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干部工作總結(jié)

××鎮(zhèn)干部思想作風(fēng)建設(shè)，在縣干部思想作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下，全體機(jī)關(guān)干部、鎮(zhèn)直部門副職以上負(fù)責(zé)人及全體村干部，從四月份開始到六月份結(jié)束，活動(dòng)開展三個(gè)月的時(shí)間，基本達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)要求?，F(xiàn)將我鎮(zhèn)干部思想作風(fēng)建設(shè)工作總結(jié)如下。

一、基本情況

我鎮(zhèn)應(yīng)參加干部思想作風(fēng)建設(shè)的黨政機(jī)關(guān)××人，工口、農(nóng)口、財(cái)口、文衛(wèi)53人，村委會(huì)全體村干部138人，共計(jì)應(yīng)參加干部思想作風(fēng)建設(shè)人員××*人?；顒?dòng)分五個(gè)階段進(jìn)行，學(xué)習(xí)動(dòng)員專題討論階段(4月7日至4月17日)；自我檢查、自評(píng)互評(píng)階段(4月18日至24日)；制訂整改方案階段(4月25日至30日)；開展主題實(shí)踐活動(dòng)階段；完善制度、總結(jié)評(píng)比階段(6月1日至6月30日)。參與活動(dòng)的全體人員，統(tǒng)一了思想，深刻認(rèn)識(shí)到思想作風(fēng)建設(shè)的重要性。達(dá)到了消除“四不”現(xiàn)象，增強(qiáng)了學(xué)習(xí)意識(shí)、發(fā)展意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、自律意識(shí)，基本解決了學(xué)風(fēng)不濃、精神不振、服務(wù)不優(yōu)、工作不實(shí)、為政不廉、合力不強(qiáng)、機(jī)制不全、黨不管黨的八個(gè)問題。

二、主要作法

(一)嚴(yán)格大會(huì)紀(jì)律，嚴(yán)肅開好動(dòng)員大會(huì)，確保黨員參會(huì)率。

為了開好干部思想作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)，黨委書記××同志為此專門召開了兩次黨委會(huì)，一是通過認(rèn)真的調(diào)查研究，廣泛征求意見，針對(duì)××*同志指出的“四不”現(xiàn)象和“八不問題”，緊密結(jié)合××鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、各部門、各村的實(shí)際情況，撰寫了××鎮(zhèn)干部思想作風(fēng)建設(shè)動(dòng)員大會(huì)上的講話。二是認(rèn)真研究開好動(dòng)員大會(huì)的措施。首先是確保黨員參會(huì)率。為了讓應(yīng)參加學(xué)習(xí)的人員做到不缺席1人，采取到會(huì)人員分村包干、分片督查，通知到人后實(shí)行層層加強(qiáng)責(zé)任，做到信息反饋、反復(fù)落實(shí)。動(dòng)員大會(huì)那天，全鎮(zhèn)應(yīng)參會(huì)的黨員以及參會(huì)人員××*人，除機(jī)關(guān)一人在黨校學(xué)習(xí)外，到會(huì)××*人，確保了參會(huì)率。會(huì)議中，嚴(yán)格大會(huì)紀(jì)律，做到人人有筆記，個(gè)個(gè)記筆記，堅(jiān)持做到不開小會(huì)，不中途離席，不打瞌睡，自始至終把大會(huì)開好，做到了思想作風(fēng)的轉(zhuǎn)變從動(dòng)員大會(huì)開始。

(二)加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)密進(jìn)行部署，使學(xué)習(xí)按要求深入進(jìn)行。

為了使全鎮(zhèn)干部思想作風(fēng)建設(shè)按照縣委要求落到實(shí)處，××鎮(zhèn)成立了由書記掛帥，副書記委員等10人組成的干部思想作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，各級(jí)都相應(yīng)成立了領(lǐng)導(dǎo)專班，成立了××鎮(zhèn)干部思想作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。根據(jù)我鎮(zhèn)實(shí)際情況，辦公室制定了實(shí)施方案，把實(shí)施方案發(fā)送到各級(jí)基層黨組織，并要求他們根據(jù)自己的實(shí)際情況制定方案。鎮(zhèn)委為保障學(xué)習(xí)不走過場(chǎng)，專門為全鎮(zhèn)參會(huì)人員印制了200多本寫有程集鎮(zhèn)干部思想作風(fēng)建設(shè)字樣的筆記本。統(tǒng)一要求，學(xué)習(xí)筆記不得少于5000字，學(xué)習(xí)心得少于3000字。不少單位參會(huì)人員，除了全鎮(zhèn)統(tǒng)一發(fā)放的學(xué)習(xí)資料以外，還自印了《為人民服務(wù)》、“同志的講話”等資料，如××中學(xué)還對(duì)學(xué)習(xí)出了考試題進(jìn)行考試，把學(xué)習(xí)不斷引向深入。

(三)真誠(chéng)征求黨員意見，反復(fù)進(jìn)行民主評(píng)議，使整改措施有的放矢。

在征求意見階段，干部思想作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組采取問卷調(diào)查、召開座談會(huì)、個(gè)別座談等形式征求干部、群眾對(duì)黨政領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議。問卷調(diào)查征集了黨委政府領(lǐng)導(dǎo)集體和個(gè)人在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)中存在的主要問題，對(duì)這次干部思想作風(fēng)建設(shè)的建議和措施。前不久，國(guó)家已批準(zhǔn)××鎮(zhèn)為國(guó)家級(jí)的歷史文化名鎮(zhèn)，為了××古鎮(zhèn)的發(fā)展與建設(shè)，還專題征集了你為××名鎮(zhèn)的發(fā)展和建設(shè)獻(xiàn)一策，收到了很多有益的建議。

在民主評(píng)議階段，干部思想作風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組反復(fù)向黨員反饋支部的評(píng)議意見，通過個(gè)人講評(píng)、黨員互評(píng)、群眾參評(píng)、組織鑒評(píng)等形式，經(jīng)過梳理，全鎮(zhèn)較為突出的問題有五個(gè)方面：一是學(xué)習(xí)氛圍不濃，干部平時(shí)講打牌、講吃喝，就是不講學(xué)習(xí)。二是大局意見不強(qiáng)。各人自掃門前雪，不管他人瓦上霜，遇事本位主義、小團(tuán)體主義、推諉扯皮、工作效率低下。三是責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)，盡職、失職、瀆職一個(gè)樣。四是工作作風(fēng)不實(shí)。形式主義，工作漂浮、不務(wù)實(shí)、不落實(shí)。五是工作成效不高。工作任務(wù)完不成，工作積極性低。查出了存在的主要問題，為后段的整改指明了方向。

(四)認(rèn)真整改，層層調(diào)閱整改方案，不斷落實(shí)整改措施。

黨委個(gè)人和集體，根據(jù)民主生活會(huì)和評(píng)議的意見，集體和個(gè)人都制訂了各自的整改方案。黨委和副書記的整改方案由書記調(diào)閱，機(jī)關(guān)干部的整改方案由各管線的副書記和黨委調(diào)閱，其他各單位負(fù)責(zé)人的整改方案都由管線黨委調(diào)閱。干部思想作風(fēng)建設(shè)辦公室已將機(jī)關(guān)參會(huì)人員的心得筆記、整改方案都已收齊，并辦了?？?。通過整改，機(jī)關(guān)作風(fēng)有了明顯的好轉(zhuǎn)。

三、成效和經(jīng)驗(yàn)

全鎮(zhèn)上下通過這次干部思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，特別是在這次主題實(shí)踐活動(dòng)中，取得了一定的成效。鎮(zhèn)干部思想作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，針對(duì)我鎮(zhèn)農(nóng)村老支書、老村干部不斷上訪的問題，組成了兩個(gè)工作小組，每到一個(gè)村都召開老黨員、老干部座談會(huì)，宣講黨的政策，疏通他們的思想，對(duì)全鎮(zhèn)按原來鎮(zhèn)委［1988］27號(hào)文件精神，進(jìn)一步一個(gè)村、一個(gè)村地調(diào)查老干原來任職情況，并對(duì)合格享受生活補(bǔ)貼的人員178人重新進(jìn)行了登記，表達(dá)了黨委對(duì)他們的關(guān)心。目前，全鎮(zhèn)由過去老干部上訪不斷，變成老干部反過來到相互做工作，支持村黨支部的工作，使社會(huì)穩(wěn)、和諧，受到了干群普遍的好評(píng)。

我鎮(zhèn)響應(yīng)縣委以水富民的指導(dǎo)思想，全鎮(zhèn)養(yǎng)殖黃鱔面積近一萬畝水田，四萬多口網(wǎng)箱，通過問卷調(diào)查，養(yǎng)殖戶一致反映要求鎮(zhèn)政府對(duì)他們統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，特別是為他們的水產(chǎn)品尋找銷路，增強(qiáng)收益。針對(duì)這一問題，鎮(zhèn)思想作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組又把成立黃鱔養(yǎng)殖營(yíng)銷協(xié)會(huì)作為一個(gè)實(shí)踐主題，在五月份經(jīng)過縣民政局審批，××鎮(zhèn)黃鱔養(yǎng)殖協(xié)會(huì)成立，統(tǒng)一了養(yǎng)殖的管理、營(yíng)銷，力爭(zhēng)產(chǎn)品走出國(guó)門，受到了廣大養(yǎng)殖戶的熱烈擁護(hù)。

四、問題與不足

在這次學(xué)習(xí)活動(dòng)中，盡管我們加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，不斷督查，但仍然存在以下問題：

(一)學(xué)習(xí)表現(xiàn)不平衡。有少數(shù)單位還沒有學(xué)習(xí)陣地，有的同志的學(xué)習(xí)筆記和心得體會(huì)字?jǐn)?shù)不達(dá)標(biāo)。

(二)實(shí)踐活動(dòng)成效不顯著。有的單位沒有針對(duì)本單位的實(shí)際，沒有針對(duì)本單位的突出問題開展主題活動(dòng)，或是只應(yīng)付檢查找了一個(gè)主題。

(三)整改流于形式，作風(fēng)轉(zhuǎn)變不明顯。這些都只是極少數(shù)單位，但也凸現(xiàn)出了我們工作的不足。

五、建立長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固學(xué)習(xí)成果

為了進(jìn)一步宣傳好、學(xué)習(xí)好，鎮(zhèn)機(jī)關(guān)門口辦起了一塊高質(zhì)量的干部思想作風(fēng)建設(shè)板報(bào)，在建章建制中，以辦公室文件的形式，重申了考勤制度、財(cái)務(wù)制度，各辦公室在干部思想作風(fēng)建設(shè)中，重新制定了各種崗位責(zé)任制，并用簡(jiǎn)報(bào)的形式，對(duì)全鎮(zhèn)干部思想作風(fēng)建設(shè)在第一階段的驗(yàn)收檢查和6月上旬的模擬驗(yàn)收中好的單位予以了表彰。好的單位和個(gè)人鎮(zhèn)委準(zhǔn)備“7.1”大會(huì)上進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。我們要通過這次干部思想作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)，在全縣檢查驗(yàn)收的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步加以整改，鞏固學(xué)習(xí)成果，深化干部思想作風(fēng)建設(shè)，達(dá)到學(xué)習(xí)氛圍日益濃厚，大局意識(shí)明顯強(qiáng)化，責(zé)任意識(shí)明顯增強(qiáng)，工作作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)，工作成效明顯提高的目的。

××鎮(zhèn)干部思想作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組

二○○七年六月十五日