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幾年來,我校教學(xué)工作以深化課程改革為核心,大力開展“三段式”校本研訓(xùn)活動。教學(xué)中堅持新課程改革與校本研訓(xùn)相結(jié)合;新課程改革與常規(guī)教學(xué)相結(jié)合;校本研訓(xùn)與課題研究實際相結(jié)合的思想,使學(xué)校教學(xué)各方面得到長足發(fā)展。
*年2月,按照縣教育局《關(guān)于建立義務(wù)教育階段教學(xué)評估工作制度的通知》精神,我校著手進(jìn)行安排“義務(wù)教育階段教師教學(xué)評估”和“學(xué)校教學(xué)評估自查”工作。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子統(tǒng)一思想,高度重視評估工作,決定建立長期評估機制,將教學(xué)評估作為促進(jìn)學(xué)校科學(xué)化、規(guī)范化、精細(xì)化發(fā)展的重要手段。學(xué)校成立了由校長、教學(xué)管理人員、骨干教師代表組成的“教學(xué)評估領(lǐng)導(dǎo)小組”。領(lǐng)導(dǎo)小組成員認(rèn)真學(xué)習(xí)和領(lǐng)會了省、縣有關(guān)文件,并根據(jù)本校實際情況制定出《*二小教師教學(xué)評估工作實施方案》。將教學(xué)評估工作與學(xué)校教學(xué)檢查、教師兩評四考工作結(jié)合起來,教師教學(xué)評估結(jié)果作為教師晉職、評優(yōu)、評模的重要依據(jù),充分發(fā)揮評估的監(jiān)督、促進(jìn)、評價、改進(jìn)功能。6月份,我校開始對教師教學(xué)工作進(jìn)行評估,對學(xué)校教學(xué)工作進(jìn)行自評。評估情況如下:
一、教師評估
1.評估程序
教師評估的基本流程:學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)---自我評價---逐項量化---寫出自評報告---他人評估---廣泛征求意見---校評估組審核---確定評估結(jié)果---征求被評估人意見。
2.以教師自評為基礎(chǔ),多種評估方式相結(jié)合
為了公平、公正、真實、全面地對教師進(jìn)行評估,我們組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了《*省義務(wù)教育階段教師教學(xué)評估標(biāo)準(zhǔn)》。在評估中,采取自評和他評相結(jié)合的方式。自評時由教師逐項對照,實事求是的剖析自己,將自己教學(xué)工作情況做“自我描述”,記入《教師教學(xué)評估自評表》。學(xué)校評估小組,按照教師自評表,逐項核實,依據(jù)評估方案量化打分。
3.建立復(fù)評制度,發(fā)揮評估促進(jìn)功能
我校規(guī)定,教師對自己評估結(jié)果不滿意或教學(xué)中有漏洞的,可申請復(fù)評。復(fù)評時先由教師提出書面申請,評估小組在2個月后進(jìn)行復(fù)評。復(fù)評時,根據(jù)當(dāng)時情況進(jìn)行打分,標(biāo)準(zhǔn)略高于一次評估。
上學(xué)期共對42名專任教師進(jìn)行教學(xué)評估。其中優(yōu)秀15人,良好27人,沒有不合格教師。教師的有關(guān)學(xué)習(xí)材料、反思材料、教學(xué)過程材料已經(jīng)歸檔。
二.學(xué)校評估
學(xué)校評估領(lǐng)導(dǎo)小組,深刻領(lǐng)會《通知》及《標(biāo)準(zhǔn)》的精神實質(zhì),對學(xué)校的工作逐項進(jìn)行了自查和評估。學(xué)校評估的基本流程:成立評估小組---對照標(biāo)準(zhǔn)---分析現(xiàn)狀---征求意見---逐項量化---評估組審核—校長簽字---確定結(jié)果。我們自評的結(jié)果是91分,檔次為合格。
下面我們對照評估標(biāo)準(zhǔn),將學(xué)校教學(xué)工作向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:
教學(xué)工作指導(dǎo)思想:以全面實施素質(zhì)教育、深化課程改革為核心,大力開展“三段式”校本研訓(xùn)活動,堅持課程改革與校本研訓(xùn)相結(jié)合、新課程改革與常規(guī)教學(xué)相結(jié)合、校本研訓(xùn)與學(xué)校教學(xué)實際相結(jié)合,校本研訓(xùn)與課題研究相結(jié)合,提高教師隊伍素質(zhì),全面提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量。
(一)教學(xué)管理
1.管理能力
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)始終站在教育改革的最前沿,準(zhǔn)確把握新動態(tài),捕捉新信息,以新的教育理念為先導(dǎo),用科學(xué)的理論武裝頭腦,不斷充實自己,在日常工作瑣碎而繁忙的情況下,堅持多渠道搜集素材,廣開學(xué)習(xí)之路。堅決落實教育局關(guān)于班子成員聽兼課制度,經(jīng)常深入第一線聽課,(上學(xué)期校長、主任聽課達(dá)80余節(jié),副校長、主任兼課4節(jié),達(dá)到教育局規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn))樹立終身學(xué)習(xí)的思想,不斷豐富實際管理經(jīng)驗,提升研究能力,有創(chuàng)名牌,干一流的勇氣、信心和能力。
2.管理目標(biāo)
學(xué)校全面貫徹黨的教育方針,堅持德育為首,扎實推進(jìn)素質(zhì)教育,開足開全課程;充分發(fā)揮學(xué)校、教研組的作用,建立校本研訓(xùn)制度,不斷提升教師的專業(yè)水平。每學(xué)期開始制定學(xué)期教學(xué)工作計劃,教導(dǎo)處按計劃督導(dǎo)、落實,保證各項教學(xué)工作的圓滿完成。
3.管理機制
(1)教師實行集體備課。學(xué)校鼓勵大家改革備課方式,創(chuàng)新備課過程,集思廣益,發(fā)揮集體的聰明才智,統(tǒng)一認(rèn)識,打開思路,使教案真正成為有價值的教學(xué)資料。本學(xué)年我校一二年級、科學(xué)學(xué)科、三至六年級數(shù)學(xué)學(xué)科均實行集體備課,采取大家議論、一人執(zhí)筆、個體修改、課上創(chuàng)新、課后反思的改革試驗,目前看,效果良好。
(2)加強教學(xué)過程監(jiān)控。課堂是教學(xué)的主戰(zhàn)場,是師生互動、共同發(fā)展的場所。為了加強教學(xué)過程的全面監(jiān)控,進(jìn)一步提高教師教書育人的本領(lǐng),學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)十分重視教學(xué)管理,經(jīng)常深入課堂聽課、評課,和教師共同探討教學(xué)中的得失與成敗。
(3)加強教研活動管理。教研組每周都要開展集體備課活動,堅持做到以下五個方面:一、保證時間。二、落實研究內(nèi)容。三、盡量達(dá)到人人參與。四、每次都有記錄。五、學(xué)校定期開展以“平等參與互動研討”為核心的校本研訓(xùn)活動,教師將研訓(xùn)活動中的收獲、感悟運用到教學(xué)實踐中,指導(dǎo)自己的教學(xué)行為。上學(xué)期進(jìn)行了以“把課堂有效的還給學(xué)生”為主題的系列教研活動,活動成果:閆平在市教學(xué)比武中獲一等獎(最高獎)、溫新艷獲縣教師素質(zhì)大賽特等獎、趙新、包淑霞獲縣教師素質(zhì)大賽一等獎。本學(xué)期校本研訓(xùn)活動主題為“新課程理念下的信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合”。
4.教務(wù)管理
學(xué)校的各個功能室及室內(nèi)儀器設(shè)備都有專人管理,并能充分利用。學(xué)校檔案資料齊全,有反映教學(xué)研究、計劃制度、教師評估、等學(xué)校教學(xué)工作全貌的檔案資料。
5.學(xué)生管理
目前,我校有21個教學(xué)班,在校生1300多人,平均班容量61人,班容量略大。學(xué)校經(jīng)常開展德育實踐、體育文藝、科技等課外活動,教育學(xué)生講文明、講禮貌、講秩序,使學(xué)生在德、智、體、美、勞諸方面都得到發(fā)展。
規(guī)定了作業(yè)批改的具體要求。作業(yè)批改是日常教學(xué)工作非常重要的一環(huán),是教師進(jìn)行教學(xué)反思的有效途徑,是培養(yǎng)學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的有利手段。以課后練習(xí)題為主,做在作業(yè)本上,教師要面批面改。教師結(jié)合自己學(xué)科特點,開發(fā)了許多特色作業(yè),如:語文積累、日記、摘抄,數(shù)學(xué)調(diào)查等,提高了學(xué)生綜合運用知識的能力和實踐能力。
學(xué)校經(jīng)常開展體育、文藝活動。利用五一、十月一、兒童節(jié)、鄧節(jié)日舉行全校性的歌詠比賽、會操比賽、籃球賽等豐富多彩的文體活動鼓勵全體學(xué)生參加。平時保證學(xué)生每天不少于一小時的校內(nèi)體育活動時間。
(二)課程管理
我校執(zhí)行《*省義務(wù)教育實驗課程實施計劃》扎實推進(jìn)義務(wù)教育課程改革。從素質(zhì)教育的質(zhì)量觀出發(fā),制定學(xué)期課程實施方案,均衡設(shè)置課程,要求教師開足開全課程,不得隨意增減課程。
1.綜合實踐活動逐漸規(guī)范。上學(xué)期我校各年級結(jié)合學(xué)科特點和學(xué)生能力開展了多項主題實踐活動,主要有:三年級“走進(jìn)花的世界”、“可怕的火災(zāi)”,四年級“身份證號碼與學(xué)籍號的調(diào)查”、“快樂的蔬菜”,五年級“飲料的調(diào)查”,六年級“節(jié)約是美德”等。這些主題活動深化了課本知識,激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,溝通了生活世界與書本世界的聯(lián)系,提高了學(xué)生實踐能力,培養(yǎng)了學(xué)生小組合作、自主探究、調(diào)查研究、搜集信息等多種意識和能力。
2.校本課程逐步上位。①按低、中、高年級分別開設(shè)《中華經(jīng)典誦讀》課程,擴大學(xué)生閱讀量。②結(jié)合教育局《低年級校本課程參考資料》在一、二年級開設(shè)故事、詩詞、名言、童謠等課程③所有教師開設(shè)學(xué)科學(xué)法指導(dǎo)校本課程。
三、教學(xué)條件
1.教師隊伍建設(shè)
學(xué)?,F(xiàn)有教職工68人,本科學(xué)歷21人,大專學(xué)歷47人,學(xué)歷達(dá)標(biāo)率100%,其中小學(xué)高級教師52人,一級教師16人。教師隊伍老、中、青結(jié)合,經(jīng)驗豐富,年富力強,是學(xué)校發(fā)展的寶貴財富。我校為更新教師隊伍觀念,使教師有終身持續(xù)發(fā)展能力,定期舉行以“平等參與、互動研討”為核心的“三段式”校本研訓(xùn)活動,在活動中讓教師學(xué)習(xí)、接受、理解新理念,學(xué)會運用新理念,學(xué)會教學(xué)反思,自主解決教學(xué)中存在的問題,不斷提高教師隊伍的整體水平。
2.教學(xué)設(shè)施
學(xué)校擁有教學(xué)樓、實驗樓,裝備有多功能廳、實驗室、儀器室、圖書室、閱覽室、微機室、音室、德育活動室、音樂教室、美術(shù)教室等功能教室,各種教學(xué)儀器均達(dá)一類標(biāo)準(zhǔn),滿足了學(xué)校教學(xué)工作的需要。
(四)校本研訓(xùn)
我校創(chuàng)建了以教師為主體,以“理論先導(dǎo)、問題帶動、平等參與、互動研討、實踐運用”為模式的三段式校本研訓(xùn)活動。近幾年我校的新課程理念培訓(xùn)、學(xué)科教學(xué)研究、學(xué)校教學(xué)中的問題均是在校本研訓(xùn)中解決的。在校本研訓(xùn)工作中,我們的整體思路是:以校本研訓(xùn)為龍頭堅持“三個結(jié)合”,帶動教育教學(xué)工作全面發(fā)展。采取系列活動方式,遷移新課程自主學(xué)習(xí)理念、合作學(xué)習(xí)理念、民主平等教學(xué)理念、互動研討理念,研究新課程改革和教師教學(xué)中遇到的問題,研究怎樣將新課程理念貫徹到教師日常工作中去。研訓(xùn)的宗旨是以教師為主體,調(diào)動教師積極性,促進(jìn)教師自我發(fā)展。每次活動主要流程是:自主定題——理論引領(lǐng)——自主學(xué)習(xí)——集體備課——課例展示——互動研討——反思落實——總結(jié)提高。每學(xué)期6次左右學(xué)科主題研訓(xùn)活動,由于活動堅持經(jīng)常,幾年來效果顯著。
1.研訓(xùn)計劃
學(xué)校每年都有研訓(xùn)計劃和教師工作目標(biāo),以促進(jìn)教師專業(yè)水平、理論水平、教學(xué)能力的不斷提高。
2.組織建設(shè)
學(xué)校建立了由校長擔(dān)任第一責(zé)任人,副校長、主任、教研組長參加的校本研訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組,并將此活動放在學(xué)校工作的重中之重。
3.活動效果。(1)開展三段式校本研訓(xùn)活動以來,激發(fā)了教師學(xué)習(xí)、研究、工作的積極性,更新了教師觀念,提高了教師實施新課程能力,促進(jìn)了新老教師共同成長。(2)科研成果顯著。近幾年,我校教師在各級刊物上發(fā)表和獲獎的文章明顯增加。僅2004、2005年就在在縣、市、省級刊物上發(fā)表和獲獎的論文、教學(xué)設(shè)計達(dá)60余篇。(3)全面提升了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量。教師的教學(xué)觀念得到更新;教師的課堂教學(xué)水平跟上改革的步伐;學(xué)生的學(xué)業(yè)成績得到提升。在2004學(xué)年國辦小學(xué)的抽考中,我校獲第一名;在2005、2006學(xué)年的抽考中我校也取得較優(yōu)秀成績。
五、評價研究
1.教師評價建立了以教師自評為主,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、同事、學(xué)生、及家長共同參與,以促進(jìn)教師不斷提高為目的的評價制度,對教師實行四項工作考核,作為教師工作考核、任用的依據(jù)和標(biāo)準(zhǔn)。并將教學(xué)評估與教學(xué)過程考核相結(jié)合,建立評估、評價一體的教師考評機制。
2.學(xué)生評價建立學(xué)生評價綜合體系,通過單項測試、書面考試和學(xué)生綜合素質(zhì)評價相結(jié)合的形式考查學(xué)生各科成績。改革課上評價,分為口頭評價、即時評價、評語評價、階段質(zhì)量評價四種形式,促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。
3.家長評價學(xué)校建立家校聯(lián)系函,家長在學(xué)生手冊上,對學(xué)生在家中表現(xiàn)給予評價,召開家長會,及時溝通學(xué)生學(xué)習(xí)和成長信息。
一、城鎮(zhèn)義務(wù)教育基本情況
(一)義務(wù)教育階段學(xué)校情況
全縣義務(wù)教育階段學(xué)??倲?shù)521所,其中:公辦完全中心小學(xué)72所,九年一貫制學(xué)校9所,單設(shè)初級中學(xué)10所,8所高完中均辦有初中??h城城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校共有9所:公辦完全小學(xué)5所,初級中學(xué)1所,3所高完中均設(shè)有初中。
(二)義務(wù)教育階段學(xué)生情況
略
(三)義務(wù)教育階段學(xué)校師資情況
略
(四)義務(wù)教育階段班額情況
略
(五)農(nóng)村村小和“一師一?!鼻闆r。
略
二、城區(qū)義務(wù)教育發(fā)展存在的主要問題
近幾年來,城區(qū)教育迅猛發(fā)展,不斷壯大,有力地帶領(lǐng)著全縣教育事業(yè)的快速進(jìn)步,為我縣經(jīng)濟(jì)與社會的發(fā)展做出巨大貢獻(xiàn)。但是,城區(qū)教育的發(fā)展還是遠(yuǎn)遠(yuǎn)跟不上經(jīng)濟(jì)與社會發(fā)展的步伐,主要存在以下問題:
(一)超大班十分突出
隨著山區(qū)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,農(nóng)村家長對子女接受教育的質(zhì)量要求越來越高,不少家長都將子女轉(zhuǎn)到城區(qū)學(xué)校讀書,同時,由于城鎮(zhèn)化建設(shè)的步伐加快,從而更加導(dǎo)致城區(qū)學(xué)?;径汲霈F(xiàn)了“臃腫的大班額”現(xiàn)象。縣城小學(xué)*個班,*人以下的班*個(*個在*小和*的村小),占*%,超大班*個,占*%,*以上的特大班*個,占*%??h城初中*個班,只有*個班符合國家規(guī)定要求,超大班*個,達(dá)*%;*人以上特大班*個,在*%。*在校學(xué)生*人,共*個教學(xué)班,班平達(dá)*人,最大班額達(dá)*人,遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于國家規(guī)定的小學(xué)不超過*人的標(biāo)準(zhǔn)。從該校學(xué)生增長的速度及趨勢上看,班班突破*人已為時不遠(yuǎn)。實驗小學(xué)*個班中,就有*個班學(xué)生數(shù)在*人以上,實驗中學(xué)初中班班超過*人,全為特大班額。當(dāng)前,班額太大是影響教育質(zhì)量提高最主要的原因。
(二)布局不盡合理
一是中心城區(qū)的義務(wù)教育階段學(xué)校太少。在*車站和*大橋的中心區(qū)域,是人口最集中的地方,只有實驗小學(xué)和諾江二小兩所小學(xué),兩校的在校學(xué)生數(shù)占全城的*,而全城174個小學(xué)班教室,這兩校只有77個;在*車站和*大橋的中心區(qū)域,初中校只有通中和二中老校區(qū),這兩所學(xué)校的初中生僅容納了*人,主要校舍用于高中教育。二是*和*路學(xué)生上學(xué)路途太遠(yuǎn)。*大橋以西3公里內(nèi)沒有學(xué)校,*和*附近的學(xué)生只有上四完小或二完小,這兩所學(xué)校都遠(yuǎn),且二完小解決就近的學(xué)生入學(xué)都很困難。三是中心城區(qū)的高中規(guī)模過大。*中學(xué)和*二中的高中在校生在*人以上,使得中心城區(qū)義務(wù)教育資源特別緊張。由于布局上的不合理,造成資源配置上的不合理,從而造成義務(wù)教育質(zhì)量嚴(yán)重受影響,也間接影響著高中教育質(zhì)量。
(三)學(xué)校規(guī)模偏大
*中學(xué)、*二中、實驗中學(xué)的在校生人數(shù)均超過*人,實驗小學(xué)在校生超過*人,二完小超過*人,對于現(xiàn)有較少的教育資源,辦如此規(guī)模大的學(xué)校,這是一對不易調(diào)和的矛盾。當(dāng)規(guī)模超過了應(yīng)有的承受能力,通常情況下要以犧牲質(zhì)量來填補。
(四)專任教師不足
(五)設(shè)備設(shè)施滯后
一是設(shè)備配置仍然不足。雖然*年為了迎接省人民政府教育評估,通過公開招投標(biāo)的形式,充實了教學(xué)儀器和圖書資料,但還是不能徹底解決學(xué)校的教學(xué)設(shè)施設(shè)備所需。電教設(shè)施落后,多媒體教室少,計算機教室嚴(yán)重不夠用,大部分小學(xué)無法上信息技術(shù)課。二是功能教室嚴(yán)重不足。目前,城區(qū)所有義務(wù)教育階段學(xué)校,均存在圖書室、實驗室等各種功能教室被擠占,分組實驗教學(xué)均無法有效開展,除*中學(xué)外,其他學(xué)校的演示實驗基本上都不能正常開展。實驗小學(xué)現(xiàn)有15萬元的實驗儀器,因?qū)嶒炇冶徽加?,實驗設(shè)施設(shè)備至今無法使用;學(xué)校有*冊圖書,生均達(dá)*冊,但也因圖書室、閱覽室改作了教室,也無法正常開放供學(xué)生借閱。
三、關(guān)于城區(qū)教育發(fā)展的幾點建議
(一)調(diào)整
城鎮(zhèn)化的加快是不可阻擋的,隨著城市框架的拉大,現(xiàn)有校舍遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足形勢發(fā)展的需要。對城區(qū)教育進(jìn)行調(diào)整已勢在必行,并且越早越主動。
1、調(diào)校點。在新建的*大橋附近新建一所規(guī)模在*人左右的小學(xué),解決*、*和*村學(xué)生上學(xué)問題。
2、調(diào)結(jié)構(gòu)。一是實驗中學(xué)和職教中心分離,繼續(xù)教育和職教中心分離;實驗中學(xué)重點辦好普高,職教中心全力辦好職教,辦成全縣職業(yè)教育示范學(xué)校。三是普高主要由縣城學(xué)校辦,農(nóng)村高完中重點辦好職教。根據(jù)各年齡段人口現(xiàn)狀,在計劃生育政策基本不變的情況下,我縣普及高中后,高中階段在校生人數(shù)大約在2-2.5萬左右,縣內(nèi)普、職高人數(shù)大約各1萬人,縣城內(nèi)的高中基本能承擔(dān)普高任務(wù)。
3、調(diào)規(guī)模。在高中未普及前,適當(dāng)調(diào)減城區(qū)三所高中的普高規(guī)模,適度發(fā)展普通高中,把教育資源向義務(wù)教育階段這個剛性需求傾斜;適度調(diào)增農(nóng)村高完中規(guī)模,促進(jìn)農(nóng)村與城區(qū)均衡發(fā)展。
(二)整合
1、整合師資力量。充分利用好新二中的校舍資源,充分整合通中與二中的高中教師資源,通中校區(qū)全力辦好初中和全縣的重點高中班(每年級200人左右),新二中校區(qū)和實驗中學(xué)全力辦好普通高中。避免校與校之間的惡性競爭。
2、整合教師教育資源。合并繼續(xù)教育辦公室、電大站、電教館、教儀站、教師進(jìn)修校、教科室,成立教師教育培訓(xùn)中心。
(三)擴充
1、校舍擴容。一是要進(jìn)一步加大新二中的遷建力度,遷建完成后還要啟動擴容工程,把新二中校區(qū)建成一流的、規(guī)范的示范性高中學(xué)校。二是要啟動二完小,實驗小學(xué)的擴容工程,有效化解超大班。
2、補充師資。一是嚴(yán)格按照省上文件精神,定期根據(jù)師生比調(diào)整教師編制。二是面向師范院校直接招聘中小學(xué)師資,嚴(yán)把師資質(zhì)量入口關(guān),力爭在三年內(nèi),使我縣各級各類學(xué)校的教師數(shù)量能夠滿足需要,結(jié)構(gòu)基本合理。
3、充實設(shè)備設(shè)施。通過校點布局調(diào)整和擴容工程,建設(shè)好學(xué)校的各種功能教室,建設(shè)好校園網(wǎng),加大信息化建設(shè)力度,繼續(xù)充實學(xué)校教育教學(xué)裝備,充分發(fā)揮好各類設(shè)備設(shè)施的作用。
(四)扶薄
加大對農(nóng)村薄弱學(xué)校改善,是推進(jìn)均衡發(fā)展,減輕城區(qū)學(xué)校壓力的重要措施。
1、加大薄弱學(xué)校改善。根據(jù)學(xué)校發(fā)展的后勁,集中人力、物力、財力對有發(fā)展?jié)摿Φ谋∪鯇W(xué)校進(jìn)行精心打造,科學(xué)制訂薄弱校硬件改善規(guī)劃,并集中資金,重點用于薄弱校的校舍改善和教學(xué)設(shè)施設(shè)備的添置。推行“1+1”捆綁發(fā)展機制,讓城區(qū)學(xué)校與農(nóng)村薄弱學(xué)校捆綁發(fā)展,讓全縣各地教育整體推進(jìn)。
在各項工作取得較好成績的同時,我校非常重視信息技術(shù)教育的發(fā)展,認(rèn)為信息技術(shù)教育作為當(dāng)代教育的一個“制高點”,是教育改革的突破口。搶占這個“制高點”,可以促進(jìn)教育思想、教育觀念的更新,帶動學(xué)校教育各方面的發(fā)展;可以促進(jìn)教育制度、教學(xué)內(nèi)容、教材形式、教學(xué)策略以及教學(xué)模式、教學(xué)理論等方面的深入改革;可以促進(jìn)信息技術(shù)教育與學(xué)科教學(xué)的有機整合,促進(jìn)教師素質(zhì)的提升。所以,在資金非常緊張的情況下,學(xué)校千方百計籌措資金,投入127余萬元,購置了較為先進(jìn)的信息技術(shù)設(shè)備,為信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用創(chuàng)造了前提條件。由于全校干部教師形成廣泛共識,教師、學(xué)生運用現(xiàn)代教育技術(shù)積極性高、主動性強,取得了較好的成績。20*年,我校通過“承德市現(xiàn)代教育技術(shù)實驗?!彬炇眨?0*年通過“河北省現(xiàn)代教育技術(shù)實驗?!彬炇?。近三年來,在省、市電教館領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下,我校積極推廣與運用現(xiàn)代教育技術(shù)手段,不斷加強現(xiàn)代教育技術(shù)軟、硬件建設(shè),廣泛開展師資培訓(xùn)和信息技術(shù)與學(xué)科整合的課題研究,承辦市、縣級各類教學(xué)研究活動,使現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用與研究在我校由普及、應(yīng)用階段上升到了探索與創(chuàng)新階段,起到了示范和輻射作用。下面我們將從組織機構(gòu)、設(shè)施建設(shè)、師資培訓(xùn)、資源管理、教學(xué)研究、應(yīng)用引領(lǐng)等幾個方面向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報。
一、優(yōu)化組織機構(gòu)建設(shè),促進(jìn)現(xiàn)代教育技術(shù)管理工作科學(xué)化
1、建立組織機構(gòu),完善工作機制
科學(xué)的組織管理工作是現(xiàn)代教育技術(shù)實施的前提。我校成立了以校長為組長,主管信息技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)、信息技術(shù)教師、各學(xué)科骨干教師及教研組長為成員的現(xiàn)代教育技術(shù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)學(xué)?,F(xiàn)代教育技術(shù)工作的決策、組織協(xié)調(diào)及經(jīng)費保障等工作。學(xué)校信息技術(shù)部門全面負(fù)責(zé)學(xué)?,F(xiàn)代教育技術(shù)所有工作。學(xué)校教導(dǎo)處負(fù)責(zé)現(xiàn)代教育技術(shù)課題研究工作。各級組織分工明確,責(zé)任到人,形成了:“主管領(lǐng)導(dǎo)——教導(dǎo)處——現(xiàn)代教育技術(shù)工作小組——全體教師”的現(xiàn)代教育技術(shù)管理網(wǎng)絡(luò)。
2、健全規(guī)章制度,規(guī)范管理程序
抓好制度建設(shè)是適應(yīng)現(xiàn)代管理、提高工作效率的有效途徑。近幾年來,我校在把教師現(xiàn)代教育技術(shù)工作中積累下來的經(jīng)驗進(jìn)行有效整理的基礎(chǔ)上,生成各種規(guī)章制度。如與校園網(wǎng)絡(luò)管理有關(guān)的《網(wǎng)絡(luò)中心維護(hù)管理制度》《校園網(wǎng)站更新條例》,與學(xué)?,F(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)施有關(guān)的《計算機室管理制度》《辦公室計算機使用管理制度》《多媒體室管理與使用制度》《廣播室管理與使用制度》《現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備采購、使用與維護(hù)制度》,與現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用于教育教學(xué)的相關(guān)制度,如《教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)制度》《教師現(xiàn)代教育技術(shù)使用評價制度》《電教硬件、軟件借用制度》等。一些制度還正在建設(shè)與不斷完善之中。通過制度建設(shè)與應(yīng)用,我校的現(xiàn)代教育技術(shù)管理工作井井有條,大大提高了設(shè)備使用率,提高教師運用現(xiàn)代教育技術(shù)進(jìn)行教育教學(xué)的積極性。
3、樹立超前意識,規(guī)劃發(fā)展遠(yuǎn)景
在教育技術(shù)現(xiàn)代化發(fā)展中,我校領(lǐng)導(dǎo)班子立足現(xiàn)實,明確目標(biāo),對我校未來五年教育技術(shù)現(xiàn)代化及綜合發(fā)展工作進(jìn)行了科學(xué)規(guī)劃。我校在“*”期間,重點工作是加大學(xué)校硬件建設(shè)及軟件投入,全面建設(shè)數(shù)字化校園,實現(xiàn)教育管理電子化;繼續(xù)營建一支在現(xiàn)代教育技術(shù)方面又精又專的高素質(zhì)的師資隊伍,實現(xiàn)教育教學(xué)網(wǎng)絡(luò)化,全面推進(jìn)信息技術(shù)與各學(xué)科課程的有機整合;在現(xiàn)代教育技術(shù)教研工作方面,我校根據(jù)中央、省市級電教館的課題研究方向,結(jié)合學(xué)校教育信息技術(shù)發(fā)展的實際,創(chuàng)造性地確定各級各類科研課題,并組織專業(yè)師資隊伍進(jìn)行攻關(guān),使學(xué)?,F(xiàn)代教育技術(shù)沿著科學(xué)化、規(guī)范化的道路穩(wěn)步前行。
二、加快軟、硬件建設(shè),改善現(xiàn)代教育技術(shù)工作環(huán)境
現(xiàn)代教育技術(shù)實驗研究離不開與信息技術(shù)相關(guān)的軟、硬件設(shè)施的建設(shè)。近幾年來,在縣委、縣政府、當(dāng)?shù)劓?zhèn)政府及教育主管部門的大力支持下,學(xué)校以“設(shè)施高標(biāo)準(zhǔn)、建設(shè)高速度、應(yīng)用高水平”為基本原則,加快了學(xué)?,F(xiàn)代教育技術(shù)的步伐。學(xué)校多方籌措資金,進(jìn)行硬件建設(shè)。20*年,投資13萬元新添30臺計算機,保證了2生一臺計算機。20*年投入15萬元裝備多媒體演播室和語音教室各一個。20*年投入8萬元裝備教師電子備課室,并接入了寬帶,建立了校園網(wǎng)絡(luò)中心,開發(fā)了校園局域網(wǎng)。20*年投入12萬元再次裝備學(xué)生計算機教室一個。20*年投入6萬元購置了兩套移動式多媒體設(shè)備,極大方便了教學(xué)的應(yīng)用,并投入1萬余元裝備了分布校園各個角落多達(dá)30個音區(qū)的廣播設(shè)備系統(tǒng)。20*年,建立了校園網(wǎng)站。又投資5萬余元,購置了筆記本電腦9臺。20*年,一次性投入42萬元,購置了學(xué)生機38臺,教師機4臺,并為24個教學(xué)班裝備了多媒體,實現(xiàn)了“班班通”。各辦公室配備了計算機。同時新購置筆記本電腦21臺,服務(wù)器3臺。接入了光纖,建立了完善的校園網(wǎng),網(wǎng)點覆蓋每間教學(xué)、辦公用房,每一臺電腦都可以與互聯(lián)網(wǎng)連通,極大的方便了老師教育資源的查找、收集和利用,實現(xiàn)了資源共享。幾年來,學(xué)校共購置學(xué)生機128臺,教師機56臺,多媒體28臺,總投資1*萬元。幾年來,學(xué)校還積極籌措資金,先后投入15萬元添置了影碟機、刻錄機、掃描儀、數(shù)碼相機、攝像機、電視機、復(fù)印機、打印機等設(shè)備。軟件建設(shè)先后投入10萬余元,購買了足夠的電子課程資源,如國防教育、安全教育、傳統(tǒng)教育資源和各學(xué)科教學(xué)課件、題庫、教學(xué)設(shè)計等。同時自主開發(fā)了大批教學(xué)軟件,如學(xué)校管理軟件、教務(wù)管理軟件、財務(wù)管理軟件、圖書管理軟件等。豐富了教育教學(xué)資源,方便了學(xué)校管理和師生教學(xué)。
三、強化師生培訓(xùn),為現(xiàn)代教育技術(shù)工作提供技術(shù)保障
在創(chuàng)建現(xiàn)代教育技術(shù)示范學(xué)校工作中,我們深刻認(rèn)識到要搞好這項工作關(guān)鍵在師資。教育終身化是教育的一個重要發(fā)展趨勢,學(xué)校作為知識傳承與知識創(chuàng)新的重要場所,必須高度重視教師的培訓(xùn)與提高,把“新技術(shù)”作為師訓(xùn)的重要內(nèi)容。學(xué)校加強以搞好網(wǎng)頁制作、網(wǎng)上教研為內(nèi)容的網(wǎng)管員、學(xué)科骨干教師的培訓(xùn),培養(yǎng)一批現(xiàn)代教育技術(shù)學(xué)科帶頭人和教學(xué)標(biāo)兵,以提高現(xiàn)代教育技術(shù)設(shè)備的利用率和課堂教學(xué)效率。通過培訓(xùn),力爭做到校長懂、骨干精、全體通。為此,我校采取“以點帶面”、“經(jīng)常化、制度化”的原則抓好教師現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)工作,將其納入校本培訓(xùn)的范疇。培訓(xùn)學(xué)時及考核情況均納入教師繼續(xù)教育學(xué)分統(tǒng)計。我校的這種培訓(xùn)制度在全縣得到了推廣。同時強化教師樹立網(wǎng)上學(xué)習(xí)的觀念。教師的學(xué)習(xí)不僅是吃透教材、吃透教參,而且要熟知本學(xué)科教學(xué)最前沿、最先進(jìn)的理念和最先進(jìn)的經(jīng)驗。教師學(xué)習(xí)信息技術(shù)知識,不僅是為了掌握現(xiàn)代教育教學(xué)的手段,更重要的是把它當(dāng)成自主學(xué)習(xí)的工具。網(wǎng)絡(luò)世界非常精彩,那里有非常豐富的教育資源,讓教師養(yǎng)成每天網(wǎng)上讀書的習(xí)慣,這樣,教師能及時學(xué)習(xí)國內(nèi)外先進(jìn)的教育理念和名校名師的先進(jìn)經(jīng)驗,以此促進(jìn)理論的提高和知識的更新。
在學(xué)生信息技術(shù)培訓(xùn)方面,我校除按國家課時計劃開設(shè)好信息技術(shù)課外,重點抓好課外興趣小組的訓(xùn)練工作。我校面向?qū)W生開設(shè)了電腦興趣小組,并配有專業(yè)教師對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo)。通過參加這些活動,大大提高了學(xué)生學(xué)習(xí)計算機的興趣,應(yīng)用計算機的水平,促進(jìn)了學(xué)生運用信息技術(shù)處理信息、獲取知識的能力,全面提高了學(xué)生的信息技術(shù)素養(yǎng)。近年來,我校多名學(xué)生電腦作品在省、市縣相關(guān)部門組織的競賽中獲獎。如20*年王也同學(xué)設(shè)計制作的網(wǎng)頁《青春小站》在“河北省第七屆中小學(xué)電腦作品制作活動”中獲初中組二等獎,他在第十六屆“全國六一國際兒童節(jié)威盛中國芯計算機表演賽”中獲初中組三等獎。馬保國電子報刊《校園周刊》在“河北省第九屆中小學(xué)生電腦作品制作活動”中獲初中組三等獎。孫雪婷在第十一屆“六一國際兒童節(jié)計算機表演賽”中獲河北賽區(qū)一等獎。
四、加強資源建設(shè),充分應(yīng)用信息化課程資源
現(xiàn)代教育技術(shù)在學(xué)校教育教學(xué)中的不斷運用的直接結(jié)果是學(xué)校的現(xiàn)代教育技術(shù)資源越來越豐富,種類越來越多。近三年來,我校在加強信息化課程資源建設(shè),全面推進(jìn)素質(zhì)教育發(fā)展方面作了以下工作。(一)、建網(wǎng)。學(xué)校接入了光纖,聯(lián)通了因特網(wǎng),建有自己獨立的校園網(wǎng),并配置了3臺“聯(lián)想萬全”服務(wù)器,保證了網(wǎng)速和擴容空間,保證了每個教師用機、學(xué)校管理用機、學(xué)生機房、語音室、電子圖書室、電子備課室之間都有效鏈接,實現(xiàn)多媒體班班通、資源共享機機通。(二)、建站。學(xué)校開發(fā)了自己獨立的校園網(wǎng)站,精心制作教師個人主頁,班級網(wǎng)頁,通過校園網(wǎng)站傳達(dá)上級政策、學(xué)校信息、展示學(xué)生作品、交流教師研究成果、進(jìn)行校際交流與對外宣傳。(三)、建庫。學(xué)校重視教學(xué)資源積累,建立了資源庫。通過自主開發(fā)、網(wǎng)上接收與下載、校際交流、學(xué)校購置等途徑,不斷充實學(xué)校的資源庫,教育資源分類存儲,及時印發(fā)目錄,供教師方便選用。
五、抓實研究應(yīng)用,提升現(xiàn)代教育技術(shù)使用水平
抓實教育科研。學(xué)校大力加強網(wǎng)絡(luò)技術(shù)在教育領(lǐng)域的應(yīng)用研究,加大信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合力度,并以此為重點,以課題為載體,全力抓好現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用研究與探索工作。我校開展信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)有機整合教研活動每學(xué)期6次以上,引導(dǎo)教師將信息技術(shù)廣泛地應(yīng)用于教育教學(xué),引導(dǎo)教師運用信息技術(shù)收集實驗數(shù)據(jù)、進(jìn)行對比分析,積累經(jīng)驗,開展網(wǎng)上教研活動,共同探討如何改變學(xué)生的學(xué)習(xí)方式和教師的教學(xué)方式,提高教學(xué)效率,形成了濃厚的教育科研氛圍,100%的教師參加了課題研究工作。劉淑清老師等承擔(dān)的省級實驗課題的研究,取得了階段性研究成果。實驗教師劉淑清在“中國教育學(xué)會課例評選”活動中獲國家級一等獎,課堂教學(xué)《平移》在“承德市信息技術(shù)與課堂教學(xué)整合大賽”中獲特等獎。小組課題研究論文多篇在省級刊物上發(fā)表。在課堂教學(xué)中,100%的教師能運用現(xiàn)代教育技術(shù)開展教育教學(xué)工作,運用現(xiàn)代教育技術(shù)教學(xué)的課時占總課時的60%以上。通過信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)的整合,創(chuàng)造情境,營造氛圍,擴展視野,突破難點,提高了教學(xué)效率,也提高了學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。通過問卷調(diào)查,學(xué)生對課堂教學(xué)滿意度達(dá)到80%以上,教育效率、教學(xué)質(zhì)量明顯提升,學(xué)生合格率80%,學(xué)科優(yōu)秀率30%以上,教師的課堂教學(xué)能力顯著提高。近幾年中考成績逐年提升,今年由20*年的全縣第六名躍居為第二名。在科研方面,我們正在把引導(dǎo)教師建立個人博客,書寫教育日志,通過博客進(jìn)行課后反思、發(fā)表教學(xué)論文、與名師對話、開展網(wǎng)上論壇與學(xué)術(shù)交流,進(jìn)而形成博客群作為一個主研方向,力圖通過博客團(tuán)隊轉(zhuǎn)變教師的教育觀念,并通過博客團(tuán)隊研發(fā)具有一定水準(zhǔn)的教育教學(xué)成果,推動教育教學(xué)的改革與創(chuàng)新。
抓實應(yīng)用引領(lǐng)。學(xué)校信息化建設(shè)的核心就是應(yīng)用,在信息技術(shù)方面的應(yīng)用主要是:一是大力推廣信息技術(shù)在學(xué)校管理中的應(yīng)用,積極開發(fā)校長辦公系統(tǒng)、財務(wù)管理系統(tǒng)、教師考核與評價系統(tǒng)、學(xué)籍管理系統(tǒng)、閱卷系統(tǒng)、教學(xué)成績分析系統(tǒng)、校務(wù)公開系統(tǒng)等。二是大力推廣信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用,學(xué)校組織教師利用多媒體技術(shù)開展人人參與的“講、評、說、做”活動,使教師逐步做到網(wǎng)上學(xué)習(xí)、網(wǎng)上備課、網(wǎng)上教研、網(wǎng)上辦公。
一、積極穩(wěn)妥的調(diào)動學(xué)員學(xué)習(xí)熱情。各站點的“雙強雙富”學(xué)員是遠(yuǎn)程教育集中播放收看日學(xué)習(xí)的主要學(xué)員,實行現(xiàn)場點名制度,在每月進(jìn)行一次遠(yuǎn)程教育小組長會議上,交流站點學(xué)員利用遠(yuǎn)教信息的成果,對利用遠(yuǎn)教信息成果顯著的,從全鄉(xiāng)的優(yōu)秀學(xué)員中篩選部分進(jìn)行集中參觀學(xué)習(xí)。本年度共參觀了樓下村奶牛養(yǎng)殖場、小尚莊新大養(yǎng)豬場、劉吉傳淡水魚養(yǎng)殖水庫、高新經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、前壯口劉家肉雞養(yǎng)殖場等優(yōu)秀站點,較好激勵了學(xué)員的學(xué)習(xí)熱情。
二、專家服務(wù)團(tuán)是現(xiàn)場指導(dǎo)學(xué)員致富的熱情老師。*鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育站于今年5月份,對遠(yuǎn)程教育專家服務(wù)團(tuán)實行持證上崗,每月舉行一次現(xiàn)場指導(dǎo),先后在“紅發(fā)蔬菜批發(fā)市場”組織專家服務(wù)團(tuán)現(xiàn)場指導(dǎo)5次,在人口密集的*辦事處、*埠高新經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)、紅石管理站、黃溝涯示范培訓(xùn)基地等處,授課達(dá)36小時,發(fā)放科技讀本、光盤等5000余份,播放遠(yuǎn)教視頻課件50余個,培訓(xùn)“雙強雙富”學(xué)員280人,受益群眾12000余人,專家現(xiàn)場指導(dǎo)蔬菜大棚管理、三夏三秋生產(chǎn)、淡水魚養(yǎng)殖、肉雞肉鴿養(yǎng)殖等750人次,指導(dǎo)農(nóng)副產(chǎn)品加工、餐飲服務(wù)業(yè)管理等規(guī)模型企業(yè)130人次,引導(dǎo)農(nóng)民務(wù)工實現(xiàn)農(nóng)民再就業(yè)3350人,對利用遠(yuǎn)教信息年收入達(dá)15萬元以上的”雙強“學(xué)員給與年終“雙強雙富”學(xué)員表彰大會上,將發(fā)放“遠(yuǎn)程教育‘雙強’致富帶頭人榮譽稱號;對年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入10萬元以上的“富腦袋”學(xué)員,授予“遠(yuǎn)教知識實用成果獎”;對年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入5萬元,實現(xiàn)脫貧走致富路的“富口袋”學(xué)員,授予遠(yuǎn)教信息應(yīng)用效益獎,并分別給與相應(yīng)的物質(zhì)獎勵,充分挖掘?qū)W員中的先進(jìn)分子,讓學(xué)信息、用信息、得到實惠的學(xué)員在本區(qū)域內(nèi)起到輻射帶頭作用,形成全村學(xué)遠(yuǎn)教、全鄉(xiāng)用遠(yuǎn)教、全民共同致富的新時尚。
三、遠(yuǎn)教服務(wù)報及時解決“雙強雙富”學(xué)員的信息需求。大部分學(xué)員擁有自己的支柱產(chǎn)業(yè),忙于工作,為了及時讓學(xué)員得到信息,遠(yuǎn)程教育站專門出版了遠(yuǎn)程教育服務(wù)報,共出版了8期報紙,其中三個月出版了養(yǎng)殖、蔬菜、務(wù)工???,除了用于專家服務(wù)團(tuán)下鄉(xiāng)授課及現(xiàn)場指導(dǎo)外,每月發(fā)放到各站點,每站點不低于20張,爭取“雙強雙富”學(xué)員人手一份。方便了學(xué)員學(xué)習(xí)時間的合理安排。
四、分片管理與集中學(xué)習(xí)的結(jié)合,促進(jìn)學(xué)員交流的廣泛性、及時性。*鄉(xiāng)共55個行政村,12個工作區(qū),鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育站在每個工作區(qū)設(shè)立了“雙強雙富”學(xué)員交流學(xué)習(xí)工作點,該工作點是該工作區(qū)遠(yuǎn)教業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)的小組長辦公室,也是鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育站專職管理員日常分片培訓(xùn)、維護(hù)設(shè)備等業(yè)務(wù)的定點單位。每個月25日前,各工作區(qū)小組長要將轄區(qū)內(nèi)的學(xué)員學(xué)習(xí)情況進(jìn)行總結(jié),在25日上午9:00前上報鄉(xiāng)遠(yuǎn)程教育站,在小組長會議上進(jìn)行詳細(xì)匯報。找出差距、激勵先進(jìn),研究新的發(fā)展思路。為全鄉(xiāng)學(xué)員進(jìn)行現(xiàn)場參觀交流學(xué)習(xí)提供材料及場所。
五、學(xué)員分類明確,指導(dǎo)成果顯著?!半p強”學(xué)員要增強緊迫感,務(wù)必在年終要寫出利用遠(yuǎn)教信息的次數(shù),截至目前,全鄉(xiāng)有150余個“雙強”學(xué)員利用遠(yuǎn)教信息武裝頭腦,走科技致富路,年戶均創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入18.5萬元,如:前壯口村村主任劉毅,養(yǎng)殖肉雞55000余只,年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入23萬元;*鄉(xiāng)小尚莊村新大養(yǎng)豬場場長、*鄉(xiāng)養(yǎng)殖協(xié)會會長侯洪武年出欄肥豬500頭,創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入19萬元。針對“富腦袋”學(xué)員,重點挖掘其現(xiàn)有產(chǎn)業(yè)的運行狀態(tài),采用遠(yuǎn)教先進(jìn)信息更新促發(fā)展,實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)突發(fā)猛進(jìn)。避免其誤入死胡同,無從著手發(fā)展行業(yè)經(jīng)濟(jì)。如:小尚莊村邵禮強,利用現(xiàn)有條件發(fā)展農(nóng)資超市,擴大經(jīng)營規(guī)模,同時,擁有出租車2輛,年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入12萬元;孫堂村韓宏專搞建筑業(yè),參加各種大型建筑業(yè)交流會,提高了自己的建筑技術(shù),盡此一項,年創(chuàng)經(jīng)濟(jì)收入6萬元?!案豢诖睂W(xué)員,大力考察其日常經(jīng)營收入來源渠道,打破顧慮思想,為其找出適合自己發(fā)展的產(chǎn)業(yè),共有170余名學(xué)員,從低收入家庭走向了致富路,戶均收入3.2萬元。實現(xiàn)了共同致富奔小康的總體思路。
六、實地參觀,科學(xué)論證,激勵先進(jìn),鞭策后進(jìn)。每月組織“雙強雙富”優(yōu)秀學(xué)員40名,到本鄉(xiāng)先進(jìn)站點參觀學(xué)習(xí),到規(guī)模發(fā)展示范基地考察,一年來,共組織700余人次在本鄉(xiāng)優(yōu)秀站點參觀學(xué)習(xí),組織3次優(yōu)秀學(xué)員到*、*縣、*、*任城區(qū)泰牧養(yǎng)殖場等地參觀學(xué)習(xí),簽訂合同5份。較好調(diào)動了學(xué)員積極主動性。
七、科學(xué)發(fā)展農(nóng)民合作組織,創(chuàng)新:支部+協(xié)會+基地建設(shè)。*鄉(xiāng)有蔬菜協(xié)會、養(yǎng)殖協(xié)會兩大農(nóng)民合作經(jīng)濟(jì)組織。*鄉(xiāng)蔬菜協(xié)會,擁有會員430人,該協(xié)會通過互聯(lián)網(wǎng),與北京、上海、江蘇、浙江等地簽訂訂單農(nóng)業(yè)合同12份,會員年獲紅利10000余元,為*鄉(xiāng)爭創(chuàng)“魯南無公害蔬菜生產(chǎn)基地”打下基礎(chǔ)。*鄉(xiāng)養(yǎng)殖協(xié)會位于小尚莊新大養(yǎng)豬場,沿馬陵山一帶的五個工作區(qū)27個村,有會員440余戶,其中:肥豬養(yǎng)殖戶153家;山羊養(yǎng)殖戶78家;蛋雞養(yǎng)殖34戶,肉雞養(yǎng)殖55戶;肉牛養(yǎng)殖120戶,年終會員分紅約15000元,遠(yuǎn)教節(jié)目“大楊樹下富強村”黃溝涯的因地制宜,帶領(lǐng)群眾走致富路,激發(fā)了養(yǎng)殖協(xié)會會長侯洪武的工作熱情。目前*鄉(xiāng)有生態(tài)養(yǎng)豬場15家,年出欄肥豬、仔豬達(dá)28000余頭,實現(xiàn)了“以點帶面”輻射全鄉(xiāng)的生態(tài)養(yǎng)殖新技術(shù)的普及。
八、學(xué)習(xí)先進(jìn),實行月月回頭看。對各站點同行業(yè)的發(fā)展,實行橫向比較,找出本單位發(fā)展與先進(jìn)單位差距,及時趕上先進(jìn)的做法。如:*鄉(xiāng)樓下村黨支部書記趙德玉利用*鄉(xiāng)高速路出口的奶酒廠原料需求的及時、新鮮這一特點,及時上奶牛場,可養(yǎng)殖奶牛150余頭,但是其每天都要到互聯(lián)網(wǎng)上查找養(yǎng)殖場建設(shè)視頻講座等,學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理模式,飼養(yǎng)奶牛的方法等。改造牛舍等技術(shù)也從互聯(lián)網(wǎng)上得到經(jīng)驗,進(jìn)行了投入改造。在每個月小組長會議上,由小組長提出其轄區(qū)內(nèi)的學(xué)員產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭,是否新增項目或者加大投資,對新增投資項目的要上報,我們將派專家成員跟蹤指導(dǎo),讓其穩(wěn)步推進(jìn)。實現(xiàn)項目蒸蒸日上,不能讓其夭折。實現(xiàn)項目推行業(yè),行業(yè)推經(jīng)濟(jì),經(jīng)濟(jì)促政治、文化、社會協(xié)調(diào)發(fā)展。
九、強強聯(lián)合,跟蹤服務(wù)。*鄉(xiāng)利用專家服務(wù)團(tuán)全體成員,實行專人負(fù)責(zé),集中調(diào)度的方法,增強黨建服務(wù)職能。每個專家實行持證上崗,是黨員的要在下鄉(xiāng)服務(wù)崗位上,詳細(xì)著名黨員崗,體現(xiàn)黨員模范崗的工作特殊性。對鄉(xiāng)直部門農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣中心、獸醫(yī)站、司法所、文化站、綜治辦、經(jīng)管站、計生辦等兄弟單位實現(xiàn)聯(lián)合辦公,在遠(yuǎn)教小組長月例會上,聯(lián)合單位派員出席會議,提出在本行業(yè)上的需要宣講的法律、計生、農(nóng)業(yè)種植、養(yǎng)殖等內(nèi)容及上級有關(guān)惠民政策,爭取在下個月遠(yuǎn)教工作中,妥善安排日程表,先后在全鄉(xiāng)70個站點上安裝了“科技信息村村通”軟件和“文化信息資源共享工程”軟件,為學(xué)員利用科技市場信息等創(chuàng)造了條件,同時為群眾豐富文化生活、創(chuàng)造了
環(huán)境。
自開展主題教育實踐活動以來,陵縣公安局按照“精、細(xì)、嚴(yán)、實”的總體要求,以堅定理想信念、忠實履行職責(zé)為切入點,以“執(zhí)法為民”為落腳點,堅持教育與實踐相結(jié)合,業(yè)務(wù)工作與隊伍建設(shè)相結(jié)合,取得了“兩提升兩增強”的階段性成效。
一、突出特色抓教育
按照“整體推進(jìn)、循序漸進(jìn)”的原則,陵縣公安局積極引導(dǎo)民警主動學(xué)、用心學(xué),用科學(xué)理論武裝頭腦,用經(jīng)典傳統(tǒng)激發(fā)熱情,用先進(jìn)典型引領(lǐng)帶動,確保活動深入開展。
該局相繼開展了講傳統(tǒng)、讀經(jīng)典、唱紅歌、看影片、瞻舊址、溫誓詞、觀史展等七項特色教育活動;開展了演講比賽、“三個想一想”和“魚水情”大討論活動,每名民警都撰寫了讀書筆記和心得體會,使特色教育入腦、入心。通過強化理想信念教育,廣大民警“三個至上”、“四個忠于”的信念更加牢固;通過強化群眾觀念教育,廣大民警“依靠群眾、走群眾路線”的意識進(jìn)一步鞏固;通過強化歷史傳統(tǒng)教育,廣大民警牢記歷史使命,立足崗位、建功立業(yè)的決心更加堅定。
二、“三訪”并進(jìn)促和諧
陵縣公安局將主題教育實踐與大走訪開門評警活動結(jié)合起來,普遍訪、經(jīng)常訪、專門訪“三訪”并進(jìn),腳踏實地開展走訪活動。
該局認(rèn)真總結(jié)近年來大走訪的經(jīng)驗做法,逐步建立了常態(tài)機制,持之以恒、常抓不懈,做到在工作中走訪、在走訪中工作,在服務(wù)中走訪、在走訪中服務(wù),在整改中走訪、在走訪中整改。針對未破案件受害人、案件當(dāng)事人、刑釋解教人員等走訪對象,該局實行專門訪、連續(xù)訪、跟蹤訪,化怨氣為和氣,變上訪為息訪。截至5月底,民警通過實地走訪、網(wǎng)絡(luò)走訪、電話走訪等形式,已把全縣998個村莊全部走訪一遍,走訪企事業(yè)單位482家、群眾5043人,收集意見建議1660條,全部立項整改或明確了整改時限和要求。
三、立足服務(wù)強實踐
陵縣公安局還立足服務(wù)強實踐,積極開展以服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾、幫扶弱勢為內(nèi)容的“兩服一幫”活動,有針對性地為他們送資金、送信息、送技術(shù)、送關(guān)懷,使群眾切身感受到“警民一家親”的溫暖。
該局積極開展了警企共建等活動,出臺了服務(wù)企業(yè)發(fā)展八項措施,全力為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)。今年以來,共為企業(yè)消除各類隱患39起,解決生產(chǎn)、經(jīng)營困難80余件次。同時,戶政、出入境、派出所等窗口單位實施前延式、主動式、貴賓式、便捷式、評價式“五式”服務(wù)法,把服務(wù)觸角延伸到村莊、社區(qū)和車間、地頭,使群眾真正感受到了主題教育實踐活動帶來的實惠。期間,共發(fā)放明白紙、宣傳單5萬余份,舉辦法制課堂17場次,提供法律咨詢200余次。針對走訪中發(fā)現(xiàn)的失學(xué)青少年、留守兒童、鰥寡孤獨老等群體,該局還開展了“女警幫扶”、“大手拉小手、警心暖童心”等活動,活動以來,共捐款捐物折合現(xiàn)金達(dá)3萬余元,為群眾辦實事、好事398件。
四、兩手齊抓見成效