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要想做好工商部門的紀(jì)檢監(jiān)察工作，就需要取得上級(jí)各部門的指導(dǎo)和支持，把握正確的工作目標(biāo)和方向；同時(shí)還需要取得系統(tǒng)內(nèi)干部職工的理解和支持，創(chuàng)建一個(gè)和諧的工作和生活環(huán)境，這就需要我們?cè)诓粩嗉哟?a href="http://m.rqylqx.com/article/shuzhibaogao/jhgh/200804/85470.html" target="_blank">宣傳力度、拓寬宣傳渠道、豐富宣傳內(nèi)容上做文章。為此，我們把2008年定為“工商紀(jì)檢工作的宣傳年”，具體地：

一、宣傳紀(jì)檢監(jiān)察工作的職責(zé)。雖然法律、法規(guī)逐步完善，大家的依法行政意識(shí)和職業(yè)道德水準(zhǔn)較以前有很大提高，但系統(tǒng)內(nèi)部分干部職工對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作還存在著一些誤解和偏見，在某些人的思想意識(shí)中，紀(jì)檢監(jiān)察人員嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事就是跟人過不去，是故意找茬，甚至是打擊報(bào)復(fù)。事實(shí)上，紀(jì)檢監(jiān)察人員查處貪污賄賂、治亂糾風(fēng)、效能監(jiān)察等方面都體現(xiàn)了紀(jì)檢監(jiān)察工作最主要的職責(zé)：要捍衛(wèi)黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)、純潔執(zhí)政黨的隊(duì)伍，提高執(zhí)政黨的執(zhí)政能力。一句話，“圍繞中心，服務(wù)大局，為和諧工商提供堅(jiān)強(qiáng)的紀(jì)律保證”。

二、宣傳我們“以人為本”的工作理念。紀(jì)檢監(jiān)察工作就是要為局黨組的決策順利貫徹執(zhí)行、為大家創(chuàng)建和諧的工作環(huán)境提供一個(gè)紀(jì)律保證?？h局紀(jì)檢監(jiān)察室就像鄉(xiāng)（村）衛(wèi)生院，肩負(fù)著轄區(qū)內(nèi)疾病宣傳、預(yù)防、控制的任務(wù)和對(duì)頭痛腦熱等小病打打針、吃吃藥的工作，而稍大一點(diǎn)的病就得視病情到各級(jí)醫(yī)院診治。因此，我們將把紀(jì)檢監(jiān)察工作的首要任務(wù)放在積極宣傳、主動(dòng)預(yù)防、控制上。

要想做合格的紀(jì)檢監(jiān)察員首先就要努力陶冶自己的情操，培養(yǎng)與人打好交道必備的親和力，要與全局上下干部職工親密接觸，溝通思想，交換意見，緊密聯(lián)系干部的思想實(shí)際，確定思想教育的內(nèi)容和重點(diǎn)，做到因地制宜，有的放失，使我們“以人為本”的工作理念深入人心，求得大家對(duì)我們的工作的理解與支持；對(duì)于出現(xiàn)問題的同志，要采取靈活的策略，消除彼此間的隔閡，以誠心打動(dòng)他們，讓他們把我們當(dāng)成是自己的親兄弟。其次要根據(jù)新形勢(shì)下干部思想變化快的特點(diǎn)，采取“深刻細(xì)致、實(shí)事求是的教育方法，注重上下級(jí)之間、干部相互之間的平等教育，力爭(zhēng)把各種違紀(jì)的隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

三、對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察工作今年擬采取的工作措施進(jìn)行宣傳。

為了更好的服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)，進(jìn)一步優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境，針對(duì)“把好市場(chǎng)準(zhǔn)入關(guān)，對(duì)社會(huì)主義大市場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督管理”的工作目標(biāo)，推出“三訪一督察”制度——回訪服務(wù)對(duì)象、巡訪被管理對(duì)象、走訪行風(fēng)監(jiān)督員（逆向監(jiān)督員）、對(duì)全系統(tǒng)遵守紀(jì)律情況進(jìn)行督導(dǎo)檢查。

1、對(duì)服務(wù)對(duì)象（即申請(qǐng)市場(chǎng)準(zhǔn)入人）進(jìn)行回訪，看我們的工作人員在提供服務(wù)的過程中是否嚴(yán)格按照行政許可法辦事，是否按照承諾內(nèi)容辦事，是否讓服務(wù)對(duì)象對(duì)工商部門有一種親近感，到工商部門辦事有一種賓至如歸的溫馨感。（這一點(diǎn)相當(dāng)重要，有的企業(yè)家是兼職的縣級(jí)行風(fēng)監(jiān)督員，如果真正做到了這一點(diǎn)，行風(fēng)評(píng)議工作就完成了一大半）；

2、對(duì)被管理對(duì)象進(jìn)行巡訪，看我們的同志在執(zhí)法過程中是否按程序辦事，是否有違紀(jì)行為，消除被外罰對(duì)象的抵觸情緒；

3、對(duì)行風(fēng)監(jiān)督員（逆向監(jiān)督員）進(jìn)行走訪座談，定期征求他們的意見和建議，把他們當(dāng)作我們工作的一面鏡子，時(shí)刻檢查我們的工作還存在哪些缺失，以便及時(shí)進(jìn)行整改；

4、按局黨組的要求對(duì)全體干部職工的工作作風(fēng)、精神面貌進(jìn)行督導(dǎo)檢查；對(duì)局黨組的決策進(jìn)行宣傳，使領(lǐng)導(dǎo)的決策能夠順利貫徹執(zhí)行。