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同志們：

3月23日上午，區(qū)民政局召開機(jī)關(guān)全體干部職工、局屬二級單位班子成員大會。會議總結(jié)了去年工作，下達(dá)了全年工作目標(biāo)任務(wù)，并倡導(dǎo)全局干部共同努力，建設(shè)學(xué)習(xí)型、務(wù)實型、廉潔型、和諧型機(jī)關(guān)。

會前，區(qū)民政局局長*帶領(lǐng)相關(guān)班子成員及相關(guān)科室負(fù)責(zé)人深入到局二級單位、街（鄉(xiāng)鎮(zhèn)場）、福利院、福利企業(yè)進(jìn)行了為期半個月的調(diào)查研究，了解和熟悉了民政工作職責(zé)、政策、法規(guī)，聽取了相關(guān)人員的情況介紹，并就今年工作聽取了方方面面的建議和意見。先后召開局黨組會、局長辦公會，及時傳達(dá)和貫徹了近期市局、區(qū)委和區(qū)政府專題會議精神，并結(jié)合民政局工作實際，具體落實意見，制發(fā)了關(guān)于20*年民政工作目標(biāo)任務(wù)的通知。

會上，*同志對近幾年民政工作所取得的成績作了充分肯定，對民政系統(tǒng)干部隊伍給予了充分肯定。他說，黨中央以人為本，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會的總體要求，給民政工作提供了寬闊舞臺。近年來，區(qū)民政局在農(nóng)村“家園建設(shè)行動計劃”試點、“883行動計劃”創(chuàng)建、城鄉(xiāng)低保、“福星工程”建設(shè)、社會救助等工作中做出了成績，得到了領(lǐng)導(dǎo)的肯定、社會的好評、群眾的認(rèn)可。這些成績的取得與領(lǐng)導(dǎo)重視、部門支持、基層努力分不開，更與民政系統(tǒng)干部職工辛勤努力分不開。在新形勢下，民政工作任務(wù)重、難度大、要求高、管理嚴(yán)、監(jiān)督強(qiáng)，民政工作成為了社會關(guān)注的熱點、焦點。從近期調(diào)查情況來看，工作中還存在一些問題和不足，主要表現(xiàn)在作風(fēng)不夠深入、重點不夠突出、效率不夠高、創(chuàng)新意識不夠強(qiáng)。對此，必須保持清醒的頭腦。

就做好當(dāng)前和今后的民政工作，*同志著重了三點意見：

一、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識，增強(qiáng)做好民政工作的緊迫感、責(zé)任感，全面完成20*年民政工作目標(biāo)任務(wù)

在分析了民政工作當(dāng)前面臨的形勢和任務(wù)，對20*年目標(biāo)制定依據(jù)、內(nèi)容、要求作了闡述后，*同志：一是分管領(lǐng)導(dǎo)、科室及二級單位負(fù)責(zé)人要高度重視目標(biāo)管理工作，強(qiáng)化目標(biāo)意識，把目標(biāo)作為全年工作的主線，抓住目標(biāo)不動搖；二是要認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會，分解任務(wù)，細(xì)化措施，明確責(zé)任，狠抓落實；三是局辦公室要及時制定目標(biāo)獎懲考核實施細(xì)則，拿出精神獎勵和物質(zhì)獎勵辦法，便于年底考核兌現(xiàn)。

二、真抓實干，求真務(wù)實，扎扎實實做好20*年重點工作

（一）穩(wěn)步推進(jìn)農(nóng)村“家園建設(shè)行動計劃”試點工作；

（二）扎實開展城鄉(xiāng)低保對象的核查工作；

（三）適時啟動特困群眾醫(yī)療救助工作；

（四）規(guī)范帶病回鄉(xiāng)人員定期定量補(bǔ)助工作；

（五）落實城鎮(zhèn)退役士兵安置工作；

（六）進(jìn)一步加強(qiáng)對“福星工程”的建設(shè)與管理工作；

（七）全面推行村務(wù)公開、民主管理工作；

（八）做好迎接省級雙擁模范區(qū)的檢查驗收工作；

（九）做好幾件大事的籌備工作：一是區(qū)殯儀館搬遷的前期準(zhǔn)備工作；二是*區(qū)慈善會成立大會的籌備工作；三是成立*區(qū)救助協(xié)會的籌備工作；

（十）其它業(yè)務(wù)科室要按職能抓好本職工作。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，解放思想，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、務(wù)實型、廉潔型、和諧型機(jī)關(guān)

*同志要求，全局干部職工要樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，加強(qiáng)黨章、法律、法規(guī)、政治理論和科技知識的學(xué)習(xí)，鞏固先進(jìn)性教育成果，通過學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)，熟悉業(yè)務(wù)，掌握政策，提高工作能力和服務(wù)水平。今年，局領(lǐng)導(dǎo)、科長（主任）要帶頭講課，自加壓力，帶領(lǐng)干部學(xué)習(xí)，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍。

他還要求，全體干部職工要切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，深入基層，直接與服務(wù)對象接觸，了解真實情況，及時發(fā)現(xiàn)問題，研究解決辦法。同時，要強(qiáng)化創(chuàng)新意識，創(chuàng)一流業(yè)績，積極爭創(chuàng)“全國衛(wèi)生先進(jìn)機(jī)關(guān)”、“全國村務(wù)公開民主管理先進(jìn)區(qū)”；在民政經(jīng)濟(jì)的發(fā)展上要有新的突破，在民政管理工作中要有新的探索。

在民政干部隊伍要廉潔自律時，他承諾自己帶頭執(zhí)行相關(guān)制度和規(guī)定，不以權(quán)謀私，不參與工程建設(shè)，不安排自己親屬子女就業(yè)，不接受任何禮品、禮金，率先垂范，以身作則，嚴(yán)于律己。他要求：“全系統(tǒng)職工看干部，干部看領(lǐng)導(dǎo)，領(lǐng)導(dǎo)看班子，班子成員看班長，向我看齊”。同時，就當(dāng)前反映較多的問題，他進(jìn)一步重申了紀(jì)律：一是在今后一段時間內(nèi)，低保、定補(bǔ)、福彩設(shè)點等都要嚴(yán)格控制，只出不進(jìn)，只減不加，領(lǐng)導(dǎo)干部不要說情、打招呼、照顧關(guān)系；系統(tǒng)內(nèi)安置人員一律“凍結(jié)”。二是規(guī)范接待。按“總量控制，限額包干，節(jié)余滾存，超支自付”的原則，實行對口接待，嚴(yán)禁到營業(yè)性餐館就餐；工作時間禁止飲酒。三是加強(qiáng)車輛管理。按照“相對固定，局長包科室，定期值班，加強(qiáng)管理”的用車要求，確保機(jī)關(guān)正常運轉(zhuǎn)；不準(zhǔn)租車。四是控制外出考察。確因工作需要，由市局、區(qū)委、區(qū)政府組織的公務(wù)活動，指定到人，控制金額，一年一次，嚴(yán)格報批。五是實行局務(wù)公開。制作政務(wù)公開欄，重大事項及時公開，接受大家監(jiān)督。正常支出必須先請示，后辦理。六是加強(qiáng)機(jī)關(guān)管理。做好機(jī)關(guān)保衛(wèi)、環(huán)境衛(wèi)生等工作；加強(qiáng)食堂管理；防止發(fā)生火災(zāi)等事故。七是依法行政。加強(qiáng)軟環(huán)境建設(shè)，熱情服務(wù)，耐心解釋，依法行政，防止不作為和亂作為事件的發(fā)生。

最后，他，民政干部要在“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”上下功夫，加強(qiáng)交流和溝通；大事講原則，小事講風(fēng)格；互相尊重、互相理解、互相配合、互相支持；有意見，有問題，講在當(dāng)面、放在“桌面”，通過正常途徑反映、解決，盡可能把問題解決在內(nèi)部，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

總之，希望全系統(tǒng)干部職工加強(qiáng)學(xué)習(xí)，嚴(yán)格自律，求真務(wù)實，真抓實干，為發(fā)展*民政事業(yè)，奉獻(xiàn)自己的力量。