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同志們：

這次會議的主要任務(wù)是，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會和全國、全省組織部長會議以及金華市組織工作會議精神，回顧總結(jié)20*年的組織工作，研究部署20*年的工作任務(wù)，為實現(xiàn)我市經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供堅強的組織保證

20*年，全市組織工作取得了新進(jìn)展：歷時一年半的先進(jìn)性教育活動成效明顯，鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作圓滿完成，市黨代會和“兩會”順利召開，干部教育培訓(xùn)、干部監(jiān)督、干部人事制度改革和人才工作全面推進(jìn)，黨的基層組織建設(shè)得到加強，組織工作科學(xué)化、制度化、規(guī)范化水平進(jìn)一步提升。對于我市的組織工作，市委是予以充分肯定和滿意的。在此，我代表市委向今天與會的各位同志并通過你們，向全市組織戰(zhàn)線的同志們表示衷心的感謝和誠摯的問候！

關(guān)于去年組織工作的總結(jié)回顧和今年組織工作的部署，等會兒國平同志要具體地講。下面，我就做好今年黨建和組織工作，代表市委講三點意見：

一、認(rèn)清形勢，把握大局，切實增強做好黨建和組織工作的責(zé)任感和使命感

黨的建設(shè)和組織工作歷來是服從服務(wù)于黨的政治路線和中心任務(wù)的。全面加強黨的建設(shè)，不斷提高組織工作的整體水平，為經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展提供可靠保證，必須正確分析形勢，全面把握形勢，找準(zhǔn)定位，創(chuàng)新舉措，奮發(fā)有為，努力開創(chuàng)組織工作新局面。

1、準(zhǔn)確把握黨的十六屆六中全會對組織工作提出的新任務(wù)，進(jìn)一步明確組織工作定位。黨的十六屆六中全會對構(gòu)建社會主義和諧社會作出了全面部署，提出了“和諧社會是中國特色社會主義的本質(zhì)屬性”的科學(xué)論斷，把中國特色社會主義事業(yè)的總體布局由經(jīng)濟(jì)、政治、文化建設(shè)“三位一體”，發(fā)展為包括社會建設(shè)在內(nèi)的“四位一體”。這不僅對國家未來發(fā)展走向產(chǎn)生重大而深遠(yuǎn)的影響，也大大拓展了新時期組織工作的深度和空間。構(gòu)建和諧社會要求我們必須以黨的先進(jìn)理論武裝廣大黨員干部的頭腦，進(jìn)一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，使構(gòu)建和諧社會成為自覺行動；必須更加重視黨員干部的教育培訓(xùn)工作，努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部抓發(fā)展、促和諧的實際工作能力；必須切實加強人才隊伍建設(shè)，努力營造有利于各方面人才大量涌現(xiàn)的良好氛圍；必須大力加強黨的基層組織建設(shè)和黨員隊伍建設(shè)，努力夯實和諧社會的基層基礎(chǔ)；必須堅持和完善民主集中制，擴大黨內(nèi)民主，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧。做到了這“五個必須”，就找準(zhǔn)了組織工作在新形勢下的總體定位，使組織工作更好地體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，為構(gòu)建社會主義和諧社會提供強有力組織保障。

2、深刻領(lǐng)會中央、省委、金華市委和東陽市委對組織工作提出的一系列新要求，進(jìn)一步明確組織工作舉措。面對新形勢新任務(wù)，中央、省委、金華市委和東陽市委對黨建和組織工作提出了一系列新的要求。比如，在干部工作方面，在中紀(jì)委七次全會上，總書記倡導(dǎo)各級干部要樹立“八個方面良好風(fēng)氣”，省委、省政府確定今年為“作風(fēng)建設(shè)年”，市委在全市干部大會上，對我市開展“作風(fēng)建設(shè)年”活動進(jìn)行了動員部署，提出了著重抓好“八個落實”的具體要求；各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部要不斷提高貫徹科學(xué)發(fā)展觀的能力，增強領(lǐng)導(dǎo)社會主義和諧社會建設(shè)的本領(lǐng)；黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭踐行社會主義榮辱觀，加強共產(chǎn)黨人的道德建設(shè)。在組織工作方面，提出要發(fā)揮各基層黨組織凝聚人心、推動發(fā)展、促進(jìn)和諧的作用；要切實加強組織制度建設(shè)，大力發(fā)展黨內(nèi)民主，以黨內(nèi)和諧促進(jìn)社會和諧。在人才工作方面，提出要建立健全以培養(yǎng)、評價、使用、激勵為主要內(nèi)容的政策措施和制度保障，加強社會工作人才隊伍建設(shè)。在加強組織部門自身建設(shè)方面，提出要堅持公道正派，樹立和展示組工干部的“五個良好形象”等等。這些既體現(xiàn)了對組織工作的一貫要求，又富有鮮明的時代特征，為做好新時期的組織工作指明了方向。抓住了這“四個方面”，也就進(jìn)一步明確了組織工作的重點，把握住了開展工作的方式方法，我們必須認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會，以更加寬廣的思路，更加有效的措施，切實抓好各項工作的落實。

3、緊密聯(lián)系我市黨建和組織工作實際情況，進(jìn)一步增強做好組織工作的緊迫感。近年來，我市組織工作在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，黨的建設(shè)和組織工作取得了較好的成效，有的做法得到了省委和金華市委的充分肯定，比如，我市開展的村級組織創(chuàng)業(yè)承諾制、外出流動黨員管理、村級辦公共場所達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動、黨日活動制度等工作。我市的成功實踐和經(jīng)驗，為我們更好地做好新時期的組織工作打下了基礎(chǔ)、增強了信心。在前不久召開的市黨代會和市“兩會”，向全市人民發(fā)出了“勵精圖治，再創(chuàng)優(yōu)勢，奮力追趕，為推進(jìn)東陽經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展而努力奮斗”的號召，提出了今后一個時期的目標(biāo)任務(wù)。對照這一目標(biāo)，我們也應(yīng)該清醒地認(rèn)識到，我市黨建和組織工作還面臨著許多新情況、新問題。如一些領(lǐng)導(dǎo)干部的素質(zhì)、能力和作風(fēng)與新形勢新任務(wù)的要求還不相適應(yīng)；干部人事制度改革的一些重點難點問題亟需加以突破，公平公正的選人用人機制還需進(jìn)一步健全完善；牽頭抓總做好人才工作還需要進(jìn)一步加強；如何適應(yīng)構(gòu)建社會主義和諧社會的要求，進(jìn)一步增強基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，等等。因此，我們必須進(jìn)一步增強緊迫感和責(zé)任感，緊緊抓住這些重點難點問題，通過深化改革，尋找解決問題的有效辦法，推進(jìn)我市黨建和組織工作再上一個新臺階。

二、圍繞中心，突出重點，努力開創(chuàng)我市黨建和組織工作新局面

20*年，我市黨的建設(shè)和組織工作必須緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局，全面加強黨的思想、組織、作風(fēng)和制度建設(shè)，高標(biāo)準(zhǔn)地做好重點工作，實質(zhì)性地突破難點工作，創(chuàng)造性地深化特色工作，均衡性地推進(jìn)整體工作。

1、以學(xué)習(xí)好貫徹好黨的十七大和省十二次黨代會精神為重點，進(jìn)一步加強黨員干部的思想理論武裝工作。今年召開的黨的十七大，是在我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展進(jìn)入關(guān)鍵階段召開的一次重要會議，對于我們黨團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全國各族人民全面建設(shè)小康社會、加快推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)具有十分重要的意義。今年我省還將召開第十二次黨代會，對未來五年經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)作出全面部署。我們要按照中央、省委和金華市委的統(tǒng)一部署，在認(rèn)真做好代表推薦和積極營造濃厚氛圍的基礎(chǔ)上，重點抓好會議精神的學(xué)習(xí)貫徹，把它作為今年和今后一個時期的重要政治任務(wù)來抓。要充分利用黨支部活動、黨員干部培訓(xùn)、黨員學(xué)習(xí)日、黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)等方式和有效載體，及時組織廣大黨員干部系統(tǒng)深入地學(xué)習(xí)以為總書記的黨中央提出的落實科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等一系列重大戰(zhàn)略思想，重點掌握貫穿于其中的基本觀點和基本方法，增強貫徹落實黨的基本理論的自覺性和堅定性。要堅持理論學(xué)習(xí)和指導(dǎo)實踐相結(jié)合，引導(dǎo)黨員干部以十七大和省黨代會精神來認(rèn)識問題、分析問題和解決問題，努力做到思想上有新提高，實踐上有新進(jìn)步，工作上有新突破。

2、以狠抓干部作風(fēng)建設(shè)為突破口，進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。黨的作風(fēng)建設(shè)關(guān)系黨的執(zhí)政地位，關(guān)系人心向背。今年是“作風(fēng)建設(shè)年”。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹總書記在中紀(jì)委第七次全會上的重要講話精神，突出抓好領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，根據(jù)新形勢新任務(wù)要求，全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部的思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)建設(shè)。去年下半年我們?nèi)嫱瓿闪耸屑夘I(lǐng)導(dǎo)班子和鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作，今年要重點抓好市機關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。我們要認(rèn)真總結(jié)和運用換屆工作的成功做法和經(jīng)驗，不斷完善制度，創(chuàng)新工作機制，進(jìn)一步加強各級領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。要結(jié)合干部教育培訓(xùn)“十一五”規(guī)劃的落實，突出能力建設(shè)這一重點，切實抓好新進(jìn)班子人員的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。要抓緊研究和盡快建立換屆后適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)班子配備改革需要的新的工作機制和運行方式，建立健全黨委會議事規(guī)則、決策程序等相關(guān)制度，既要保證領(lǐng)導(dǎo)班子高效運轉(zhuǎn)，又要保證有效監(jiān)督，充分發(fā)揮新體制的優(yōu)勢，保證新的領(lǐng)導(dǎo)班子有好的思想、好的能力、好的作風(fēng)和好的形象。

3、以鞏固和擴大先進(jìn)性教育活動成果為著力點，進(jìn)一步加強基層黨建工作。今年是先進(jìn)性教育活動結(jié)束后的第一年，也是鞏固和發(fā)展黨員先進(jìn)性教育活動成果的重要一年。加強黨的先進(jìn)性建設(shè)是一項長期的歷史任務(wù)，我們要以落實中央和省委《關(guān)于加強黨員經(jīng)常性教育的意見》等四個保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性長效機制文件為抓手，聯(lián)系實際，進(jìn)一步研究提出貫徹落實的有效措施和辦法，逐步建立起全面、具體、配套的黨員“長期受教育、永葆先進(jìn)性”的長效機制。要抓住村級組織換屆的有利契機，選好配強村級班子。換屆后會產(chǎn)生一批新的村干部，對這些干部，要有針對性地抓好上崗培訓(xùn)，使村干部隊伍的整體素質(zhì)有一個新的提升。要通過做好行政村（居）區(qū)劃調(diào)整的后續(xù)工作、開展村級辦公場所達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動、組織創(chuàng)業(yè)承諾屆末考核、深化流動黨員教育管理、推行無職黨員設(shè)崗定職等措施，全面加強村級領(lǐng)導(dǎo)班子和村級干部隊伍建設(shè)，進(jìn)一步夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。要緊扣構(gòu)建社會主義和諧社會主題，積極推進(jìn)城市社區(qū)和“兩新”組織等領(lǐng)域的黨建工作，努力實現(xiàn)“十七大以前全面完成規(guī)模以上非公有制企業(yè)黨組織組建工作”的任務(wù)。

4、以實施“十一五”人才規(guī)劃為抓手，進(jìn)一步抓好人才工作。認(rèn)真貫徹落實全國和省、金華市人才工作會議精神，健全組織部門牽頭抓總、綜合協(xié)調(diào)、督促檢查的機制，積極探索有關(guān)職能部門各司其職、密切配合的工作機制，充分發(fā)揮人才工作聯(lián)席會議作用，加強對人才工作的宏觀指導(dǎo)。在抓好高層次創(chuàng)新型人才隊伍建設(shè)和非公經(jīng)濟(jì)人才、農(nóng)村實用人才、社會工作人才、黨務(wù)工作人才隊伍建設(shè)的同時，建立健全以培養(yǎng)、評價、使用激勵為主要內(nèi)容的政策措施和制度保障，進(jìn)一步規(guī)范和完善人才獎勵制度，不斷優(yōu)化有利于人才創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)新的良好環(huán)境，全面提升我市的人才工作水平。

5、以健全干部選拔任用和管理監(jiān)督機制為目標(biāo)，進(jìn)一步推進(jìn)干部人事制度改革。在重點抓好近年來中央出臺的“一法、一綱要、三條例、十一個法規(guī)性文件”和相關(guān)配套措施的貫徹落實的基礎(chǔ)上，結(jié)合東陽實際，加強對重點、難點、熱點問題的研究，進(jìn)一步深化完善干部人事制度改革。要進(jìn)一步完善強化預(yù)防、及時發(fā)現(xiàn)、嚴(yán)肅糾正的干部監(jiān)督工作機制，加大對《干部任用條例》落實情況的監(jiān)督檢查力度，全面防范和治理用人上的不正之風(fēng)，營造良好的選人用人環(huán)境。要積極探索黨的代表大會閉會期間發(fā)揮代表作用的有效途徑，著力構(gòu)建代表激勵、約束和活動機制。總結(jié)完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員候選人“公推”提名方式，不斷擴大基層黨組織選舉推薦提名環(huán)節(jié)的民主。

6、以抓好服務(wù)為主線，進(jìn)一步做好老干部工作。要拓寬視野、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新思路，做好老干部的服務(wù)工作，充分發(fā)揮老干部參與和諧社會建設(shè)中的作用；進(jìn)一步鞏固和完善“三個機制”，認(rèn)真落實老干部的政治生活待遇，健全生活特殊困難老干部幫困機制，真正做到政治上尊重老干部、思想上關(guān)心老干部、生活上照顧老干部。組織部門要加強對老干部工作的指導(dǎo)力度，研究解決改革發(fā)展中老干部工作遇到的新情況、新問題。

三、加強領(lǐng)導(dǎo)，改進(jìn)作風(fēng)，全力抓好各項黨建和組織工作任務(wù)的落實

各級黨委要不斷加強和改善對組織工作的領(lǐng)導(dǎo)，提高抓落實的能力和水平，統(tǒng)攬全局，協(xié)調(diào)各方，重點突破，整體推進(jìn)，把今年各項組織工作任務(wù)落到實處。

1、明確責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)水平要有新提高。各級黨委領(lǐng)導(dǎo)要從全局的高度，充分認(rèn)識做好新形勢下黨建、組織工作的重要性、緊迫性，堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，切實加強和改進(jìn)對組織工作的領(lǐng)導(dǎo)。要繼續(xù)認(rèn)真落實黨委抓黨建、書記帶頭抓黨建的工作責(zé)任制，黨委一把手要身體力行，用足夠的時間和精力抓黨建和組織工作，帶動和督促黨委一班人切實擔(dān)負(fù)起責(zé)任。要注重整合黨建工作資源，建立縱橫協(xié)調(diào)、信息暢達(dá)、運轉(zhuǎn)有序、便利管用的組織管理機制，樹立“一盤棋”的思想，擰成“一股繩”的力量，充分調(diào)動和發(fā)揮各方積極性，共同抓好黨建工作的落實。

2、開拓進(jìn)取，工作實踐要有新舉措。堅持改革創(chuàng)新，是我們黨始終保持生機和活力的重要源泉，也是黨建和組織工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性的內(nèi)在要求。近年來我市推行的“村級組織創(chuàng)業(yè)承諾”、“經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計六聯(lián)合工作機制”、“村級辦公場所達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動”等做法，都是我們著力提高黨的執(zhí)政能力的創(chuàng)新工作，受到了上級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定，在以后的工作中要進(jìn)一步加以深化和完善。一要在總結(jié)和借鑒經(jīng)驗中拓寬創(chuàng)新的思路。要立足于本地本單位的實際，借鑒兄弟縣市和其它地方的成功實踐，進(jìn)一步拓寬創(chuàng)新思路，提升黨建工作水平。二要從重點工作和特色工作中明確創(chuàng)新的亮點。今年我市黨建和組織工作要緊緊抓住鞏固先進(jìn)性教育成果、加強換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、開展村級組織換屆這三個重點，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量地完成這幾項任務(wù)，成為我們工作創(chuàng)新的亮點。三要從難點問題和薄弱環(huán)節(jié)中尋找創(chuàng)新的著力點。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道和機關(guān)部門一定要把本單位的難點問題和薄弱環(huán)節(jié)作為創(chuàng)新的著力點，力求黨的建設(shè)和組織工作不斷有新的開拓、新的進(jìn)步和新的突破。

3、奮發(fā)有為，干部作風(fēng)要有新改進(jìn)。具有的良好的工作狀態(tài)，是抓好工作落實、確保事業(yè)成功的重要保證。近年來，全體組工干部的工作狀態(tài)是好的，落實工作的成效是明顯的，市委和群眾是滿意的。但對照我市提出的“奮力追趕”的要求，需要我們進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，把精力集中在干事創(chuàng)業(yè)上，把心思體現(xiàn)在無私奉獻(xiàn)上，把目標(biāo)定位在爭創(chuàng)一流上，發(fā)揚特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)的精神，始終保持昂揚進(jìn)取、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，以強烈的政治意識和大局意識抓好各項工作的落實。抓落實，一方面要吃透上級精神，從本地的實際出發(fā)，把共性要求與具體實際相結(jié)合，把原則性規(guī)定變成可操作性措施，“不離上級的譜，唱活自己的戲”。另一方面要有務(wù)實的作風(fēng)去抓，就是要深入基層，深入群眾，到問題多的地方去，積極采取具體有效的措施、方法，切實解決實際問題，使工作有實實在在的落實，實實在在的推動。總而言之，對今年確定的各項黨建和組織工作，必須要以務(wù)實的作風(fēng),一項一項地研究謀劃，一環(huán)一環(huán)地抓好落實，確保抓出成效。

4、樹好形象，自身建設(shè)要有新面貌。近年來，通過開展“樹組工干部形象”、“警示教育”等一系列學(xué)習(xí)教育活動，我市黨務(wù)干部隊伍和組織部門在加強自身建設(shè)方面取得了明顯成效。但是也要看到，也有一些黨務(wù)干部在素質(zhì)、能力和作風(fēng)方面，還存在一些“不適應(yīng)”和“不符合”問題。蔣書記在“作風(fēng)建設(shè)年”活動動員大會上指出，全市干部作風(fēng)方面還存在“搶抓機遇意識不強、抓經(jīng)濟(jì)工作不力不實、辦事不公不廉、工作不協(xié)調(diào)、素質(zhì)不高”等五個方面的問題，在我們組織部門和從事黨務(wù)工作的同志中也或多或少的存在。這就要求我們在新的一年里要，自覺按照曾慶紅同志提出的樹立和展示組工干部“五個形象”和上級黨委對組織部門提出的各項要求，進(jìn)一步加強自身建設(shè)。黨建和組織工作是一門政策性和業(yè)務(wù)性都很強的專業(yè)，組織部門和廣大組工干部要把學(xué)習(xí)和能力建設(shè)擺在突出位置，要進(jìn)一步加強對黨務(wù)干部的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，不斷優(yōu)化組工干部隊伍的素質(zhì)和能力結(jié)構(gòu)，不斷提高政治鑒別、政策運用、知人善任、組工業(yè)務(wù)和拒腐防變能力，恪守公道正派、清正廉潔的職業(yè)道德，真正做政治上的明白人，作風(fēng)上的正派人，廉潔上的清白人，樹立良好的組工干部形象。

同志們，做好新形勢下的組織工作，責(zé)任重大，使命光榮。我們必須要以飽滿的政治熱情、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，認(rèn)真抓好各項任務(wù)的落實，全面提升我市黨建和組織工作整體水平，以優(yōu)異的成績迎接黨的十七大和省黨代會的勝利召開！