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各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委：

根據(jù)《省大學(xué)生村官管理暫行辦法》等相關(guān)文件精神，為進(jìn)一步嚴(yán)明大學(xué)生村官工作紀(jì)律，切實加強(qiáng)對大學(xué)生村官的管理，確保全縣大學(xué)生村官工作健康有續(xù)發(fā)展，現(xiàn)就有關(guān)問題通知如下：

一是嚴(yán)格駐村制度。大學(xué)生村官要認(rèn)真駐村開展工作，切實履行自己的崗位職責(zé)，扎實做好任職村交辦的工作任務(wù)。縣直單位、鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)和各事業(yè)單位站所不得以任何名義抽調(diào)大學(xué)生村官，因突擊任務(wù)或重點工作需抽調(diào)大學(xué)生村官的，須報經(jīng)縣委組織部批準(zhǔn)后方可借用。大學(xué)生村官在聘任期內(nèi)，不得與其他單位簽訂勞動合同或形成事實勞動關(guān)系。

二是嚴(yán)格工作日志制度。大學(xué)生村官要將每天的工作任務(wù)完成情況如實記錄在工作日志中，并于下月5日前報縣委組織部；每月至少報送一條工作信息或心得體會文章。鄉(xiāng)鎮(zhèn)分管領(lǐng)導(dǎo)每月審閱一次大學(xué)生村官的工作日志，對于不記工作日志或態(tài)度不認(rèn)真的大學(xué)生村官，要進(jìn)行批評教育。

三是嚴(yán)格請銷假制度。除法定節(jié)假日和鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一安排休假外，大學(xué)生村官都要堅持在村工作。如有事確需請假的，應(yīng)按照規(guī)定程序辦理請銷假手續(xù)。縣委組織部將不定期對大學(xué)生村官駐村開展工作情況進(jìn)行督查，連續(xù)脫崗或擅自離崗15天以上的，年度考核不得評為優(yōu)秀等次；一年內(nèi)發(fā)現(xiàn)三次的，年度考核為不稱職。未按規(guī)定請假擅自離崗期間發(fā)生意外事件的，責(zé)任自負(fù)，并追究相關(guān)單位及責(zé)任人的責(zé)任。

四是落實安全工作制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要按照保障安全、有利工作的原則，負(fù)責(zé)安排好大學(xué)生村官的食宿場所，加強(qiáng)對大學(xué)生村官的安全教育。大學(xué)生村官要嚴(yán)格遵守各項安全管理規(guī)章制度，防止各類安全事故的發(fā)生。如不服從管理，違反相關(guān)規(guī)定而發(fā)生安全事故，大學(xué)生村官本人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要切實搞好上下銜接，加強(qiáng)信息溝通，對涉及大學(xué)生村官人身安全或任職村發(fā)生與大學(xué)生村官有關(guān)的重大突發(fā)事件時，必須在第一時間向縣委組織部報告。

五是嚴(yán)格落實工作責(zé)任制度。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記是大學(xué)生村官管理工作的第一責(zé)任人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委分管領(lǐng)導(dǎo)是大學(xué)生村官管理工作的直接責(zé)任人，村黨組織書記是大學(xué)生村官管理工作的具體責(zé)任人。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、大學(xué)生村官任職村黨組織要認(rèn)真對照工作職責(zé)，強(qiáng)化日常教育和管理，避免在大學(xué)生村官管理方面出現(xiàn)嚴(yán)重過失或過錯、造成不良影響。