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      領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)會議總結(jié)發(fā)言

      前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)會議總結(jié)發(fā)言范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

      領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)會議總結(jié)發(fā)言

      領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)會議總結(jié)發(fā)言范文第1篇

      關(guān)鍵詞:可視化;遠(yuǎn)程;視頻會議;天氣會商

      引言

      隨著多媒體信息技術(shù)的發(fā)展,語音、視頻、數(shù)據(jù)融為1體,這項技術(shù)在工作中得到廣泛應(yīng)用。氣象部門將這種技術(shù)加以改進(jìn),推廣至全國各個氣象部門,中國氣象局召開視頻會議,省、市、縣氣象局既可通過PCVSAT衛(wèi)星多媒體廣播系統(tǒng)接收語音和視頻,也可以通過建立在寬帶網(wǎng)基礎(chǔ)上的視頻會議系統(tǒng)進(jìn)行接收;省氣象局召開視頻會議,市、縣氣象局通過建立在2Mbps的SDH數(shù)字專網(wǎng)上的萬事通視頻會議系統(tǒng)接收會議;每天省局和市局進(jìn)行天氣會商,參會的每個成員都可以發(fā)言,并發(fā)送相關(guān)天氣圖供參會人員參考。

      一、系統(tǒng)簡介

      1.1覆蓋范圍

      視頻會議系統(tǒng)在各級氣象部門中日益普及,應(yīng)用范圍和深度也逐步提高??梢暬h(yuǎn)程會議所涉及的范圍,可以說遍布華夏大地。由國家氣象局發(fā)起,各個省、市、縣的氣象人員都可以參加。也可以由各個省氣象局自行組織,參會人員為市、縣氣象局的有關(guān)人員。也可以由各個市氣象局組織,與縣氣象局的人員開會。

      1.2傳輸線路

      目前所使用的通訊線路有兩種:寬帶網(wǎng)和衛(wèi)星通訊網(wǎng)。國家氣象局和省氣象局之間通過6Mbps的SDH數(shù)字專網(wǎng)進(jìn)行通訊,省氣象局和市氣象局、市氣象局和縣氣象局都通過2Mbps的SDH數(shù)字專網(wǎng)進(jìn)行通訊。衛(wèi)星通訊網(wǎng)包括衛(wèi)星數(shù)據(jù)網(wǎng)、衛(wèi)星話音網(wǎng)和PCVSAT單向數(shù)據(jù)廣播系統(tǒng),在此我們使用其中的PCVSAT衛(wèi)星多媒體廣播系統(tǒng)。該系統(tǒng)采用PC插卡式衛(wèi)星數(shù)據(jù)接收機(jī)作為終端設(shè)備,將PC機(jī)變成了VSAT終端,從而實現(xiàn)了VSAT通信系統(tǒng)面向網(wǎng)絡(luò)和多媒體的無縫聯(lián)接。

      1.3系統(tǒng)功能

      可視化遠(yuǎn)程會商系統(tǒng)的數(shù)據(jù)和圖像傳送功能是傳統(tǒng)會議不可取代的。它結(jié)合了電話會議和網(wǎng)絡(luò)會議的方便快捷,實現(xiàn)了網(wǎng)絡(luò)語音和視頻相互交流,不但可以節(jié)省大量成本,而且可以提高工作效率。該系統(tǒng)同時結(jié)合了網(wǎng)絡(luò)會議系統(tǒng)所需要的全部功能,使可視化遠(yuǎn)程會商管理方便、文件傳送便捷。

      參加會議的各個會場間可進(jìn)行實時視頻、音頻交互通訊。由主持會議的會場決定發(fā)言會場,發(fā)言會場在發(fā)言時,所有參見會議的會場都可以看到發(fā)言會場所發(fā)送的視頻,可以聽到發(fā)言會場的音頻信息。每個會場在本端既可以看到兩個畫面,即本地會場畫面和遠(yuǎn)端會場畫面,也可以只看1個畫面,在本地會場畫面和遠(yuǎn)端會場畫面之間進(jìn)行切換。

      可視化遠(yuǎn)程會商系統(tǒng)還可以傳輸數(shù)據(jù),會議過程中發(fā)言會場可以發(fā)送Word、Excel、Powerpoint、圖形圖像等電子文檔,任何1個分會場都可以接收到。該系統(tǒng)還具有資源共享功能,將局域網(wǎng)上的文件發(fā)送出去或下載到本地。

      二、應(yīng)用情況

      隨著中國氣象系統(tǒng)信息化建設(shè)的發(fā)展,視頻會議系統(tǒng)在氣象系統(tǒng)中得到廣泛應(yīng)用,除了基本的遠(yuǎn)程會議外,在遠(yuǎn)程可視天氣會商中也得到了越來越多的應(yīng)用,通過視頻會議系統(tǒng)各級預(yù)報員之間可以進(jìn)行充分、及時的交流,天氣預(yù)報的時效性和準(zhǔn)確性都有了提高。

      2.1天氣會商

      每天早上9:20省氣象臺和市氣象臺進(jìn)行天氣會商,省氣象臺的主班主持會議,呼叫所有參會人員,參會人員聽到呼叫進(jìn)行應(yīng)答,確保參會人員到齊后,首先發(fā)送有關(guān)天氣會商的資料,包括天氣趨勢圖、衛(wèi)星云圖和word文件等,然后結(jié)合天氣圖介紹天氣趨勢,最后得出預(yù)報結(jié)論。省氣象臺的主班發(fā)言完畢后,由各個市氣象臺的主班輪流發(fā)言,說出自己的預(yù)報理由并得出預(yù)報結(jié)論。最后由省氣象臺的首席預(yù)報員進(jìn)行總結(jié)發(fā)言,有不同意見的進(jìn)行訂正,提高預(yù)報的準(zhǔn)確性。每逢復(fù)雜天氣過程,隨時可以進(jìn)行會商,1旦確定為災(zāi)害性天氣,及時告知廣大群眾及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和新聞單位,盡量減少災(zāi)害性天氣所造成的損失。如4月1日預(yù)報出當(dāng)天晚上至次日白天氣溫下降8℃左右,4月2日晚上至4月3日白天氣溫繼續(xù)下降10℃左右,有霜凍。預(yù)報員及時將這1預(yù)報結(jié)論告知有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和新聞單位,廣大群眾采取有效措施,減少了災(zāi)害性天氣所帶來的各種損失。

      2.2視頻會議

      氣象部門召開“2007年全國氣象業(yè)務(wù)汛前檢查電視電話會議”,由國家氣象局主持會議,會議覆蓋范圍涉及各?。▍^(qū))、市、縣氣象局,會議覆蓋范圍廣,參加人員多,各省(區(qū))、市、縣氣象局的參會人員坐在各自的會議室,就可以看到、聽到會議實況,使會議內(nèi)容及時、準(zhǔn)確傳達(dá)給相關(guān)人員。

      省財政廳利用氣象局現(xiàn)有設(shè)備、線路、系統(tǒng)召開“山西省‘財政支農(nóng)資金管理年’活動視頻會議”,財政廳相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、省農(nóng)口部門財務(wù)處負(fù)責(zé)同志、各市縣財政局分管領(lǐng)導(dǎo)參加會議。省財政廳有關(guān)參會人員在省氣象局會議室,市財政局的參會人員在市氣象局的會議室,縣財政局的參會人員在縣氣象局的會議室,所有參會人員就近開會,省去旅途勞頓,節(jié)省時間,節(jié)約開資,提高工作效率。

      利用該系統(tǒng)還可以進(jìn)行教育培訓(xùn),坐在自己的會議室里可以聽到老師講課,可以看到具體的操作過程,與工作相關(guān)的新知識、新技術(shù)及時得到更新。

      三、系統(tǒng)維護(hù)

      召開視頻會議過程中,出現(xiàn)畫面馬賽克現(xiàn)象,聲音卡可、回音大、嘯叫等現(xiàn)象,現(xiàn)將處理過程介紹給大家,與大家共同分享。

      音頻輸入處進(jìn)行設(shè)置:打開萬視通(WST)視頻會議系統(tǒng)客戶端程序,出現(xiàn)登錄對話框,將該對話框關(guān)閉,點擊系統(tǒng)的“設(shè)置”菜單,選擇“系統(tǒng)設(shè)置”,在“發(fā)送設(shè)置”中選中“啟用靜音檢測(噪音過濾)”,對噪音進(jìn)行過濾。在“接收設(shè)置”中不要選中“自動打開所有用戶接收窗口”,默認(rèn)情況下,自動打開六個用戶接收窗口,打開用戶窗口過多,傳輸?shù)臄?shù)據(jù)量加大,影響音頻和視頻效果,使聲音斷續(xù)、卡可,畫面出現(xiàn)馬賽克現(xiàn)象,動畫起來?!拜斎胍袅俊敝羞x擇麥克風(fēng),點擊“高級”,進(jìn)入“麥克風(fēng)的高級控制”,在“其他控制”中取消“1MicBoost(1)”,即取消對麥克風(fēng)的加強(qiáng)功能,消除回音。

      畫面馬賽克現(xiàn)象:可以將傳輸畫面的采樣大小設(shè)置小1些,使得傳輸畫面的字節(jié)流減少,通訊線路中的傳輸量減少,解除畫面馬賽克現(xiàn)象。同時聲音效果也會好些。

      聲音卡可:將采樣頻率設(shè)置小1些,由5幀/秒改為2幀/秒,可以解決聲音卡可想象。出現(xiàn)嘯叫有可能是地線接觸不好,回音大1般情況是喇叭與麥克風(fēng)距離過近,或麥克風(fēng)質(zhì)量差1些。

      這些僅僅是在現(xiàn)有傳輸線路基礎(chǔ)上提出的改進(jìn)意見,當(dāng)然能使傳輸帶寬加寬就更好。

      領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)會議總結(jié)發(fā)言范文第2篇

      衷心感謝今天參加大會的各級領(lǐng)導(dǎo)和各位商家,是你們的愛心讓我們聚集到一起,是你們的愛心讓我們助學(xué)中心有了動力、壓力和方向,是你們的到來賦予今天的大會以特別的含義。再次感謝你們!救孤濟(jì)困是中華民族的傳統(tǒng)美德,奉獻(xiàn)愛心、扶助孤困學(xué)生是我們通許愛心人的光榮和責(zé)任。以下是小編為大家整理的助學(xué)總結(jié)發(fā)言,供大家參考學(xué)習(xí)。

      助學(xué)總結(jié)發(fā)言1本學(xué)期校學(xué)生會勤工助學(xué)指導(dǎo)中心始終秉承著“服務(wù)同學(xué)”的理念,在全體部員的努力與配合下,開展了各項工作。我們總結(jié)經(jīng)驗,找出不足,以利于下學(xué)期新工作的開展。下面將我們就這一學(xué)期的工作做如下總結(jié)。

      本學(xué)期主要工作:

      一、協(xié)助指導(dǎo)老師組織“開學(xué)生活用品賣場”

      按照以往的慣例,開學(xué)之際,在指導(dǎo)中心老師的安排下,我們在新生報道大廳旁開展了“開學(xué)生活用品賣場”工作。

      我們勤工助學(xué)指導(dǎo)中心共提供了近30多個攤位,平均分配到各學(xué)院。由各學(xué)院的貧困建檔生申請,學(xué)院審核,獲取此次勤工助學(xué)的攤位。

      為了保證貨物的質(zhì)量,讓新生放心的購買商品,我們要求各攤位的負(fù)責(zé)人必須通過正規(guī)渠道進(jìn)貨,出示進(jìn)貨商店的營業(yè)許可證和質(zhì)量合格證等相關(guān)證件。部門干部也會陪同學(xué)工處勤工助學(xué)指導(dǎo)中心的指導(dǎo)老師不定時的檢查相關(guān)證件手續(xù)是否齊全,價格是否合理,并安排部員維護(hù)賣場秩序,使得生活用品賣場活動能夠順利的進(jìn)行。

      二、針對新生的“勤工助學(xué)安全須知”培訓(xùn)

      這學(xué)期我們根據(jù)老師的要求:不僅要積極地拓展勤工助學(xué)崗位而且要把安全培訓(xùn)作為我們這學(xué)期工作的重點。為此我們也開展了一些針對勤工助學(xué)安全性的培訓(xùn)工作。

      1、“勤工助學(xué),安全須知”的宣傳。

      我們主要制作了“勤工助學(xué)安全須知”的宣傳板報和明信片,并將明信片分發(fā)到各新生班級,以保證我們宣傳的廣泛性。這次宣傳內(nèi)容主要是提醒同學(xué)們在兼職中要注意安全隱患,謹(jǐn)防黑中介、傳銷組織以及注意交通安全,學(xué)會自我保護(hù),在工作中遇到可疑情況時,要及早的退出工作,并向有關(guān)部門匯報情況,從源頭上杜絕安全隱患。

      2、“勤工助學(xué),安全先行”講座。

      這次講座有幸邀請到學(xué)工處的賀幸平教授作為主講老師。此次講座旨在讓大一學(xué)生了解什么是勤工助學(xué),以及在勤工助學(xué)過程中應(yīng)注意的各種事項,以及學(xué)習(xí)的安全性教育。

      此次講座舉辦的非常成功,整個f201教室不僅座無虛席而且連走道都擠滿了前來聽講座的同學(xué)。這次講座讓新生對大學(xué)生活有了一個全新的認(rèn)識,這也必定會對大一新生的大學(xué)規(guī)劃帶來積極地影響。

      三、建立勤工助學(xué)誠信檔案

      為了了解大一新生“勤工助學(xué)”的意向、拓寬兼職信息渠道,我們在利用qq兼職信息的同時,也利用所建立的“誠信檔案”及時的聯(lián)系有意向勤工助學(xué)的同學(xué)。

      有300多名大一新生填寫了我們的誠信檔案,這讓我們了解到新生對勤工助學(xué)崗位需求量之大,我們所肩負(fù)的責(zé)任之大。為了滿足建了誠信檔案的同學(xué)對勤工助學(xué)崗位的需求,我們的干事積極主動地聯(lián)系需要學(xué)生兼職的商鋪和企業(yè),并對其進(jìn)行嚴(yán)格的篩選和審核,然后把信息發(fā)放給建立了誠信檔案的同學(xué)。在全體干事的共同努力下,我們在十二月份之前就完成了為建立了誠信檔案的同學(xué)提供兼職的承諾。

      四、積極拓展安全勤工助學(xué)崗位

      考慮到同學(xué)們對勤工助學(xué)崗位的迫切需求,勤工助學(xué)指導(dǎo)中心在開發(fā)校內(nèi)勤工助學(xué)崗位的同時,積極拓展校外勤工助學(xué)崗位。

      為了保障同學(xué)們勤工助學(xué)的安全,我們這學(xué)期也加強(qiáng)了對用人單位的審核。我們也與長沙移動、世聯(lián)地產(chǎn)、馬斯特英語教育等一些信用度高的企業(yè)合作,為我們的同學(xué)提供200多個安全的兼職崗位。

      通過學(xué)校與知名企業(yè)的積極合作,不僅可以增加校外勤工助學(xué)崗位,還可以有效的減少同學(xué)們對勤工助學(xué)中安全問題的擔(dān)憂,還可以利用企業(yè)這個平臺加強(qiáng)對學(xué)生的職業(yè)技能的鍛煉和責(zé)任意識的提升。

      五、干事培訓(xùn)打造高績效團(tuán)隊

      為了讓新干事們盡快的適應(yīng)我們勤工助學(xué)指導(dǎo)中心的工作,盡早的融入到我們這個集體當(dāng)中來,我們也做了大量崗前培訓(xùn)工作。

      1、“學(xué)習(xí)”座談會

      我們有幸邀請到賀幸平教授(學(xué)工作處勤工助學(xué)指導(dǎo)中心主任)與勤工助學(xué)指導(dǎo)中心的干部干事一起開展了一次以“學(xué)習(xí)”為主題的座談會。此次座談會讓我們明確學(xué)習(xí)與工作并重。作為一名學(xué)生干部,我們要在學(xué)好知識的前提下,多為同學(xué)服務(wù)。

      2、“經(jīng)驗”交流會

      (1)家教部組織了一次與湖南師范大學(xué)勤工助學(xué)指導(dǎo)中心的經(jīng)驗交流。學(xué)習(xí)他們在家教方面的成功經(jīng)驗,收集我們學(xué)校有意向做家教的同學(xué)的相關(guān)信息,結(jié)合我們的實際情況開展我們的家教工作。

      (2)外聯(lián)部組織了一次與學(xué)社聯(lián)的經(jīng)驗交流會。通過交流,讓我們知道,每一次外聯(lián)工作,我們不僅要做好充足的前期準(zhǔn)備,與商家談判是要注意相關(guān)禮儀,而且合作完后還要做好企業(yè)的后期管理工作,以實現(xiàn)長期合作。

      六、“無償獻(xiàn)血、感受真愛”活動

      近月以來,全國多個省份紛紛發(fā)出“血庫”告急的通知。應(yīng)現(xiàn)實情況的需要,我們承辦了一次“無償獻(xiàn)血、感受真愛”活動。

      我們向長沙血液中心申請將流動獻(xiàn)血車開進(jìn)學(xué)校,接受在校大學(xué)生無償獻(xiàn)血。此次活動中,我們的干事紛紛爭當(dāng)志愿者,實行輪班制,協(xié)助醫(yī)務(wù)人員做好獻(xiàn)血者的資料填寫工作并向同學(xué)們宣傳普及獻(xiàn)血知識以及獻(xiàn)血后的注意事項并維持現(xiàn)場秩序。學(xué)校有將近200名同學(xué)參加了此次無償獻(xiàn)血活動。“只要人人都獻(xiàn)出一點愛,世界將變成美好的人間?!碑?dāng)他們的鮮血流入千百萬急需求助的生命肌體,他們的生命之花也會因此綻放的更加美麗 。

      經(jīng)驗教訓(xùn)總結(jié):

      一、本學(xué)期工作成果

      學(xué)期我們充分利用了我們所能利用的資源,完成了我們部門起初建立的三百多份誠信檔案,實現(xiàn)了我們對這些建立了誠信檔案的同學(xué)的承諾。

      二、這學(xué)期工作中存在的問題

      (1)各小部門之間缺乏。一般部門內(nèi)部分工比較明顯,各職能小部門完成自己任務(wù)后經(jīng)驗交流很少,這樣在開展大活動的時候部門整體的凝聚力就不能得以充分的發(fā)揮。

      (2)成員缺乏整體意識。門有些成員只是站在內(nèi)部小部門的角度來看待和處理整個部門問題,不利于部門的建設(shè)和發(fā)展

      未來規(guī)劃:

      對于部門下學(xué)期工作我們將一如既往地做好本職工作:

      1、加強(qiáng)部門內(nèi)部隊伍建設(shè),加強(qiáng)部門內(nèi)部的交流以及資源共享,分工協(xié)作,提高效率。

      2、進(jìn)一步加強(qiáng)對兼職信息真實性和可靠性的審核,并及時的給有兼職需求的同學(xué)。

      3、完善勤工助學(xué)安全教育培訓(xùn)。

      我們將本著為“同學(xué)服務(wù)”的理念,認(rèn)真的去做一個優(yōu)秀的服務(wù)者和志愿者。我們深信,在各位老師的指導(dǎo)下以及在勤工助學(xué)指導(dǎo)中心全體干事的共同努力下,我們的工作一定會邁上一個更高的臺階,取得更好的成績!

      助學(xué)總結(jié)發(fā)言2x年3月到學(xué)期結(jié)束的這一段時間是我在勤工助學(xué)管委會市場部擔(dān)任部門主管的第二個任期,在此期間主要完成的工作圍繞著學(xué)期初開創(chuàng)的部門工作月份主題而具體開展,將一個學(xué)期的4個主要的月份按順序分為3月份家教宣傳、4月制度建設(shè)、5月份業(yè)績考核以及家教電訪6月份暑期家教宣傳等四大部分。所以主要工作也是按照這個順序逐一開展,下面是主要工作回顧。

      一、部門月份工作主題。創(chuàng)建部門工作月份主題的思想源泉是之前的在市場部工作非常出色但后來辭職的助理彭珈,她給我指出了部門工作毫無目標(biāo)的問題,所以設(shè)置月份主題是讓每一個部門員工每個階段的工作都更有核心或者重點,時刻保持個人工作計劃與部門工作中心的一致,提高員工工作目標(biāo)感以及積極性。具體每個月份工作主題的實施內(nèi)容納入部門總結(jié),在此就不多贅述了。個人覺得實施效果還是不錯的,改變了之前部門工作的只忙于處理部門日常業(yè)務(wù)以致將員工拖累而忽視業(yè)務(wù)績效、業(yè)務(wù)拓展方面工作開展混亂的局面。

      二、家教教員培訓(xùn)講座?;蛟S家教講座已經(jīng)成為每一個市場人的驕傲了。本學(xué)期初,市場部面向全校舉辦了兩場家教講座,并在推廣部的技術(shù)支持下建立起了“網(wǎng)上教員庫”,家教講座的舉辦進(jìn)一步擴(kuò)大了“勤助服務(wù)系統(tǒng)”的影響,但“萬事開頭難“,雖然我們已經(jīng)盡可能地借鑒了華師勤助家教教員培訓(xùn)的優(yōu)良經(jīng)驗,但由于部門人員短缺、宣傳基礎(chǔ)薄弱等因素,家教教員培訓(xùn)講座的整套工作還存在一些問題,當(dāng)然,這也為我們?nèi)蘸蠹?xùn)開展家教講座工作積累了豐富的”臨床經(jīng)驗”,以舉辦家教講座的形式進(jìn)行教員培訓(xùn)的設(shè)想最先出自小助理傳南,這項工作得到了兩位李老師的大力支持,初步實現(xiàn)了“部門家教工作中教員培訓(xùn)”的夙愿。以后家教教員培訓(xùn)會繼續(xù)進(jìn)行下去,而家教講座形式也將在實踐中不斷改進(jìn)并得到更好的發(fā)展。本人最感欣慰的不僅僅是實現(xiàn)了部門的家教教員培訓(xùn)的夙愿,更多的是通過家教講座的大量團(tuán)隊工作將部門人迅速地團(tuán)結(jié)到了一起,自此后,部門人培養(yǎng)起了相互了解工作互相監(jiān)督工作的良好團(tuán)隊習(xí)慣,作為部門的老一輩員工,一想到這就忍不住有點小小的激動。

      三、本校外招生家教宣傳。家教,似乎在不知不覺中成為了部門工作的關(guān)鍵詞。這其中有部分原因是在對外市場以及部門人員素質(zhì)結(jié)構(gòu)因素下,對外業(yè)務(wù)拓展工作進(jìn)入了瓶頸狀態(tài)。另外也是由于家教市場的略顯“欣欣向榮”以及李老師的方針指導(dǎo)——立足發(fā)展校園周邊家教,抓基礎(chǔ)、做質(zhì)量。所以才從教員培訓(xùn)以及建立“網(wǎng)上教員庫”管理等基礎(chǔ)措施著手做起。如果說“家教教員培訓(xùn)講座”是當(dāng)初個人競選綱領(lǐng)的額外內(nèi)容的話,那么家教外招生宣傳工作就是個人一直的夙愿了。此項目是由傳南主要負(fù)責(zé)由我協(xié)助跟進(jìn)。中間就宣傳海報的設(shè)計工作就反復(fù)地進(jìn)行了多次的討論以及修改,按傳南的話說就是太長的時間輾轉(zhuǎn)都快消磨了一個人最初的積極與耐性了,當(dāng)然這是后話了,在實際工作中效率和質(zhì)量還是不錯的。在此不能忘記感謝一下推廣部春枚的幫忙呵。這次的家教外招生宣傳效果還是比較顯著的,臨近期末外招生家教數(shù)量有明顯的增加。但也存在一些問題需要進(jìn)一步改善的,如教員供應(yīng)結(jié)構(gòu)有待調(diào)整,學(xué)期末教員時間緊迫因素需要納入考慮范圍。

      四、另外的家教工作有:騫藍(lán)負(fù)責(zé)的兩次(學(xué)期初以及學(xué)期末暑假家教宣傳)校園小區(qū)家教派單宣傳、金杯負(fù)責(zé)的校外派單宣傳以及與騫藍(lán)一起完成暨大附小家長會家教擺點派單宣傳等等。

      五、部門整體發(fā)展的工作。著眼部門總體,部門制度方面:完成了由楚凡主要負(fù)責(zé)我協(xié)助的部門制度梳理工作;部門業(yè)務(wù)表格方面:嘉欣主要負(fù)責(zé)的“市場部業(yè)務(wù)表格一條龍”的表格整理工作;部門文化建設(shè)方面:兩次與辦公室其他兄弟部門舉行籃球聯(lián)誼活動、蓋宇生日時市場部五代同堂的慶祝活動、市場部大掃除、主持辦公室例會、部門聚餐等活動都促進(jìn)了部門內(nèi)部情感交流增加相互情感。在部門傳承方面:進(jìn)行三次面向全校或者小組的招聘,效果都不是太理想,除了部門門檻設(shè)置稍微高了一點外,前期宣傳也應(yīng)該是一個重要的突破點。最后招聘進(jìn)來的新助理是周洲,他前期工作表現(xiàn)比較積極,后期業(yè)務(wù)發(fā)展比較緩慢,所以這還有待進(jìn)一步的引導(dǎo)了。

      六、市場部網(wǎng)絡(luò)版塊建設(shè)有了非常大的突破,這離不開推廣部昌功同學(xué)的辛勤耕耘了(我們心中光輝的老黃牛形象啊!),初步建立了市場部網(wǎng)上教員庫,實現(xiàn)了教員網(wǎng)上管理,另外也實現(xiàn)了網(wǎng)上兼職以及家教招聘信息、教員學(xué)生網(wǎng)上注冊申請家教教員資格等功能,接下來還要進(jìn)一步實現(xiàn)的是教員網(wǎng)上報名家教或者兼職、家長(含本校外招生)網(wǎng)上登報家教等等的功能,總之,革命剛剛開始,同志仍需努力呵。我們這些老一輩離任在即,只能寄希望于后浪了,你們是管委會八九點的太陽!

      回顧自己的綱領(lǐng),其實還要做的東西也不少,如通過學(xué)校成人教育各方渠道發(fā)展開拓校外成人教育的家教市場、通過南方人才市場的合作拓展部門對外兼職業(yè)務(wù)提高兼職質(zhì)量……這都是兩個非常大的項目,在沒有充分的準(zhǔn)備和非常成熟的條件下是不能輕易著手開始也不能隨便對待的?;蛟S不應(yīng)該找什么理由來解釋自己在任期間為什么沒有做到這一點。一句話說:計劃趕不上變化,只能說是在有限的人力以及時間資源與其他比較成熟的條件下,我選擇了做到。盡力將一些事情做到要比十個暫時還不能做到的計劃要強(qiáng)?!耙圾B在手好過十鳥在林”。不過這兩項工作所體現(xiàn)的大致的方向是不應(yīng)該輕易放棄的,這要靠部門后來人繼續(xù)努力下去了。

      助學(xué)總結(jié)發(fā)言3隨著時光匆匆而過,在學(xué)生會勤工助學(xué)部已將近一年了,在這段時間中,雖然沒有我想像中的那么完美,但是,在這中間了我也學(xué)會了很多。因此,我在這要萬分感謝我們部門的所有老委員,教會了我們很多。同時,也很感謝,和我一起同甘共苦的新委員。你們的很多為人處事也給了我很大的影響。

      這次我們部所做的活動是商院“十佳宿舍”。由于這個活動的策劃并不是我們部所寫,所以好多細(xì)節(jié)都不完全,在這個活動的過程中我們都是邊做邊改的,顯得有點手忙腳亂。但是,我們最終圓滿的完成了這個活動。

      這個活動的開始于4月,并于5月完滿結(jié)束。大概總結(jié)就是,這次的活動還算成功,比賽期間氣氛很好,同學(xué)們的積極程度很高,參加的人數(shù)也很多。在這中間的過程中,我只有參加了開始報名時和最后最終評選的工作,之間的檢查工作并沒有參加,所以也不太了解這其中評選的細(xì)則。這中間凝結(jié)了我們部所有人的辛勞與汗水,在此,我要敬上萬分敬意。

      但是,讓我很糾結(jié)的是,有很多的內(nèi)容及細(xì)節(jié)我并不是很清楚。我想這一定是我自己的問題,不太了解我們部的工作,所以,接下來我在這方面我一定會改進(jìn)的。還有的就是,我覺得我們部在工作這方面的信息并不是很流通,就是說,在工作中很不注重交流工作的進(jìn)程。

      第二件事就是關(guān)于我們部勤工檔案的改革,在這個方面,我覺得這必須在下學(xué)期開學(xué)后,從大一的開始實施,這樣也可以改變我們勤工部在現(xiàn)在同學(xué)心目中的形象,具體做法我列舉了下面幾條:

      1、在校學(xué)生會與各個社團(tuán)之間加強(qiáng)兼職信息的交流,或者是愿意提供兼職信息的學(xué)生也可以,總之就是充分利用商學(xué)院的各個人力資源。

      2、在學(xué)校的網(wǎng)站申請或者新建一個網(wǎng)站,可以粘貼我們部或其他人提供的兼職信息,這樣我們學(xué)校所有人都可以加入,也許就會減少沒有人去參加兼職的狀況。

      3、在學(xué)校一食堂旁邊的黑板向?qū)W校申請給我們部一小塊,可以粘貼一兩張紙的位子,然后把最新的兼職信息寫在上面,如果有意參加的就可以自己去聯(lián)系。

      4、也可以在學(xué)生會辦公室的門外面貼這些信息,需要了解的就可以在任何時間去辦公室的門外面看,這樣是最簡單的辦法。

      5、我們還可以把這些辦法告訴我們學(xué)校里想要招兼職學(xué)生的商家,他們就可以把他們的招工的那些信息自己貼到我們的宣傳欄里。

      現(xiàn)在,具體還只想到這些意見,如果以后有新的想法在向你們反映。

      助學(xué)總結(jié)發(fā)言4x縣地處湘西,位于懷化市北部,交通不便,經(jīng)濟(jì)落后。地域面積x平方公里,耕地面積不到x萬公頃。全縣轄x鎮(zhèn)x鄉(xiāng),總?cè)丝趚萬人,人口密度較低。有苗族、土家族、回族、白族等24個少數(shù)民族,少數(shù)民族人口x萬人。是典型的版圖大縣、移民大縣、貧困大縣,僅涉及x水庫移民就多達(dá)x萬余人,貧困人口多達(dá)x萬人。在過去,由于地理、歷史、交通、產(chǎn)業(yè)等原因,許多貧困家庭的孩子因為交不起學(xué)費而輟學(xué)。如今,隨著國家助學(xué)政策逐步完善,資助力度逐漸加大,教育基金會的增多,社會愛心人士的廣泛關(guān)注,因家庭貧困而上不起學(xué)的現(xiàn)象已成為歷史。全縣有公辦教育學(xué)校x所,在校中小學(xué)生近x萬人,而貧困學(xué)生達(dá)x萬余人。為了確保每名在校中小學(xué)生及考上大學(xué)的寒門學(xué)子不因家庭貧困而輟學(xué),我們在資助工作中,做到了加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),廣辟資金來源渠道,嚴(yán)格資金管理使用,真正實現(xiàn)了有限資金效果化,幫助了最需要救濟(jì)的人。我縣資助工作受到了中央省市縣各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定,得到全縣人民的支持,x年3月,被省教育廳評為“湖南省生源地信用助學(xué)貸款工作先進(jìn)單位”,x年3月,資助中心一名工作人員被中國扶貧基金會評為“先進(jìn)工作者”。我教育局長在省信貸助學(xué)工作總結(jié)會上作典型發(fā)言,分管助學(xué)工作的領(lǐng)導(dǎo)在懷化市作經(jīng)驗介紹。

      一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),建立健全組織機(jī)構(gòu)

      我縣成立了資助工作領(lǐng)導(dǎo)小組,縣人民政府分管教育的副縣長為組長,縣教育局局長、縣財政局局長、縣民政局局長為副組長,縣監(jiān)察局、縣人力資源與社會保障局、縣信用聯(lián)社、縣婦聯(lián)、團(tuán)縣委等12個成員分管領(lǐng)導(dǎo)為成員的小組。領(lǐng)導(dǎo)小組主要發(fā)揮縣人民政府駐北京辦事處、廣州辦事處、長沙辦事處等機(jī)構(gòu)以及社會各界人士向資助中心募集善款,并通過定期召集聯(lián)席會議監(jiān)督資金使用情況。為了將募集的資金有效使用,x年10月縣編辦在縣教育局“三定”方案中,明確了設(shè)立縣教育局學(xué)生資助管理中心,定編4人。縣教育局高度重視,根據(jù)“三定”方案,迅速設(shè)立了專門的辦公室,配置了良好的辦公設(shè)備,每年撥款x萬元專門用于學(xué)生資助管理工作,啟用了x縣學(xué)生資助管理中心公章、設(shè)立了基本存款賬戶。學(xué)生資助管理中心職責(zé):具體負(fù)責(zé)貸款政策、資助工作的宣傳、咨詢與受理家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生材料審核、學(xué)校助學(xué)工作的上報和審核等工作。從而使這項工作有機(jī)構(gòu)、有人員、有資金、有職責(zé)、有成效。

      二、廣辟蹊徑,多方籌措助學(xué)資金

      生源地助學(xué)貸款:我縣每年有近x多名普通高中和職高學(xué)生通過參加高考,被大學(xué)錄取。其中有50%左右的大學(xué)新生因家庭貧困,學(xué)習(xí)和生活遇到困難難以升入高校繼續(xù)深造。國家提出“不讓一個貧困大學(xué)生失學(xué)”的口號。在資助高校大學(xué)生方面,以貸款發(fā)放管理為重點,確保高校大學(xué)生“應(yīng)助盡助”。縣學(xué)生資助管理中心自成立以來積極向上爭取,x年我縣成為省生源地信用助學(xué)貸款十個試點縣之一,x年至x年我縣有645名困難大學(xué)生在該中心的協(xié)助下向當(dāng)?shù)亟鹑跈C(jī)構(gòu)簽訂了貸款合同,發(fā)放貸款x萬元。

      普高、中職助學(xué):該中心為切實把黨和國家的惠民政策落到實處,x年,普通高中助學(xué)金發(fā)放x人次共x萬元。x至x中職助學(xué)金和免學(xué)費發(fā)放x人次,共計x萬元。

      九年義務(wù)階段助學(xué):①少數(shù)民族助學(xué)金,全縣每年有x萬元,去年的x萬元已全部按要求申報、撥款、發(fā)放到位。x年至x年共有x人次領(lǐng)取x萬元少數(shù)民族助學(xué)金。

      ②貧困寄宿生補(bǔ)助x年共發(fā)放20198人次,金額為x萬元。x年至x年共有x人次領(lǐng)取x萬元貧困寄宿生補(bǔ)助。

      ③x年縣財政助學(xué)金發(fā)放602人次共x萬元。x年至x年共有391656人次享受x萬元的免雜費和公用經(jīng)費。

      ④x年免教科書共97664人次共x萬元。x年至x年共有x人次享受x萬元的免教科書款。

      縣直部門企業(yè)捐資助學(xué):x年x縣貧困學(xué)生基金會共資助了x名貧困大學(xué)生計x萬元;縣慈善總會資助了貧困大學(xué)生104名計x萬元,資助貧困高中生30人共x萬元,資助小學(xué)生20人x萬元??h婦聯(lián)爭取上級大力支持爭取到香港燭光基金會的資助,共資助我縣25名女高中生,共計x萬元;團(tuán)縣委資助4名貧困大學(xué)生x萬元;縣宗教局x年資助100名貧困學(xué)生,共計x萬元;x年至x共有10036人次享受x萬元的社會、團(tuán)體、個人組學(xué)金。辰州礦業(yè)股份公司從x起,每年以基金會的名義向金山學(xué)校、x中撥付x萬元,以獎勵成績突出的教師和學(xué)生、資助困難師生。

      縣外友人企業(yè)愛心助學(xué):縣外事僑務(wù)局爭取香港懲教社捐資建校項目,在我縣荔枝溪九校、池坪九校以及張家坪九校共捐x萬元,在外事僑務(wù)局的大力配合下香港、芬蘭友人每年來我縣捐資貧困學(xué)生達(dá)x人次;國家發(fā)改委愛心人士,資助一中學(xué)生20人,共計x萬元;x年和x年省教育基金會(原省人大副主任、教育基金會理事長x帶隊)兩次來x慰問,給10名優(yōu)秀教師每人獎勵x元,給6名困難教師每人救助x元;壹基金為我縣舒溪口九校捐200個溫暖包,共計x萬元;湖南交通頻道為我縣軍大坪九校建音樂教室,為貧困學(xué)生捐冬用棉鞋400雙,共計x萬元;在縣扶貧辦、教育局、縣婦聯(lián)、團(tuán)委和縣郵政局的共同努力下,今年我縣又爭得了中國扶貧基金會“愛心包裹”項目,此項目自從x年以來共有x個農(nóng)村學(xué)校受益,共發(fā)放學(xué)生型包裹x個,學(xué)校型包裹x個,累計獲得善款x萬元。

      三、嚴(yán)格管理,合理使用助學(xué)資金

      一是加大宣傳力度,確保資助政策家喻戶曉,同時形成了較廣的群眾監(jiān)督面。自x年以來,我縣每年召開一次助學(xué)工作會,每次會議前,學(xué)生資助管理中心根據(jù)救助過程中出現(xiàn)的新問題,制定切實可行的宣傳方案,加大政策宣傳力度,同時在縣電視臺、縣人民政府網(wǎng)站、紅網(wǎng)x分站、縣教育局網(wǎng)站、全縣中小學(xué)校校園網(wǎng)站廣泛宣傳國家資助政策,經(jīng)常組織相關(guān)人員上街發(fā)放宣傳單,一些學(xué)校還通過告學(xué)生家長書的形式進(jìn)行宣傳,從而使助學(xué)工作,這項惠民政策深入人心,家喻戶曉,使寒門學(xué)子看到了希望,使貧困家庭感受到了社會的溫暖。正是宣傳到位,我們在發(fā)放每筆資金中慎之又慎,時刻準(zhǔn)備接受社會各界的監(jiān)督。

      二是健全完善資金管理制度。為了規(guī)范全縣各項助學(xué)工作,完善管理制度,保證各項助學(xué)金額與發(fā)放的準(zhǔn)確無誤,保證政策的可持續(xù)性,我們制定了相關(guān)制度,如制定了助學(xué)上報范圍、審核要領(lǐng)、及時發(fā)放時限等規(guī)定。主動接受社會監(jiān)督,如縣審計局的一年一次的審計,縣監(jiān)察局根據(jù)群眾反映而進(jìn)行的檢查,縣資助領(lǐng)導(dǎo)小組的定期例會等。為加強(qiáng)資金監(jiān)管,制定了中職學(xué)校國家助學(xué)金資金監(jiān)督管理細(xì)則,確保國家專項資金安全。同時,做好中職學(xué)校國家助學(xué)結(jié)余沉淀資金清算回收工作,提高資助資金的使用效益,有效地減少違規(guī)、違紀(jì)行為。國家出臺了高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生資助政策,為了確保資助工作公開、公平、公正,建立高中學(xué)生資助管理信息系統(tǒng),建立高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生數(shù)據(jù)庫,對全縣所有高中家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生數(shù)據(jù)進(jìn)行管理,也為生源地信用助學(xué)貸款端口前移到高中階段提供了條件和保障。

      三是公開申請資助流程。對資助款的發(fā)放,具體申辦流程在全縣中小學(xué)校園宣傳櫥窗都給予了公開。申請形式上既可學(xué)生申請,也可學(xué)校根據(jù)學(xué)生實際情況權(quán)衡后呈報。在審核中強(qiáng)調(diào)四級審核制即村、學(xué)校、鄉(xiāng)、縣資助中心層層書面把關(guān)??h資助中心根據(jù)材料中發(fā)現(xiàn)的問題或群眾舉報還經(jīng)常深入到被資助學(xué)生出生地進(jìn)行復(fù)核。在經(jīng)歷上述程序后,在發(fā)放前一周還在網(wǎng)站上進(jìn)行公示。縣資助中心還建立了資金發(fā)放跟蹤檔案。對于資助物資主要根據(jù)全縣發(fā)展不平衡的現(xiàn)狀,著力向邊遠(yuǎn)或貧窮地傾斜。對孤殘學(xué)生、父母喪失勞動能力學(xué)生、少數(shù)民族學(xué)生、烈士子女、單親家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生、農(nóng)村絕對貧困家庭學(xué)生、享受城鎮(zhèn)居民最低生活保障政策家庭、因突發(fā)事件導(dǎo)致家庭經(jīng)濟(jì)困難學(xué)生、農(nóng)村計劃生育獨生子女和雙女戶家庭學(xué)生、今年度已享受普通高中國家助學(xué)金的、或已申請生源地信用助學(xué)貸款的大學(xué)新生等予以優(yōu)先資助。

      目前,x縣建立了大學(xué)生、中等職業(yè)教育、普通高中教育和義務(wù)教育階段多元化學(xué)生資助制度,形成了一個比較系統(tǒng)、完善的資助體系。

      助學(xué)總結(jié)發(fā)言5尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、親愛的同學(xué)們:你們好!

      今天我能在這里代表x大學(xué)945名受國家助學(xué)金資助的同學(xué)發(fā)言,我感到萬分榮幸和無比的激動。首先,請允許我代表受助的同學(xué)們感謝黨和政府以及學(xué)校對我們的關(guān)心及照顧。

      我們大多是來自農(nóng)村和城市低保的學(xué)生!帶著對未來美好生活的憧憬,帶著父母殷切的期望,帶著拼搏進(jìn)取的精神,憑著自己堅實的信念,頑強(qiáng)的斗志和對生活的熱情,相聚于茂名電大,在這里我們想要譜寫青年壯志的詩篇,我們想用汗水換取自己的成就與輝煌,我們想了好多好多。。。。。。

      國家助學(xué)金的政策減輕了我們農(nóng)村和城市低保學(xué)生經(jīng)濟(jì)上的負(fù)擔(dān),沒有了壓力,使我們能全身心地投入到學(xué)習(xí)中去。身在電大,讓我們感覺到學(xué)校這個大家庭給予的溫暖。雖然今后還會有很多困難,但是我們不會害怕,因為有黨和政府,有我們的學(xué)校,有關(guān)心我們的老師。社會在關(guān)注我們,政府在幫助我們,學(xué)校在支持鼓勵著我們,你們不但為我們,也替我們的父母減輕了身上的重?fù)?dān),我們深深體會到你們對我們的關(guān)懷與期望。在此,我代表受助的945名同學(xué)向你們鄭重承諾:我們會響應(yīng)黨和政府的號召,積極參加學(xué)校與社會的各項公益活動,遵守學(xué)校紀(jì)律,努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識,用知識武裝自己,早日成為高素質(zhì)、高標(biāo)準(zhǔn)的社會有用人才,為將來回報社會打下堅實的基礎(chǔ)。老師:請你相信我們,我們不會辜負(fù)你的期望!

      最后,我謹(jǐn)代表受助的同學(xué)再一次向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師表示最真摯的感謝!謝謝你!

      領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)會議總結(jié)發(fā)言范文第3篇

      1、領(lǐng)導(dǎo)重視,精心組織

      為了更好開展質(zhì)量月活動,20xx年7月31日下午公司召開全公司員工會議進(jìn)行活動動員,邵總對開展質(zhì)量月活動的目的和要求進(jìn)行了簡單的敘述,并宣布質(zhì)量月活動開始。李總對質(zhì)量月活動的具體實施,活動安排等問題做了簡明扼要的評述,對各車間的改善情況做了具體的要求,質(zhì)量月活動正式拉開序幕。要求要以質(zhì)量月活動為契機(jī),營造“人人關(guān)心質(zhì)量、人人重視質(zhì)量”的氛圍。

      2、開展各種宣傳,提高質(zhì)量意識

      在質(zhì)量月活動中開展了形式多樣內(nèi)容豐富的宣傳活動。利用宣傳欄進(jìn)行宣傳質(zhì)量月活動的主題及活動內(nèi)容,普及質(zhì)量知識,加大宣傳力度,以提高員工的質(zhì)量意識,宣傳標(biāo)語的形式開展質(zhì)量宣傳活動,營造人人關(guān)心質(zhì)量,人人重視質(zhì)量的良好氛圍。

      3、加強(qiáng)培訓(xùn)力度

      在本“質(zhì)量月”活動中掀起了學(xué)習(xí)的,使員工樹立了質(zhì)量觀念,提高了員工的質(zhì)量意識。各車間通過各種形式,開展對員工的質(zhì)量培訓(xùn)。沖壓車間:對沖壓工進(jìn)行言傳身教方式的操作培訓(xùn),要求工人加強(qiáng)自檢,正確區(qū)分合格品與不合格品,讓沖壓工對產(chǎn)品的外觀不良問題有了一個直觀認(rèn)識,對全車間員工進(jìn)行了卡尺使用的培訓(xùn)。齊頭車間:每天堅持開崗前會議,提高員工的質(zhì)量意識,每天生產(chǎn)結(jié)束后,開總結(jié)會議,對當(dāng)天的生產(chǎn)和質(zhì)量情況進(jìn)行總結(jié),利用休息時間對員工進(jìn)行刀具修理方面的培訓(xùn),使車間的質(zhì)量整體有了一定的改觀。硫化車間:利用每班班前班務(wù)會的形式,對硫化工進(jìn)行培訓(xùn),提高硫化工的質(zhì)量意識,加強(qiáng)自檢。模具車間:加強(qiáng)了職工的圖紙識別培訓(xùn),及時的對沖壓出現(xiàn)問題的模具進(jìn)行修理。修整車間:對全車間職工進(jìn)行了卡尺的使用及操作培訓(xùn),加強(qiáng)修整工的自檢培訓(xùn),堅持開車間會議,對車間的生產(chǎn)和質(zhì)量問題進(jìn)行總結(jié),逐步開展員工圖紙識別能力的培訓(xùn)。

      4、嚴(yán)格控制生產(chǎn)過程質(zhì)量

      為了有效的實現(xiàn)過程質(zhì)量控制,各車間員工提高自檢能力,生產(chǎn)過程中加強(qiáng)了自檢。車間檢驗人員提高了檢驗的力度和頻率,所有尺寸按照公司內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格執(zhí)行,并詳細(xì)做好記錄。各車間主任嚴(yán)格管理各車間的質(zhì)量,使產(chǎn)品質(zhì)量都有了明顯的提高。

      5、召開質(zhì)量月座談會

      20xx年8月29日,公司開展了管理人員的“質(zhì)量月”座談會,對于質(zhì)量月活動,全體管理人員都深有感觸,達(dá)成共識:質(zhì)量月使公司的產(chǎn)品質(zhì)量有了明顯的提高,加強(qiáng)了員工的管理,提高了質(zhì)量意識和員工素質(zhì),但必須堅持,常抓不懈。部分管理人發(fā)言,也指出了質(zhì)量月活動中很多需要解決的問題,還沒有完全徹底的解決,需要不斷地努力。李總最后總結(jié)發(fā)言,指出質(zhì)量月的開展,提高了員工的質(zhì)量意識,收到一定效果,并且要堅持;通過質(zhì)量月活動,廢品率明顯下降,但也不可回避的出現(xiàn)了一定的質(zhì)量問題,需要管理人員和員工繼續(xù)改善;以前員工只重產(chǎn)量,不重質(zhì)量的情況明顯好轉(zhuǎn),現(xiàn)在加強(qiáng)了自檢,提高了質(zhì)量意識;

      沖壓系統(tǒng)比較穩(wěn)定,但需要加強(qiáng)對模具的檢驗和原料的校對,橡膠系統(tǒng)解決了產(chǎn)品脫膠和膠料發(fā)脆的現(xiàn)象,粘?,F(xiàn)象明顯減少。

      6、8月份的質(zhì)量比7月份有了明顯的提高:

      7月份生產(chǎn)墊片947968件,廢品28482件,廢品率為3%,非墊片產(chǎn)品總計生產(chǎn)240587件,廢品13057件,廢品率為5、4%;7月份總計生產(chǎn)1188555件,廢品41539件,廢品率為3、5%;8月份生產(chǎn)墊片1029507件,廢品23988件,廢品率為2、3%,與7月份相比下降了0、7個百分點。非墊片產(chǎn)品生產(chǎn)159051件,廢品5032件,廢品率為3、2%,與7月份相比下降了2、2個百分點。8月份總計生產(chǎn)1188558件,廢品29020件,廢品率為2、4%,同比下降1、1個百分點。

      7月份客戶退貨7次,退貨100500件,主要為:北海的產(chǎn)品由于原料的原因,造成大批量的退貨。8月份客戶退貨9次,退貨量為69325件,主要是凱通墊片有混件現(xiàn)象,北海8*14*9、8沖孔處有毛刺。

      7月份客戶反饋12次,主要為尺寸超差和油污嚴(yán)重。8月份客戶反饋11次,主要為沖孔有毛刺和成品混件。

      7月份我公司出現(xiàn)質(zhì)量事故和損傷模具總計25起,其中質(zhì)量事故18起,主要是墊片粘模,脫膠,欠硫現(xiàn)象嚴(yán)重,損傷模具7起。8月份出現(xiàn)損傷模具和質(zhì)量事故12起,其中質(zhì)量事故7起,脫膠現(xiàn)象已經(jīng)基本杜絕,粘?,F(xiàn)象大大降低,工人偷減硫化時間,造成產(chǎn)品欠硫的現(xiàn)象明顯減少;損傷模具5起,與7月份相比也有所降低。

      與7月份相比,沖壓系統(tǒng)的產(chǎn)品質(zhì)量明顯得到了提高,客戶的退貨和反饋明顯降低,沖壓件的各項尺寸基本都能按照客戶圖紙要求執(zhí)行。

      7、質(zhì)量月中出現(xiàn)的問題仍然比較多

      領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)會議總結(jié)發(fā)言范文第4篇

      根據(jù)縣紀(jì)委、縣委組織部和縣委實踐活動辦公室關(guān)于召開2009年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會的有關(guān)要求,我局在2009年6月10日召開了班子民主生活會,會議達(dá)到了預(yù)期目的,現(xiàn)將班子民主生活會情況報告如下:

      一、會議前準(zhǔn)備情況

      在召開班子民主生活會前,局黨組確定了今年民主生活會的主題是“推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、安全發(fā)展,努力走在全省縣級安監(jiān)系統(tǒng)前列”,并按程序了公告。局黨組成員采取交心談心、發(fā)放征求意見表、設(shè)立征求意見箱、召開企業(yè)業(yè)主座談會等多種形式廣泛征求了意見和建議,并將征求到的班子意見和班子成員個人意見進(jìn)行了梳理匯總,共有八條意見和建議。按照縣委實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組的有關(guān)要求。

      二、開展批評與自我批評的情況

      我局班子民主生活會于6月10日上午召開,局黨組書記*同志主持會議,邀請了聯(lián)系我單位的縣政協(xié)副主席*同志,縣委指導(dǎo)組組長*同志,縣人大代表、黨代表、*鎮(zhèn)*社區(qū)書記*同志,縣政協(xié)常委*同志,以及機(jī)關(guān)支部10名黨員和部分群眾代表列席本次會議。會議主要有以下幾項議程:一是局機(jī)關(guān)支部為兩名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正進(jìn)行表決;二是*同志通報了民主生活會會前征求的意見和建議及其匯總情況;三是黨組書記*同志對局班子半年來工作進(jìn)行總結(jié)和剖析,局黨組成員開展批評與自我批評;四是黨組書記*同志針對收集到的意見和建議提出整改措施;五是邀請的人大代表、黨代表、縣委指導(dǎo)組同志、聯(lián)系的本單位的縣級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行指導(dǎo)性講話。

      為提高班子民主生活會的質(zhì)量,黨組書記*同志對開展批評與自我批評提出了“亮問題不怕丑,揭問題不怕刺,有問題不護(hù)短的要求”,并帶頭進(jìn)行了自我剖析和檢查,帶頭以點名的方式對每一位班子成員開展批評。黨組成員徐澤鋒、侯成富、敬順平也先后進(jìn)行了自我檢查和批評。在總結(jié)發(fā)言時,大家一致認(rèn)為,這次班子民主生活會,是一次高質(zhì)量的民主生活會,大家都做到了坦誠相待,正視問題,正確對待批評與自我批評,通過這種形式,溝通了思想,增進(jìn)了交流,增強(qiáng)了班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。對于存在的問題和不足,局黨組書記分析了存在問題的原因和不足,并針對征求到的意見和建議提出了整改措施。

      三、檢查出的主要問題及整改措施

      在班子民主生活會前,分別召開了班子會、黨員會和職工會集體座談,黨組成員分別與股長、黨員和一般干部個別座談,交心談心。局黨組還采取了問卷調(diào)查、個別走訪等多形式,征求到了以下建議和意見。

      (一)對局領(lǐng)導(dǎo)班子的評價

      安監(jiān)局黨組班子團(tuán)結(jié)民主,務(wù)實低調(diào),清正廉潔,工作能力強(qiáng),整體素質(zhì)高,具有很強(qiáng)的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力,很好地發(fā)揮了表率和帶頭作用。班子成員能認(rèn)真履行職責(zé),同心同德,使各項工作既有條不紊又富有創(chuàng)新性,安全生產(chǎn)監(jiān)管力度不斷加大,重點工作目標(biāo)明確,走在了全省縣級安監(jiān)系統(tǒng)前列,為構(gòu)建平安遠(yuǎn)安、和諧遠(yuǎn)安作出了較大的貢獻(xiàn),群眾滿意率達(dá)99%以上。

      (二)檢查出的主要問題及整改措施

      1、安監(jiān)局要牽頭組織企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)人員到外地學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)管理好經(jīng)驗和好作法,組織一線人員走出去。

      整改措施:

      (1)單位形成輪流送出去學(xué)習(xí)培訓(xùn)考察制度。

      (2)每年牽頭鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管人員、非煤礦山、煤礦及危化品企業(yè)管理人員到外地管理好的企業(yè)、單位有針對性地學(xué)習(xí)考察一次。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):*

      具體責(zé)任人:*、*、*、*

      2、要建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全管理機(jī)構(gòu),理順縣、鄉(xiāng)安全管理體制,解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)安監(jiān)員工作關(guān)系和身份。

      整改措施:

      (1)已多次向縣委常委會匯報。

      (2)積極向省、市安監(jiān)部門匯報,爭取政策上的支持。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):局黨組

      具體責(zé)任人:*及相關(guān)股室負(fù)責(zé)人

      3、加強(qiáng)執(zhí)法方面的學(xué)習(xí),切實依法行政。

      整改措施:

      (1)定期加強(qiáng)法律法規(guī)學(xué)習(xí),提高執(zhí)法人員法律素質(zhì)。

      (2)聘請法律顧問,就執(zhí)法程序和依據(jù)形成規(guī)范。

      (3)積極研究,形成一套形成有效的執(zhí)法體系。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):*

      具體責(zé)任人:*、*

      4、要充實安全監(jiān)管隊伍力量,尤其是補(bǔ)充對口專業(yè)院校的畢業(yè)生,解決青黃不接問題。

      整改措施:

      (1)向組織人事編制部門申報引進(jìn)人才計劃。

      (2)向組織人事編制部門提供對口專業(yè)院校名單。

      (3)對所有監(jiān)管人員進(jìn)行系統(tǒng)專業(yè)培訓(xùn),兩年內(nèi)取得相關(guān)專業(yè)中專文憑。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):*

      具體責(zé)任人:*

      5、湖南婁底48名安監(jiān)員集體辭職,在我縣安監(jiān)系統(tǒng)引起不小震動。兩高司法解釋出臺后,在責(zé)任追究上,既要依法辦事,又要充分考慮我縣實際情況,實事求是,穩(wěn)定執(zhí)法隊伍。

      整改措施:

      (1)積極向上級安監(jiān)部門和縣委、縣政府反映情況。

      (2)積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,做好解釋工作。

      (3)加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)培訓(xùn),提高各級安全管理人員管理素質(zhì),督促其認(rèn)真履行職責(zé)。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):*

      具體責(zé)任人:*、*、*

      6、要進(jìn)一步加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),轉(zhuǎn)變執(zhí)法方式,加強(qiáng)安全宣傳,樹立良好的社會形象。

      整改措施:

      (1)加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作宣傳力度,加強(qiáng)與企業(yè)和社會的溝通交流。

      (2)搞好“實踐科學(xué)發(fā)展觀”學(xué)習(xí)活動,切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

      (3)嚴(yán)格執(zhí)行縣委“六個禁止”、縣政府“十個不準(zhǔn)”和縣安監(jiān)局“八個禁止”,落實違紀(jì)行為具體處罰措施。

      (4)引導(dǎo)職工從事積極健康活動,利用單位現(xiàn)有公共設(shè)施盡力為社會提供公益服務(wù),樹立良好的社會形象。

      責(zé)任領(lǐng)導(dǎo):*

      具體責(zé)任人:*

      7、要加強(qiáng)內(nèi)部干部職工輪崗交流力度。

      整改措施:局黨組就輪崗專題研究,拿出切實可行的方案。

      領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)會議總結(jié)發(fā)言范文第5篇

      2012年是實施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵一年。上半年,廣西各級人力資源社會保障部門認(rèn)真貫徹落實自治區(qū)黨委、政府的決策部署,牢牢把握穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),按照全區(qū)人力資源和社會保障工作會議的要求,堅持民生為本、人才優(yōu)先的工作主線,沉著應(yīng)對復(fù)雜多變的形勢,各項工作取得了新進(jìn)展,實現(xiàn)了時間過半、任務(wù)過半的目標(biāo)。在經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的背景下,就業(yè)局勢繼續(xù)保持總體平穩(wěn),上半年全區(qū)城鎮(zhèn)新增就業(yè)30.92萬人,高于往年同期;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為3.38%,低于年度控制數(shù)1.12個百分點。社會保障體系進(jìn)一步健全完善,從今年1月1日起,我區(qū)新型農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民社會養(yǎng)老保險比國家要求提前半年實現(xiàn)了制度全覆蓋,五項社會保險參保人數(shù)和基金征繳收入穩(wěn)步增長。專業(yè)技術(shù)人才隊伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng),圍繞廣西千億元產(chǎn)業(yè)發(fā)展,引進(jìn)了一批高層次科技創(chuàng)新人才,留學(xué)人員回國服務(wù)工作、博士后兩站建設(shè)取得新進(jìn)展,廣西引智“十二五”規(guī)劃、高端外國專家項目和重點引智項目的實施取得新成效。公務(wù)員考錄、表彰、培訓(xùn)工作扎實開展,分類管理、公開遴選、聘任制三項試點穩(wěn)慎推進(jìn)。事業(yè)單位崗位設(shè)置管理制度基本入軌,聘用制度在全區(qū)基本實現(xiàn)全覆蓋,公開招聘制度穩(wěn)步推進(jìn)。完成清理規(guī)范區(qū)直事業(yè)單位津補(bǔ)貼工作,事業(yè)單位實施績效工資工作深入推進(jìn)。農(nóng)民工工作進(jìn)一步加強(qiáng),勞動合同制度和集體合同制度實施力度逐步加大,勞動人事爭議仲裁和勞動保障監(jiān)察執(zhí)法工作積極推進(jìn),全區(qū)14個地級市仲裁機(jī)構(gòu)實體化率達(dá)100%,勞動關(guān)系總體和諧穩(wěn)定。

      人力資源和社會保障工作是黨委、政府全局工作的重要組成部分,既關(guān)乎經(jīng)濟(jì)發(fā)展,又關(guān)乎社會穩(wěn)定,無論是穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、控物價,還是惠民生、抓改革、促和諧,都需要人力資源和社會保障各項工作及時跟進(jìn),發(fā)揮作用。特別在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢復(fù)雜、下行壓力加大情況下,我們要深入分析新形勢對我們工作提出的新要求,正確把握和處理好穩(wěn)與進(jìn)的辯證關(guān)系,把穩(wěn)中求進(jìn)的總基調(diào)貫徹到我們的各項工作中去,并結(jié)合實際加以具體化。

      一、穩(wěn)中求進(jìn),必須科學(xué)判斷經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展形勢變化,增強(qiáng)工作針對性和前瞻性,把握工作主動權(quán)

      科學(xué)判斷形勢,是做好一切工作的前提和基礎(chǔ),對于全面把握經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局,統(tǒng)一思想,堅定信心,主動應(yīng)對新情況、新變化,完成全年工作任務(wù)具有重要意義。

      今年以來,我國經(jīng)濟(jì)運行總體上是平穩(wěn)的,經(jīng)濟(jì)增速保持在年初確定的預(yù)期目標(biāo)區(qū)間內(nèi),國家宏觀調(diào)控預(yù)調(diào)微調(diào)措施穩(wěn)增長效應(yīng)逐步顯現(xiàn),經(jīng)濟(jì)運行呈現(xiàn)緩中趨穩(wěn)態(tài)勢。但當(dāng)前國內(nèi)外環(huán)境更加錯綜復(fù)雜,出現(xiàn)了一些新變化,世界經(jīng)濟(jì)低速增長可能持續(xù)相當(dāng)長時間,充滿著不穩(wěn)定性、不確定性,我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的外部環(huán)境嚴(yán)峻。國內(nèi)經(jīng)濟(jì)運行中存在一些突出矛盾和問題,特別是經(jīng)濟(jì)下行壓力仍然較大,有效需求不足,企業(yè)經(jīng)營困難,效益下滑,我國經(jīng)濟(jì)困難情況可能要持續(xù)一段時間。廣西上半年地區(qū)生產(chǎn)總值比去年同期增長11.4%,高于全國3.6個百分點,但增幅略有回落。這些都會對人力資源和社會保障工作產(chǎn)生影響。我們既要看到有利條件和積極因素,統(tǒng)一思想,堅定信心;又要充分估計形勢的嚴(yán)峻性和復(fù)雜性,增強(qiáng)憂患意識,未雨綢繆,做好應(yīng)對的準(zhǔn)備。從目前情況看,經(jīng)濟(jì)增速放緩,對我們最直接的影響是就業(yè)。雖然全區(qū)上半年城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)比去年同期有所增加,但是水庫移民、被征地農(nóng)民、下崗失業(yè)人員、零就業(yè)家庭等就業(yè)困難群體的問題仍較突出,以區(qū)域不對稱、產(chǎn)業(yè)不對稱及技能不對稱等為主要特征的就業(yè)結(jié)構(gòu)性矛盾依然存在。尤其值得關(guān)注的是,經(jīng)濟(jì)波動對就業(yè)的影響往往具有一定滯后性,下半年就業(yè)增幅下滑的風(fēng)險不可低估。企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營困難,勞動力成本上升,就業(yè)不穩(wěn)定甚至失業(yè)人員增加,又會影響到社會保險工作,一些地方出現(xiàn)部分企業(yè)繳費困難的情況,表現(xiàn)在上半年廣西社會保險擴(kuò)面已完成全年任務(wù),但是基金征繳并不理想,社?;甬?dāng)年收支平衡面臨很大的壓力。與此同時,企業(yè)裁員、拖欠工資等問題可能增多,企業(yè)降低成本與職工要求增加工資的矛盾突出,構(gòu)建和諧勞動關(guān)系的任務(wù)更加艱巨。

      增強(qiáng)工作的針對性和前瞻性,還要充分認(rèn)識改革發(fā)展面臨的新形勢。當(dāng)前,事業(yè)單位改革已步入深水區(qū),但改革措施不配套、不同步,如事業(yè)單位分類改革與事業(yè)單位參公管理、事業(yè)單位工資制度改革不同步,使改革步履維艱。又如收入分配制度改革,出現(xiàn)了同一群體之間收入差距擴(kuò)大、同工不同酬且嚴(yán)重失衡的問題。我們的工作面臨新的挑戰(zhàn)。

      各級人力資源社會保障部門必須更加重視對形勢的分析研判,增強(qiáng)把握宏觀形勢的意識和能力。要不斷改進(jìn)和完善形勢分析方法,充分運用信息技術(shù)和統(tǒng)計數(shù)據(jù),密切關(guān)注社會反應(yīng),針對新情況、新問題及時提出應(yīng)對之策,增強(qiáng)工作的預(yù)見性,牢牢掌握工作的主動權(quán)。

      二、穩(wěn)中求進(jìn),必須突出抓好關(guān)系全局的重點工作,確保完成全年各項重點指標(biāo),更好地服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局

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