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      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和審計(jì)

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      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和審計(jì)

      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和審計(jì)范文第1篇

      關(guān)鍵詞:內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督 企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì) 會(huì)計(jì)監(jiān)督 會(huì)計(jì)舞弊

      一、新《會(huì)計(jì)法》對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督和內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督從法律上作了明確規(guī)定

      會(huì)計(jì)監(jiān)督是會(huì)計(jì)工作的核心;各單位要建立相互分離、相互制約的內(nèi)部控制制度,為會(huì)計(jì)依法行使監(jiān)督權(quán)創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境;會(huì)計(jì)資料要實(shí)行定期的內(nèi)部審計(jì);要加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督工作的再監(jiān)督,在整個(gè)經(jīng)濟(jì)監(jiān)督體系中內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督與會(huì)計(jì)監(jiān)督共同完成對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)監(jiān)督的任務(wù)。會(huì)計(jì)監(jiān)督是會(huì)計(jì)人員必須履行的基本職責(zé)之一,在實(shí)際工作中它與會(huì)計(jì)核算相互交叉密不可分,會(huì)計(jì)不能離開核算而孤立地進(jìn)行監(jiān)督,所以一切財(cái)務(wù)活動(dòng)只有通過會(huì)計(jì)核算和會(huì)計(jì)監(jiān)督這一重要程序之后,才能得以認(rèn)可和實(shí)現(xiàn)。

      新《會(huì)計(jì)法》在強(qiáng)調(diào)了會(huì)計(jì)監(jiān)督的同時(shí)、也為內(nèi)審監(jiān)督工作提供了法律依據(jù)。它的頒布和實(shí)施為內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督的健全提供了契機(jī),使內(nèi)部審計(jì)監(jiān)督、評(píng)價(jià)有了更為科學(xué)完善的尺度。內(nèi)審監(jiān)督是內(nèi)審人員對(duì)會(huì)計(jì)監(jiān)督的再監(jiān)督,是審計(jì)人員根據(jù)國(guó)家法律、法規(guī)和政策規(guī)定,采用一定的程序和方法,運(yùn)用專門的專業(yè)技術(shù)知識(shí)對(duì)本單位及其下屬單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的合法性、合規(guī)性、合理性、效益性以及反映經(jīng)濟(jì)活動(dòng)資料的真實(shí)性進(jìn)行審核、鑒證、評(píng)價(jià)并提出改進(jìn)工作建議的一種經(jīng)濟(jì)監(jiān)督活動(dòng)。

      二、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)與內(nèi)部審計(jì)的關(guān)系十分密切

      我們把會(huì)計(jì)與審計(jì)的職能、對(duì)象、任務(wù)、原則進(jìn)行比較,從中可以看出:會(huì)計(jì)的最基本職能是對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的反映、控制和監(jiān)督費(fèi)用開支,審計(jì)的最基本職能是對(duì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督。會(huì)計(jì)的對(duì)象是商品生產(chǎn)條件下的價(jià)值運(yùn)動(dòng),審計(jì)的對(duì)象是財(cái)務(wù)的收支和經(jīng)營(yíng)管理的效益。會(huì)計(jì)的任務(wù)是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理,提高經(jīng)濟(jì)效益;審計(jì)的任務(wù)是審計(jì)監(jiān)督,完善管理。會(huì)計(jì)的基本原則是統(tǒng)一性、真實(shí)性、政策性、社會(huì)性,審計(jì)的基本原則是獨(dú)立性、依法性、權(quán)威性、客觀性。通過比較,可以看出:

      1.會(huì)計(jì)與審計(jì)都具有監(jiān)督的職能,而會(huì)計(jì)主要體現(xiàn)在事中監(jiān)督,審計(jì)主要體現(xiàn)在事后監(jiān)督。這兩種監(jiān)督相輔相成,相得益彰,各負(fù)其責(zé),密切配合。

      2.會(huì)計(jì)與審計(jì)都具有共同的目的,即預(yù)防和防止違法違紀(jì)行為的發(fā)生,健全制度,加強(qiáng)管理,提高效益。

      3.會(huì)計(jì)與審計(jì)在對(duì)象、基本原則方面都有許多相似之處。從發(fā)展史看,審計(jì)是從會(huì)計(jì)衍生來(lái)的,又是以會(huì)計(jì)為基礎(chǔ)和對(duì)象的。審計(jì)源于會(huì)計(jì),反過來(lái)又監(jiān)督會(huì)計(jì)。會(huì)計(jì)由于其本身的特性,直接面對(duì)貨幣資金,雖有審核監(jiān)督職責(zé),由于各種原因,致使會(huì)計(jì)監(jiān)督帶有一定的局限性使個(gè)別思想不健康的財(cái)務(wù)人員以權(quán)謀私、貪污挪用等案件時(shí)有發(fā)生。而審計(jì)監(jiān)督比較超脫,是依法獨(dú)立的監(jiān)督。

      三、內(nèi)部審計(jì)的必要性

      一方面,內(nèi)部審計(jì)能更深入組織內(nèi)部,從而達(dá)到防范會(huì)計(jì)舞弊目的分析會(huì)計(jì)舞弊的行為實(shí)質(zhì)上是主觀化、個(gè)性化的,如果刻意掩飾那就很難被觀察到。內(nèi)部審計(jì)人員根植于組織內(nèi)部,與組織成員廣泛聯(lián)系、密切接觸,先天融為一體,對(duì)組織文化、管理理念、經(jīng)營(yíng)哲學(xué)、人員素質(zhì)最為了解,在有效防范舞弊發(fā)生等方面,內(nèi)部審計(jì)具有外部審計(jì)無(wú)法比擬的“天然優(yōu)勢(shì)”。另一方面,內(nèi)部審計(jì)在治理會(huì)計(jì)信息失真。內(nèi)部審計(jì)可以通過自己的監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)并糾正存在的問題,督促企業(yè)各級(jí)管理人員及各位員工遵紀(jì)守法,嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定,對(duì)企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行客觀的會(huì)計(jì)核算并及時(shí)地真實(shí)地披露會(huì)計(jì)信息,保證財(cái)務(wù)報(bào)告的真實(shí)可靠性。其次,內(nèi)部審計(jì)職能的全面實(shí)現(xiàn),有利于降低企業(yè)風(fēng)險(xiǎn),提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,進(jìn)而促進(jìn)會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的提高。

      四、內(nèi)部審計(jì)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)對(duì)企業(yè)的意義

      1.內(nèi)部審計(jì)對(duì)于公司治理的意義

      公司治理是一組規(guī)范公司相關(guān)各方的責(zé)、 權(quán)、利的制度安排,是現(xiàn)代企業(yè)中最重要的制度架構(gòu)。從狹義上講,它是指公司的決策者、執(zhí)行者和監(jiān)督者之間的制度安排。從廣義上講,它是指關(guān)于公司的投資者、經(jīng)營(yíng)者、勞動(dòng)者和監(jiān)督者的權(quán)利、義務(wù)、責(zé)任及與外部關(guān)系的法規(guī)體系。因此,公司治理的本質(zhì)是規(guī)范公司各利益相關(guān)者之間的一種契約關(guān)系。治理結(jié)構(gòu)完善的公司一般設(shè)有股東大會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)。股東大會(huì)是公司的權(quán)力機(jī)構(gòu);董事會(huì)是決策機(jī)構(gòu),是公司的核心領(lǐng)導(dǎo)層及法定代表,負(fù)責(zé)制定公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo),委托和監(jiān)管經(jīng)理人員,決定經(jīng)理人員的報(bào)酬,協(xié)調(diào)公司內(nèi)部關(guān)系及提成分配方案等;監(jiān)事會(huì)是監(jiān)督機(jī)構(gòu),由股東和雇員聯(lián)合組成,有參與股東會(huì)會(huì)議、監(jiān)督、審核、交涉和訴訟等權(quán)利;經(jīng)理層是執(zhí)行機(jī)構(gòu),受聘于董事會(huì),在授權(quán)范圍內(nèi)擁有對(duì)公司的管理權(quán)和權(quán),負(fù)責(zé)處理日常經(jīng)營(yíng)事務(wù)。

      2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是企業(yè)之間經(jīng)濟(jì)聯(lián)系的紐帶

      在當(dāng)今信息時(shí)代,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是按照特定的會(huì)計(jì)準(zhǔn)則或會(huì)計(jì)制度對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)進(jìn)行核算和監(jiān)督,即單純地提供信息和解釋信息,為實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)管理目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)目標(biāo)服務(wù)。要實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),企業(yè)必須有明確的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)。目前人們通常認(rèn)同的財(cái)務(wù)管理目標(biāo)有三個(gè):產(chǎn)值最大化,利潤(rùn)最大化,股東財(cái)富最大化。所以企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)必須科學(xué)合理。企業(yè)所有者、債權(quán)人、職工、政府是企業(yè)財(cái)務(wù)管理目標(biāo)利益集團(tuán)的主要成員,他們必須對(duì)企業(yè)有投入,同時(shí)分享企業(yè)利益、承擔(dān)企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。事實(shí)上,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一個(gè)具有廣泛聯(lián)系的社會(huì),市場(chǎng)把各個(gè)孤立的經(jīng)濟(jì)主體聯(lián)結(jié)為一個(gè)整體,會(huì)計(jì)記錄反映這種經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。企業(yè)之間需要相互交易,以滿足各自生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的需要,交易者之間的交易行為,形成了經(jīng)濟(jì)空間的聯(lián)系。財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作是對(duì)交易行為中的交易時(shí)間、交易內(nèi)容、交易數(shù)量、交易價(jià)格等進(jìn)行記錄,實(shí)際上是對(duì)企業(yè)之間經(jīng)濟(jì)聯(lián)系的記錄。所以,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)是企業(yè)之間經(jīng)濟(jì)聯(lián)系的紐帶。

      [參考文獻(xiàn)]

      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和審計(jì)范文第2篇

      1.漏賬現(xiàn)象。很多企業(yè)通常都會(huì)為了提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、不斷擴(kuò)大規(guī)模采取各種渠道和方式,在這個(gè)過程中,企業(yè)管理者無(wú)論在對(duì)待財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督的內(nèi)容還是形式方面都規(guī)定了很多制約模式,這樣很容易導(dǎo)致漏賬情況發(fā)生。漏賬直接導(dǎo)致的后果就是財(cái)務(wù)記錄的不完整,財(cái)務(wù)管理人員并沒有把企業(yè)所有的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都納入到財(cái)務(wù)的審核工作中,其不良的影響就是使得企業(yè)財(cái)務(wù)結(jié)果與實(shí)際情況出現(xiàn)較大的偏差,無(wú)法真正客觀、真實(shí)地反應(yīng)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況和經(jīng)營(yíng)成果,甚至還會(huì)導(dǎo)致部分資金的流失,這為一些有不法企圖者提供了作案的機(jī)會(huì)。如有的企業(yè)為增加經(jīng)濟(jì)效益或提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,在存貨出庫(kù)手續(xù)不完善的情況下就發(fā)出貨物,導(dǎo)致相關(guān)的原始憑據(jù)不能及時(shí)傳遞到財(cái)務(wù)部門,使會(huì)計(jì)人員不能及時(shí)登記入賬,從而出現(xiàn)存貨賬面庫(kù)存數(shù)與實(shí)際庫(kù)存數(shù)不一致的現(xiàn)象,即漏賬現(xiàn)象。

      2.錯(cuò)賬現(xiàn)象。在企業(yè)的財(cái)務(wù)審核工作中,錯(cuò)賬的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,這與企業(yè)財(cái)務(wù)工作者個(gè)人的專業(yè)素質(zhì)能力有關(guān)。在財(cái)務(wù)審核的操作中,會(huì)存在會(huì)計(jì)人員自身的操作失誤而導(dǎo)致賬目結(jié)果不準(zhǔn)確的情況,比如一些企業(yè)為降低生產(chǎn)成本,采用最佳采購(gòu)量和庫(kù)存量的方式維持生產(chǎn)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),而采購(gòu)和倉(cāng)儲(chǔ)保管工作的成本核算又屬于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)的重要工作之一,在這個(gè)過程中一旦出現(xiàn)失誤,很有可能直接導(dǎo)致企業(yè)在采購(gòu)工作中的混亂。

      二、優(yōu)化方案的提出

      1.加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部審計(jì)建設(shè)。企業(yè)內(nèi)部控制制度的健全與完善,能夠有效控制資產(chǎn)的使用,使得企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)信息不至于發(fā)生扭曲,真實(shí)準(zhǔn)確地反映企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況,保證企業(yè)正常運(yùn)營(yíng)。因此,需要在企業(yè)內(nèi)部設(shè)立相關(guān)機(jī)構(gòu),使得企業(yè)在會(huì)計(jì)信息處理和財(cái)務(wù)管理的過程得到科學(xué)有效的審查和監(jiān)督,確保管理者能夠接受到及時(shí)、準(zhǔn)確、真實(shí)、完整的財(cái)務(wù)信息,使企業(yè)內(nèi)部信息的精準(zhǔn)率得到提高。在我國(guó)存在一些規(guī)模較小的企業(yè),建立內(nèi)部審計(jì)機(jī)構(gòu)的可能性不大,那么可以由董事會(huì)或者企業(yè)章程規(guī)定的除財(cái)會(huì)機(jī)構(gòu)之外的具有相應(yīng)獨(dú)立性的有關(guān)機(jī)構(gòu)承擔(dān)內(nèi)部審計(jì)職責(zé),這樣能夠有效減少因財(cái)務(wù)內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制執(zhí)行不到位而使得企業(yè)利益受到損失的情況發(fā)生。

      2.建立健全企業(yè)財(cái)務(wù)的內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。建立健全企業(yè)財(cái)務(wù)的內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制,能夠?qū)ζ髽I(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的監(jiān)督管理,保證資金合理使用,保障資金安全,提高資金使用效率。在企業(yè)的資金管理過程中,要對(duì)企業(yè)資金運(yùn)行的全過程實(shí)行監(jiān)控跟蹤的管理機(jī)制,建立信息化管理模式,實(shí)現(xiàn)企業(yè)財(cái)務(wù)信息內(nèi)部共享,并對(duì)資金的收支預(yù)算做出準(zhǔn)確的判斷和評(píng)估,科學(xué)估算固定資金和流動(dòng)資金之間因素變化的變動(dòng)關(guān)系及比率。在此基礎(chǔ)上,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)工作的管理,對(duì)資金的收支情況做好相應(yīng)的記錄,逐漸優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)。

      3.加強(qiáng)人員培訓(xùn)。由于財(cái)務(wù)賬務(wù)審核的各項(xiàng)規(guī)定廣泛存在于《公司法》、《會(huì)計(jì)法》、《稅法》、《票據(jù)法》、《會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》、《會(huì)計(jì)人員從業(yè)道德規(guī)范》、《公司章程》等各種專門法律、法規(guī)、規(guī)章和企業(yè)內(nèi)外部制度當(dāng)中,因此要求我們的財(cái)務(wù)審核人員要具備一定的專業(yè)知識(shí)水平和較高的職業(yè)道德素養(yǎng),正因?yàn)檫@樣,所以必需加強(qiáng)對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)人員的專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),及時(shí)更新最近最新的財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí),使財(cái)務(wù)人員的業(yè)務(wù)水平與企業(yè)管理的相關(guān)要求相符。普及先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理技術(shù),引進(jìn)先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理理念,并大力推廣先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理審核軟件,使財(cái)務(wù)人員的審核工作效率得以提高,同時(shí)還要保證企業(yè)財(cái)務(wù)賬務(wù)審核人員對(duì)企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的授權(quán)審批程序和業(yè)務(wù)操作流程有詳細(xì)的了解,有助于在審核工作中及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,思考問題,進(jìn)而解決問題。

      三、結(jié)束語(yǔ)

      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和審計(jì)范文第3篇

      (一)做假賬

      現(xiàn)階段我國(guó)的經(jīng)濟(jì)雖然得到了長(zhǎng)足的發(fā)展,但是精神文明建設(shè)還存在很大的不足。人們很容易受到各種利益的驅(qū)使做出一些違法亂紀(jì)的事情。對(duì)于企業(yè)的某些管理者以及會(huì)計(jì)工作者來(lái)說(shuō),一旦不能很好地約束自己就很容易出現(xiàn)做假賬的情況。這對(duì)于一個(gè)人乃至一個(gè)公司來(lái)說(shuō)都是非常不利的。首先,做假賬是一種違法亂紀(jì)行為,也是一個(gè)人道德品質(zhì)不完善的表現(xiàn),所以,做假賬的情況時(shí)有發(fā)生是一個(gè)社會(huì)整體素質(zhì)降低的體現(xiàn)。我們就要反思我們的教育工作,在教授會(huì)計(jì)工作者業(yè)務(wù)知識(shí)的同時(shí)還要對(duì)他們的道德品質(zhì)以及法律知識(shí)的教育。其次,做假賬對(duì)于一個(gè)公司以及企業(yè)的發(fā)展是非常不利的。我們知道做假賬肯定會(huì)使公司在發(fā)展過程中出現(xiàn)資金周轉(zhuǎn)不靈的情況,同時(shí)還會(huì)導(dǎo)致公司的賬面出現(xiàn)虧損,對(duì)于公司的運(yùn)營(yíng)情況以及發(fā)展都有很大的威脅。如果財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)賬務(wù)審核工作者不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)這一問題,用不了太久公司就無(wú)法再繼續(xù)運(yùn)營(yíng)下去,最終會(huì)導(dǎo)致破產(chǎn)。

      (二)漏帳

      漏帳是一個(gè)大企業(yè)特別容易發(fā)生的財(cái)務(wù)賬務(wù)問題。主要是,一個(gè)企業(yè)要想發(fā)展就必須要擴(kuò)大規(guī)模,那么原有的工作體制以及工作人員就不能很好地應(yīng)對(duì)這一情況。財(cái)務(wù)賬務(wù)對(duì)于一個(gè)企業(yè)來(lái)說(shuō)是非常重要的,但是它也是最為復(fù)雜的。繁多的賬務(wù)信息一旦出現(xiàn)一點(diǎn)差錯(cuò)就會(huì)出現(xiàn)漏帳的情況,這是任何人都無(wú)法避免的,這也會(huì)給財(cái)務(wù)審核工作帶來(lái)相當(dāng)大的困難。漏帳一般情況是指在財(cái)務(wù)審核過程中未能把公司的全部財(cái)務(wù)賬務(wù)納入到審核范圍內(nèi),導(dǎo)致公司的財(cái)務(wù)賬務(wù)信息不完整。從這里就可以看出,一旦出現(xiàn)漏帳的情況,就會(huì)導(dǎo)致公司的財(cái)務(wù)不準(zhǔn)確,不能很好的反應(yīng)公司的整體運(yùn)營(yíng)狀況,這樣就使得公司的決策者不能根據(jù)公司的財(cái)務(wù)情況做出有利于公司發(fā)展的決策。漏帳的出現(xiàn)還會(huì)使得公司的部分資金流失,因?yàn)槁徍说呢?cái)務(wù)信息是不會(huì)納入到公司的整體財(cái)務(wù)信息中,這部分資金就不能被公司的管理者發(fā)現(xiàn),那么這部分資金就流失了。

      (三)改帳

      改帳其實(shí)是做假賬的一個(gè)常用手段,這就是財(cái)務(wù)人員綜合素質(zhì)偏低的體現(xiàn)。公司的發(fā)展依賴財(cái)務(wù)人員的日常管理,一旦財(cái)務(wù)人員出現(xiàn)素質(zhì)偏低的情況會(huì)給公司的日常經(jīng)營(yíng)乃至未來(lái)的發(fā)展都帶來(lái)非常嚴(yán)重的問題。改帳的出現(xiàn)主要有兩方面原因:第一,公司運(yùn)營(yíng)狀況不好,為了隱瞞這一情況公司的管理者與財(cái)務(wù)人員對(duì)公司的財(cái)務(wù)情況進(jìn)行更改來(lái)虛假的體現(xiàn)公司的良好運(yùn)營(yíng)狀況;第二,公司的管理者或者財(cái)務(wù)人員從公司的財(cái)務(wù)中謀取私利而做出的行為。無(wú)論出于哪一種原因都是對(duì)公司不負(fù)責(zé)任的,這對(duì)于公司的發(fā)展以及個(gè)人的發(fā)展都是沒好處的。改帳對(duì)于財(cái)務(wù)賬務(wù)的審核來(lái)說(shuō)是一個(gè)巨大的挑戰(zhàn),也是對(duì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作能力的考驗(yàn)。這一問題的出現(xiàn)不但會(huì)導(dǎo)致公司的財(cái)務(wù)出現(xiàn)問題,面臨巨大的經(jīng)濟(jì)損失,也會(huì)使得做出改帳這一行為的工作人員失去在這一行業(yè)繼續(xù)工作下去的機(jī)會(huì)。

      (四)錯(cuò)賬

      我們都知道人的工作能力是有差異的,不可能每一個(gè)工作人員都具備非常完備的業(yè)務(wù)能力。所以,在公司的財(cái)務(wù)信息管理工作中總會(huì)出現(xiàn)一些業(yè)務(wù)能力有限的工作人員擔(dān)任非常重要的工作,這就會(huì)出現(xiàn)做錯(cuò)賬的情況。某些公司為了節(jié)省成本,招聘一些沒有工作經(jīng)驗(yàn)或者業(yè)務(wù)能力不強(qiáng)的會(huì)計(jì)人員來(lái)參與公司的財(cái)務(wù)管理工作,這是對(duì)公司發(fā)展不負(fù)責(zé)任的體現(xiàn)。我們都知道,公司的發(fā)展是環(huán)環(huán)相扣的,一旦某個(gè)環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題就會(huì)對(duì)公司的正常運(yùn)轉(zhuǎn)帶來(lái)難以彌補(bǔ)的危害。尤其是錯(cuò)賬,這對(duì)于決策者對(duì)于公司的正常評(píng)估以及公司的財(cái)務(wù)審核工作都會(huì)帶來(lái)相當(dāng)大的難度。

      二、財(cái)務(wù)審核工作的優(yōu)化方法

      財(cái)務(wù)審核工作是一項(xiàng)非常復(fù)雜的工作,尤其是在這個(gè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展非常迅猛的時(shí)代,原來(lái)的財(cái)務(wù)審核方式根本無(wú)法適應(yīng)這個(gè)快速發(fā)展的社會(huì)?;ヂ?lián)網(wǎng)的出現(xiàn)為財(cái)務(wù)審核工作帶來(lái)了福音,會(huì)計(jì)工作者可以利用計(jì)算機(jī)來(lái)處理這個(gè)相當(dāng)復(fù)雜的工作。同時(shí),完善的財(cái)務(wù)管理制度也是解決財(cái)務(wù)審核現(xiàn)狀問題的很好的辦法。

      (一)將計(jì)算機(jī)加入到財(cái)務(wù)審核工作中

      在財(cái)務(wù)管理這一工作中利用計(jì)算機(jī)是非常有效的辦法,這樣可以有效地防止改帳漏帳這一問題。但是,計(jì)算機(jī)工作會(huì)出現(xiàn)憑證不完整的情況,這就會(huì)導(dǎo)致在公司的運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)各種情況,所以,會(huì)計(jì)人員做好手工記錄與整理還是非常必要的。計(jì)算機(jī)是一個(gè)好東西,但是我們不能過于依賴計(jì)算機(jī),機(jī)器是死的,一旦機(jī)器出現(xiàn)問題就會(huì)導(dǎo)致資料流失的情況,這對(duì)于一個(gè)公司的發(fā)展來(lái)說(shuō)是非常致命的,所以人工和計(jì)算機(jī)結(jié)合才是現(xiàn)階段財(cái)務(wù)審核工作最好的方式。

      (二)建立完整的財(cái)務(wù)制度

      社會(huì)需要完整的制度做保障,一個(gè)公司、企業(yè)也需要完整的制度來(lái)維持日常的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展。財(cái)務(wù)審核工作是一個(gè)公司的非常重要的環(huán)節(jié),那么針對(duì)公司的財(cái)務(wù)管理來(lái)說(shuō),完整的財(cái)務(wù)管理制度是財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)。但是,在制定財(cái)務(wù)制度的時(shí)候必須要考慮國(guó)家的法律法規(guī),還要考慮到公司的現(xiàn)實(shí)運(yùn)營(yíng)狀況。在不違反國(guó)家法律法規(guī)的前提下,滿足公司的正常經(jīng)營(yíng)才是一個(gè)完整的財(cái)務(wù)制度。

      (三)提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力

      快速發(fā)展的社會(huì)必然會(huì)影響到很多工作的進(jìn)行,財(cái)務(wù)管理工作作為現(xiàn)階段公司的重要的工作之一,它也時(shí)刻受到社會(huì)的影響。我們都知道,很多會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)能力并不能滿足會(huì)計(jì)這一工作崗位的需求,而且會(huì)計(jì)這一工作崗位的需求也是不斷變化的。為了讓會(huì)計(jì)人員能夠更好地做好財(cái)務(wù)審核工作,更好的為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,就必須做好定期培訓(xùn)工作。在提高業(yè)務(wù)知識(shí)能力的同時(shí)還要加強(qiáng)他們法律知識(shí)的學(xué)習(xí),這樣不僅能有效地提高他們的工作效率,還能減少工作中出現(xiàn)問題。

      (四)提高會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德素質(zhì)

      職業(yè)道德是現(xiàn)階段很多從業(yè)人員都欠缺的,但是他對(duì)于一個(gè)人的發(fā)展和社會(huì)的進(jìn)步都是非常重要的。首先,每個(gè)人都是社會(huì)的一份子,社會(huì)是人的行為的集合,所以個(gè)人的道德素質(zhì)會(huì)直接的體現(xiàn)在社會(huì)生活中;其次,職業(yè)道德素質(zhì)對(duì)于公司的發(fā)展和外在形象都是非常重要的,擁有職業(yè)道德的工作人員不僅能很快的提高個(gè)人工作能力,還能在一定程度上增加公司的外在形象。這就需要我國(guó)在教育人才的同時(shí)不能只顧這提高他們的工作能力,還應(yīng)該考慮到他們的精神文明修養(yǎng)。只有培養(yǎng)出高素質(zhì)的人才才能為我國(guó)的社會(huì)的進(jìn)步貢獻(xiàn)力量。從現(xiàn)階段,財(cái)務(wù)審核工作中出現(xiàn)的問題來(lái)看,大部分都是公司財(cái)務(wù)人員沒有良好的職業(yè)道德導(dǎo)致的一些狀況的出現(xiàn)。只有培養(yǎng)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德,才能從根本上解決這些問題。

      (五)做好賬務(wù)記錄

      賬務(wù)記錄對(duì)于財(cái)務(wù)管理工作非常重要,只有做到有根可依,有據(jù)可查才是賬務(wù)審核的目的。有些會(huì)計(jì)人員做事比較拖拉,今日事不能今日畢,本來(lái)是非常容易的一件事,長(zhǎng)此以往就會(huì)變得非常麻煩。所以,做好賬務(wù)記錄不僅能提高財(cái)務(wù)管理能力,還能簡(jiǎn)化財(cái)務(wù)審核工作。及時(shí)做好財(cái)務(wù)賬務(wù)記錄可以保證財(cái)務(wù)的準(zhǔn)確性,為領(lǐng)導(dǎo)者提供重要的決策信息。

      三、結(jié)語(yǔ)

      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和審計(jì)范文第4篇

      1.假賬

      虛假賬目是企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作面臨的一個(gè)最大問題,如果對(duì)假賬的處理方法不得當(dāng),那么勢(shì)必為企業(yè)以后的管理發(fā)展留下隱患。假賬產(chǎn)生的原因多種多樣,但是最重要的直接原因就是經(jīng)濟(jì)利益的驅(qū)使。部分企業(yè)管理者和會(huì)計(jì)人員禁不住各式各樣的利益誘惑,最終導(dǎo)致他們?nèi)藶楣室獾拇鄹馁~目信息從而獲取非法利益。例如,有的企業(yè)經(jīng)營(yíng)者為了減少納稅,在賬務(wù)審核工作前,往往會(huì)要求財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員制作假賬,利用虛假財(cái)務(wù)信息偷稅、漏稅。

      2.漏賬

      企業(yè)為了謀求發(fā)展和提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力,就會(huì)不斷擴(kuò)大生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)規(guī)模。但是,隨著企業(yè)逐漸做大的同時(shí),經(jīng)營(yíng)管理者也面臨著越來(lái)越多的賬務(wù)信息,財(cái)務(wù)審核內(nèi)容也變得更加復(fù)雜,這就容易造成會(huì)計(jì)審核工作中的漏賬現(xiàn)象。漏賬主要指企業(yè)財(cái)務(wù)審核工作的不完整形式,存在于財(cái)務(wù)審核工作的實(shí)施過程中,通常指沒有把企業(yè)的全部財(cái)務(wù)信息納入到審核工作內(nèi),導(dǎo)致部分財(cái)務(wù)信息的遺漏出現(xiàn)漏賬。漏賬的影響很多,可以直接導(dǎo)致企業(yè)財(cái)務(wù)審核工作的不準(zhǔn)確、對(duì)財(cái)務(wù)狀況未能客觀反映、資金流失等問題。

      3.改賬

      改賬也是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員經(jīng)常采用的賬務(wù)信息造假手段之一,屬于人為主觀的刻意行為。由于財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)偏低,導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息不能真實(shí)反映公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,甚至出現(xiàn)刻意隱瞞公司的經(jīng)營(yíng)不善或者隱藏自己從中獲利的行為。通過利用改賬的違法行為,使得企業(yè)經(jīng)營(yíng)者或是會(huì)計(jì)人員從中非法獲利,但是嚴(yán)重危害了其他員工的合法利益。由于財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員未能抵制住經(jīng)濟(jì)利益的種種誘惑,而做出有悖于會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的違法行為,可能導(dǎo)致企業(yè)面臨巨大的經(jīng)濟(jì)損失,也會(huì)讓會(huì)計(jì)人員自身失去該領(lǐng)域的從業(yè)資格。

      4.錯(cuò)賬

      有很多企業(yè)為了節(jié)省人員開支,往往會(huì)招聘一些沒有工作經(jīng)驗(yàn)剛剛畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生或是剛?cè)〉秘?cái)務(wù)上崗證的從業(yè)人員進(jìn)行賬務(wù)的日常工作,這將直接增加財(cái)務(wù)工作的難度和賬務(wù)審核風(fēng)險(xiǎn)。筆者認(rèn)為財(cái)務(wù)工作人員綜合素質(zhì)的高低將會(huì)直接影響企業(yè)賬務(wù)的準(zhǔn)確性和完整性。企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)包括材料的購(gòu)買、生產(chǎn)、加工和后期的銷售,任何一個(gè)環(huán)節(jié)都會(huì)影響企業(yè)未來(lái)的發(fā)展。因此,如果會(huì)計(jì)人員出現(xiàn)任何一個(gè)環(huán)節(jié)的錯(cuò)賬那么勢(shì)必會(huì)造成與其相聯(lián)系的其他環(huán)節(jié)賬務(wù)信息的錯(cuò)誤。我們以工程為例,施工單位會(huì)計(jì)人員在報(bào)稅、報(bào)賬和財(cái)務(wù)信息匯總審核時(shí),一定會(huì)把原材料的采購(gòu)、施工實(shí)際情況和公司賬務(wù)有效的聯(lián)系起來(lái),倘若原材料的賬務(wù)出現(xiàn)錯(cuò)賬,那么在公司工地用料和原材料管理資金方面就一定會(huì)出現(xiàn)問題,這不僅浪費(fèi)了公司人力物力的支出,還會(huì)公司整個(gè)財(cái)務(wù)的健康發(fā)展產(chǎn)生影響。

      二、賬務(wù)審核工作的優(yōu)化方法

      1.采用人工和計(jì)算機(jī)相結(jié)合的賬務(wù)管理模式

      當(dāng)前,很多企業(yè)應(yīng)用先進(jìn)的計(jì)算機(jī)自動(dòng)化代替?zhèn)鹘y(tǒng)的手工記賬方式,把眾多的財(cái)務(wù)賬務(wù)信息存儲(chǔ)在計(jì)算機(jī)中,這雖然簡(jiǎn)化了許多繁瑣的財(cái)務(wù)工作,但同時(shí)也具備相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn),有可能會(huì)出現(xiàn)會(huì)計(jì)賬務(wù)信息憑證的不完整。所以,企業(yè)在利用高效的計(jì)算機(jī)系統(tǒng)進(jìn)行賬務(wù)管理時(shí),也應(yīng)該注重手工處理過程。如:銀行的對(duì)賬單、稅單等,應(yīng)設(shè)立專人做好手工記錄和匯總,并對(duì)進(jìn)出賬目做好整理和備份工作,然后交財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人審核簽字,錄入系統(tǒng)。這樣不僅減少中間環(huán)節(jié)的差錯(cuò),還可以有效減少賬務(wù)信息和原始會(huì)計(jì)憑證的缺失現(xiàn)象。

      2.建立健全財(cái)務(wù)制度

      無(wú)論公司規(guī)模大小在早期運(yùn)行時(shí),都應(yīng)該由企業(yè)經(jīng)營(yíng)者和財(cái)務(wù)管理人員共同制定一套正確、高效的財(cái)務(wù)管理制度,該項(xiàng)制度不僅要符合國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī),還要符合企業(yè)實(shí)際的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況,作為今后會(huì)計(jì)人員日常工作的行為準(zhǔn)則。這不僅可以提高會(huì)計(jì)人員的工作能力,還可以時(shí)刻約束他們,嚴(yán)謹(jǐn)辦公。在編寫財(cái)務(wù)制度時(shí),要減少主觀臆斷行為,建立合理的財(cái)務(wù)制度和規(guī)范。

      3.做好每筆賬務(wù)記錄

      很多企業(yè)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員,為了平時(shí)方便,經(jīng)常將企業(yè)一個(gè)月甚至半年的賬務(wù)信息一起記錄,經(jīng)常出現(xiàn)原始賬務(wù)不明或原始憑證丟失的現(xiàn)象。所以,企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)人員要及時(shí)做好每一筆進(jìn)出賬目記錄,匯總工作可以后期統(tǒng)一做,但是當(dāng)天的賬務(wù)信息務(wù)必當(dāng)天記錄,票據(jù)的進(jìn)出也應(yīng)當(dāng)天完成。還有的財(cái)務(wù)人員,為了工作方便,今天可能就把明天的預(yù)算賬務(wù)提前記錄,但是到了第二天,有可能沒有發(fā)生提前記錄的賬務(wù)信息,而財(cái)務(wù)人員又忘記修改或者刪除,導(dǎo)致無(wú)法正確進(jìn)行賬務(wù)的審核工作。因此,為了保證賬務(wù)審核工作的準(zhǔn)確性,財(cái)務(wù)人員不應(yīng)該積壓和超前記錄賬務(wù)信息,以免損害賬務(wù)信息的正確性。

      4.對(duì)財(cái)務(wù)人員進(jìn)行培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力

      企業(yè)財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力主要來(lái)源于他們的專業(yè)知識(shí)、對(duì)法律法規(guī)的重視程度和價(jià)值觀等。企業(yè)定期開展財(cái)務(wù)人員的培訓(xùn)工作,提高他們的專業(yè)知識(shí)水平,可以有效促進(jìn)賬務(wù)信息的審核工作。同時(shí),企業(yè)應(yīng)加強(qiáng)財(cái)務(wù)人員的職業(yè)道德培養(yǎng),時(shí)刻強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)工作的重要性,加強(qiáng)他們的警戒性,了解自己工作對(duì)企業(yè)和社會(huì)發(fā)展的重要性,從而進(jìn)行自我反省和能力的提高。

      三、結(jié)束語(yǔ)

      財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)和審計(jì)范文第5篇

      1.錯(cuò)賬

      某些企業(yè)為了減少經(jīng)濟(jì)成本,在雇傭工作人員時(shí),常常招募一些沒有實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)的剛畢業(yè)的學(xué)生與剛?cè)〉孟嚓P(guān)資格證書的社會(huì)人員。事實(shí)上,由于這種選擇反而增加了在財(cái)政方面的難題,導(dǎo)致了財(cái)務(wù)部門的會(huì)計(jì)審核工作承擔(dān)了巨大的風(fēng)險(xiǎn)。在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)過程中,對(duì)于原材料的購(gòu)買、生產(chǎn)等環(huán)節(jié)都將對(duì)企業(yè)的發(fā)展產(chǎn)生一定的影響,工作人員的綜合素質(zhì)直接影響到公司企業(yè)的正常生產(chǎn)。如果企業(yè)在做賬的過程中做錯(cuò)了賬務(wù),將會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)工作產(chǎn)生一系列的影響。在工程項(xiàng)目的施工過程中,財(cái)會(huì)人員在對(duì)財(cái)會(huì)審核所需的數(shù)據(jù)進(jìn)行總審時(shí),把原材料的采購(gòu)情況、公司的內(nèi)部財(cái)務(wù)信息、公司施工的具體情況按照合理的方式進(jìn)行統(tǒng)一整理,所以如果在采購(gòu)原材料資金的使用方面出現(xiàn)問題,那么將使得公司在人力物力上浪費(fèi)了資源,并對(duì)公司產(chǎn)生一定的負(fù)面影響。

      2.假賬

      在財(cái)務(wù)工作中對(duì)虛假賬目的處理如果不當(dāng),那么將對(duì)企業(yè)以后的發(fā)展產(chǎn)生不良影響。由于每個(gè)企業(yè)的資產(chǎn)運(yùn)營(yíng)方式不同,所以做假賬的方式也不同,種類也各有不同。做假賬的主要原因通常是財(cái)會(huì)管理人員與會(huì)計(jì)人員沒能經(jīng)受住利益的誘惑,并非法謀取利益,篡改賬目。另外,有一些企業(yè)為了降低稅務(wù),提高收入,在進(jìn)行審核工作前,刻意讓財(cái)務(wù)人員制作假賬,導(dǎo)致偷稅漏稅的現(xiàn)象時(shí)常發(fā)生。

      3.漏賬

      企業(yè)不斷的擴(kuò)大生產(chǎn)規(guī)模從而提升企業(yè)在市場(chǎng)中的競(jìng)爭(zhēng)力,從而獲取利益。但是隨著企業(yè)規(guī)模的逐漸增大,在經(jīng)營(yíng)管理方面也面臨著同樣的問題。在財(cái)務(wù)方面。對(duì)于財(cái)務(wù)審計(jì)工作來(lái)講,由于財(cái)務(wù)內(nèi)容的復(fù)雜,使得漏帳的現(xiàn)象隨之產(chǎn)生。在財(cái)務(wù)工作的實(shí)施過程當(dāng)中,如果錄入的信息不完整那么便出現(xiàn)了漏賬現(xiàn)象。漏賬指的是在對(duì)財(cái)務(wù)進(jìn)行審核的過程中,將財(cái)務(wù)信息漏入,從而使得財(cái)務(wù)信息不完整,進(jìn)而導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息不準(zhǔn)確,不能如實(shí)的反映出公司的盈虧情況。

      4.改賬

      改賬是財(cái)務(wù)工作人員對(duì)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行造假的手段,這種篡改的行為均屬于人為的主觀行為,通過這種行為謀取自身利益是違法亂紀(jì)行為。改賬是指工作人員對(duì)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行私自更改的行為,該行為將對(duì)公司造成極大的經(jīng)濟(jì)損失。這種現(xiàn)象產(chǎn)生的主要是由于財(cái)務(wù)人員的職業(yè)素養(yǎng)較低所導(dǎo)致。由于財(cái)務(wù)信息經(jīng)過人員的改動(dòng),該信息并不能夠如實(shí)的反應(yīng)出企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況,并對(duì)企業(yè)產(chǎn)生一定的不良影響。某些財(cái)務(wù)管理人員通過這種非法手段從中謀取一定的利益,這種行為不但導(dǎo)致公司遭受了一定經(jīng)濟(jì)損失,同時(shí)也影響了整個(gè)公司員工的利益。發(fā)生這種行為的主要原因是由于財(cái)務(wù)人員沒能經(jīng)受住利益的誘惑,做違法亂紀(jì)的事情,從而使得公司承受巨大的損失,同時(shí)也讓自己的名譽(yù)受損。

      二、優(yōu)化財(cái)務(wù)審核工作所采取的主要措施

      1.成立完善的財(cái)務(wù)管理制度

      無(wú)論企業(yè)公司的規(guī)模是大還是小,但是對(duì)于財(cái)務(wù)工作都必須建立一套高效科學(xué)的財(cái)務(wù)體系。建立相對(duì)完善的財(cái)務(wù)管理制度,可以有效的對(duì)企業(yè)的資金進(jìn)行合理的管理與監(jiān)督,從而保證企業(yè)資金可以科學(xué)合理的進(jìn)行使用。在對(duì)財(cái)務(wù)管理制度進(jìn)行編制的時(shí)候,應(yīng)當(dāng)注意客觀要求,減少編寫財(cái)務(wù)制度的主觀意念。當(dāng)然,對(duì)于該財(cái)務(wù)管理體系必須應(yīng)當(dāng)滿足相關(guān)的法律法規(guī),同時(shí)也應(yīng)當(dāng)符合企業(yè)的生產(chǎn)要求。對(duì)企業(yè)中資金的使用情況做好相關(guān)記錄工作,提高企業(yè)對(duì)資金的使用效率,針對(duì)財(cái)務(wù)工作中的重點(diǎn)部分應(yīng)受到財(cái)務(wù)工作人員與公司領(lǐng)導(dǎo)的重視。企業(yè)應(yīng)當(dāng)適當(dāng)加強(qiáng)公司在債誤與債權(quán)等資金方面的監(jiān)督與管理,從而增強(qiáng)企業(yè)的信息化建設(shè),有效實(shí)現(xiàn)企業(yè)信息的共享。設(shè)定好固定資金與流動(dòng)資金的比例,從而提高對(duì)公司流動(dòng)資金的使用效率。

      2.做好相關(guān)財(cái)務(wù)記錄

      有許多財(cái)務(wù)工作人員,習(xí)慣將財(cái)務(wù)信息進(jìn)行統(tǒng)一記錄,這將導(dǎo)致賬目不明確等現(xiàn)象發(fā)生。記賬工作在財(cái)務(wù)工作中占據(jù)十分重要的地位,只有做到有憑有據(jù),才能為財(cái)務(wù)審核工作提供一定可靠的依據(jù)。因此,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作人員應(yīng)當(dāng)及時(shí)的做好相關(guān)記錄工作,對(duì)于當(dāng)天產(chǎn)生的賬目應(yīng)該在當(dāng)天就完成。某些財(cái)務(wù)工作人員為了減少工作量,將第二天的賬務(wù)信息提前錄入,但是到了第二天賬目信息發(fā)生變化,而相關(guān)工作人員沒能及時(shí)的進(jìn)行修改,使得財(cái)務(wù)信息沒有正確的錄入到財(cái)務(wù)軟件中,導(dǎo)致財(cái)務(wù)信息不準(zhǔn)確。記錄工作不僅可以有效提高財(cái)務(wù)工作的準(zhǔn)確性,同時(shí)還可以幫助公司領(lǐng)導(dǎo)者在做決策的時(shí)候提供財(cái)務(wù)信息,因此應(yīng)做好賬務(wù)記錄工作。

      3.采取科學(xué)合理的財(cái)務(wù)管理模式

      近年來(lái),許多公司將計(jì)算機(jī)自動(dòng)化引入到公司的財(cái)務(wù)部門,用新型計(jì)算機(jī)財(cái)務(wù)管理軟件代替?zhèn)鹘y(tǒng)的記錄方式,將相關(guān)財(cái)務(wù)信息錄入到計(jì)算機(jī)系統(tǒng)中,從而加大財(cái)務(wù)審核工作的工作效率。當(dāng)然,在運(yùn)用計(jì)算機(jī)進(jìn)行錄入管理的過程中,應(yīng)當(dāng)時(shí)刻注重手工方面的處理。在該方面應(yīng)當(dāng)安排專業(yè)人員進(jìn)行記錄與匯總,并做好數(shù)據(jù)信息備份工作,防止賬務(wù)信息因計(jì)算機(jī)發(fā)生故障而致使財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)信息缺失等現(xiàn)象。

      4.提高財(cái)務(wù)工作人員的綜合能力

      公司相關(guān)財(cái)務(wù)工作者通過對(duì)相關(guān)專業(yè)知識(shí)與法律法規(guī)的學(xué)習(xí),有效提升了其自身的工作能力與工作素養(yǎng)。為加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作人員的專業(yè)知識(shí),應(yīng)做好定期培訓(xùn)工作,從而保持我國(guó)財(cái)務(wù)工作人員的專業(yè)知識(shí)在一個(gè)較高的水平。同時(shí)提高我國(guó)財(cái)務(wù)工作者的職業(yè)素養(yǎng),財(cái)務(wù)工作人員在進(jìn)行財(cái)務(wù)審核工作時(shí),應(yīng)時(shí)刻保持警惕。財(cái)務(wù)人員應(yīng)使自身財(cái)務(wù)知識(shí)得到及時(shí)的更新,進(jìn)而為我國(guó)現(xiàn)代化社會(huì)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。在進(jìn)行財(cái)務(wù)審核工作時(shí),積極引入現(xiàn)代化計(jì)算機(jī)技術(shù),通過進(jìn)一步對(duì)計(jì)算機(jī)技術(shù)進(jìn)行應(yīng)用,可以更加有效的提高企業(yè)財(cái)務(wù)信息的準(zhǔn)確性。公司應(yīng)當(dāng)積極推廣與使用計(jì)算機(jī)技術(shù),對(duì)于新的財(cái)務(wù)軟件應(yīng)當(dāng)積極學(xué)習(xí)與應(yīng)用,提高財(cái)務(wù)審核工作的效率。通過將財(cái)務(wù)信息導(dǎo)入到相關(guān)財(cái)務(wù)軟件中,可以有效的對(duì)財(cái)務(wù)信息進(jìn)行分析,這樣方便企業(yè)更加了解公司資金的使用狀況。財(cái)務(wù)工作者應(yīng)當(dāng)具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與專業(yè)技能,使自己充分認(rèn)識(shí)到工作的重要性,從而進(jìn)行更好的工作。

      三、總結(jié)

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