前言：本站為你精心整理了駕駛員安全生產(chǎn)聘用合同范文，希望能為你的創(chuàng)作提供參考價(jià)值，我們的客服老師可以幫助你提供個(gè)性化的參考范文，歡迎咨詢。

聘用合同

甲方：經(jīng)營(yíng)者：聯(lián)系電話：

乙方：聯(lián)系電話：

經(jīng)營(yíng)者與乙方協(xié)商，甲方同意，聘用乙方為渝(A)F號(hào)車駕駛員，月工資元由經(jīng)營(yíng)者支付，聘用期為年。

為加強(qiáng)營(yíng)運(yùn)車輛安全行車文明服務(wù)的管理，增強(qiáng)駕駛員文明服務(wù)和安全行車意識(shí)，樹立良好的企業(yè)和行業(yè)形象，根據(jù)有關(guān)規(guī)定，特制訂本合同，甲方、經(jīng)營(yíng)者和乙方共同遵守。

一、甲方和車主的責(zé)任、權(quán)利

1.應(yīng)積極協(xié)助經(jīng)營(yíng)者辦齊車輛的行駛證、營(yíng)運(yùn)證、保險(xiǎn)證、治安許可證等證件，并按期參加年檢。

2.按照行業(yè)管理體制部門的要求，配齊營(yíng)運(yùn)設(shè)施設(shè)備。

3.經(jīng)營(yíng)者應(yīng)保持車輛技術(shù)狀況良好，若出現(xiàn)故障，應(yīng)及時(shí)安排修理。

4.甲方應(yīng)按期組織經(jīng)營(yíng)者和駕駛員學(xué)習(xí)運(yùn)管、交警部門的有關(guān)法律、法規(guī)和規(guī)定，加強(qiáng)駕駛員的職業(yè)道德教育，通報(bào)好人好事及安全形勢(shì)，及時(shí)表彰優(yōu)秀駕駛員。

5.做好駕駛員的管理。聘用前，甲方應(yīng)協(xié)助經(jīng)營(yíng)者對(duì)駕駛員的準(zhǔn)駕資格、職業(yè)道德、服務(wù)態(tài)度和駕駛技能進(jìn)行考核，聘用時(shí)，甲方應(yīng)收取駕駛員安全文明經(jīng)營(yíng)保證金1000元以上，解聘時(shí)退還。若車主要更換駕駛員，需經(jīng)甲方同意。

6.經(jīng)營(yíng)者要按時(shí)發(fā)放工資，不得隨意拖欠、扣發(fā)駕駛員工資，若因駕駛員的原因違章受罰或造成安全事故需要扣發(fā)工資的，應(yīng)向駕駛員解釋清楚。

7.乙方違反下列規(guī)定，甲方或經(jīng)營(yíng)者有權(quán)解除合同。

二、乙方的責(zé)任、權(quán)利

1.乙方必須持有效駕駛證、準(zhǔn)駕證、服務(wù)監(jiān)督卡須與所駕車牌號(hào)相符。

2.嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程，文明行車，不開帶“病”車，不開超速、超載車、不疲勞駕車，嚴(yán)禁利用車輛或?qū)④囕v擅自借給他人從事違法違紀(jì)活動(dòng)。

3.乙方在經(jīng)營(yíng)中必須做到“三不、四要、五文明”，三不即不拒載、不亂收費(fèi)、不說臟話、粗話；四要即要拾金不昧、要救死扶傷、要扶老攜幼、要見義勇為；五文明即語(yǔ)言文明、儀表文明、車容文明、行車文明、經(jīng)營(yíng)文明。

4.服從管理部門的管理。

5.保持車容車貌整潔，未經(jīng)運(yùn)管部門批準(zhǔn)，不得擅自張貼商業(yè)廣告。

6.乙方違反上述規(guī)定發(fā)生違章，后果自負(fù)。

三、本合同未盡事宜，由甲、乙方和經(jīng)營(yíng)者另行協(xié)商。

四、本合同一式四份，甲方、經(jīng)營(yíng)者、乙方各一份，上交運(yùn)管部門一份。

五、本合同由甲、乙方、經(jīng)營(yíng)者簽字之日起生效。

甲方：

經(jīng)營(yíng)者：

乙方：

年月日