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一、促進和諧企業(yè)建設的重要性

隨著社會主義市場經濟體制的不斷改革，和諧企業(yè)建設是企業(yè)自身改革發(fā)展的需要。雖然我國企業(yè)在社會主義市場中獲得了一定的發(fā)展，但是，我國企業(yè)也面臨著一定的挑戰(zhàn)和壓力，在企業(yè)中，通過和諧企業(yè)的建設能夠有效地保證改革、發(fā)展和穩(wěn)定三者之間的和諧關系。通過和諧企業(yè)的建設，能夠有效提升企業(yè)的競爭力。一個企業(yè)能足以生存最關鍵的因素就是企業(yè)的競爭力。和諧企業(yè)建設就是要求企業(yè)在管理的過程中堅持以人為本的理念，能夠把這種理念貫穿到企業(yè)管理過程中。還要在企業(yè)內部建立一種和諧的關系，這種和諧的關系是對企業(yè)的員工給予一定的關心、尊重和理解。通過對企業(yè)員工進行合理的培訓，能夠給企業(yè)員工營造出一種良好并且和諧的氛圍，還要重視企業(yè)員工自我價值的實現，能夠充分發(fā)揮出企業(yè)員工的各種潛能。

二、黨組織促進和諧企業(yè)建設的作用

和諧企業(yè)，顧名思義就是指企業(yè)系統(tǒng)中各個要素之間能夠處于一種協(xié)調平衡發(fā)展的狀態(tài)。和諧企業(yè)的要求不僅要處理好企業(yè)與員工、員工與員工之間的關系，堅持以人為本的理念，而且還要處理好企業(yè)內部各單位之間的關系，能夠保證這兩點的和諧，才能有效地促進和諧企業(yè)的建設。

（一）有效提高企業(yè)領導和員工的素質

1.積極發(fā)揮黨群組織作用，能夠有效地促進和諧企業(yè)建設。黨組織對企業(yè)思想政治建設進行一定的加強，能夠有效地提高企業(yè)領導和企業(yè)員工的素質，能為構建和諧企業(yè)提供一定的保障。在新形勢下，企業(yè)始終要堅持科學發(fā)展觀，用科學的理論來促進企業(yè)內部的工作，才能有效促進企業(yè)經濟健康的發(fā)展。通過黨組織加強思想政治建設來提高企業(yè)領導的政治意識和責任意識，通過思想政治理論的建設能夠有效轉化為促進企業(yè)發(fā)展的動力。

2.通過黨組織加強思想政治建設來提高企業(yè)員工的思想政治素質，通過思想政治理論的學習，能夠有效地幫助他們樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，并且能夠在企業(yè)工作中發(fā)揮出人的主觀能動性。

（二）黨組織科學的決策積極發(fā)揮黨群作用，能夠有效促進和諧企業(yè)建設。企業(yè)在進行問題決策中，黨組織能夠為構建和諧企業(yè)建設提供一定的保證，通過黨組織的科學決策，能夠使得企業(yè)在決策問題中貫徹落實黨的基本路線，能夠有效地保證企業(yè)發(fā)展的方向是社會主義方向。黨組織在企業(yè)決策中能夠有效、充分體現出一定的價值。

（三）加強思想政治工作積極發(fā)揮黨群作用，能夠有效促進和諧企業(yè)建設。和諧企業(yè)必須加強思想政治工作，通過正確的輿論能夠有效推進和諧企業(yè)的建設，只有思想政治和諧了，才能有效保證企業(yè)的和諧。通過利用開會的形式能夠有針對性地開展思想政治工作，有效統(tǒng)一企業(yè)員工的政治思想，在企業(yè)內部中產生一種凝聚力，能夠在企業(yè)內部營造出良好且和諧的環(huán)境，能夠有效地激發(fā)企業(yè)員工工作的積極性和主動性，從而能夠促進企業(yè)經濟的發(fā)展。

（四）協(xié)調企業(yè)內部之間的矛盾積極發(fā)揮黨群作用，能夠有效地促進和諧企業(yè)建設。通過黨組織能夠有效地協(xié)調企業(yè)內部之間的矛盾，為構建和諧企業(yè)提供一定的保障。隨著我國市場經濟體制的不斷深入，我國企業(yè)原有的格局發(fā)生了一定的變化，會對企業(yè)內部在利益中產生不和諧的因素。所以，通過黨組織能夠有效協(xié)調企業(yè)內部之間的矛盾，從而能夠促進和諧企業(yè)的建設。

（五）能夠有效地促進文化建設積極發(fā)揮黨群作用，能夠有效地促進和諧企業(yè)建設。通過黨組織能夠有效地促進企業(yè)文化建設，從而為和諧企業(yè)建設提供了一定的精神動力。企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展必不可少的因素之一，也是企業(yè)和諧的重要精神因素。所以，要加強企業(yè)黨組織建設，充分發(fā)揮黨組織在建設企業(yè)文化中的作用，能夠為構建和諧企業(yè)提供一定的保障。

三、積極發(fā)揮黨群作用是促進和諧企業(yè)建設的途徑

構建和諧企業(yè)，是構建社會主義和諧社會的重要組成部分。和諧企業(yè)是保證企業(yè)內部之間沒有不和諧的因素，能夠有效地加快企業(yè)的發(fā)展，為企業(yè)員工提供良好的環(huán)境，充分發(fā)揮出企業(yè)員工的創(chuàng)造力，能夠促進企業(yè)經濟的發(fā)展。

（一）建立保障機制積極發(fā)揮黨群作用，才能有效促進和諧企業(yè)建設。在企業(yè)中，要建立和諧企業(yè)的保障機制，才能更加有效地促進和諧企業(yè)的建設。要結合工作的實際情況，建立并且完善企業(yè)的規(guī)章制度，能夠為和諧發(fā)展提供一定的保障，黨群部門還要積極地配合生產，制定干部考核制度，通過以制度管理為核心，建立科學化、合理化、規(guī)范化的規(guī)章制度。

（二）建立學習型的企業(yè)在構建和諧企業(yè)建設中，通過構建學習型的企業(yè)也是促進和諧企業(yè)建設的重要組成部分。還要確立黨組織為學習的基地，黨員干部要起到表率的作用，能夠有效地促進企業(yè)員工之間的學習，從而為構建學習型企業(yè)提供一定的保障，進而能夠構建和諧企業(yè)建設。

（三）解決和諧企業(yè)之間的矛盾在企業(yè)中，采取有效措施能夠有效地解決和諧企業(yè)之間的矛盾，黨組織在企業(yè)中要發(fā)現企業(yè)工作中的矛盾問題，例如：員工之間的不和諧關系、企業(yè)各部門不和諧的關系，都會嚴重影響和諧企業(yè)的建設。在企業(yè)中，通過群眾向黨組織反映一定的矛盾問題，能夠分析出現矛盾的問題，并且還要采取有效地措施進行解決。企業(yè)中的黨組織進行合理的分工，并且還要做好思想政治工作，能夠充分調動企業(yè)員工工作的積極性和主動性，并且建立符合本企業(yè)的規(guī)章制度和用人制度。

（四）堅持以人為本的理念在構建和諧企業(yè)中，要建立以人為本的理念，加大培養(yǎng)人才的力度，并且重視專業(yè)技術人員和高級技術人員的建設，能夠建立有效的激勵制度和評價機制，能夠充分調動企業(yè)員工的積極性，有效地提高企業(yè)員工的素質，從而發(fā)揮出企業(yè)員工的主觀能動性，進一步促進了企業(yè)經濟的發(fā)展。

四、結語

綜上所述，隨著市場經濟體制的不斷改革，在企業(yè)中積極發(fā)揮黨群組織作用促進和諧企業(yè)建設是非常有必要的。構建和諧企業(yè)是一項非常復雜的工作，在構建過程中，始終要堅持發(fā)揮黨群作用，堅持以人為本的理念，明確在企業(yè)中應發(fā)揮的作用，并且還要充分調動企業(yè)員工的主動積極性和創(chuàng)造性，進而能夠提高企業(yè)員工的基本素質，從而能夠有效地構建和諧企業(yè)。

作者：田鵬單位：無錫市交通產業(yè)集團有限公司