前言：本站為你精心整理了聯合社機關效能建設方案范文，希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。

縣效能辦:

根據縣效能辦[]7號文件精神，縣供銷社針對查找出來的突出問題和群眾反映的熱點、難點問題，結合實際，研究制定以下整改方案。

一、征求到的意見和建議

1、企業(yè)產權制度改革的速度較為緩慢。主要表現在：企業(yè)產權制度改革涉及社保、銀行、國土、房管、稅務等多個職能部門，涉及到職工的切身利益，涉及穩(wěn)定等方面，改制難題多，進展較為緩慢。

2、對企業(yè)的管理有待加強，防止社有資產流失。主要表現在：近年來企業(yè)效益低下，虧損嚴重。企業(yè)拖欠銀行貸款、拖欠職工養(yǎng)老保險費、拖欠職工工資等費用，數額較大，因此，必須加強監(jiān)管、規(guī)范企業(yè)依法規(guī)處置資產，安置職工，償還債務，防止企業(yè)資產流失。

3、紀律有些松馳。主要表現在：個別同志有上班遲到、早退現象；個別同志工作時有拖沓，工作效能有待提升。

4、向縣委、縣政府繼續(xù)爭取政策，要求把供銷社企業(yè)及職工與國有企業(yè)職工同等對待，解決退休職工的醫(yī)療保險和破產企業(yè)的欠繳養(yǎng)老金的掛帳問題。

二、整改措施

1、改革的問題以改革的思想、改革的辦法來解決。縣聯社要進一步解放思想，認真貫徹、踐行“三個代表”重要思想和“科學發(fā)展觀”，開拓進取，克服畏難情緒，排除重重困難，繼續(xù)穩(wěn)妥推進企業(yè)產權制度改革。改革出成果、改革出效益。今年年底前完成土產公司、鮮渡供銷社的產權制度改革。在三年內全面完成供銷社企業(yè)改制。

2、完善制度。以制度來約束人?？h聯社進一步完善了《*供銷社機關工作制度》、《學習制度》等制度。在加強機關效能建設中，縣聯社邊查邊改。從4月1日起堅持機關職工上下班簽到制度，堅持了有事有病請假制度，堅持了學習制度。從執(zhí)行的情況看，效果很好。

3、加強對企業(yè)的監(jiān)管力度。充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察審計等職能部門，對企業(yè)財物進行全面的跟蹤監(jiān)管，防止企業(yè)資產流失。在企業(yè)改制中，嚴格貫徹執(zhí)行縣委、縣政府的文件精神，陽光操作，做到“三公開”，即：公開、公平、公正處置企業(yè)改制中的各項工作。

4、縣聯社已向縣政府報告要求把供銷社企業(yè)及職工與國有企業(yè)及職工同等對待，所屬企業(yè)退休職工醫(yī)療保險和破產企業(yè)繳養(yǎng)老金的掛帳問題。

5、建立崗位責任和責任追究制度。制度要求：所有黨員干部都必須遵守和維護黨的紀律；所有干部職工都必須遵守國家法律法規(guī)。堅決做到有令必行，有禁必止；堅決做到“四個服從”，嚴格執(zhí)行“廉政準則”。制度規(guī)定：凡是違紀違法的黨員干部、職工，都堅決查處，決不手軟。制度要求每個干部職工在各自的崗位上盡職守責，按時、按質，按量完成所分配的工作任務，提高工作效能。

縣聯社繼續(xù)高舉鄧小平理論偉大旗幟，緊定不移地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和國家的法律法規(guī)，忠實踐行“三個代表”重要思想，認真落實科學發(fā)展觀，不斷改進黨員干部、職工的思想作風、工作作風、學風、領導作風和生活作風。為建立勤政、務實、廉潔、高效的工作運行機制不懈努力。