前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇財務(wù)管理系統(tǒng)論文范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。
1.加強源頭控制,借助ERP平臺提升企業(yè)管理
ERP系統(tǒng)的整體思想是將企業(yè)的整體運營流程作為一個囊括了供應(yīng)商——制造商——銷售商——客戶這四個方面完整的供應(yīng)鏈,實現(xiàn)了充分平衡企業(yè)資源的管理目的。但也正如上文中所論述的,企業(yè)財務(wù)管理在ERP系統(tǒng)的源頭控制上還有待加強。為了保證ERP系統(tǒng)在企業(yè)財務(wù)管理方面應(yīng)用的準(zhǔn)確性,企業(yè)財務(wù)管理人員需要從源頭入手,例如在錄入數(shù)據(jù)時保留紙質(zhì)單據(jù)或電子掃描文檔,方便日后核對,或是在數(shù)據(jù)錄入源頭增加財務(wù)稽核環(huán)節(jié),減少數(shù)據(jù)錄入出錯概率,降低企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險。通過ERP系統(tǒng)全面整理公司業(yè)務(wù)和財務(wù)數(shù)據(jù),建立真實可靠的高集成、高共享的信息平臺,通過ERP項目推動,使公司的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)管理水平得到大幅的提升。
2.促進業(yè)務(wù)集成,貫穿企業(yè)財務(wù)管理基本理念
企業(yè)可以進一步促進ERP系統(tǒng)的業(yè)務(wù)集成,從而真正實現(xiàn)財務(wù)管理與實際業(yè)務(wù)的協(xié)同。其一,充分完善各業(yè)務(wù)流程的系統(tǒng)化程度,強化各系統(tǒng)對財務(wù)核心模塊數(shù)據(jù)的直接推送功能,逐步減少人為手工操作干預(yù)環(huán)節(jié)。其二,提升財務(wù)管理人員的綜合素質(zhì),如管理人員需要懂得基本的計算機技術(shù),便于熟練操作ERP系統(tǒng),熟悉公司前端業(yè)務(wù),對業(yè)務(wù)模塊傳遞到財務(wù)模塊的異常數(shù)據(jù)具有敏感性;加強對業(yè)務(wù)前端工作人員的財務(wù)基礎(chǔ)知識培訓(xùn),幫助其了解簡單的財務(wù)知識,增加業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)錄入準(zhǔn)確性。其三,鼓勵相同或相近系統(tǒng)模塊的集成工作人員進行溝通交流,確保ERP財務(wù)系統(tǒng)能夠與企業(yè)其它系統(tǒng)模塊緊密結(jié)合,使得企業(yè)安排采購、生產(chǎn)、銷售等工作時不會因系統(tǒng)集成度問題產(chǎn)生差錯。因此,促進ERP系統(tǒng)的業(yè)務(wù)集成,加強前后端橫向縱向溝通,并將集成性的系統(tǒng)貫穿在企業(yè)財務(wù)管理的整個過程之中,將會是ERP系統(tǒng)提升企業(yè)財務(wù)管理水平的重要策略。
3.敏銳關(guān)注市場變化,加快財務(wù)反應(yīng)速度
敏銳關(guān)注市場變化,對公司業(yè)務(wù)進行合理分割,分別建設(shè)獨立業(yè)務(wù)模塊,最大限度減少企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生變更時ERP系統(tǒng)升級所帶來的工作量。另一方面,當(dāng)經(jīng)濟業(yè)務(wù)發(fā)生變化時,財務(wù)應(yīng)率先進行反應(yīng),公司財務(wù)管理機構(gòu)需及時準(zhǔn)確把握市場脈搏,全面預(yù)見業(yè)務(wù)變化對企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)帶來的影響,比方說針對目前全國稅制改革對企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)所帶來的沖擊,財務(wù)部門應(yīng)及時建立數(shù)據(jù)模型,預(yù)測企業(yè)經(jīng)濟變化走向,在系統(tǒng)優(yōu)化后對業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進行比對測試,充分驗證系統(tǒng)升級的有效性。同時要迅速修訂各類業(yè)務(wù)、財務(wù)管理報表,保證為企業(yè)經(jīng)營決策提供有力依據(jù)。ERP系統(tǒng)的及時響應(yīng)保證了財務(wù)信息的合理、真實、準(zhǔn)確,對規(guī)范公司管理起到較大的促進作用。
二、結(jié)束語
財務(wù)管理系統(tǒng)中涉及到各種各樣的信息,因此應(yīng)用信息熵來評價財務(wù)管理系統(tǒng)中不確定性參數(shù),具有普適意義上的適用性。在信息熵方法評價方法中,熵可以用來測量各個信息分量中的信息含量。因其中的決策矩陣涵蓋了一定數(shù)量的信息,熵也就成為用于判別屬性權(quán)重的量值?;谶@一原理,本文采用基于決策矩陣的多目標(biāo)信息熵模型,來實現(xiàn)對財務(wù)管理系統(tǒng)實時性的評價,其具體的數(shù)學(xué)過程如下:如果被評價的信息量一共有m個,并且最終制定了n個評價目標(biāo),這就形成了多目標(biāo)評價模型的決策矩陣A,其中aij代表第i個被評價的信息量中的第j個評價目標(biāo)的測量值。如果某個評價目標(biāo)不是一個數(shù)值而是一個區(qū)間值,就用區(qū)間中間值加以替代?;跊Q策矩陣A,可以計算出被評價的信息量i的第j個評價目標(biāo)的權(quán)重為rij=aiji=1maij,這里i=12m,j=12n,這樣就得到了歸一化后的決策矩陣R。接下來采用熵來計算第j個評價目標(biāo)所含的信息量多少,熵定義ej=-(lgm)-1i=1mrijlgrij?;诖耍瑢τ诘趈個評價目標(biāo)的信息含量差異可以表示為gj=1-ej,這個差異表征了第j個評價目標(biāo)的各個評價數(shù)據(jù)的差異性。如果給定決策信息并沒有體現(xiàn)出評價目標(biāo)的偏好,就假定這n個評價目標(biāo)的偏好程度一致。這樣,當(dāng)評價目標(biāo)的權(quán)重并不充分被獲悉的情況下,可以設(shè)定第j個評價目標(biāo)的權(quán)重為wj=gjj=1ngj。這時,當(dāng)gj的數(shù)值很大的情況下,其第j個評價目標(biāo)的差異就很大,對應(yīng)的該評價目標(biāo)的權(quán)重也就很大。通過對第i個被評價的信息量的所有評價目標(biāo)進行加權(quán)求和,就可以獲得這一對象的最終的綜合評價值為Zi(w)=j=1naijwj。把所有的被評價信息量的綜合評價結(jié)果計算出來,并按照數(shù)值大小進行排序,就可以判斷出被評價信息量的優(yōu)先級順序。相應(yīng)的,根據(jù)所得到的目標(biāo)權(quán)重,也就可以判斷出哪個目標(biāo)更加重要。
2實證分析
2.1指標(biāo)設(shè)置為了完成對財務(wù)管理系統(tǒng)實時性評價的實證研究,首先來構(gòu)建評價財務(wù)管理系統(tǒng)實時性評價的總體指標(biāo)體系,如圖1所示。在圖1中,將財務(wù)管理系統(tǒng)實時性評價的指標(biāo)體系分企業(yè)管理為4大類因素,即系統(tǒng)成本因素、系統(tǒng)可靠性因素、系統(tǒng)適應(yīng)性因素、系統(tǒng)完善性因素。
(1)系統(tǒng)成本因素。系統(tǒng)成本因素又分為系統(tǒng)設(shè)計成本、系統(tǒng)運行成本兩項指標(biāo),系統(tǒng)設(shè)計成本是指完成財務(wù)管理系統(tǒng)設(shè)計所需要投入的成本,系統(tǒng)運行成本是指財務(wù)管理系統(tǒng)運行所需要投入的成本,包括投入的時間、人力、財力。
(2)系統(tǒng)可靠性因素。系統(tǒng)可靠性因素又分為系統(tǒng)響應(yīng)時間、系統(tǒng)錯誤報警率、系統(tǒng)集成程度三項指標(biāo),其中系統(tǒng)響應(yīng)時間是反映財務(wù)管理系統(tǒng)實時性的最重要指標(biāo),系統(tǒng)錯誤報警率反映了系統(tǒng)穩(wěn)定工作的性能,系統(tǒng)集成程度體現(xiàn)了系統(tǒng)功能封裝的完備與否。
(3)系統(tǒng)適應(yīng)性因素。系統(tǒng)適應(yīng)性因素又分為系統(tǒng)可重構(gòu)性、系統(tǒng)可擴展性兩項指標(biāo),即當(dāng)企業(yè)財務(wù)需求發(fā)生一定變化時,財務(wù)管理系統(tǒng)有相應(yīng)功能的改變和添加。
(4)系統(tǒng)完善性因素。系統(tǒng)完善性因素又分為系統(tǒng)業(yè)務(wù)整合性、系統(tǒng)策略準(zhǔn)確性兩項指標(biāo),系統(tǒng)業(yè)務(wù)整合性反映了財務(wù)管理系統(tǒng)和企業(yè)其他信息管理系統(tǒng)之間的交互性能、協(xié)調(diào)性能,系統(tǒng)策略準(zhǔn)確性反映了財務(wù)管理系統(tǒng)根據(jù)相應(yīng)數(shù)據(jù)能夠為財務(wù)決策提供的判據(jù)正確程度。
2.2數(shù)據(jù)獲取
為了獲得實證分析所需的原始數(shù)據(jù),本文選取了兩個企業(yè)進行調(diào)查和專家鑒定,其中A企業(yè)采用的是ERP框架下財務(wù)管理系統(tǒng),B企業(yè)采用的是自行設(shè)計的財務(wù)管理系統(tǒng)。依托圖1所設(shè)計的財務(wù)管理系統(tǒng)實時性評價指標(biāo)體系,兩個企業(yè)的財務(wù)管理工作獲得的專家鑒定評分如表1所示。表1中的數(shù)據(jù),來自10個財務(wù)管理專家的鑒定結(jié)果,經(jīng)過10個專家的協(xié)調(diào)后給出。因為各個專家知識儲備和觀察視角的區(qū)別,對于不同評價因素和評價指標(biāo)的判斷分值并不能完全一致,為此最終給出的是區(qū)間值。2.3決策評價獲得了實證分析所需的原始數(shù)據(jù)后,依托本文第二節(jié)構(gòu)建的基于決策矩陣的評價模型來展開后續(xù)的實證分析工作,以期評價出A企業(yè)和B企業(yè)財務(wù)管理工作的實時性情況。
第一步,根據(jù)表1中所獲得的原始數(shù)據(jù),構(gòu)造A企業(yè)和B企業(yè)財務(wù)管理工作評價的決策矩陣A,因為是兩個企業(yè)并且通過9個指標(biāo)來評價,決策矩陣A應(yīng)該是一個(2,9)維的二維矩陣。分別用XA、XB表示A企業(yè)和B企業(yè),用P1、P2、P3、P4、P5、P6、P7、P8、P9表示9個評價指標(biāo),可以得到?jīng)Q策矩陣如表2所示。
第二步,表2中的決策矩陣?yán)?,每一個矩陣元素都是一個區(qū)間值,無法進行后續(xù)處理,因此分別求取每一個元素的區(qū)間中間值,作為該項指標(biāo)的表征數(shù)據(jù),并執(zhí)行歸一化處理后,決策矩陣A變?yōu)楸?的形式。
第三步,根據(jù)表3中的所示的歸一化后的決策矩陣A*,進一步求取R,可以得到如表4所示的形式。
第四步,進一步計算每項評價指標(biāo)的信息熵,可以得到9個指標(biāo)的信息熵為E1=0.9825,E2=0.3388,E3=0.7642,E4=0.6511,E5=0.5740,E6=0.9431,E7=0.8667,E8=0.9991,E9=0.9992。
第五步,進一步計算每項評價指標(biāo)的權(quán)重,可以得到9個指標(biāo)的權(quán)重為w1=0.0087,w2=0.3513,w3=0.1257,w4=0.1855,w5=0.2265,w6=0.0302,w7=0.0713,w8=0.0018,w9=0.0020。
第六步,最后計算A企業(yè)和B企業(yè)的財務(wù)管理工作實時性總體評價結(jié)果,ZA=0.6853、ZB=0.4621。通過上述步驟的實證分析工作,可以清晰地看到A企業(yè)采用了ERP模式下標(biāo)準(zhǔn)財務(wù)管理系統(tǒng),各項財務(wù)管理工作規(guī)范,使得最終的財務(wù)管理工作質(zhì)量和實時性能大大優(yōu)于B企業(yè)。
為了進一步明確各個指標(biāo)下兩個企業(yè)財務(wù)管理工作的比對情況,將相應(yīng)數(shù)據(jù)列表如表5所示。從表5中的比對數(shù)據(jù)來看,A企業(yè)在系統(tǒng)響應(yīng)時間、系統(tǒng)錯誤報警率、系統(tǒng)集成程度、系統(tǒng)可重構(gòu)性、系統(tǒng)可擴展性5項指標(biāo)上,全部優(yōu)于B企業(yè),而這些指標(biāo)是反映財務(wù)管理工作實時性的關(guān)鍵性指標(biāo);A企業(yè)在系統(tǒng)業(yè)務(wù)整合性、系統(tǒng)策略準(zhǔn)確性兩項指標(biāo)上,和B企業(yè)相差不大;A企業(yè)在系統(tǒng)設(shè)計成本、系統(tǒng)運行成本兩項指標(biāo)上,和B企業(yè)相比有較為明顯的弱勢,這說明采用和執(zhí)行規(guī)范化的財務(wù)管理系統(tǒng)的成本投入較大,仍然是制約高性能財務(wù)管理系統(tǒng)在中國企業(yè)廣泛應(yīng)用的重要因素。
3結(jié)論與建議
本文以企業(yè)財務(wù)管理系統(tǒng)的實時性評價為核心目標(biāo),構(gòu)建了基于決策矩陣的評價系統(tǒng),確定了評價工作的實施步驟,并分別針對A企業(yè)和B企業(yè)的財務(wù)管理工作展開實證分析和對比。實證分析的結(jié)論顯示,采用規(guī)范化財務(wù)管理系統(tǒng)的A企業(yè)的財務(wù)管理工作具有更好的實時性。根據(jù)實證分析過程和實證分析結(jié)論,本文對于企業(yè)財務(wù)管理工作的發(fā)展給出如下的對策建議:
(1)財務(wù)工作是企業(yè)平穩(wěn)運行和企業(yè)效益提升的關(guān)鍵環(huán)節(jié),企業(yè)在這方面應(yīng)該不遺余力地加大重視程度并提高投入力度,盡可能地采用規(guī)范化的財務(wù)管理系統(tǒng),提高自身的財務(wù)管理工作水平,努力實現(xiàn)和世界高水平財務(wù)管理工作的對接。
(2)準(zhǔn)確性和實時性是當(dāng)前財務(wù)管理工作的兩大重要需求,評價財務(wù)管理系統(tǒng)性能的優(yōu)劣主要要考察這兩項指標(biāo)。因此,企業(yè)在遴選和設(shè)計財務(wù)管理系統(tǒng)時,要明確此系統(tǒng)在確保穩(wěn)定可靠的準(zhǔn)確工作時,對于各項財務(wù)工作的處理速度。
財務(wù)審核意見 財務(wù)管理 財務(wù)報表 財務(wù)分析 財務(wù)管理制度 財務(wù)金融 財務(wù)會計 財務(wù)綜合 財務(wù)工作計劃 財務(wù)考察報告 紀(jì)律教育問題 新時代教育價值觀