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企業(yè)年度報(bào)告制度范文第1篇

富迪健康科技有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪經(jīng)營(yíng)+雇傭推銷人員

主營(yíng)產(chǎn)品：個(gè)人衛(wèi)生及生活清潔用品、健康器材及健康用品、化妝品及個(gè)人護(hù)理品、保健食品。

集團(tuán)所在國(guó)家：美國(guó)

進(jìn)入中國(guó)時(shí)間：1994年

捐資金額：2590萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：1177

如新(中國(guó))日用保健品有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：專賣店+銷售員工

主營(yíng)產(chǎn)品：個(gè)人護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品、抗衰老產(chǎn)品等

集團(tuán)所在國(guó)家：美國(guó)

進(jìn)入中國(guó)時(shí)間：1998年

捐資金額：86萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：1075

湖南炎帝生物工程有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：零售、直銷、網(wǎng)點(diǎn)、店鋪四種渠道聯(lián)合

主營(yíng)產(chǎn)品：保健品、化妝品、保潔用品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)

成立時(shí)間：2005年

2010年，受臺(tái)風(fēng)“凡亞比”影響，廣東茂名遭受千年難遇泥石流災(zāi)害和百年難遇特大暴雨，持續(xù)性的強(qiáng)降雨造成茂名數(shù)十人死亡，數(shù)百人失蹤，直接經(jīng)濟(jì)損失數(shù)十億元。在得知茂名受災(zāi)后，美國(guó)富佑集團(tuán)董事局主席陳懷德當(dāng)即決定為災(zāi)區(qū)捐獻(xiàn)100萬(wàn)善款和400萬(wàn)物資，用于災(zāi)區(qū)重建。10月15日，富迪在茂名舉行主題為“大愛(ài)無(wú)邊情系茂名”大型賑災(zāi)慈善晚會(huì)，通過(guò)廣東省富迪慈善基金會(huì)向茂名市慈善總會(huì)捐贈(zèng)100萬(wàn)善款。

捐資金額：1960萬(wàn)RMB

認(rèn)富指數(shù)：978

雅芳(中國(guó))有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：化妝品、美發(fā)產(chǎn)品、流行珠寶飾品

集團(tuán)所在國(guó)家：美國(guó)

進(jìn)入大陸時(shí)間：1990年

捐資金額：875萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：875

南京中脈科技發(fā)展有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：生態(tài)養(yǎng)生產(chǎn)品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)

成立時(shí)間：2000年

捐資金額：41313萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：601

歐瑞蓮化妝品(中國(guó))有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：獲牌地區(qū)采用店鋪，未獲牌地區(qū)采用專賣店加銷售人員

主營(yíng)產(chǎn)品：美容產(chǎn)品

集團(tuán)所在國(guó)家：瑞典

進(jìn)入大陸時(shí)間：1997年

捐資金額：975萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：429

三生(中國(guó))健康產(chǎn)業(yè)有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：跨省連鎖經(jīng)營(yíng)、電子商務(wù)、直銷和第三方物流配送

主營(yíng)產(chǎn)品：美容護(hù)膚品、健康用品、保健食品、環(huán)保用品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)

成立時(shí)間：1994年

捐資金額：10262萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：410

安利(中國(guó))日用品有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：美容護(hù)膚、個(gè)人護(hù)理、營(yíng)養(yǎng)食品和家居冼滌用品

集團(tuán)所在國(guó)家：美國(guó)

進(jìn)入大陸時(shí)間：1992年

捐資金額：262萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：374

江蘇隆力奇生物科技股份有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：批發(fā)零售、連鎖專賣、會(huì)議營(yíng)銷、體驗(yàn)營(yíng)銷、健康管理會(huì)員推廣、

時(shí)尚直銷、電子商務(wù)、數(shù)據(jù)庫(kù)營(yíng)銷等各種銷售模式與方法的組合與運(yùn)用

主營(yíng)產(chǎn)品：化妝品、家用冼滌品、養(yǎng)生保健產(chǎn)品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)

成立時(shí)間：1986年

捐資金額：147萬(wàn)尺M(jìn)B

仁富指數(shù)：367

綠之韻生物工程集團(tuán)有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：總部+加盟專賣店+加盟專賣店?duì)I銷人員+加盟專賣店貴賓卡頤客

主營(yíng)產(chǎn)品：保健食品、護(hù)膚品、日用品等

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)(香港地區(qū))

進(jìn)入大陸時(shí)間：2003年

捐資金額：3814萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：347

完美(中國(guó))有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：化妝品、美容保養(yǎng)品、個(gè)人護(hù)理和營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品、家庭日常用品

集團(tuán)所在國(guó)家：馬來(lái)西亞

成立時(shí)間：1994年

捐資金額：314萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：285

康寶萊(中國(guó))保健品有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：體重控制產(chǎn)品、營(yíng)養(yǎng)保健產(chǎn)品、個(gè)人護(hù)理產(chǎn)品

集團(tuán)所在國(guó)家：美國(guó)

進(jìn)入大陸時(shí)間：1997年

捐資金額：399萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：266

寶健(中國(guó))日用品有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品、個(gè)人護(hù)理、日用品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)(香港地區(qū))

成立時(shí)間：1996年

捐資金額：300萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：231

廣東太陽(yáng)神集團(tuán)有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：保健品、保健食品、營(yíng)養(yǎng)品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)

成立時(shí)間：1988年

捐資金額：55萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：220

克緹(中國(guó))日用品有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：加盟連鎖店為主的店銷

主營(yíng)產(chǎn)品：化妝品、保健食品、保潔用品、小型廚具。

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)(臺(tái)灣地區(qū))

進(jìn)入大陸時(shí)間：1997年

捐資金額：151萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：189

江蘇安惠生物科技有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：健康產(chǎn)品、美容護(hù)膚品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)

成立時(shí)間：2002年

捐資金額：100萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：143

北京羅麥科技有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：保健品、保健食品、營(yíng)養(yǎng)品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)

成立時(shí)間：1988年

捐資金額：200萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：138

天津尚赫保健用品公司

經(jīng)營(yíng)模式：零售、直銷、網(wǎng)點(diǎn)、店鋪四種渠道聯(lián)合

主營(yíng)產(chǎn)品：保健品、護(hù)膚品、家居生活用品、個(gè)人清潔用品、家居生活清潔品

集團(tuán)所在國(guó)家：美國(guó)

進(jìn)入大陸時(shí)間：1993年

2011年7月第六屆中華慈善獎(jiǎng)評(píng)選結(jié)果揭曉，NU SKIN如新中華兒童先天性心臟病救治項(xiàng)目從眾多慈善項(xiàng)目中脫穎而出，榮獲“最具影響力慈善項(xiàng)目”。這是NU SKIN如新集團(tuán)繼2008年獲得中華慈善獎(jiǎng)后，再度被授予該殊榮?！爸腥A慈善獎(jiǎng)”由民政部設(shè)立于2005年，是中國(guó)公益慈善領(lǐng)域中央級(jí)政府頒發(fā)的最高獎(jiǎng)項(xiàng)，旨在褒揚(yáng)在公益慈善領(lǐng)域做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人、機(jī)構(gòu)及項(xiàng)目。

中國(guó)社區(qū)創(chuàng)業(yè)就業(yè)暖心工程暨炎帝“美好生活”特困家庭幫扶公益活動(dòng)。湖南炎帝生物科技有限公司成為首家中國(guó)社區(qū)特困家庭創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)服務(wù)站，并現(xiàn)場(chǎng)向參加啟動(dòng)儀式的20戶特困家庭分別提供了3000元的創(chuàng)業(yè)資金和2000元保健品。該企業(yè)今年將在鄭州市招募50名創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)老師，組織100名社區(qū)志愿者走進(jìn)100個(gè)家庭，為創(chuàng)業(yè)家庭提供免費(fèi)培訓(xùn)。

捐資金額：789萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：132

玫琳凱(中國(guó))化妝品有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：護(hù)膚產(chǎn)品和彩妝

集團(tuán)所在國(guó)家：美國(guó)

進(jìn)入中國(guó)時(shí)間：1994年

捐資金額：20萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：75

廣東康力醫(yī)藥有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：美容護(hù)膚品、健康用品、保健食品、環(huán)保用品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)

成立時(shí)間：1996年

捐資金額：125萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：37

新時(shí)代健康產(chǎn)業(yè)(集團(tuán))有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：花粉保健品、化妝保養(yǎng)品、清潔用品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)

成立時(shí)間：1995年

捐資金額：182萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：34

無(wú)限極(中國(guó))有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：化妝品、美容保養(yǎng)品、個(gè)人護(hù)理和營(yíng)養(yǎng)產(chǎn)品、家庭日常用品

集團(tuán)所在國(guó)家：中國(guó)(香港地區(qū))

成立時(shí)間：1992年

捐資金額：90萬(wàn)RMB

仁富指數(shù)：16

天津天獅生物工程有限公司

經(jīng)營(yíng)模式：店鋪+雇傭推銷員

主營(yíng)產(chǎn)品：健康產(chǎn)品、營(yíng)養(yǎng)補(bǔ)充品

企業(yè)年度報(bào)告制度范文第2篇

企業(yè)經(jīng)理××××年年度工作述職報(bào)告

集團(tuán)公司董事會(huì)：

××××年是xx公司在沿襲近××年的國(guó)營(yíng)企業(yè)體制后，按照現(xiàn)代企業(yè)制度，經(jīng)過(guò)重大調(diào)整、變革，在全新體制下運(yùn)行的第一年，我有幸親歷并蒙董事會(huì)信任，受聘為集團(tuán)公司副總經(jīng)理兼xx分公司經(jīng)理職務(wù)，現(xiàn)就一年來(lái)的履職情況報(bào)告如下：

一、及時(shí)調(diào)整、轉(zhuǎn)變觀念，適應(yīng)新體制下企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的需要

×、當(dāng)好“配角”、演好“主角”。作為集團(tuán)公司副總經(jīng)理，當(dāng)好總經(jīng)理助手，嚴(yán)格按照管理程序，履行好分管工作職責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理經(jīng)營(yíng)管理的正確決策，就分管工作向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。作為xx分公司經(jīng)理，嚴(yán)格按照授權(quán)經(jīng)營(yíng)管理范圍，帶領(lǐng)分公司領(lǐng)導(dǎo)班子和員工隊(duì)伍，圍繞集團(tuán)公司下達(dá)的年度工作目標(biāo)和企業(yè)發(fā)展的需要，開(kāi)展卓有成效的經(jīng)營(yíng)管理工作，向總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

×、加強(qiáng)自身建設(shè)，樹(shù)立“以德治企”的管理思想。作為企業(yè)管理者，努力革除長(zhǎng)期以來(lái)在國(guó)營(yíng)企業(yè)體制下的“官本位”思想，把自己從企業(yè)“領(lǐng)導(dǎo)”的定位中解脫出來(lái)，以企業(yè)“經(jīng)理人”向出資人負(fù)責(zé)的積極態(tài)度，加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè)，培養(yǎng)正確的價(jià)值觀、人生觀，以積極、健康、飽含熱情的工作態(tài)度管好班子、帶好隊(duì)伍。

二、以人為本，致力培育團(tuán)結(jié)、和諧、高素質(zhì)的經(jīng)營(yíng)管理工作團(tuán)隊(duì)

×、“人”是企業(yè)發(fā)展的第一要素，員工素質(zhì)的高低決定企業(yè)管理和發(fā)展水平。按照創(chuàng)建學(xué)習(xí)型社會(huì)的要求，結(jié)合企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要，積極倡導(dǎo)建設(shè)學(xué)習(xí)型單位，采取“請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去”、“老帶新、先帶后”等多種形式的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)方法，基本實(shí)現(xiàn)全員計(jì)算機(jī)持證、技術(shù)崗位全員持證，良好的學(xué)習(xí)氛圍帶動(dòng)了員工的學(xué)習(xí)熱情，一批基礎(chǔ)好、具備一定專業(yè)水平的員工分別取得和晉升了技術(shù)職稱和職業(yè)技術(shù)等級(jí)，企業(yè)整體文化業(yè)務(wù)素質(zhì)得到全面提升。

×、堅(jiān)持“以行導(dǎo)之，以情動(dòng)之，以德為之”的管理原則，不斷提升自身及班子的標(biāo)竿作用，在企業(yè)建立正確的人際工作關(guān)系和處事方法，有效的化解工作矛盾，培育團(tuán)結(jié)、和諧的工作氛圍，純潔員工隊(duì)伍思想，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力。

三、創(chuàng)新、務(wù)實(shí)，構(gòu)建適應(yīng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理需要的新機(jī)制

×、按照“簡(jiǎn)捷、高效、適用”的原則，科學(xué)設(shè)置管理層次和職能，建立“事業(yè)部制”的中層管理機(jī)構(gòu)，完善班組逐級(jí)責(zé)任管理建制，明確各自的分工和職責(zé)，強(qiáng)化部門職能作用。

×、采取組織考察、群眾推薦、員工自薦相結(jié)合的方式，以“上者為閑，能者居中，工者局下，智者在側(cè)”的管理經(jīng)典，重視人才發(fā)揮能人作用，選拔企業(yè)中層管理人員，提升了管理人員的綜合素質(zhì)。根據(jù)工作需要設(shè)置部門崗位(職務(wù))職數(shù)，對(duì)每一個(gè)崗位(職務(wù))都制定了相應(yīng)的崗位條件、工作標(biāo)準(zhǔn)和工作要求，基本完善了部門負(fù)責(zé)人、班組長(zhǎng)、職工在新體制下的“雙向選擇”聘(任)用機(jī)制，簽定了期限為一年的職工上崗協(xié)議書和職務(wù)聘任書，月度、年終考核，優(yōu)勝劣汰。

×、完善了考核辦法及薪酬制度，根據(jù)全年的目標(biāo)任務(wù)層層分解、人人細(xì)化，按照“多勞多得、按勞取酬”的原則，制定合理的薪酬分配方案，按照技術(shù)含量、勞逸程度、責(zé)任大小、工作貢獻(xiàn)適當(dāng)拉開(kāi)崗位(職務(wù))分配差距，績(jī)效工資細(xì)化考核到每一個(gè)崗位。同時(shí)完善考核體系，加大考核力度，獎(jiǎng)勤罰懶，激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力，調(diào)動(dòng)職工工作積極性。

四、目標(biāo)明確，企業(yè)各項(xiàng)工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展

×、加快儲(chǔ)配站工程建設(shè)步伐，積極主動(dòng)的準(zhǔn)備前期工作，按照政府的統(tǒng)一安排部署，目前完成了土地征用，消防道路的修建及其各項(xiàng)評(píng)估報(bào)告和比選工作和燃?xì)夤艿赖匿佋O(shè)，工程即將進(jìn)入實(shí)質(zhì)性工作，力爭(zhēng)在今年×月底全面竣工。

×、增強(qiáng)企業(yè)安全管理系統(tǒng)投入，培育企業(yè)預(yù)警機(jī)制，加大安全檢查力度。今年企業(yè)投入資金建立了GIS管網(wǎng)地理信息系統(tǒng)，形成了完整的xx地下管網(wǎng)數(shù)據(jù)庫(kù)，便于科學(xué)評(píng)估運(yùn)行管網(wǎng)的使用年限及管網(wǎng)結(jié)構(gòu)，為管網(wǎng)安全運(yùn)行提供了有力的數(shù)據(jù)支撐;增添了的加臭裝置及遠(yuǎn)程監(jiān)控系統(tǒng)，增強(qiáng)了安全管理的規(guī)范化和科學(xué)化;配合氣象部門對(duì)天然氣運(yùn)行場(chǎng)所和公司公共場(chǎng)所進(jìn)行了防雷設(shè)施的專項(xiàng)檢測(cè)安裝，保證了設(shè)施設(shè)備的安全性;組織開(kāi)展首次安全應(yīng)急預(yù)案演練活動(dòng)，檢驗(yàn)和培養(yǎng)員工隊(duì)伍安全意識(shí)和應(yīng)急搶險(xiǎn)救援能力。作為集團(tuán)公司安全工作分管負(fù)責(zé)人，組織進(jìn)行了專項(xiàng)安全檢查和隱患集中整治工作，對(duì)各集團(tuán)公司下屬的場(chǎng)站、施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行安全監(jiān)察管理，并組織開(kāi)展安全宣傳日活動(dòng)，提高市民的安全意識(shí)，杜絕安全事故，確保公交營(yíng)運(yùn)、供水、供氣安全。

×、加速企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、正規(guī)化建設(shè)，提高市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。公司多年來(lái)一直沒(méi)有相應(yīng)的獨(dú)立的設(shè)計(jì)和安裝企業(yè)資質(zhì)，今年根據(jù)國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定，積極申報(bào)完善企業(yè)工程安裝資質(zhì)，并按照《特種設(shè)備監(jiān)察條例》的要求，一方面對(duì)公司在用特種設(shè)備辦理和完善注冊(cè)登記手續(xù)，使其合法化。組織職工參加技術(shù)監(jiān)督部門舉辦的特殊崗位操作管理人員培訓(xùn)班，使參與特種設(shè)備管理和操作的員工取得設(shè)備操作許可證，為公司今后的可持續(xù)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

×、加強(qiáng)供氣區(qū)域管理，調(diào)整發(fā)展思路，規(guī)范農(nóng)村燃?xì)獍惭b工程。為規(guī)范燃?xì)馐袌?chǎng)秩序，保障人民生命財(cái)產(chǎn)和公共安全，明確燃?xì)夤?yīng)范圍，按照**省建設(shè)廳《關(guān)于城鎮(zhèn)燃?xì)馄髽I(yè)管理的指導(dǎo)意見(jiàn)》(*建發(fā)〔××××〕×××號(hào))文件精神，以及《**省燃?xì)夤芾項(xiàng)l例》規(guī)定，公司根據(jù)現(xiàn)已建成的燃?xì)夤芫W(wǎng)敷設(shè)現(xiàn)狀和城市燃?xì)獍l(fā)展規(guī)劃，特申請(qǐng)××個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供氣區(qū)域，保障了公司的合法利益。對(duì)年內(nèi)出現(xiàn)的供氣區(qū)域內(nèi)其它安裝單位安裝天然氣一事，堅(jiān)決的予以制止，發(fā)現(xiàn)情況的同時(shí)及時(shí)匯報(bào)并采取相應(yīng)辦法，***村等，都得到了圓滿的解決。

×、圍繞集團(tuán)公司下達(dá)的工作目標(biāo)任務(wù),轉(zhuǎn)變思想觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)，全司干部職工同心協(xié)力、創(chuàng)新實(shí)干、扎實(shí)工作，圓滿地完成了全年的工作任務(wù)，取得了較好的社會(huì)效益和企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。截止××××年底安全供氣××××萬(wàn)m×,完成年度責(zé)任目標(biāo)的×××.×%，同比增長(zhǎng)×.×%;經(jīng)營(yíng)總收入××××萬(wàn)元，完成年度責(zé)任目標(biāo)的×××.×%，同比增長(zhǎng)××.××%;實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)利潤(rùn)×××萬(wàn)元，完成年度責(zé)任目標(biāo)的×××.×%，同比增長(zhǎng)××.××%;供氣輸差率×.××%，比年度責(zé)任目標(biāo)下降×.××個(gè)百分點(diǎn)，較去年下降×.××個(gè)百分點(diǎn);新增天然氣用戶××××戶，較去年增加×××戶。

五、存在的問(wèn)題和今后努力方向

×、進(jìn)一步理順企業(yè)外部關(guān)系，努力營(yíng)造滿足企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展需要的良好外部環(huán)境。

企業(yè)年度報(bào)告制度范文第3篇

一、上市公司年度報(bào)告準(zhǔn)則的演變過(guò)程回顧

上市公司年度報(bào)告準(zhǔn)則自1994年以后曾先后經(jīng)歷了3次較大的修訂，現(xiàn)行的準(zhǔn)則修訂于1999年?；仡櫾摐?zhǔn)則的演變過(guò)程，能夠使我們對(duì)其制定意圖、基本框架、披露內(nèi)容等有更深刻的理解，從而更好地評(píng)估上市公司執(zhí)行準(zhǔn)則的實(shí)際情況。以下對(duì)上市公司年度報(bào)告變遷過(guò)程的回顧，主要以披露內(nèi)容和披露項(xiàng)目的改變?yōu)橹骶€，對(duì)其變化路徑及合理性予以分析。

1．重要提示。該項(xiàng)目變遷的基本路徑是：無(wú)年度報(bào)告質(zhì)量的披露董事會(huì)對(duì)年度報(bào)告質(zhì)量的承諾增加關(guān)于非標(biāo)準(zhǔn)審計(jì)意見(jiàn)的陳述。作為年度報(bào)告的提供者，上市公司董事會(huì)對(duì)年度報(bào)告內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)有不可推卸的責(zé)任。通過(guò)重要提示，將其責(zé)任予以明確化。與此同時(shí)，由于財(cái)務(wù)報(bào)告的可信度依賴于中介機(jī)構(gòu)的評(píng)價(jià)、鑒證，強(qiáng)調(diào)非標(biāo)準(zhǔn)審計(jì)意見(jiàn)的披露有助于投資者對(duì)上市公司所披露信息的質(zhì)量進(jìn)行正確評(píng)估，有效降低其投資風(fēng)險(xiǎn)。

2．會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)摘要。該項(xiàng)目變遷的基本特征可以概括為會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的披露量呈增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)，而業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的披露則呈反向變動(dòng)。就會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)披露增加的項(xiàng)目來(lái)看，全部為損益表項(xiàng)目和現(xiàn)金流量表項(xiàng)目，這與投資者對(duì)于上市公司盈利能力和現(xiàn)金流量等方面信息的顯著關(guān)心十分耦合；就業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的減少來(lái)看，主要是由于有關(guān)公司的經(jīng)營(yíng)情況將在董事會(huì)報(bào)告中專門反映的原因。

3．股本變動(dòng)與股東情況介紹。該項(xiàng)目變遷的基本特征是披露量呈遞減趨勢(shì)。將那些與其決策相關(guān)性較弱的信息免于披露，使信息使用者將注意力更多地集中于核心信息，從而有可能避免過(guò)度披露所造成的信息混淆和決策低效。但豁免披露股本變動(dòng)情況卻值得商榷，公司的股本大小、股權(quán)結(jié)構(gòu)是影響投資者決策的至關(guān)重要的信息之一，免于披露這些信息必然會(huì)增加現(xiàn)在的投資者以及潛在投資者的決策成本。

4．董事會(huì)報(bào)告、監(jiān)事會(huì)報(bào)告。該項(xiàng)目變遷的基本路徑是：混合報(bào)告一輔助報(bào)告一專門報(bào)告。在這一變遷過(guò)程中，凸現(xiàn)出證監(jiān)會(huì)對(duì)于構(gòu)建上市公司法人治理結(jié)構(gòu)的重視。首先，將股東大會(huì)簡(jiǎn)介、董事會(huì)報(bào)告以及監(jiān)事會(huì)報(bào)告單獨(dú)列示，使投資者對(duì)于上市公司的法人治理結(jié)構(gòu)有一個(gè)較為清晰的了解；其次，厘清了股東大會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)的各自職能，進(jìn)而根據(jù)其相應(yīng)職能，確定其報(bào)告范圍。就董事會(huì)來(lái)講，由于它掌握著上市公司的經(jīng)營(yíng)和財(cái)務(wù)決策權(quán)，由其披露公司經(jīng)營(yíng)情況、財(cái)務(wù)狀況、投資情況、重大環(huán)境和政策變化對(duì)公司的影響以及經(jīng)營(yíng)計(jì)劃等方面的信息，可以保證信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性。就監(jiān)事會(huì)來(lái)講，強(qiáng)調(diào)應(yīng)充分發(fā)揮監(jiān)事會(huì)的監(jiān)督職能。要求監(jiān)事會(huì)對(duì)公司依法運(yùn)作情況、公司財(cái)務(wù)情況、募集資金使用情況、資產(chǎn)收購(gòu)或出售情況以及關(guān)聯(lián)交易等發(fā)表獨(dú)立意見(jiàn)，將監(jiān)事會(huì)的工作置于投資者的監(jiān)督之下，進(jìn)一步強(qiáng)化監(jiān)事會(huì)的勤勉機(jī)制。但我們認(rèn)為豁免條款值得推敲，由監(jiān)事會(huì)發(fā)表獨(dú)立意見(jiàn)，絕不僅僅是一種形式，而是法人治理結(jié)構(gòu)得以實(shí)現(xiàn)的必要程序。淡化監(jiān)事會(huì)發(fā)表獨(dú)立意見(jiàn)，有可能造成監(jiān)事會(huì)功能缺損甚至喪失。

5．重要事項(xiàng)。該項(xiàng)目變遷的基本特征是披露內(nèi)容和要求呈遞增趨勢(shì)，特別是對(duì)重大關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)的披露。主要是因?yàn)檫@些事項(xiàng)對(duì)于上市公司的利潤(rùn)形成、利潤(rùn)預(yù)期、經(jīng)營(yíng)前景將會(huì)產(chǎn)生重大的、深遠(yuǎn)的影響。對(duì)這些事項(xiàng)進(jìn)行詳細(xì)披露，盡可能改變投資者與上市公司之間的信息不對(duì)稱狀態(tài)，以實(shí)現(xiàn)保護(hù)投資者利益的目標(biāo)。

6．財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告。該項(xiàng)目的變遷相對(duì)比較穩(wěn)定，其主要變化體現(xiàn)在對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表附注披露方面。從由上市公司自主選擇到統(tǒng)一規(guī)范，增強(qiáng)了會(huì)計(jì)報(bào)表附注的統(tǒng)一性、可讀性；從披露報(bào)表項(xiàng)目到披露會(huì)計(jì)政策的選擇，提高了會(huì)計(jì)報(bào)表附注信息的有用性。

7．披露時(shí)間。該項(xiàng)目的變遷相對(duì)比較穩(wěn)定，主要變化在于1997年的準(zhǔn)則修訂，明確了上市公司對(duì)外披露財(cái)務(wù)報(bào)告的時(shí)間，即會(huì)計(jì)年度結(jié)束后120日內(nèi)，消除了1994年準(zhǔn)則對(duì)報(bào)表編制時(shí)間與披露時(shí)間的模糊界定，克服了原準(zhǔn)則的制度缺陷。

8．披露載體。在三次修訂中，披露載體只發(fā)生過(guò)一次變化。在1999年的準(zhǔn)則修訂中，除了要求在由證監(jiān)會(huì)指定的全國(guó)性報(bào)刊上刊登年度報(bào)告以外，還必須在證監(jiān)會(huì)指定的國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)登載公司年度報(bào)告。通過(guò)國(guó)際互聯(lián)網(wǎng)披露年度報(bào)告，實(shí)現(xiàn)了我國(guó)上市公司信息披露手段的創(chuàng)新。

二、上市公司年度報(bào)告披露狀況的調(diào)查分析

截止2000年12月31日，我國(guó)境內(nèi)上市公司數(shù)已達(dá)1088家，本文選擇其中的10％為研究對(duì)象。我們從《中國(guó)證券報(bào)》元月至4月期間公布的上市公司年度報(bào)告摘要中，隨機(jī)抽樣選擇了108份報(bào)告為研究樣本。

在108家公司中，所有公司均嚴(yán)格執(zhí)行了年度報(bào)告準(zhǔn)則關(guān)于年度報(bào)告摘要格式的規(guī)定，包括重要提示、公司簡(jiǎn)介、會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、股東情況介紹、股東大會(huì)簡(jiǎn)介、董事會(huì)報(bào)告、監(jiān)事會(huì)報(bào)告、重要事項(xiàng)、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告等法定披露項(xiàng)目。其中對(duì)于重要提示、公司簡(jiǎn)介以及股東大會(huì)簡(jiǎn)介的披露，所有公司都能嚴(yán)格按照準(zhǔn)則的規(guī)定執(zhí)行，而對(duì)于其他項(xiàng)目的披露在各公司間卻存在一定的差異性。具體情況如下：

1．會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)

表1會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)披露情況統(tǒng)計(jì)表

從表1可以看出，在會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)披露方面，就會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)指標(biāo)的列示來(lái)看，絕大部分(94．4％)上市公司均嚴(yán)格按照年度報(bào)告準(zhǔn)則的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行披露，只有極少部分(5．6％)上市公司未嚴(yán)格遵守規(guī)定；就股東權(quán)益變動(dòng)情況的披露來(lái)看，則存在較大的差異：50．93％的上市公司給予了披露，而49．07％的上市公司則未作披露。這主要是由于中國(guó)證監(jiān)會(huì)在2000年11月行文通知上市公司報(bào)告期內(nèi)股東權(quán)益變動(dòng)情況表“可不予披露”；另外，就利潤(rùn)表附表的披露來(lái)看，63．89％的上市公司按照公開(kāi)發(fā)行證券公司信息披露編報(bào)規(guī)則(第9號(hào))的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行列示，但依然有36．01％的上市公司未予披露。在業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)披露方面，只有1家公司(0．93％)列示了公司的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，這主要是因?yàn)槟甓葓?bào)告準(zhǔn)則對(duì)這方面的披露未做強(qiáng)制要求所致。股東權(quán)益變動(dòng)情況和業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的披露情況表明，上市公司法定披露傾向明顯，自愿披露動(dòng)機(jī)不足。

2．股東情況介紹

從表2可知，在股東情況介紹方面，上市公司基本上均按要求進(jìn)行披露。此外，從股本變動(dòng)情況的列示來(lái)看，有30．56％的公司自愿披露了股份變動(dòng)情況表，另有25．92％的公司通過(guò)會(huì)計(jì)報(bào)表附注形式提供了這一信息。這表明，過(guò)半數(shù)的上市公司對(duì)于股本變動(dòng)的信息披露具有一定的主動(dòng)性。

表2股東情況介紹披露情況統(tǒng)計(jì)表

3．董事會(huì)報(bào)告

表3，顯示，在董事會(huì)報(bào)告披露方面，主要存在以下問(wèn)題：(1)許多上市公司未披露法定項(xiàng)目。其中39．81％的上市公司未提供分部信息，32．40％的上市公司未說(shuō)明投資項(xiàng)目收益情況或預(yù)計(jì)收益，8．33％的上市公司未全面揭示公司財(cái)務(wù)狀況變動(dòng)原因；(2)絕大多數(shù)上市公司未披露自愿項(xiàng)目，85．18％的上市公司未提供定量預(yù)測(cè)信息。

表3董事會(huì)報(bào)告披露情況統(tǒng)計(jì)表

4．監(jiān)事會(huì)報(bào)告

從表4可以看出，有27．78％的上市公司的監(jiān)事會(huì)報(bào)告不夠規(guī)范，未對(duì)有關(guān)事項(xiàng)發(fā)表獨(dú)立意見(jiàn)，使投資者對(duì)于監(jiān)事會(huì)職能的發(fā)揮產(chǎn)生質(zhì)疑，無(wú)法對(duì)公司的法人治理結(jié)構(gòu)作出正確的評(píng)價(jià)，從而有可能影響其投資決策的效率。

表4監(jiān)事會(huì)報(bào)告披露情況統(tǒng)計(jì)表

表5表明，上市公司對(duì)于重大關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)的披露明顯不足。從對(duì)購(gòu)銷商品、提供勞務(wù)發(fā)生的重大關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)的披露情況來(lái)看，在發(fā)生該類交易的51家公司中，有48家(占94．12％)未嚴(yán)格遵循年度報(bào)告準(zhǔn)則，主要表現(xiàn)在未對(duì)交易價(jià)格、結(jié)算方式、關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)對(duì)公司利潤(rùn)的影響以及關(guān)聯(lián)交易的必要性和持續(xù)性等重要信息進(jìn)行披露；從對(duì)資產(chǎn)、股權(quán)轉(zhuǎn)讓發(fā)生的重大關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)的披露情況來(lái)看，在發(fā)生該類交易的28家公司中，有19家(占67．86％)未按照準(zhǔn)則要求進(jìn)行披露，主要問(wèn)題在于未對(duì)定價(jià)原則、資產(chǎn)的賬面價(jià)值以及評(píng)估價(jià)格等信息進(jìn)行披露；從對(duì)公司與關(guān)聯(lián)方存在債權(quán)、債務(wù)往來(lái)，擔(dān)保事項(xiàng)等的披露情況來(lái)看，在發(fā)生該類交易的45家公司中，只有4家按照準(zhǔn)則要求予以披露，多數(shù)企業(yè)未披露關(guān)聯(lián)事項(xiàng)形成的原因以及對(duì)公司的影響等。

表5重要關(guān)聯(lián)交易事項(xiàng)披露情況統(tǒng)計(jì)表

6．財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告

從表6可以看出，上市公司能夠按照準(zhǔn)則的要求披露財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告，并且有多家公司在法定披露項(xiàng)目之外進(jìn)行自愿披露。在被出具標(biāo)準(zhǔn)審計(jì)意見(jiàn)97家的上市公司中，有71家(占73．20％)提供了審計(jì)報(bào)告，有90家(占92．78％)提供了會(huì)計(jì)報(bào)表附注，顯示上市公司在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告披露方面的主動(dòng)性較強(qiáng)。

表6財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告披露情況統(tǒng)計(jì)表

三、上市公司年度報(bào)告披露狀況評(píng)估

通過(guò)上述的調(diào)查數(shù)據(jù)，可以發(fā)現(xiàn)目前我國(guó)股票上市公司年度報(bào)告披露具有以下特征：

1．法定披露特征明顯，自愿披露不足。從形式上看，幾乎所有上市公司均能按照年度報(bào)告準(zhǔn)則規(guī)定的項(xiàng)目對(duì)外披露年度報(bào)告；從內(nèi)容來(lái)看，除財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)告、股本變動(dòng)等個(gè)別項(xiàng)目以外，絕大部分上市公司的年度報(bào)告僅囿于年度報(bào)告準(zhǔn)則所要求的項(xiàng)目，而對(duì)于自愿披露項(xiàng)目則缺乏應(yīng)有的關(guān)注。事實(shí)上，上市公司的信息披露行為是有關(guān)監(jiān)管機(jī)構(gòu)法定要求與上市公司管理層自愿選擇雙重作用的結(jié)果，缺乏來(lái)自于上市公司自愿披露行為的有力支持，年度報(bào)告的信息含量一定會(huì)大打折扣，從而必然降低我國(guó)股票市場(chǎng)的效率。

2．披露內(nèi)容避重就輕，缺乏應(yīng)有的公允性。雖然，年度報(bào)告披露是一門選擇的藝術(shù)，但必須以公允中立為前提。而目前上市公司在公允披露方面的努力明顯不夠，集中表現(xiàn)為對(duì)重要項(xiàng)目披露不足。從上述調(diào)查資料可以看出，上市公司普遍對(duì)公司投資情況、新年度的業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃、重要關(guān)聯(lián)交易等與投資者決策有密切關(guān)系的信息披露語(yǔ)焉不詳或完全未披露，從而降低了年度報(bào)告的可靠性。

3．披露時(shí)間滯后，缺乏及時(shí)性。雖然絕大多數(shù)上市公司能夠在規(guī)定期限內(nèi)披露對(duì)外披露年度報(bào)告，但分析發(fā)現(xiàn)，多數(shù)上市公司選擇報(bào)告期限的后60天而非前60天對(duì)外披露年度報(bào)告，其中選擇前30天披露年度報(bào)告的上市公司不足1％，選擇前60天披露年度報(bào)告的上市公司不足20％，信息的滯后嚴(yán)重削弱了其決策的相關(guān)性。

四、簡(jiǎn)短結(jié)論與改進(jìn)建議

綜上所述，我們發(fā)現(xiàn)目前上市公司在執(zhí)行年度報(bào)告準(zhǔn)則方面總體表現(xiàn)良好，但在以下方面仍有待改進(jìn)：

1．將公司治理狀況納入年報(bào)披露的范圍。隨著年報(bào)披露準(zhǔn)則的修改和完善，有關(guān)公司治理方面的信息披露呈現(xiàn)出不斷上升的趨勢(shì)，如股東大會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)報(bào)告已從最初的混合報(bào)告、輔助報(bào)告發(fā)展成為專門報(bào)告。但這些報(bào)告僅限于對(duì)股東大會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)的工作和公司有關(guān)情況的一般說(shuō)明，而未涉及對(duì)股東權(quán)利維護(hù)狀況、中小股東權(quán)利及其他利益相關(guān)者合法權(quán)益受保護(hù)狀況等公司治理主要內(nèi)容的披露?，F(xiàn)有的披露內(nèi)容難以使投資人對(duì)公司治理結(jié)構(gòu)及治理效率作出恰當(dāng)?shù)呐袛?，這在根本上動(dòng)搖了投資人對(duì)上市公司信息質(zhì)量的可信度，從而使年度報(bào)告的決策有用性下降。從提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量和決策有用性的角度看，有必要在年度報(bào)告中披露公司治理狀況的信息。

2．減少年度報(bào)告披露準(zhǔn)則中的可選擇性條款，提高會(huì)計(jì)信息的可理解性和可比性。年度報(bào)告披露準(zhǔn)則和企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的可選擇條款，增強(qiáng)了企業(yè)會(huì)計(jì)政策選擇的空間，有利于企業(yè)在一定范圍內(nèi)選擇適合自身情況的會(huì)計(jì)原則、會(huì)計(jì)方法，但這種可選擇性卻在一定程度上引發(fā)了上市公司信息的不可比，為投資者理解財(cái)務(wù)報(bào)告進(jìn)而進(jìn)行投資決策人為地設(shè)置了障礙，可見(jiàn)，減少年度報(bào)告披露準(zhǔn)則和企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則中的可選擇條款已屬必要。

3．不斷完善法定項(xiàng)目的披露。首先，應(yīng)按產(chǎn)品、行業(yè)或地區(qū)按要求及時(shí)提供分部報(bào)表，進(jìn)而，對(duì)于與投資者決策密切相關(guān)的信息，如定量的財(cái)務(wù)預(yù)測(cè)信息、股本變動(dòng)情況、監(jiān)事會(huì)的獨(dú)立意見(jiàn)、重要的業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)、股東權(quán)益變動(dòng)情況、主要的會(huì)計(jì)報(bào)表附注等，應(yīng)作為法定披露項(xiàng)目予以規(guī)范。同時(shí)，應(yīng)處理好年度報(bào)告準(zhǔn)則與企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、企業(yè)會(huì)計(jì)制度之間的銜接與協(xié)調(diào)問(wèn)題，為上市公司的信息披露構(gòu)造一個(gè)內(nèi)在統(tǒng)一的制度體系。

4．加強(qiáng)自愿性項(xiàng)目的披露。年度報(bào)告披露準(zhǔn)則通常只規(guī)定最低的披露要求，這些最低的披露要求構(gòu)成了上市公司法定披露的內(nèi)容。然而，要作到充分披露，就有必要增加自愿性信息披露。自愿性信息披露有助于增強(qiáng)投資者對(duì)公司的認(rèn)識(shí)，從而提高公司財(cái)務(wù)報(bào)告的可信度，能使公司以較低的成本獲得資金。然而，過(guò)度披露則可能會(huì)使公司的競(jìng)爭(zhēng)力受到損害。所以，在進(jìn)行自愿性信息披露時(shí)，管理者既要做到向投資者釋放信息，降低信息的不對(duì)稱性，同時(shí)，應(yīng)注意對(duì)事關(guān)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的信息予以保護(hù)。

參考文獻(xiàn)

[1]中國(guó)證監(jiān)會(huì)．公開(kāi)發(fā)行股票公司信息披露的內(nèi)容與格式準(zhǔn)則第2號(hào)《年度報(bào)告的內(nèi)容與格式》．1994年1月10日，1997年12月17日，1998年12月10日，1999年12月8日。

[2]吳聯(lián)生．投資者對(duì)上市公司會(huì)計(jì)信息需求的調(diào)查分析．經(jīng)濟(jì)研究．2000年第4期：41—48。

[3]林志毅等．會(huì)計(jì)信息披露：動(dòng)因、現(xiàn)狀、問(wèn)題及對(duì)策．見(jiàn)：張金良等編，證券市場(chǎng)財(cái)務(wù)與會(huì)計(jì)問(wèn)題研究。上海財(cái)經(jīng)大學(xué)出版社，1998：41—80。

企業(yè)年度報(bào)告制度范文第4篇

關(guān)鍵詞:新三板；中小企業(yè)；會(huì)計(jì)信息披露；建議

新三板作為我國(guó)證券市場(chǎng)改革試點(diǎn)的重要一環(huán)，致力于服務(wù)高科技含量的中小企業(yè)，在這個(gè)“創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新時(shí)代”已然是金融市場(chǎng)的新焦點(diǎn)。自新三板擴(kuò)容以來(lái)，市場(chǎng)規(guī)模不斷擴(kuò)大，到2017年一季度末，新三板掛牌企業(yè)家數(shù)已經(jīng)突破11000家，總市值達(dá)44390.92億元。為了維護(hù)投資者的利益和保障新三板市場(chǎng)的投融資功能，其會(huì)計(jì)信息披露情況值得我們關(guān)注。

一、“新三板”市場(chǎng)概況

從2014年至2016年新三板掛牌企業(yè)歷年市場(chǎng)規(guī)模來(lái)看，截至2016年12月31日，新三板掛牌企業(yè)由2014年的1572家增長(zhǎng)到10163家，2016年新三板市場(chǎng)總股本高達(dá)5851.55億股，其中流通股本占2386.81億股，總市值由2014年的4591.42億元增長(zhǎng)至40558.11億元，市盈率為28.71倍。從2016年新三板掛牌企業(yè)行業(yè)分布情況看，截止至2016年12月31日，新三板掛牌企業(yè)行業(yè)集中在工業(yè)、信息技術(shù)和非日常生活消費(fèi)品，其中工業(yè)企業(yè)掛牌家數(shù)最多，占比29%，股份總量達(dá)14933966.92萬(wàn)股，資產(chǎn)合計(jì)60815070.02萬(wàn)元，平均總資產(chǎn)卻不到2億元，信息技術(shù)次之，占27%，股份總量達(dá)11438061.88萬(wàn)股，總資產(chǎn)36198474.79萬(wàn)元，總資產(chǎn)均值約1.2億元。公用事業(yè)行業(yè)在新三板掛牌企業(yè)家數(shù)最少，僅有79家。在新三板市場(chǎng)掛牌的金融企業(yè)雖然僅有157家，但總資產(chǎn)約43億，凈資產(chǎn)均值高達(dá)11億多，由此可見(jiàn)新三板掛牌企業(yè)規(guī)模差距明顯。

二、“新三板”掛牌企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露現(xiàn)行制度

隨著新三板的不斷成長(zhǎng)，監(jiān)管者也面臨越來(lái)越多的監(jiān)管難題，目前新三板市場(chǎng)的監(jiān)管依據(jù)主要是由證監(jiān)會(huì)的有關(guān)信息披露的指導(dǎo)文件和全國(guó)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)出臺(tái)的配套性規(guī)范文件。根據(jù)新三板《信息披露規(guī)則》規(guī)定，新三板企業(yè)披露的年報(bào)需進(jìn)行具有資質(zhì)的會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)，半年報(bào)無(wú)需審計(jì)，季報(bào)可以選擇性披露?！斗巧鲜泄姽颈O(jiān)督管理辦法》規(guī)定：公司及其他信息披露義務(wù)人應(yīng)當(dāng)按照法律、行政法規(guī)和中國(guó)證監(jiān)會(huì)的規(guī)定，真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、及時(shí)地披露信息，不得有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或者重大遺漏。發(fā)生可能對(duì)股票價(jià)格產(chǎn)生較大影響的重大事件，投資者尚未得知時(shí)，公眾公司應(yīng)當(dāng)立即將有關(guān)該重大事件的情況報(bào)送臨時(shí)報(bào)告，并予以公告，說(shuō)明事件的起因、目前的狀態(tài)和可能產(chǎn)生的后果?！赌甓葓?bào)告內(nèi)容與格式指引(試行)》則規(guī)定了新三板掛牌企業(yè)披露年度報(bào)告的格式，年報(bào)需經(jīng)過(guò)監(jiān)事會(huì)審核同意進(jìn)行披露，要求真實(shí)準(zhǔn)確完整的反映公司的實(shí)際情況。2016年5月27日了《全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)掛牌公司分層管理辦法(試行)》，為了滿足掛牌企業(yè)的盈利性和成長(zhǎng)性要求對(duì)新三板市場(chǎng)實(shí)行分層管理，未來(lái)還將隨著市場(chǎng)不斷發(fā)展和成熟，對(duì)相關(guān)層級(jí)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整。根據(jù)相關(guān)規(guī)定可以看出，新三板掛牌企業(yè)的會(huì)計(jì)信息披露要求強(qiáng)制性和自愿性相結(jié)合。滿足創(chuàng)新層要求的新三板企業(yè)，在流動(dòng)性方面將會(huì)有一定的優(yōu)勢(shì)，未來(lái)的新三板市場(chǎng)內(nèi)部會(huì)出現(xiàn)明顯的分化，符合“創(chuàng)新層”標(biāo)準(zhǔn)的掛牌公司，其流動(dòng)性將得到改善，投融資更加便捷。

三、“新三板”掛牌企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露現(xiàn)狀

截止2016年4月30日，我國(guó)新三板掛牌企業(yè)共計(jì)6945家，其中6883家掛牌企業(yè)披露了2015年年度報(bào)告，有62家公司未能按時(shí)披露。截止至2017年4月30日，我國(guó)新三板掛牌企業(yè)增至11113家，此中有559家企業(yè)未能及時(shí)披露2016年年度報(bào)告，股轉(zhuǎn)系統(tǒng)依照規(guī)定將暫停未按期披露年報(bào)企業(yè)的股票轉(zhuǎn)讓。對(duì)比2015年與2016年的年度報(bào)告披露情況，新三板市場(chǎng)掛牌企業(yè)家數(shù)比去年增長(zhǎng)了近60%，會(huì)計(jì)信息披露情況卻每況愈下，未按期進(jìn)行會(huì)計(jì)信息披露家數(shù)是去年的9倍，情況不容樂(lè)觀。截止至2016年12月31日，因會(huì)計(jì)信息披露問(wèn)題被終止掛牌的有10家。本文從會(huì)計(jì)信息披露的規(guī)范性、充分性、及時(shí)性三個(gè)方面剖析新三板掛牌企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露存在的問(wèn)題。1、會(huì)計(jì)信息披露的規(guī)范性方面。2016年1月至2016年6月30日，共474家新三板掛牌企業(yè)出具了2015年年度報(bào)告(更正公告)。青鷹股份稱此次更正是由公司2015年度報(bào)告編制時(shí)錄入錯(cuò)誤導(dǎo)致；科馬材料稱由于工作人員疏忽公司2015年度及以前年度未按照權(quán)責(zé)發(fā)生制計(jì)提12月份員工工資及社保，需要對(duì)該項(xiàng)會(huì)計(jì)差錯(cuò)進(jìn)行追溯調(diào)整和更正；圣迪樂(lè)村稱公司在首次準(zhǔn)備公開(kāi)發(fā)行股票并上市的申報(bào)文件時(shí)發(fā)現(xiàn)2015年年度報(bào)告的財(cái)務(wù)報(bào)告中存在會(huì)計(jì)差錯(cuò)，故進(jìn)行追溯調(diào)整。2017年1月至2017年4月30日，共429家新三板掛牌企業(yè)出具了2016年年度報(bào)告(更正公告)。四達(dá)電力表示由于工作人員疏忽導(dǎo)致原公告內(nèi)容和格式存在錯(cuò)誤現(xiàn)予以更正；北斗信息則對(duì)主要客戶情況中銷售金額和年度銷售占比進(jìn)行了更正；滴滴集運(yùn)同樣是工作人員疏忽，更正的是利息收入；威星電子誤將經(jīng)審計(jì)的財(cái)務(wù)報(bào)告在是否審計(jì)欄中填寫為否。綜合2015年和2016年的數(shù)據(jù)，更正公告的新三板掛牌企業(yè)，更正原因多種多樣，但大多是報(bào)表數(shù)據(jù)有誤，或者是報(bào)表細(xì)節(jié)沒(méi)有處理到位(如格式、小數(shù)點(diǎn)、語(yǔ)言表述等等)，少數(shù)為補(bǔ)充更正和追溯調(diào)整?？梢钥闯鲂氯鍜炫破髽I(yè)對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)告的關(guān)注程度還有待改善，多數(shù)更正公告指明是由于工作人員疏忽，這也側(cè)面說(shuō)明了企業(yè)財(cái)務(wù)工作未到位還不夠細(xì)致、會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)還有待提高，業(yè)務(wù)還需要進(jìn)一步規(guī)范。2、會(huì)計(jì)信息披露的充分性方面。新三板掛牌企業(yè)在臨時(shí)報(bào)告披露中存在著忽略披露義務(wù)、刻意隱瞞等問(wèn)題。例如飛達(dá)股份與其控股股東發(fā)生關(guān)聯(lián)交易往來(lái)未履行事先審議程序和臨時(shí)公告義務(wù)；點(diǎn)動(dòng)股份股東關(guān)聯(lián)方占用公司資金未及時(shí)履行決策程序和信息披露義務(wù)。新三板掛牌企業(yè)信息披露不充分還體現(xiàn)在：有的企業(yè)收購(gòu)資產(chǎn)卻無(wú)評(píng)估價(jià)格、未說(shuō)明被收購(gòu)公司盈利情況；有的企業(yè)為提供擔(dān)保質(zhì)押股份未交待具體質(zhì)押期限；有的企業(yè)公開(kāi)轉(zhuǎn)讓說(shuō)明書與審計(jì)報(bào)告附注多處信息披露不一致等。3、會(huì)計(jì)信息披露的及時(shí)性方面。根據(jù)相關(guān)規(guī)定，年度財(cái)務(wù)報(bào)表需在4月30日之前在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)公示，逾期將予以停牌，6月30日之前仍未披露的則會(huì)被無(wú)情摘牌，此時(shí)違規(guī)企業(yè)將在新三板無(wú)立足之地。新三板各掛牌企業(yè)也會(huì)公示年報(bào)預(yù)計(jì)披露時(shí)間，如有推遲將年度報(bào)告延遲公告。2015-2016年年度報(bào)告延遲披露原因統(tǒng)計(jì)表，見(jiàn)表1。從2015年到2016年的變化來(lái)看，延遲披露的原因逐漸趨同，主要責(zé)任歸咎于公司自身和審計(jì)機(jī)構(gòu)，多數(shù)掛牌企業(yè)在延遲披露公告中統(tǒng)一口徑表示由于審計(jì)工作較為復(fù)雜抑或是審計(jì)工作未完成。相比較之下，無(wú)任何情況說(shuō)明的情況有所改善，延遲披露的掛牌企業(yè)家數(shù)有減少的趨勢(shì)。

四、完善我國(guó)“新三板”掛牌企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露的建議

根據(jù)上述對(duì)我國(guó)新三板掛牌企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露存在問(wèn)題的分析，為了提高我國(guó)新三板掛牌企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露整體水平，提出以下幾點(diǎn)完善建議。1、完善“新三板”掛牌企業(yè)會(huì)計(jì)信息披露規(guī)范。如果掛牌企業(yè)的信息披露制度不完善，很可能對(duì)投資者的決策產(chǎn)生重大不利影響，同時(shí)也影響著公司在新三板的再融資、轉(zhuǎn)板上市以及未來(lái)的可持續(xù)發(fā)展。完善的規(guī)則能夠有效的阻止企業(yè)的違規(guī)行為，防患于未然。實(shí)行分層管理后的新三板需要輔之以差異化的會(huì)計(jì)信息披露制度，對(duì)不同層次的企業(yè)應(yīng)當(dāng)制定差異化的信息披露標(biāo)準(zhǔn)，同時(shí)平衡好掛牌企業(yè)和信息使用者這兩者的利益關(guān)系。創(chuàng)新層的披露要求應(yīng)當(dāng)高于基礎(chǔ)層，接近于上市公司的披露標(biāo)準(zhǔn)，基礎(chǔ)層的披露要求則盡可能的予以簡(jiǎn)化，節(jié)約披露成本。2、加強(qiáng)我國(guó)“新三板”掛牌企業(yè)公司治理。一些企業(yè)在新三板掛牌時(shí)間還不是很長(zhǎng)，公司治理結(jié)構(gòu)還不完善，對(duì)相關(guān)制度也不夠了解；從股權(quán)結(jié)構(gòu)來(lái)看，股權(quán)高度集中存在一定的風(fēng)險(xiǎn)則不利于新三板掛牌企業(yè)的決策和管理，分散股權(quán)結(jié)構(gòu)可以使掛牌企業(yè)減少股權(quán)集中的弊端創(chuàng)造更高的效益。健全的財(cái)務(wù)體系，可以控制信息披露質(zhì)量，有利于會(huì)計(jì)信息披露的規(guī)范。企業(yè)要想良好運(yùn)行需要建立健全公司治理結(jié)構(gòu)、分離所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)起到平衡內(nèi)部管理的作用。當(dāng)企業(yè)有了完善的公司治理結(jié)構(gòu)以后，會(huì)計(jì)信息披露水平隨之提升，將會(huì)使新三板掛牌企業(yè)倍受投資者的青睞，優(yōu)化資金流通性并使企業(yè)利益最大化。3、監(jiān)管機(jī)構(gòu)加強(qiáng)監(jiān)管及懲罰力度。我國(guó)新三板掛牌企業(yè)主要由證監(jiān)會(huì)統(tǒng)一監(jiān)管，股轉(zhuǎn)系統(tǒng)自律監(jiān)管，做市商持續(xù)監(jiān)督。從法律地位來(lái)看，全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)作為監(jiān)管中的一環(huán)，以自律為主，法律地位偏低。目前股轉(zhuǎn)系統(tǒng)對(duì)違規(guī)行為的懲罰措施主要是出具警示函、提交書面承諾書、約見(jiàn)談話、責(zé)令整改和公開(kāi)處罰。從2015年1月1日至2016年12月31日，股轉(zhuǎn)系統(tǒng)共出具了134份警示函，123例公開(kāi)處罰，79次約見(jiàn)談話，42例僅要求提交書面承諾，16次責(zé)令整改。其中公開(kāi)處罰涉及的處罰金額視情節(jié)而定，其他懲罰措施約束力又略顯不足。如此，違約風(fēng)險(xiǎn)低可能誘使掛牌企業(yè)做出侵害相關(guān)者利益的投機(jī)舉措。新三板這樣越是寬松包容的市場(chǎng)環(huán)境，越需要強(qiáng)有力的監(jiān)管。

參考文獻(xiàn)：

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[2]郭萌潔,李敏.我國(guó)新三板市場(chǎng)會(huì)計(jì)信息披露研究[J].經(jīng)營(yíng)管理者,2016(24):54.

企業(yè)年度報(bào)告制度范文第5篇

一、指導(dǎo)思想

嚴(yán)格履行食品安全監(jiān)管職責(zé)，加強(qiáng)監(jiān)管能力建設(shè)，落實(shí)監(jiān)管工作責(zé)任，監(jiān)督企業(yè)落實(shí)食品安全主體責(zé)任，堅(jiān)持“督促落實(shí)責(zé)任、積極幫扶指導(dǎo)、嚴(yán)懲責(zé)任缺失、鼓勵(lì)誠(chéng)信經(jīng)營(yíng)”的指導(dǎo)思想，依法規(guī)范食品生產(chǎn)企業(yè)生產(chǎn)行為，切實(shí)保障食品安全。

二、工作內(nèi)容

（一）確定年度常規(guī)監(jiān)督檢查的對(duì)象

本轄區(qū)依據(jù)《食品安全法》等法律法規(guī)取得食品生產(chǎn)許可的食品生產(chǎn)企業(yè)。新取得食品生產(chǎn)許可的食品生產(chǎn)企業(yè)以及注銷食品生產(chǎn)許可證的食品生產(chǎn)企業(yè)按季度進(jìn)行補(bǔ)充更新。

對(duì)食品加工小作坊的監(jiān)督檢查參照此方案執(zhí)行。

（二）確定年度常規(guī)監(jiān)督檢查的頻次

對(duì)食品生產(chǎn)企業(yè)的常規(guī)監(jiān)督檢查一般每年進(jìn)行兩次，各單位可以根據(jù)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況以及監(jiān)管工作需要適當(dāng)增加檢查頻次。其中一次監(jiān)督檢查要根據(jù)監(jiān)管工作需要和企業(yè)生產(chǎn)情況確定時(shí)間實(shí)施，結(jié)合年度報(bào)告的提交時(shí)間確定，即在生產(chǎn)許可證有效期內(nèi)每滿一年前的一個(gè)月內(nèi)完成一次對(duì)該企業(yè)的常規(guī)監(jiān)督檢查和年度報(bào)告的審查。

（三）制定檢查計(jì)劃，組織開(kāi)展常規(guī)監(jiān)督檢查

我局在本轄區(qū)內(nèi)組織實(shí)施對(duì)食品生產(chǎn)企業(yè)的常規(guī)監(jiān)督檢查和年度報(bào)告的審查工作，制定常規(guī)監(jiān)督檢查具體實(shí)施計(jì)劃，確定每家食品生產(chǎn)企業(yè)實(shí)施監(jiān)督檢查的時(shí)間。實(shí)施計(jì)劃要報(bào)告當(dāng)?shù)卣?bào)市局備案。

三、工作職責(zé)和工作程序

年度常規(guī)監(jiān)督檢查要結(jié)合食品及食品相關(guān)產(chǎn)品獲證企業(yè)年度報(bào)告審查工作一并進(jìn)行。

（一）送達(dá)監(jiān)督檢查通知書：在對(duì)食品生產(chǎn)加工企業(yè)開(kāi)展常規(guī)監(jiān)督檢查前15個(gè)工作日，向企業(yè)送達(dá)附件1《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任監(jiān)督檢查通知書》，告知企業(yè)監(jiān)督檢查有關(guān)項(xiàng)目。（承辦單位：各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、食品生產(chǎn)監(jiān)管股）

（二）督促企業(yè)提交書面自查報(bào)告：被檢查企業(yè)收到監(jiān)督檢查通知書后，應(yīng)依照國(guó)家質(zhì)監(jiān)總局《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任監(jiān)督檢查規(guī)定》第二章內(nèi)容進(jìn)行自查，并向?qū)嵤┍O(jiān)督檢查的質(zhì)監(jiān)部門提交書面自查報(bào)告。自查報(bào)告包括附件2《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任情況自查表》規(guī)定內(nèi)容以及其他需要說(shuō)明的事項(xiàng)。

結(jié)合年度報(bào)告的審查要求轄區(qū)內(nèi)的食品獲證企業(yè)一并提供以下資料：1、獲得食品生產(chǎn)許可證企業(yè)年度報(bào)告自查申報(bào)表（一式三份）（附件3）；2、食品生產(chǎn)許可證復(fù)印件；3、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件；4、在用計(jì)量器具的檢定證書；5、安全檢驗(yàn)項(xiàng)目委托檢驗(yàn)報(bào)告單兩份。（承辦單位：食品生產(chǎn)監(jiān)管股、各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)）

（三）核查企業(yè)自查報(bào)告：對(duì)收到的企業(yè)自查報(bào)告進(jìn)行核查，必要時(shí)要求被檢查企業(yè)做出說(shuō)明并提供補(bǔ)充報(bào)告材料；對(duì)逾期未提供自查報(bào)告和年度報(bào)告的食品生產(chǎn)企業(yè)下達(dá)責(zé)令改正通知書，限期要求提供，逾期仍不提供的，按照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定處理。（實(shí)施單位：各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、食品生產(chǎn)監(jiān)管股）

（四）實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查：對(duì)企業(yè)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查可結(jié)合企業(yè)年度報(bào)告審查的生產(chǎn)條件實(shí)地抽查同時(shí)進(jìn)行。

1、告知企業(yè)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)檢查：對(duì)企業(yè)的自查報(bào)告和補(bǔ)充材料進(jìn)行核查后，局食品生產(chǎn)監(jiān)管股確定對(duì)企業(yè)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)檢查的期限，并發(fā)交辦單告知各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、技術(shù)所實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)檢查的時(shí)間期限，由各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)確定具體現(xiàn)場(chǎng)檢查的日期并告知企業(yè)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查。（各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、食品生產(chǎn)監(jiān)管股）

2、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查的依據(jù)：對(duì)企業(yè)實(shí)施現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查的程序以及監(jiān)督檢查的內(nèi)容和方法依據(jù)《省食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任監(jiān)督檢查實(shí)施細(xì)則》第三、四章執(zhí)行。

重點(diǎn)檢查是否有生產(chǎn)場(chǎng)所搬遷未變更、超許可范圍和超期未延續(xù)繼續(xù)生產(chǎn)加工食品的行為；生產(chǎn)條件、檢驗(yàn)條件、環(huán)境衛(wèi)生條件是否持續(xù)滿足生產(chǎn)的需要，其中計(jì)量器具是否持有合格有效檢定證；檢查企業(yè)是否做到批批出廠產(chǎn)品檢驗(yàn)，自行進(jìn)行產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)的企業(yè)，是否按規(guī)定進(jìn)行了實(shí)驗(yàn)室測(cè)量比對(duì)；委托出廠檢驗(yàn)的企業(yè)，是否委托具有法定檢驗(yàn)資質(zhì)檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)簽訂委托檢驗(yàn)協(xié)議等。（實(shí)施單位：各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、食品生產(chǎn)監(jiān)管股、技術(shù)所）

3、抽樣檢驗(yàn)：根據(jù)監(jiān)督檢查工作需要，依照食品監(jiān)督抽查計(jì)劃和有關(guān)規(guī)定進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)。加強(qiáng)食品中食品添加劑、非食用物質(zhì)的抽檢和監(jiān)測(cè)，嚴(yán)禁違法添加非食用物質(zhì)和超限量標(biāo)準(zhǔn)、超范圍使用濫用食品添加劑生產(chǎn)加工食品。（實(shí)施單位：各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、食品生產(chǎn)監(jiān)管股、技術(shù)所）

4、記錄監(jiān)督檢查結(jié)果：監(jiān)督檢查人員應(yīng)當(dāng)按附件4《對(duì)食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任情況核查表》有關(guān)事項(xiàng)，如實(shí)記錄監(jiān)督檢查結(jié)果。對(duì)監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)企業(yè)存在的問(wèn)題，以及企業(yè)對(duì)前次監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改情況，現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查人員應(yīng)予以詳細(xì)描述，并記錄在附件5《食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督檢查情況記錄表》上。（實(shí)施單位：各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、食品生產(chǎn)監(jiān)管股）

（四）常規(guī)檢查結(jié)果的后處理

1、常規(guī)檢查的處理：在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)企業(yè)能夠現(xiàn)場(chǎng)整改的問(wèn)題，應(yīng)當(dāng)要求企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)整改；不能現(xiàn)場(chǎng)整改的問(wèn)題，要依法發(fā)出責(zé)令限期整改通知書，并跟蹤整改情況。

在監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)企業(yè)違反有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的，應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定予以處理。對(duì)存在嚴(yán)重食品安全問(wèn)題的，要依法加大行政處罰力度；對(duì)隱瞞食品安全隱患、故意逃避監(jiān)管等行為，要依法從重處罰；對(duì)涉嫌犯罪的要及時(shí)移交司法機(jī)關(guān)。（實(shí)施單位：各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、食品生產(chǎn)監(jiān)管股）

2、檢查記錄歸檔：現(xiàn)場(chǎng)檢查完成后5個(gè)工作日，所有監(jiān)督檢查記錄應(yīng)按照“一企三檔”的規(guī)定，歸檔保存，保存期限為三年。留存企業(yè)的監(jiān)督檢查記錄，應(yīng)歸入企業(yè)建立的食品安全信用檔案；留存監(jiān)管部門的監(jiān)督檢查記錄，應(yīng)歸入監(jiān)管部門建立的食品安全信用檔案；有關(guān)監(jiān)督檢查的基本信息，應(yīng)錄入食品質(zhì)量安全電子監(jiān)管系統(tǒng)。（實(shí)施單位：各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、食品生產(chǎn)監(jiān)管股）

3、每年應(yīng)檢查總結(jié)年度監(jiān)督檢查計(jì)劃完成情況，并形成本轄區(qū)食品生產(chǎn)加工企業(yè)落實(shí)質(zhì)量安全主體責(zé)任情況分析報(bào)告，報(bào)所在地政府和市局。（實(shí)施單位：各食品監(jiān)管責(zé)任區(qū)、食品生產(chǎn)監(jiān)管股）

四、工作要求

（一）加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)。各相關(guān)部門要加強(qiáng)協(xié)作配合，制定常規(guī)監(jiān)督檢查的實(shí)施流程，明確各接口的交接事宜，并將任務(wù)分解細(xì)化，落實(shí)到人，責(zé)任到人，確保不出現(xiàn)推諉扯皮的現(xiàn)象。

（二）完善監(jiān)管機(jī)制。要進(jìn)一步落實(shí)和完善轄區(qū)食品安全監(jiān)管責(zé)任制，把轄區(qū)內(nèi)所有食品生產(chǎn)企業(yè)納入到常規(guī)監(jiān)督檢查的范圍，嚴(yán)格落實(shí)監(jiān)督抽查、年度報(bào)告審查、執(zhí)法查處、不合格產(chǎn)品強(qiáng)制召回等監(jiān)管措施，確保監(jiān)管到位。