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      市委農(nóng)村綜合改革實施意見

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      市委農(nóng)村綜合改革實施意見

      為貫徹落實《中共安徽省委、安徽省人民政府關于全面推進農(nóng)村綜合改革試點的意見》(皖發(fā)〔*〕8號)精神,鞏固擴大農(nóng)村稅費改革成果,積極發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè),扎實推進社會主義新農(nóng)村建設,構建社會主義和諧社會,市委、市政府決定從*年開始,在全市全面推進農(nóng)村綜合改革試點?,F(xiàn)提出如下意見:

      一、全面推進農(nóng)村綜合改革的指導思想和基本原則

      全面推進農(nóng)村綜合改革的指導思想:以鄧小平理論和“*”重要思想為指導,全面落實科學發(fā)展觀,深入貫徹黨的*屆六中全會,全國、全省農(nóng)村綜合改革工作會議和農(nóng)村工作會議精神,堅持以解放和發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力為主線,圍繞發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設社會主義新農(nóng)村的要求,著力推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構、農(nóng)村義務教育和縣鄉(xiāng)財政管理體制等改革,建立服務優(yōu)先、依法行政、上下協(xié)調(diào)、廉潔高效的農(nóng)村工作新機制,使農(nóng)村基層組織更加充滿活力,為農(nóng)服務更加落實,農(nóng)民群眾更加滿意,農(nóng)村基層政權更加鞏固,為推進社會主義新農(nóng)村建設提供強大動力?!?”期間,全面完成鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構、農(nóng)村義務教育、縣鄉(xiāng)財政管理體制改革任務,基本建立農(nóng)村基層工作新機制。

      農(nóng)村綜合改革試點工作要遵循以下基本原則:

      1、鼓勵開拓創(chuàng)新。保護創(chuàng)新熱情,鼓勵創(chuàng)新實踐,完善創(chuàng)新機制。充分發(fā)揮群眾和基層的首創(chuàng)精神,支持各地大膽探索、實踐。鼓勵各地因地制宜,允許不同改革模式并存。

      2、堅持服務為先。把服務于發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設社會主義新農(nóng)村作為改革的出發(fā)點和落腳點,切實加強農(nóng)村基層組織建設,著力提高和改進農(nóng)村基層干部的素質(zhì)、能力和作風。

      3、做到“三個確保”。確保農(nóng)民負擔不反彈,確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構編制人員只減不增,確保農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定。

      4、穩(wěn)步扎實推進。堅持社會主義市場經(jīng)濟的改革方向,努力提高改革決策的科學性、民主性和改革措施的協(xié)調(diào)性,精心操作,有序推進,正確處理好改革發(fā)展穩(wěn)定的關系,確保改革試點取得實效。

      二、農(nóng)村綜合改革試點的工作重點

      (一)切實轉(zhuǎn)變鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府職能

      鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府要重點履行好以下職能:穩(wěn)定農(nóng)村基本經(jīng)營制度,維護農(nóng)民的主體地位和權益,組織農(nóng)村基礎設施建設,完善農(nóng)村社會化服務體系,推進現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設;加快農(nóng)村社會事業(yè)發(fā)展,為農(nóng)民提供更多的公共服務;加強社會管理,開展農(nóng)村扶貧和社會救助,化解農(nóng)村社會矛盾,保持農(nóng)村社會穩(wěn)定;推動農(nóng)村民主政治建設和村民自治,提高農(nóng)民的民主法制意識。

      調(diào)整和完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府經(jīng)濟管理職能。鄉(xiāng)鎮(zhèn)經(jīng)濟工作重心要轉(zhuǎn)移到加強政策引導、制定發(fā)展規(guī)劃、服務市場主體和營造發(fā)展環(huán)境上來。建設服務型政府,強化社會管理和公共服務職能。加強農(nóng)村基層黨組織和基層政權建設,加大對農(nóng)村基層組織陣地建設的投入。建立政情民意互動制度,促進決策民主化和科學化,逐步把群眾利益訴求納入制度化、規(guī)范化、法制化的軌道。

      (二)進一步深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革

      堅持轉(zhuǎn)變職能、權責一致、強化服務、改進管理、提高效能的原則,進一步深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革,優(yōu)化機構設置,精簡機構人員,提高行政效率,建立行為規(guī)范、運轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公開透明、廉潔高效的農(nóng)村基層管理體制和運行機制。

      深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機構改革。綜合設置鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機構,一般應控制在3—4個以內(nèi)。嚴格控制領導職數(shù),鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導職數(shù)一般控制在5—9名,實行黨政領導交叉任職,提倡鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記和鄉(xiāng)鎮(zhèn)長一人兼。全面推行崗位目標責任制。

      深化鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位改革。推行政事分開,實行公益性職能和經(jīng)營性職能分開,大力整合鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所。原鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所承擔的行政管理職能收歸鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府承擔,原鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)站所受委托承擔的行政執(zhí)法職能原則上上劃區(qū)縣直主管部門,也可保留在鄉(xiāng)鎮(zhèn)公益性事業(yè)單位。綜合設置精干高效的公益性事業(yè)單位,經(jīng)費主要由財政保障。經(jīng)營性服務單位實行市場化運作。按照國家規(guī)定加快建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位人員社會保障制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)不再保留和設立自收自支事業(yè)單位。

      加強機構編制管理。建立編制、組織、人事、財政等部門間的協(xié)調(diào)機制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政編制和事業(yè)編制按照省重新核定控制數(shù),實行總量控制。全面推行鄉(xiāng)鎮(zhèn)人員編制實名制管理,嚴把鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構進人關,在5年內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構編制和財政供養(yǎng)人員數(shù)量只減不增。

      深化干部人事制度改革。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政機關、事業(yè)單位普遍實行競爭(競聘)上崗和“凡進必考”制度。關心愛護鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部,妥善安置分流人員。

      積極穩(wěn)妥地推進鄉(xiāng)村區(qū)劃的合理調(diào)整。并村工作要同社會主義新農(nóng)村建設規(guī)劃結合起來。

      各有關部門要積極支持鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革工作,不得以機構“上下對口”、項目安排、資金分配、年終考核等手段干預鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構設置和人員配備。鼓勵各地積極開展縣級行政管理體制改革,根據(jù)實際需要科學合理設置機構,壓縮編制,精簡人員,為鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構改革提供有利條件。

      (三)深化農(nóng)村義務教育管理體制改革

      全面貫徹黨的教育方針,深化農(nóng)村教育改革,堅持公共教育資源向農(nóng)村傾斜,逐步縮小城鄉(xiāng)教育發(fā)展差距,推動公共教育協(xié)調(diào)發(fā)展。

      全面推進農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革。建立和完善政府投入辦學、各級責任明確、財政分級負擔、經(jīng)費穩(wěn)定增長的農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制。各級政府要強化對義務教育的保障責任,確保農(nóng)村義務教育經(jīng)費的正常投入。做好“兩免一補”工作,確保資金落實到位。

      加快教育體制改革和機制創(chuàng)新??h級機構編制部門要嚴格中小學教職工的編制管理,實行總量控制、動態(tài)管理。均衡配置本行政區(qū)域內(nèi)學校師資力量。全面實施教師資格準入制度。建立和完善教職工聘用、考核制度和教育教學質(zhì)量監(jiān)測考評機制。

      加快教育部門自身改革,創(chuàng)新教育管理體制和機制。教育主管部門要進一步轉(zhuǎn)變職能,改進作風,改善管理,強化服務,不斷提高教育管理水平。要進一步改進和完善教育督導制度,堅持以人為本,尊重教育教學規(guī)律,為教育教學服務,使督導制度更加科學全面,并將督導工作重點逐步轉(zhuǎn)到提高教育質(zhì)量和辦學水平上來。

      合理配置城鄉(xiāng)教育資源,促進教育均衡發(fā)展。加快危房改造步伐。深入推進農(nóng)村遠程教育工程。合理調(diào)整農(nóng)村教育布局,提高教育資源利用效率。

      (四)完善縣鄉(xiāng)財政管理體制改革

      繼續(xù)推進和完善“省直管縣”財政管理體制改革和“鄉(xiāng)財縣管鄉(xiāng)用”財政管理方式改革。

      加快建立覆蓋農(nóng)村的公共財政制度。調(diào)整財政支出結構,不斷增加對農(nóng)業(yè)和農(nóng)村的投入,特別要加大財政在農(nóng)村教育、衛(wèi)生、文化、就業(yè)服務、社會保障、生態(tài)環(huán)境、公共基礎設施、社會治安等方面的投入。進一步擴大新型農(nóng)村合作醫(yī)療試點。加強公益性文化設施建設,加快建立覆蓋農(nóng)村的公共文化服務體系。建立農(nóng)村最低生活保障制度,有條件的地方先行探索建立多種形式的農(nóng)村養(yǎng)老保險制度。完善農(nóng)村五保戶供養(yǎng)和災民救助制度。

      明確劃分縣鄉(xiāng)財政收入范圍。按照便于征管的原則,將適合鄉(xiāng)鎮(zhèn)征管的收入全部留給鄉(xiāng)鎮(zhèn),合理確定鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政收入基數(shù),充分調(diào)動鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快發(fā)展、增收節(jié)支的積極性。

      合理界定縣鄉(xiāng)政府支出責任。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府主要承擔鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政供給人員經(jīng)費,鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政供給單位正常運轉(zhuǎn)經(jīng)費,以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會事業(yè)發(fā)展支出。農(nóng)村中小學人員和公用經(jīng)費、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院補助經(jīng)費等按有關政策規(guī)定列入縣級財政支出范圍。對于財力確實難以保障基本支出需要的鄉(xiāng)鎮(zhèn),縣級財政對缺口部分要從體制上予以補助,建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)財力與其承擔的支出責任相匹配的財政體制。鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政供給人員工資全部納入縣級財政統(tǒng)一標準、統(tǒng)一時間發(fā)放。落實和完善財政對村級的補助制度,逐步探索建立村干部社會養(yǎng)老保險制度。

      著力解決縣鄉(xiāng)財政困難。落實一般性轉(zhuǎn)移支付制度,增強縣鄉(xiāng)財政保障能力。規(guī)范管理各項專項補助資金。

      支持農(nóng)村“一事一議”公益事業(yè)發(fā)展,逐步形成以政府投入為引導、農(nóng)民積極籌資投勞、社會力量廣泛參與的多元化投入體系。

      (五)建立健全農(nóng)村基本公共服務體系

      創(chuàng)新公共服務體制,改進公共服務方式,提高公共服務質(zhì)量,逐步建立健全政府扶持和市場引導相結合、多元化的農(nóng)村基本公共服務體系。

      完善為民服務全程制。建立和完善以鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務服務中心為龍頭,縣、鄉(xiāng)、村三級聯(lián)動的為民服務全程制。簡化辦事程序,創(chuàng)新管理制度,實行一個中心對外、一個窗口受理、一條龍服務,為群眾和基層提供方便快捷優(yōu)質(zhì)服務。

      改革和加強基層農(nóng)業(yè)技術推廣體系建設??h級農(nóng)技推廣機構實行綜合設置,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)設置區(qū)域站,或派出農(nóng)技人員。畜牧獸醫(yī)機構按照《安徽省人民政府關于推進獸醫(yī)管理體制改革的實施意見》設置。農(nóng)村經(jīng)營管理系統(tǒng)不再列入基層農(nóng)技推廣體系,農(nóng)村土地承包管理、農(nóng)民負擔監(jiān)督管理、農(nóng)村集體資產(chǎn)財務管理等行政職能列入政府職責。確保在一線工作的農(nóng)技人員不低于全縣農(nóng)技人員總編制的三分之二,專業(yè)農(nóng)技人員的比例不低于80%,并保持各專業(yè)人員之間的合理比例。公益性農(nóng)技推廣機構人員編制不得與經(jīng)營性服務人員混崗混編。各級財政對公益性推廣機構履行職能所需經(jīng)費要給予保證,并納入財政預算。

      積極探索農(nóng)村公共服務的有效實現(xiàn)形式。逐步推行和規(guī)范政府“花錢買服務”、“以錢養(yǎng)事”等可行辦法,支持專業(yè)合作經(jīng)濟組織、農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)協(xié)會等多種形式的社會組織參與公共服務。

      (六)強化改革配套措施

      認真實施體現(xiàn)科學發(fā)展觀要求的綜合考核評價辦法。建立與鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織新職能相適應的工作考核評價體系,突出對發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、推進新農(nóng)村建設和構建和諧社會的績效進行考核,將農(nóng)民和服務對象的評價作為重要的考核依據(jù)。

      積極整合財政支農(nóng)資金。堅持以縣級為主,以現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和新農(nóng)村建設的各項規(guī)劃為依據(jù),以主導產(chǎn)業(yè)、優(yōu)勢區(qū)域和重點項目為平臺,以切實提高支農(nóng)資金使用整體效益為目的,積極開展支農(nóng)資金整合試點。加強對支農(nóng)資金的監(jiān)管,確保資金使用安全。

      穩(wěn)妥開展鄉(xiāng)村債務清理化解工作,制止新債發(fā)生。各地要積極探索化解鄉(xiāng)村債務的有效辦法,積累經(jīng)驗,逐步推開。要牢固樹立控制新債、化解債務也是政績的觀念,健全和落實對縣鄉(xiāng)領導干部控制和化解鄉(xiāng)村債務工作的考核制度。全面清理核實鄉(xiāng)村債務,徹底摸清債務底數(shù)。分清債務結構,明確債務責任。綜合運用經(jīng)濟、法律、行政等手段,區(qū)別情況,分類處理,逐步化解。結合實際情況確定化解債務的優(yōu)先順序,注意優(yōu)先化解與農(nóng)民利益直接相關、基層矛盾比較集中的農(nóng)村義務教育、基礎設施建設和社會公益事業(yè)發(fā)展等方面的債務。完善化解鄉(xiāng)村債務激勵機制,鼓勵基層主動化解鄉(xiāng)村債務。在新農(nóng)村建設中鄉(xiāng)鎮(zhèn)不得舉債搞建設。

      建立健全農(nóng)民負擔監(jiān)管機制。堅持標本兼治,強化約束機制,推進基層民主監(jiān)督,健全法制保障,做到預防與查處相結合。繼續(xù)堅持減輕農(nóng)民負擔工作政府主要領導負責制和“誰主管、誰負責”的部門責任制。嚴格規(guī)范涉及農(nóng)民負擔的行政事業(yè)性收費、罰款等管理。加強對村民“一事一議”籌資籌勞、向?qū)I(yè)合作經(jīng)濟組織收費、財政對農(nóng)民補貼補償和對村級補助資金等事項的監(jiān)管。加強村級財務管理,健全民主理財,加強審計監(jiān)督,促進村級財務監(jiān)管工作經(jīng)常化、規(guī)范化和制度化。

      三、加強對農(nóng)村綜合改革試點工作的領導

      (一)加強組織領導。各地、各部門一定要從全局和戰(zhàn)略的高度,充分認識推進農(nóng)村綜合改革試點的緊迫性、艱巨性和長期性,堅持正確的改革方向,統(tǒng)一思想,堅定信心,擺上位置,加強領導。各級黨委、政府要把農(nóng)村綜合改革工作列入重要議事日程,主要領導親自抓、負總責。按照上下統(tǒng)一的要求,建立健全統(tǒng)一、協(xié)調(diào)、高規(guī)格的農(nóng)村綜合改革領導機構和辦事機構,賦予相應的工作職能,充實力量,配備專職人員,為改革提供堅強的組織保障。

      (二)認真制定方案。各地要在吃透中央和省里精神的基礎上,全面開展調(diào)查研究,廣泛聽取廣大干部群眾的意見,借鑒其他地方的經(jīng)驗,抓住制約農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的突出矛盾和問題,找準改革的突破口和切入點,使改革方案科學合理、符合實際,具有較強的針對性和實效性。各區(qū)縣都要制定改革試點方案,并于5月底前報市審批。

      (三)形成改革合力。各級黨委、政府的有關工作部門要服從、服務于農(nóng)村綜合改革大局,認真履行自己的職責,積極支持和配合搞好改革試點工作。市直有關部門要抓緊制定具體的改革實施意見。要把農(nóng)村綜合改革試點與新農(nóng)村建設緊密結合起來,統(tǒng)籌兼顧,協(xié)調(diào)推進,并注意做好農(nóng)村綜合改革與其他改革政策之間的配套銜接工作。要妥善化解改革中的各種矛盾,營造良好的改革措施,鞏固和擴大改革成果,為全省提供更多有益的經(jīng)驗。

      (四)嚴肅改革紀律。加強對改革試點的黨紀監(jiān)督、行政監(jiān)督和社會輿論監(jiān)督。嚴禁從局部利益或部門利益出發(fā)阻礙改革,嚴禁陽奉陰違、弄虛作假、做表面文章。對在改革試點中不顧大局、違反紀律、以權謀私的單位和個人,要給予黨紀、政紀處分,觸犯法律的要依法處理。

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