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      班級管理干部交流發(fā)言稿

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      班級管理干部交流發(fā)言稿

      同學(xué)們:

      大家好!

      今天我很榮幸站在這里為大家介紹我工作的一些經(jīng)驗和方法。我今天所介紹的主題是如何當(dāng)好一名班干部。

      當(dāng)好一名班干部我覺得應(yīng)該做到以下幾點。

      1、自信

      自信是人對自身力量的一種確信,深信自己一定能做成某件事,實現(xiàn)所追求的目標(biāo)。它是一個人成才素質(zhì)中的重要因素。愈是自信愈會成功,愈成功則愈自信。沒有人是天生的領(lǐng)導(dǎo)人,一個充滿自信的班干部才能有勇氣去克服困難,積極為集體服務(wù)。在班級工作中我們要有一個我能行的心態(tài)。偶爾出了錯誤或問題,不能喪氣。要理智地學(xué)會分析。再改正錯誤

      2、擁有責(zé)任心

      一個好班干部,應(yīng)該有一份責(zé)任,那就是管理好班級。那么怎樣才能管理好班級呢?首先就是要有自己的原則。原則問題是班干部必須注意的問題,這也是班干部感到最為矛盾的問題。因為班干部在管理的時候,總是會碰到一些十分棘手的問題。比如說,自己要好的朋友違反了班上的規(guī)定怎么辦?我曾經(jīng)見過有許多的班干部選擇的是沉默。這樣做是絕對不行的!你這樣做對得起你身上所肩負(fù)的責(zé)任嗎?我們應(yīng)站在自己的立場上,要管,敢管!這就是我們班干部的責(zé)任。做班干部最忌諱的就是怕得罪人,這類思想不應(yīng)在我們優(yōu)秀的班干部中存在!你只要站在正確得不償失立場上,得罪了幾個人,但你至少不會得罪所有的人,相反的,你會得到他們的支持和擁護(hù)!因為你做得沒錯,這就是班干部的責(zé)任,如果你能做得到,我相信你永遠(yuǎn)也不會后悔。

      3、嚴(yán)于律己

      我常常告誡自己,不要以常人的要求來要求自己。嚴(yán)格要求自己,就會得到同學(xué)們的信任;嚴(yán)格要求自己,就會得到老師的信任;嚴(yán)格要求自己,自己就會自信,自強(qiáng)!如果沒有做到身先士卒,很多同學(xué)會依你為例,不執(zhí)行班中的規(guī)定。學(xué)習(xí)也是如此,丟了威信就等于丟了領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)有的號召力。榜樣的力量是無窮的。只有你自己做好了,你才有資格去要求別人,去管理別人當(dāng)好一名班干部,需要付出很多。我相信,只要你肯付出,只要你肯努力,只要你肯擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任,你就一定能帶領(lǐng)你的班級走向新的明天!

      謝謝大家!

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