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      市政府黨組上半年民主生活會上的發(fā)言

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      市政府黨組上半年民主生活會上的發(fā)言

      市政府黨組上半年民主生活會上發(fā)言提綱

      根據(jù)-委組通[2004]27號《關于開好2004年縣(處)級單位黨員領導干部民主生活會的通知》要求,現(xiàn)對照檢查匯報如下:

      今年來,我堅持以“三個代表”重要思想為指導,按照科學發(fā)展觀的要求,緊緊圍繞“做強中心城區(qū),實現(xiàn)跨越發(fā)展”目標,突出第一要務,認真履行職責,團結(jié)帶領區(qū)委一班人,總攬全局,協(xié)調(diào)各方,精心謀劃,科學決策,開拓創(chuàng)新,求真務實,有力地推動了全區(qū)經(jīng)濟社會持續(xù)快速健康發(fā)展。主要體現(xiàn)在:

      一、始終堅持認真學習,不斷提高領導工作水平

      切實把學習作為增強綜合素質(zhì)、提高政德修養(yǎng)和領導工作能力的根本途徑,主動適應新形勢、新任務的要求,自覺擠出時間,靜心加強學習,促進理論上不斷提高,政治上更加成熟,工作上更加出色。

      1、注重全面加強理論知識學習。正確處理好工作與學習的關系,以強烈的事業(yè)心、責任感和求知欲,堅持不懈地認真學習。首先,帶頭加強自身理論學習。注重養(yǎng)成良好的學習習慣,堅持每天看報學習,及時了解最新動態(tài),掌握黨和國家階段性的方針政策,保持觀念的時代性、思維的敏捷性和政治上清醒;著重在學習重點、學習針對性、學習質(zhì)量上下功夫,突出深入學習黨的十六屆三中全會精神、中紀委第三次全會精神、《黨政領導干部選拔任用工作條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《憲法》、《行政許可法》以及省、市有關精神;重視拓展學習內(nèi)容,廣泛涉獵經(jīng)濟、WTO、法律、科技、金融、歷史等各方面知識,不斷擴大知識面,完善知識結(jié)構(gòu)。積極參與市委組織的“樹立和落實科學發(fā)展觀”和“如何在海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設中加快漳州發(fā)展”等專題研討班學習培訓,認真撰寫調(diào)研文章在會上發(fā)言交流。其次,認真組織班子成員學習。健全和落實區(qū)委中心組學習制度,抓好每月一次集中學習,積極開展中心發(fā)言、研討交流、專題調(diào)研、外出考察、專家輔導等多種形式的學習,不斷完善領導干部帶頭學習和考學與考績相結(jié)合的制度,促進學習經(jīng)?;?、制度化、規(guī)范化,不斷提高領導班子整體理論水平。

      2、注重運用理論指導工作實踐。把理論學習與加快我區(qū)全面建設小康社會步伐、推進改革開放和現(xiàn)代化建設實踐結(jié)合起來,適應新形勢,研究新情況,解決新問題。一方面,切實從自我做起自覺端正學風。注重聯(lián)系實際,提高學習效果,今年來,我在深入調(diào)研的基礎上,就如何做強工業(yè)經(jīng)濟、做大城市經(jīng)濟、推進城鄉(xiāng)一體化,以及如何在參與海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設中加快--發(fā)展等方面,進行了認真研究和理論思考,撰寫了《做強中心城區(qū),發(fā)展區(qū)域經(jīng)濟》、《做大做強中心城區(qū),加快區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展》、《樹立和落實科學發(fā)展觀,推動--更快更好發(fā)展》等一批調(diào)研文章,分別在省、市刊物上發(fā)表,為增強對全局工作的指導奠定了良好的理論基礎。一方面,明確要求班子成員學用結(jié)合。今年來,著眼于理論的思考與應用,確定了工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設、城市經(jīng)濟發(fā)展、產(chǎn)業(yè)集群培育、金峰新區(qū)建設、商貿(mào)市場建設等重點課題,由五套班子牽頭,各鎮(zhèn)街各部門具體負責,開展一系列調(diào)研活動,形成了許多切合我區(qū)實際的調(diào)研材料,為區(qū)委、區(qū)政府提供了大量有價值的決策依據(jù),在實際工作中切實增強了學習思考的實效性。

      二、始終堅持發(fā)展主題,全力推進經(jīng)濟更快發(fā)展

      經(jīng)濟是中心,發(fā)展是根本,這也是區(qū)委必須全力抓好的第一要務。--是中心城區(qū),發(fā)展條件較好,市委要求實現(xiàn)第一波跳躍式發(fā)展。作為區(qū)委主要領導,我始終保持強烈的緊迫感和歷史使命感,認真履行好把方向、謀全局、管大事、搞協(xié)調(diào)、解難題、抓落實、促發(fā)展的重要職責,緊緊扭住經(jīng)濟建設中心,瞄準一流水平開展工作,科學決策謀求加快發(fā)展。

      1、把握關鍵尋求突破。立足抓早抓緊抓主動,今年元月12日就召開全區(qū)三級干部會議,傳達貫徹上級經(jīng)濟工作會議精神,總結(jié)分析過去一年的經(jīng)濟形勢,對今年各項工作進行了全面部署,理清思路,明確重點,集中力量主攻工業(yè)經(jīng)濟和城市經(jīng)濟兩大重點,狠抓外資和民營兩大關鍵環(huán)節(jié),大力實施項目帶動戰(zhàn)略,推動全區(qū)經(jīng)濟快速發(fā)展。在工業(yè)發(fā)展方面,提出了“打造平臺、壯大集群、扶持骨干”的基本思路,按照構(gòu)建“一區(qū)兩片”發(fā)展格局,加快大金峰工業(yè)區(qū)開發(fā)建設,大力引辦創(chuàng)辦企業(yè),著力扶持做強龍頭骨干企業(yè),積極引導中小企業(yè)配套跟進,促進產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展,逐步壯大家具、食品、建材、機械、鐘表等五大主導產(chǎn)業(yè);在城市經(jīng)濟方面,提出了“跨江南擴、過路北延、出城西進”的思路,加快實施金峰新區(qū)建設,積極穩(wěn)妥推進舊城改造,拉大城區(qū)框架,拓寬發(fā)展空間,突出“拓展五條主干道路、培育五大商業(yè)旺區(qū)、建設十大專業(yè)市場、開發(fā)十大住宅片區(qū)”,發(fā)展壯大城市規(guī)模,做大做強中心城區(qū)。在擴大對外開放上,按照“發(fā)揮對臺優(yōu)勢、擴大對外開放、強化重點招商、提升合作層次”的工作思路,突出圍繞壯大產(chǎn)業(yè)集群、圍繞做強城市經(jīng)濟、圍繞擴大對外出口三大工作重點,強化引資責任,加大外引內(nèi)聯(lián),抓好跟蹤落實,逐步形成以大開放促進大發(fā)展的格局;在發(fā)展民營經(jīng)濟上,圍繞壯大總量、提升層次,不折不扣地落實市委、市政府《關于進一步加快民營經(jīng)濟發(fā)展的若干意見》40條措施,扶持壯大正興鋼圈、三寶鋼鐵、宏源表業(yè)、三川鋼鐵等一批民營大戶,積極引導民營企業(yè)主動對接六大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),發(fā)展培育民營特色產(chǎn)業(yè)。

      2、破解難題推動發(fā)展。今年以來,面對國家從嚴控制用地、加大固定投資調(diào)控力度、調(diào)整出口退稅政策、市場原材料價格上漲、用電緊張等諸多困難,我能團結(jié)帶領區(qū)委一班人冷靜思考,沉著應對,破解難題,迎難而進。如:在解決工業(yè)用地難題方面,針對工業(yè)用地無法滿足工業(yè)大發(fā)展需要的實際,注意審時度勢,增強工作的預見性,靈活應對國家從嚴控制用地的政策調(diào)整,春節(jié)期間就組織強有力工作班子,上報工業(yè)用地一萬多畝,并組織專門工作班子跟蹤落實,報批了1300多畝土地,為工業(yè)大發(fā)展、大建設需要奠定了基礎;同時努力盤活土地存量,對全區(qū)現(xiàn)有工業(yè)廠房進行全面摸底,盤活了一批閑置廠房,一定程度上緩解了工業(yè)發(fā)展的難題。在解決資金難題方面,組織企業(yè)及早與銀行就擴大貸款規(guī)模進行溝通,爭取到銀行為我們預留較大的貸款空間。努力拓寬投資渠道,通過向上爭取、土地聚財、資本運營、民間投資、外引內(nèi)聯(lián)等方法,多渠道籌措資金;靈活運作項目,采取盤活土地、盤活資產(chǎn)、項目捆綁、用地優(yōu)惠與產(chǎn)值稅收掛鉤和以路帶地、聯(lián)動開發(fā)、綜合補償?shù)绒k法,市場化運作項目,提高項目融資能力。如采取用地優(yōu)惠與產(chǎn)值、稅收掛鉤辦法,成功引進僑興集團自主開發(fā)創(chuàng)辦工業(yè)園區(qū),有效緩解工業(yè)園區(qū)開發(fā)建設資金不足的難題。加大財政周轉(zhuǎn)金、城信社、農(nóng)村基金會、企業(yè)拖欠土地款等債權債務清討力度,上半年共收回城信社貸款本息499.1萬元。

      3、狠抓落實務求實效。作為區(qū)委的帶頭人,我不僅重決策、重部署,更加注重抓督查、抓落實。一是建立目標責任制,年初就在三級干部會上與各鎮(zhèn)街和區(qū)直有關部門簽訂經(jīng)濟社會發(fā)展目標責任狀,制定下發(fā)了《2004年重點工作分解立項的通知》,對全區(qū)重點工作進行立項分解,把全年工作細化為十大方面43條,實行量化考核,逐條抓好落實;二是實行掛鉤負責制,建立區(qū)五套班子領導掛鉤鎮(zhèn)街、“三資”企業(yè)、民營企業(yè)、重點項目等制度,落實每季度一次項目工作匯報會,加強對工作開展的指導、協(xié)調(diào)和督促檢查;三是健全月通報工作制,每月按時跟蹤通報全區(qū)各鎮(zhèn)街主要經(jīng)濟指標完成情況,做到月月有反饋,季度有督查,確保全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展目標的實現(xiàn);四是實行現(xiàn)場檢查制度,全面推行“五看五比”實地察看檢查項目的辦法,今年上半年就組織區(qū)五套班子和有關部門,對全區(qū)項目工作進行一次全面實地檢查,推動項目工作落到實處。

      經(jīng)過全區(qū)上下的共同努力,今年上半年,全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展勢頭良好。一是國民經(jīng)濟快速增長。1-6月份,全區(qū)共完成國內(nèi)生產(chǎn)總值24.28億元,比增16.51%,完成年計劃的50.08%。財政總收入24358萬元,比增13.82%,完成年計劃的65.02%,其中區(qū)級一般預算收入15312萬元,比增18.65%,完成年計劃的54.39%,地方可用財力繼續(xù)保持全市領先水平;財政總收入占GDP比重為10.03%,地方級稅性收入比重為80.56%。二是工業(yè)發(fā)展勢頭強勁。工業(yè)總產(chǎn)值45.12億元,比增27.59%,完成年計劃的50.86%;新辦工業(yè)企業(yè)61家,完成年任務數(shù)的51%,總投資2.97億元,投產(chǎn)后年可創(chuàng)產(chǎn)值9億元;新增規(guī)模工業(yè)10家,總數(shù)達到156家,培育發(fā)展集團企業(yè)6家,五大主導產(chǎn)業(yè)規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值占全區(qū)規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值的71.6%。三是城市經(jīng)濟繼續(xù)壯大。新辦注冊資金30萬元以上的三產(chǎn)企業(yè)104家,提前半年完成全年三產(chǎn)引辦任務;社會消費品零售總額18.01億元,比增10.33%,完成年計劃的50.15%;第三產(chǎn)業(yè)增加值10.48億元,比增13.05%,完成年計劃的50.78%。四是利用外資再創(chuàng)新高。合同外資額4304.6萬美元,比增47.3%,完成年計劃113.29%;實際利用外資1859萬美元,完成年計劃的74.36%;外貿(mào)出口7656萬美元,比增24.99%,完成年計劃的51.04%。五是民營經(jīng)濟快速發(fā)展。新辦注冊資金30萬元以上的民營企業(yè)134家,新增民營規(guī)模工業(yè)7家,累計達到93家,占全區(qū)規(guī)模工業(yè)企業(yè)數(shù)的59.6%;民營規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值達10.4億元,占全區(qū)規(guī)模工業(yè)產(chǎn)值的42.54%。六是項目建設成效顯著。全社會固定資產(chǎn)投資8.18億元,比增38.79%,完成年計劃的60.01%,其中年初確定的43個重點項目完成投資4.82億元,占全區(qū)固定資產(chǎn)投資的58.97%。目前又有前期工作項目51個,總投資75.44億元,其中,被列為市級預備重點項目10個,總投資7.9億元;已取得實質(zhì)性進展的6個,總投資36.6億元。

      三、始終堅持統(tǒng)籌兼顧,推進各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展

      我高度重視深入學習黨的十六屆三中全會精神,能夠按照科學發(fā)展觀的要求審視--發(fā)展,努力把--各項事業(yè)發(fā)展得更快更好。上半年,著力做好三方面工作:

      1、切實維護好群眾根本利益。牢固樹立正確的政績觀,高度重視從解決與群眾生產(chǎn)生活密切相關的具體問題入手,自覺勤政為民,真正做到權為民所用、情為民所系、利為民所謀。一是做好就業(yè)和再就業(yè)工作。認真落實再就業(yè)扶持措施,加強就業(yè)技能培訓和職業(yè)教育,深入開展“創(chuàng)建無失業(yè)人員社區(qū)”活動,千方百計促進就業(yè)。上半年,全區(qū)共投入就業(yè)再就業(yè)基金160萬元,開發(fā)就業(yè)崗位17371個,完成任務數(shù)的86.86%;農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)培訓2459人,完成任務數(shù)的98%;城鎮(zhèn)新增就業(yè)人數(shù)3187人,完成任務數(shù)的53.1%;創(chuàng)建“基本無失業(yè)人員社區(qū)”23個,占總數(shù)的34.8%;城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.3%以內(nèi)。二是加強社會保障體系建設。全面落實“兩個確?!?、“三條保障線”和農(nóng)村低保措施,國有企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金和下崗職工失業(yè)保險金做到100%社會化足額發(fā)放,共發(fā)放養(yǎng)老金972.19萬元,失業(yè)保險金55.4萬元;城鄉(xiāng)低保救助對象基本實現(xiàn)應保盡保,共發(fā)放保障金206.28萬元,農(nóng)村符合條件的732戶、1746人,100%享受低保救助。三是抓好征地拆遷安置工作。特別重視解決好拆遷安置、征地補償?shù)葻狳c難點問題,凡是棘手問題和敏感事情,我都親自組織協(xié)調(diào),做好群眾思想工作,使工作得到群眾的理解和支持。如:江濱大道片區(qū)拆遷安置、金峰花園安置房建設等,都能以群眾利益為重,千方百計為拆遷戶排憂解難,促進工作順利開展;金峰北斗工業(yè)園區(qū)、僑興工業(yè)園區(qū)的征地,都能做好群眾工作,按時發(fā)放征地補償款,從而確保了園區(qū)開發(fā)建設的順利進行。四是切實加大扶貧濟困力度。積極發(fā)展社會福利、社會救濟、優(yōu)撫安置等各項事業(yè),廣泛開展“扶貧助學”、“陽光行動”、“助孤工程”等社會救濟活動;關心保護未成年人、老年人、殘疾人、困難群眾等弱勢群體。上半年,全區(qū)共下?lián)芴卮笞匀粸暮葷a助費20萬元,發(fā)放各類慰問金14.35萬元,發(fā)放優(yōu)撫安置資金90萬元。盡力做好對口支援寧夏彭陽縣工作,積極籌措資金支持建設幼兒園;認真做好華安縣湖林鄉(xiāng)石井村扶貧掛鉤村工作,帶領市區(qū)直部門領導深入該村調(diào)研,想方設法籌集30萬元幫助建設道路、小學等設施。

      2、著力統(tǒng)籌好城鄉(xiāng)發(fā)展關系。切實把加快城鄉(xiāng)一體化擺上戰(zhàn)略位置,與創(chuàng)新農(nóng)村工作機制一并規(guī)劃實施;把“三農(nóng)”工作擺在重中之重的位置,千方百計促進農(nóng)民增收致富。大力實施以城帶鄉(xiāng)戰(zhàn)略。按照“以城帶鄉(xiāng),以工補農(nóng),城鄉(xiāng)互動,共同繁榮”的思路,一方面,突出金峰新區(qū)開發(fā)建設,大力發(fā)展工業(yè),壯大新區(qū)經(jīng)濟總量,推進城區(qū)經(jīng)濟重心西移,加快配套完善金峰新區(qū)的道路、商貿(mào)、學校、住宅等設施,輻射帶動西部農(nóng)村;一方面,加快僑興、石亭工業(yè)園區(qū)建設,加大石亭集鎮(zhèn)規(guī)劃建設力度,盡快筑建中部經(jīng)濟隆起帶,輻射帶動西北部農(nóng)村地區(qū)。切實加大“三農(nóng)”工作力度。全面貫徹中央一號文件精神,落實農(nóng)村稅費改革措施,減少農(nóng)民負擔1456.8萬元,減負率達84.36%;抓好糧食安全工作,完成糧食播種面積2.8萬畝,完成年計劃的58.3%,全年可落實糧食風險金1051.1萬元,能滿足糧食安全應急需要;加大農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移力度,上半年轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力1685人,完成市下達任務數(shù)3000人的56.17%;突出抓好農(nóng)村等級公路和自來水工程建設,已完成農(nóng)村道路建設6條、開工3條共20.5公里,全年可完成45公里,超額完成市下達的33公里建設任務;48個村級供水設施工程相繼啟動,吳浦村等一批農(nóng)村自來水工程正式投入使用。推進農(nóng)村工作機制創(chuàng)新。出臺落實《創(chuàng)新農(nóng)村工作機制(實施意見)》,全面加強農(nóng)業(yè)和農(nóng)村工作,圍繞加快城鄉(xiāng)一體化進程、解決農(nóng)民關注的迫切問題、發(fā)揮基層組織的作用、加強農(nóng)村精神文明建設等四個重點,努力創(chuàng)新農(nóng)村工作局面;認真做好選派23名黨員干部駐村任職工作,增強農(nóng)村基層組織的戰(zhàn)斗力。

      3、正確處理好經(jīng)濟社會發(fā)展關系。在集中力量抓好經(jīng)濟工作的同時,更加重視全面協(xié)調(diào)發(fā)展,努力促進社會文明進步。突出“創(chuàng)衛(wèi)”工作重點,全面加強精神文明建設。把創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市作為今年工作的重中之重來抓,親自擔任領導小組組長,親自開會部署,制定詳細工作方案,細化分解任務,健全各項工作制度,落實長效管理機制,深入開展“五個專項整治”,統(tǒng)一開展滅鼠滅蟑,“創(chuàng)衛(wèi)”工作取得良好的階段性成果。積極推進“信用薌城”建設,全面開展以“做文明的薌城人”為主題的系列活動,深化文明城區(qū)、文明村鎮(zhèn)、文明行業(yè)等群眾性創(chuàng)建活動,全區(qū)干部群眾的文明素質(zhì)不斷提高。突出“創(chuàng)安”工作重點,全力維護社會安定穩(wěn)定。圍繞“創(chuàng)造五種環(huán)境、力爭五個防止、三年內(nèi)實現(xiàn)創(chuàng)安”的目標,強化社會治安綜合治理,建立群防群治機制,深入開展“嚴打”整治斗爭,嚴厲打擊“兩搶兩盜”、“六合彩”、販毒吸毒、“”等嚴重違法行為;認真做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作,凡矛盾集中的問題、重大信訪件,我都親自開會協(xié)調(diào)解決,如前峰村、新厝村、江濱路拆遷安置、社教人員、的士司機集體上訪,古塘村群眾內(nèi)部矛盾糾紛等問題,我都親自召開會議部署,做好群眾思想工作,及時化解矛盾,避免事態(tài)擴大,確保了社會安定穩(wěn)定。突出高中階段教育重點,全面發(fā)展各項社會事業(yè)。出臺《普及高中階段教育實施意見》,加大教育經(jīng)費投入,進一步整合教育資源,大力發(fā)展高中階段教育;扎實抓好計生工作,落實計生工作目標管理責任制,推進計劃生育綜合改革,強化流動人口計生管理,穩(wěn)定低生育水平;加強醫(yī)療衛(wèi)生工作,加快四個鎮(zhèn)衛(wèi)生院整合,加強疾病預防控制,促進公共衛(wèi)生安全;全面發(fā)展科技、文化、體育、環(huán)保等各項事業(yè)。

      四、始終堅持民主集中制,強化黨的執(zhí)政能力建設

      能帶頭堅持民主集中制,嚴格按照《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例(試行)》和《黨政領導干部任用工作條例》的要求,把握原則,規(guī)范運作,堅持區(qū)委集體領導、加強執(zhí)政能力建設,推進區(qū)委工作的民主化、科學化、制度化。

      1、規(guī)范民主決策程序。按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則,進一步健全區(qū)委常委會的集體領導、民主決策制度,對事關薌城經(jīng)濟社會發(fā)展的全局性問題,能廣泛征求人大、政府、政協(xié)和社會各方的意見和建議,提高決策的科學化水平。如:在經(jīng)濟發(fā)展上,提出了“圍繞一個目標(五年翻一番),把握兩個關鍵(工業(yè)經(jīng)濟、城市經(jīng)濟),突出三個重點(培育五大產(chǎn)業(yè)群、建設一批市場、做強中心城區(qū)),實現(xiàn)八個突破(工業(yè)發(fā)展、城市經(jīng)濟、招商引資、民營經(jīng)濟、項目建設、“三農(nóng)”問題、財政增收、金峰新區(qū))”的總體思路,形成目標同向、工作同步、心齊氣順、合力發(fā)展的良好工作局面。在參與海峽西岸經(jīng)濟區(qū)建設中,提出“發(fā)揮三大優(yōu)勢(區(qū)位優(yōu)勢、對臺優(yōu)勢、城市優(yōu)勢),打造三個中心(打造現(xiàn)代商住服務中心、新興制造業(yè)中心、現(xiàn)代科教文化中心)”的發(fā)展定位,從更高站位謀劃跨越發(fā)展。這些工作思路和措施,符合薌城實際,具有很強的指導性,為我區(qū)更快更好發(fā)展提供了重要的前提保證。堅持民主集中制原則,凡重大項目、重要事項,都能充分發(fā)揚民主,聽取各方意見,集體研究決定。如,利用國家開發(fā)銀行貸款、財政預算、引進沃爾瑪項目、--大廈招商引資等,都提交區(qū)委常委擴大會集體研究,廣開言路,充分聽取大家意見,不搞一言堂、個人說了算;對班子成員分工負責的具體工作,不亂插手、亂干預,充分發(fā)揮其主觀能動性和積極性,使班子成員各司其職、各負其責,切實增強領導班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

      2、客觀公正選人用人。加快薌城事業(yè)發(fā)展,首先要從組織和人才上提供保證,針對我區(qū)科級干部年齡偏大、婦女干部偏多、能打硬仗的偏少的現(xiàn)狀,我?guī)ь^認真貫徹執(zhí)行《黨政領導干部選拔任用工作條例》,切實加強干部隊伍建設。堅持正確用人導向。按照“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t選拔任用干部,用好的作風選人,選作風好的人,注重從政治堅定、德才兼?zhèn)?、實績突出、群眾公認的優(yōu)秀干部中選拔人才,切實把各級領導班子建設成為堅強的領導集體,形成想干事、能干事、干成事的導向。嚴格干部任免程序。在選人用人過程中,嚴格按照民主推薦、民主測評、差額考核、任前公示和一年試用期等程序進行,召開區(qū)委常委會研究時,常委基本到齊,并在充分醞釀的基礎上進行無記名表決。年初對區(qū)直機關副科級以上干部進行民主測評、推薦和嚴格考核,提拔正科級干部10人,其中領導職務7人,非領導職務3人;提拔副科級干部29人,其中領導職務8人,非領導職務21人,這些領導干部的選拔任用,都嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作條例》的有關規(guī)定和程序進行。又如,今年招聘35名事業(yè)單位干部,采取向社會公開招考的辦法,充分體現(xiàn)公開競爭、擇優(yōu)錄用原則,確保選人用人客觀公正準確。著力創(chuàng)新用人機制。積極推行公開選拔、交流輪崗、競爭上崗、投票表決等制度措施,改進完善干部選拔、任用和管理辦法;堅持干部考察與任期目標、與任期經(jīng)濟責任審計、與群眾公論相結(jié)合,完善干部監(jiān)督管理制度,形成優(yōu)秀人才脫穎而出、富有生機和活力的用人機制。公務員之家版權所有

      五、始終堅持廉潔從政,認真抓好黨風廉政建設

      認真履行黨風廉政建設第一責任人的職責,全面貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》,堅持一手抓經(jīng)濟建設,一手抓反腐倡廉,扎實推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。

      1、落實黨風廉政建設領導責任。按照“標本兼治、綜合治理”的方針,加大廉政建設力度,增強拒腐防變能力。一是強化“一崗雙責”。帶頭與區(qū)五套班子領導、區(qū)法院院長、檢察院檢察長、各鎮(zhèn)街黨委書記、鎮(zhèn)長(主任)分別簽訂黨風廉政建設責任狀,將黨風廉政建設和反腐敗工作進行專項分解,把責任內(nèi)容細化到班子、量化到崗位、落實到個人,建立健全一級抓一級,一級帶一級,一把手抓班子成員,層層抓落實的黨風廉政建設責任制。二是強化制度建設。從確保黨風廉政建設責任制的落實入手,完善反腐倡廉“六個機制”,建立健全一系列配套措施,全面實行黨風廉政建設責任制報告制度,進一步規(guī)范領導權力運作行為,認真落實責任追究措施,努力堵塞權力行使中的漏洞。三是強化監(jiān)督檢查。把落實黨風廉政建設責任制考核與其他工作考評有機結(jié)合起來,進行統(tǒng)一考核,綜合運用。今年來,著重針對總書記在中紀委三次全會上提出的違背求真務實的“十種表現(xiàn)”及影響工作落實的“八個問題”,在全區(qū)深入開展自查自糾活動,組織紀檢監(jiān)察部門對活動開展情況進行監(jiān)督檢查,取得了良好效果。四是強化案件追查。突出查處經(jīng)濟案件、大案要案、典型案件和群眾反映的熱點問題,全力支持紀檢、監(jiān)察機關履行職責,獨立辦案,確保案件得到及時、公正、合法處理。

      2、落實領導干部廉潔自律要求。能從自身做起,率先垂范,當好表率,帶頭堅持“兩個務必”,認真執(zhí)行《廉政準則》,抓好中央“八項規(guī)定”的貫徹落實,嚴格遵守中央、省、市關于領導干部廉潔自律的各項規(guī)定,時刻防微杜漸,始終嚴于律己,恪守領導干部廉潔自律準則,沒有違反《廉政準則》規(guī)定的行為;堅持有事到辦公室談,有問題到辦公室解決,并嚴格按規(guī)定、按程序辦理;從不插手工程招投標、經(jīng)營性土地出讓等,拒收紅包、禮金禮品,在干部任用上堅持原則,樹立正確的用人觀,堅決拒絕跑官說情;經(jīng)常對配偶子女和身邊工作人員進行教育、監(jiān)督,以良好的家風、政風,帶動和影響社會風氣的好轉(zhuǎn)。

      半年來,我在學習、工作、生活中都取得了不少成效,但也還存在一些不足之處:一是理論學習不夠深入系統(tǒng)。日常工作比較繁忙,事務性工作比較多,學習時間無法得到足夠保證,特別是臨時性學習較多,系統(tǒng)性學習較少,深入學習不夠,運用科學理論研究解決改革開放中出現(xiàn)的新情況、新問題上還有所欠缺,學習借鑒周邊先進發(fā)達地區(qū)的成功經(jīng)驗上還不夠充分。二是引導教育群眾轉(zhuǎn)變觀念不夠。對如何引導干部群眾克服小成則滿、小富即安、因循守舊、按部就班等一些消極思想成效不夠明顯,部分干部群眾加快發(fā)展的憂患意識和緊迫感不強,思想不夠解放,觀念比較落后,影響決策的落實效果。三是城區(qū)中心功能未能充分發(fā)揮。雖然同過去比,有了很大發(fā)展,但與發(fā)達地區(qū)還存在一定差距;全區(qū)經(jīng)濟總量較小,與中心城區(qū)的地位不相稱;中心城區(qū)規(guī)模偏小、人口偏少,農(nóng)村地域較廣、人口比例偏大,輻射帶動能力不夠強,城鄉(xiāng)發(fā)展差距較大。四是社會事業(yè)發(fā)展相對滯后。全區(qū)經(jīng)濟仍處于發(fā)展階段,財力依然有限,對社會事業(yè)發(fā)展支持力度不夠,高中階段教育普及率偏低,區(qū)屬高中階段毛入學率只有45.6%;農(nóng)村自來水普及任務還很艱巨,全區(qū)93個村還有66個村未通自來水;體育文化設施和農(nóng)村衛(wèi)生醫(yī)療條件等還有待進一步改善。五是維護社會穩(wěn)定的任務仍較艱巨。隨著外來人口的不斷增多,市區(qū)“兩搶”、“兩盜”等案件時有發(fā)生;隨著城市發(fā)展需要,拆遷安置、征地等與群眾利益直接相關的工作任務越來越重,加上基層組織建設存在某些薄弱環(huán)節(jié),群體性上訪事件偶有發(fā)生,社會不穩(wěn)定因素仍然存在。此外,城市管理仍不盡如人意,部分群眾生活還比較困難,等等。這些問題都有待我們在今后工作中,切實采取有效措施,認真加以解決。

      下半年,我要繼續(xù)以“三個代表”重要思想為指導,牢固樹立和落實科學發(fā)展觀,總攬全局,統(tǒng)籌兼顧,團結(jié)帶領全區(qū)干部群眾,繼續(xù)拼搏,扎實工作,乘勢前進,確保全面完成今年經(jīng)濟工作目標任務,確?!皠?chuàng)衛(wèi)”工作順利通過省級復核驗收,確?!皠?chuàng)安”工作取得明顯成效、全區(qū)社會安定穩(wěn)定。

      1、強化理論學習,努力提高實際工作能力

      繼續(xù)帶頭抓好理論學習,突出學習重點,擴充學習內(nèi)容,強化系統(tǒng)學習,認真領會好精神實質(zhì),貫徹落實好上級精神,用馬克思主義理論武裝頭腦,提高自我修養(yǎng),指導工作開展,推動社會實踐;牢固樹立正確的政績觀,切實增強科學判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應對復雜局面的能力、依法執(zhí)政的能力和總攬全局的能力,推動各項工作取得新成效,實現(xiàn)新突破;要以自我的良好學風帶動班子形成濃厚的學習氛圍,不斷提高班子成員學習的自覺性,提高各級領導干部解決實際問題的能力和做好群眾思想工作的能力,提高區(qū)委科學決策水平,充分發(fā)揮區(qū)委的領導核心作用,為確保全區(qū)經(jīng)濟社會沿著正確的方向發(fā)展奠定堅實的基礎。公務員之家版權所有

      2、突出第一要務,千方百計加快經(jīng)濟發(fā)展

      始終圍繞經(jīng)濟建設中心,緊扣加快發(fā)展主題,認真按照年初確定的總體思路和既定目標,繼續(xù)保持和發(fā)展上半年的良好態(tài)勢,統(tǒng)籌兼顧,科學安排,抓大放小,抓重點放一般,把大事牢牢放在心中、抓在手上,突出工業(yè)經(jīng)濟和城市經(jīng)濟兩大重點,緊抓外引內(nèi)聯(lián)和發(fā)展民營兩個著力點,進一步加大力度,細化措施,強化領導,落實責任,全力確保完成或超額完成全年目標任務;繼續(xù)把項目作為工作開展、推動發(fā)展的重要抓手,堅持謀劃工作主要謀劃項目,抓工作重點抓項目,檢查工作突出檢查項目,做到經(jīng)濟工作項目化,項目工作具體化,集中力量加快項目建設進度,以項目的落實促進經(jīng)濟的發(fā)展,力促今年國慶和元旦都有一批項目開工奠基。當前,要重點抓好今年“9.8”貿(mào)洽會的籌備工作,確保總體上好于往年,確保每個鎮(zhèn)街都有項目,確保簽約一批大項目、好項目。

      3、切實轉(zhuǎn)變作風,促進各項工作落實到位

      要按照第一波跳躍式發(fā)展要求,強化加快發(fā)展的責任意識和主動意識,進一步解放思想,振奮精神,團結(jié)一致,奮發(fā)有為,以只爭朝夕的精神,志在必得的勇氣,百折不撓的意志,瞄準一流水平做工作,與強的比、同快的賽、向高的攀,實施趕超戰(zhàn)略,營造跨越態(tài)勢;要大力弘揚求真務實的工作作風,重實際、講真話、辦實事、求實效,自覺減少迎來送往,靜下心思,撲下身子,以雷厲風行的工作作風,快捷高效的辦事效率,認認真真地解決問題,踏踏實實地做事創(chuàng)業(yè);要從我做起,從五套班子成員做起,從黨政班子成員做起,從黨政主要領導做起,以身作則,身先士卒,當好表率,立好標桿,團結(jié)帶領五套班子和全區(qū)人民共同奮斗,艱苦創(chuàng)業(yè),攻堅克難,破解難題,推進薌城各項事業(yè)更快更好發(fā)展。

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