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尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

生于毫末；九層之臺，合抱之木。起于累土；千里之行，始于足下。人的一生就像城市中的公交車，會到達許許多多的驛站。每到達一個驛站，就意味著一個新的征程；每過一個驛站，就能帶走很多寶貴的財富。

仍然清晰地記得與李總經(jīng)理的第一次談話，時至今日。短短的一席話，卻給了莫大的鼓舞，讓我對這份工作有了充足的信心和勇氣。其中留給我印象最為深刻并且一直以來引領(lǐng)著我前行的這樣的一句話：不想當元帥的士兵不是好士兵”日后的每一次重要會議，李總也反復(fù)強調(diào)過這句話。聽起來只是簡簡單單的一句話，但深思后，能夠感受到李總的良苦用心。李總是希望我每一個人都要有強烈的上進意識，時刻保持進取心，不斷追求進步。一直以來，自我感覺挺上進，挺好強，不想輸給任何人，也不想只是找一份安穩(wěn)的工作，平凡且碌碌無為地過一生。為了追求更大的進步，懷著從零開始的心態(tài)和美好的希望，帶著李總經(jīng)理寄予的厚望和明確的目標，于年7月9日加入了武漢集團這樣一個優(yōu)秀的團隊，開始了又一個新的征程。

文書的撰寫與管理。工作中，主要工作是負責(zé)公司形象宣傳。始終抱著虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度，熟悉公司的企業(yè)文化，深入現(xiàn)場，解公司各項目部工程進展情況，主動和同事溝通，希望能更快的融入到公司，投入到工作中。領(lǐng)導(dǎo)的悉心教導(dǎo)、同事的熱心幫助和自身不懈地努力下，工作已逐步走上正軌。這段日子，人生中彌足珍貴的經(jīng)歷，給我留下了坎坷卻美好的回憶。領(lǐng)導(dǎo)們給予了足夠的寬容、支持和幫助，同事們善良樸實深深感染了很慶幸，溶入了這樣的一個集體，溶入了這樣一個溫暖的大家庭。

但是仍然要堅持分工不分家的原則。工作上大家一定要互相幫助，七月一日召開的總經(jīng)辦內(nèi)部見面會明確了每一個人的工作職責(zé)。李副總經(jīng)理教導(dǎo)我雖然現(xiàn)在辦公室作了具體的分工。團結(jié)一致；工作中要樹立敬業(yè)意識和公樸意識，熱心、誠心、耐心地為公司各部門提供服務(wù)和幫助；要干一行，愛一行，專一行，建立濃厚的興趣和感情；干好本職工作的同時，要刻苦鉆研，提高自身的綜合素質(zhì)和應(yīng)變能力。丁主任教導(dǎo)我只要肯用心，就沒有做不好的事情。領(lǐng)導(dǎo)們這些話，給予了新人莫大的鼓舞，讓我更加堅信“只要功夫深，鐵杵磨成針”道理！因此，更加積極努力地工作，不懂就問，不會就學(xué)，不好就練，始終以一名戰(zhàn)斗者的姿態(tài)，迎接著這種全新的挑戰(zhàn)。

貫穿于各項工作的始終。文字工作要求多讀書，文字工作是核心工作。多練習(xí)，多用心，多積累。由于對專業(yè)知識的不熟悉，導(dǎo)致一段時間內(nèi)工作效率較低。把這種工作壓力看作是領(lǐng)導(dǎo)對我信任，工作給予我歷練。空余時間注重加強相關(guān)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)，虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教，認真對待每一份文件，反復(fù)鉆研與修改，直到自己覺得滿意為止。因為我深刻懂得“細節(jié)決定成敗”道理。經(jīng)過近一個月文字工作的磨練，很多東西都熟悉了工作起來越發(fā)得心應(yīng)手，語言表達方面也有了一定的提高。工作讓我找到樂趣，獲得了成就感！

以后的工作中需要改善的地方：

一、加強與同事的溝通。

一定會主動加強與領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流與溝通，這段時期讓我深深體會到團隊協(xié)作精神才是工作取勝的關(guān)鍵。辦公室工作偶爾會因同事之間缺乏溝通而導(dǎo)致工作出錯或效率低。以后的工作中。確保工作順利進行的同時提高工作效率。

二、從改造自己入手。

就清楚地意識到自己已經(jīng)是公司的一名員工，深知：德才兼?zhèn)涞娜瞬攀侨瞬拧＿M入公司的第一天。目前要做的就是要通過努力工作來改造自己，以拓寬自身的知識結(jié)構(gòu)，提高專業(yè)素質(zhì)和道德修養(yǎng)。相信，只要自己肯努力學(xué)，用心做，就一定不會辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望！

三、從細微工作入手。

處事要低調(diào)，作為一名新員工。要在榮耀面前退一步，困難面前進一步。要堅持踏踏實實做人，認認真真做事，堅信細節(jié)決定成敗。

四、業(yè)精于勤。

要始終堅持多看、多聽、多想、多問、多做的方針，以后的工作中要不斷加強學(xué)習(xí)。不斷提高自身的工作能力和工作效率。

五、鍛煉膽識和毅力。

做好本職工作的同時，工作中要敢想敢做。努力加強各方面能力的鍛煉，將自己融入到事業(yè)中，以達到共同進步和雙贏的目的

對公司的建議：

應(yīng)該用上孔子的一句話，工作對于一個人。那就是其位，謀其政”無論我哪個崗位上，都要想方設(shè)法把自己的本職工作做好。如果我每一個人都把自己的工作做得圓滿了才能真正提高工作效率，為公司創(chuàng)造效益。拿百分量化考核工作為例，百分量化考核的宗旨是為了提高公司工期、質(zhì)量、安全、文明施工四項指標的管理水平，增強公司的核心競爭力。然而，考核過程中提出的問題非但沒有做到及時整改，甚至在連續(xù)幾個月的百分量化大檢查中反復(fù)出現(xiàn)。由此，覺得百分量化工作應(yīng)該包括考核、評比、督辦三個環(huán)節(jié)，只有這三個環(huán)節(jié)的工作都做得圓滿了先前的考核、評比工作的開展才會更加的有意義。也只有這三個環(huán)節(jié)的工作都做得圓滿了才能真正體現(xiàn)百分量化考核的宗旨，才能真正提高公司項目工程的管理水平，才能增強公司的核心競爭力。此，建議公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及工作人員，一定要加強百分量化考核、評比后的督辦工作，加大管理監(jiān)督力度。同時，要加強對管理人員管理意識的培訓(xùn)，真正提高公司管理階層的管理水平。

引用李總經(jīng)理在七月份生產(chǎn)會議上的講話，此。經(jīng)過七年艱苦奮斗而茁壯成長起來的人主力部隊是健康的公司的領(lǐng)導(dǎo)核心是有能力和有力量的因相信，只要我更加緊密地團結(jié)在公司董事會的周圍，迎難而上，以堅韌不拔的決心和毅力并肩作戰(zhàn)，一定可以在短期內(nèi)根本解決目前各方面存在問題，創(chuàng)造一個嶄新的名副其實的品牌！同時，兩位高層管理人員的來，也給了很大的信心！相信，隨著集團管理層力量的不斷壯大和完善，明天一定會更好！

吾將上下而求索。隨著對工作的逐漸熟悉，路漫漫其修遠兮。要踏上新的征程，任重道遠，需要加倍努力。會加強學(xué)習(xí)，努力充實自己，既擁有進取心，也保持平常心，快樂地去工作，工作中尋求成就感！要以更加飽滿的熱情和充沛的精力投入到工作和學(xué)習(xí)中，決不辜負領(lǐng)導(dǎo)對我信任和栽培，為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的力量，書寫我人生中濃墨重彩的一頁！