1提高會計審計質(zhì)量的策略

要提高會計審計質(zhì)量，主要從兩個方面來進行，一方面就是增強會計審計工作人員的素質(zhì)，另一方面是提高整個會計審計制度的完善性。

1.1增強審計人員的素質(zhì)要提高會計審計人員的素質(zhì)，主要從以下三方面來進行：

（1）完善招聘制度。要做好審計工作，首先要在社會上選拔一些擁有審計的基本專業(yè)知識的人員，對理論知識和實際操作能力都要進行考察。在審計人員上崗之后也要進行專業(yè)的審計操作訓練，更重要的是，在這個過程中要培養(yǎng)會計人員的綜合素質(zhì)，將會計人員的思想品行考慮在內(nèi)，注重審計人員的誠信品質(zhì)。這樣在源頭上就保證了審計工作的良好環(huán)境。

（2）定期對會計審計人員進行培訓。培訓的目的是為了提高審計人員的素質(zhì)，能夠增強自身的專業(yè)技能，對實際操作能力和臨場應變能力進行提高，使得會計人員能夠掌握最新的會計審計操作手段，從而提高審計工作的質(zhì)量。在這個過程中很關(guān)鍵的一點就是要培養(yǎng)審計工作人員的責任心，達到自己的本職工作的認可，熱愛自己的本職工作，這樣在接下來的工作過程中就能夠減少工作的錯誤。

（3）對審計人員進行法律知識的宣傳。一些會計審計工作人員盡管專業(yè)技能很強，但是法律知識很薄弱，因此在工作的過程中有時候已經(jīng)進行了一些違法的操作但是還不自知，對企業(yè)和個人造成了較大的損失。提高審計工作人員的專業(yè)知識，能夠保證會計審計工作人員在工作的過程中守住法律底線，不做出傷害人民工作財產(chǎn)的事情。在這個過程中采取的一些方式可以是舉辦法律知識宣傳講座，對工作人員分發(fā)一些學習手冊，或者一些表演的方式來促進法律知識深入到會計審計人員的內(nèi)部，凈化會計審計的環(huán)境，保證企業(yè)的良性發(fā)展。

一、會計監(jiān)督的概念

會計監(jiān)督是指單位的會計機構(gòu)和會計人員，依法享有經(jīng)濟監(jiān)督檢查職權(quán)的政府及有關(guān)部門、依法批準成立的社會審計組織，對國家機關(guān)、社會團體、企企業(yè)的經(jīng)濟活動的合法性、合理性和會計資料的真實性、完整性以及本單位內(nèi)部預算執(zhí)行情況所進行的監(jiān)督。實行會計監(jiān)督的目標是為了防范會計信息失真，保證會計信息質(zhì)量和經(jīng)濟效益，保障企業(yè)財務目標的的實現(xiàn)。

二、會計監(jiān)督弱化的表現(xiàn)

企業(yè)會計監(jiān)督弱化表現(xiàn)在單位內(nèi)部會計監(jiān)督弱化、社會監(jiān)督失控、政府監(jiān)督不到位等方面。

（一）單位內(nèi)部會計監(jiān)督弱化單位內(nèi)部會計監(jiān)督弱化是企業(yè)會計監(jiān)督弱化的第一大表現(xiàn)。單位內(nèi)部會計監(jiān)督弱化主要存在兩方面原因。一是人為因素，某單位領導人為逃避納稅、虛報業(yè)績?yōu)槟康?，不顧國家的財?jīng)法規(guī)和會計有關(guān)的規(guī)章制度，利用手中的權(quán)力指使會計人員甚至強令會計人員故意篡改真實的原始憑證、虛構(gòu)經(jīng)濟內(nèi)容、隨意填報發(fā)票內(nèi)容、更換原始票據(jù)等形式，這使會計信息真假難分至使難以監(jiān)督。二是企業(yè)內(nèi)部控制制度不夠健全，隨著經(jīng)濟體制改革的不斷深入，我國企業(yè)的經(jīng)營管理方式也不斷變化，經(jīng)濟工作中出現(xiàn)的新情況、新問題，而與之相應的配套機制還沒有建立健全，對出現(xiàn)新情況新問題還缺乏相應的監(jiān)督機構(gòu)和監(jiān)督辦法。甚者有的企業(yè)沒有具體操作的監(jiān)督制度，沒有設立內(nèi)部審計機構(gòu)，沒有設置專職審計人員。

（二）社會監(jiān)督失控社會監(jiān)督失控是企業(yè)會計監(jiān)督弱化的第二大表現(xiàn)。社會監(jiān)督主要是指會計師事務所實施的監(jiān)督。社會監(jiān)督效力在很大程度上取決于注冊會計師事務所等中介機構(gòu)和執(zhí)業(yè)人員的公正程度。由于我國注冊會計師行業(yè)基礎比較薄弱，因此在發(fā)展中還存在許多問題，主要表現(xiàn)如下方面；1.會計師事務所之間存在惡性競爭，會計師事務所是一個獨立的經(jīng)濟實體，他們之間為了爭取業(yè)務，展開了激烈的價格戰(zhàn)。2.注冊會計師缺乏足夠的專業(yè)能力，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，經(jīng)濟業(yè)務日趨復雜，但當前我國注冊會計師人員素質(zhì)不高且隊伍參差不齊，難以勝任當前會計業(yè)務審計工作。3.會計師事務所與上市企業(yè)之間存在合謀現(xiàn)象。

一、對于提升會計審計質(zhì)量和會計監(jiān)督的簡介

會計審計對于質(zhì)量有幾點要求，真實性、完整性、合法性以及及時性。這是會計審計質(zhì)量的基本要求，要想提升質(zhì)量必須從這幾方面著手，同時也要注意到會計審計工作人員自身的素質(zhì)，以及相關(guān)的規(guī)章制度，這些都是提升會計審計質(zhì)量的關(guān)鍵之處。對于會計監(jiān)督，最重要的一點就是監(jiān)督工作人員，要保障其有著優(yōu)秀的品質(zhì)，在工作過程中能夠嚴格按照規(guī)章制度辦事，對于不合格的現(xiàn)象要及時上報，并責令其改正。同時要健全監(jiān)督體制，有一個完善的體制做保障，使得工作人員更加有底氣。

二、提升會計審計質(zhì)量和會計監(jiān)督的措施

（一）提高會計審計質(zhì)量的措施

會計審計質(zhì)量的提升，關(guān)鍵在于滿足上面提到的幾點要求，首要一點就是要提升會計審計人員的自身素質(zhì)，把好招聘關(guān)，一方面從人才源頭著手，提升審計人員自身素質(zhì)，另一方面還要從員工培訓方面著手，改變員工觀念，使其保持最新的工作理念，從而確保會計審計工作的高質(zhì)量。在招聘過程中，要根據(jù)員工的能力和技能做好相應的分配工作，要對其會計審計能力進行考核，應該強調(diào)的是，能力是可以培養(yǎng)的，素質(zhì)更加重要，在員工招聘的過程中，要注意員工素質(zhì)的篩選，保證員工有良好的道德品質(zhì)和人文修養(yǎng)，保證其對企業(yè)的忠心，以及吃苦耐勞等優(yōu)秀的品質(zhì)，因為技能是培訓的，道德更加重要。在培訓的過程中要理念和技術(shù)結(jié)合，同時結(jié)合規(guī)章制度對國家的法律法規(guī)進行滲透，這樣無形之中讓員工有一個遵守規(guī)章制度遵守法律法規(guī)的觀念，從而在審計過程中能夠很好的遵守，進而提升審計質(zhì)量。另一方面要將企業(yè)的各種制度進行完善，例如獎懲制度，讓員工體會到企業(yè)的公正，使得企業(yè)上下一心，這樣才能更好的工作。內(nèi)部員工關(guān)系也是重要的一環(huán)，領導要注重管理的協(xié)調(diào)，讓員工體會到‘家’的感覺，這樣就會全心全意為企業(yè)謀利益，不會做出有損企業(yè)的事情。還要定期開展交流活動，吸收其他企業(yè)先進的管理經(jīng)驗，從而豐富會計工作者的工作經(jīng)驗和知識，還可以通過交流活動吸收人才，為企業(yè)服務。

（二）提高會計監(jiān)督的措施

1引言

隨著我國由計劃經(jīng)濟體制向市場經(jīng)濟體制過渡，市場經(jīng)濟的發(fā)展以及社會化大生產(chǎn)的需求為我國企業(yè)提出了新的挑戰(zhàn)，即迫切需要企業(yè)建立現(xiàn)代企業(yè)制度，以確保企業(yè)管理科學、權(quán)責明確、產(chǎn)權(quán)明晰。在企業(yè)經(jīng)營管理中企業(yè)經(jīng)營者必須準確掌握企業(yè)的相關(guān)信息，從而做出決策；而會計能夠為經(jīng)營者提供其所需的相關(guān)信息，即財務部門通過財務報表、財務報告等形式向企業(yè)管理者、投資者、債權(quán)人或其他信息使用者反映單位財務狀況以及經(jīng)營成果。由于我國企業(yè)經(jīng)營管理體制存在弊端，導致我國企業(yè)會計信息的真實性有所缺失，必須加強會計監(jiān)督、整頓財務秩序，進而提高會計信息質(zhì)量。在建立現(xiàn)代企業(yè)制度的基礎上，完善會計監(jiān)督，是推動我國經(jīng)濟良性發(fā)展的重要對策。

2會計監(jiān)督的內(nèi)涵以及對建立現(xiàn)代企業(yè)制度的意義

在企業(yè)的會計工作中，會計監(jiān)督是會計工作的基本職能之一，其狹義的理解主要是在企業(yè)、事業(yè)單位以及其他經(jīng)濟組織對其預算執(zhí)行或生產(chǎn)經(jīng)營等活動進行記錄、計算以及檢查等工作，旨在通過上述活動對各經(jīng)濟組織進行監(jiān)察和督促，保證組織經(jīng)濟活動的合法性、合理性以及會計資料的真實性。廣義的會計監(jiān)督既包括內(nèi)部監(jiān)督又包括外部監(jiān)督，兼具兩者的性質(zhì)。會計監(jiān)督對建立現(xiàn)代企業(yè)制度的重要性不言而喻，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：首先，會計監(jiān)督體現(xiàn)了建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，企業(yè)改造的完成使得現(xiàn)代企業(yè)制度得以逐步確立，而為處理企業(yè)所有者、經(jīng)營者以及員工之間的矛盾，合理分配企業(yè)的經(jīng)濟利益至為重要，這與我國的會計記錄工作等也較為相關(guān)，加強會計監(jiān)督工作成為企業(yè)現(xiàn)代制度建立的必然；其次，會計監(jiān)督能夠保證企業(yè)的健康可持續(xù)發(fā)展，內(nèi)外部監(jiān)督有利于企業(yè)對內(nèi)部經(jīng)營進行優(yōu)化，也能保證企業(yè)能夠較好地適應外部環(huán)境的劇變，因此，企業(yè)應加強會計監(jiān)督工作，為相關(guān)干系人提供真實、可靠的會計信息，從而更大程度地維護企業(yè)和廣大投資者的利益，實現(xiàn)企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展；第三，會計監(jiān)督能夠切實保障會計信息的質(zhì)量，采取有力的監(jiān)督措施，避免企業(yè)中會計信息失真的情況，如文字敘述有誤、數(shù)字不實等，提高會計信息質(zhì)量，進而確保企業(yè)經(jīng)營管理合法合規(guī)。

3現(xiàn)代企業(yè)制度下會計監(jiān)督存在的問題

3.1公司治理結(jié)構(gòu)不完善從企業(yè)的內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)來講，相關(guān)干系人包括企業(yè)股東、董事會以及企業(yè)經(jīng)營者等，其責權(quán)利是模糊的，同時缺乏完善的制衡機制。對企業(yè)來說，其擁有者與人經(jīng)營企業(yè)的目標存在著一定的差異，即企業(yè)所有者關(guān)心自身資本的保值增值，而人則是關(guān)注自身的利益等，缺乏完善的制衡機制導致企業(yè)的財務會計工作缺乏獨立性，受到人為的干預或操縱，管理者為了自身利益而無視會計制度和會計準則的存在，通過改變會計處理方法以及虛報費用等手段實現(xiàn)“轉(zhuǎn)虧為盈”，會計監(jiān)管的不力，造成信息失真。就外部治理結(jié)構(gòu)而言，市場經(jīng)濟體制不健全使得企業(yè)可以鉆很多空子，而且應對競爭能力的缺乏，同樣是公司治理結(jié)構(gòu)不完善的體現(xiàn)。

[摘要]會計信息的真實與有效在宏觀調(diào)控、微觀管理及促進經(jīng)濟發(fā)展等方面都發(fā)揮著巨大作用,直接關(guān)系到信息使用者的經(jīng)濟決策和國家的宏觀決策是否合理有效。會計信息失真使管理層不能了解企業(yè)的真實情況,就不可能制定出正確的產(chǎn)業(yè)政策和作出合理的經(jīng)濟布局;對企事業(yè)單位而言,經(jīng)營失敗和財務困境則可能是會計信息失真的直接后果;對于證券市場的投資者,則可能因為企業(yè)會計信息失真造成難以承受的損失,會計信息有助于降低投資者決策過程中面臨的不確定性,促使社會資源趨利性流動。

[關(guān)鍵詞]會計信息市場監(jiān)督機制構(gòu)建完善

隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,市場行為與運作越來越趨于規(guī)范,市場對會計信息的要求也越來越高,現(xiàn)代企業(yè)中的管理信息網(wǎng)絡很大程度上就是以數(shù)字形式表現(xiàn)出來的會計信息系統(tǒng)。會計只是企業(yè)管理活動的一部分,產(chǎn)生于企業(yè)管理系統(tǒng)中,并以管理當局的名義向外披露會計信息,對其可靠性、真實性負責。會計信息是公司治理結(jié)構(gòu)中不可或缺的組成部分,會計信息使用者根據(jù)會計信息了解并監(jiān)督企業(yè)管理活動,作出相關(guān)決策。

一、影響會計信息質(zhì)量的主要因素

首先,會計信息市場是市場經(jīng)濟的必要組成部分,我國的市場經(jīng)濟還不夠完善,會計信息市場也存在信息不完整,落后于市場經(jīng)濟的發(fā)展步伐。當前,我國會計信息的披露也存在一些問題,主要體現(xiàn)在兩個方面:(1)會計信息質(zhì)量不高,存在著不真實、不相關(guān)的信息。動因表現(xiàn)為:利益驅(qū)動,會計信息提供者故意造假和會計基礎工作不扎實,會計核算程序誤差造成信息存在差異。(2)信息使用者不成熟,主要表現(xiàn)為,一是對會計信息使用不充分,經(jīng)驗管理、投機心理嚴重;二是信息反饋不力,使會計缺乏一個有序運行的會計信息市場。目前企業(yè)的會計信息是由企業(yè)編制,并向社會公開的。會計信息表現(xiàn)為一種公共產(chǎn)品向廣大的信息使用者免費提供,會計信息具有和其他公共產(chǎn)品一樣的公共性和外部性的特點。這樣會計信息提供者無法通過市場出售其產(chǎn)品,也無法收回成本,取得利潤,甚至有時會因提供真實信息而遭受損失,從而失去了提供真實會計信息的積極性,造成目前會計信息的質(zhì)量不高。就會計信息而言,其向外披露后,會對其他公司和個人產(chǎn)生直接或間接的影響,以上市公司披露的會計信息對廣大投資者的影響可說明。這使得披露真實信息的公司也逐漸地只披露利好的信息,而隱藏不利的信息,粉飾會計信息。這樣社會資源不能優(yōu)化,市場沒有效率。

其次,會計信息使用者的行為也影響會計信息市場。會計信息市場是否有效,關(guān)鍵在于會計信息使用者是否遵循了市場運行的一般規(guī)則,是否真正成為市場環(huán)境下的能動主體。在會計信息市場上,政府作為國民經(jīng)濟的調(diào)控者,是會計信息的最大使用者,以及國有銀行、作為會計法規(guī)、制度的制定者、國有企業(yè)的所有者等等。而市場有效性的一個表現(xiàn)是通過“無形的手”的作用,達到某種利益的均衡。政府作為宏觀經(jīng)濟的調(diào)控者在市場失靈時介入市場。而政府的多重身份必然會顧此失彼,無法成為有效的會計信息使用者。在資本市場的信息需求者主要是大、中、小股東。大股東對真實會計信息的需求最迫切,由于我國的公司治理結(jié)構(gòu)比較特殊,大股東對公司一般有絕對的控制權(quán),董事會基本按大股東的意志進行決策,大股東就會蛻變?yōu)樾畔⒌闹圃煺?不再是本來意義上的會計信息需求者。這樣導致會計信息市場不能按照市場規(guī)則來運行,會計信息需求者又不成熟,使會計信息市場沒有了強有力的監(jiān)督者,會計信息也就不會透明。要根除會計信息的質(zhì)量問題,需借助市場的力量,形成對會計信息的強有力的監(jiān)督,促使會計信息質(zhì)量的不斷提高,實現(xiàn)社會資源的有效配置。