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      群眾滿(mǎn)意度工作開(kāi)展情況

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      群眾滿(mǎn)意度工作開(kāi)展情況

      群眾滿(mǎn)意度工作開(kāi)展情況范文第1篇

      一、充分認(rèn)識(shí)開(kāi)展群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)的目的和意義

      在學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)基本告一段落時(shí)組織開(kāi)展群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng),是貫徹群眾路線(xiàn)、吸收群眾全程參與學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)的一項(xiàng)重要措施。開(kāi)展群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)的目的是真實(shí)了解民意,客觀(guān)、全面掌握活動(dòng)開(kāi)展情況,實(shí)事求是評(píng)價(jià)活動(dòng)的成效,及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的不足,確?;顒?dòng)取得實(shí)效。

      二、測(cè)評(píng)的時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容和參加人員

      (一)測(cè)評(píng)時(shí)間:2009年8月10日下午3點(diǎn)

      (二)測(cè)評(píng)地點(diǎn):局三樓會(huì)議室

      (三)測(cè)評(píng)內(nèi)容:對(duì)我局開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)情況的評(píng)價(jià)。

      (四)測(cè)評(píng)標(biāo)準(zhǔn):滿(mǎn)意、比較滿(mǎn)意、不太滿(mǎn)意和不滿(mǎn)意四個(gè)檔次。

      (五)參加測(cè)評(píng)人員:

      1、本系統(tǒng)黨代表、人大代表、政協(xié)委員;

      2、機(jī)關(guān)處室負(fù)責(zé)人;

      3、基層單位代表;

      4、部分服務(wù)對(duì)象;

      5、本系統(tǒng)黨員群眾代表。

      三、測(cè)評(píng)方法和步驟

      1、制定測(cè)評(píng)工作方案。測(cè)評(píng)工作開(kāi)展前,要認(rèn)真制定測(cè)評(píng)方案,明確具體的測(cè)評(píng)時(shí)間、參評(píng)人員、測(cè)評(píng)方式和有關(guān)要求等。

      2、通報(bào)活動(dòng)有關(guān)情況。組織群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)前,要通過(guò)多種途徑及時(shí)向干部群眾通報(bào)我局學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)情況特別是謀劃創(chuàng)新思路舉措、整改解決突出問(wèn)題、創(chuàng)新完善體制機(jī)制等方面的情況,確保其能夠全面、深入了解我局學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)在推動(dòng)科學(xué)發(fā)展上形成的新局面、取得的新成效,為搞好滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)奠定基礎(chǔ)。

      3、實(shí)施群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)。召開(kāi)測(cè)評(píng)大會(huì)時(shí)要講明群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)目的、意義,說(shuō)明填表的具體要求和注意事項(xiàng)。群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)主要采取填寫(xiě)測(cè)評(píng)表的方式。

      4、做好測(cè)評(píng)情況統(tǒng)計(jì)匯總上報(bào)工作。測(cè)評(píng)結(jié)束后,認(rèn)真組織對(duì)測(cè)評(píng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總,按要求向區(qū)委學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室上報(bào)有關(guān)情況。

      群眾滿(mǎn)意度工作開(kāi)展情況范文第2篇

      1、思想上高度重視。我處清醒地認(rèn)識(shí)到,開(kāi)展群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)工作,是落實(shí)區(qū)委有關(guān)要求,堅(jiān)持走群眾路線(xiàn),確保學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)取得實(shí)效,成為群眾滿(mǎn)意工程的重要舉措。認(rèn)真開(kāi)展好群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)工作,對(duì)于鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)成果,查找工作中的不足,促進(jìn)整改提高,對(duì)實(shí)現(xiàn)干部受教育,發(fā)展上水平,群眾得實(shí)惠的目標(biāo)具有重要作用。

      2、認(rèn)真制定測(cè)評(píng)方案。根據(jù)區(qū)委文件的有關(guān)要求,我處研究制定了群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)方案,確定了參加測(cè)評(píng)人員的規(guī)模、范圍和測(cè)評(píng)方式。

      二、認(rèn)真組織黨員群眾代表進(jìn)行測(cè)評(píng)

      1、參評(píng)人員體現(xiàn)代表性。在參評(píng)人員選擇上,我們結(jié)合實(shí)際,在大會(huì)議室進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)測(cè)評(píng)。參加辦事處測(cè)評(píng)的有部分機(jī)關(guān)干部共30人、各村改居兩委成員共31人、各城市居委會(huì)黨員群眾共52人、各企業(yè)共6人、各人大、政協(xié)委員共18人,均代表辦事處各個(gè)層面進(jìn)行測(cè)評(píng)。并給各基層單位下發(fā)測(cè)評(píng)票,其中城市居委會(huì)共200份,村改居120份,企業(yè)60份,要求各單位對(duì)下屬基層黨員群眾進(jìn)行測(cè)評(píng),從總體上講,參評(píng)人員體現(xiàn)了廣泛的代表性。

      2、測(cè)評(píng)過(guò)程體現(xiàn)嚴(yán)肅性。在測(cè)評(píng)之前,劉波同志向參會(huì)人員通報(bào)了學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀(guān)活動(dòng)的有關(guān)情況,讓參評(píng)人員在充分知情的情況下進(jìn)行測(cè)評(píng)。然后由工作人員向黨員群眾代表發(fā)放測(cè)評(píng)表,與會(huì)代表以無(wú)記名方式填寫(xiě)測(cè)評(píng)表。

      三、群眾滿(mǎn)意度測(cè)評(píng)結(jié)果

      群眾滿(mǎn)意度工作開(kāi)展情況范文第3篇

      一、指導(dǎo)思想

      堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),全面貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀(guān),以解決侵害用戶(hù)利益的突出問(wèn)題為重點(diǎn),以用戶(hù)滿(mǎn)意為目標(biāo),營(yíng)造和諧的發(fā)展環(huán)境,努力推進(jìn)公司持續(xù)、健康、快速發(fā)展。

      二、評(píng)議范圍

      市公司及所轄縣分公司;

      三、評(píng)議內(nèi)容

      (一)營(yíng)業(yè)窗口

      1、營(yíng)業(yè)人員是否熱情主動(dòng),用語(yǔ)文明,業(yè)務(wù)熟練;

      2、營(yíng)業(yè)廳環(huán)境是否整潔、設(shè)施是否齊全;

      3、營(yíng)業(yè)廳是否在醒目位置公布了業(yè)務(wù)種類(lèi)和電信資費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)。

      (二)電信資費(fèi)

      1、電信資費(fèi)是否明碼標(biāo)價(jià),辦理業(yè)務(wù)是否履行了資費(fèi)告知義務(wù);

      2、資費(fèi)宣傳是否清晰準(zhǔn)確,是否有斷章取義、容易引起誤解的宣傳;

      3、是否存在多收費(fèi)、亂收費(fèi)的現(xiàn)象。

      (三)規(guī)范服務(wù)

      1、對(duì)用戶(hù)投訴是否及時(shí)處理;

      2、是否清理了格式合同,合同中是否有不合理或霸王條款;

      3、代辦網(wǎng)點(diǎn)的管理是否規(guī)范;

      4、對(duì)社會(huì)做出的公開(kāi)服務(wù)承諾是否兌現(xiàn)(如裝拆移修機(jī)時(shí)限、話(huà)費(fèi)誤差雙倍返還等)。

      (四)“誠(chéng)信服務(wù)滿(mǎn)意100”活動(dòng)及檢查的重點(diǎn)內(nèi)容

      “誠(chéng)信服務(wù)放心消費(fèi)”活動(dòng)及檢查的重點(diǎn)內(nèi)容詳見(jiàn)《關(guān)于開(kāi)展“誠(chéng)信服務(wù)滿(mǎn)意100”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》

      四、組織領(lǐng)導(dǎo)

      在省通信行業(yè)評(píng)議辦的領(lǐng)導(dǎo)下,成立公司民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組。公司民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(以下簡(jiǎn)稱(chēng)公司評(píng)議辦),設(shè)在市公司黨群工作部。

      五、組織實(shí)施

      今年的民主評(píng)議活動(dòng),采取統(tǒng)一組織、分級(jí)管理、上下聯(lián)動(dòng)的辦法組織實(shí)施。

      縣分公司也要成立以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的民主評(píng)議行風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室。

      六、步驟方法

      集中開(kāi)展民主評(píng)議通信行風(fēng)工作從6月開(kāi)始,至9月中旬結(jié)束,具體步驟方法如下:

      第一階段:全面部署,深入動(dòng)員階段(6月30日前)。公司將通過(guò)召開(kāi)民主評(píng)議行風(fēng)工作動(dòng)員會(huì)議,全面部署,廣泛宣傳本次民主評(píng)議行風(fēng)工作的意義和作用,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)。

      第二階段:征求意見(jiàn),自查自糾階段(7月1日-7月20日)。各單位要在管內(nèi)召開(kāi)各種類(lèi)型座談會(huì),同時(shí)通過(guò)報(bào)紙、網(wǎng)站等媒體公布本單位的投訴電話(huà)、電子信箱,廣泛征求意見(jiàn)和建議。同時(shí),按照分級(jí)負(fù)責(zé)組織實(shí)施的原則,開(kāi)展群眾滿(mǎn)意度調(diào)查,群眾滿(mǎn)意度調(diào)查方案由省通信行業(yè)評(píng)議辦統(tǒng)一安排。

      第三階段:反饋意見(jiàn),整改建制階段(7月21日-8月20日)公司將結(jié)合群眾滿(mǎn)意度調(diào)查,在深入調(diào)查征詢(xún)意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,原汁原味向各單位反饋意見(jiàn)。在反饋意見(jiàn)時(shí),各單位要對(duì)評(píng)議意見(jiàn)當(dāng)場(chǎng)表明整改態(tài)度。反饋意見(jiàn)結(jié)束后,各單位要對(duì)評(píng)議意見(jiàn)和自查自糾出來(lái)的問(wèn)題,特別是用戶(hù)反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題,認(rèn)真進(jìn)行梳理,逐條進(jìn)行整改,對(duì)能及時(shí)整改的要立即整改,一時(shí)難以整改的要作出說(shuō)明,制定切實(shí)可行的整改計(jì)劃,并建立健全本公司行風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制。

      第四階段:檢查評(píng)議,集中統(tǒng)分階段(8月21日-8月31日)。省公司將根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展“誠(chéng)信服務(wù)滿(mǎn)意100”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》檢查評(píng)比內(nèi)容及打分表,結(jié)合本次評(píng)議內(nèi)容,對(duì)各單位的自查自糾情況、整改落實(shí)情況,以及其它評(píng)議內(nèi)容認(rèn)真開(kāi)展檢查評(píng)議,檢查評(píng)議報(bào)告及檢查評(píng)議分由檢查評(píng)議組集體研究討論確定。

      群眾滿(mǎn)意度調(diào)查、檢查評(píng)議按以下方法進(jìn)行綜合打分,采取百分制計(jì)分,計(jì)分方法如下:(1)群眾滿(mǎn)意度調(diào)查占總分70%,測(cè)評(píng)分為優(yōu)秀、滿(mǎn)意、基本滿(mǎn)意、不滿(mǎn)意四個(gè)等次,分別設(shè)定加權(quán)數(shù)0.9、0.8、0.7、0.5;(2)檢查評(píng)議分占總分30%,其中反饋意見(jiàn)的整改落實(shí)情況占總分的20%,自查自糾情況和其它評(píng)議內(nèi)容占總分10%。

      第五階段:通報(bào)結(jié)果,總結(jié)表彰階段(9月1日-9月15日)。期間,公司將對(duì)被評(píng)單位采取抽查的方式,組織人員明察暗訪(fǎng),同時(shí)也將根據(jù)群眾滿(mǎn)意度調(diào)查、檢查評(píng)議進(jìn)行綜合打分,按照《關(guān)于開(kāi)展“誠(chéng)信服務(wù)滿(mǎn)意100”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》進(jìn)行表彰。

      七、工作要求

      群眾滿(mǎn)意度工作開(kāi)展情況范文第4篇

      文明城市創(chuàng)建,歸根結(jié)底是為了實(shí)現(xiàn)和滿(mǎn)足人的發(fā)展和需要。只有把群眾滿(mǎn)意作為文明創(chuàng)建的最終目的,搭建群眾廣泛參與的活動(dòng)平臺(tái),才能真正把創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展成接地氣、連民心的群眾性實(shí)踐活動(dòng)。

      (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),制定工作方案。街道召開(kāi)專(zhuān)項(xiàng)工作會(huì)議,安排部署具體工作,并成立專(zhuān)項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)小組為使群眾廣泛參與和支持創(chuàng)建活動(dòng)。

      (二)加大宣傳力度,發(fā)動(dòng)群眾積極參予。為提高政府工作群眾參與度、滿(mǎn)意度,我街道通過(guò)在城鄉(xiāng)公共場(chǎng)所利用多種形式宣傳展示精神文明創(chuàng)建內(nèi)容,將創(chuàng)建工作規(guī)劃、重要舉措、所辦實(shí)事等事項(xiàng)公開(kāi),讓群眾第一時(shí)間了解創(chuàng)建工作內(nèi)容及進(jìn)度,以得到群眾的支持與寶貴意見(jiàn)建議。

      群眾滿(mǎn)意度工作開(kāi)展情況范文第5篇

      一、考核對(duì)象

      各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、開(kāi)發(fā)區(qū),208個(gè)農(nóng)村社區(qū)服務(wù)中心(按30%的比例隨機(jī)抽?。?/p>

      二、考核方法

      1、考核由專(zhuān)門(mén)的考核小組采取現(xiàn)場(chǎng)檢查、抽樣調(diào)查、問(wèn)卷暗訪(fǎng)等形式進(jìn)行。

      2、實(shí)行百分制考核,考核內(nèi)容包括社區(qū)建設(shè)運(yùn)行、群眾滿(mǎn)意度和社區(qū)黨建工作,其中社區(qū)建設(shè)運(yùn)行、群眾滿(mǎn)意度占80%,社區(qū)黨建工作占20%。

      3、社區(qū)黨建工作由市委組織部另行制定考核辦法,單獨(dú)考核。

      三、考核標(biāo)準(zhǔn)

      (一)社區(qū)建設(shè)運(yùn)行(40分)

      1、社區(qū)服務(wù)中心用房總面積達(dá)到300平方米以上,且設(shè)施齊全,得10分;每有一項(xiàng)達(dá)不到要求扣5分,扣完為止。社區(qū)標(biāo)識(shí)按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行設(shè)置,名稱(chēng)規(guī)范、門(mén)牌統(tǒng)一、樣式統(tǒng)一,得3分;每有一項(xiàng)達(dá)不到要求扣2分,扣完為止。

      2、社區(qū)服務(wù)中心管理制度健全,社區(qū)工作人員不少于7人(服務(wù)廳2-3人)、且分工明確,上班時(shí)間無(wú)離崗、脫崗現(xiàn)象,得3分。每有一項(xiàng)達(dá)不到要求扣2分,扣完為止。

      3、由社區(qū)工作人員包村包戶(hù),每月采集一次社區(qū)群眾需求信息,全年采集的群眾檔案信息、需求信息達(dá)到100%,微機(jī)錄入率100%,得8分。每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣1分,扣完為止。

      4、各服務(wù)站(室)工作開(kāi)展及時(shí)有效,業(yè)務(wù)資料齊全,有相關(guān)服務(wù)對(duì)象的檔案,并實(shí)行信息化管理,有開(kāi)展各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)的檔案記錄,得4分。每缺一項(xiàng)扣2分,扣完為止。

      5、社區(qū)農(nóng)資和日用品超市、便民快餐店總面積200平方米以上,選址與社區(qū)服務(wù)中心相近、相鄰,標(biāo)識(shí)規(guī)范、制度健全、貨架開(kāi)放、物品齊全、衛(wèi)生整潔、運(yùn)營(yíng)正常,得12分。每有一處達(dá)不到要求扣4分,扣完為止。

      (二)群眾滿(mǎn)意度(60分)

      1、每個(gè)社區(qū)服務(wù)中心全年為社區(qū)群眾辦理的事項(xiàng)不少于社區(qū)總戶(hù)數(shù)的90%,圍繞社區(qū)服務(wù)中心所在村(以下簡(jiǎn)稱(chēng)“社區(qū)中心村”)之外的村接受服務(wù)情況,調(diào)查社區(qū)服務(wù)均等率。社區(qū)服務(wù)中心為社區(qū)中心村之外的村群眾服務(wù)的事項(xiàng)占總服務(wù)事項(xiàng)的80%以上(含80%),得20分。每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣1分,扣完為止。

      2、圍繞社區(qū)服務(wù)事項(xiàng)對(duì)群眾進(jìn)行滿(mǎn)意度調(diào)查,群眾滿(mǎn)意度達(dá)到90%以上(含90%),得30分。每降低一個(gè)百分點(diǎn)扣2分,扣完為止。屬于社區(qū)服務(wù)中心責(zé)任的群眾舉報(bào),經(jīng)調(diào)查屬實(shí)一次扣5分,扣完為止。

      3、市委督查室、市政府督查室、市社區(qū)工作管理辦公室對(duì)社區(qū)運(yùn)行情況每月進(jìn)行一次督查,并通報(bào)督查結(jié)果,年終匯總,運(yùn)行正常的,得10分。每查實(shí)一次社區(qū)服務(wù)中心運(yùn)行不正常的,扣5分,扣完為止。

      (三)加分項(xiàng)目

      1、創(chuàng)新性工作。除市委、市政府規(guī)定的工作外,再有創(chuàng)新性、特色性工作,由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、開(kāi)發(fā)區(qū)每季度申報(bào)一次,年終匯總,經(jīng)考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定,屬于鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)一組織開(kāi)展的,每有一項(xiàng)給鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、開(kāi)發(fā)區(qū)加3分,屬于社區(qū)服務(wù)中心自我組織開(kāi)展的,每有一項(xiàng)給服務(wù)中心加1分。

      2、表彰獎(jiǎng)勵(lì)。社區(qū)工作受到國(guó)家、省表彰的,每有一項(xiàng)分別加10分、5分;受到國(guó)家、省業(yè)務(wù)部門(mén)表彰的,每有一項(xiàng)分別加5分、2分。

      (四)一票否決項(xiàng)目

      有下列情形之一的,對(duì)社區(qū)服務(wù)中心實(shí)行一票否決:

      1、社區(qū)服務(wù)中心未實(shí)行開(kāi)放服務(wù),院內(nèi)未硬化、綠化的。

      2、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站未實(shí)現(xiàn)微機(jī)聯(lián)網(wǎng)、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)銷(xiāo)的。

      3、社區(qū)警務(wù)室(包括糾紛調(diào)解與法律服務(wù)中心)未設(shè)在顯要位置(平房設(shè)在第一排,樓房設(shè)在第一層),用房少于3間的。

      4、計(jì)生服務(wù)站用房少于1間,服務(wù)設(shè)施不全的。

      5、社區(qū)圖書(shū)閱覽室用房少于3間,圖書(shū)少于3000冊(cè)的。

      6、沒(méi)有完成社區(qū)中心村建設(shè)規(guī)劃的。

      7、經(jīng)有關(guān)部門(mén)督查發(fā)現(xiàn)3個(gè)(次)運(yùn)行不正常的,對(duì)社區(qū)服務(wù)中心實(shí)行一票否決;對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、開(kāi)發(fā)區(qū)在全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)發(fā)展觀(guān)摩點(diǎn)評(píng)考核中只排名次,不予獎(jiǎng)勵(lì),后不遞補(bǔ)。

      四、組織領(lǐng)導(dǎo)

      市里成立考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組,市長(zhǎng)任組長(zhǎng),市委專(zhuān)職副書(shū)記、常務(wù)副市長(zhǎng)、宣傳部長(zhǎng)、組織部長(zhǎng)、分管副市長(zhǎng)任副組長(zhǎng)。考核工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在市民政局,民政局局長(zhǎng)兼任辦公室主任。從有關(guān)部門(mén)抽調(diào)人員,組成專(zhuān)門(mén)工作班子,具體負(fù)責(zé)全市農(nóng)村社區(qū)化服務(wù)工作的考核。

      五、考核結(jié)果運(yùn)用

      1、考核90分以上(含90分)為達(dá)標(biāo),對(duì)達(dá)標(biāo)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、開(kāi)發(fā)區(qū)),由高分到低分評(píng)出一、二、三等獎(jiǎng)各2名,一等獎(jiǎng)10萬(wàn)元、二等獎(jiǎng)8萬(wàn)元、三等獎(jiǎng)5萬(wàn)元,獎(jiǎng)勵(lì)受獎(jiǎng)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、開(kāi)發(fā)區(qū))黨政主要負(fù)責(zé)人及分管負(fù)責(zé)人。

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