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      公司頂崗實習報告

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      公司頂崗實習報告

      公司頂崗實習報告范文第1篇

      姓名:xxx

      實習時間:2008年3月—2008年12月

      實習地點:xx工業(yè)園xx服飾有限公司

      實習目的:頂崗實踐,提高專業(yè)技能訓練崗位能力

      正式的進入車間進行生產(chǎn)實習感覺到以前對服裝的了解簡直就是一些皮毛而已啊,這里車間好大啊而設(shè)備也可以堪稱的上市世界一流的啊 。所以一定要好好的在這里學習技術(shù)利用實踐與理論相結(jié)合的實踐方法來進行進一步的學習。

      xx服飾有限公司下屬有三間大型的服裝廠,現(xiàn)有員工2000余人年生產(chǎn)能力為160萬套正裝。產(chǎn)品遠銷歐美、日韓等國家。我們所在的實習單位就是其中一家大型的服裝廠之一;煙臺xx服飾始建于1996年,是xx集團的骨干企業(yè)之一。公司先后通過了ISO9000國際質(zhì)量管理體系認證和ISO14001環(huán)境管理體系認證,開辟了環(huán)保產(chǎn)品的國際綠色通道。

      2005年,公司正式擴建新的花園式服裝工業(yè)園,組建合資公司,工業(yè)園占地面積10萬平方米,綠化面積達總面積的25%,總投資3億元人民幣,是專業(yè)的OEM生產(chǎn)基地。公司地處交通便利的沿海港口開放城市-龍口市,約10分鐘可以到達龍口港,90分鐘到達煙臺港,60分鐘到達煙臺機場。

      公司引進了國外先進的生產(chǎn)設(shè)備,德國、意大利、日本、美國、法國先進的專用機,德國的杜克普平縫機和绱袖機、意大利邁牌整燙定型機、美國格柏自動裁床GTXL和法國力克CAD自動排版系統(tǒng),并配備外方頂尖級專業(yè)人員和專業(yè)打板技術(shù)人員。年生產(chǎn)能力達160萬套,其中原有生產(chǎn)線年生產(chǎn)能力20萬套,日生產(chǎn)能力男裝350套,女裝200套。兩個新工廠占地面積達43000平方米,其中與英國博文合資的新工廠有員工1500余人,具有兩條流水生產(chǎn)線,年生產(chǎn)能力70萬套,將于9月10日投產(chǎn);另一個新工廠具有四條流水生產(chǎn)線,有員工3000余人,其中一條屬與日本青山合作項目,該廠年生產(chǎn)能力70萬套,將于12月份投產(chǎn)。

      xx服飾有限公司產(chǎn)品遠銷歐洲、美國、日本、南美及東南亞各國。產(chǎn)品以其精湛的做工、優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)受到各國好評。誠信為本,質(zhì)量立業(yè),打造精品,用心做事,是xx服飾永恒的承諾。

      首先領(lǐng)導和技術(shù)人員給我們進行一些簡單的培訓計劃內(nèi)容車縫車間:把人,設(shè)備和空間合理地組合起來,以使產(chǎn)品在縫制生產(chǎn)過程中的工藝路線最短,加工時間最省,耗費最小,生產(chǎn)出滿足客戶要求的產(chǎn)品為目的而進行生產(chǎn)。

      裁床部:工作流程為領(lǐng)布料、生產(chǎn)工作單、生產(chǎn)資料及軟紙,然后排版,拉布,裁剪,驗片,編號,分扎,送車縫,補片

      樣品組:貫穿裁剪,車縫,檢驗,包裝整個生產(chǎn)過程:首先將面料、襯里和襯布等原材料裁剪成服裝的各個部份,如前片、衣頷和衣袖等,再用縫紉設(shè)備縫合起來,然后進行壓燙和整理包裝。

      公司頂崗實習報告范文第2篇

      該學生實習期間工作認真,在工作中遇到不懂的地方,能夠虛心向富有經(jīng)驗的前輩請教,善于思考,能夠舉一反三.對于別人提出的工作建議,可以虛心聽取.在時間緊迫的情況下,加時加班完成任務(wù).能夠?qū)⒃趯W校所學的知識靈活應(yīng)用到具體的工作中去,保質(zhì)保量完成工作任務(wù).

      同時,該學生嚴格遵守我公司的各項規(guī)章制度.實習時間,服從實習安排,完成實習任務(wù).尊敬實習單位人員.并能與公司同事和睦相處,與其一同工作的員工都對該學生的表現(xiàn)予以肯定.

      特此證明.

      _________(實習單位蓋章)

      _________年_________月_________日

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      公司頂崗實習報告范文第3篇

      (一)召開動員大會環(huán)節(jié)

      召開動員大會環(huán)節(jié)可安排在前期宣傳環(huán)節(jié)結(jié)束后的當月或下月,重點圍繞頂崗實習的教學形式、頂崗實習的教學目標和實習內(nèi)容等三個核心問題展開。進一步讓學生和教師認識到頂崗實習以“半工半讀”的教學形式,開展專業(yè)課程實習,即將部分專業(yè)課程由原先的課堂理論教學轉(zhuǎn)變?yōu)閷嵙暯虒W,通過教師的分組指導,學生帶著相應(yīng)的選題和實習任務(wù),在實習中學習專業(yè)知識,解決實際問題,提高職業(yè)技能,最終完成規(guī)定的課程學習任務(wù),達到專業(yè)培養(yǎng)目標。頂崗實習是教學計劃的重要組成部分,具有相應(yīng)的學時和學分設(shè)置,具有相應(yīng)的教學和考核要求,實習的內(nèi)容主要是圍繞物流企業(yè)基層管理崗位需要的日常辦公技能、作業(yè)操作技能、業(yè)務(wù)處理能力和基層管理能力等四個方面展開,教學目的是提高學生綜合運用所學知識,結(jié)合實際工作分析問題、解決問題的能力,增強學生職業(yè)意識、樹立正確的勞動觀念,培養(yǎng)實事求是,嚴肅認真的科學工作作風,強化學生動手能力和學生職業(yè)技能,提高學生的就業(yè)能力和適應(yīng)社會的能力。

      (二)榜樣激勵環(huán)節(jié)

      榜樣激勵環(huán)節(jié)應(yīng)安排在學生離校前,結(jié)合已結(jié)束頂崗實習和畢業(yè)的學生情況,集中宣傳優(yōu)秀實習生和優(yōu)秀畢業(yè)生的成功經(jīng)驗。通過宣傳欄對實習成果的專題展示、表彰大會、新老生座談會等形式,轉(zhuǎn)變學生對物流企業(yè)工作“苦、累、臟、險、偏”的錯誤認識。學生實習期間存在的心理困擾和心理危機是制約其頂崗實習質(zhì)量與成效的重要因素,應(yīng)結(jié)合有關(guān)研究,對學生在頂崗實習期間可能存在的心理危機構(gòu)建干預(yù)體系,克服學生初入社會的恐懼心理,鼓勵學生勇于面對工作挑戰(zhàn),增強戰(zhàn)勝困難的信心,同時在總結(jié)前人的經(jīng)驗教訓基礎(chǔ)上,預(yù)設(shè)問題,做好規(guī)劃和解決方案,爭取更優(yōu)成績。

      二、完善組織機構(gòu)規(guī)范制度做好組織保障

      (一)組織機構(gòu)設(shè)計

      為保證頂崗實習工作順利進行,需要做好組織機構(gòu)設(shè)計。目前比較通行的做法是實施校、系和教研室(指導教師)間實行單一職能的直線型的“三級”管理,這種組織機構(gòu)設(shè)計的缺陷是職能單一,其工作對學校其他職能部門的依賴性強,獨立性和功能完整性差。為加強組織力度、集中資源、提高效率和做好保障,應(yīng)改進單一職能的直線型組織機構(gòu)設(shè)計,可以成立校企相關(guān)負責人共同組成的合作委員會,統(tǒng)一對頂崗實習進行領(lǐng)導、決策和統(tǒng)籌規(guī)劃。委員會下并設(shè)宣傳動員組、對外聯(lián)絡(luò)組、實習指導組、協(xié)調(diào)保障組和測評反饋組等職能機構(gòu)具體開展各項工作。通過各工作組的協(xié)調(diào)配合,可以高效整合各類資源,有力地保障了頂崗實習的順利開展。其中對外聯(lián)絡(luò)組主要負責與政府部門、校外實訓基地和實習單位、其他院校等組織的溝通、合作和協(xié)調(diào)工作,促進實現(xiàn)教育關(guān)系和勞動關(guān)系的和諧。協(xié)調(diào)保障組則主要負責對內(nèi)進行教學計劃安排與學生管理等各方面工作沖突的協(xié)調(diào)、提供各類所需辦公文經(jīng)費、物資,各類管理規(guī)范和文件,接受學生和家長咨詢和收集意見和提供心理輔導等工作。測評反饋組則是獨立對整個頂崗實習各工作環(huán)節(jié)進行研究和評估,包括組織效率評價、教學效果測評,學生、家長和企業(yè)態(tài)度測評等,目的在于真實反映頂崗實習的實施效果,找到存在的問題并提出解決方案。通過組織機構(gòu)的健全,可以進一步加強對頂崗實習環(huán)節(jié)的教學管理,充實了教學管理的內(nèi)涵,提高頂崗實習環(huán)節(jié)的管理效率和水平。

      (二)完善各項管理制度規(guī)范頂崗實習活動

      建立完備的管理制度是頂崗實習關(guān)鍵工作之一,包括院級管理制度文件和系部頂崗實習規(guī)范設(shè)計作業(yè)文件等。為保證頂崗實習活動規(guī)范有序,應(yīng)完善如校企合作工作流程、校外實訓基地管理規(guī)定、指導教師工作規(guī)范、實習學生守則、實習安全守則、優(yōu)秀實習生獎勵辦法等一系列管理制度、規(guī)范和辦法。通過各項制度來形成校企合作機制、明確教師職責、規(guī)范學生實習行為,理順各方關(guān)系。其中學生的實習行為和指導教師的指導活動是重點規(guī)范的對象。具體來說,在實習中要求學生應(yīng)服從學校和實習單位安排,在指導教師和實習單位有關(guān)人員的指導下,按照實綱要求,認真完成實習任務(wù)。實習期間須嚴格遵守實習單位的各項規(guī)章制度,不準無故遲到、早退和缺勤,嚴格遵守請假制度。在實習期間須做好實習記錄、按時完成實習內(nèi)容和實習作業(yè)。要虛心向?qū)嵙晢挝粏T工求教,注重調(diào)查、主動發(fā)現(xiàn)和思考問題,不斷提高分析和解決實際問題的能力。在實習中須注意自身的人身和財產(chǎn)安全,保持和實習指導教師的聯(lián)系,遇事及時向指導教師反映。實習結(jié)束后,須按要求提交實習報告和實習鑒定表,準備好實習筆記、實習作業(yè)等資料備查。指導教師須切實認真履行職責,不得敷衍了事,應(yīng)加強實習單位有關(guān)人員的溝通,保障實習順利進行,應(yīng)做好學生的考勤和專業(yè)指導工作,及時了解學生思想動態(tài)和實習情況,做好實習指導記錄,定期向領(lǐng)導小組匯報工作情況,同時注重實習工作資料的收集、整理和保存,并做必要的分析和研究。

      三、加強教學過程監(jiān)控以確保教學質(zhì)量

      頂崗實習的教學過程監(jiān)控一直是工作重難點之一。加強過程監(jiān)控是提高高職物流管理專業(yè)頂崗實習質(zhì)量的策略之一。教學過程的監(jiān)控應(yīng)從時間和空間兩個維度來綜合考慮。

      (一)時間維度的教學監(jiān)控

      頂崗實習雖然是綜合性實訓,強調(diào)學生獨立完成實際工作任務(wù),提高職業(yè)適應(yīng)能力,但仍需要將實習過程的不同階段納入有計劃的安排和監(jiān)控之中。物流管理專業(yè)頂崗實習在時間維度上可分為四個階段,每個階段應(yīng)分別對學生提出分段實習內(nèi)容,要求學生達到的目標。第一個階段為實習的前兩個月,實習內(nèi)容為日常辦公能力,主要目標是讓學生掌握日常辦公設(shè)備的使用,熟悉物流企業(yè)工作環(huán)境,規(guī)范使用工作術(shù)語等。第二個階段約4個月,實習內(nèi)容為物流業(yè)務(wù)操作能力,主要目標是讓學生熟悉物流企業(yè)業(yè)務(wù)工作質(zhì)量要求,掌握作業(yè)關(guān)鍵控制環(huán)節(jié),會使用各種物流設(shè)備和器械。第三個階段約3至4個月,實習內(nèi)容為物流基層管理能力,主要目標是讓學生熟悉基層物流業(yè)務(wù)管理工作;能編制基層部門或崗位工作計劃,初步具備控制執(zhí)行、反饋和處置各環(huán)節(jié)的能力;掌握對基礎(chǔ)工作定量分析的方法,能提出改進作業(yè)的意見和建議。第四個階段約為后期的1至2個月,實習內(nèi)容為企業(yè)綜合管理能力,主要目標是讓學生了解公司主營業(yè)務(wù)情況,能識讀財務(wù)報表,利用有關(guān)數(shù)據(jù)進行定量分析;掌握市場調(diào)研的基本方法,具備與客戶溝通和開拓市場的基本能力。熟悉公司運作的內(nèi)外環(huán)境,能為決策層提供有關(guān)的量化決策依據(jù)。熟悉有關(guān)的法律法規(guī);初步具備工作團隊的領(lǐng)導能力。

      (二)空間維度的教學監(jiān)控

      物流工作特點之一是跨區(qū)域性和地域廣泛性。同時由于目前我國物流企業(yè)總體規(guī)模偏小,中小物流企業(yè)數(shù)量眾多,物流企業(yè)在接納頂崗實習學生的數(shù)量上也十分有限。因此學生實習分布總體呈“區(qū)域廣泛、自然積聚、小而分散”的特點,即學生實習單位分布會覆蓋全國范圍,但同時絕大部分又會聚集分布在如以蘇州、上海為主要聚集地的長三角地區(qū)和以廣州、深圳為主要聚集地的珠三角地區(qū)等經(jīng)濟發(fā)達和物流業(yè)密集的地區(qū)。在同一地區(qū),又分布在大小不同的各類物流公司、快遞公司、物流園區(qū)、物流地產(chǎn)等企業(yè)。這樣的分布會嚴重影響對教學環(huán)節(jié)的有效控制從而影響學生按計劃和要求完成頂崗實習任務(wù)。

      針對這一客觀現(xiàn)狀,結(jié)合有關(guān)分散型頂崗實習管理模式的研究,可以在空間維度監(jiān)控上采取以下措施。一是充分利用現(xiàn)代通訊手段,對教學過程實行實時監(jiān)控和指導。指導教師和學生,通過電話、短信、飛信、QQ、MSN、郵件等多種現(xiàn)代通訊方式一對一的進行交流。通過這種方式使指導教師及時了解學生的思想動態(tài)、學習和生活情況,以及存在的困難,加強了指導教師對學生頂崗實習的實時指導。二是建立聯(lián)系人制度。以強調(diào)學生自律為基礎(chǔ),在實習學生較為聚集的地區(qū),設(shè)立學生聯(lián)系人,通過聯(lián)系人來從另一個方面及時了解學生實習的情況,使教學監(jiān)控更加立體、信息更加全面、真實。三是抽樣走訪,現(xiàn)場指導。選派部分指導教師對相對集中的實習地域和企業(yè)進行走訪,一方面慰問了實習的同學,了解了實習情況,進一步加強了學生的思想教育,另一方面也加強了與實習單位的溝通交流。從走訪情況來看,實習學生思想穩(wěn)定,實習單位對學生總體評價較好。此外,還需將“2+1”頂崗實習教學檢查納入到日常教學檢查項目中來,使對“2+1”頂崗實習教學過程監(jiān)控進一步制度化、常態(tài)化、專項化四、建立科學的實習成績測評體系來反映實習效果科學的實習成績測評體系對真實反映學生實習成果和整個實習環(huán)節(jié)存在的問題具有重要作用。學生實習成績可以依據(jù)實習報告、實習指導教師記錄和實習單位鑒定表三個途徑來綜合評出,重點測評實習的過程和結(jié)果兩個方面。

      實習報告是學生實習環(huán)節(jié)的記錄和總結(jié),是評定實習成績的重要依據(jù)。學生在實習結(jié)束后應(yīng)按規(guī)定將實習報告提交,參加實習成績評定。實習報告應(yīng)至少包括三個方面的內(nèi)容:一是實習單位簡介,主要包括:實習單位的性質(zhì)、地址和聯(lián)系方式,單位的主要業(yè)務(wù)和在行業(yè)中的地位,近年來取得的主要業(yè)績等。二是實習過程綜述,主要包括:實習時間,實習部門和崗位,實習的工作內(nèi)容,實習單位所面臨的新問題和難題,實習中運用的所學知識情況、實習中所學習的新知識和形成的能力方面。三是實習體會,主要包括:對勝任實習工作應(yīng)具備的知識和能力的認識,實習工作對自己未來工作的啟發(fā)和以及今后努力方向。實習指導教師記錄和實習單位鑒定表則分別從實習過程和實習效果兩個方面對學生整個實習過程進行評價,主要觀測學生通過頂崗實習是否完成了計劃規(guī)定的教學活動,達到了實習教學的目、實習單位或崗位的實際工作要求。

      公司頂崗實習報告范文第4篇

      我是學設(shè)計的,在書本上學過很多套經(jīng)典設(shè)計方法,似乎通俗易懂,但從未付諸實踐過,也許等到真正成為一個美工時,才會體會到難度有多大;我們在老師那里或書本上看到過很多精彩的設(shè)計案例,似乎輕而易舉,也許親臨其境或親自上陣才能意識到自己能力的欠缺和知識的匱乏。實習這兩個月期間,我拓寬了視野,增長了見識,體驗到社會競爭的殘酷,而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗,為將來成為一名稱職的美工做準備。

      在實習期間,我認真的聽從前輩的意見,虛心的像他們學習,不懂的地方就積極的去解決。性格比較開朗的我,能很好的跟同事溝通相處,培養(yǎng)了我良好的團隊精神。

      這段時間學到了不少學校里沒有教的東西,感覺很不一樣。也許這就是社會吧。給我感觸最深的還是認真的態(tài)度。不管做什么事都要認真對待,否則一不小心就會出錯。因為我馬馬虎虎的毛病,老是做錯。也許現(xiàn)在的錯誤看起來很小??墒侨绻荒芨牡暨@個毛病的話,以后可能會給公司帶來很大的損失。所以每天都得自我總結(jié)一下,做了什么,做好了什么,還有什么缺憾。必須盡快改掉這樣的習慣,做好一個社會工作者。

      我正處在富有熱情與活力的生命之夏,因為“初生牛犢不怕虎”所以我可以用巨大的勇氣和自信去面對也許遠比想象更巨大的挑戰(zhàn)。因為挑戰(zhàn)所以存在,可是我更相信自己的實力。

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      公司頂崗實習報告范文第5篇

      在實習期間,我接觸了一些辦公用品,如傳真機、碎紙機、打印機、掃描儀等,掌握了這些機器的基本操作,了解了公司辦公的基本情況。同時在此期間我也學到了許多更有用的東西。

      開始實習時,剛進入陌生的環(huán)境難免會有些緊張,不知道該怎么辦。是同事們友善的微笑緩解我的尷尬。大家都很有禮貌,不管大事小事都要說聲謝謝。對于我這個很少跟生人打交道的學生來說,是給我上了一堂禮儀課。

      作助理,任務(wù)比較瑣碎繁雜,指導我的老師教我,做事情要分主次、有條理。說著容易,做著難。每天要發(fā)傳真、收信件、整理廢舊紙張在利用等,手頭有多件事情需要完成。當然這時候就要將重要的事情放在首位,把所有事情的主次順序排好。這樣就不會亂。正好最近公司要進行培訓,需要復(fù)印資料。一共17份,每份里又有十余份不同的資料共百余頁,這時候就需要有條理,每份資料分別印刷,清點數(shù)量,一張都不能錯漏。這時候就要慢慢來,一點點完成。保證每份資料的完整和質(zhì)量。

      “分主次,有條理”是做好事情的關(guān)鍵,這次實習讓我更加深了對這句話的理解。

      我所在的部門是這家公司的數(shù)據(jù)處理中心,全部資料、文件、電腦軟件均是英文,除此以外還有一些外籍員工。在這里的工作讓我認識的我還有很多東西需要學習,加強自己的能力。在此期間,我也旁聽了幾次面試。讓我了解了面試官需要了解得東西,和我欠缺的地方,為我以后的面試做好準備。這些就是我實習最寶貴的收獲。

      實習是我步入社會前的第一課,教會我怎么待人接物,如何處理各種事情。雖然在短短的一個月里看到的只能是工作的一個側(cè)面,學習的只能是一些初步的方法,但這些對于我是非常重要的。

      這次實習告訴我,在社會這個大學堂里我還是一個小學生,還有很長的路要走。要抱著謙虛謹慎的態(tài)度,無論大小認真踏實的完成每一件事,走好每一步。

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