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為切實加強局系統(tǒng)各級機關(guān)的全面建設(shè),努力造就一支高素質(zhì)的機關(guān)干部職工隊伍,以確保黨的十七大精神和市委深入推進“六大聯(lián)動”、努力實現(xiàn)“六大提升”重大戰(zhàn)略在我局的貫徹落實。根據(jù)市文明機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求,在開展第五輪文明機關(guān)創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上,經(jīng)研究,決定開展第六輪文明機關(guān)創(chuàng)建活動?,F(xiàn)制定實施意見如下:
一、指導(dǎo)思想
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,堅持“兩手抓,兩手都要硬”的方針和全面創(chuàng)建、全員參與、常抓不懈的原則,以“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),樹優(yōu)良作風(fēng),做優(yōu)秀公仆”為目標(biāo),以提高機關(guān)工作人員綜合素質(zhì)、加強干部隊伍建設(shè)為重點,以狠抓工作落實、實現(xiàn)城鄉(xiāng)規(guī)劃創(chuàng)新突破為著力點,強化服務(wù)意識,改進工作作風(fēng),提高辦事效率,切實按照市委推進“六大聯(lián)動”、實現(xiàn)“六大提升”重大戰(zhàn)略,充分發(fā)揮各級機關(guān)在積極推進新一輪思想大解放、新一輪落實科學(xué)發(fā)展觀和新一輪爭創(chuàng)全國文明城市中的表率作用,為全面推進我市現(xiàn)代化國際港口城市建設(shè)全面推向新階段、率先全面建設(shè)小康社會提供服務(wù)和保障。
二、組織領(lǐng)導(dǎo)
創(chuàng)建工作在局黨委領(lǐng)導(dǎo)下進行。為加強對創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo),局成立第六輪文明機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由局黨委書記、局長李定邦同志擔(dān)任;副組長由局黨委委員、副局長陳鳴達和局黨委委員、紀(jì)檢組長劉麗賢擔(dān)任;各處(室)處長(主任)、老三區(qū)規(guī)劃分局局長為領(lǐng)導(dǎo)小組成員,局政治處(機關(guān)黨委)為職能部門,負(fù)責(zé)日常創(chuàng)建活動的組織協(xié)調(diào)及有關(guān)資料的收集整理等工作。
三、創(chuàng)建內(nèi)容
1、班子堅強有力。政治素質(zhì)好,認(rèn)真執(zhí)行黨的路線方針政策,切實貫徹市委、市政府重大決策和工作部署,在狠抓工作落實,實現(xiàn)創(chuàng)新突破上下功夫、見成效;按照“五個一”的要求落實好黨委(組)中心組理論學(xué)習(xí)制度;工作實績好,認(rèn)真履行職責(zé),組織本單位干部職工完成各項任務(wù),對基層群眾反映的問題整改有力,群眾滿意度高;團結(jié)協(xié)作好,有凝聚力和戰(zhàn)斗力,在干部群眾中有較高威信。
2、隊伍勤政廉潔。機關(guān)紀(jì)律嚴(yán)明,政令暢通,形成顧全大局、團結(jié)協(xié)作的良好風(fēng)氣,全員精神狀態(tài)好,團隊意識強,干事氛圍濃;內(nèi)部制度健全,執(zhí)行嚴(yán)格,管理規(guī)范,秩序良好,運轉(zhuǎn)高效;認(rèn)真落實*市懲治和預(yù)防腐敗體系實施辦法,建立廉情預(yù)警機制;認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,重視行風(fēng)建設(shè),機關(guān)風(fēng)氣正,無利用職權(quán)損害基層及群眾利益的有效投訴;認(rèn)真執(zhí)行黨紀(jì)政紀(jì),嚴(yán)肅查處違法違紀(jì)案件;積極開展廉政文化進機關(guān)活動。
3、道德素質(zhì)良好。機關(guān)工作人員認(rèn)真落實“八榮八恥”要求,認(rèn)真實踐社會主義核心價值體系;自覺遵守公民道德規(guī)范;職業(yè)道德、社會公德、家庭美德、個人品德教育經(jīng)常,效果明顯;學(xué)習(xí)氛圍濃,理論武裝好,聯(lián)系實際緊;生活方式文明、健康、科學(xué);熱愛社會公益事業(yè),積極參加社區(qū)建設(shè)和活動,所在社區(qū)反映良好。
4、服務(wù)宗旨牢固。深化機關(guān)效能建設(shè),扎實開展民主評議機關(guān)工作;加強服務(wù)型機關(guān)建設(shè),機關(guān)工作人員講奉獻,愛崗敬業(yè),服務(wù)意識濃、態(tài)度好、能力強、素質(zhì)高;堅持科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,全面實施政府“陽光工程”;作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實,深入調(diào)查研究,密切聯(lián)系群眾,基層和群眾反映好;落實結(jié)對幫扶工作,積極開展扶貧幫困、奉獻愛心活動;落實信訪工作制度;認(rèn)真辦理提案議案。
5、文明意識濃厚。機關(guān)工作人員儀態(tài)端莊,舉止得體,工作時間認(rèn)真嚴(yán)肅,規(guī)范有序,做到文明辦公;接聽來電、接待來訪態(tài)度和藹,有問必答,規(guī)范用語,講普通話;室內(nèi)外整潔有序,環(huán)境優(yōu)美;公共場所禁煙;積極參加全國文明城市創(chuàng)建工作,完成任務(wù)出色,起好引領(lǐng)作用;抓好本單位、本部門精神文明建設(shè),指導(dǎo)及時,要求明確,措施有力;積極開展文明創(chuàng)建結(jié)對活動,實行同創(chuàng)共建,發(fā)揮機關(guān)帶頭示范作用。
6、綜治工作落實。重視綜治工作,開展經(jīng)常性民主法制教育,“五五”普法工作落實,社會治安綜合治理措施有力,治安防范網(wǎng)絡(luò)健全;安全措施到位,內(nèi)部安全管理制度落實,有必要的緊急事件應(yīng)急預(yù)案;維護社會穩(wěn)定,積極參與“平安*”和“法治*”建設(shè),無重大事故、案件發(fā)生;保密制度健全,無泄密事件發(fā)生。
7、工作實績明顯。完成業(yè)務(wù)工作任務(wù)出色,主要工作指標(biāo)達到本系統(tǒng)或全省、市領(lǐng)先水平;各項工作扎實,有創(chuàng)新、有特色、有成效,服務(wù)對象反映好;精神文明建設(shè)工作落實,達到目標(biāo)考核的要求;黨委(黨組)重視機關(guān)黨建工作,黨建工作責(zé)任落實到位;認(rèn)真開展機關(guān)黨建目標(biāo)管理工作,黨內(nèi)各項制度健全落實;黨組織戰(zhàn)斗力強,思想政治工作有成效,黨員先鋒模范作用好;群團工作扎實,效果明顯;積極參加轄區(qū)共建活動,圓滿完成各項任務(wù)。
8、創(chuàng)建工作扎實。文明機關(guān)創(chuàng)建活動發(fā)動廣泛,全員參與,氛圍濃厚,活動經(jīng)常,做到創(chuàng)建工作群眾化;堅持開展文明處室創(chuàng)建活動,基礎(chǔ)工作扎實,創(chuàng)建過程完整,措施有力,責(zé)任落實,做到創(chuàng)建工作規(guī)范化;創(chuàng)建工作列入黨委(黨組)議事日程,實施目標(biāo)管理,建立保障機制,工作有計劃,活動有載體,措施有成效,做到創(chuàng)建工作常態(tài)化。
四、方法步驟
根據(jù)市文明機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求,第六輪文明機關(guān)創(chuàng)建的時間界定為20*年1月—2009年12月。第六輪文明機關(guān)繼續(xù)實行達標(biāo)制,總分為100分。其中,征求意見10分,明查暗訪40分,實地檢查考評50分。達標(biāo)考評采取平時檢查、隨機暗訪、征求意見、綜合考評相結(jié)合的方法進行,達標(biāo)分為85分。實地綜合考評將通過聽取匯報、召開座談會、個別了解、查看臺帳資料和整體觀察等方法進行。
創(chuàng)建工作按照“統(tǒng)一部署、分段實施、突出重點、全面落實”的方法進行。局機關(guān)的創(chuàng)建工作由局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一計劃、統(tǒng)一組織、統(tǒng)籌安排,各處(室)負(fù)責(zé)抓好落實;海曙、江東、江北規(guī)劃分局的創(chuàng)建工作參照市局一并進行;其他分局參加所在區(qū)域黨委(黨工委)組織的創(chuàng)建活動。年度創(chuàng)建活動日程安排每年制訂一次,并根據(jù)形勢任務(wù)的變化及時進行調(diào)整。結(jié)合創(chuàng)建市級文明機關(guān),深入開展創(chuàng)建文明先進處(室)、分局活動。文明先進處(室)、分局的評比,結(jié)合年終工作總結(jié)進行。創(chuàng)建活動分動員部署、組織實施、申報總結(jié)等三個階段,20*年1月—20*年5月,重點做好制訂實施意見(方案)、工作計劃、深入動員教育等;20*年6月—2009年8月,重點抓好創(chuàng)建實施意見(方案)、工作計劃、創(chuàng)建措施的落實;2009年9月—11月,重點做好自查自評、向市文明機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組申報、組織對存在不足進行整改等。
五、工作措施
1、加強組織領(lǐng)導(dǎo),強化工作機制。各處(室)、分局要深入搞好思想發(fā)動和宣傳教育,進一步提高機關(guān)黨員干部對創(chuàng)建工作重要性、必要性的認(rèn)識;要進一步明確任務(wù)、落實責(zé)任,形成一級抓一級,上下共同努力的工作格局,真正做到全面創(chuàng)建、全員參與;要經(jīng)常分析機關(guān)建設(shè)形勢,及時發(fā)現(xiàn)和解決文明機關(guān)創(chuàng)建工作中的問題和困難,始終保持正確的創(chuàng)建工作方向,促進創(chuàng)建活動健康發(fā)展。
2、堅持求真務(wù)實,狠抓工作落實。各處(室)、分局要按照文明機關(guān)創(chuàng)建活動實施意見及達標(biāo)考評細(xì)則的要求,結(jié)合本單位實際,制訂具體的創(chuàng)建文明處(室)、分局工作計劃,對年度創(chuàng)建工作的內(nèi)容和要求進行分解和落實,并根據(jù)形勢和任務(wù)的變化,及時進行調(diào)整補充,使創(chuàng)建工作努力適應(yīng)形勢和任務(wù)的要求。要認(rèn)真開展經(jīng)常性的自查自評和檢查督促工作,對發(fā)現(xiàn)問題及時提出改進措施。為促進創(chuàng)建工作的落實,局創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組將加大平時檢查和明察暗訪的力度,及時將有關(guān)情況記錄在案,作為評選文明先進處(室)、分局的重要依據(jù)。
3、不斷總結(jié)提高,努力創(chuàng)新突破。各處(室)、分局創(chuàng)建文明機關(guān)活動,要緊緊圍繞貫徹落實省委“兩創(chuàng)”總戰(zhàn)略,扎實做好推進“六大聯(lián)動”、實現(xiàn)“六大提升”的各項工作,并與深化拓展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動結(jié)合起來,與開展創(chuàng)建新一輪全國文明城市活動結(jié)合起來,與鞏固保持共產(chǎn)黨員先進性教育、“作風(fēng)建設(shè)年”活動成果結(jié)合起來,與認(rèn)真開展民主評議機關(guān)活動結(jié)合起來,不斷深化機關(guān)效能建設(shè),切實提高機關(guān)干部職工隊伍的整體素質(zhì),努力把機關(guān)的全面建設(shè)提高到一個新的水平。
附件:20*年度市規(guī)劃局開展第六輪文明機關(guān)創(chuàng)建活動工作計劃
附件:20*年度市規(guī)劃局開展第六輪文明機關(guān)創(chuàng)建活動工作計劃
根據(jù)市文明機關(guān)創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和我局關(guān)于開展第六輪文明機關(guān)創(chuàng)建工作實施意見,20*年我局文明機關(guān)創(chuàng)建工作的總體要求是:堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),以認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神為主線,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以貫徹落實同志倡導(dǎo)的八個方面良好風(fēng)氣為重點,以全面落實《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》為契機,以“創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)、樹優(yōu)良作風(fēng)、做優(yōu)秀公仆”為目標(biāo),進一步完善規(guī)劃管理制度,規(guī)范規(guī)劃管理行為,簡化辦事程序,提高辦事效率,優(yōu)化服務(wù)水平,努力營造“廉潔、勤政、務(wù)實、高效”的機關(guān)形象。階段性主要活動計劃和時間安排如下:
第一季度:
1、召開第五輪文明機關(guān)創(chuàng)建工作總結(jié)大會,結(jié)合年終工作總結(jié),評比、表彰2007年度文明先進處(室)和年度先進工作者;并對開展新一輪文明機關(guān)創(chuàng)建工作進行動員教育(1月中旬)。
2、組織黨員干部開展“獻愛心、送溫暖”活動,走訪困難黨員、困難群眾(1月下旬)。
3、召開局系統(tǒng)中層領(lǐng)導(dǎo)干部家屬廉政建設(shè)座談會(1月下旬)。
4、召開局系統(tǒng)離退休老干部迎春茶話會(1月份)。
5、召開局系統(tǒng)2007年度城鄉(xiāng)規(guī)劃工作總結(jié)表彰暨20*年度黨風(fēng)廉政建設(shè)建會議(2月中旬)。
6、組織黨員干部開展廉潔自律專項警示教育活動(2月-3月份)。
7、局領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合學(xué)習(xí)同志在中紀(jì)委二次全會上的講話精神、省市黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神,進行一次黨風(fēng)廉政建設(shè)輔導(dǎo)講課(2月份)
8、召開局領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(2月份)。
9、研究制定《20*年度黨建和思想政治工作意見》、《黨委中心組及黨員干部理論學(xué)習(xí)計劃》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》等文件(3月初)。
10、邀請黨校老師作黨的十七大精神專題輔導(dǎo)報告(3月-4月份)。
11、邀請國家建設(shè)部城鄉(xiāng)規(guī)劃司司長唐凱、副司長孫安軍等知名專家、教授,舉辦《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》專題研討培訓(xùn)班(3月-4月份)。
12、組織傳達學(xué)習(xí)全國、省市“兩會”精神,積極開展社會主義榮辱觀教育,堅定社會主義理想信念(3月底)。
13、認(rèn)真組織開展黨的十七大精神主題宣傳教育活動(1-6月份)。
14、組織參加義務(wù)植樹活動和市直機關(guān)有關(guān)文體比賽(3月上旬)。
第二季度:
1、廣泛開展“解放思想,破解難題,全面推進城鄉(xiāng)規(guī)劃科學(xué)發(fā)展”大討論,紀(jì)念改革開放30周年(4月初開始)。
2、召開局機關(guān)黨委會議,研究部署局機關(guān)黨建工作目標(biāo)管理等工作(4月中旬)。
3、組織局系統(tǒng)組織、人部部門開展“講黨性、重品行、作表率”活動(4月初開始)。
4、召開第六輪文明機關(guān)創(chuàng)建工作再動員大會,同時部署民主評議機關(guān)工作(5月份)。
5、在領(lǐng)導(dǎo)班子中組織開展“樹新形象、創(chuàng)新業(yè)績”主題實踐活動,廣泛開展“規(guī)劃進社區(qū)、進農(nóng)村、進企業(yè)”等活動(4月份開始)。
6、組織開展“城鄉(xiāng)規(guī)劃部門懲防體系建設(shè)”課題調(diào)研活動(4-5月份)。
7、組織開展《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》宣傳活動,開展文明禮貌教育,推廣文明禮貌用語(5月份)。
8、廣泛開展“小城鎮(zhèn)控制性詳細(xì)規(guī)劃編制”工作調(diào)研活動(5月份開始)。
9、召開黨小組會議,開展民主評議黨員和評比先進黨組織和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動(6月份)。
10、組織參加市直機關(guān)首屆藝術(shù)節(jié)活動,局機關(guān)黨委、工會組織開展“登泰山、迎奧運”活動。(4-6月份)。
11、組織局機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生檢查,評比衛(wèi)生流動紅旗(6月份)。
12、結(jié)合局系統(tǒng)上半年工作總結(jié),安排1次局黨委中心組學(xué)習(xí)會(6-7月份)。
13、組織開展局行政許可職能歸并工作(3-7月份)。
第三季度:
1、安排局領(lǐng)導(dǎo)上一次黨課(7月份)。組織表彰局系統(tǒng)先進黨支部和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員,慶祝建黨87周年(7月初)。
2、組織黨員干部開展“獻愛心、送溫暖”活動,走訪慰問駐地結(jié)對困難戶(7月份)。
3、繼續(xù)組織廣大干部職工廣泛開展“講文明、樹新風(fēng)、迎奧運”活動(1-9月份)。
4、結(jié)合社會主義榮辱觀教育,組織開展“加強城鄉(xiāng)規(guī)劃部門職業(yè)道德修養(yǎng)”大討論活動(8月份)。
5、結(jié)合全面落實《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》,開展“創(chuàng)新城鄉(xiāng)規(guī)劃管理體制和工作機制,建立健全協(xié)調(diào)高效的內(nèi)部運行機制”大討論活動(8月份)。
6、組織對局系統(tǒng)綜合治理工作情況進行一次檢查指導(dǎo)(9月份)。
7、對局機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生進行檢查,評比衛(wèi)生流動紅旗(9月底)。
8、局工會、婦委會聯(lián)合組織系列文體比賽活動(9-10月份)。
9、組織開展“陽光熱線”活動(9月份)。
第四季度:
1、進行一次黨風(fēng)廉政建設(shè)黨課輔導(dǎo)(10月份)。
2、組織開展“慈善一日捐”活動(10月份)。
3、結(jié)合民主評議機關(guān),召開一次效能與行風(fēng)監(jiān)督員座談會,聽取和征求加強城鄉(xiāng)規(guī)劃工作的意見建議(10月份)。
4、根據(jù)民主評議機關(guān)檢查組的反饋意見,制定整改措施(10—11月份)。
5、與九三學(xué)社聯(lián)合組織到局*縣扶貧村進行規(guī)劃、醫(yī)衛(wèi)、科技“三下鄉(xiāng)”活動(11月份)。
6、以處(室)、分局為單位對全年文明機關(guān)、文明處(室)活動情況進行自查自評(11月—12月)。
7、以黨小組為單位召開民主生活會,結(jié)合個人思想和工作匯報,開展批評與自我批評(12月下旬)。
8、以各支部為單位,召開支部民主生活會,分析本支部人員思想情況,研究工作思路(12月中旬)。
9、組織對文明處(室)、分局創(chuàng)建工作進行檢查考核,結(jié)合年度工作總結(jié),表彰文明先進處(室)和先進工作者(12月下旬)。
10、結(jié)合年終干部考核,對各分局和事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)進行一次全面考核(11月份)。
11、對局機關(guān)環(huán)境衛(wèi)生進行檢查,評比衛(wèi)生流動紅旗(12月份)。
12、結(jié)合局系統(tǒng)年終工作總結(jié),組織召開局黨委中心組理論學(xué)習(xí)擴大會(11-12月份)。
上述階段性活動計劃,根據(jù)形勢任務(wù)要求適時進行調(diào)整。
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