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      管理會計對民營企業(yè)的價值驅(qū)動

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      管理會計對民營企業(yè)的價值驅(qū)動

      摘要:文章首先對業(yè)財融合與管理會計的基本內(nèi)容進行概述,從管理會計科學性認識不足、管理會計理論體系不健全、財務(wù)部門與業(yè)務(wù)脫節(jié)、專業(yè)管理會計人才缺乏多個方面,對業(yè)財融合下民營企業(yè)管理會計發(fā)展進行現(xiàn)狀逐一分析,并以此為依據(jù),提出業(yè)財融合下民營企業(yè)管理會計的價值驅(qū)動對策。

      關(guān)鍵詞:業(yè)財融合;民營企業(yè);管理會計

      引言

      我們知道,民營企業(yè)的運營發(fā)展主要依靠自身積累。隨著社會經(jīng)濟的快速發(fā)展,為了適應(yīng)專業(yè)化分工的需要,增強民營企業(yè)綜合競爭力,需要結(jié)合民營企業(yè)自身運營發(fā)展要求,科學合理構(gòu)建管理會計運行機制,規(guī)范民營企業(yè)運營發(fā)展,從而為民營企業(yè)健康發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)?,F(xiàn)階段,財政部在新會計制度時,已經(jīng)明確規(guī)定民營企業(yè)管理會計應(yīng)用標準,從中可以看出,為了提高民營企業(yè)綜合管理水平,應(yīng)著重從管理會計方向著力。加強管理會計,規(guī)范民營企業(yè)經(jīng)營行為,不但能夠為民營企業(yè)創(chuàng)造更多的效益,而且可以為企業(yè)長期穩(wěn)定發(fā)展提供保障。業(yè)財融合是大勢所趨,加強管理會計,對民營企業(yè)運營發(fā)展意義重大,需要民營企業(yè)高度重視。

      一、管理會計和業(yè)財融合基本概述

      管理會計是一項專業(yè)財務(wù)工作,它具有以下特點:它不同于為企業(yè)外部使用者提供財務(wù)報表信息的財務(wù)會計,它是為企業(yè)內(nèi)部管理者管理決策提供相關(guān)的和更全面的財務(wù)與非財務(wù)信息;它為企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、商業(yè)模式應(yīng)用、經(jīng)營計劃實施提供相關(guān)的資源,并以成本效益為尺度評價資源使用的有效性、制度執(zhí)行的有效性和部門運作的有效性;它旨在為企業(yè)持續(xù)創(chuàng)造價值,使企業(yè)保持可持續(xù)發(fā)展的能力和競爭優(yōu)勢。管理會計建立在財務(wù)管理基礎(chǔ)之上,業(yè)財融合是其基本要求,融合性是財務(wù)管理朝著業(yè)務(wù)活動延伸的一種形式,更加重視把財務(wù)管理朝著企業(yè)業(yè)務(wù)活動方向滲透,管理會計的目的是服務(wù)于組織的管理,借助在價值計量、價值分析、價值創(chuàng)造和價值管理方面的管理會計專業(yè)能力,實現(xiàn)組織、團隊和個人的價值貢獻;讓企業(yè)管理會計更加全面和規(guī)范,提高企業(yè)整體管理水平,推動企業(yè)更好發(fā)展。

      二、業(yè)財融合下民營企業(yè)管理會計發(fā)展現(xiàn)狀

      (一)管理會計科學性認識不足

      從目前情況來說,我國大部分民營企業(yè)在運營發(fā)展中,沒有結(jié)合風險評估要求科學建設(shè)評估指標機制,缺少完善的評估機制,導(dǎo)致該現(xiàn)象出現(xiàn)的主要因素在于,我國大部分民營企業(yè)對管理會計的了解不全面,對其關(guān)注度不夠,沒有認識到管理會計在企業(yè)發(fā)展中的作用。部分民營企業(yè)管理人員對業(yè)財融合理論認識不充分,綜合水平有待提高,沒有結(jié)合業(yè)財融合要求制定可行性管理會計計劃,使得最終工作效果并不理想。

      (二)管理會計理論體系不健全

      從民營企業(yè)自身角度來看,因為對管理會計內(nèi)容不夠了解,使得部分民營企業(yè)在開展管理會計工作時,沒有結(jié)合實際形成切實可行的管理會計理論體系。由于為缺乏專業(yè)的管理會計理論體系指導(dǎo),影響管理會計工作成效。并且,部分民營企業(yè)在管理會計內(nèi)容上比較片面,沒有形成一套完整的管理會計理論,所以在實際工作中,管理會計缺少規(guī)范指引,引發(fā)容易發(fā)生內(nèi)部信息混亂,無法保證管理會計信息的真實性和有效性。

      (三)財務(wù)職能單一,與經(jīng)濟業(yè)務(wù)脫節(jié)

      從工作方向上,業(yè)務(wù)部門側(cè)重于企業(yè)外部,著重對企業(yè)經(jīng)濟業(yè)務(wù)過程進行控制和管理;財務(wù)部門的職責在于內(nèi)部管理,側(cè)重內(nèi)部管控和審核財務(wù)數(shù)據(jù)等。這種傳統(tǒng)財務(wù)職能上的缺陷,卻為管理會計地位的進一步提高,提供了可能。管理會計作為從傳統(tǒng)會計中分離出來的一個分支,其職能已經(jīng)從單純的記賬、報賬等延伸到和過去、現(xiàn)在、未來的分析規(guī)劃相結(jié)合。能幫助管理者制定并實施組織戰(zhàn)略,并參與相關(guān)管理決策、制訂計劃與績效管理。如果業(yè)務(wù)和財務(wù)的逐步融合,能夠讓企業(yè)內(nèi)部和外部工作充分結(jié)合,形成一個整體,在某種程度上能夠打通信息壁壘,貫通整個業(yè)務(wù)流程,提高工作效率。從目前情況來說,部分民營企業(yè)沒有意識到業(yè)財融合的必要性,各個部門之間各自為政,數(shù)據(jù)重復(fù)低效,無法實現(xiàn)閉環(huán)和共享,沒有形成完整的數(shù)據(jù)鏈,無法進行綜合有效的分析,不利于后續(xù)管理會計工作的開展。

      (四)專業(yè)管理會計人才缺乏

      我國部分民營企業(yè)在運營發(fā)展中,普遍存在經(jīng)營規(guī)模較小、專業(yè)水平不高等問題,缺少專業(yè)性管理人才,使得企業(yè)在建立管理會計系統(tǒng)時先天不足,無法全面系統(tǒng)考慮企業(yè)實際運營發(fā)展情況,導(dǎo)致執(zhí)行的標準不高,無法為企業(yè)經(jīng)營管理提供支撐。另外,有些小規(guī)模的民營企業(yè)受經(jīng)營規(guī)模所限,企業(yè)整體管理水平不高,內(nèi)部崗位配置不足,財務(wù)崗位有關(guān)的人員綜合水平不高,企業(yè)管理會計核算結(jié)果的真實性和有效性無法保證,嚴重影響后續(xù)管理會計工作有序進行。

      (五)管理會計內(nèi)控機制缺失

      從目前情況來看,我國部分民營企業(yè)內(nèi)部組織缺乏專業(yè)設(shè)置,沒有專業(yè)職能部門進行內(nèi)控與管理,導(dǎo)致財務(wù)工作因?qū)I(yè)性較強,缺乏必要的審核和監(jiān)督,不能確保管理會計工作最終質(zhì)量。企業(yè)缺少可行性的管理會計內(nèi)控機制,使得管理會計工作效率無法保證。部分民營企業(yè)沒有充分發(fā)揮管理會計內(nèi)控管理職責,導(dǎo)致企業(yè)內(nèi)部內(nèi)控機制缺失,內(nèi)控管理人員在管理中地位較低、綜合水平不高,無法對管理會計實施情況進行有效監(jiān)管,無法達到理想的內(nèi)控效果。

      三、業(yè)財融合下民營企業(yè)管理會計的價值驅(qū)動對策

      (一)改革完善管理會計理論體系建設(shè)

      隨著我國科學技術(shù)水平的發(fā)展,企業(yè)之間的競爭日益加劇。民營企業(yè)為了更好地生存和發(fā)展,必須在科學理論的指引下,逐步提高企業(yè)管理會計水平。民營企業(yè)結(jié)合業(yè)財融合的要求,加強管理會計理論體系建設(shè),加快管理會計理論化進程,從而保證民營企業(yè)管理會計工作的規(guī)范性和專業(yè)性。管理會計理論作為決定企業(yè)管理會計工作質(zhì)量和效率的重要因素,要求民營企業(yè)對現(xiàn)有的管理會計理論體系進行改革創(chuàng)新,實現(xiàn)管理會計的規(guī)范發(fā)展。通過建設(shè)全面的管理會計理論體系,綜合運用管理手段,全面處理民營企業(yè)運營管理中存在的問題,真正促進民營企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

      (二)優(yōu)化管理會計理念和流程

      為了發(fā)揮管理會計價值驅(qū)動,民營企業(yè)管理層必須給予高度重視,強化全體管理人員管理會計理念,明確管理會計在民營企業(yè)發(fā)展中的作用和定位。在新會計制度背景下,民營企業(yè)應(yīng)結(jié)合新會計制度的要求,找到適合自身運營發(fā)展需求的管理會計模式,對現(xiàn)有的工作流程進行改革和優(yōu)化,使得民營企業(yè)管理會計工作更加規(guī)范和專業(yè),進一步提高民營企業(yè)管理會計工作水平。為了保證管理會計工作順利進行,民營企業(yè)管理層及管理人員要牢固樹立管理會計價值驅(qū)動意識,從戰(zhàn)略角度評價管理會計價值和意義。并且通過業(yè)財融合,將管理會計融入民營企業(yè)各項業(yè)務(wù)中,通過集中管理和逐步改進,順利實現(xiàn)管理會計工作目標,從而提高民營企業(yè)會計工作水平。

      (三)改造財務(wù)職能以適應(yīng)業(yè)財融合

      財務(wù)人員要參與到企業(yè)的未來規(guī)劃和戰(zhàn)略決策、制定企業(yè)層面的財務(wù)政策和制度中;財務(wù)人員主動介入到業(yè)務(wù)的事先、事中和事后全過程管理,實現(xiàn)財務(wù)從原先的事后被動式反應(yīng),向事先主動式積極滲透和引導(dǎo)的工作模式轉(zhuǎn)變;通過信息化手段進行流程規(guī)范、流程優(yōu)化后,進行集中實現(xiàn)會計信息的高效快速處理,財務(wù)人員可以從大量的、繁雜的傳統(tǒng)賬務(wù)處理中解放出來,更多地參與到公司戰(zhàn)略決策和業(yè)務(wù)管理中,實現(xiàn)財務(wù)組織的轉(zhuǎn)型。

      (四)強化企業(yè)的全面預(yù)算管理體系

      全面預(yù)算管理作為實現(xiàn)業(yè)財融合的重要工具,對促進管理會計發(fā)展有著重要意義。民營企業(yè),結(jié)合企業(yè)運營發(fā)展及財務(wù)經(jīng)營狀況,建設(shè)自上至下的全面預(yù)算管理機制,注重對各部門費用支出的把控,通過全面預(yù)算管理,實現(xiàn)對企業(yè)各項業(yè)務(wù)活動的跟蹤和管理,引導(dǎo)企業(yè)管理層及時調(diào)整企業(yè)發(fā)展決策,確保民營企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。此外,在開展管理會計活動中,民營企業(yè)管理人員需要利用全面預(yù)算管理,加強成本控制分析,綜合思考企業(yè)實際運營發(fā)展狀況,合理設(shè)定各項成本費用科目,提高成本歸集水平,通過全過程管理,優(yōu)化各環(huán)節(jié)成本控制,提高民營企業(yè)成本管理水平和效率,減少不必要的資源消耗。

      (五)加強會計人員專業(yè)培訓

      為了強化管理會計功能,應(yīng)加強對會計工作人員專業(yè)培訓,提高其綜合水平和素養(yǎng),讓其掌握更多專業(yè)知識,增強其會計處理能力,提高民營企業(yè)會計工作水平。會計工作人員需要轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的工作思想,樹立現(xiàn)代化管理會計理念,充實自我,提高自身綜合水平面和專業(yè)素養(yǎng)。民營企業(yè)可以結(jié)合現(xiàn)有人員實際情況,定期對其進行專業(yè)培訓,通過開展各種知識交流活動,學習更多現(xiàn)代管理會計方法,提升會計人員專業(yè)水平。在對會計人員培訓時,需要通過各種專題講座或者委托培訓的方式,讓會計人員綜合素養(yǎng)有所提升。其中,委托培訓應(yīng)該根據(jù)民營企業(yè)實際情況,對現(xiàn)有財務(wù)會計人員進行管理會計對口培訓。專題講座則是通過邀請一些專業(yè)人員,對企業(yè)現(xiàn)有人才進行教育,從而夯實會計人員知識基礎(chǔ),讓其掌握更多理論知識,給企業(yè)實際情況培養(yǎng)大量綜合型人才。

      (六)建立健全管理會計內(nèi)控機制

      民營企業(yè)運營管理過程中,有效的內(nèi)部控制管理,能夠保證企業(yè)管理會計的專業(yè)性和規(guī)范性。全面提高民營企業(yè)管理會計水平,促進管理會計工作穩(wěn)定發(fā)展,需要結(jié)合實際情況,積極建設(shè)內(nèi)部內(nèi)控管理機制。首先,內(nèi)部內(nèi)控管理機制的作用在于處理民營企業(yè)財務(wù)會計中隱蔽性問題,在內(nèi)控管理部門的配合下約束各部門工作行為,規(guī)范管理會計活動。在建設(shè)內(nèi)部內(nèi)控管理機制時,為了能夠給管理會計工作開展創(chuàng)建良好的環(huán)境,需要在環(huán)境理論的作用下,促進管理會計部門穩(wěn)定發(fā)展。此外,加強內(nèi)部內(nèi)控管理中的外部內(nèi)控管理力量,民營企業(yè)管理會計中外部內(nèi)控管理也發(fā)揮著一定效果,需要在會計師事務(wù)所、政府等部門的監(jiān)管下,保證企業(yè)內(nèi)部監(jiān)管和外部監(jiān)管同時配合,達到雙重規(guī)范企業(yè)管理會計的效果。

      (七)構(gòu)建民營企業(yè)管理會計價值能力框架

      目的是確立管理會計在運營管理中的作用,包括價值計量、價值分析、價值創(chuàng)造和價值管理。管理會計應(yīng)用于組織管理的各個方面,為企業(yè)的健康發(fā)展構(gòu)建一個公平的內(nèi)部氛圍,為組織的共同學習構(gòu)建一個通用的管理語言,為組織的管理提升構(gòu)建一個強調(diào)價值貢獻的企業(yè)文化。通過管理會計價值能力框架可以連接管理會計所涉及的教育、培訓、認證、服務(wù)、咨詢和管理軟件等相關(guān)領(lǐng)域,支持管理會計生態(tài)鏈的建立。

      四、結(jié)語

      總而言之,管理會計是企業(yè)內(nèi)部會計中的一部分,自身具有讓企業(yè)戰(zhàn)略、業(yè)務(wù)、財務(wù)充分融合的會計職能,是一個能夠提高民營企業(yè)綜合效益的工具。針對民營企業(yè)而言,在其運營發(fā)展中,管理會計在其中起到了戰(zhàn)略規(guī)劃的作用,對企業(yè)今后運營發(fā)展情況進行科學預(yù)測。所以,民營企業(yè)管理者需要結(jié)合企業(yè)實際運營發(fā)展情況,優(yōu)化現(xiàn)有的管理會計方案,及時找出企業(yè)運營發(fā)展中存在的問題并處理,讓企業(yè)各項管理活動都能穩(wěn)定落實,形成一套完整的管理體系,在規(guī)范企業(yè)運營活動的同時,讓投資、融資等活動順利進行,在業(yè)財融合背景下,將管理會計理論滲透到企業(yè)各個環(huán)節(jié)中,發(fā)揮管理會計應(yīng)有價值,實現(xiàn)民營企業(yè)的長效發(fā)展。

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      作者:凌其虎 單位:無錫新奇生電器有限公司

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