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為推進(jìn)我市黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷深入發(fā)展，根據(jù)中共&&省委、&&省人民政府《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的意見》（湘發(fā)[20*]6號(hào)），中共&&省紀(jì)委、&&省監(jiān)察廳《市州黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)管理年度考核實(shí)施辦法》（湘紀(jì)發(fā)[20*]23號(hào)）和中共*市委、*市人民政府《*市領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部政績考核辦法》（*發(fā)[20*]6號(hào)）、《〈*市縣市區(qū)及黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員政績考核實(shí)施細(xì)則〉和〈*市市直工作部門及領(lǐng)導(dǎo)班子成員政績考核實(shí)施細(xì)則〉》（*辦發(fā)[20*]12號(hào)），以及紀(jì)檢監(jiān)察工作目標(biāo)年度考核的有關(guān)規(guī)定，制定本實(shí)施辦法。

一、指導(dǎo)思想

全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神和科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，按照“改革創(chuàng)新、懲防并舉、統(tǒng)籌推進(jìn)、重在建設(shè)”的基本要求，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作融入*的經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會(huì)和黨的建設(shè)之中，服務(wù)“保二爭一”的工作目標(biāo)和創(chuàng)建文明城市的工作大局，努力開創(chuàng)我市反腐倡廉建設(shè)新局面，為推動(dòng)全市社會(huì)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供有力的紀(jì)律保證。

二、考核對(duì)象和內(nèi)容

（一）考核對(duì)象：各縣市區(qū)黨委、政府，紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)。

（二）考核內(nèi)容：黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)管理任務(wù)。包括兩個(gè)方面內(nèi)容：一是黨委、政府抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作情況；二是紀(jì)檢監(jiān)察工作情況。（詳見附表）

三、考核組織實(shí)施

（一）考核工作在市委、市政府的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，市紀(jì)委、市監(jiān)察局負(fù)責(zé)組織，與全市的政績考核一并實(shí)施。

（二）市紀(jì)委、市監(jiān)察局成立考核委員會(huì)，負(fù)責(zé)考核結(jié)果評(píng)定工作。明確1名市紀(jì)委副書記擔(dān)任考核委員會(huì)主任，市紀(jì)委分管考核工作的常委任副主任，市紀(jì)委辦公室、監(jiān)察綜合室、監(jiān)督檢查室、黨風(fēng)廉政建設(shè)室的主要負(fù)責(zé)人和各考核組組長任委員。監(jiān)督檢查室負(fù)責(zé)考核的日常工作。

四、考核原則

（一）堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局的原則；

（二）堅(jiān)持誰主管，誰負(fù)責(zé)的原則；

（三）堅(jiān)持實(shí)事求是，公開、公平、公正的原則；

（四）堅(jiān)持突出重點(diǎn)，鼓勵(lì)創(chuàng)新的原則；

（五）堅(jiān)持刪繁就簡，注重實(shí)效，獎(jiǎng)罰分明的原則。

五、考核計(jì)分

（一）分值設(shè)置

1、黨委、政府抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與紀(jì)檢監(jiān)察工作各100分。

2、對(duì)具有特色或創(chuàng)新意義的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作（黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的某一方面在內(nèi)容、方法、機(jī)制、制度等方面別具一格，有創(chuàng)造性發(fā)展；創(chuàng)新性舉措當(dāng)年度普遍實(shí)行；成效明顯），予以加分。

3、在省紀(jì)委、中紀(jì)委刊物（不含網(wǎng)絡(luò)）上發(fā)表的1000字?jǐn)?shù)以上的經(jīng)驗(yàn)材料，或者在省、中央紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)召開的工作會(huì)議上典型發(fā)言的經(jīng)驗(yàn)材料，予以加分。

4、紀(jì)檢監(jiān)察工作獲得省、中央有關(guān)部門以文件形式表彰的，予以加分。

（二）分值折算(具體計(jì)分見附表)

1、黨委、政府抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作（100分）計(jì)入黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核總分時(shí)，按40%折算；紀(jì)檢監(jiān)察工作（100分）計(jì)入黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核總分時(shí)，按60%折算。

2、對(duì)取得成效的特色創(chuàng)新工作，經(jīng)考核評(píng)定，每項(xiàng)進(jìn)行加分：在全市范圍內(nèi)推介的工作，每項(xiàng)加2分；在全省范圍內(nèi)推介的工作，每項(xiàng)加3分；在全國范圍內(nèi)推介的工作，每項(xiàng)加5分。發(fā)表的經(jīng)驗(yàn)材料和受到的表彰，經(jīng)考核評(píng)定，省級(jí)加3分，中央級(jí)加5分。所加分?jǐn)?shù)直接計(jì)入黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核總分。

六、考核時(shí)間和方式

（一）考核時(shí)間：考核工作年底進(jìn)行，考核時(shí)間為全市政績考核確定的時(shí)間。

（二）考核方式：

1、對(duì)縣市區(qū)黨委、政府抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作部分的考核，由市紀(jì)委派出考核組（與市政績考核組同步），市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)，到縣市區(qū)實(shí)地考核。一是聽取縣市區(qū)委、政府抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的情況匯報(bào)（提供書面匯報(bào)材料）；二是召開座談會(huì)（召集縣市區(qū)有關(guān)單位人員座談，聽取意見）；三是開展民主測(cè)評(píng)?？己私Y(jié)束后，考核組分別形成考核材料，集中向考核委員會(huì)匯報(bào)。

2、對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作部分的考核。由市紀(jì)委、市監(jiān)察局相關(guān)業(yè)務(wù)室對(duì)口考核打分，采取平時(shí)考核和年終考核相結(jié)合的辦法，以平時(shí)考核為主，一般不實(shí)地考核。

3、對(duì)特色創(chuàng)新工作的認(rèn)定。實(shí)行自主申報(bào)和實(shí)地考核相結(jié)合。由各縣市區(qū)紀(jì)委形成專門文字材料于11月20日前報(bào)市紀(jì)委監(jiān)督檢查室。由考核組在對(duì)縣市區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核的同時(shí)，進(jìn)行實(shí)地考核（聽匯報(bào)、查資料、座談了解等）?？己私Y(jié)束后由考核組集中匯報(bào)，考核委員會(huì)集體評(píng)議認(rèn)定。

被中央紀(jì)委、監(jiān)察部、國家預(yù)防腐敗局和省紀(jì)委、省監(jiān)察廳以及市紀(jì)委、市監(jiān)察局以文件或通報(bào)形式予以推介的,只需申報(bào)，不實(shí)地考核，直接報(bào)考核委員會(huì)審議，予以認(rèn)定。

七、考核結(jié)果評(píng)定

（一）按照被考核單位所得分值情況依次排名。由考核委員會(huì)召集全體成員，根據(jù)黨委、政府抓黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核分?jǐn)?shù)，紀(jì)檢監(jiān)察工作考核分?jǐn)?shù)和特色創(chuàng)新工作認(rèn)定的分?jǐn)?shù)，進(jìn)行綜合評(píng)定，按40%左右的比例提名相關(guān)縣市區(qū)為優(yōu)秀等次，報(bào)市紀(jì)委常委會(huì)議審核確定。

（二）有下列情況之一者，取消當(dāng)年評(píng)選反腐倡廉建設(shè)先進(jìn)單位資格：

1、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作受到上級(jí)黨委、政府或上級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)通報(bào)批評(píng)的；

2、因黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不力導(dǎo)致引發(fā)重大事件或出現(xiàn)重大事故的；

3、在辦案工作中出現(xiàn)重大違紀(jì)違規(guī)事件，有案不查、瞞案不報(bào)，被市紀(jì)委、市監(jiān)察局查處的。

（三）有下列情況之一者，評(píng)為反腐倡廉建設(shè)不合格單位：

1、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作考核總成績未達(dá)到60分；

2、民主測(cè)評(píng)中不合格票達(dá)到40%以上。

八、考核成果運(yùn)用

（一）市紀(jì)委常委會(huì)審定后，由市紀(jì)委、市監(jiān)察局對(duì)考核結(jié)果進(jìn)行通報(bào)。

（二）對(duì)被評(píng)為優(yōu)秀等次的縣市區(qū)，通過適當(dāng)形式予以通報(bào)表彰。

（三）對(duì)存在突出問題的縣市區(qū)，按照“誰考核，誰反饋”和“考核誰，向誰反饋”的原則，由考核組組長向被考核縣市區(qū)黨政主要負(fù)責(zé)人、紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人當(dāng)面反饋，指出問題，督促整改。

（四）對(duì)排名較后的縣市區(qū)，對(duì)黨委、政府和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)的主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話；連續(xù)兩年排名較后的縣市區(qū)黨委、政府以及紀(jì)檢機(jī)關(guān)主要負(fù)責(zé)人，建議市委進(jìn)行必要的組織調(diào)整。

九、考核工作紀(jì)律

(一)各考核組和市紀(jì)委、市監(jiān)察局機(jī)關(guān)各室要客觀公正、實(shí)事求是評(píng)價(jià)各被考核單位的工作成效，以高度的政治責(zé)任感和嚴(yán)格的工作紀(jì)律確?？己斯ぷ鞯捻樌瓿?。

（二）各考核組成員必須嚴(yán)格遵守省紀(jì)委、省監(jiān)察廳頒布的紀(jì)檢監(jiān)察干部“十不準(zhǔn)”的規(guī)定。對(duì)違反規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，追究其紀(jì)律責(zé)任。

（三）嚴(yán)禁各被考核單位向考核單位及其工作人員請(qǐng)客送禮，違者將取消其評(píng)先資格，并予以通報(bào)批評(píng)。