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      溝通能力的培養(yǎng)方法和技巧

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      溝通能力的培養(yǎng)方法和技巧

      溝通能力的培養(yǎng)方法和技巧范文第1篇

      1.江蘇省泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)技術(shù)學(xué)院,江蘇泰州 225300;2.江蘇省泰州市人民醫(yī)院護(hù)理部,江蘇泰州 225499

      [摘要] 目的 探討問(wèn)題導(dǎo)向?qū)W習(xí)(PBL)與任務(wù)驅(qū)動(dòng)法對(duì)培養(yǎng)高職護(hù)生溝通能力的教學(xué)效果。 方法 選取某高職護(hù)理班126名學(xué)生為調(diào)查對(duì)象,隨機(jī)分為實(shí)驗(yàn)組和對(duì)照組,每組各63名。對(duì)照組采用常規(guī)教育模式,實(shí)驗(yàn)組在此基礎(chǔ)上采用PBL和任務(wù)驅(qū)動(dòng)法進(jìn)行教學(xué),應(yīng)用5維度溝通能力調(diào)查問(wèn)卷和患者滿意度調(diào)查問(wèn)卷評(píng)估教學(xué)效果。 結(jié)果 實(shí)驗(yàn)組與對(duì)照組溝通能力[(19.57±2.21)分比(11.54±1.90)分,t = 21.87,P < 0.01]、傾聽(tīng)能力[(23.12±2.68)分比(14.32±2.70)分,t = 18.36,P < 0.01]、識(shí)別面部表情能力[(17.07±1.99)分比(8.79±1.73)分,t = 24.92, P < 0.01]、識(shí)別肢體語(yǔ)言能力[(13.45±2.07)分比(10.01±1.82)分,t = 9.91,P < 0.01]和識(shí)別聲音聲調(diào)能力[(19.43±2.31)分比(10.97±1.59)分,t = 23.94,P < 0.01]各個(gè)維度得分均有改善,差異均有高度統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(均P < 0.01);實(shí)驗(yàn)組患者滿意度評(píng)分在實(shí)習(xí)后3個(gè)月[(88.58±6.49)分],6個(gè)月[(82.54±4.96)分],12個(gè)月[(81.79±5.34)分]高于對(duì)照組[(83.59±5.77)、(79.60±5.33)、(77.30±4.91)分],差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P < 0.01),各月人均護(hù)患糾紛(投訴)發(fā)生次數(shù)均低于對(duì)照組,差異均有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P < 0.01)。 結(jié)論 應(yīng)用PBL和任務(wù)驅(qū)動(dòng)法教學(xué)模式可有效的提高學(xué)生的溝通能力,降低護(hù)患糾紛的發(fā)生。

      [關(guān)鍵詞] 以問(wèn)題為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí);任務(wù)驅(qū)動(dòng)法;溝通能力;高職護(hù)理教育

      [中圖分類號(hào)] R4 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] B [文章編號(hào)] 1673-7210(2014)03(a)-0138-04

      The application effect of problem-based learning and task-driven pedagogy in higher vocational nursing education

      XIN Fangfang1 CHEN Jingjing1 WANG Kouying1 DING Meihong1 ZHANG Xing1 ZHANG Feng1 WANG Suzhen2

      1.School of Medical Technology of Taizhou Polytechnic College, Jiangsu Province, Taizhou 225300, China; 2.Department of Nursing, the People's Hospital of Taizhou City, Jiangsu Province, Taizhou 225499, China

      [Abstract] Objective To investigate the teaching effect of problem-based learning (PBL) and task-driven pedagogy in nursing teaching. Methods 126 students of higher vocational nursing profession were selected as survey objects, and they were randomly divided into experimental group and control group, with 63 students in each group. Conventional education mode were carried out in control group, PBL and task-driven pedagogy were carried out in experimental group in addition, the application effect were assessed by questionnaire survey including five dimensions communication ability questionnaire and patient satisfaction questionnaire. Results In experimental group and the control group, the scores of communicate ability [(19.57±2.21) scores vs (11.54±1.90) scores, t = 21.87, P < 0.01], ability to listen [(23.12±2.68) scores vs (14.32±2.70) scores, t = 18.36, P < 0.01)], ability to recognize facial expressions [(17.07±1.99) scores vs (8.79±1.73) scores, t = 24.92, P < 0.01], identify the body language ability [(13.45±2.07) scores vs (10.01±1.82) scores, t = 9.91, P < 0.01] and the ability to identify the sound and tone [(19.43±2.31) scores vs (10.97±1.59) scores, t = 23.94, P < 0.001] in two group were improved; the patient satisfaction scores of the experimental group after three months internship [(88.58±6.49) scores], 6 months [(82.54±4.96) scores], 12 months [(81.79±5.34) scores] were higher than those of the control group [(83.59±5.77), (79.60±5.33), (77.30±4.91) scores], the differences were high statistically significant (all P < 0.01), capita nursing disputes (complainant) occurrences in different months of the experimental group were less than those of the control group, the differences were high statistically significant (all P < 0.01). Conclusion The PBL teaching mode and task-driven pedagogy can effectively improve communication skills of students, and reduce the incidence of nursing disputes.

      [Key words] Problem-based learning; Task-driven pedagogy; Communication ability; Higher vocational nursing education

      隨著護(hù)理工作模式從單一的疾病護(hù)理逐步轉(zhuǎn)向多元化健康服務(wù),人們對(duì)護(hù)理人才提出了更高的要求,護(hù)理工作者不僅要有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)和熟練的操作技能,更要具有較高的人際交往和溝通能力[1]。然而目前我國(guó)醫(yī)院護(hù)患溝通的情況并不樂(lè)觀,據(jù)調(diào)查85.3%的護(hù)患沖突是由于溝通不良或溝通障礙導(dǎo)致的[2]。針對(duì)這一現(xiàn)狀,近幾年來(lái),高職院校都相繼開(kāi)設(shè)護(hù)理人文課程,多聚焦于對(duì)溝通內(nèi)容的講解,實(shí)踐操作應(yīng)用能力不強(qiáng)。探討不同的教育途徑以提高高職護(hù)生溝通能力對(duì)教育工作者提出挑戰(zhàn)。結(jié)合高職學(xué)生的學(xué)習(xí)心理和社會(huì)需求,將以問(wèn)題為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)(problem-based learning,PBL)與任務(wù)驅(qū)動(dòng)法運(yùn)用在提高護(hù)生的溝通能力的實(shí)踐訓(xùn)練中,取得較好的教學(xué)效果。應(yīng)用量化式的調(diào)查問(wèn)卷,對(duì)常規(guī)人文教育教學(xué)模式和基于常規(guī)模式下的溝通項(xiàng)目實(shí)施培養(yǎng)教育模式進(jìn)行比較,對(duì)PBL與任務(wù)驅(qū)動(dòng)法在護(hù)理教學(xué)中的教學(xué)效果進(jìn)行評(píng)估。

      1 對(duì)象與方法

      1.1 對(duì)象

      選取2011年3~7月江蘇省泰州職業(yè)技術(shù)學(xué)院醫(yī)學(xué)技術(shù)學(xué)院2010級(jí)護(hù)理系126名學(xué)生為研究對(duì)象,依據(jù)學(xué)號(hào)采用等距隨機(jī)抽樣方法將學(xué)生分為兩組,每組各63名,分別采用常規(guī)教育教學(xué)模式(對(duì)照組)和PBL+任務(wù)驅(qū)動(dòng)法(實(shí)驗(yàn)組)進(jìn)行為期4個(gè)月的《護(hù)患溝通》的課程教授,研究實(shí)施前對(duì)兩組學(xué)生的性別、年齡、既往學(xué)習(xí)成績(jī)進(jìn)行評(píng)估,差異均無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P > 0.05),具有可比性。

      1.2 教學(xué)方法

      按照教學(xué)要求,授課總學(xué)時(shí)為20個(gè)學(xué)時(shí),教學(xué)老師由兩位副教授擔(dān)任。對(duì)照組護(hù)生采用常規(guī)教育教學(xué)模式進(jìn)行人際溝通能力培養(yǎng),實(shí)驗(yàn)組護(hù)生則在常規(guī)教育教學(xué)模式的基礎(chǔ)上采用PBL教學(xué)模式,以問(wèn)題為導(dǎo)向的教學(xué)方法,設(shè)計(jì)在某一臨床情景下溝通的主要信息內(nèi)容,涉及的專業(yè)知識(shí)與技能,常用的溝通技巧,常見(jiàn)的溝通障礙與應(yīng)對(duì),患者常見(jiàn)的心理狀態(tài)與應(yīng)對(duì),同時(shí)增設(shè)額外溝通項(xiàng)目的實(shí)訓(xùn)培養(yǎng),為學(xué)生提供體驗(yàn)實(shí)踐和感悟問(wèn)題的情境,圍繞任務(wù)展開(kāi)學(xué)習(xí),以任務(wù)的完成結(jié)果檢驗(yàn)和總結(jié)學(xué)習(xí)過(guò)程等,改變學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),使學(xué)生主動(dòng)建構(gòu)探究、實(shí)踐、思考、運(yùn)用、解決、高智慧的學(xué)習(xí)體系。

      1.3 評(píng)價(jià)方法

      采用心理工具量化式的調(diào)查問(wèn)卷從5個(gè)維度對(duì)學(xué)生的溝通能力進(jìn)行評(píng)估,分別應(yīng)用溝通能力調(diào)查問(wèn)卷、傾聽(tīng)能力調(diào)查問(wèn)卷、識(shí)別面部表情問(wèn)卷、識(shí)別肢體語(yǔ)言問(wèn)卷、識(shí)別聲音聲調(diào)問(wèn)卷[3],在教學(xué)前對(duì)學(xué)生人際交往情況、語(yǔ)言溝通能力和非語(yǔ)言溝通能力進(jìn)行前測(cè),掌握學(xué)生人際交往困擾所在及溝通能力情況。根據(jù)調(diào)查情況,及時(shí)調(diào)整教學(xué)內(nèi)容。在學(xué)生畢業(yè)實(shí)習(xí)下臨床前,再次使用調(diào)查表評(píng)價(jià)教學(xué)內(nèi)容接受程度,比較兩組學(xué)生教學(xué)前后及兩組間的教學(xué)效果的差異。在學(xué)生實(shí)習(xí)后3、5、10個(gè)月分別采用由護(hù)理部組織發(fā)放醫(yī)院統(tǒng)一設(shè)計(jì)的《患者對(duì)新護(hù)士護(hù)理服務(wù)評(píng)價(jià)調(diào)查表》以1∶20比例,即1個(gè)學(xué)生20份滿意度調(diào)查問(wèn)卷,對(duì)患者滿意度進(jìn)行調(diào)查,并對(duì)研究組護(hù)士導(dǎo)致的醫(yī)療糾紛(投訴)例數(shù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)。

      1.3.1 溝通能力調(diào)查問(wèn)卷 問(wèn)卷共50個(gè)條目,被調(diào)查者回答“是”與“否”,分別計(jì)2、1分,將分?jǐn)?shù)相加,即得出反映溝通能力的總分?jǐn)?shù):≥ 80分為善于溝通;60~79分為具有一定的溝通能力;< 60分為溝通能力較差。

      1.3.2 傾聽(tīng)能力調(diào)查問(wèn)卷 問(wèn)卷共30個(gè)條目,依據(jù)認(rèn)可程度分為1、2、3、4四個(gè)等級(jí),均為正向計(jì)分題目,分?jǐn)?shù)總和反映傾聽(tīng)能力的不同,≥ 80分:傾聽(tīng)能力良好;< 80分:傾聽(tīng)能力差,缺乏耐性。

      1.3.3 識(shí)別面部表情問(wèn)卷 問(wèn)卷共50個(gè)條目,被調(diào)查者回答“是”與“否”,分別計(jì)2、1分,將分?jǐn)?shù)相加,即得出反映面部表情識(shí)別能力的總分?jǐn)?shù),≥ 80分:被調(diào)查者對(duì)面部表情額理解力較強(qiáng),能較恰當(dāng)?shù)貙⒚娌勘砬檫\(yùn)用與人際溝通;60~79分:對(duì)面部表情也有一定的理解能力,但是還應(yīng)當(dāng)注意面部表情表達(dá)的細(xì)節(jié);< 60分:對(duì)面部表情的理解和正確運(yùn)用能力還有很大的提高空間。

      1.3.4 識(shí)別肢體語(yǔ)言問(wèn)卷 問(wèn)卷共50個(gè)條目,被調(diào)查者回答“是”與“否”,分別計(jì)2、1分,將分?jǐn)?shù)相加,即得出反映肢體語(yǔ)言識(shí)別能力的總分?jǐn)?shù),≥ 80分:對(duì)肢體語(yǔ)言有比較強(qiáng)的理解力,能較恰當(dāng)將肢體語(yǔ)言運(yùn)用于人際溝通;60~79分:對(duì)肢體語(yǔ)言也有一定的理解力,但是還應(yīng)當(dāng)注意肢體語(yǔ)言表達(dá)的細(xì)節(jié)與技巧;< 60分:對(duì)肢體語(yǔ)言的理解能力還有很大的提高,如何正確運(yùn)用肢體語(yǔ)言與他人溝通也有待于進(jìn)一步研究和提高;

      1.3.5 識(shí)別聲音聲調(diào)問(wèn)卷 問(wèn)卷共35個(gè)條目,被調(diào)查者回答“是”與“否”,其中有三個(gè)條目為正向積分,“是”者計(jì)3分;另32個(gè)條目為負(fù)向積分,回答“否”者計(jì)3分,得分越高,說(shuō)明自己對(duì)聲音密碼的理解能力和運(yùn)用能力就越強(qiáng),> 89分:對(duì)聲音密碼有比較強(qiáng)的理解力,能夠達(dá)到交際的目的;73~89分:對(duì)聲音密碼有一定的理解力;≤ 72分:還需要深入研究一些理論知識(shí),并且要在實(shí)踐中仔細(xì)研究聲音密碼,向他人學(xué)習(xí)語(yǔ)言藝術(shù),努力提高自己對(duì)聲音的密碼的理解力,最終提高自己的溝通能力。

      1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法

      應(yīng)用Epidata 3.1進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入,采用SPSS 17.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,計(jì)量資料數(shù)據(jù)用均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差(x±s)表示,兩組間比較采用t檢驗(yàn);計(jì)數(shù)資料用率表示,組間比較采用χ2檢驗(yàn),以P < 0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

      2 結(jié)果

      2.1 一般情況

      實(shí)驗(yàn)組63名學(xué)生,其中男9名,女54名;平均年齡(20.23±1.41)歲。對(duì)照組63名學(xué)生,其中,男7名,女56名;平均年齡(20.59±1.34)歲。兩組學(xué)生年齡、性別保持均衡;實(shí)驗(yàn)組和對(duì)照組學(xué)生平時(shí)成績(jī)分別為(85.54±5.73)分和(84.79±5.66)分,差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(t = 0.74,P = 0.461)。調(diào)查前隨機(jī)篩選10名學(xué)生進(jìn)行預(yù)調(diào)查,通過(guò)調(diào)查結(jié)果評(píng)價(jià)調(diào)查問(wèn)卷的內(nèi)容效度為0.781,信度為0.734。最終學(xué)生調(diào)查問(wèn)卷126份,回收有效問(wèn)卷126份,有效回收率為100.00%;患者滿意度調(diào)查問(wèn)卷共發(fā)放2 520份,回收有效問(wèn)卷2 476份,有效回收率為98.25%。

      2.2 溝通能力各維度評(píng)分結(jié)果

      對(duì)實(shí)驗(yàn)組和對(duì)照組的溝通能力調(diào)查結(jié)果顯示,兩組學(xué)生教學(xué)前的溝通能力,傾聽(tīng)能力、識(shí)別面部表情能力、識(shí)別肢體語(yǔ)言能力和識(shí)別聲音聲調(diào)能力間差異均無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。對(duì)教學(xué)后兩組間各維度的差異進(jìn)行比較,實(shí)驗(yàn)組溝通能力(t = 9.01,P < 0.01)、傾聽(tīng)能力(t = 8.17,P < 0.01)、識(shí)別面部表情能力(t = 10.42,P < 0.01)、識(shí)別肢體語(yǔ)言能力(t = 3.89,P < 0.01)和識(shí)別聲音聲調(diào)能力(t = 8.82,P < 0.01)均優(yōu)于對(duì)照組。見(jiàn)表1。

      2.3 兩組學(xué)生溝通能力改善情況

      比較兩組學(xué)生教學(xué)前后溝通能力改善情況,結(jié)果顯示,實(shí)驗(yàn)組溝通能力(t = 21.87,P < 0.01)、傾聽(tīng)能力(t = 18.36,P < 0.01)、識(shí)別面部表情能力(t = 24.92,P < 0.01)、識(shí)別肢體語(yǔ)言能力(t = 9.91,P < 0.01)和識(shí)別聲音聲調(diào)能力(t = 23.94,P < 0.01)改善程度均優(yōu)于對(duì)照組。見(jiàn)表2。

      表2 兩組學(xué)生溝通能力改善情況比較(分,x±s)

      2.4 兩組學(xué)生患者滿意度調(diào)查結(jié)果

      兩組教學(xué)結(jié)束后、臨床實(shí)習(xí)3、6、12個(gè)月的患者滿意度統(tǒng)計(jì)結(jié)果顯示,實(shí)驗(yàn)組不同時(shí)間點(diǎn)的患者滿意度均高于對(duì)照組,差異有高度統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P < 0.01)。見(jiàn)表3。

      2.5 兩組學(xué)生人均醫(yī)療糾紛(投訴)發(fā)生次數(shù)比較

      比較兩組學(xué)生不同時(shí)間點(diǎn)人均醫(yī)療糾紛(投訴)發(fā)生次數(shù),結(jié)果顯示實(shí)驗(yàn)組人均醫(yī)療糾紛(投訴)發(fā)生次數(shù)均少于對(duì)照組,差異有高度統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P < 0.01)。見(jiàn)表4。

      表4 兩組學(xué)生人均醫(yī)療糾紛(投訴)發(fā)生次數(shù)比較(次,x±s)

      3 討論

      3.1 護(hù)患溝通教育的重要性

      良好的醫(yī)護(hù)患關(guān)系與醫(yī)護(hù)患溝通是增強(qiáng)患者依從性,增加患者配合度和舒適度的關(guān)鍵,也是減少醫(yī)療糾紛的有效措施[2,4]。醫(yī)患關(guān)系不和諧的本質(zhì)是信任危機(jī),其根源在于醫(yī)患雙方缺乏有效的溝通與交流,加強(qiáng)對(duì)新生護(hù)理人員的護(hù)患溝通技巧的培訓(xùn)可提高護(hù)理人員工作的適應(yīng)性。國(guó)外對(duì)提高護(hù)生溝通能力的研究比較早,但關(guān)于通過(guò)何種途徑提高高職護(hù)生溝通能力的論述不多,多重在開(kāi)發(fā)評(píng)價(jià)護(hù)生溝通能力的測(cè)量工具上[5],由于國(guó)情、社會(huì)文化乃至教育體制的不同,其研究只能作為參考,在國(guó)內(nèi)的可行性不大。國(guó)內(nèi)教育者對(duì)護(hù)生人際溝通能力的論述較多,提出了一些教育途徑,有部分同仁也做了實(shí)證研究,實(shí)驗(yàn)手段多使用一個(gè)相對(duì)概括的量表進(jìn)行評(píng)價(jià),統(tǒng)計(jì)結(jié)果并沒(méi)有細(xì)化、量化分析。根據(jù)美國(guó)心理學(xué)家梅拉比安曾經(jīng)提出過(guò)一個(gè)非常著名的公式:人類全部的信息表達(dá)=7%語(yǔ)言+38%聲音+55%身體語(yǔ)言,本研究中使用多個(gè)量表,將溝通能力的高低完全量化,量表的系統(tǒng)性和多樣性是現(xiàn)有文獻(xiàn)資料中所不曾嘗試的。

      3.2 教學(xué)效果

      本課題結(jié)合高職學(xué)生的學(xué)習(xí)心理和社會(huì)需求,將PBL與任務(wù)驅(qū)動(dòng)法運(yùn)用在提高護(hù)生的溝通能力上,并且試圖彌補(bǔ)現(xiàn)有文獻(xiàn)資料中使用的溝通能力測(cè)評(píng)表單一,不細(xì)分的缺點(diǎn)。本課題應(yīng)用這兩種先進(jìn)的教學(xué)方式對(duì)護(hù)生的溝通能力知識(shí)進(jìn)行教授,結(jié)果顯示,通過(guò)這種交互式的教育模式,學(xué)生的溝通能力、傾聽(tīng)能力、識(shí)別面部表情能力、識(shí)別肢體語(yǔ)言能力、識(shí)別聲音聲調(diào)能力均較對(duì)照組好,且明顯的提高了患者的滿意度,因此通過(guò)該種教學(xué)方法,從學(xué)生的學(xué)習(xí)心理和社會(huì)需求入手,加強(qiáng)了學(xué)生學(xué)習(xí)的主動(dòng)性,其無(wú)論是在自身考核還是臨床實(shí)踐中均較傳統(tǒng)的教學(xué)方式獲得了良好的效果。

      3.3 PBL與任務(wù)驅(qū)動(dòng)教學(xué)法的優(yōu)勢(shì)

      PBL教學(xué)法已為人們熟知,其PBL是一種以實(shí)際問(wèn)題為學(xué)習(xí)載體,培養(yǎng)學(xué)生的人際交往能力,發(fā)展學(xué)生的語(yǔ)言表達(dá)能力,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,鼓勵(lì)學(xué)生積極主動(dòng)學(xué)習(xí),拓寬思路,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)及知識(shí)應(yīng)用的能力,培養(yǎng)學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神[6-8];任務(wù)驅(qū)動(dòng)的教與學(xué)的方式,能為學(xué)生提供體驗(yàn)實(shí)踐的情境和感悟問(wèn)題的情境,圍繞任務(wù)展開(kāi)學(xué)習(xí),以任務(wù)的完成結(jié)果檢驗(yàn)和總結(jié)學(xué)習(xí)過(guò)程等,改變學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài),使學(xué)生主動(dòng)構(gòu)建探究、實(shí)踐、思考、運(yùn)用、解決、高智慧的學(xué)習(xí)體系[9],醫(yī)護(hù)患溝通技巧包括語(yǔ)言溝通技巧,比如運(yùn)用得體的稱呼語(yǔ)、保護(hù)性語(yǔ)言、稱贊語(yǔ)言等,通過(guò)簡(jiǎn)潔明確地與患者交流獲得患者及家屬對(duì)治療的支持;而非語(yǔ)言性溝通技巧如目光、面部表情、身體姿勢(shì)等方面可以產(chǎn)生配合、補(bǔ)充和強(qiáng)化語(yǔ)言溝通的作用,在溝通交流中,應(yīng)恰當(dāng)?shù)剡\(yùn)用目光接觸、微笑、體態(tài)語(yǔ)和有效的人際交流距離等技巧,采取多樣化的溝通形式與患者和家屬溝通交流,加強(qiáng)的護(hù)士的溝通意識(shí),有利于護(hù)士了解患者的心理,穩(wěn)定患者情緒,增加患者安全感與信任感,對(duì)促進(jìn)患者康復(fù),改善患者預(yù)后同樣起到重要作用[10-11]。

      綜上所述,現(xiàn)有的教學(xué)模式多存在重理論、輕實(shí)踐,重技能培養(yǎng)、輕人文素質(zhì)教育的現(xiàn)象[12],通過(guò)相關(guān)醫(yī)患溝通教學(xué)課程,可讓醫(yī)學(xué)生加強(qiáng)對(duì)醫(yī)患關(guān)系的認(rèn)識(shí),對(duì)在學(xué)習(xí)中潛移默化中掌握與患者交流的方式,使護(hù)士很快能融入臨床角色中,提高了職業(yè)價(jià)值。

      [參考文獻(xiàn)]

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      溝通能力的培養(yǎng)方法和技巧范文第2篇

      關(guān)鍵詞:室內(nèi)設(shè)計(jì);溝通能力;教育方式

      溝通,可以解釋為它是人們進(jìn)行思想或情況交流,以取得彼此的了解、信任以及良好的人際關(guān)系。在這里溝通也可以稱為信息交流,即指發(fā)訊者把信息也包括發(fā)訊者的思想、知識(shí)、觀念、想法等在內(nèi)按服可以理解的方式傳遞給收訊者,達(dá)到相互了解和協(xié)調(diào)一致的效果,以確保組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。溝通是當(dāng)代職業(yè)人能力的重要體現(xiàn)之一,擁有良好的共同能力,不僅能夠使得人與人之間的交流成為順暢、明確,有效提升工作效率,還能夠在交流的同時(shí)營(yíng)造良好的人際關(guān)系,為個(gè)人的發(fā)展積累良好的人際資源。室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生,在校期間需要具備團(tuán)隊(duì)合作精神,走上工作崗位之后要很好地與客戶交流,因而獲得溝通能力顯得極為重要。

      一、室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生溝通能力的重要性

      1.未來(lái)職業(yè)的需要

      適合設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生,未來(lái)走上工作崗位之后,不可避免的就是與客戶、上下級(jí)之間的溝通與交流。有效、高效的溝通,能夠使其在面對(duì)以后的工作時(shí)獲得準(zhǔn)確的信息,以節(jié)省大量的時(shí)間,使得自身工作的開(kāi)展更為順暢、快捷。而在公司內(nèi)部,合理的溝通能夠使得室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)畢業(yè)生與同事之間實(shí)現(xiàn)親密、和諧的關(guān)系,有助于建立起有效、高效的合作關(guān)系,同時(shí)實(shí)現(xiàn)彼此在價(jià)值觀等方面的統(tǒng)一,有助于集體工作的完成。而通過(guò)溝通建立其與同事、上級(jí)之間融洽的關(guān)系,能夠使彼此之間的了解加深,從而降低工作中可能存在的摩擦、誤會(huì),使工作中一些不必要的問(wèn)題得到有效避免。溝通合理、高效、適宜,對(duì)于室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生滿足客戶需求,實(shí)現(xiàn)自身在工作中的流暢,有效融入集體,都具有極其重要的作用。

      2.學(xué)生自身發(fā)展的需要

      溝通是人與生俱來(lái)的需求,溝通能力的培養(yǎng),也是學(xué)生作為一個(gè)社會(huì)人所具備的基本能力。在學(xué)校期間具備良好的溝通能力,能夠使得學(xué)生與教師之間的關(guān)系更加順暢,學(xué)生學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的一些問(wèn)題也能夠很明確地為教師所知,從而獲得教師更好的指點(diǎn)。同時(shí)善于溝通、樂(lè)于溝通的學(xué)生,能夠和身邊同專業(yè)的同學(xué)、不同專業(yè)的校友之間形成較為和諧、緊密的聯(lián)系,而這些資源在其走出校門(mén)之后都將會(huì)成為不可多得的資源,能夠?yàn)閷W(xué)生終身受用。而從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看,具備很好的溝通能力,能夠使學(xué)生在遇事之時(shí)更加冷靜、淡定,表明自己的態(tài)度與想法,因而可以積極、高效地處理問(wèn)題,減少麻煩。溝通的魅力,可以使學(xué)生的人生之路更加平坦、順暢,因而溝通能力的培養(yǎng)也是室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生自身發(fā)展的需求。

      二、室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生溝通能力培養(yǎng)中出現(xiàn)的問(wèn)題

      1.學(xué)生自身對(duì)于溝通能力忽視

      當(dāng)代的室內(nèi)設(shè)計(jì)教育教學(xué),將教學(xué)的重點(diǎn)放在技術(shù)教學(xué)、知識(shí)教授這兩個(gè)層面上,重視的是對(duì)于學(xué)生技能、技術(shù)的培養(yǎng),而忽略了溝通能力培養(yǎng)這一重要的“軟實(shí)力”培養(yǎng)。在專業(yè)教學(xué)過(guò)程中,無(wú)論是課堂教學(xué)還是課程評(píng)價(jià),對(duì)于溝通能力的考核是沒(méi)有的,教師不會(huì)在課堂上培養(yǎng)學(xué)生的溝通能力,因此學(xué)生對(duì)于溝通能力的重視程度也很低。在室內(nèi)設(shè)計(jì)課堂和課下,學(xué)生的主要工作就是埋頭看圖紙、做設(shè)計(jì)圖,很少與教師、同學(xué)進(jìn)行交流,即使在合作的作業(yè)中,學(xué)生也多按照自己的個(gè)性隨意地進(jìn)行發(fā)言,缺乏對(duì)溝通的重視和技巧的自我培養(yǎng)。

      2.缺乏溝通能力培養(yǎng)的有效環(huán)境

      溝通能力的培養(yǎng)需要有效的環(huán)境,然而當(dāng)代室內(nèi)設(shè)計(jì)教學(xué)卻沒(méi)有為學(xué)生提供這樣適宜的環(huán)境。在課堂上教師是課堂的主導(dǎo),在“一言堂”的教學(xué)環(huán)境下,學(xué)生并不需要進(jìn)行溝通與交流;而在課下,學(xué)生獨(dú)立完成作業(yè)時(shí)不需要與他人進(jìn)行交流互動(dòng),而集體作業(yè)、集體合作的缺失,也使得學(xué)生之間的溝通交流缺乏必須的環(huán)境。目前大學(xué)生針對(duì)專業(yè)進(jìn)行的交流主要還是在課堂上進(jìn)行的,因而課堂教學(xué)對(duì)于溝通培養(yǎng)引導(dǎo)的缺失,導(dǎo)致學(xué)生失去了進(jìn)行溝通的有效環(huán)境,自身溝通能力培養(yǎng)舉步維艱。

      3.溝通能力培養(yǎng)缺乏職業(yè)導(dǎo)向

      部分學(xué)校在職業(yè)生涯規(guī)劃等課程中缺失涉及一些溝通能力培養(yǎng)的教學(xué),然而這種教學(xué)卻是泛泛的,缺乏職業(yè)針對(duì)性的。這些課程可能會(huì)教授學(xué)生如何去進(jìn)行與家人、朋友、同學(xué)的溝通,然而與室內(nèi)設(shè)計(jì)職業(yè)方面溝通的教育,卻幾乎沒(méi)有涉及。在這樣的背景下學(xué)生著實(shí)獲得一定的基本溝通技巧,然而這些技巧對(duì)于自身的職業(yè)幫助卻并不大。室內(nèi)專業(yè)學(xué)生如何與客戶進(jìn)行信息的采集,如何應(yīng)對(duì)顧客不滿的投訴,如何應(yīng)對(duì)上級(jí)的要求等方面的溝通能力,許多學(xué)生尚且不具備。

      三、室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生溝通能力教育方式分析

      1.有效激發(fā)學(xué)生自主培養(yǎng)溝通能力

      自主認(rèn)同、積極參與,是培養(yǎng)各項(xiàng)能力的關(guān)鍵所在,也是培養(yǎng)室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)溝通能力教育的關(guān)鍵所在。激發(fā)學(xué)生自主培養(yǎng)溝通能力,需要多種方式的結(jié)合。

      一方面學(xué)校要采取多重方式,讓學(xué)生知曉溝通能力的重要性,使學(xué)生能夠?qū)τ跍贤芰Φ呐囵B(yǎng)具備基礎(chǔ)認(rèn)識(shí)。

      實(shí)現(xiàn)這一目的,專業(yè)教師需要在課堂教學(xué)中加強(qiáng)對(duì)于溝通能力培養(yǎng)重要性的宣講,使得學(xué)生提升對(duì)于這一教育重要性的感受。同時(shí)院系、專業(yè)的相關(guān)教師可以邀請(qǐng)已經(jīng)走上工作崗位的畢業(yè)生回到課堂中,就“溝通的重要性”這一課題與學(xué)生閑話家常,通過(guò)對(duì)于自身職業(yè)故事、溝通誤會(huì)等實(shí)例的講述,使得學(xué)生真正理解溝通能力對(duì)于本專業(yè)學(xué)生發(fā)展的重要性,形成深刻的感性認(rèn)識(shí)。

      另一方面學(xué)生也需要在教師的指導(dǎo)下參與一些實(shí)踐活動(dòng),親身感受人與人之間交流溝通的重要性。

      這種實(shí)踐可以融入學(xué)生的集體活動(dòng)、團(tuán)體合作當(dāng)中,通過(guò)為集體制定目標(biāo)、分工協(xié)作來(lái)促使學(xué)生進(jìn)行溝通,從溝通的各種模式、情況中感受有效溝通、無(wú)效溝通、不當(dāng)溝通等溝通方式的成效。這種實(shí)踐也可以通過(guò)糾錯(cuò)的方式來(lái)進(jìn)行,可以通過(guò)模擬各種溝通場(chǎng)景,用錯(cuò)誤的溝通方式進(jìn)行對(duì)話,展示溝通方式方法錯(cuò)誤帶來(lái)的嚴(yán)重后果,使學(xué)生提升對(duì)溝通能力重視程度。

      2.創(chuàng)設(shè)溝通能力培養(yǎng)的環(huán)境與渠道

      溝通需要環(huán)境與渠道,室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生多數(shù)時(shí)間處于個(gè)人單打獨(dú)斗的學(xué)習(xí)狀態(tài)中,不具備實(shí)現(xiàn)溝通的基本條件,如若學(xué)生自身比較內(nèi)向,那么溝通能力的培養(yǎng)就更是難上加難。學(xué)校、教師需要為學(xué)生創(chuàng)設(shè)溝通能力培養(yǎng)的環(huán)境與渠道,使學(xué)生參與到社交、集體活動(dòng)當(dāng)中,使溝通、交流成為常態(tài),使學(xué)生在實(shí)踐中自主獲得溝通技巧與溝通能力。

      一方面從大環(huán)境來(lái)看,學(xué)校需要為學(xué)生提供多方位的社交渠道,通過(guò)各種打破專業(yè)限制的活動(dòng)的開(kāi)展,為室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的學(xué)生交往開(kāi)辟新的渠道與通路。

      目前,在學(xué)校中很多活動(dòng)是按照級(jí)別、專業(yè)進(jìn)行分組的,這些規(guī)定需要被打破。如在選課方面一些不屬于專業(yè)核心的課程,尤其是公共課和公選課,要鼓勵(lì)學(xué)生跨級(jí)別、跨專業(yè)進(jìn)行選擇;在活動(dòng)的開(kāi)展方面,一是要增加活動(dòng)數(shù)量,二是要大開(kāi)方便之門(mén),破除專業(yè)限制。這樣室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生才有多種溝通渠道以進(jìn)行溝通實(shí)踐。

      另一方面從專業(yè)教學(xué)來(lái)看,需要為學(xué)生提供有效的溝通環(huán)境。

      在課堂教學(xué)方面,要扭轉(zhuǎn)教學(xué)模式,讓學(xué)生成為課堂的主導(dǎo),更多的在課堂上發(fā)言、主導(dǎo),鍛煉學(xué)生的膽量;要改變教學(xué)方式,變學(xué)生單個(gè)學(xué)習(xí)為團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)、小組學(xué)習(xí),通過(guò)團(tuán)隊(duì)任務(wù)、團(tuán)隊(duì)作業(yè)的完成來(lái)激發(fā)室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生內(nèi)部的交往、交流;在課程考評(píng)方面,除了專業(yè)技能之外,也需要將個(gè)人口才、溝通能力等納入考評(píng)范圍之內(nèi),實(shí)現(xiàn)有效的激勵(lì)。只有這樣,學(xué)生才能在專業(yè)學(xué)習(xí)方面獲得有效的溝通培養(yǎng)渠道。

      3.以職業(yè)為導(dǎo)向培養(yǎng)學(xué)生的溝通能力

      室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生的溝通能力培養(yǎng),需要彰顯專業(yè)特色,否則就很難達(dá)到學(xué)以致用的目標(biāo)。要實(shí)現(xiàn)這一目的,則要有針對(duì)性地進(jìn)行專業(yè)化的培養(yǎng),彰顯室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)的專業(yè)特性,著重解決專業(yè)發(fā)展過(guò)程中、職業(yè)從事過(guò)程中可能出現(xiàn)的溝通交流方面的問(wèn)題。

      一方面有條件的院系,可以以講座、課程的形式,專門(mén)針對(duì)室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生在溝通方面的訴求進(jìn)行教材編寫(xiě),講授課程,有針對(duì)性地解決該專業(yè)學(xué)生在溝通交流方面可能會(huì)存在的問(wèn)題,通過(guò)各個(gè)擊破,實(shí)現(xiàn)問(wèn)題的有效、快速解決。

      另一方面如果學(xué)校、院系沒(méi)有這樣的資源,那么就需要提倡專業(yè)教師在專業(yè)課程教授的同時(shí),結(jié)合自身的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者間接經(jīng)驗(yàn),對(duì)于本課程中可能出現(xiàn)的誤會(huì)、問(wèn)題進(jìn)行整理和分析,對(duì)于心理學(xué)、溝通技巧等方面都要有所涉及,如此教授給學(xué)生,讓學(xué)生避免今后在工作中出現(xiàn)類似的問(wèn)題。以職業(yè)為導(dǎo)向培養(yǎng)學(xué)生的溝通能力,能夠使得學(xué)生以更好的面貌、更為自信的心態(tài)、更加職業(yè)的態(tài)度進(jìn)入工作當(dāng)中,同時(shí)使得自身在未來(lái)的工作中更加少犯錯(cuò)誤,使得自身的設(shè)計(jì)師之路更加順暢、平坦。

      總之,溝通能力是影響一個(gè)人一生發(fā)展的重要能力,對(duì)于室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)學(xué)生來(lái)說(shuō),這不僅影響到其在專業(yè)學(xué)習(xí)方面的成效,更影響到其在今后工作中自身的發(fā)展和個(gè)人的晉升,也影響到其生活質(zhì)量與未來(lái)的發(fā)展。然而從現(xiàn)狀來(lái)看,我國(guó)室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)對(duì)學(xué)生溝通能力的培養(yǎng)還是不足的,學(xué)生無(wú)法獲得相應(yīng)的環(huán)境,對(duì)溝通能力培養(yǎng)的重視程度也不足。在這樣的背景下,學(xué)校、學(xué)生需要對(duì)溝通能力培養(yǎng)的重要性達(dá)成共識(shí),明確室內(nèi)設(shè)計(jì)專業(yè)未來(lái)職業(yè)方面溝通的必須要性與具體方向,然后按照確定的目標(biāo)進(jìn)行有效的溝通能力的培養(yǎng)。未來(lái)的室內(nèi)設(shè)計(jì)這一職業(yè)的服務(wù)性將更為凸顯,畢業(yè)生唯有在溝通能力方面有所提升,才能應(yīng)對(duì)這一職業(yè)逐步發(fā)展的需求,在實(shí)現(xiàn)自身職業(yè)發(fā)展的同時(shí),實(shí)現(xiàn)自我的全面發(fā)展。

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      溝通能力的培養(yǎng)方法和技巧范文第3篇

      關(guān)鍵詞: 嶺南文化 粵大學(xué)生 溝通認(rèn)知能力

      粵籍大學(xué)生①與北方學(xué)生有根本不同的思維方式和行為方式,他們從外表到內(nèi)心都表現(xiàn)著獨(dú)特的文化價(jià)值觀與認(rèn)知行為方式。某些人喜歡讀書(shū),還用古體詩(shī)即興創(chuàng)作,某些人不喜歡讀書(shū),但他們共有的特點(diǎn)是有很強(qiáng)的做事與創(chuàng)造能力,在課余活動(dòng)、競(jìng)賽性項(xiàng)目、獨(dú)創(chuàng)新表達(dá)方面的成就斐然,讓教師對(duì)他們豐富的內(nèi)心世界和自然的表演能力感到震驚。探究粵大學(xué)生社會(huì)認(rèn)知行為方式與北方學(xué)生差異的原因,發(fā)現(xiàn)是嶺南文化的精神特質(zhì)造就了粵大學(xué)生的社會(huì)認(rèn)知行為獨(dú)特性特征。

      徐南鐵[1](1999)指出,嶺南文化具有開(kāi)放性、兼容性、平民性和重商性。他對(duì)嶺南文化特征的描述,是整個(gè)社會(huì)文化中人的群體性表現(xiàn)。針對(duì)嶺南文化對(duì)青少年心理特點(diǎn)的影響,楊桂芬[2](2007)指出,在“兼容并蓄、開(kāi)放靈活、重商務(wù)實(shí)、創(chuàng)新求變”的嶺南文化背景下,廣東青少年呈現(xiàn)“接納包容與欠缺沉潛、敢闖敢拼與獨(dú)善其身、追求實(shí)效與功利主義、善于變通與自由散漫”等心理特點(diǎn)。筆者研究粵大學(xué)生社會(huì)認(rèn)知:對(duì)自我的認(rèn)知、溝通意識(shí)、對(duì)他人的認(rèn)知和溝通技能技巧四個(gè)方面,采用調(diào)查法分析粵大學(xué)生在人際溝通方面受嶺南文化影響有哪些表現(xiàn)。

      一、人際溝通能力的概念

      從管理學(xué)角度,溝通能力屬于領(lǐng)導(dǎo)力的范疇。溝通能力是軟技能,包括了解自己和他人的能力、激勵(lì)他人的能力、說(shuō)服能力、號(hào)召力及團(tuán)隊(duì)精神等[3]。從人的社會(huì)屬性方面看,有研究者認(rèn)為:“溝通能力是職業(yè)素養(yǎng)的重要組成部分,也是一個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)的綜合體現(xiàn)。在職業(yè)活動(dòng)中,除了不同的專業(yè)能力外,決定解決實(shí)際問(wèn)題的主要方面就是溝通能力,包括自我溝通能力及與人溝通能力?!盵4]從認(rèn)知心理學(xué)角度,人際溝通認(rèn)知能力包括對(duì)自我認(rèn)知能力、溝通意識(shí)(溝通主體性)、對(duì)他者的認(rèn)知能力和溝通技巧四個(gè)層面的內(nèi)容。筆者對(duì)人際溝通能力的理解偏重于認(rèn)知心理學(xué)的角度。第一,承認(rèn)溝通能力在天賦上有一定的個(gè)體性差異;第二,肯定人際溝通的能力是在一定文化和社會(huì)環(huán)境下能夠得到培養(yǎng)與提高的;第三,人際溝通能力的表達(dá)有賴于主體性的覺(jué)醒和個(gè)體的自我提高發(fā)展訓(xùn)練和思維訓(xùn)練;第四,人際溝通能力不僅僅是依靠口才與技巧,更重要的是人生價(jià)值觀、人品的綜合性體現(xiàn);第五,人際溝通能力的表現(xiàn)是在一定的社會(huì)倫理和價(jià)值共識(shí)基礎(chǔ)上進(jìn)行的。

      二、國(guó)內(nèi)大學(xué)生溝通能力調(diào)查研究分析

      研究嶺南文化對(duì)粵大學(xué)生社會(huì)溝通能力的影響,就要了解其他區(qū)域文化下大學(xué)生人際溝通能力的現(xiàn)狀。筆者搜集文獻(xiàn)發(fā)現(xiàn),關(guān)于大學(xué)生溝通能力的研究更多集中在醫(yī)學(xué)類學(xué)生和護(hù)理專業(yè)這樣特殊的專業(yè)學(xué)生群體,作為職業(yè)素養(yǎng)的一種重要能力著力培養(yǎng)。對(duì)大學(xué)生基本能力的人際溝通能力研究不少,筆者選擇具有一定代表性的研究分析其他區(qū)域文化中大學(xué)生溝通能力特征(如表1)。

      表1:關(guān)于大學(xué)生溝通能力調(diào)查的相關(guān)研究案例比較分析表

      從以上五個(gè)區(qū)域的已有研究案例看,研究者無(wú)論是從定性研究還是調(diào)查研究都得出溝通能力有待提高的整體性結(jié)論,并針對(duì)問(wèn)題提出培養(yǎng)溝通能力的建議與對(duì)策。研究的共性結(jié)論:第一,人際溝通能力與學(xué)生心理相關(guān),自信心不足、溝通焦慮、自我中心等是重要的因素,即溝通能力高低與自我認(rèn)識(shí)和自我定位有關(guān);第二,人際溝通能力的影響因素是多元化,有天賦因素(語(yǔ)言天賦)和外部因素(如出生地、家庭經(jīng)濟(jì)情況)影響溝通能力。研究的差異性:研究維度和研究的分析框架不同,對(duì)學(xué)生溝通能力要素的重點(diǎn)關(guān)注度不同。

      筆者的研究側(cè)重溝通認(rèn)知能力,對(duì)自我溝通能力認(rèn)知、溝通意識(shí)、對(duì)他者的認(rèn)知和溝通技巧四個(gè)問(wèn)題的研究。采用問(wèn)卷調(diào)查的方法,對(duì)粵大學(xué)生中的部分群體進(jìn)行調(diào)查,了解他們的特點(diǎn)及其在區(qū)域文化影響下的溝通認(rèn)知能力。

      三、嶺南文化對(duì)粵大學(xué)生溝通認(rèn)知能力影響的調(diào)查研究

      (一)調(diào)查基本情況描述。

      調(diào)查目的:第一,以院校個(gè)案為目標(biāo)了解粵大學(xué)生在人際溝通方面受嶺南文化的影響表現(xiàn);第二,從人際關(guān)系認(rèn)知角度了解粵大學(xué)生對(duì)自我的認(rèn)識(shí)、溝通意識(shí)、對(duì)他人的意識(shí)和溝通技巧等方面的認(rèn)識(shí)。調(diào)查時(shí)間:2013年12月,調(diào)查對(duì)象與人數(shù):廣東某國(guó)家示范性高職院校學(xué)生400人。問(wèn)卷回收380,有效問(wèn)卷374份。輔以部分學(xué)生和教師的訪談。

      (二)調(diào)查結(jié)果數(shù)據(jù)分析。

      調(diào)查顯示(表2),自我溝通能力認(rèn)知方面的四個(gè)問(wèn)題:第一,學(xué)習(xí)生活中遭遇溝通困難,53%的學(xué)生選擇與自己情況相符;第二,與他人溝通順利完成任務(wù),74.6%的學(xué)生選擇與自己情況相符;第三,在對(duì)個(gè)人溝通能力強(qiáng)弱的認(rèn)識(shí)上,44.8%的學(xué)生選擇與自己情況相符;第四,在不滿意自己溝通現(xiàn)狀,覺(jué)得能做的更好的問(wèn)題上,74.5%的學(xué)生選擇與自己情況相符。在輔訪談中,參訪的教師認(rèn)為粵大學(xué)生在小組學(xué)習(xí)和創(chuàng)新項(xiàng)目中有較好的表現(xiàn),他們認(rèn)為針對(duì)具體活動(dòng)中的溝通問(wèn)題,學(xué)生會(huì)更真實(shí)表達(dá)實(shí)際情況。而對(duì)籠統(tǒng)的溝通能力問(wèn)題方面,某些學(xué)生的認(rèn)識(shí)相對(duì)比較模糊。從調(diào)查數(shù)據(jù)看,粵大學(xué)生群體中對(duì)自己溝通能力的認(rèn)識(shí)中,大多數(shù)人并不存在認(rèn)知偏差;過(guò)半數(shù)學(xué)生確實(shí)遭遇過(guò)溝通困難,但是在具體問(wèn)題解決中超過(guò)七成的學(xué)生能夠與他人溝通順利完成任務(wù);在對(duì)自我溝通現(xiàn)狀的認(rèn)識(shí)中,超過(guò)七成的學(xué)生認(rèn)為自己溝通能力有發(fā)展空間。這與很多教師在教學(xué)工作中的認(rèn)識(shí)一致。

      在溝通意識(shí)方面,某些學(xué)生表現(xiàn)有較強(qiáng)的溝通意識(shí)。65.1%的學(xué)生認(rèn)為自己溝通之前會(huì)做準(zhǔn)備工作,46.5%的學(xué)生認(rèn)為自己有過(guò)說(shuō)服別人實(shí)踐自己想法的經(jīng)歷,62.9%的學(xué)生表示自己有過(guò)多次嘗試進(jìn)行溝通的經(jīng)歷。這個(gè)數(shù)據(jù)說(shuō)明,在粵大學(xué)生學(xué)習(xí)生活中,某些人在解決問(wèn)題中,經(jīng)常使用溝通的方法;當(dāng)然,有過(guò)說(shuō)服別人實(shí)現(xiàn)自己想法的學(xué)生未超過(guò)半數(shù);但是,超過(guò)六成以上的學(xué)生多次嘗試溝通,在遭遇溝通失敗時(shí),并沒(méi)有選擇逃避,而是為實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)進(jìn)行多次嘗試。這是粵大學(xué)生的受嶺南文化影響務(wù)實(shí)、敢于嘗試、遭遇困難不氣餒的文化影響的素質(zhì)。受訪教師表示,在粵大學(xué)生解決問(wèn)題的過(guò)程中,確實(shí)有較強(qiáng)的堅(jiān)韌的勇氣和力量,例如學(xué)生在組織活動(dòng)拉贊助等方面,表現(xiàn)出非凡的溝通能力、創(chuàng)意提案和說(shuō)服力。當(dāng)然,也有某些學(xué)生溝通意識(shí)相對(duì)較弱,比較膽怯,缺乏主動(dòng)溝通意識(shí)。

      在對(duì)他人的認(rèn)識(shí)方面,對(duì)“發(fā)現(xiàn)他人的缺點(diǎn)和毛病”,48.5%的學(xué)生選擇與自己情況相符;在“以對(duì)方的立場(chǎng)思考問(wèn)題”,55.8%學(xué)生選擇與自己情況相符;對(duì)“被說(shuō)服做某些事情”,僅三成學(xué)生表示與自己情況相符;對(duì)“真誠(chéng)向他人道歉”的問(wèn)題,44%學(xué)生選擇與自己情況相符。在對(duì)他人的認(rèn)識(shí)方面,粵大學(xué)生表現(xiàn)出一種較獨(dú)立、自我的表現(xiàn),在能設(shè)身處地為對(duì)方思考方面,也有超半數(shù)人表示自己情況相符。受訪教師也表示,在獨(dú)立、自主和自立自強(qiáng)方面,粵大學(xué)生表現(xiàn)得比較有主見(jiàn),關(guān)心自己的事情和自我的發(fā)展,對(duì)于勤工助學(xué)、校外兼職工作等自立自強(qiáng)的事情非常敏感,對(duì)其他學(xué)生的私事不關(guān)心,相對(duì)表現(xiàn)出比較尊重和民主的精神。在道歉方面,粵大學(xué)生如果認(rèn)識(shí)到自己錯(cuò)了,就會(huì)誠(chéng)懇表達(dá)歉意,但也有很多意識(shí)不到的情況。

      在溝通技巧方面,對(duì)“清晰表達(dá)自己觀點(diǎn)”,66.6%的學(xué)生選擇與自己情況相符;對(duì)能夠“傾聽(tīng)別人的意見(jiàn)”,73.5%的學(xué)生選擇與自己情況相符;對(duì)“觀察別人的言行”,59.5%的學(xué)生選擇與自己情況相符;對(duì)“溝通目的與技巧要完美結(jié)合”問(wèn)題,83.8%的學(xué)生選擇與自己觀點(diǎn)相符。在溝通技能技巧方面,超過(guò)八成粵大學(xué)生的認(rèn)知不存在偏差,能夠傾聽(tīng)別人意見(jiàn)的學(xué)生占七成以上,超過(guò)六成學(xué)生認(rèn)為自己能清晰表達(dá)自己觀點(diǎn),近六成學(xué)生觀察學(xué)習(xí)過(guò)別人言行。受訪教師表示,在溝通技巧方面,粵大學(xué)生更注重的是真誠(chéng)的友誼,學(xué)生日常接觸的都是同學(xué)和朋友,在誠(chéng)信的基礎(chǔ)上,提升溝通技能。

      表2:粵大學(xué)生溝通能力的調(diào)查結(jié)果分析表

      (三)調(diào)查結(jié)論。

      粵大學(xué)生在自我溝通能力認(rèn)知方面,對(duì)自我溝通能力認(rèn)知的具有高效能感的人數(shù)偏少;但在實(shí)際溝通實(shí)踐過(guò)程中的有良好表現(xiàn)的人數(shù)相對(duì)較多;大多數(shù)人對(duì)溝通現(xiàn)狀及提升空間的認(rèn)識(shí)不存在偏差。在溝通意識(shí)方面,某些學(xué)生表現(xiàn)出在具體溝通活動(dòng)中的準(zhǔn)備及在溝通無(wú)效的情況下能夠多次溝通嘗試,說(shuō)明他們?cè)谀繕?biāo)明確的溝通事件中表現(xiàn)出較強(qiáng)的溝通意識(shí);不到一半的學(xué)生有過(guò)說(shuō)服別人的經(jīng)歷。在對(duì)他人的認(rèn)識(shí)方面,粵大學(xué)生中有很多人對(duì)他人的認(rèn)識(shí)相對(duì)比較模糊,但超過(guò)五成學(xué)生能以對(duì)方的立場(chǎng)思考問(wèn)題,超過(guò)四成學(xué)生有過(guò)真誠(chéng)道歉的體驗(yàn),說(shuō)明在對(duì)他人的認(rèn)識(shí)和理解方面還有很多學(xué)生需要提高認(rèn)識(shí)。在溝通技能技巧方面,粵大學(xué)生不存在太大認(rèn)知偏差,在傾聽(tīng)、表達(dá)和觀察等溝通技能遞進(jìn)的問(wèn)題中,人數(shù)相對(duì)減少。

      粵大學(xué)生的人際溝通現(xiàn)狀并不像很多人擔(dān)憂的狀態(tài),大多數(shù)學(xué)生并不存在很多的人際問(wèn)題,尤其是以對(duì)方立場(chǎng)思考問(wèn)題的人,在人際關(guān)系中理解他人言行,不容易有偏激和“鉆牛角尖”的現(xiàn)象。還有將近兩成的學(xué)生需要在人際關(guān)系和自我認(rèn)識(shí)方面的教育和引導(dǎo)工作。從粵大學(xué)生的溝通能力表現(xiàn)中看到嶺南文化的影響力:低調(diào)務(wù)實(shí)的人生態(tài)度、誠(chéng)信真誠(chéng)的處事精神、平等民主和個(gè)體主體性。

      四、粵高職院校對(duì)大學(xué)生溝通認(rèn)知能力培養(yǎng)的建議

      (一)培養(yǎng)大學(xué)生溝通認(rèn)知能力的內(nèi)核:價(jià)值共識(shí)。

      良好的溝通建立在理解對(duì)方的意愿,并結(jié)合自我意愿,達(dá)成某種程度的價(jià)值共識(shí)。大學(xué)生溝通能力是其人生價(jià)值和生活方式的外顯,學(xué)生人際交往過(guò)程是分享學(xué)習(xí)生活價(jià)值觀和生活方式的過(guò)程,有共同價(jià)值觀基礎(chǔ)和興趣愛(ài)好的人,很容易互相理解和支持,建立良好的人際關(guān)系。無(wú)法理解對(duì)方是造成大學(xué)生溝通障礙的根本原因。因此,大學(xué)生溝通能力培養(yǎng)核心的內(nèi)容還是整體人生觀和價(jià)值觀的培養(yǎng),不僅僅是溝通技巧的培訓(xùn),更是從思想觀念、行為方式和對(duì)社會(huì)人生的理解出發(fā)的人際影響力培養(yǎng)。因此,在人才培養(yǎng)方案的設(shè)計(jì)方面,要重視學(xué)生核心價(jià)值的培養(yǎng),在課程與社會(huì)實(shí)踐環(huán)節(jié)都要強(qiáng)調(diào)核心價(jià)值,尤其是教師的身教言傳的人格感染力,是學(xué)生人生方向的標(biāo)桿人物。核心價(jià)值觀不是口號(hào)和說(shuō)教,而是教師和學(xué)生活出來(lái)的豐富生動(dòng)的生活,是思想和行為的一致性,言語(yǔ)和行為的一致性,是文化價(jià)值在人身上內(nèi)化后的外顯行為。

      (二)推進(jìn)大學(xué)生溝通思維的培訓(xùn)與溝通實(shí)踐訓(xùn)練。

      核心價(jià)值的養(yǎng)成是終身的過(guò)程,其過(guò)程漫長(zhǎng)而成果顯現(xiàn)期也長(zhǎng),卻是根本性的動(dòng)力源。有了核心價(jià)值還不夠,學(xué)生人際溝通能力的顯示還需要溝通意識(shí)、溝通思維和溝通實(shí)踐。是解決“為對(duì)方得益處卻不被理解與回應(yīng)”這樣隨處可見(jiàn)的問(wèn)題。關(guān)愛(ài)發(fā)起者對(duì)被關(guān)愛(ài)者更是如此,溝通意向與目的得不到回應(yīng),這就需要溝通思維和溝通方法層面的改善,也可以開(kāi)始溝通方面的培訓(xùn)課程或短期訓(xùn)練營(yíng)。例如《組織溝通》、《溝通心理學(xué)》、《NLP自我再造計(jì)劃》和《溝通能力培訓(xùn)全案》等課程,供學(xué)生自由選修,并將溝通能力訓(xùn)練作為學(xué)生自我發(fā)展的重要目標(biāo)之一。在學(xué)校學(xué)習(xí)生活的全過(guò)程中貫穿溝通能力的實(shí)踐練習(xí),點(diǎn)滴積累,終成習(xí)慣。

      (三)保護(hù)學(xué)生的“嶺南思維”,養(yǎng)成學(xué)生的閱讀習(xí)慣。

      粵大學(xué)生有很強(qiáng)的“嶺南思維”方式,思維的開(kāi)放性、民主化和重商性精神表現(xiàn)比較突出,在行為方式上更強(qiáng)調(diào)踏實(shí)、務(wù)實(shí)和勞動(dòng)自強(qiáng)的特點(diǎn),對(duì)工作和勞動(dòng)的價(jià)值要求比較直接,較之北方學(xué)生“愛(ài)面子”、“唯有讀書(shū)高”的認(rèn)知行為方式有較大差別,尤其是農(nóng)村學(xué)生樸實(shí)的“嶺南思維”中還強(qiáng)調(diào)對(duì)傳統(tǒng)民俗和家庭習(xí)慣的重視,孝敬父母自立自強(qiáng)。保護(hù)學(xué)生的“嶺南思維”非常有必要,尤其是對(duì)于行為習(xí)慣上的優(yōu)點(diǎn)要加以贊賞、欣賞和強(qiáng)化,同時(shí)也鼓勵(lì)學(xué)生養(yǎng)成閱讀習(xí)慣。學(xué)校可借助廣東創(chuàng)建文化大省的規(guī)劃,借助政府和各種民間團(tuán)體的力量幫助學(xué)生培養(yǎng)閱讀興趣、做好閱讀規(guī)劃和閱讀報(bào)告等過(guò)程,體驗(yàn)閱讀帶來(lái)人生精神境界的提升、知識(shí)能力的提升、文化素質(zhì)的提升和貴重品格的提升。反思所處時(shí)代所遭遇的群體性或個(gè)體性“富而不貴”的問(wèn)題,如何養(yǎng)成“高貴”的生活習(xí)慣和生活方式。同時(shí)通過(guò)閱讀拓展他們對(duì)社會(huì)更廣闊的認(rèn)識(shí)視角,增強(qiáng)他們的想象力和精神的張力,豐富他們的精神世界,形成更有利于身心健康的休閑娛樂(lè)方式。

      (四)對(duì)少數(shù)存在溝通認(rèn)知偏差學(xué)生進(jìn)行團(tuán)體輔導(dǎo)與特別關(guān)愛(ài)。

      對(duì)少數(shù)存在溝通認(rèn)知偏差的學(xué)生,主要有四種表現(xiàn):第一,價(jià)值觀偏差,較悲觀厭世,言語(yǔ)激進(jìn)、脾氣暴躁,缺乏積極心態(tài)造成的人際關(guān)系溝通不良;第二,缺乏公共生活領(lǐng)域中的自我控制和管理常識(shí),不遵守時(shí)間約定、在教室或宿舍公共場(chǎng)所制造噪音、隨意丟棄垃圾等不良習(xí)慣,被同學(xué)厭惡受到排擠和歧視而造成的人際關(guān)系不好;第三,“自以為是”缺乏自我反省和考慮他者感受,阻礙人際溝通過(guò)程造成溝通不良;第四,“宅型人生”,沉迷網(wǎng)絡(luò)游戲、影視、小說(shuō)等世界,忽視與現(xiàn)實(shí)中人的溝通交流,因缺乏溝通經(jīng)驗(yàn)而形成的溝通不良。對(duì)這些為數(shù)不多的種種存在溝通認(rèn)知偏差的學(xué)生,要重復(fù)發(fā)揮學(xué)生社團(tuán)與朋輩關(guān)懷的力量,發(fā)現(xiàn)這些人,針對(duì)他們的問(wèn)題,以團(tuán)體性的活動(dòng)與特別的個(gè)體咨詢進(jìn)行關(guān)愛(ài)。引導(dǎo)學(xué)生向積極樂(lè)觀心態(tài)、自我反省與自我控制、自我改善與自我發(fā)展等有目標(biāo)和行為導(dǎo)向的人生方向前進(jìn)。

      注釋:

      ①粵籍大學(xué)生,以粵語(yǔ)為日??谡Z(yǔ)的學(xué)生,也包括第一口語(yǔ)為客家話、閩語(yǔ)等本地學(xué)生。

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      溝通能力的培養(yǎng)方法和技巧范文第4篇

      關(guān)鍵詞:醫(yī)患溝通;婦產(chǎn)科;實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生;重要性

      在醫(yī)院各個(gè)科室中,婦產(chǎn)科是一個(gè)醫(yī)療糾紛高發(fā)的科室,由于在整個(gè)醫(yī)療服務(wù)過(guò)程中,婦產(chǎn)科針對(duì)的人群為女性,涉及對(duì)女性生殖系統(tǒng)的檢查和治療,有其特殊性,處理不當(dāng)容易發(fā)生醫(yī)療糾紛。近年來(lái),各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)中,婦產(chǎn)科醫(yī)療糾紛的發(fā)生率在首位,占我國(guó)城鎮(zhèn)醫(yī)療糾紛的17.2%~29.5%[1]。這之中相當(dāng)大的一部分醫(yī)療糾紛是因?yàn)獒t(yī)患之間缺乏溝通或溝通不當(dāng)引起的,一個(gè)合格的醫(yī)生不但要有堅(jiān)實(shí)的醫(yī)學(xué)知識(shí)和豐富的臨床經(jīng)驗(yàn),更需要有很強(qiáng)的醫(yī)患溝通能力,使醫(yī)療行為能夠有效及時(shí)的實(shí)施,從而達(dá)到最好的治療效果。因此,進(jìn)入婦產(chǎn)科實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生與患者溝通的教育與培養(yǎng),顯得尤為重要。

      1現(xiàn)代醫(yī)學(xué)教育的要求。

      由于我國(guó)對(duì)醫(yī)患關(guān)系重視不足,在醫(yī)學(xué)課程設(shè)置上也忽略了相關(guān)醫(yī)患關(guān)系的教育。醫(yī)患溝通技術(shù)是世界醫(yī)學(xué)教育中最基本的要求之一。也是婦產(chǎn)科醫(yī)學(xué)生未來(lái)能夠勝任自身崗位,處理好醫(yī)患關(guān)系的根本,隨著醫(yī)學(xué)教育的不斷發(fā)展,醫(yī)患溝通教育日漸凸顯其行為醫(yī)療教育的重要性。為了提高婦產(chǎn)科醫(yī)生與患者的溝通能力,改善醫(yī)患關(guān)系,提高醫(yī)療質(zhì)量,將醫(yī)患溝通教育作為高校醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)課程十分必要,同時(shí)也適應(yīng)醫(yī)學(xué)教育的發(fā)展。

      2婦產(chǎn)科臨床教學(xué)對(duì)實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生進(jìn)行醫(yī)患溝通教育的現(xiàn)狀

      目前國(guó)內(nèi)實(shí)習(xí)的內(nèi)容多為專業(yè)技能、職業(yè)道德、規(guī)章制度、實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介等,而對(duì)實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生的醫(yī)患溝通能力只進(jìn)行籠統(tǒng)的培養(yǎng),由于婦產(chǎn)科有其檢查對(duì)象生理、心理的特殊性,即便對(duì)實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生的醫(yī)患溝通能力進(jìn)行培養(yǎng),也是隨意而為,并未形成一門(mén)課程,建立完整培養(yǎng)模式。

      3醫(yī)患溝通對(duì)于婦產(chǎn)科的意義遠(yuǎn)大于其他科室

      婦產(chǎn)科涉及患者個(gè)人隱私,如婚前行為、人工流產(chǎn)、性傳播疾病等,存在著工作的特殊性和復(fù)雜性,在交談和檢查中,患者常常懷有害羞、懼怕心理,如果溝通不好,就會(huì)引起誤會(huì),發(fā)生醫(yī)療糾紛。所以要當(dāng)好一名婦產(chǎn)科臨床醫(yī)生就必須掌握醫(yī)患溝通的方式、方法和技巧,達(dá)到與患者交流的有效目的,取得患者和家屬的信任,促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系的真正和諧。

      因此,我們實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生應(yīng)從入科開(kāi)始就養(yǎng)成良好的習(xí)慣,培養(yǎng)自己的醫(yī)患溝通能力。

      4提高醫(yī)療質(zhì)量的需要

      婦產(chǎn)科醫(yī)學(xué)生在接診每一位患者的過(guò)程中,每一個(gè)環(huán)節(jié)都需要與患者很好的溝通,如采集病史,醫(yī)生只有具備很好的溝通能力,才能取得患者的理解與信任,才能換得全面、可靠的病史;疾病的治療過(guò)程中同樣依賴醫(yī)生和患者良好的溝通,才能了解治療過(guò)程中患者對(duì)藥物和手術(shù)治療的反應(yīng),以及后期的治療效果,醫(yī)學(xué)生作為未來(lái)的醫(yī)生,將在醫(yī)療工作中扮演重要的角色,在提高醫(yī)療質(zhì)量中發(fā)揮重要作用[2]。因此,婦產(chǎn)科醫(yī)學(xué)生在學(xué)校和醫(yī)院實(shí)習(xí)期間就應(yīng)加強(qiáng)對(duì)醫(yī)患關(guān)系的認(rèn)識(shí),努力學(xué)習(xí)各種醫(yī)患溝通技巧,為以后提高醫(yī)療質(zhì)量打下基礎(chǔ)。

      5應(yīng)加強(qiáng)實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生人文精神與法制素養(yǎng)的培養(yǎng)

      5.1首先培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生樹(shù)立醫(yī)學(xué)人文精神——以患者為中心。教育學(xué)生要把患者作為完整社會(huì)中的人來(lái)對(duì)待,不能單純?yōu)榱酥尾《尾?,?yīng)培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生樹(shù)立醫(yī)有大德,大德有大愛(ài)的醫(yī)學(xué)人文精神。培養(yǎng)醫(yī)學(xué)生要有真誠(chéng)的同情心,用高尚的醫(yī)德情感,設(shè)身處地關(guān)心和體貼患者,待患者如親人,從自身原因減少醫(yī)患矛盾的隱患[3]。

      5.2加強(qiáng)對(duì)醫(yī)學(xué)生醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,培養(yǎng)他們良好的醫(yī)療工作作風(fēng)和崇高的醫(yī)德修養(yǎng),樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)和救死扶傷的革命人道主義精神,使醫(yī)學(xué)生在掌握醫(yī)學(xué)知識(shí)和技能的同時(shí)注意醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的養(yǎng)成,成為精干專業(yè)、誠(chéng)于品德、名副其實(shí)的德醫(yī)雙馨的醫(yī)學(xué)生。

      5.3應(yīng)加強(qiáng)實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生的法制教育懂法是一名合格醫(yī)生的必須要求,患者有知情權(quán)、隱私權(quán)和選擇權(quán),而醫(yī)務(wù)人員有告知的義務(wù)和保護(hù)患者合法權(quán)益的義務(wù),由于醫(yī)務(wù)人員缺乏法律意識(shí),不能及時(shí)告知患者關(guān)于分娩方式、病情及手術(shù)并發(fā)癥等方面的信息。同時(shí)對(duì)于疾病史、婚育史等隱私權(quán)缺乏應(yīng)有的保護(hù),極易引起醫(yī)患糾紛。

      實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生不僅要學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》,還應(yīng)學(xué)習(xí)《刑法》、《民法》等相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)。

      6運(yùn)用溝通技巧提高醫(yī)學(xué)生醫(yī)患溝通能力

      6.1主動(dòng)傾聽(tīng)傾聽(tīng),是醫(yī)患溝通的最基礎(chǔ)和最有效的原則和技巧[4]。只有醫(yī)者對(duì)患者由衷的關(guān)心,認(rèn)真傾聽(tīng)他人的語(yǔ)言,才能了解對(duì)方,從而選擇合適的溝通途徑和解決方案。通過(guò)傾聽(tīng)患者說(shuō)話,患者會(huì)在心理上得到的極大滿足與溫暖感,逐漸對(duì)醫(yī)生產(chǎn)生信任感并開(kāi)始接納醫(yī)生和配合治療。

      6.2語(yǔ)言溝通技巧醫(yī)學(xué)生在溝通過(guò)程中,應(yīng)多用生活化的口語(yǔ),少用術(shù)語(yǔ),不用簡(jiǎn)稱,讓患者真正理解醫(yī)者所傳達(dá)的信息,并幫助患者做出合適的選擇[5]。實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生應(yīng)注意以下幾個(gè)方面:稱呼患者需要使用得體的稱呼語(yǔ),不可用床號(hào)取代稱謂;醫(yī)患溝通要求語(yǔ)言表達(dá)清楚、準(zhǔn)確、簡(jiǎn)潔、條理清楚,避免措辭不當(dāng)、思緒混亂、重點(diǎn)不突出等情況;要充分考慮對(duì)方的接受和理解能力,用通俗易懂的語(yǔ)言表達(dá),盡量避免使用專業(yè)術(shù)語(yǔ)。

      6.3非語(yǔ)言溝通技巧醫(yī)患溝通過(guò)程中有大量信號(hào)通過(guò)非語(yǔ)言手段傳遞,這些信號(hào)包括肢體動(dòng)作語(yǔ)言、言語(yǔ)因素和空間物體信息。婦產(chǎn)科接觸的對(duì)象為女性患者,對(duì)這些信息的捕捉更為敏感,所以,尤其要注意非語(yǔ)言信息的表達(dá),如注意面部表情,保持目光接觸,說(shuō)話語(yǔ)調(diào)保持溫柔,把握適當(dāng)人際距離等等,給患者良好的第一印象,同時(shí),醫(yī)生也要注意捕捉患者的非語(yǔ)言信號(hào),比如患者的焦慮或疼痛,表達(dá)適當(dāng)?shù)年P(guān)系[6]。

      6.4師生交流會(huì)實(shí)習(xí)結(jié)束時(shí),由科主任召集全科師生召開(kāi)師生交流會(huì),采取自主發(fā)言的形式,要求每個(gè)實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生發(fā)言,內(nèi)容包括醫(yī)患之間溝通、醫(yī)護(hù)之間溝通、醫(yī)生與患者家屬之間溝通等話題,暢談溝通中常見(jiàn)的問(wèn)題、溝通中遇到的障礙及運(yùn)用溝通技巧取得實(shí)效的分享等,談感受、提建議,并發(fā)放無(wú)記名問(wèn)卷調(diào)查,提供一個(gè)無(wú)記名的溝通平臺(tái),利于醫(yī)學(xué)生表達(dá)真實(shí)情感,科主任根據(jù)記錄進(jìn)行梳理,總結(jié)好的建議,使實(shí)習(xí)生帶教工作可持續(xù)性改進(jìn)。

      總之,醫(yī)患溝通能力是實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生必須掌握的一種基本技能,它的提高是一項(xiàng)復(fù)雜而長(zhǎng)期的工作,需要學(xué)校、醫(yī)院、實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生自身等多方的努力,需要在實(shí)踐中不斷研究、總結(jié)和提高。掌握良好的醫(yī)患溝通技巧,建立良好的醫(yī)患關(guān)系,對(duì)處理好日漸增多的醫(yī)療糾紛,維護(hù)醫(yī)患雙方的共同利益具有重要意義。

      作者:李思琪

          參考文獻(xiàn): 

      [1]劉健.婦產(chǎn)科教學(xué)如何應(yīng)對(duì)新的醫(yī)療環(huán)境[J].醫(yī)學(xué)與哲學(xué).臨床決策倫版,2008,29(4):61-62. 

      [2]鐘隨平.沈玉潔.加強(qiáng)醫(yī)患溝通教育,培養(yǎng)學(xué)生醫(yī)患溝通能力[J].現(xiàn)代醫(yī)藥衛(wèi)生,2006,2(12):1913-1914. 

      [3]王娟,聶秀,楊黎,等.大學(xué)生同伴交往一般自我效能感與心理健康的關(guān)系[J].現(xiàn)代醫(yī)學(xué),2010,37(1):73. 

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      溝通能力的培養(yǎng)方法和技巧范文第5篇

      1醫(yī)患溝通能力培養(yǎng)的必要性

      1.1加強(qiáng)醫(yī)學(xué)生醫(yī)患溝通能力的培養(yǎng)是適應(yīng)醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變的需要。新的模式意味著醫(yī)生不僅要有精湛的醫(yī)術(shù),而且還要善于與患者溝通。開(kāi)展醫(yī)學(xué)生醫(yī)患溝通能力培養(yǎng)正是順應(yīng)醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變,將醫(yī)學(xué)科學(xué)教育與人文教育有機(jī)融合,將知識(shí)傳授和能力培養(yǎng)相結(jié)合。

      1.2適應(yīng)高等醫(yī)學(xué)教育發(fā)展的需要。高等醫(yī)學(xué)教育的任務(wù)就是適應(yīng)社會(huì)發(fā)展,培養(yǎng)品德高尚、學(xué)識(shí)淵博、醫(yī)術(shù)精湛、身心健康的高素質(zhì)的現(xiàn)代醫(yī)學(xué)人才,其中良好的醫(yī)患溝通能力是醫(yī)學(xué)生成為一名合格醫(yī)生不可缺少的條件。作為“全球醫(yī)學(xué)教育最基本要求”之一的交流能力〔1〕———醫(yī)患間的交流溝通越來(lái)越成為醫(yī)療服務(wù)中的重要環(huán)節(jié)。

      1.3隨著醫(yī)療制度改革、人們法制觀念的增強(qiáng)和病人自我保護(hù)意識(shí)的提高,醫(yī)療與教學(xué)的矛盾日益明顯,愿意作為教學(xué)對(duì)象的病人越來(lái)越少,選擇教學(xué)病例難度加大?;颊卟辉敢馀浜?,增加了醫(yī)患溝通的難度。

      1.4在臨床教學(xué)中,帶教老師往往偏重專業(yè)知識(shí)的傳授,缺乏溝通交流技能的培訓(xùn),實(shí)習(xí)醫(yī)學(xué)生在帶教醫(yī)生的指導(dǎo)下承擔(dān)了大量的普通診療任務(wù),如問(wèn)診、體格檢查、基本技能和手術(shù)操作等。然而,由于醫(yī)學(xué)生醫(yī)患溝通能力的嚴(yán)重不足,法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)不強(qiáng),對(duì)臨床實(shí)習(xí)效果產(chǎn)生了很大的沖擊。

      2醫(yī)患溝通課程安排與實(shí)施

      在當(dāng)前醫(yī)患關(guān)系緊張、醫(yī)患溝通不暢的現(xiàn)狀下,醫(yī)患溝通教學(xué)課程設(shè)計(jì)中應(yīng)該設(shè)定什么樣的目標(biāo)、怎樣來(lái)實(shí)現(xiàn)和完善教學(xué)效果,切實(shí)提高醫(yī)學(xué)生的醫(yī)患溝通能力,是值得我們思考的問(wèn)題。

      2.1設(shè)定明確的教學(xué)目標(biāo)

      引導(dǎo)醫(yī)學(xué)生適應(yīng)醫(yī)學(xué)模式的轉(zhuǎn)變,在加強(qiáng)臨床技能學(xué)習(xí)的同時(shí),加強(qiáng)學(xué)習(xí)與患者溝通的藝術(shù)、技巧及策略、學(xué)習(xí)如何建立醫(yī)患信任關(guān)系以及治療關(guān)系,使醫(yī)學(xué)生具有寬厚的人文社會(huì)科學(xué)知識(shí),良好的職業(yè)溝通能力和健康的心理素質(zhì)和人格,能較快地完成從醫(yī)學(xué)生到醫(yī)生的角色轉(zhuǎn)化。

      2.2教學(xué)內(nèi)容的安排

      理論授課:醫(yī)學(xué)教育標(biāo)準(zhǔn)與醫(yī)學(xué)生必備素質(zhì)、醫(yī)療法規(guī)、醫(yī)患溝通,臨床溝通技巧。課間見(jiàn)習(xí):

      ①了解醫(yī)療糾紛處理的基本方法:教師模擬醫(yī)療糾紛現(xiàn)場(chǎng),模擬處理過(guò)程;

      ②了解問(wèn)診的內(nèi)容與方法:在教師的指導(dǎo)下,選擇典型病例問(wèn)診、采集病史;

      ③交待病情和術(shù)前談話:在教師的指導(dǎo)下,選擇典型病例交待病情,進(jìn)行術(shù)前談話;

      ④加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的教育:隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的建立和發(fā)展,部分醫(yī)護(hù)人員世界觀、人生觀和價(jià)值觀發(fā)生了變化,表現(xiàn)為:不鉆研技術(shù)和業(yè)務(wù),過(guò)分關(guān)心自己的收入;對(duì)病人態(tài)度生硬,語(yǔ)言難聽(tīng)、臉色難看;少數(shù)醫(yī)務(wù)人員收受“紅包”、回扣,甚至出現(xiàn)了以致類似“天價(jià)醫(yī)藥費(fèi)”事件的發(fā)生。同時(shí)對(duì)比當(dāng)前的醫(yī)學(xué)大家如:王忠誠(chéng)、張金哲、韋加寧等,引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行深入討論,認(rèn)識(shí)到提高職業(yè)道德水平的重要性;

      ⑤加強(qiáng)醫(yī)學(xué)倫理方面的深入探討,針對(duì)社會(huì)上發(fā)生的涉及醫(yī)學(xué)倫理的問(wèn)題,例如:醫(yī)院發(fā)生火災(zāi),醫(yī)護(hù)人員應(yīng)該先救病人還是自救;回民患者大出血,拒絕輸血,醫(yī)生該如何處理;孕婦應(yīng)該馬上接受剖宮產(chǎn),而家屬拒絕手術(shù),應(yīng)該怎樣解決,諸如此類的問(wèn)題進(jìn)行深入討論;

      ⑥醫(yī)患溝通過(guò)程中對(duì)衛(wèi)生法律法規(guī)的深入認(rèn)識(shí),例如:知情同意權(quán)是患者的法賦權(quán)利,腫瘤患者希望了解病情,而患者家屬為穩(wěn)定患者情緒強(qiáng)烈要求隱瞞病情,這種情況下醫(yī)生應(yīng)該如何處理等等。

      2.3教學(xué)方法的實(shí)施

      理論授課、觀看教學(xué)錄像、學(xué)習(xí)典型病例、PBL教學(xué)、案例分析和情景角色扮演等多種教學(xué)方式。以問(wèn)題為中心(PBL)的教學(xué)方法是利用提出核心問(wèn)題,師生共同圍繞問(wèn)題,使用理論知識(shí)分析問(wèn)題、解決問(wèn)題,從而達(dá)到掌握相關(guān)知識(shí)的教學(xué)目的。把PBL的教學(xué)方法應(yīng)用于醫(yī)患溝通的教學(xué)〔2〕,可以調(diào)動(dòng)學(xué)生的積極性,在分析問(wèn)題的過(guò)程中展示醫(yī)患溝通紛繁復(fù)雜的內(nèi)容,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)相關(guān)的知識(shí),使得抽象的學(xué)習(xí)內(nèi)容具體化,具體的學(xué)習(xí)內(nèi)容形象化,最終達(dá)到教學(xué)目的。通過(guò)溝通和交流技巧的示范,向醫(yī)學(xué)生突出強(qiáng)調(diào)正確溝通與交流的態(tài)度和行為。

      3注重臨床帶教,加強(qiáng)醫(yī)患溝通實(shí)踐

      臨床實(shí)習(xí)是實(shí)踐教學(xué)的重要環(huán)節(jié),是醫(yī)學(xué)生從理論到實(shí)踐的過(guò)渡,是對(duì)理論學(xué)習(xí)的一次檢驗(yàn)與升華,它直接影響醫(yī)學(xué)生以后能否獨(dú)立開(kāi)展工作。因此,臨床實(shí)習(xí)階段的醫(yī)患溝通能力的培養(yǎng)尤為重要。

      3.1做好醫(yī)學(xué)生進(jìn)科前的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)及法律法規(guī)培訓(xùn)。

      教育醫(yī)學(xué)生要對(duì)病人要懷有深厚的感情和真摯的同情與關(guān)心。工作中要認(rèn)真細(xì)致、謹(jǐn)慎周到、一絲不茍、極端負(fù)責(zé)。強(qiáng)調(diào)對(duì)患者一視同仁,要“熱心、耐心、關(guān)心、細(xì)心”,尊重病人及其家屬。認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī),重點(diǎn)學(xué)習(xí)《執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《侵權(quán)責(zé)任法》等法律法規(guī)以及醫(yī)院各種規(guī)章制度,增強(qiáng)醫(yī)學(xué)生的法律意識(shí),強(qiáng)調(diào)依法行醫(yī)、依法溝通。診療活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)向患者說(shuō)明病情和醫(yī)療措施。需要實(shí)施手術(shù)、特殊檢查、特殊治療的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)向患者說(shuō)明醫(yī)療風(fēng)險(xiǎn)、替代醫(yī)療方案等情況,并取得其書(shū)面同意;不宜向患者說(shuō)明的,應(yīng)當(dāng)向患者的近親屬說(shuō)明,并取得其書(shū)面同意〔3〕、〔4〕。

      3.2提高臨床教師素質(zhì),示范醫(yī)患溝通。

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