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      國有企業(yè)社會責(zé)任思考

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      國有企業(yè)社會責(zé)任思考

      日前首屆“中國企業(yè)社會責(zé)任報告國際研討會”上傳出消息,截至*7年6月22日,中國社會責(zé)任報告的企業(yè)共有34家。其中,國企占了八成。相比而言,一些民營企業(yè)所做的企業(yè)社會責(zé)任報告更像“宣傳冊”。

      從這份報告的情況分析來看,似乎可以得出這樣一個結(jié)論———國有企業(yè)是承擔(dān)社會責(zé)任的“主力軍”,而民營企業(yè)社會責(zé)任意識普遍低下。誠然,如果人們理性地審視近年來發(fā)生的諸多民營企業(yè)丑聞,那么至少可以從一個層面達(dá)成共識,中國的確需要有責(zé)任感的民營企業(yè),民營企業(yè)家需要補(bǔ)上社會責(zé)任這一課。

      然而,筆者以為,中國需要負(fù)責(zé)任的民營企業(yè),更需要既能夠致力于改善企業(yè)經(jīng)營狀況、提供更多的稅收、解決更多就業(yè)問題,也能夠在道德層面做出表率、合法經(jīng)營、努力承擔(dān)社會責(zé)任的國有企業(yè)。換言之,國有企業(yè)應(yīng)該比民營企業(yè)承擔(dān)更大的社會責(zé)任。

      國有企業(yè)之所以要比民營企業(yè)承擔(dān)更多、更廣泛的社會責(zé)任,在筆者看來,至少有兩方面的因素。一方面,國有企業(yè)本身特質(zhì)所決定。從理論上講,國有企業(yè)作為國家的企業(yè)和全民的企業(yè),應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)國家和人民的整體利益,就應(yīng)該與民營企業(yè)有所區(qū)別,而不能見利忘義,與民爭利。

      另一方面,國有企業(yè)比民營企業(yè)占用更多的社會資源。國有企業(yè)的盈利大戶中很多都是壟斷性企業(yè),通過壟斷獲得高額利潤,而且在業(yè)務(wù)擴(kuò)張中,多數(shù)情況下是通過使用更多的社會稀缺資源實(shí)現(xiàn)的,比如擴(kuò)大投資規(guī)模時靠銀行信貸而非自有資金,獲得更多上市融資的指標(biāo)以及各種補(bǔ)貼、稅收優(yōu)惠等政策傾斜等等。正因如此,國有企業(yè)就應(yīng)該比民營企業(yè)承擔(dān)更多社會責(zé)任。

      客觀地講,我們在對民營企業(yè)社會責(zé)任指手劃腳的同時,國有企業(yè)的社會責(zé)任也容不得半點(diǎn)樂觀,根本稱不上是民營企業(yè)的“好榜樣”。譬如,在美國《財富》雜志評選的“世界500強(qiáng)*6企業(yè)社會責(zé)任評估”排名中,中石油在榜單中排名居后。

      應(yīng)當(dāng)承認(rèn),盡管隨著市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和成熟,企業(yè)的社會責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識,越來越成為人們衡量一個企業(yè)優(yōu)劣的重要標(biāo)桿。但是也不能對企業(yè)自覺承擔(dān)社會責(zé)任,抱有任何幻想和奢望。因?yàn)?,尤其在社會轉(zhuǎn)型的過程中,我國對企業(yè)的社會責(zé)任要求及制度設(shè)計方面,還很不健全和完善,這是國有企業(yè)當(dāng)然也包括民營企業(yè)對社會不負(fù)責(zé)任的主要根源。

      因此,要想讓企業(yè)勇于承擔(dān)社會責(zé)任,首先,需要社會多方合力。包括政府、消費(fèi)者、非政府組織和企業(yè)的齊心協(xié)力。此外,政府部門還要通過制度設(shè)計,加強(qiáng)行政監(jiān)管力度,強(qiáng)制企業(yè)承擔(dān)應(yīng)盡的社會責(zé)任和義務(wù)。

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