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根據(jù)長貨黨紀發(fā)《關于開展2006年黨風廉政建設宣傳教育月活動的通知》精神，我司在今年5月組織公司黨員，重點是領導干部、有人、財、物等業(yè)務處置權的重要崗位人員，有步驟地開展了黨風廉政宣傳教育月活動。現(xiàn)將具體工作總結如下：

一、加強了對活動的領導

長貨黨紀發(fā)[2005]15號文下發(fā)后，我司黨委、紀委非常重視，認為這是一次對全體黨員尤其是黨員干部進行黨紀、廉政建設教育的極好機會，必須認真抓好。

首先，為了保證活動的正常開展，我司成立了“黨風廉政建設宣傳教育月”活動領導小組。由黨委書記兼副總經(jīng)理葉生厚同志任組長，總經(jīng)理兼黨委副書記周斌同志任副組長，辦公室主任李霖同志任組員，具體事項由辦公室負責。

其次，對活動進行了認真地安排，制定了我司黨風廉政建設宣傳教育月活動計劃。對照文件的要求和我司的具體情況，將本次宣傳月活動做了具體的安排。

再次，對活動提出了具體要求。我們利用政治學習的機會，對活動的開展進行了簡單地動員，提出了具體要求。通過以上工作，為活動的開展提供了保證。

二、認真組織了學習教育。

首先，為了把黨風廉政宣傳教育月活動開展好，我們組織領導成員學習了長貨黨紀發(fā)〔2006〕15號文，并擴大到全體黨員干部，以武裝大家的頭腦。

其次，五月中旬我司黨委書記兼紀委書記葉生厚同志圍繞“廉潔從業(yè)，從我做起”這個主題，重點突出黨員的先進性和“八榮八恥”的社會主義榮辱觀,以《黨員干部如何廉潔自律》為題，組織機關黨員、干部上了一次“廉潔從業(yè)，從我做起”的黨課。教育引導廣大黨員干部帶頭樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，明是非、分善惡、辯美丑，使大家自覺按照黨員先進性和社會主義榮辱觀的要求，做新時代弘揚正氣的典范。

再次，根據(jù)長貨黨紀發(fā)〔2006〕15號文“組織一次專題學習”的要求，我們組織黨機關黨員進行了專題學習。由于學習內(nèi)容較多，為了達到良好的學習效果，我們特意將專題學習分為兩次進行，分別在5月12號和19號下午進行了專題學習。學習的內(nèi)容：一是同志在中紀委六次全會上的重要講話。二是吳官正同志在中紀委六次全會上所作的工作報告。三是《黨章》、《八榮八恥》和《長航集團貫徹落實<建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要>的實施辦法》。

第四，五月下旬，我們還認真開展了一次干部廉政談話活動。近一、二年我司新進了一批青年干部，其中在重要崗位工作的年輕黨員干部多名。為了提高他們的政治素質(zhì)和廉潔自律的自覺性，我們在組織他們進行集中學習的基礎上，還按照上級的要求，由公司黨政領導對他們進行了一次個別廉政談話。據(jù)統(tǒng)計，5月下旬我們組織青年干部學習1次，和青年黨員干部談話6人次。

通過集中學習和談話，使全體黨員筑牢了思想道德防線，增強了廉潔從業(yè)意識。大家一致認為，加強黨風廉政建設，是規(guī)范黨員干部的廉潔從業(yè)行為，推進長航貨運跨越式發(fā)展，構建和諧長航提供的強有力的政治紀律保證，是確保實現(xiàn)公司今年各項奮斗目標的需要。一致表示，要永遠保持共產(chǎn)黨員的先進性，爭做企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和改革發(fā)展的帶頭人和踐行者，努力做好本職工作，齊心協(xié)力，振奮精神，克服困難，不失時機地推動企業(yè)改革與發(fā)展，確保完成好今年各項任務。

第五，雖然在今年年初的“兩會”上，公司領導與各部門負責人已經(jīng)簽訂了《黨風廉政建設責任書》，但是為了把黨風廉政建設宣傳教育月活動落到實處，突出和豐富黨風廉政建設宣傳教育月活動內(nèi)容，在五月中旬，公司領導和重要崗位上的人員又開展了廉潔從業(yè)承諾簽名活動，并簽訂了《廉潔從業(yè)承諾書》，提出了具體的廉潔從業(yè)的要求，從我做起，對我監(jiān)督，向我看齊。至五月下旬共簽名10人，除我司駐漢辦事處外，覆蓋了所有部室和中層干部。通過開展廉潔從業(yè)承諾簽名活動，強化了對中層干部的黨風廉政監(jiān)督，在全司范圍內(nèi)形成了黨風廉政建設工作網(wǎng)絡，把黨風廉政建設落實到了基層。

三、認真組織機關黨員干部進行了自查

按照活動安排，我們于5月下旬組織重要崗位的黨員干部，特別是班子成員進行了一次對照檢查。

檢查的內(nèi)容主要是：

第一、領導成員本人對照《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》的五大方面35條要求，逐一進行自我檢查，針對自查存在的問題，制定措施，認真整改。

第二、領導成員本人執(zhí)行《黨風責任制》和《領導干部廉政建設規(guī)定》的情況。

第三、機關黨員干部本人執(zhí)行“三費”，即招待費、差旅費、電話費以及群眾敏感問題的情況等。

通過檢查，我司機關黨員干部，特別是黨員領導干部和具體管人、財、物的黨員干部都能較好地執(zhí)行《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定（試行）》以及我司《黨風責任制》、《領導干部廉政建設規(guī)定》。嚴格了“三費”公示制度，做到了招待費、差旅費、電話費和群眾敏感問題每月底定期進行公示.提高了辦公的“透明度”，發(fā)揮了群眾的民主監(jiān)督作用。截至目前，全司黨員、干部中未發(fā)現(xiàn)任何違紀、違規(guī)現(xiàn)象。

據(jù)統(tǒng)計，本次黨風廉政建設宣傳教育月活動除工余學習外，共組織中心組學習1次，黨課1次，黨員干部、青年干部專題學習各1次，與青年黨員干部進行廉政談話6人次，組織重要崗位的黨員干部，特別是班子成員進行對照檢查1次等，黨員受教育面達100%。

四、不足之處

今年開展的黨風廉政建設宣傳教育月活動，由于我們按上級的要求，加強了對活動的領導，認真開展了學習教育，收到了較好的效果。

但檢查起來還有許多不足之處，主要是：學習仍有待深化，活動開展得還不夠豐富，組織工作有待提高等。

今后，我們要發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，進一步深化黨風廉政教育，進一步強化監(jiān)督，自覺廉政，為企業(yè)實現(xiàn)跨越式發(fā)展營造良好的內(nèi)部環(huán)境，提供強有力的政治紀律保證，推動企業(yè)經(jīng)營管理工作，努力完成上級下達的各項任務。

2006.06.10.