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財務(wù)會計核算培訓(xùn)范文第1篇

施工企業(yè)財務(wù)會計核算是對工程資金進行管理，對資金的流動，資金的周轉(zhuǎn)率以及資金預(yù)算，工程成本進行核算，它對整個施工企業(yè)的項目工程建設(shè)至關(guān)重要。財務(wù)會計核算需要準確無誤，通過填制會計賬簿、登記會計賬簿和編制會計報表等任務(wù)，來反映企業(yè)在某一季度或者階段所進行的經(jīng)濟活動。進行財務(wù)會計核算需要按照會計核算程序，并要有一個嚴密的核算體系，對施工企業(yè)的財務(wù)會計核算必須要做到準確有效，這樣才能不斷加強企業(yè)財務(wù)抗風(fēng)險的能力，為企業(yè)更深層次的發(fā)展提供可靠的信息依據(jù)。因此做好施工企業(yè)財務(wù)會計核算工作是企業(yè)在未來發(fā)展的信息基礎(chǔ)。

二、施工企業(yè)財務(wù)會計核算現(xiàn)狀分析

（一）施工企業(yè)財務(wù)會計核算的基礎(chǔ)工作做得不夠深入

企業(yè)財務(wù)會計核算最重要的是準確性。在實際的操作中，施工企業(yè)的財務(wù)會計核算工作做得不夠深入，財務(wù)資料整理緩慢、核算方法落后以及數(shù)據(jù)更新滯后，對財務(wù)會計核算的準確性有很大程度的影響。嚴重影響了企業(yè)需要的信息參考的速度與有效性，甚至?xí)绊懫髽I(yè)的經(jīng)濟活動。

（二）施工企業(yè)財務(wù)會計核算信息質(zhì)量不高

財務(wù)會計核算信息需要真實、準確、有效，保證核算信息的質(zhì)量，但由于數(shù)據(jù)更新緩慢，某些部門為了保護本部門的利益，對財務(wù)數(shù)據(jù)進行更改，會導(dǎo)致財務(wù)會計核算的信息存在很大的誤差，直接影響企業(yè)財務(wù)會計核算的實際效果，對企業(yè)財務(wù)的工作進行產(chǎn)生很大的影響。

（三）會計信息缺乏可靠性

信息失真、信息篡改影響著會計信息的可靠性，在施工企業(yè)中，財務(wù)部門的相關(guān)人員對財務(wù)信息進行收集，如果收集效率太低，就會導(dǎo)致收集來的信息失去有效性，進而引起信息核算的失真，對施工企業(yè)具體項目的來源、具體開支、專項經(jīng)費等不能明確，影響施工企業(yè)的資金運轉(zhuǎn)。某些部門為了一己私利甚至?xí)ω攧?wù)信息進行篡改，導(dǎo)致企業(yè)資金去向不明，造成對企業(yè)財務(wù)的巨大損失。

（四）施工企業(yè)財務(wù)會計核算人員專業(yè)素質(zhì)不足

企業(yè)財務(wù)會計核算工作人員要對企業(yè)的財務(wù)信息進行收集、整理、分析、加工處理。對工作人員的專業(yè)素質(zhì)要求高。而由于我國對財務(wù)會計的教育存在很多的制約因素，導(dǎo)致財務(wù)會計工作人員的專業(yè)素質(zhì)并不高。很難應(yīng)對財務(wù)工作中出現(xiàn)的問題。其次，工作人員的道德素質(zhì)低也會影響財務(wù)會計核算，挪用公款，制造假賬，這些都會影響企業(yè)財務(wù)。

（五）“財務(wù)會計核算制度不完善

建筑施工企業(yè)的主要業(yè)務(wù)在于工程項目的承包、承建，這是其利潤的主要來源，而對于財務(wù)會計核算制度方面的建設(shè)，很多企業(yè)沒有投入應(yīng)有的資源。這就導(dǎo)致企業(yè)的財務(wù)會計核算制度，存在諸多不合理之處，其公開性、透明性和公平性，存在一定程度的問題，這就影響了實際財務(wù)會計核算的效果。”

（六）施工企業(yè)財務(wù)會計核算缺乏有效的監(jiān)督

目前，施工企業(yè)對財務(wù)會計核算的監(jiān)督力度不足，導(dǎo)致財務(wù)會計核算人員出現(xiàn)制造假賬、挪用公款，財務(wù)會計核算信息缺乏真實可靠性的現(xiàn)象。對財務(wù)會計核算加強監(jiān)督，是財務(wù)工作系統(tǒng)重要的部分，也是財務(wù)會計核算工作有效的保障。

三、施工企業(yè)財務(wù)會計核算相關(guān)對策

（一）提高財務(wù)會計核算工作人員的素質(zhì)

加強對工作人員的對會計核算方面的專業(yè)理論知識和會計實務(wù)技能培訓(xùn)。定期進行會計事務(wù)工作的經(jīng)驗總結(jié)，提高會計工作的實戰(zhàn)能力。同時加強對會計工作人員的道德素質(zhì)的培訓(xùn)，加強思想工作教育，提高他們的整體素質(zhì)。確保在會計核算工作中的準確準確，在會計核算工作中真正發(fā)揮他們的的能力。

（二）加強施工企業(yè)財務(wù)會計核算的管理

加強管理，需要對會計工作和人員進行嚴格的管理，對工作成果要進行嚴格的檢查和保管，確保信息核算的嚴密性，避免無關(guān)人員進行查看。對人員要制定相關(guān)的工作程序，確保在收集，整理、分析、加工財務(wù)信息的有效和真實性。杜絕信息失真和信息篡改的現(xiàn)象發(fā)生。

（三）建立科學(xué)完善的財務(wù)會計核算體系

提高會計核算的有效性，需要對會計核算的程序進行優(yōu)化，減少不必要的核算程序，對財務(wù)會計核算工作的框架制度進行優(yōu)化設(shè)計，要在實際的會計核算工作中發(fā)現(xiàn)不足，然后進行重新設(shè)計，對會計核算要注重實質(zhì)效果，提高會計核算的科學(xué)性、有效性、準確性，從而建立科學(xué)完善的財務(wù)會計核算體系。

（四）建立健全會計核算機制與制度

施工企業(yè)在財務(wù)會計核算上要建立完善的機制與制度，對會計核算工作進行規(guī)范、優(yōu)化和提升。建立風(fēng)險機制、信息機制和內(nèi)控制度，對財務(wù)核算工作中出現(xiàn)的問題能夠及時解決，從而提高會計核算工作的質(zhì)量水平，提高信息的準確性。準確反映施工企業(yè)的經(jīng)濟效益，企業(yè)能夠根據(jù)信息來發(fā)現(xiàn)和解決問題。

（五）“為進一步提升

企業(yè)財務(wù)會計核算的準確性，保證其有序發(fā)展，構(gòu)建完善的會計核算權(quán)責制度，加強監(jiān)督具有重要意義首先，應(yīng)緊密結(jié)合企業(yè)的業(yè)務(wù)性質(zhì)與財務(wù)特點，明確責任分配；其次，構(gòu)建權(quán)責制的監(jiān)督制度及監(jiān)督機構(gòu)，從而對信息核算進行實時的監(jiān)督核查及時修正問題，并制約企業(yè)內(nèi)部的各種關(guān)系，提升會計核算的準確程度。同時監(jiān)督機制中應(yīng)明確獎懲準則，進而對工作人員進行警示和獎勵?！?/p>

四、結(jié)語

財務(wù)會計核算培訓(xùn)范文第2篇

(一)財務(wù)會計核算的基礎(chǔ)工作做得不夠深入

不少建筑施工企業(yè)的財務(wù)會計核算基礎(chǔ)工作做得不夠深入，具體來說，財務(wù)數(shù)據(jù)更新滯后、資料整理緩慢、核算方法落后等，這些問題的存在，在很大程度上影響著財務(wù)會計核算的準確性，也降低了財務(wù)會計核算工作的效率。

(二)財務(wù)會計核算信息的質(zhì)量不高

建筑施工企業(yè)在日常經(jīng)營過程中，真實、準確、有效的財務(wù)信息，是會計核算的重要基礎(chǔ)。財務(wù)會計核算信息的質(zhì)量，直接影響核算效果的發(fā)揮。如果相關(guān)的財務(wù)信息存在較大的誤差，甚至建筑施工企業(yè)內(nèi)部一些機構(gòu)，為了保護本部門的利益，而對某些財務(wù)數(shù)據(jù)進行修改，在這種情況下，企業(yè)財務(wù)會計核算的實際效果，肯定會大打折扣。

(三)財務(wù)會計核算制度不完善

建筑施工企業(yè)的主要業(yè)務(wù)在于工程項目的承包、承建，這是其利潤的主要來源，而對于財務(wù)會計核算制度方面的建設(shè)，很多企業(yè)沒有投入應(yīng)有的資源。這就導(dǎo)致企業(yè)的財務(wù)會計核算制度，存在諸多不合理之處，其公開性、透明性和公平性，存在一定程度的問題，這就影響了實際財務(wù)會計核算的效果。

二、建筑施工企業(yè)財務(wù)會計核算優(yōu)化的具體措施分析

(一)設(shè)計科學(xué)完善的財務(wù)會計核算體系

建筑施工企業(yè)要重新設(shè)計財務(wù)會計核算體系，對財務(wù)會計核算工作的框架制度進行優(yōu)化設(shè)計。減少不必要的核算程序，注重實質(zhì)效果。財務(wù)會計核算體系，是實現(xiàn)財務(wù)會計核算優(yōu)化工作的制度保證，對整體的會計核算工作，有著最直接的影響。因此，建筑施工企業(yè)，要從財務(wù)會計核算體系入手分析，找出其中存在的不足，并對其進行重新設(shè)計，提高會計核算體系的科學(xué)性。

(二)健全各項會計核算機制與制度

建筑施工企業(yè)，在會計核算機制制度建設(shè)方面，要加大力度。在深入調(diào)研，認真分析會計核算工作存在的問題，重新設(shè)計會計核算的重點程序。從制度和程序?qū)用妫瑑?yōu)化和提升會計核算工作。具體來說，應(yīng)該從風(fēng)險機制、信息機制、內(nèi)控制度等方面做起。具體來說，風(fēng)險機制，要更加注重對日常財務(wù)會計核算的動態(tài)檢測，對于發(fā)現(xiàn)的問題，要及時解決。信息機制，要提高財務(wù)會計核算的信息質(zhì)量水平，從相關(guān)信息的資料收集，到信息分類篩選，要形成高標準的信息控制機制。內(nèi)控制度，在建筑企業(yè)內(nèi)部，要按照相關(guān)的準則要求，建立符合現(xiàn)代企業(yè)運行的內(nèi)控機制，降低各部門、各環(huán)節(jié)在實際施工過程中，出現(xiàn)問題的概率，優(yōu)化企業(yè)的內(nèi)部管理，提高建筑企業(yè)施工作業(yè)的經(jīng)濟效益。

(三)加大財務(wù)會計核算的監(jiān)督力度

建筑施工企業(yè)在會計核算優(yōu)化方面，比較重要的措施就是要加大監(jiān)督審核的力度。一些在外地施工的項目，其會計核算的監(jiān)督更為重要。企業(yè)財務(wù)內(nèi)部應(yīng)該抽調(diào)相應(yīng)的人員，到項目的施工現(xiàn)場，進行清查核算，認真監(jiān)督會計核算的每一個過程，對其數(shù)據(jù)、資料進行深入細致的分析。會計核算監(jiān)督工作，是優(yōu)化建筑施工企業(yè)會計核算的重要基礎(chǔ)措施，在未來建筑施工企業(yè)，財務(wù)管理改革方面，應(yīng)該不斷得到強化。

(四)提高財務(wù)會計核算人員的素質(zhì)

會計核算工作的落實，最終還是要具體的會計工作人員去執(zhí)行?？梢哉f，會計核算人員的專業(yè)理論知識和會計實務(wù)技能，對于會計核算工作的質(zhì)量有著最為直接的影響。從這個角度來看，建筑施工企業(yè)，應(yīng)該加大對一線會計核算人員技能的培訓(xùn)，拓展專業(yè)知識，豐富一線會計核算工作人員的實戰(zhàn)經(jīng)驗，提高他們的整體素質(zhì)。要培養(yǎng)施工企業(yè)會計核算人員更加縝密的邏輯思維能力，在復(fù)雜萬變的商務(wù)環(huán)境中，建筑施工企業(yè)需要有創(chuàng)新維思維、有遠見、有決斷力的CFO，他們溝通技巧、創(chuàng)新視角、解決問題能力、業(yè)務(wù)洞察力、風(fēng)險管理能力都要快速提升，才能帶領(lǐng)團隊一起體味多維思維的樂趣。運用多維思維的財務(wù)楷模，不能僵化財務(wù)會計管理人員，而要在多重迷局中，善于運用戰(zhàn)略眼光剝繭抽絲、發(fā)現(xiàn)問題；運用談判技巧和多種溝通能力，善于平衡各方面利益，持續(xù)勤練內(nèi)功，鞏固自身和企業(yè)內(nèi)控的根基?？傊ㄖ┕て髽I(yè)，要切實從人才素質(zhì)的提高方面下功夫，真正發(fā)揮人才在會計核算優(yōu)化方面的重要作用。

三、結(jié)束語

財務(wù)會計核算培訓(xùn)范文第3篇

關(guān)鍵詞：會計核算體系；規(guī)范化；措施

中圖分類號：F234.4 文獻標識碼：A 文章編號：1001-828X（2014）06-0-01

現(xiàn)階段，隨著我國社會主義市場經(jīng)濟體制的建立，我國已經(jīng)建立起公共財政基本框架，并且企業(yè)的內(nèi)部環(huán)境以及外部環(huán)境開始發(fā)生了根本性的變化。為了能夠使得企業(yè)很好的適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，這就要求企業(yè)要對會計核算體系進行改革，不斷完善企業(yè)的會計核算體系。

一、當前企業(yè)會計核算體系中存在的問題

1.薄弱的會計工作基礎(chǔ)。當前，會計工作的基礎(chǔ)較為薄弱具體表現(xiàn)如下：第一，不健全的會計機構(gòu)設(shè)置。每個企業(yè)中都應(yīng)該具備合格的會計人員，但是由于受到企業(yè)發(fā)展規(guī)模以及發(fā)展程度的不同，因此很多企業(yè)都存在著會計機構(gòu)設(shè)置不健全的問題。一些企業(yè)由于分工不明確以及層次不清晰，從而造成了會計工作人員的重復(fù)勞動。第二，不規(guī)范的電算化會計資料管理。隨著社會經(jīng)濟的不斷發(fā)展，一些企業(yè)開始實行電算化。在實行電算化之后，有一些企業(yè)的電算化會計檔案的管理中存在著不規(guī)范的現(xiàn)象，從而使得會計電算化不能夠真正發(fā)揮其自身的作用。

2.不規(guī)范的內(nèi)部監(jiān)督機制。在會計中，核算以及監(jiān)督是其最基本的職能，通過這兩項職能可以保證會計信息的準確性以及真實性?，F(xiàn)階段，我國大部分企業(yè)的財務(wù)管理制度以及內(nèi)部控制制度都存在著不規(guī)范的現(xiàn)象，從而不利于企業(yè)會計核算工作的順利開展。除此之外，有一些企業(yè)管理者會干擾會計的工作，這就使得會計人員無法按照相關(guān)的規(guī)定來進行工作，從而使得內(nèi)部控制的效果在逐漸降低。

3.不斷健全的會計法律制度。目前，我國還沒有形成完善的、有效的法律以及法規(guī)，從而使得會計核算工作得不到法律的保護。由于現(xiàn)行的法律以及法規(guī)存在一定的落后性，因此會影響會計核算信息的質(zhì)量。

二、加強企業(yè)會計核算規(guī)范化的具體措施

1.不斷完善企業(yè)的會計核算體系。近幾年，隨著企業(yè)的不斷改革以及發(fā)展，企業(yè)開始涌現(xiàn)出新的管理要求以及新的業(yè)務(wù)活動。為了能夠很好的分析企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險，這就要求企業(yè)要將負債分為流動負債和非流動負債；資產(chǎn)可以分為固定資產(chǎn)以及無形資產(chǎn)。企業(yè)不斷規(guī)范會計核算的內(nèi)容，促使會計核算工作的順利進行。

2.不斷健全各種形式的經(jīng)濟責任制。企業(yè)要不斷健全各種形式的經(jīng)濟責任制，并且分解企業(yè)的經(jīng)濟責任，將責任落實到企業(yè)負責人、職能部門以及相關(guān)的人員。與此同時企業(yè)要建立科學(xué)的激勵以及約束機制，促使相關(guān)的部門以及負責人完成自己分內(nèi)的工作。在企業(yè)通過實行經(jīng)濟責任制不僅可以使得企業(yè)負責人的積極性得以提高，而且能夠使得財務(wù)管理水平的有效措施得以提高。

3.對內(nèi)部控制制度建設(shè)進行加強。對于企業(yè)來說，要建立民主的決策機制，并且企業(yè)要對財務(wù)崗位職責以及分工進行明確，從而促使崗位之間相互制約以及監(jiān)督。企業(yè)要對相關(guān)的經(jīng)濟活動進行合理的評估，促使財務(wù)管理水平以及風(fēng)險防范能力得以提高。

4.不斷增強財務(wù)信息的透明度。企業(yè)要使得預(yù)算執(zhí)行情況向著公開性、公正性以及透明度的方向發(fā)展，促使預(yù)算工作的順利執(zhí)行。企業(yè)的預(yù)算管理要接受公眾的監(jiān)督，促使預(yù)算管理工作的順利開展。

5.培養(yǎng)高素質(zhì)的財務(wù)會計以及管理人才。對于財務(wù)會計以及管理人員來說，要具備較高的政治思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，并且也要具備良好的職業(yè)道德。各級財政部門要對財務(wù)會計人員以及管理人員進行相關(guān)的培訓(xùn)，不斷提高財務(wù)會計人員以及管理人員的素質(zhì)。通過提高財務(wù)會計人員的素質(zhì)，可以促使他們在工作中充分發(fā)揮自身的主觀能動性。

6.不斷強化企業(yè)財務(wù)人員從業(yè)資格的管理。企業(yè)在設(shè)置企業(yè)的會計機構(gòu)、聘用較高業(yè)務(wù)素質(zhì)以及具有會計從業(yè)資格證書的會計人員時候，要充分考慮到企業(yè)自身的發(fā)展需求。與此同時企業(yè)要堅持以人為本的理念，保障財務(wù)人員的基本生活。除此之外，企業(yè)要對兼職會計的數(shù)量進行限制，從而可以使得會計核算的質(zhì)量得以保證。

7.不斷完善對財務(wù)人員的教育培訓(xùn)工作。近幾年來，隨著我國經(jīng)濟體制的不斷發(fā)展，各項經(jīng)濟法規(guī)以及稅收政策在不斷地發(fā)生變化。因此企業(yè)要對財務(wù)工作人員進行教育以及開展相關(guān)的培訓(xùn)工作，這樣做不僅可以提高財務(wù)工作人員的業(yè)務(wù)水平以及素質(zhì)，而且有利于財務(wù)工作人員及時了解到最新的法規(guī)信息以及掌握會計電算化的具體操作。為了能夠調(diào)動財務(wù)工作人員的積極性，這就要求企業(yè)要建立激勵機制，確保企業(yè)內(nèi)部財務(wù)工作人員的管理都有章可循。與此同時企業(yè)要制定科學(xué)的對策，從而對今后企業(yè)的風(fēng)險防范工作具有指導(dǎo)意義。

近幾年，隨著企業(yè)的不斷改革以及發(fā)展，企業(yè)開始不斷完善財務(wù)管理體系以及規(guī)范財務(wù)管理活動，從而使得企業(yè)財務(wù)管理職能得以強化，最終使得企業(yè)的資金效益以及社會效益得以提高。企業(yè)要不斷加強財務(wù)工作的科學(xué)化以及精細化，促使企業(yè)的公共資源得到合理以及充分的利用。

參考文獻：

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財務(wù)會計核算培訓(xùn)范文第4篇

會計審計工作的執(zhí)行建立在財務(wù)會計工作至上，會計審計工作的主要任務(wù)就是對財務(wù)會計記錄、會計原則選擇以及會計報表的真實性和準確性進行監(jiān)督和檢查，為會計工作的合理性和合法性提供合理保證。會計審計工作是核查單位和企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展效率以及利益獲取的一種直觀的、有效的工作方式。對企業(yè)進行會計審計是國家對企業(yè)和單位進行宏觀經(jīng)濟調(diào)控的重要方法和手段，對于企業(yè)內(nèi)部的違法操作和違規(guī)操作具有很強的震懾和遏制作用，為企業(yè)內(nèi)部良好的組織結(jié)構(gòu)和管理秩序的建立樹立良好的基礎(chǔ)。與此同時，企業(yè)會計審計是企業(yè)進行查缺補漏的好機會，企業(yè)可以在會計審計的過程中找到制度的漏洞和會計工作在實際操作中存在的缺陷，不斷完善自身的生產(chǎn)經(jīng)營效率和管理模式，提高企業(yè)的經(jīng)營效益。會計審計工作的根本出發(fā)點是使得企業(yè)的財務(wù)報表能夠反映企業(yè)真實的經(jīng)營成果和現(xiàn)金流量狀況，對企業(yè)的資產(chǎn)、負債和所有者權(quán)益進行真實、合法的反應(yīng)，對企業(yè)在財務(wù)報表中所反映的信息化和披露的信息進行客觀、公正的評價，會計審計作為一種監(jiān)督手段其主要目的就是規(guī)避違規(guī)問題，企業(yè)會計遵循著會計準則提出的客觀性、合法性、及時性和準確性要求進行核算，要求企業(yè)對相關(guān)的數(shù)據(jù)進行確認和明確的計量，使得資本性支出和收益性支出能夠得到準確的劃分。

二、企業(yè)會計審計工作和財務(wù)會計核算工作中存在的問題

我國的經(jīng)濟在改革開放、市場經(jīng)濟發(fā)展和經(jīng)濟全球化的浪潮中得到大幅度提升，企業(yè)的規(guī)模不斷擴大，管理邊界不斷延伸，但是我國的企業(yè)和經(jīng)濟發(fā)展受到嚴重的計劃經(jīng)濟體制的影響，面對激烈的市場環(huán)境時顯得力不從心，內(nèi)部管理機制非常不成熟，導(dǎo)致我國的會計審計和會計核算工作存在嚴重的問題。

1.企業(yè)會計審計工作中存在的問題。首先，我國企業(yè)的會計審計工作缺乏獨立性。內(nèi)部審計工作的重點在于會計審計，而幾乎所有企業(yè)的會計審計工作人員都是企業(yè)內(nèi)部的工作人員，這導(dǎo)致了會計審計工作在先天上存在著依附、不獨立的特性，會計審計工作在展開過程中受到利益的約束和權(quán)力效力的制約，審計工作的公正性和公平性難以得到保證，會計審計工作也就難以對財務(wù)會計核算工作進行監(jiān)督和檢查，對于企業(yè)的所有者來說，會計審計工作形同虛設(shè)。其次，會計審計工作缺乏合理的管理體制。會計審計工作在本質(zhì)上是要促進企業(yè)的審計人員自覺地履行自身的職責，遵守會計相關(guān)法律法規(guī)，使得企業(yè)的會計管理人員能夠自我約束和自我管理。但是國家宏觀和企業(yè)微觀在運用會計審計工作時卻對會計審計的作用提出了不同的要求，使得會計審計工作在應(yīng)用的時候出現(xiàn)差異和分歧。國家要求會計審計在工作中將重點放在對企業(yè)的經(jīng)營狀況進行監(jiān)督和檢查之上，防止企業(yè)出現(xiàn)舞弊或者重大舞弊現(xiàn)象，側(cè)重發(fā)揮會計的監(jiān)督作用；而企業(yè)更多的是要求內(nèi)部審計工作為企業(yè)的經(jīng)營發(fā)展做出綜合性的謀劃和建議，側(cè)重于會計審計決策作用的發(fā)揮。在有限的人力和時間范圍內(nèi)，對會計審計工作側(cè)重點的要求不同必然導(dǎo)致程序和實踐的沖突，使得會計審計工作難以發(fā)揮應(yīng)有的效用。最后，企業(yè)和單位的領(lǐng)導(dǎo)對會計審計工作的重視明顯不足，對會計審計工作投入的時間和精力，會計審計工作的專業(yè)素質(zhì)不高，在面臨著嚴峻的市場競爭和日益變化的市場經(jīng)濟發(fā)展趨勢時顯得捉襟見肘、疲于應(yīng)付。

2.企業(yè)財務(wù)會計工作存在的主要問題。首先，我國企業(yè)對財務(wù)會計工作的定位不明確。絕大多數(shù)企業(yè)對財務(wù)會計工作的重要性認識不足，沒有單獨地將會計核算工作作為一項重要工作開展，將會計核算工作和其他審計工作融合到一起進行，會計核算界限不清晰，財務(wù)會計人員往往身兼數(shù)職，財務(wù)會計人員在自身的專業(yè)素養(yǎng)、工作精力都得不到應(yīng)有的保障，會計核算工作在企業(yè)中一直處于被動和消極狀態(tài)。其次，我國的會計核算工作沒有科學(xué)、合理的監(jiān)督機制作保障。企業(yè)的財務(wù)會計部門往往手動管理層的行政指導(dǎo)，在企業(yè)中是上下級的關(guān)系，這就出現(xiàn)了管理層干預(yù)財務(wù)核算監(jiān)督職能發(fā)揮的弊端，導(dǎo)致了我國企業(yè)經(jīng)營活動的合法性和合理性難以得到保障，企業(yè)內(nèi)部經(jīng)濟腐敗現(xiàn)象嚴重。最后，我國的企業(yè)在安排財務(wù)會計核算工作時缺乏統(tǒng)一和科學(xué)的制度安排。在我國企業(yè)內(nèi)部，會計核算工作屬于被動工作，是以企業(yè)的需要為中心展開的，而會計核算和審計的戰(zhàn)略引導(dǎo)和規(guī)劃作用根本沒有得到展現(xiàn)。我國企業(yè)的會計核算失真情況嚴重，存在很多人為的目的性操作。

三、解決會計審計問題和財務(wù)會計核算問題的方法

1.解決企業(yè)會計審計問題對策。首先，要切實保證會計審計部門的獨立性，賦予會計審計部門較高的權(quán)利職能，減少企業(yè)管理領(lǐng)導(dǎo)層可能產(chǎn)生的權(quán)利干涉或利益影響，獨立于企業(yè)的經(jīng)營管理全過程，只有審計部門獨立性與權(quán)威性的提升，才能真正實現(xiàn)會計審計職能的經(jīng)濟與社會效益，其次，建立健全企業(yè)內(nèi)部會計審計監(jiān)督機制，企業(yè)要學(xué)習(xí)引進現(xiàn)代化企業(yè)管理監(jiān)督理論，完善自我約束!監(jiān)控職能，以經(jīng)濟效益的實現(xiàn)為主線，制定符合國家政策要求與企業(yè)自身發(fā)展需要的監(jiān)督機制，創(chuàng)造良好的內(nèi)外部會計審計監(jiān)督環(huán)境，最后，加大企業(yè)的會計審計投入力度，加強對會計審計人員的綜合素質(zhì)的培訓(xùn)，提高專業(yè)化知識水平和職業(yè)道德素養(yǎng)，實現(xiàn)現(xiàn)代化審計監(jiān)督手段，推動及時跟蹤與全程動態(tài)化管理，兼顧職能效率和風(fēng)險控制，提升會計審計質(zhì)量。

財務(wù)會計核算培訓(xùn)范文第5篇

關(guān)鍵詞：新形勢;財務(wù)會計;信息化建設(shè)

近些年，經(jīng)濟新常態(tài)成為我國宏觀經(jīng)濟改革的總方向，通過調(diào)整經(jīng)濟增長點實現(xiàn)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。但在總供給和總需求“雙收縮”的共同作用下，我國經(jīng)濟增長率將會繼續(xù)下滑，現(xiàn)代企業(yè)如何在風(fēng)險與機遇并存的洪流中求生存、謀發(fā)展，是其必須應(yīng)對的一大難題，準確定位宏觀經(jīng)濟形勢帶來的挑戰(zhàn)并找到企業(yè)財務(wù)會計中的落后因素，能夠有效推進企業(yè)財務(wù)會計核算的創(chuàng)新進程，從財務(wù)角度提高企業(yè)應(yīng)對風(fēng)險的能力，改善企業(yè)財務(wù)會計的核算和管理參與度，淘汰會計只用于核算的落后觀念，積極發(fā)揮財務(wù)會計在信息披露、管理監(jiān)督、控制風(fēng)險等方面的作用。

1新經(jīng)濟形勢給企業(yè)財務(wù)會計帶來的挑戰(zhàn)

1.1整體經(jīng)濟形勢不樂觀增加了企業(yè)的系統(tǒng)風(fēng)險

我國經(jīng)濟增速持續(xù)探底，通脹壓力加大，物價水平增速上升，總供給擴張能力下降，中長期的經(jīng)濟增長速度下行不可避免，整體經(jīng)濟形勢的不樂觀增加了企業(yè)的系統(tǒng)風(fēng)險。企業(yè)處于商品或服務(wù)供應(yīng)鏈的連接處，系統(tǒng)風(fēng)險具體反映在財務(wù)會計層面上，表現(xiàn)為三個方面：第一，資產(chǎn)價格、人力成本上升增加企業(yè)成本會計核算板塊的復(fù)雜性。第二，客戶經(jīng)營狀況不佳增加了企業(yè)應(yīng)收賬款核算和跟蹤的難度，賬款回收不力影響企業(yè)整體資金流轉(zhuǎn)和安排。第三，經(jīng)濟環(huán)境的波動增加了企業(yè)預(yù)防性動機的資金保留額度，減緩企業(yè)資金增值的速度，降低財務(wù)運營能力。

1.2需求縮水、產(chǎn)能過剩增加了企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險

企業(yè)的產(chǎn)品或服務(wù)必須得以銷售，才能形成完整的實物流轉(zhuǎn)全過程，需求縮水、產(chǎn)能增加給當前企業(yè)形成了巨大的經(jīng)營壓力。從財務(wù)會計模塊上看，經(jīng)營風(fēng)險的增加會從影響營業(yè)收入和費用變動方面造成企業(yè)稅前利潤的不穩(wěn)定。經(jīng)營風(fēng)險通過影響固定資產(chǎn)投資和結(jié)構(gòu)從而影響融資規(guī)模和水平，從而也影響企業(yè)財務(wù)風(fēng)險水平。

1.3金融結(jié)構(gòu)失衡、融資難增加了企業(yè)的財務(wù)風(fēng)險

我國現(xiàn)存金融結(jié)構(gòu)失衡，金融創(chuàng)新乏力，降低了金融資源的效率，不能夠滿足市場經(jīng)濟發(fā)展的內(nèi)在要求，也難以適應(yīng)經(jīng)濟全球化的需要，制約了金融效率與國際競爭力的提高。對企業(yè)來說，主要是金融資源分配的不平衡和融資難度提升增加了企業(yè)財務(wù)風(fēng)險。在財務(wù)會計板塊上，一方面會增加對借款資金調(diào)度和分配的難度；另一方面長短期借款、不同債權(quán)資金的分類和核算也會增加會計人員核算的難度和準確性，尤其是對利息費用的歸集與分配不精準，影響企業(yè)利潤的真實性，易誤導(dǎo)信息使用者的使用。

2目前企業(yè)財務(wù)會計核算中存在的落后因素

2.1企業(yè)財務(wù)人員道德理念水平低下

企業(yè)財務(wù)會計核算與企業(yè)財務(wù)人員的執(zhí)業(yè)水平、道德理念密切相關(guān)，在當前經(jīng)濟形勢日益復(fù)雜、企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險增加的情況下，企業(yè)財務(wù)人員的道德水準與會計信息的真實性和客觀性密切相關(guān)。實務(wù)中，財務(wù)人員串謀舞弊、轉(zhuǎn)移公司財產(chǎn)、更改財務(wù)報表等現(xiàn)象屢見不鮮，增加了企業(yè)財務(wù)會計的風(fēng)險。同時財務(wù)人員財務(wù)思維落后，將財務(wù)會計僅僅作為核算工具，未能與內(nèi)部控制和財務(wù)管理相融合，滯后財務(wù)信息的傳遞，無法發(fā)揮財務(wù)會計從信息流和資金流層面上對企業(yè)經(jīng)營活動的跟蹤監(jiān)督，甚至忽視會計法律法規(guī)要求，對規(guī)范的財務(wù)報表報告模式和內(nèi)容進行不恰當?shù)恼{(diào)整，影響與同行業(yè)公司的對比，增加財務(wù)信息使用者對關(guān)鍵信息的提取和使用。

2.2企業(yè)財務(wù)會計信息系統(tǒng)更新滯后

隨著信息化時代的來臨和先進的信息技術(shù)的發(fā)展，企業(yè)經(jīng)營管理已經(jīng)與內(nèi)部信息化水平密不可分。ERP系統(tǒng)在各企業(yè)的推行，更是將采購、生產(chǎn)、銷售的業(yè)務(wù)流程和投融資決策等管理活動融為一體，通過各個板塊的劃分和融合，能夠有效提高管理水平。但實際中，不少企業(yè)會計核算板塊與采購管理、物流板塊、庫存控制等模塊脫節(jié)，整體信息系統(tǒng)更新慢，落后于大企業(yè)的管理，造成內(nèi)部信息傳遞不及時，財務(wù)信息核算遠遠落后于資金流轉(zhuǎn)和供應(yīng)鏈活動，影響財務(wù)信息的時效性，也無法將財務(wù)會計內(nèi)控執(zhí)行到位，潛藏財務(wù)會計風(fēng)險和舞弊威脅。

2.3企業(yè)財務(wù)會計制度的設(shè)計落后

企業(yè)會計核算要堅持與時俱進，外部宏觀環(huán)境、技術(shù)水平和法律環(huán)境等因素變化都會影響企業(yè)財務(wù)會計環(huán)境，會計系統(tǒng)從低到高、由簡單到復(fù)雜的過程始終沒有停歇，企業(yè)財務(wù)會計需要與宏觀和微觀環(huán)境變化實現(xiàn)趨同。會計目標從“受托責任觀”到“決策有用觀”強調(diào)會計在管理中從被動走向主動；會計核算對象從由“資金”、“資產(chǎn)”拓展到“資金運動”和“資源運動”，強調(diào)企業(yè)會計制度設(shè)計應(yīng)從靜態(tài)變?yōu)閯討B(tài)。但在實物中財務(wù)會計制度落后造成企業(yè)財務(wù)會計水平嚴重低下，第一，從整體財務(wù)目標的設(shè)計上將財務(wù)會計定位在記錄，未能將財務(wù)會計反映的信息流與實物流相結(jié)合。第二，從核算對象上，局限在資金形態(tài)反映的業(yè)務(wù)活動，未進一步探討資金流轉(zhuǎn)背后的合理性，缺乏動態(tài)管理思維，尤其是在金融創(chuàng)新工具增加、企業(yè)與資本市場對接的情況下，六大會計要素內(nèi)容變化紛繁，金融資產(chǎn)、投資性房地產(chǎn)等科目的增加，要求企業(yè)轉(zhuǎn)變單一歷史成本計量標準，引入公允價值計量并密切關(guān)注市場變化。

3企業(yè)財務(wù)會計的創(chuàng)新方向

3.1改善財務(wù)會計制度頂層設(shè)計，促進會計思維的轉(zhuǎn)變

結(jié)合當前經(jīng)濟形勢和企業(yè)管理要求，改善企業(yè)財務(wù)會計制度的頂層設(shè)計，積極轉(zhuǎn)變會計思維，從高層開始重視財務(wù)會計在企業(yè)管理中的作用。首先，轉(zhuǎn)變會計職能，摒棄“賬房先生”的落后思維，改變單純處理企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)的內(nèi)容，賦予財務(wù)會計核算的管理職能，將財務(wù)會計與內(nèi)部控制、物流管理、資金流管理等密切融合，促進資金流、信息流和實物流的同步性并形成密切對應(yīng)關(guān)系。其次，融合管理思維，結(jié)合近些年管理會計在我國的推進，積極促進財務(wù)會計與管理會計的融合，企業(yè)內(nèi)部職能與業(yè)務(wù)的相互交叉促進內(nèi)部結(jié)構(gòu)的調(diào)整，也為兩者融合創(chuàng)造條件，尤其是企業(yè)間從傳統(tǒng)競爭轉(zhuǎn)向合作與競爭共存狀態(tài)，而且競爭領(lǐng)域從產(chǎn)品轉(zhuǎn)向知識和信息，這一點傳統(tǒng)財務(wù)會計無法通過自身會計語言來進行表達，需要在現(xiàn)有財務(wù)會計體系基礎(chǔ)上探索與管理會計的融合。通過改善內(nèi)部財務(wù)會計制度，結(jié)合時代需要和企業(yè)發(fā)展的必要性，促進會計核算對象的豐富、職能的轉(zhuǎn)變和管理思維的融合。

3.2強化新形勢下財會人員培訓(xùn)，密切關(guān)注行業(yè)準則變化

新經(jīng)濟形勢帶來的壓力和風(fēng)險要求財務(wù)會計人員適時更新和強化對財會行業(yè)法律和準則的認知，提高專業(yè)素養(yǎng)，企業(yè)方面，一是要定期組織對財務(wù)人員的專業(yè)培訓(xùn)，并結(jié)合實際工作進行專業(yè)能力和道德水平遵守情況的測評和考核，形成日常監(jiān)督，強化遵紀守法、遵照準則的良好執(zhí)業(yè)習(xí)慣。二是強化信息公開，建立財務(wù)人員對其他業(yè)務(wù)部門的監(jiān)督渠道，并通過內(nèi)部信息反饋通道，及時將財務(wù)人員通過財務(wù)語言洞悉的舞弊違法行為和管理低效行為進行處理，提高財務(wù)人員的管理參與積極性。財務(wù)人員自身也要提高專業(yè)能力，對新興會計核算的內(nèi)容和制度采取主動學(xué)習(xí)的態(tài)度，明確自身崗位職責，規(guī)范財務(wù)會計操作行為，避免在上級施壓和自身私利驅(qū)使下做出有違職業(yè)道德和觸犯法律法規(guī)的錯誤行為。

3.3推進企業(yè)內(nèi)部信息化建設(shè)，及時更新財務(wù)會計信息系統(tǒng)

新形勢下信息化技術(shù)的發(fā)展給企業(yè)財務(wù)會計帶來創(chuàng)新動力和渠道，企業(yè)要大力推進先進信息工具在財務(wù)會計領(lǐng)域的使用，并結(jié)合企業(yè)會計核算和財務(wù)管理模塊應(yīng)用階段，適時更新并形成與集成化信息系統(tǒng)中其他模塊的配合和使用。推進企業(yè)內(nèi)部信息化建設(shè)。首先，培養(yǎng)財務(wù)人員的信息化管理水平，積極引進創(chuàng)新人才，化繁為簡，革新財務(wù)流程，強化對信息化技能的培訓(xùn)，將記賬員轉(zhuǎn)變成財務(wù)信息分析員和管理員。其次，企業(yè)要從整體樹立信息化管理思維，解放思想，從長遠眼光看待信息化建設(shè)在財務(wù)會計上的運用，建設(shè)專門的財務(wù)信息化機構(gòu)，明確其信息處理、管理控制的職能。最后要促進內(nèi)部信息流轉(zhuǎn)和共享，通過建立各個環(huán)節(jié)的有效連接，延伸企業(yè)產(chǎn)業(yè)布局、改善生產(chǎn)結(jié)構(gòu)和推進管理創(chuàng)新，尤其是發(fā)揮財務(wù)會計信息系統(tǒng)在這一方面的優(yōu)勢，因為財務(wù)數(shù)據(jù)的背后反映的是整個業(yè)務(wù)活動，通過財務(wù)會計信息系統(tǒng)的更新和維護，能夠持續(xù)優(yōu)化，有序推進企業(yè)管理信息化的目標。

4結(jié)語

我國經(jīng)濟結(jié)構(gòu)改革正在如火如荼的進行，與此密不可分的是處在市場經(jīng)濟中心的企業(yè)，其作為市場經(jīng)濟主體，推進經(jīng)濟結(jié)構(gòu)與企業(yè)經(jīng)營管理模式的創(chuàng)新、降低杠桿水平與企業(yè)控制財務(wù)風(fēng)險、降低產(chǎn)能與企業(yè)調(diào)整投資決策都密不可分，新經(jīng)濟形勢也是企業(yè)內(nèi)部會計改革的外部動力，在企業(yè)財務(wù)會計與經(jīng)營管理的聯(lián)合度越來越高的情況下，企業(yè)結(jié)合時展和科技創(chuàng)新，改善內(nèi)部財務(wù)會計核算目標，拓寬核算對象，轉(zhuǎn)變財務(wù)會計職能和管理思維，積極從制度、人員和信息化建設(shè)等方面推進財務(wù)會計創(chuàng)新，順應(yīng)時展趨勢和會計行業(yè)規(guī)律提高財務(wù)會計在信息核算和管理監(jiān)督上的多重作用。

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