá)到滿意，得到實(shí)惠，這是公司黨委始終追求的目標(biāo)。通過群眾滿意工程的實(shí)施和職工滿意度測評，收到了良好成效。

先進(jìn)性教育活動開展以來，我們做了一些工作，也取得了初步成效，但還存在著一些不足，主要是對個別已經(jīng)解除勞動關(guān)系、但還沒有轉(zhuǎn)出組織關(guān)系的黨員學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)還有薄弱環(huán)節(jié)；為職工辦實(shí)事與職工的期望值還有一定差距等，這需要在今后的教育活動中認(rèn)真加以整改，保證高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成先進(jìn)性教育活動任務(wù)。

我們將以省委督導(dǎo)組這次檢查指導(dǎo)為動力，繼續(xù)嚴(yán)格按照中央、省、市委和集團(tuán)黨委的要求，一絲不茍，善始善終地抓好先進(jìn)性教育活動，在整改提高上下功夫，在推進(jìn)主體實(shí)踐活動上出成果，在建立長效機(jī)制上做文章，在加快企業(yè)發(fā)展上見成效，真正做到黨員受教育，企業(yè)有發(fā)展，群眾得實(shí)惠。