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銀行女職工工作思路范文第1篇

一、狠抓會計基礎(chǔ)規(guī)范化建設(shè)，促進財務(wù)管理工作上水平

（一）嚴格按照《會計法》、國家的各項財經(jīng)法規(guī)及我局的財務(wù)管理規(guī)定，認真做好日常的會計核算工作。財務(wù)工作時間性強、準確度要求高。按照市財政局要求，認真做好國庫集中支付工作，及時銜接對帳，按照統(tǒng)一規(guī)定設(shè)置會計科目，做好國庫上線支付工作。除規(guī)范完成日常財務(wù)核算工作以外，住房公積金核算上交及提取、政府采購事項辦理、取暖費補貼審批及發(fā)放、固定資產(chǎn)管理等項工作也都做到圓滿完成工作任務(wù)。

根據(jù)市財政局有關(guān)財務(wù)制度要求和我局的《財務(wù)報銷管理規(guī)定》，對各項職工出差借款、簽字報銷、支出結(jié)算等財務(wù)結(jié)算流程。認真審核，嚴格把關(guān)，對手續(xù)不全和不符合財務(wù)規(guī)定的支出一律退回，節(jié)約了費用，維護了財務(wù)制度的嚴肅性。2011年預(yù)計全年事業(yè)支出1658萬元，較去年同比降低3.2%，其中：工資等人員支出1243萬元，較去年同比降低5.8%；公用經(jīng)費支出415萬元，較去年同比提高3.75%。按照財務(wù)管理規(guī)定收支各類現(xiàn)金、銀行存款，清理往來款項，審核報銷各類原始發(fā)票，按照要求及時編制各類憑證，登記帳簿，編制報送各類財務(wù)報表，并按照會計檔案管理的要求，對當(dāng)月會計資料及時進行整理歸檔,利用年初預(yù)算尚未下達的時間，對以往年度的會計檔案進行了重新整理歸檔。這些工作，我們都做到了認真審核，嚴格把關(guān)，規(guī)范辦理，保證不出任何差錯。

（二）認真做好各項資金預(yù)算和決算的編制及專項資金的管理使用工作。年初，按照時間要求圓滿完成2010年度交通行政事業(yè)費及各專項資金決算；在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上認真對我局往年的行政行政事業(yè)費支出情況進行分析，對2011年度支出情況進行預(yù)測，合理編報我局2011年度各項經(jīng)費及項目?？畹闹С鲇媱?，及時上報了2011年度市級部門預(yù)算，并嚴格按照下達的預(yù)算嚴格支出。2011年9月按照市財政局要求，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上按時完成了2012年度部門預(yù)算“一上”報表的上報工作。以上各項報表均做到了數(shù)字準確、上報及時、編報說明詳細。

面對稅費改革和撥款體制的變化后出現(xiàn)的新情況、新問題，在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持幫助下，積極聯(lián)系協(xié)調(diào)財政局領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)科室盡快撥付各專項資金，保障各級交通主管部門建設(shè)和管理的資金需要,進一步理順交通專項資金撥付渠道，確保資金及時足額到位。

二、加強財務(wù)管理，配合做好交通運輸調(diào)度中心竣工審計相關(guān)工作

2011年，根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)要求認真配合市局基建辦做好交通運輸管理調(diào)度中心各項工程款的結(jié)算、代扣稅款核算交納等工作。根據(jù)市審計局對我局2010年度預(yù)算執(zhí)行情況的審計報告,對涉及交通運輸調(diào)度中心的問題進行了認真梳理，對有關(guān)問題進行了整改。積極配合局基建辦做好竣工決算審計的有關(guān)工作，將根據(jù)出具的決算數(shù)據(jù)進行帳務(wù)處理、結(jié)轉(zhuǎn)帳目。按照市地稅局要求，對當(dāng)月扣繳的稅款做到當(dāng)月及時上解，及時核對代扣稅票，2011年1-10月份共計上解市地稅局代扣工程稅款18.10萬元，均做到按照時間要求及時上解，同時按照市地稅局要求及時結(jié)算了稅款代征手續(xù)費。

三、發(fā)揮內(nèi)部審計檢查職能，提高聚財、理財和用財?shù)哪芰?/p>

對全市交通系統(tǒng)所屬單位的財務(wù)管理情況進行系統(tǒng)內(nèi)部審計是我科室的重要職責(zé)。根據(jù)2011年省廳財務(wù)內(nèi)部審計工作計劃和我局財務(wù)內(nèi)部審計制度的規(guī)定，經(jīng)請示局領(lǐng)導(dǎo)同意，行文制定了2011年內(nèi)部審計工作計劃，發(fā)各縣區(qū)交通局和市直交通各單位執(zhí)行。

2011年2月21日至4月8日，市審計局根據(jù)全市審計工作安排對我局2010年度預(yù)算執(zhí)行及其他財政收支情況進行了審計。我科按照工作要求，及時準確提供各項會計資料，配合做好各項審計工作。按照市審計局四分離工作法的要求，配合市審計局進行了10余次的審計外調(diào)事項，提供會計資料復(fù)印件千余份，這些工作都做到了及時準確，對審計工作需說明的問題及時上報局領(lǐng)導(dǎo)，按照統(tǒng)一安排妥善處理好各項審計事項,按照要求及時上報審計決定整改情況報告，審計組對我局的日常財務(wù)管理工作給予了高度評價，圓滿完成預(yù)算審計工作任務(wù)。

2011年開展的政府債務(wù)審計是國務(wù)院統(tǒng)一在全國范圍內(nèi)安排的審計事項，我局認真配合市財政局做好政府債務(wù)涉及我局建設(shè)項目的有關(guān)工作，及時填報各項審計報表，提供相關(guān)會計資料，圓滿完成各項工作任務(wù)。

根據(jù)市物價局年審工作安排，對我局目前的收費項目進行了審核匯總，按照規(guī)定時間于會同運管處、港航局上報了道路運輸證工本費、港口建設(shè)費、貨物港務(wù)費、引航移泊費等收費項目的收費證年審登記表，根據(jù)物價工作安排完成了收費年審工作。

配合局辦公室完成市公務(wù)用車集中檢查工作，提供并與車隊核對了各車輛的購置時間、資金來源及車價等信息，并給檢查組提報了2010年度固定資產(chǎn)年審車輛信息報表。

根據(jù)市紀委、市財政局等六部門開展的2011年全市“小金庫”專項治理工作方案要求，對我局以前年度的專項治理情況進行了復(fù)查，并開展了自查自糾回頭看活動，上報了“小金庫”全面復(fù)查統(tǒng)計表，并按照治理辦公室的要求簽署了“小金庫”治理工作承諾，建立健全了各項治理工作長效機制，上報了“小金庫”治理工作總部總結(jié)。

四、積極主動，扎扎實實地做好其他各項財務(wù)工作

我科需要處理協(xié)調(diào)的事情多，緊急任務(wù)多，工作非常繁重，但我們不怕苦、不怕累，克服各種困難，認真履行職責(zé)，搞好團結(jié)，積極調(diào)動大家的積極性，經(jīng)常利用晚上、休息日加班加點，在圓滿完成日常業(yè)務(wù)工作的同時，努力完成其他各項財務(wù)工作。

因人員調(diào)整的原因我科在不影響正常業(yè)務(wù)開展的情況下要求新到位的工作人員盡快熟悉工作任務(wù)，對帳目設(shè)置、工作流程、軟件業(yè)務(wù)及匯總結(jié)帳、年終決算、年初預(yù)算等各項工作進行了交接，使新到崗的人員在最短的時間內(nèi)盡快熟悉業(yè)務(wù)、勝任工作。

根據(jù)市財政局國資辦的要求，圓滿完成2010年度固定資產(chǎn)清查和產(chǎn)權(quán)登記證年度審驗工作。

嚴格按《工會法》的規(guī)定管好用好工會經(jīng)費，做到了工會經(jīng)費提取準確，上繳及時；配合局黨辦做好黨費管理工作，規(guī)范帳務(wù)處理；按照市綜合治稅辦公室的要求及時上報各類涉稅信息，我局被市地稅局評為2010年度綜合治稅工作先進單位。

根據(jù)省財政廳成品油價格補貼發(fā)放的政策規(guī)定，配合運管處、港航局制定了交通運輸系統(tǒng)補貼分配方案，按照市財政局的時間要求將城市公交、農(nóng)村道路客運、出租車及島際農(nóng)村船舶的成品油價格補貼發(fā)放至補貼對象，2011年度支付成品油價格補貼5,595.44萬元。

組織各縣區(qū)交通局部分財務(wù)人員參加了省交通運輸廳和省交通會計學(xué)會舉辦的財會和內(nèi)部審計人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，使各單位的財務(wù)人員業(yè)務(wù)能力有了進一步的提高。積極組織我局會計人員參加會計繼續(xù)教育和辦理會計證的年審工作。

配合省廳財務(wù)處做好勝利大橋收費問題人大代表提案的回復(fù)工作。

按照局統(tǒng)一要求參加各項活動，服從工作安排，并認真完成科室本職及局黨委安排的各項工作任務(wù)。

一年來，牽頭做好局婦委會的各項工作。在三八節(jié)期間組織了局機關(guān)婦女職工田間采摘活動，組織女職工參加了市婦聯(lián)開展的健步行活動，在六一兒童節(jié)期間開展了為局包村組駐地村兒童送溫暖、獻愛心活動。11月份將邀請家庭教育方面的專家就做好家庭教育促進下一代健康成長的專題作輔導(dǎo)報告，組織全體女職工和職工家長參加輔導(dǎo)。

五、2012年工作思路及打算

1、加強政治理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷增強黨性觀念，并按照要求，積極組織科室人員參加會計繼續(xù)教育培訓(xùn)，提高每名會計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

2、認真做好日常會計核算、監(jiān)督工作，努力提高資金的使用效益，積極探索財務(wù)管理的新方法、新思路。

3、按照費稅改革后交通各項轉(zhuǎn)移支付資金的管理要求，做好交通專項資金的申請和監(jiān)督使用工作；做好2011年度決算報表和2012年預(yù)算報表工作。

4、配合局基建辦做好交通運輸管理調(diào)度中心竣工審計工作。

銀行女職工工作思路范文第2篇

[關(guān)鍵詞]貧困鄉(xiāng)村 崗村對接 幫扶模式 扶貧機制

中圖分類號：F327 文獻標識碼：A 文章編號：1009-914X（2015）46-0348-02

面對貧困地區(qū)資源緊缺、生態(tài)環(huán)境脆弱，發(fā)展相對滯后的困境，如何讓貧困鄉(xiāng)村群眾解放思想、政企聯(lián)動參與扶貧開發(fā)，實現(xiàn)貧困地區(qū)經(jīng)濟、社會的協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，是當(dāng)前建設(shè)新農(nóng)村建設(shè)迫切需要解決的問題。

一、背景

沿著渝宜高速，經(jīng)長壽向渝東北進發(fā)，便是渝東北生態(tài)涵養(yǎng)發(fā)展區(qū)連接城市發(fā)展新區(qū)的“門戶”――重慶墊江。墊江縣永平鎮(zhèn)罐石村是墊江南部一個典型的高臺地區(qū)，海拔370米，距縣城35公里，地理位置非常偏僻，信息閉塞，人稱“三蹬坡”。該村青壯年大多外出務(wù)工，留守老人兒童居多，特別是孤寡、高齡老人、單親家庭尤為突出，村民生活拮據(jù)，脫貧舉步維艱。村民安全意識淡薄用電極不規(guī)范、觸電傷人風(fēng)險極高，“家電下鄉(xiāng)”的拉動和特色產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展讓原先一、二期農(nóng)網(wǎng)改造的配網(wǎng)現(xiàn)狀不能滿足發(fā)展需要，凸顯出對供電服務(wù)很高的依賴度。

針對墊江縣此類偏遠貧困鄉(xiāng)村現(xiàn)狀，國網(wǎng)墊江縣供電公司于2013年初創(chuàng)新實施標兵崗結(jié)對幫扶貧困村的“崗村對接”新模式，以建設(shè)生態(tài)涵養(yǎng)區(qū)為核心的溫暖扶貧開發(fā)為突破口，開展“點對點”結(jié)對幫扶行動，激勵供電員工立足崗位建功立業(yè)，積極實施“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”的“三新”農(nóng)電發(fā)展戰(zhàn)略，以此行動幫助貧困鄉(xiāng)村脫貧致富。

二、創(chuàng)新舉措

“崗村對接”模式即：堅持“經(jīng)濟要發(fā)展、電力需先行”理念，以巾幗崗結(jié)對幫扶貧困鄉(xiāng)村為龍頭，充分發(fā)揮國家電網(wǎng)女職工“半邊天”作用，擴展到文明崗、標兵崗、青年文明號、工人先鋒號的部室或班組對口幫扶貧困鄉(xiāng)村，開展“點對點、1+X結(jié)對幫扶”行動。

對接方式實行公司工會搭橋、班組唱戲、專業(yè)部門支撐的幫扶方式，包括資金贊助、技術(shù)扶貧、智力支持、愛心互助。對象涵蓋留守老人、留守兒童、貧困學(xué)生、務(wù)工人員以及創(chuàng)業(yè)人士。范圍涉及配網(wǎng)規(guī)劃建設(shè)，工農(nóng)業(yè)用電保障，產(chǎn)業(yè)和信息技術(shù)支持，微企用電綠色通道，家禽蜜柚農(nóng)副產(chǎn)品推銷。

（一）以“崗”為平臺廣對接

與墊江縣婦聯(lián)搭建對接平臺，簽署幫扶目標責(zé)任書，制定詳細幫扶方案。公司工會迅速行動、精密部署，將榮獲2013年重慶市“巾幗文明崗”、“五一巾幗標兵崗”的電力調(diào)控班與罐石村結(jié)成對子，帶領(lǐng)其他青年志愿者在全縣率先開展多渠道的“崗-村”對口幫扶。組織黨員服務(wù)隊和青年志愿者服務(wù)隊走進社區(qū)、鄉(xiāng)村、學(xué)校、敬老院，走向社會延伸志愿服務(wù)。開展夏季安全用電宣傳、銀行代扣業(yè)務(wù)辦理、檢修開關(guān)線路、維修電動機抽水機等幫扶行動。

（二）以“電”為媒細實施

1. 建設(shè)堅強的農(nóng)村配網(wǎng)。充分發(fā)揮國家電網(wǎng)自身優(yōu)勢，開展以“電”為基礎(chǔ)的幫扶行動，超前規(guī)劃建設(shè)鄉(xiāng)村電網(wǎng)，將村社薄弱的配電臺區(qū)納入優(yōu)先改造；積極與當(dāng)?shù)卣疁贤ā⑾虼迕裥麄?，化解農(nóng)網(wǎng)工程阻工矛盾。調(diào)控班兩次協(xié)調(diào)公司運檢部、營銷部，促成罐石村3組、5組低電壓整治工程的優(yōu)先實施，讓村民群眾用上舒心電。

近年來，永平鎮(zhèn)政府在該村扶持g溪蜜柚及林下養(yǎng)殖，2012年，重慶市人大代表陳良玉又在該村3組創(chuàng)辦了九牧養(yǎng)殖場，用電負荷大增。為了提高罐石村用電質(zhì)量，電力調(diào)控班協(xié)調(diào)為罐石村增容1臺160千伏安變壓器，將配電容量增大2倍，破解了困擾九牧養(yǎng)殖場擴大再生產(chǎn)的用電難題。

2.開展技術(shù)扶貧和智力幫扶?！皪?村”聯(lián)動，與村支書、主任建立定期溝通機制，建立自然災(zāi)害供電搶險應(yīng)急預(yù)案；開展“一對一”報修服務(wù)，提高搶修效率，縮短故障處理恢復(fù)時間；寓教于樂宣傳安全用電常識，傳授電器維修技術(shù)，使村民都會排除簡單的用電故障。

調(diào)控班組織巾幗志愿者結(jié)對幫扶1戶或X戶困難家庭，為特殊群體捐助生活必需品、贈送農(nóng)具、電器免費維修等；捐建農(nóng)家書屋，普及用電知識、農(nóng)業(yè)技術(shù)，暢通信息渠道；給農(nóng)戶送去殺蟲用噴霧器，為特色農(nóng)產(chǎn)品g溪蜜柚銷售出謀劃策；將罐石村納入“協(xié)議用戶”進行調(diào)度管理，向該村公開班長電話，告知各種停電信息，不定期到現(xiàn)場進行用電咨詢答疑。

3.實施溫暖工程長效幫扶。每年春節(jié)前、開學(xué)前，調(diào)控班自發(fā)捐款購買學(xué)習(xí)用具、圖書等資助貧困兒童、學(xué)生，定期家訪給他們講故事、談人生，增強戰(zhàn)勝困難的信心；春節(jié)、重陽節(jié)慰問孤寡、高齡老人，購置生活用品，每年形成慣例。

在村辦公點建立“國家電網(wǎng)罐石村圖書室”，捐贈科普、養(yǎng)生、種養(yǎng)殖、教育等種類齊全的圖書，為4家貧困兒童送去了學(xué)習(xí)用具和助學(xué)金、為6家留守老人送去了菜油、大米、糖果以及慰問金。2013年，共資助6名留守兒童，定期家訪讓2名高中生順利考上大學(xué)，繼續(xù)資助2名大學(xué)生完成學(xué)業(yè)。

（三）以“網(wǎng)絡(luò)”為紐帶增值服務(wù)

協(xié)助建設(shè)通信網(wǎng)絡(luò)及互聯(lián)網(wǎng)，為招商引資、農(nóng)副產(chǎn)品推銷等提供增值服務(wù)。針對罐石村建立的全國村級網(wǎng)站集群“村易通”， 定期上門或遠程提供網(wǎng)站維護指導(dǎo)，為該村網(wǎng)站負責(zé)人提供特色產(chǎn)業(yè)推廣內(nèi)容、資料、圖片上傳，適時更新。巾幗標兵、青年志愿者主動為村民義務(wù)維修電器設(shè)備，通過網(wǎng)絡(luò)以及商家?guī)椭奘逋其N柚子。

去年金秋時節(jié)，針對罐石村大量柚子無法脫手的問題，積極出謀劃策，制定推銷方案，幫該村的柚子賣了個好價錢，解決了村里兩萬斤柚子積壓銷售不出的難題。

三、工作成效

“崗村對接”以來，為該村用電安全夯實了基礎(chǔ)，激發(fā)了特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展活力，營造了隆厚的扶貧濟困幫扶氛圍，激勵員工成長崗位建功：

1、破解了村民用電難題，低電壓問題得到徹底解決，電壓合格率98.44%，提高了0.5個百分點，配電容量增加一倍，供電可靠率99.87%，提高了1個百分點。村民用電安全意識大大提高，沒有發(fā)生電器設(shè)備漏電和觸電傷人事件。增容變壓器助力九牧養(yǎng)殖場擴大生產(chǎn)，每年給村民提供20余萬元的務(wù)工收入。

2、用電和調(diào)度信息的暢通化解了村民與入駐企業(yè)間的矛盾，消除了村民和用電大戶的用電紛爭，沒有發(fā)生一起電力設(shè)施被偷盜事件；幫扶事跡感染更多的社會人士，營造了愛心互助隆厚氛圍。2013年，罐石村人均收入達到6500元，增長20%，全村生產(chǎn)總值增長25%，購置空調(diào)、冰箱、彩電的農(nóng)戶比去年增長13.5%。村容村貌發(fā)生了很大變化，蜜柚銷售渠道的擴大帶動了該村快速脫貧致富。目前，罐石村成為全縣聞名的g溪蜜柚生產(chǎn)基地和優(yōu)質(zhì)黃金黎科技示范園。

3、巾幗崗員工身臨其境感受鄉(xiāng)村艱苦生活環(huán)境，激勵工作熱情，涌現(xiàn)出一批“巾幗標兵”、“女職工建工立業(yè)標兵”。調(diào)控班榮獲縣級和市級“先進班組”、“巾幗文明崗”、“五一巾幗標兵崗”，“5.6”風(fēng)災(zāi)供電搶險先進班組，開展“QC”科技創(chuàng)新經(jīng)濟調(diào)度使墊江縣中壓網(wǎng)損降低2個百分點。“崗村對接”實現(xiàn)了電網(wǎng)、員工、鄉(xiāng)村共同發(fā)展、互惠雙贏。

四、下一步計劃

緊緊圍繞建設(shè)“綠色電網(wǎng) 和諧企業(yè)”目標，跟進電氣化新農(nóng)村建設(shè)步伐，細化“崗村對接”措施著實為美麗鄉(xiāng)村建設(shè)奉獻力量。

一是完善提升“崗村對接”幫扶履責(zé)行動工作思路和創(chuàng)新做法，將工作做細做實，探索“點帶面”幫扶推廣新模式，公司凡是榮獲重慶市、墊江縣總工會（婦聯(lián)）榮譽的“巾幗崗”、“文明崗”、“標兵崗”，均給予政策和資金支持，創(chuàng)新開展此類幫扶行動，讓“崗村對接”覆蓋全縣所有鄉(xiāng)村，真正讓“國家電網(wǎng)”品牌根植千家萬戶。

二是立足“你用電、我用心”，縮短鄉(xiāng)村配網(wǎng)故障搶修時間。重點幫扶1-2家特困兒童和孤寡老人，讓兒童健康成長，幫助貧困子女完成學(xué)業(yè)，為特困孤寡老人解決后顧之憂、安享晚年。

三是對村辦企業(yè)、黨代表、人大代表和政協(xié)委員創(chuàng)業(yè)實施電力綠色通道，加強農(nóng)村特色產(chǎn)業(yè)電力幫扶，多渠道為農(nóng)民創(chuàng)收。

民生無小事，關(guān)鍵抓落實。墊江縣供電公司將以十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，始終貫徹關(guān)注民生、保障民生、改善民生這條主線，明確目標、細化措施和時間節(jié)點，把實事辦好，把好事辦實，切切實實讓城鄉(xiāng)分享“綠色電網(wǎng) 清潔能源”帶來的紅利，感受來自國家電網(wǎng)的溫暖。

五、行動思考

銀行女職工工作思路范文第3篇

為深入貫徹黨的十精神及省、市黨代會精神，加大婦聯(lián)組織建設(shè)[文秘站:]“堅強陣地”和“溫暖之家”工作力度，進一步推動婦女工作創(chuàng)新發(fā)展，市婦聯(lián)黨組確定11月5日至16日為期兩周的調(diào)研周。為此，市婦聯(lián)提前籌劃，精心安排，向各縣（市區(qū)）婦聯(lián)和市直婦工委下發(fā)了《關(guān)于對全市巾幗文明崗、婦女兒童家園（婦女之家）等幾項工作調(diào)研通知》，由主席、副主席帶隊分三組到9縣市區(qū)30多個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的近100個村的6個婦女兒童家園、42個婦女之家、60個婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)庭院經(jīng)濟發(fā)展示范點，市直及縣（市區(qū)）35個巾幗文明崗進行了實地調(diào)研。所到之處，得到了市直單位、各縣市區(qū)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，看到了廣大婦女立足本職積極投身聊城經(jīng)濟社會建設(shè)的美麗身影，聽到了基層婦女群眾的所急、所需、所盼的聲音，進一步找準了工作的立足點、著力點，增強了工作的使命感、責(zé)任感。具體調(diào)研情況如下：

一、以婦女兒童家園（婦女之家）建設(shè)為契機，陣地建設(shè)層次得到新提升

本次調(diào)研的9個縣（市區(qū)）的6個婦女兒童家園，42個婦女之家中，家園的建設(shè)規(guī)格都比較高，由省婦聯(lián)支持建設(shè)的婦女之家設(shè)施均已到位，各項制度比較健全。

1、領(lǐng)導(dǎo)重視，各方支持。各縣（市區(qū)）領(lǐng)導(dǎo)及所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)對婦女兒童家園和婦女之家建設(shè)都比較重視，尤其是對省婦聯(lián)撥款建設(shè)的項目，各地黨委政府和縣（市區(qū)）婦聯(lián)都做了大量的工作，在硬件設(shè)備配備和軟件制度建設(shè)中都進行了統(tǒng)一的政府采購和給予了大力的指導(dǎo)。其中由臨清市婦聯(lián)統(tǒng)一配備的婦女之家制度較為健全、規(guī)格較高，各項設(shè)施標示較為明確。

2、貼近生活，婦女歡迎。在調(diào)研的42個婦女之家中，通過與村婦女主任和婦女群眾交談中，大家對婦女之家的建設(shè)都有表現(xiàn)了高度的贊譽。以__縣__鎮(zhèn)__村、__縣__鎮(zhèn)趙海村為例，自“婦女之家”創(chuàng)建以來，村婦代會組織巾幗文藝宣傳隊和巾幗健身隊，聘請專業(yè)老師輔導(dǎo)，刻苦學(xué)習(xí)歌舞、小品、快板等節(jié)目的表演技能技巧，自編自演了許多農(nóng)村題材的文藝節(jié)目，以寓教于樂的形式宣傳黨的好政策、普及法律法規(guī)和科技知識，歌頌生產(chǎn)生活中涌現(xiàn)出的各類先進典型，教育廣大農(nóng)村婦女尊老愛幼，鄰里和睦。這些活動極大地豐富了群眾的業(yè)余文化生活，弘揚了積極向上、建設(shè)家鄉(xiāng)的良好風(fēng)氣，使婦女群眾把參加婦女之家活動當(dāng)成了每天的必修課。

3、陣地專有，資源共享。在查看的婦女兒童家園和婦女之家中，基本都能做到陣地專有，尤其是省婦聯(lián)籌建的家園，建設(shè)的規(guī)模都比較大，設(shè)施較全。但是受農(nóng)村有限的辦公條件和經(jīng)費條件的限制，在陣地專有，著力突出婦女自身特色的情況下，都能做到資源共享。把有限的資源運用到家園和“家”的活動中來，這對于維護婦女權(quán)益、豐富婦女文化生活及和諧家庭建設(shè)都有重要的作用。

存在的問題及建議：一是不平衡性。城市社區(qū)的婦女之家和鄉(xiāng)村的婦女之家存在差距的，這與經(jīng)濟基礎(chǔ)有著重要的關(guān)系。但是硬件建設(shè)雖然是基礎(chǔ)，完全可以用活躍的軟件文化活動的等來彌補，比如臨清潘莊鎮(zhèn)劉梭村就是很好的例子。另外省婦聯(lián)支持的婦女之家和原有自建的婦女之家差距也很大，各級婦聯(lián)應(yīng)當(dāng)積極爭取資金、加大支持力度，統(tǒng)一提高標準、提升層次。二是缺乏特色。雖然省婦聯(lián)支持的婦女之家建設(shè)有著嚴格的標準，但是各地的經(jīng)濟、文化等都有自身的特色，應(yīng)當(dāng)在婦女之家建設(shè)和使用中更多的突出自己的特色，堅持因地制宜原則適合當(dāng)?shù)貗D女的要求。三是使用率問題。建家的目的在于用家，只有使用率提高，真正發(fā)揮作用了才能達到了建家的真正目的。各級婦聯(lián)組織要發(fā)揮積極作用，創(chuàng)新工作思路、理念和方式方法，完善服務(wù)功能，豐富服務(wù)內(nèi)涵，提升服務(wù)水平，吸引更多的婦女姐妹走進“婦女之家”，使“婦女之家”成為婦聯(lián)組織的手臂延伸。

二、以大力發(fā)展庭院經(jīng)濟為總抓手，婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)、增收倍增工作得到新拓展

以大力發(fā)展庭院經(jīng)濟為總抓手，推動婦女創(chuàng)業(yè)就業(yè)，是市委、市政府對我們提出的新要求，也是我市各級婦聯(lián)工作的重中之重。通過調(diào)研我們欣喜的看到了小到三五人組成的庭院小微企業(yè)，大到帶動幾千名、上萬名婦女就業(yè)的“婦字號”龍頭企業(yè)，充分體現(xiàn)了廣大婦女在聊城新一輪發(fā)展中的生力軍作用。

1、能夠因地制宜，突出地方產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢。各地能根據(jù)原有的經(jīng)濟優(yōu)勢，發(fā)揮地方特色，形成了“一村一品，一鄉(xiāng)一業(yè)”的特色產(chǎn)業(yè)，如茌平菜屯鎮(zhèn)的木板業(yè)、高唐縣匯鑫街道機械加工業(yè)、三十里鋪鎮(zhèn)棉花種植收購加工業(yè)、姜店鎮(zhèn)的畜牧養(yǎng)殖業(yè)等以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為區(qū)域特色的庭院經(jīng)濟模式。冠縣煙莊鎮(zhèn)后十里鋪羊養(yǎng)殖基地、東昌府區(qū)道口鋪顧莊蘑菇養(yǎng)殖等以村為區(qū)域特色的庭院經(jīng)濟模式。

2、能引技術(shù)上規(guī)模，走生態(tài)化的路子。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都能夠在原有的優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)上不斷的引進新的技術(shù)，形成規(guī)?；漠a(chǎn)業(yè)。比如高唐縣姜店鎮(zhèn)的畜牧養(yǎng)殖業(yè)，與六合榮達合作，有專門的技術(shù)指導(dǎo)和統(tǒng)一的服務(wù)，形成了產(chǎn)供銷一條龍的經(jīng)營模式。開發(fā)區(qū)許營鎮(zhèn)宋郎村的農(nóng)戶+合作社+ 公司社的大棚育苗模式，解決了大量農(nóng)村閑散婦女勞動力的就業(yè)問題，提高了農(nóng)戶的經(jīng)濟收入。東阿魚山鎮(zhèn)花卉基地等生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)、冠縣店子鎮(zhèn)靈芝盆景加工基地、冠縣蘭沃鄉(xiāng)的梨園、市開發(fā)區(qū)許營鎮(zhèn)“四位一體”的能源生態(tài)溫室建設(shè)都是走的生態(tài)化致富的路子，達到了生態(tài)文明與婦女增收的雙重效果。

3、能發(fā)揮典型作用，讓更多婦女在家門口就業(yè)增收。各地庭院經(jīng)濟發(fā)展中都涌現(xiàn)出了很多好的典型，如__縣張平汽車坐墊有限公司的總經(jīng)理張平，帶動周圍5萬名女性實現(xiàn)就業(yè)增收，茌平菜屯“巾幗木業(yè)加工協(xié)會”會長黃淑華、__縣大棚種植基地帶頭人尹先玲都是巾幗致富帶頭人。在典型的帶動下，更多的婦女找到了就業(yè)機會，甚至是找到了創(chuàng)業(yè)的好途徑。這些婦女在家門口創(chuàng)業(yè)就業(yè)，在實現(xiàn)增收倍增的同時，還能照顧好家庭，能夠不耽誤農(nóng)忙等重要的時節(jié)。

存在的問題及建議：一是婦女典型培樹宣傳還不夠。從調(diào)研中發(fā)現(xiàn)，農(nóng)村婦女的帶頭人不少，但是好多需要我們提供更好的平臺進行培樹和宣傳，真正的發(fā)揮其帶動作用。二是婦女的“當(dāng)家人”少。無論是軸承加工、畜牧養(yǎng)殖、育苗種植，婦女應(yīng)當(dāng)是從業(yè)的主力軍，但是真正的當(dāng)家人少，絕大部分是為別人打工，干著勞動密集型的工作，收入也相對較少，各級婦聯(lián)要注重培養(yǎng)帶動性強、影響力大的婦女創(chuàng)業(yè)典型。三是農(nóng)村對技術(shù)、市場等方面的需求和引導(dǎo)迫切。所到之處，很多婦女群眾都多我們提出了技術(shù)專家指導(dǎo)的需求和走出去看看的迫切愿望，使我們了解了婦女群眾想致富的迫切需求，并感到責(zé)任重大。四是對“庭院經(jīng)濟”的理解有偏差。從與所到之處領(lǐng)導(dǎo)、婦女群眾等的交談看，部分領(lǐng)導(dǎo)及群眾對婦聯(lián)大力倡導(dǎo)新時期新型庭院經(jīng)濟的發(fā)展缺乏總體的認識。所以說，婦聯(lián)的宣傳應(yīng)當(dāng)進一步加大，只有領(lǐng)導(dǎo)重視了，各方面工作提升才能比較快。

三、城鎮(zhèn)婦女立足本職崗位建功，在強市名城建設(shè)中展現(xiàn)新風(fēng)采

本次共調(diào)研了市直的9個和縣（市區(qū)）26巾幗文明崗，其中國家級的13個，省級的15個，市級的7個。從調(diào)研的總體情況看，無論是創(chuàng)崗10多年的巾幗文明崗，還是新創(chuàng)設(shè)的崗位，都運轉(zhuǎn)良好，樹立了良好地行業(yè)形象。但崗與崗之見也存一定的差距。

1、各崗的婦女隊伍都是生力軍。各巾幗文明崗無論是新崗還是命名接近十年的崗，女性在崗人員的數(shù)量都能占到絕大多數(shù)。尤其是衛(wèi)生、金融、稅務(wù)等服務(wù)行業(yè)的女職工，她們是崗位的主要力量，而且自尊自愛素質(zhì)高、愛崗敬業(yè)業(yè)績強，塑造了聊城現(xiàn)代女性的良好形象。

2、業(yè)績比較突出。從查看的35個巾幗文明崗中，無論是金融行業(yè)、稅務(wù)系統(tǒng)，其業(yè)績在本行業(yè)內(nèi)都是很突出的，而且在省內(nèi)、國內(nèi)也都是名列前茅的。像市汽車總站、中國人民銀行聊城分行、中國聯(lián)通聊城分公司10010網(wǎng)絡(luò)服務(wù)等業(yè)績突出，獲得了許多全國的榮譽。冠縣民政局婚姻登記管理處開創(chuàng)了全省第一家不計任何費用的先例等，在這也體現(xiàn)了巾幗文明崗立足自身崗位建功立業(yè)的根本宗旨。

3、人性化管理亮點多。各巾幗文明崗由于女性成員多或全是女性成員而工作環(huán)境相對單調(diào)而枯燥的環(huán)境，實行適合女性特色的人性化管理。比如，市交運集團汽車總站成立了春天班、彩虹班等女性班組，溫馨的工作室、多彩的班組文化建設(shè)均體現(xiàn)了人性化管理的效果。