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區(qū)編辦：

根據(jù)《區(qū)人民政府機構改革方案》文件精神，我局及時組織干部學習國家、省市有關政府機構改革文件和有關政策，認清形勢，理順關系，進行了認真的職責崗位設置和人員編制工作，現(xiàn)將機構改革自查工作情況報告如下：

一、“三定”規(guī)定落實情況

我們按照區(qū)編辦批準的機構改革方案，確定主要職責18項，設置工作崗位7個，人員編制11名，其中局長1名，副局長3名。

二、政府職能轉變情況

在轉變政府職能、創(chuàng)新體制機制、尤其在推進政企分開、政資分開、政事分開、政府和市場中介組織分開，加快行政審批制度改革，具體情況是增加了指導社會工作人才隊伍建設、指導基層群眾自治組織和社區(qū)組織干部表彰工作、促進慈善事業(yè)發(fā)展三項職能。目前這三項職能已經到位，運作正常。

一是在社會人才隊伍建設方面，年到年上半年我們區(qū)為全國社會工作人才隊伍建設試點單位，現(xiàn)在已經申報全國社會工作人才隊伍建設試點示范單位，我區(qū)已有專兼職社會工作人才5040多名。

二是在指導基層群眾自治組織和社區(qū)組織干部表彰工作，堅持每季度一次村務公開檢查工作，指導基層在實現(xiàn)居民自我教育、自我管理、自我服務的基礎上，不斷提升民主管理和居民自治水平。

三是在促進慈善事業(yè)發(fā)展方面，積極及時組織向全國災區(qū)、轄區(qū)受災困難群眾的捐款工作，促進我區(qū)慈善事業(yè)健康順利發(fā)展。我區(qū)慈善協(xié)會的成立也在籌備之中。

三、機構改革成效

通過本次機構改革，共新增三項職責，加強一項職責，進一步明確和強化了部門責任，理順了部門關系，不存在職責交叉、關系不順及職能不到位等問題。通過這次機構改革將更有利于民政職能的發(fā)揮，有利于促進全區(qū)經濟社會健康發(fā)展，也有利于我們民政系統(tǒng)干部科學履職、發(fā)奮努力，創(chuàng)造良好的氛圍。