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    • 高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式淺析

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      高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式淺析

      【摘要】現(xiàn)階段我國(guó)對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)型人才的關(guān)注度逐年增高,要想把我國(guó)建設(shè)成為一個(gè)創(chuàng)新型國(guó)家需要各種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的努力。在這個(gè)大目標(biāo)下越來(lái)越多的高職院校都陸續(xù)開(kāi)展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教學(xué)模式,積極鼓勵(lì)學(xué)生為滿足當(dāng)前社會(huì)的需要加強(qiáng)自主創(chuàng)業(yè)的力度。本文以高職院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式為研究方向,分析并討論了如何有效開(kāi)展高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式,旨在為大學(xué)生未來(lái)的發(fā)展與建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家做出一些貢獻(xiàn)。

      【關(guān)鍵詞】高職院校;創(chuàng)新;創(chuàng)業(yè);教育模式

      當(dāng)前教育部門對(duì)于一些高職院校的學(xué)生們提出新的要求就是要讓學(xué)生們具有良好的創(chuàng)新能力與創(chuàng)業(yè)精神,所以這種創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神也被要求融入教學(xué)大綱之中,而高職院校也應(yīng)該重點(diǎn)關(guān)注創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式并把它作為高職院校學(xué)生們未來(lái)發(fā)展的基石,鼓勵(lì)學(xué)生們自主創(chuàng)業(yè)并培養(yǎng)他們的創(chuàng)新精神。

      一、我國(guó)高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育現(xiàn)狀

      1.1思想認(rèn)識(shí)不到位,“雙創(chuàng)”教育者使命感不強(qiáng)

      目前雖然越來(lái)越多的高職院校已經(jīng)逐漸開(kāi)展了創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,但是大多數(shù)的高職院校依然沒(méi)有意識(shí)到國(guó)家和教育部門為什么要鼓勵(lì)學(xué)生們進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的真諦,他們沒(méi)有體會(huì)到建設(shè)創(chuàng)新型國(guó)家的必要性從而對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的開(kāi)展缺乏一定的責(zé)任感與使命感。與此同時(shí)因?yàn)樗麄冃闹袥](méi)有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的目標(biāo)也就導(dǎo)致他們對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育模式認(rèn)知不足且沒(méi)有興趣,這樣長(zhǎng)此以往不僅教師們對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育意識(shí)不足甚至學(xué)生們也會(huì)對(duì)其失去信心,畢業(yè)之后絕不會(huì)想到要自己進(jìn)行創(chuàng)業(yè)或者創(chuàng)新,而是都渴望尋找一份有效的工作來(lái)支撐今后的生活。

      1.2教師水平有限,師資力量缺乏

      我國(guó)目前的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育對(duì)于每一位教師提出了相對(duì)較高的要求,教師們一定要有綜合的素養(yǎng),要具有一定的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí)以及關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。但是因?yàn)槲覈?guó)目前的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育依然處于初級(jí)階段,所以這種有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力且又具有較高知識(shí)素養(yǎng)的教師基本上是寥寥無(wú)幾,絕大多數(shù)教師們僅僅是理論知識(shí)全面卻沒(méi)有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),這樣對(duì)于學(xué)生們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育是十分不利的,因?yàn)槿狈?shí)際的訓(xùn)練會(huì)導(dǎo)致學(xué)生們無(wú)法真正理解創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的真諦與魅力所在。

      1.3教學(xué)體系缺乏創(chuàng)新

      當(dāng)前我國(guó)高職院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育依然采用的是過(guò)去老式的教學(xué)體系,這種教學(xué)體系過(guò)于單一且沒(méi)有創(chuàng)新性,因?yàn)槟壳拔覈?guó)缺乏一套較為完備的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育課程體系,導(dǎo)致許多高職院校對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育課程相對(duì)簡(jiǎn)單且排課較少,這種不完善的教學(xué)體系在一定程度上限制了我國(guó)高職院校學(xué)生們對(duì)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的認(rèn)知與掌握。

      二、高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式

      經(jīng)過(guò)多年的分析研究,得出了高職院校關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的一種“一二三”的教育模式,這種教育模式既能突顯創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的特點(diǎn)又能很好地把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與生活實(shí)際聯(lián)系起來(lái),提高學(xué)生們的動(dòng)手能力和思考能力,積極引導(dǎo)學(xué)生們逐漸了解并掌握創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的本質(zhì)與發(fā)展趨勢(shì)。

      2.1創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的“一個(gè)主線”

      創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的主要目標(biāo)就是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。高職院校學(xué)生的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育就是為了讓學(xué)生們擁有一定的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)知識(shí)與經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),然后通過(guò)一些生活之中的實(shí)踐練習(xí)合理地把這些理論知識(shí)與生活相結(jié)合并巧妙地運(yùn)用,長(zhǎng)此以往不斷培養(yǎng)出適合我國(guó)的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)技術(shù)型人才并把我國(guó)建設(shè)成為一個(gè)創(chuàng)新型國(guó)家。

      2.2創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的“兩個(gè)保障”

      高職院校的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育有兩個(gè)最為基礎(chǔ)的保障措施。首先就是全面的制度保障,要想全面落實(shí)教育部門對(duì)于高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)施首要做的就是要完善多種規(guī)章制度,只有較為完善的制度保障,才能把創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)與生活進(jìn)行巧妙結(jié)合,要以學(xué)生們的理論知識(shí)為基礎(chǔ)的前提下多多培養(yǎng)學(xué)生們的實(shí)踐能力,不斷豐富教學(xué)方法與教學(xué)目標(biāo),增加各院系的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)課程數(shù)量并不斷完善教學(xué)模式與教育體系。其次就是高職院校的組織保障,要想培養(yǎng)高職院校學(xué)生們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力有一個(gè)相對(duì)應(yīng)的教學(xué)管理組織是必不可少的,所以一些高職院??梢猿闪⒁恍╆P(guān)于學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育機(jī)構(gòu)或者教學(xué)組織,組織內(nèi)的成員要對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有較為全面的認(rèn)知和實(shí)踐能力,然后各個(gè)部門相互配合共同努力,逐漸完善自己的組織機(jī)構(gòu)并對(duì)學(xué)生們關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的教育進(jìn)行一定的幫助教育。

      2.3創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的“三個(gè)帶動(dòng)”

      1.施行雙師雙能型教師隊(duì)伍建設(shè),由老師帶動(dòng)學(xué)生創(chuàng)新。高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的實(shí)施除了學(xué)生們的努力之外更離不開(kāi)教師們的領(lǐng)導(dǎo),所以高職院校應(yīng)該積極主動(dòng)為學(xué)生們提供一定的資源平臺(tái)讓他們進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)實(shí)踐能力的發(fā)展,為學(xué)生們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)提供一定的幫助與鼓勵(lì),讓學(xué)生們不斷提高自身的思維能力和創(chuàng)新能力為以后的就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)打下良好的基礎(chǔ)。2.施行“校企合作、實(shí)境育人”的培養(yǎng)方式,由企業(yè)員工帶動(dòng)學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。高職院校培養(yǎng)學(xué)生們進(jìn)行創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育主要就是為了以后建設(shè)一個(gè)創(chuàng)新型國(guó)家,而在這條道路上學(xué)生們進(jìn)入一些企業(yè)進(jìn)行發(fā)展是肯定的,所以學(xué)校應(yīng)該加大校企之間的深入合作,學(xué)??梢远喽鄬ふ乙恍┍阌趯W(xué)生們未來(lái)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力發(fā)展的企業(yè)并與其長(zhǎng)期合作培養(yǎng)學(xué)生,多多聘請(qǐng)一些企業(yè)之中的優(yōu)秀創(chuàng)新型人才來(lái)為學(xué)生們多多傳導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),然后積極鼓勵(lì)學(xué)生并為學(xué)生們關(guān)于創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的難題進(jìn)行解答,這樣長(zhǎng)此以往學(xué)生們必然會(huì)對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有了全方面的了解并對(duì)其抱有充足的信心和決心。

      三、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育常見(jiàn)的問(wèn)題

      3.1創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育資源不足高

      近幾年來(lái)高職院校雖然已經(jīng)大范圍開(kāi)展學(xué)生們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng),但是大多數(shù)的教學(xué)課堂還是傳統(tǒng)的教學(xué)模式且教學(xué)的資源很少,另一方面因?yàn)榻處焸兇蠖嘀挥袆?chuàng)新創(chuàng)業(yè)的理論性知識(shí)卻沒(méi)有實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn),這也就導(dǎo)致一些教師無(wú)法從實(shí)際之中為學(xué)生們展現(xiàn)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的魅力,所以這些創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育資源的短缺是限制高職院校學(xué)生們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)學(xué)習(xí)的最主要的原因之一。

      3.2缺乏學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力培養(yǎng)的長(zhǎng)效機(jī)制

      雖然大部分的高職院校都意識(shí)到要讓學(xué)生進(jìn)行親身實(shí)踐來(lái)感知?jiǎng)?chuàng)新創(chuàng)業(yè)的好處與魅力并讓他們積極參加一些創(chuàng)新型比賽或者自主創(chuàng)業(yè)活動(dòng),但是絕大多數(shù)的學(xué)生們僅僅只是在比賽那幾日對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的關(guān)注度比較高,比賽過(guò)后基本上就會(huì)忘卻并僅僅把它當(dāng)做一種社會(huì)實(shí)踐練習(xí),這樣就導(dǎo)致學(xué)生們的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育缺少一種較為長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)。

      3.3創(chuàng)業(yè)資源不足

      一些高職院校因?yàn)殚_(kāi)展了學(xué)生們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育,使得一些有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)思想和熱情的學(xué)生們都躍躍欲試,但是一些抱有遠(yuǎn)大理想的學(xué)生們因?yàn)楦鞣N各樣的經(jīng)濟(jì)問(wèn)題很難對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行百分百的投入,此外這些學(xué)生們所組成的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的隊(duì)伍因?yàn)槿鄙佥^為專業(yè)的指導(dǎo)管理,導(dǎo)致最后不能得到較為理想的成果更會(huì)打擊學(xué)生們的自信心。

      四、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育常見(jiàn)的問(wèn)題對(duì)策思考

      4.1加強(qiáng)雙師雙能型教師的培養(yǎng)

      要想加強(qiáng)高職院校學(xué)生們創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的學(xué)習(xí)能力,首要做的就是要對(duì)教師們進(jìn)行培訓(xùn)和實(shí)踐練習(xí),只有不斷完善教師們自身的教學(xué)素養(yǎng)和知識(shí)的儲(chǔ)備以及實(shí)踐能力,才能更好地引導(dǎo)學(xué)生們進(jìn)行更好地開(kāi)展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育活動(dòng)。

      4.2注重大學(xué)生的主動(dòng)學(xué)習(xí)

      在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)活動(dòng)之中的學(xué)習(xí)主體是學(xué)生,所以教師們一定要想辦法激發(fā)學(xué)生們的學(xué)習(xí)興趣并讓他們能夠自主參與思考和學(xué)習(xí),只有這樣學(xué)生們才能真正掌握創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教學(xué)的真諦。

      結(jié)語(yǔ)

      創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)能力對(duì)于一個(gè)國(guó)家能否建設(shè)成為創(chuàng)新型國(guó)家具有深遠(yuǎn)的影響,所以高職院校的教師們一定要根據(jù)學(xué)生們的特點(diǎn)和實(shí)際的教學(xué)情況,尋找較為合理有效的教學(xué)方法來(lái)激發(fā)學(xué)生們對(duì)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育的學(xué)習(xí)興趣,為我國(guó)今后的發(fā)展多多輸送技術(shù)性人才。

      參考文獻(xiàn)

      [1]唐平.大學(xué)生創(chuàng)業(yè)教育研究[M].北京:清華大學(xué)出版社,2014.

      [2]高敏.高職院校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育模式的探索與實(shí)踐[J].機(jī)械職業(yè)教育,2014,7(22):57-59.

      作者:黃秋媛 單位:江陰職業(yè)技術(shù)學(xué)院

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