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強(qiáng)化激勵性評價的針對性
某教師在一名后進(jìn)生費(fèi)力而結(jié)巴地讀完課文后，表揚(yáng)道:“你讀得真棒!”這種評價顯然缺乏針對性，易讓學(xué)生糊涂，不知究竟“棒”在哪里，久而久之，可能對被激勵的學(xué)生在方向上產(chǎn)生錯誤引導(dǎo)，同時亦可能會讓部分優(yōu)等生...
佚名 2022-05-21 03:06:29 強(qiáng)化 激勵性評價加強(qiáng)自我管理工作意見
大規(guī)模開展中層干部培訓(xùn)是推進(jìn)我們供電局生產(chǎn)分廠發(fā)展再上新臺階的迫切需要，是建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)的迫切需要，是加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)的迫切需要。根據(jù)供電局生產(chǎn)分廠領(lǐng)導(dǎo)的安排，近期我參加了清華大學(xué)中層干部履職能力提...
佚名 2022-11-21 11:12:43 加強(qiáng)自我管理 工作意見房地產(chǎn)營銷管理證券金融
一、物業(yè)管理概念 物業(yè)管理概念是我國房地產(chǎn)業(yè)較早開始“炒作”的一個概念。作為房地產(chǎn)開發(fā)鏈上的一個重要環(huán)節(jié)，某一個項目物業(yè)管理水準(zhǔn)的高低是影響業(yè)主作出購買選擇的重要因素。因為業(yè)主都希望生活在一個安全、...
佚名 2022-12-15 05:36:22 房地產(chǎn) 營銷管理