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我局刑警大隊現(xiàn)有民警×名，其中黨員×名，共青團員×名。從年齡結(jié)構(gòu)來看，×歲以下×名，×歲至×歲的×名，×歲以上×名，隊伍的平均年齡×歲。從文化程度上看：本科×名，大?！撩?；從刑偵員等級評定情況看：二級刑偵員×名，三級刑偵員×名，四級刑偵員×名，見習刑偵員×名；從級別上看：正科級刑偵員×名，副科級刑偵員×名，警長級的刑偵員×名。近年來，在各級領(lǐng)導的關(guān)心、幫助下，大隊自覺堅持以科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞中心工作，嚴格落實立警為公、執(zhí)法為民、從嚴治警方針，狠抓隊伍正規(guī)化建設(shè)，全面推動了各項刑偵工作的順利開展，先后多次榮獲集體的記功嘉獎，200X年被評為××××，200X年被評為××××。

當前，隨著社會經(jīng)濟的發(fā)展，我X社會治安形勢不斷出現(xiàn)新的變化，犯罪手段“日新月益”，犯罪分子呈現(xiàn)智能化、多元化、團伙化的特點，流竄犯罪、有組織犯罪不斷涌現(xiàn)。公安機關(guān)是打擊違法犯罪的中堅力量，而刑偵隊伍更是打擊犯罪的主力軍，如何為地方經(jīng)濟建設(shè)創(chuàng)造穩(wěn)定的治安環(huán)境，是擺在公安面前的主要任務(wù)，而刑偵工作也面臨前所未有的壓力和挑戰(zhàn)。要從容應(yīng)對當前社會治安出現(xiàn)的新情況、新問題，圓滿完成新形勢下刑偵工作的新目標、新任務(wù)，為地方經(jīng)濟加快發(fā)展、科學發(fā)展、又好又快發(fā)展保駕護航，就必須進一步加強刑偵隊伍建設(shè)，著力打造一支政治堅定，作風過硬，業(yè)精技強，敢打硬仗的刑偵隊伍。

一、強化崗位練兵，建設(shè)政治過硬、業(yè)務(wù)精通的刑偵隊伍

要以崗位練兵為載體，狠抓隊伍建設(shè)。一是緊抓政治學習不放。嚴格學習制度，組織干警不斷學習新時期黨的路線方針政策、上級精神。同時以各項學習教育活動為平臺，大力推進科學發(fā)展觀“大學習、大討論”等專題教育活動，解決了民警執(zhí)法思想中存在的問題，杜絕民警違法違紀問題發(fā)生。二是緊抓業(yè)務(wù)“大練兵”不放。要以公安部“刑警六會”為目標，狠抓體能、技戰(zhàn)術(shù)、辦案技巧、電能操作等方面的訓練，提高隊伍整體戰(zhàn)斗力，提升案件偵破水平。

二、強化偵查破案，塑造能征善戰(zhàn)、戰(zhàn)無不勝的刑偵隊伍

“群眾看公安，首先看破案?！毙虃申犖橐浞职l(fā)揮嚴打主力軍作用，牢固樹立“打擊是主業(yè)，破案是硬道理”的理念，堅持“破大案、破要案，多破案、快破案”，將打擊犯罪、保一方平安作為打造公安新品牌、塑造公安新形象的根本來抓。一是狠抓命案不放松，主動出擊，提高綜合破案率。二是緊抓治安難點不放，震懾犯罪分子的囂張氣焰，遏制了發(fā)案勢頭。三是緊抓影響群眾安全感的案件不放，嚴厲打擊了攔路搶劫、盜竊機動車、入室盜竊、盜竊耕牛等多發(fā)性案件。四是緊抓追逃工作不放松，積極追逃，消除社會不安定因素。

三、強化執(zhí)法為民，打造為民服務(wù)、保民平安的刑偵隊伍

要牢固樹立“打擊就是最好的服務(wù)”的工作理念，立足刑偵工作本職，嚴厲打擊各類刑事犯罪，為民除害，為民解憂，保一方平安。一是快速反應(yīng)，快偵快破。堅持24小時晝夜值班制度，接到群眾報案后快速反應(yīng)，迅速出擊，及時破案。二是積極追贓，為民解憂。對于偵破的各類刑事案件，不惜人力、財力積極追贓，同時加強對贓款贓物的管理，及時退還到群眾手中，盡量為群眾挽回經(jīng)濟損失。三是切實轉(zhuǎn)變服務(wù)態(tài)度。通過加強隊伍管理，強化執(zhí)法監(jiān)督，從根本上杜絕民警“冷橫硬推”等不良習氣，對于上門群眾做到“來有迎聲、問有答聲、去有送聲”，以良好的職業(yè)道德拉近警民關(guān)系。

四、強化科技強警，倡導信息主導、科技領(lǐng)先的刑偵理念

要堅持向科技要警力，向科技要破案率，全面加強刑偵科技建設(shè)。要通過“請進來、走出去”的方式，積極培養(yǎng)“專家型”和“復合型”技術(shù)人才、破案能手，全面提高技術(shù)人員業(yè)務(wù)水平。要強化信息導偵，依托現(xiàn)有公安網(wǎng)絡(luò)，搭建信息研判、案件串并、案件預警等信息平臺，推動刑偵工作的深入開展。

五、強化制度建設(shè)，打造嚴格公正、文明執(zhí)法的刑偵隊伍

一是建立健全各項規(guī)章制度。嚴格制定民警作息考勤、內(nèi)務(wù)整理、值班備勤、基礎(chǔ)臺帳、車輛使用、贓款贓物管理等各項制度，全面加強隊伍正規(guī)范化建設(shè)。二是完善業(yè)務(wù)考核制度。每月對中隊、民警崗位職責、業(yè)務(wù)指標進行量化考核，考核結(jié)果納入全年考評，作為評先樹優(yōu)、提拔晉升的重要依據(jù)。三是嚴格執(zhí)法考評。針對執(zhí)法辦案中容易出現(xiàn)的問題，制定詳細的執(zhí)法考評方案，促進執(zhí)法質(zhì)量的不斷提高。

六、強化從優(yōu)待警，構(gòu)建團結(jié)和諧、嚴肅活潑的刑偵警營

要把從優(yōu)待警放在突出位置來抓，千方百計籌措資金改善民警工作生活條件。要積極組織開展各類文體活動，豐富民警的業(yè)余生活。要建立民警健康檔案，落實民警體檢制度，每年組織民警進行健康體檢。要落實民警關(guān)愛制度，民警及親屬生病住院或發(fā)生其他意外的，要組織探望救助，并積極為民警解決難題。通過從優(yōu)待警的一系列舉措，進一步增強隊伍凝聚力和向心力，提高隊伍戰(zhàn)斗力，推動各項刑偵工作的深入開展。