和諧企業(yè)建設(shè)論文
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構(gòu)建和諧企業(yè)迫切要求企業(yè)進行科學(xué)定位。作為社會經(jīng)濟的基本單位和社會財富的創(chuàng)造群體和國家財政的來源主體，企業(yè)的發(fā)展涉及到國計民主，涉及到國家的經(jīng)濟命脈和執(zhí)政基礎(chǔ)。進行好和諧企業(yè)定位，強化企業(yè)經(jīng)濟責(zé)任、政治責(zé)任、社會責(zé)任的履行，對建設(shè)和諧社會具有重要的意義。和諧企業(yè)應(yīng)具有良好的創(chuàng)造財富能力。經(jīng)濟責(zé)任是企業(yè)的首要責(zé)任。企業(yè)做為社會的經(jīng)濟基本單位，創(chuàng)造財富能力是考量其綜合實力的首要依據(jù)，也是企業(yè)生存的立身之本。和諧企業(yè)要具有使生產(chǎn)資本保值增值的能力，使企業(yè)持續(xù)發(fā)展壯大，為社會創(chuàng)造效益，為執(zhí)政黨提供執(zhí)政的物質(zhì)基礎(chǔ)，并使其工作者有歸屬感、有幸福感。和諧企業(yè)要源源不斷為社會創(chuàng)造和輸送財富，為社會創(chuàng)造物資效益，為社會的進步和發(fā)展做貢獻。企業(yè)在創(chuàng)造財富的道路上有時會遇到這樣或那樣的困難，和諧企業(yè)應(yīng)具有契合時代需求，及時調(diào)整發(fā)展戰(zhàn)略的意識和能力，并付諸實施，實現(xiàn)曲折中發(fā)展。和諧企業(yè)應(yīng)具有融洽的人文發(fā)展環(huán)境。企業(yè)人文環(huán)境是企業(yè)各種環(huán)境因子綜合作用的結(jié)果，包括企業(yè)員工的思想、道德、文化素質(zhì)，員工生產(chǎn)、生活環(huán)境等。融洽的人文環(huán)境是和諧企業(yè)的名片之一。和諧企業(yè)的職工應(yīng)具有良好的社會道德和高尚的人性品格，具有較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和責(zé)任意識；企業(yè)本身要具有優(yōu)秀、先進的企業(yè)文化和優(yōu)美、整潔、愉悅身心的生產(chǎn)、生活環(huán)境。和諧企業(yè)應(yīng)具有員工思想向上、企業(yè)文化優(yōu)秀先進、生產(chǎn)經(jīng)營科學(xué)有序等特征。和諧企業(yè)在人文環(huán)境建設(shè)過程中，既要注重建設(shè)具有自身特征的人文文化，又要兼收并蓄，海納百川，不斷完善和提高自身。
和諧企業(yè)應(yīng)堅持發(fā)展與環(huán)境的統(tǒng)一協(xié)調(diào)。企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)來源于社會，企業(yè)在社會環(huán)境中存在，企業(yè)發(fā)展要積極轉(zhuǎn)變方式，走可持續(xù)發(fā)展之路，要堅持統(tǒng)籌兼顧，著眼未來，大力發(fā)展循環(huán)經(jīng)濟，堅持綠色崛起，建立科學(xué)的發(fā)展模式，節(jié)約資源，保護環(huán)境，努力實現(xiàn)經(jīng)濟效益、環(huán)境效益和社會效益相統(tǒng)一。積極依托技改和先進的生產(chǎn)技術(shù)，在污水、煙塵排放等方面實現(xiàn)達標排放，保護青山綠水，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展和環(huán)境的協(xié)調(diào)統(tǒng)一。實現(xiàn)發(fā)展與環(huán)境的協(xié)調(diào)統(tǒng)一，就必須堅持科學(xué)規(guī)劃發(fā)展，強化產(chǎn)業(yè)布局的合理和可持續(xù)、低碳，實現(xiàn)資源與項目的最佳配置，提升企業(yè)整體科學(xué)規(guī)劃、科學(xué)發(fā)展的水平。和諧企業(yè)應(yīng)在社會發(fā)展中良好履行社會責(zé)任。和諧企業(yè)要在社會發(fā)展中起表率責(zé)任，增強社會責(zé)任意識，成為依法經(jīng)營、誠實守信的表率；節(jié)約資源、保護環(huán)境的表率；以人為本、和諧融洽的表率。和諧企業(yè)應(yīng)在社會責(zé)任意識的引領(lǐng)下，建立現(xiàn)代企業(yè)制度，深化企業(yè)改革、優(yōu)化布局結(jié)構(gòu)，契合時展需求，結(jié)合企業(yè)實際，積極履行有條件履行的社會責(zé)任，對內(nèi)保障安全生產(chǎn)，維護職工合法權(quán)益，營造和諧勞動關(guān)系；對外開展好節(jié)能減排、并熱心參與慈善、捐助等社會公益事業(yè)，關(guān)心支持教育、文化、衛(wèi)生等公共福利事業(yè)。在發(fā)生重大自然災(zāi)害和突發(fā)事件的情況下，積極提供財力、物力和人力等方面的支持和援助。
二、發(fā)揮好思想政治工作在和諧企業(yè)建設(shè)中的作用
思想政治工作是提高企業(yè)競爭力，建設(shè)和諧企業(yè)的系統(tǒng)工程中的一個重要組成部分。要發(fā)揮思想政治工作的積極作用，為和諧企業(yè)建設(shè)提供智力保障、文化支撐和發(fā)揮旗幟引領(lǐng)作用。最重要的前提是發(fā)揮好旗幟引領(lǐng)作用?！安恢\全局者，不足以謀一城”。建設(shè)和諧企業(yè)，謀求企業(yè)發(fā)展，必須明確形勢任務(wù)，依據(jù)企業(yè)發(fā)展愿景，有的放矢開展思想政治工作。思想政治工作要通過各種有效的途徑，傳達上級會議精神，分析企業(yè)內(nèi)外部形勢、通報生產(chǎn)經(jīng)營成果，在職工思想意識上發(fā)揮旗幟引領(lǐng)作用，引導(dǎo)全體職工，正確看待企業(yè)的困難與壓力，機遇與挑戰(zhàn)、乘勢、謀勢、造勢，智力和行動集中到企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略部署上來，使企業(yè)發(fā)展與時代目標相協(xié)調(diào)，使個人發(fā)展與企業(yè)發(fā)展相一致。最核心的支撐是發(fā)揮好凝心聚力作用。打造團隊精神，發(fā)揮團隊作用是企業(yè)發(fā)展的一個要素。握指成拳，是思想政治工作的一個目標。思想政治工作要打造同心同德的領(lǐng)導(dǎo)班子，同舟共濟的員工隊伍，統(tǒng)一思想意識，形成上下同欲、干群同心、政令暢通的良好局面。一根筷子輕輕被折斷，十根筷子牢牢抱成團。能否激發(fā)職工個人力量的最大限度發(fā)揮，能否在企業(yè)的發(fā)展中有效減少內(nèi)耗、是考量思想政治工作價值與否的一個標尺。思想政治工作要堅持在工作中發(fā)揮凝心聚力作用，使全體職工心往一處想，勁往一處使，在攻堅克難中形成“鉆頭”效應(yīng)，使企業(yè)的執(zhí)企能力得到提高。最有力的保障是發(fā)揮好道德升華作用。開展思想政治工作，首先要承認人的客觀性。根據(jù)美國心理學(xué)家馬斯洛認為，人類的需要是分層次的，由低到高。它們是：生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我實現(xiàn)需求。開展思想政治工作，首先就要承認人性的客觀性，承認人們基本需求、愿望、欲念的合理性，承認思想政治工作的目的是尊重人性、維護人性、正視人性中有弱點存在這一客觀事實，通過行之有效的道德建設(shè)，提高職工道德修養(yǎng)，升華思想意識，使職工人性中光輝的一面被強化，樹立和踐行社會主義榮辱觀，在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮積極作用，做出實實在在的貢獻。
三、和諧企業(yè)建設(shè)中思想政治工作應(yīng)注意與中心工作的有機融合
開展思想政治工作是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。在和諧企業(yè)建設(shè)中，思想政治工作更是至關(guān)重要。發(fā)揮好思想政治工作的作用，必須堅持理論聯(lián)系實際的原則，在與企業(yè)中心工作的融入上下功夫，滋養(yǎng)、潤物，開拓和諧企業(yè)建設(shè)的新局面。要與安全生產(chǎn)相融合。安全生產(chǎn)，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。安全也是發(fā)展的基礎(chǔ)和第一效益。思想政治工作要把保證企業(yè)安全生產(chǎn)作為服務(wù)內(nèi)容之一，從尊重生命的高度出發(fā)，下決心、下力氣、下功夫做好安全工作。堅持安全第一、預(yù)防為主，既要在遵章守法的落實上發(fā)揮好思想政治工作的作用，變“要我安全”為“我要安全”，又要在安全制度的制定上融入人本思想，融入責(zé)任意識、融入使命感，使制度更詳細、更健全、更有效，并探索安全生產(chǎn)管理的長效機制，和強化日常安全生產(chǎn)思想工作。要善于發(fā)現(xiàn)職工思想上的波動，調(diào)整好職工的情緒，并做好企業(yè)制度執(zhí)行與職工遵章操作的有效對接，春風(fēng)化雨，為企業(yè)發(fā)展保駕護航。要與生產(chǎn)經(jīng)營相融合。思想政治工作要融入企業(yè)發(fā)展的全過程，為發(fā)展助威助力。要在輿論上創(chuàng)造與生產(chǎn)經(jīng)營工作相契合的環(huán)境氛圍，為生產(chǎn)經(jīng)營戰(zhàn)略決策的實施開路架橋；要在生產(chǎn)經(jīng)營實施的過程中善于發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，及時消除影響企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營深化創(chuàng)效的消極思想、不利言論，清除雜音，奏響和諧樂章；要在生產(chǎn)經(jīng)營成果的上做好功課，及時成果，客觀分析問題，使廣大職工正確看待工作，客觀對待困難，既正視困難，殫精竭慮，又保持革命的樂觀主義精神，百折不撓，開拓進取，促進各項生產(chǎn)經(jīng)營工作的順利完成。要與職工發(fā)展相融合。企業(yè)依靠職工而發(fā)展，職工依賴企業(yè)而生存，是利益相關(guān)的共同體。讓職工更好、更快成長也是建設(shè)和諧企業(yè)的核心目標之一。思想政治工作在建設(shè)和諧企業(yè)過程中，要兼顧企業(yè)與職工的利益，在教育職工為企業(yè)發(fā)展做貢獻的同時，也要積極融入到企業(yè)的人才隊伍建設(shè)等工作中，為職工的成長成才創(chuàng)造條件。長久不能滿足職工成長成才愿望的企業(yè)會讓職工失去工作的熱情與活力，成為一盤散沙，使企業(yè)出現(xiàn)人心不齊，隊伍不穩(wěn)的可怕局面，思想政治工作必須堅持“一手托兩家”，讓職工與企業(yè)共成長，實現(xiàn)企業(yè)發(fā)展與職工發(fā)展的雙贏和共贏。要與時代主題相融合。思想政治工作要在企業(yè)的發(fā)展中發(fā)揮好服務(wù)作用，必須與時代主題相融合。以時代主題為研究課題，研究和探索與時代主題相融合的工作體制、機制，建設(shè)適應(yīng)時展需要，思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強、責(zé)任意識牢固的思想政治工作者隊伍，發(fā)揮好思想政治工作的精神力量，在發(fā)展中做到思想先行，行動跟進，在時代的發(fā)展中尋找企業(yè)發(fā)展的機遇，加強企業(yè)價值鏈打造，把思想政治工作轉(zhuǎn)化為推進企業(yè)改革發(fā)展的動力，轉(zhuǎn)化為克服困難的勇氣，轉(zhuǎn)化為應(yīng)對挑戰(zhàn)和機遇的智慧，在時代的發(fā)展中寫就思想政治工作的新篇章。
四、結(jié)語
總之，和諧企業(yè)的建設(shè)，必須有思想政治工作為保障和支撐，企業(yè)要不斷加強思想政治工作的探索與創(chuàng)新，穩(wěn)中求進，穩(wěn)中求變，對思想政治工作在和諧企業(yè)建設(shè)中的定位進行科學(xué)思考、作用進行深入總結(jié)、融合方式進行廣泛實踐、保障途徑上進行有效落實，重視思想政治工作的能動作用，牢固樹立思想政治工作的全局意識、責(zé)任意識、使命意識，樹立思想政治工作的價值意識，把思想政治工作融入到企業(yè)改革、發(fā)展、穩(wěn)定工作中去，為推進和諧企業(yè)建設(shè)做出新的、更大的成績與貢獻。
作者：孫瑩單位：黑龍江北方工具有限公司
