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      研究生管理工作意見

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      研究生管理工作意見

      研究生管理工作意見范文第1篇

      長(zhǎng)春市朝陽區(qū)衛(wèi)生局衛(wèi)生監(jiān)督所,吉林長(zhǎng)春 130000

      [摘要] 目的 研究衛(wèi)生監(jiān)督工作管理相對(duì)人滿意度的測(cè)量工具與評(píng)價(jià)。方法 隨機(jī)選取2011年6月—2014年6月300名單位相對(duì)人作為研究對(duì)象,通過文獻(xiàn)分析法和調(diào)查問卷的方式對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督工作的滿意度進(jìn)行調(diào)查。結(jié)果 管理相對(duì)人對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督工作的滿意度為79.00%。結(jié)論 衛(wèi)生監(jiān)督管理相對(duì)人的滿意度調(diào)查問卷包括諸多方面的內(nèi)容,管理相對(duì)人對(duì)監(jiān)督管理工作的滿意度調(diào)查問卷中,放射衛(wèi)生領(lǐng)域的滿意度最高,公共場(chǎng)所領(lǐng)域滿意度最低。

      [

      關(guān)鍵詞 ] 滿意度;管理相對(duì)人;衛(wèi)生監(jiān)督

      [中圖分類號(hào)] R197 [文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼] A [文章編號(hào)] 1672-5654(2015)01(b)-0003-02

      衛(wèi)生監(jiān)督主要是衛(wèi)生行政部門推行的預(yù)防疾病、促進(jìn)人民群眾身心健康以及相關(guān)利益、保護(hù)環(huán)境的一項(xiàng)重要舉措,通過執(zhí)行和履行各種衛(wèi)生法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)、條例、辦法等對(duì)特定性質(zhì)的法人、公民和其他組織進(jìn)行檢查、了解、監(jiān)督的一種行政行為,其監(jiān)督管理部門包括很多方面,如職業(yè)衛(wèi)生、醫(yī)療衛(wèi)生、公共場(chǎng)所衛(wèi)生以及食品衛(wèi)生等[1]。為研究衛(wèi)生監(jiān)督工作管理相對(duì)人滿意度的測(cè)量工具與評(píng)價(jià),該文隨機(jī)選取2011年6月—2014年6月300名單位相對(duì)人作為研究對(duì)象,現(xiàn)進(jìn)行如下匯報(bào)。

      1資料與方法

      1.1 一般資料

      隨機(jī)選取2011年6月—2014年6月300名單位相對(duì)人作為研究對(duì)象,其中男160名,女140名,年齡25~40歲,平均年齡(30.5±4.5)歲;其中食品機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人,60名,集中供水單位負(fù)責(zé)人60名,公共場(chǎng)所負(fù)責(zé)人60名,學(xué)校衛(wèi)生負(fù)責(zé)人60名,醫(yī)療機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人60名。所有研究對(duì)象均知曉本次調(diào)查研究的目的,并自愿接受調(diào)查問卷。

      1.2 方法

      1.2.1文獻(xiàn)分析法廣泛查閱國內(nèi)外相關(guān)政府績(jī)效報(bào)道情況,通過收集相關(guān)研究結(jié)果以及包括評(píng)價(jià)指標(biāo)和保準(zhǔn)在內(nèi)的衛(wèi)生監(jiān)督管理工作的評(píng)價(jià)方案,除此之外,還包括政府部門的公眾滿意度和評(píng)估理論與方法的相關(guān)專著,通過文獻(xiàn)檢索的方式,對(duì)單位相對(duì)人進(jìn)行調(diào)查研究。

      1.2.2 問卷調(diào)查法通過自制調(diào)查問卷的形式對(duì)公眾滿意度情況進(jìn)行調(diào)查,設(shè)置“十分制”,總體滿意度,其中的0分表示不滿意,10分表示非常滿意,對(duì)收集到的調(diào)查問卷結(jié)果進(jìn)行整理和匯總。

      1.3 統(tǒng)計(jì)方法

      首先采用Epidata3.0 建立數(shù)據(jù)庫,并將數(shù)據(jù)錄入,采用spss 18.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件對(duì)收集到的數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)學(xué)分析,計(jì)數(shù)資料使用百分率(%)表示,計(jì)數(shù)資料的數(shù)值比較進(jìn)行χ2檢驗(yàn),若P<0.05,則表示差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

      2結(jié)果

      通過使用專家咨詢的方法對(duì)權(quán)重進(jìn)行有效的確定,該組試驗(yàn)已經(jīng)對(duì)各領(lǐng)域管理相對(duì)人的滿意度進(jìn)行全面的評(píng)價(jià)。通過采用Kruskal-Wallis H非參數(shù)檢驗(yàn)對(duì)六個(gè)領(lǐng)域中管理相對(duì)人的滿意度分值,通過對(duì)其進(jìn)行檢驗(yàn),六個(gè)領(lǐng)域(食品、醫(yī)療、學(xué)校、生活飲用水、放射、公共場(chǎng)所)之間的滿意度比較差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。其中放射衛(wèi)生領(lǐng)域的管理相對(duì)人對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督工作的評(píng)價(jià)最高,公共場(chǎng)所的管理相對(duì)人對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督工作的評(píng)價(jià)最低。各領(lǐng)域管理相對(duì)人滿意度的具體情況可見表 1。

      3 討論

      美國相關(guān)研究學(xué)者已經(jīng)對(duì)顧客滿意度情況進(jìn)行了深入的研究,并將測(cè)量滿意度模型總結(jié)為6個(gè)方面,即公眾期望、感知質(zhì)量、感知價(jià)值、公眾滿意度、抱怨投訴、顧客忠誠[2]。其中公眾滿意度是本組試驗(yàn)研究的目標(biāo)指標(biāo),很多研究學(xué)者將眾期望、感知質(zhì)量與感知價(jià)值視為公眾滿意度的基礎(chǔ),其中顧客滿意度將在一定程度上影響怨投訴與顧客忠誠。感知質(zhì)量已經(jīng)得到了相關(guān)衛(wèi)生監(jiān)督部門的高度重視,并對(duì)其進(jìn)行深入研究,并提煉出二級(jí)指標(biāo),從而對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督員在執(zhí)法辦案中的工作效率、執(zhí)法辦案等相關(guān)內(nèi)容有全面的了解,其工作領(lǐng)域主要涉及的內(nèi)容有食品安全、采供血衛(wèi)生、飲用水衛(wèi)生、學(xué)校衛(wèi)生、公共場(chǎng)所衛(wèi)生、醫(yī)療衛(wèi)生、放射衛(wèi)生、職業(yè)衛(wèi)生[3-4]。

      對(duì)于青少年兒童而言,學(xué)校是其學(xué)習(xí)、玩耍、鍛煉和活動(dòng)的主要場(chǎng)所。因此,對(duì)校內(nèi)一切可能影響到學(xué)生的健康成長(zhǎng)設(shè)備、用具、食品等進(jìn)行監(jiān)督管理是很有必要的,監(jiān)督的主要不僅包括教室建筑、設(shè)備硬件等,同時(shí)還應(yīng)該包括環(huán)境噪音、微小氣候、照明、采光等。另外,學(xué)校健康教育和常見病預(yù)防、學(xué)校食品衛(wèi)生監(jiān)督以及學(xué)校飲用水衛(wèi)生監(jiān)督、學(xué)校傳染病預(yù)防、學(xué)生文具、娛樂器、保健用品等都需要給予監(jiān)督管理,避免出現(xiàn)意外情況[5-6]。

      公共場(chǎng)所主要指人群常常聚集,并為大眾提供服務(wù)的場(chǎng)所。公共場(chǎng)所的流動(dòng)性較大,很容易引起疾病的傳染。針對(duì)公共場(chǎng)所的現(xiàn)實(shí)問題,已經(jīng)得到了衛(wèi)生監(jiān)督部門的高度重視。該組研究已經(jīng)對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督管理相對(duì)人對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督工作的滿意度情況進(jìn)行了全面的調(diào)查,同時(shí)收集廣泛的指標(biāo)、專家咨詢,最后進(jìn)行嚴(yán)格的指標(biāo)篩查工作,應(yīng)用滿意度問卷評(píng)價(jià)衛(wèi)生監(jiān)督工作管理相對(duì)人的滿意度,主要采用加權(quán)方法進(jìn)行計(jì)算,并獲取了真實(shí)的結(jié)果[7]。結(jié)果顯示管理相對(duì)人對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督工作的滿意度為79.00%,放射衛(wèi)生領(lǐng)域的管理相對(duì)人對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督工作的滿意度(86.00%)最高,公共場(chǎng)所的管理相對(duì)人對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督工作的滿意度(72.00%)最低。各個(gè)領(lǐng)域之間的滿意度差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。綜上所述,管理相對(duì)人對(duì)衛(wèi)生監(jiān)督工作中,放射衛(wèi)生領(lǐng)域滿意度最高,且共場(chǎng)所領(lǐng)域滿意度最低。

      [

      參考文獻(xiàn)]

      [1]秦秋艷.衛(wèi)生監(jiān)督公眾滿意度評(píng)價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建與實(shí)證研究[D].杭州:杭州師范大學(xué),2014.

      [2]孔繁晶,楊土保,秦家碧,等.湖南省基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)6種慢性病住院費(fèi)用及其影響因素研究[J].中國初級(jí)衛(wèi)生保健,2012,26(2):6-10.

      [3]孔繁晶.衛(wèi)生監(jiān)督工作管理相對(duì)人滿意度的測(cè)量工作與評(píng)價(jià)研究[D].長(zhǎng)沙:中南大學(xué),2013.

      [4]董敏,趙欣平,方志偉,等.社區(qū)全科醫(yī)師滿意度調(diào)查及其影響因素分析[J].中國傷殘醫(yī)學(xué),2014(4):288-288,289.

      [5]王華偉.池州市衛(wèi)生監(jiān)督員工作滿意度調(diào)查與分析[J].中國衛(wèi)生監(jiān)督雜志,2013,20(3):244-246.

      [6]李冰,焦煒,趙光磊,等.衛(wèi)生監(jiān)督員的責(zé)任沖突的概念、測(cè)量及對(duì)工作滿意度和工作倦怠的影響[J].中國衛(wèi)生產(chǎn)業(yè),2013(5):138-139.

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