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      社區(qū)黨組織換屆選舉方案

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      社區(qū)黨組織換屆選舉方案

      按照《中國共產(chǎn)黨章程》、《中國共產(chǎn)黨基層組織選舉工作暫行條例》和市委組織部《關(guān)于認(rèn)真做好全市社區(qū)黨組織換屆選舉工作的通知》(哈組通[*]120號)的要求,結(jié)合我區(qū)實際,制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想

      以黨的十七大精神為指導(dǎo),以提高社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)社區(qū)建設(shè)、管理工作的能力為重點,以優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)、增強(qiáng)整體效能為目標(biāo),按照德才兼?zhèn)浜凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,選好配強(qiáng)社區(qū)黨組織班子,著力建設(shè)一支政治素質(zhì)好、工作作風(fēng)優(yōu)、素質(zhì)能力強(qiáng)、群眾威信高的社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍,增強(qiáng)社區(qū)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,為推進(jìn)我區(qū)和諧社區(qū)建設(shè)提供堅強(qiáng)的組織保證。

      二、基本要求

      (一)堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)。街道黨工委要切實加強(qiáng)對換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo),建立強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和工作機(jī)構(gòu),結(jié)合社區(qū)工作實際,做好換屆選舉的日程安排、組織協(xié)調(diào)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作。要認(rèn)真做好宣傳發(fā)動工作,為換屆選舉工作營造良好的輿論氛圍。要切實加強(qiáng)對社區(qū)黨務(wù)干部的工作指導(dǎo)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),使他們進(jìn)一步熟悉、掌握換屆選舉工作的規(guī)定和程序,提高他們的政策理論水平,使其能夠準(zhǔn)確把握政策規(guī)定,開展好換屆選舉工作。

      (二)堅持公開、公平、公正。要樹立正確的用人導(dǎo)向,把加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)和發(fā)揚(yáng)民主貫穿于換屆選舉工作全過程。要切實保障廣大黨員的民主權(quán)利,增強(qiáng)選任工作的透明度,公開選拔條件、推薦程序,為黨員群眾了解情況、積極參與選舉創(chuàng)造條件。要嚴(yán)格依照黨章等有關(guān)規(guī)定組織換屆選舉工作,堅持做到法定程序不變,規(guī)定步驟不少,堅決杜絕和糾正簡化程序、不符合規(guī)定要求的行為。要做好相關(guān)規(guī)定、政策的解釋和來信來訪工作,認(rèn)真對待黨員群眾反映的問題,及時化解矛盾,保證換屆選舉工作有序進(jìn)行。

      (三)堅持“一肩挑”和交叉任職。提倡社區(qū)黨組織成員與社區(qū)居委會成員雙向進(jìn)入、交叉任職。提倡具有黨員身份的社區(qū)居委會主任通過有關(guān)程序兼任社區(qū)黨組織書記。沒有成立社區(qū)黨委的,提倡由社區(qū)居委會黨員副主任兼任社區(qū)黨組織副書記。提倡居民小區(qū)的黨員物業(yè)公司經(jīng)理和黨員業(yè)主委員會主任擔(dān)任社區(qū)黨組織副書記。

      三、職數(shù)配備和任職條件

      (一)職數(shù)配備

      社區(qū)黨組織成員的職數(shù),根據(jù)省、市文件精神,結(jié)合我區(qū)實際,一般情況下:

      1、社區(qū)黨委:設(shè)委員5至7名,其中書記1人、副書記可設(shè)1人至2人;

      2、社區(qū)黨總支部:設(shè)委員3至5名,其中書記1人、副書記可設(shè)1人至2人;

      3、社區(qū)黨支部:設(shè)委員3人,其中書記1人。

      具體職數(shù)由街道黨工委決定。

      (二)任職條件

      社區(qū)黨組織成員候選人應(yīng)具備以下主要任職資格條件:

      1、一般具有一年以上黨齡的中共黨員。政治素質(zhì)好,能認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級黨組織的決議,自覺接受上級黨組織的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督,模范遵守黨紀(jì)國法;

      2、熱心黨務(wù)工作,有黨務(wù)工作經(jīng)驗和較強(qiáng)的事業(yè)心,善于組織群眾、發(fā)動群眾,全心全意為人民服務(wù);

      3、創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力較強(qiáng),能夠結(jié)合社區(qū)和黨員實際,創(chuàng)造性開展黨員教育管理工作;

      4、積極參加黨組織的各項活動,充分發(fā)揮先鋒模范作用,在群眾中有較高威信;

      5、具有高中以上(含高中)文化程度,身體健康。

      有下列情形之一的黨員,不能被推薦為社區(qū)黨組織成員候選人:

      1、近三年來受過黨紀(jì)處分和治安處罰的;

      2、違反國家法律、法規(guī)正在被立案偵查的;

      3、身體不健康的。

      四、方法步驟

      全區(qū)社區(qū)黨組織換屆選舉工作從12月上旬開始,到12月底結(jié)束。具體工作分為三個階段:

      (一)準(zhǔn)備階段(12月11日至12月12日)

      1、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)。街道黨工委成立以黨工委書記為第一責(zé)任人的換屆選舉工作領(lǐng)導(dǎo)小組,明確分工和責(zé)任,切實加強(qiáng)對社區(qū)黨組織換屆選舉工作的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)。

      2、開展調(diào)查摸底。街道黨工委調(diào)查分析社區(qū)黨組織成員的年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、搭配組合,深入了解社區(qū)黨員、群眾的思想動態(tài),掌握有關(guān)換屆選舉的動態(tài)。

      3、制定工作方案。街道黨工委根據(jù)有關(guān)規(guī)定和要求,結(jié)合實際,做好換屆選舉工作的具體日程和組織協(xié)調(diào)、業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作安排,制定切實可行的換屆選舉工作方案。

      4、廣泛宣傳發(fā)動。街道黨工委召開換屆選舉工作動員大會,進(jìn)行層層動員,廣泛宣傳換屆選舉工作的目的意義、任職條件、職數(shù)配備、方法步驟。

      (二)實施選舉、交接階段(12月13日至12月28日)

      1、黨內(nèi)推薦。社區(qū)黨組織召開黨員大會,按照黨組織成員候選人任職條件和初步人員名額,推薦新一屆社區(qū)黨組織委員初步人選。參加推薦的黨員要占本社區(qū)黨組織全體黨員總數(shù)三分之二以上。對因故未參加黨員大會的黨員,可采取上門或寄發(fā)推薦票的形式,征求推薦意見。

      2、黨組織提名。社區(qū)黨組織根據(jù)黨內(nèi)推薦的結(jié)果,按照德才兼?zhèn)浜徒Y(jié)構(gòu)合理的原則,提出初步人選,報街道黨工委考察確定。

      3、確定正式候選人。街道黨工委根據(jù)黨內(nèi)推薦、黨組織提名,并經(jīng)過認(rèn)真審查,按照委員候選人的差額不少于應(yīng)選人數(shù)20%的比例確定正式候選人。

      4、黨內(nèi)選舉。召開社區(qū)黨員大會,按照黨章和《條例》規(guī)定進(jìn)行無記名投票,差額選舉產(chǎn)生新一屆社區(qū)黨組織委員會委員。在新一屆委員會全體會議上,等額選舉產(chǎn)生社區(qū)黨組織書記、副書記,書記、副書記候選人要事先經(jīng)過街道黨工委審查同意。在進(jìn)行差額選舉時,有選舉權(quán)的到會黨員人數(shù)要超過應(yīng)到會人數(shù)的五分之四。

      5、工作交接。在新一屆社區(qū)黨組織委員會組成后,盡快確定成員分工,研究制訂新一屆社區(qū)黨組織的工作目標(biāo)和規(guī)劃等。街道黨工委要組織好社區(qū)黨組織換屆后的交接工作

      (三)驗收與總結(jié)階段(12月29日至12月31日)

      換屆選舉工作完成后,街道黨工委要及時進(jìn)行自查驗收,形成換屆選舉工作總結(jié)(換屆選舉工作總結(jié)于2008年1月6日前上報區(qū)委組織部),做好選舉材料的立卷歸檔工作。區(qū)委組織部對各街道換屆選舉工作逐個檢查驗收,并對社區(qū)黨組織進(jìn)行抽查,檢查結(jié)果在全區(qū)范圍通報。

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