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【摘要】近年來,生態(tài)文明建設(shè)在現(xiàn)代化建設(shè)中的重要性不斷提升,政府環(huán)境審計作為政府監(jiān)督的重要手段,對推動生態(tài)文明建設(shè)起到了重要作用,但由于我國政府環(huán)境審計的實務(wù)操作與理論研究尚未形成統(tǒng)一、規(guī)范的體系,這將大大阻礙環(huán)境治理工作,因此其弊端也逐漸顯現(xiàn)出來。本文將從我國政府環(huán)境審計發(fā)展過程中存在的主要問題出發(fā),進而提出改善我國政府環(huán)境審計的對策建議。
【關(guān)鍵詞】政府環(huán)境審計;生態(tài)文明建設(shè);指標體系
一、政府環(huán)境審計概述
政府環(huán)境審計是指國家審計機關(guān)依法對政府和企事業(yè)單位的環(huán)境管理系統(tǒng)及經(jīng)濟活動中產(chǎn)生的環(huán)境問題和環(huán)境責(zé)任進行監(jiān)督、評價和鑒證。主要包括污染防治、監(jiān)督、保護和改善環(huán)境及相關(guān)資金征管情況等方面的內(nèi)容,如水污染防治審計、大氣污染防治審計、固體廢棄物污染防治審計、重金屬污染防治審計、污染物減排審計等。
二、政府環(huán)境審計現(xiàn)狀及存在的問題
(一)政府環(huán)境審計現(xiàn)狀
從目前我國企業(yè)環(huán)境審計工作的正常開展情況來看,尚未基本建立一整套完善的環(huán)境審計工作體系,尤其是針對環(huán)境審計績效考核工作正常開展,還未基本形成一整套能夠涵蓋財務(wù)審計、績效考核審計和其他合規(guī)性業(yè)務(wù)審計的環(huán)境審計工作準則,無法從業(yè)務(wù)操作和審計技術(shù)管理層面對各項審計工作正常開展運行形成有效政策支持。當前,我國地方政府雖然在各項工作審計事務(wù)中不斷探索應(yīng)用政府審計相關(guān)法律,但由于相關(guān)政府環(huán)境審計法律不夠規(guī)范完善,使得我國政府進行環(huán)境審計相關(guān)信息不夠完整,同時沒有嚴格設(shè)定獨立的環(huán)境審計法律法規(guī)來合理進行規(guī)范政府環(huán)境審計。
(二)存在的問題
1、缺乏審計領(lǐng)域?qū)I(yè)人才
審計專業(yè)人員作為重要的審計資源,同時由于環(huán)境審計從業(yè)涉及的諸多專業(yè)知識內(nèi)容廣度和理論深度很難兼具,存在諸多專業(yè)知識壁壘,要求環(huán)境審計從業(yè)人員必須首先具有扎實的審計理論知識積累和豐富的審計實踐經(jīng)驗。然而,我國缺少環(huán)境和審計方面的復(fù)合型人才,而審計人員對環(huán)境資源知識的欠缺將大大影響環(huán)境審計結(jié)果的準確性與科學(xué)性。因此就需要著力培養(yǎng)既十分了解專業(yè)財務(wù)審計知識又十分熟悉環(huán)保審計知識的專業(yè)審計財務(wù)人員。
2、評價指標體系不完善
由于政府環(huán)境審計涉及的環(huán)境和資源項目較多,且都具有自己獨立的評價標準,需要協(xié)調(diào)統(tǒng)籌多部門甚至是多行業(yè),在實際工作中難度較大,對于相關(guān)政策的執(zhí)行力度、相關(guān)專項資金的使用情況以及對于生態(tài)環(huán)境和資源的量化評價指標體系都相對來說比較缺乏,尤其是涉及多地域、多部門、長時間的審計評價工作難以做出有公允力的審計報告。如果不能建立起科學(xué)有效的定性與定量相結(jié)合的評價指標體系,那么政府環(huán)境審計工作將會難以全面、充分的開展。
3、審計披露制度欠缺
環(huán)境審計信息披露是展示環(huán)境審計成果的主要渠道,也是對各被審計單位開展環(huán)境管理工作的有效提醒。作為環(huán)境審計工作的信息載體,環(huán)境審計公告披露的環(huán)境審計信息反映了環(huán)境審計工作的開展情況,向被審計單位及時反饋了監(jiān)督意見,能有效督促各被審計單位解決問題,根據(jù)審計意見有效開展環(huán)境管理工作。然而,我國環(huán)境審計信息披露缺乏規(guī)范的制度規(guī)定,不同的環(huán)境審計項目采取的披露標準不同,且較為零散化,可獲取的環(huán)境信息有限,也大大影響了審計成果的應(yīng)用。
4、法律法規(guī)亟待完善
政府開展環(huán)境審計可依賴的環(huán)境審計相關(guān)的法律法規(guī)不夠健全,就目前的相關(guān)法律法規(guī)環(huán)境狀況來看,現(xiàn)行的環(huán)境相關(guān)審計法律法規(guī)由于缺少健全問責(zé)處理機制和缺乏明確分工,這就容易造成地方政府開展環(huán)境審計在實際工作時程中缺乏具體的環(huán)境審計職責(zé)標準,從而容易引起各種社會矛盾沖突現(xiàn)象不斷發(fā)生。
三、我國政府環(huán)境審計問題的對策建議
(一)加強培訓(xùn),重視審計人才隊伍建設(shè)
環(huán)境知識的專業(yè)壁壘是環(huán)境審計工作中的關(guān)鍵問題,環(huán)境審計隊伍作為重要的審計資源,是決定審計效率和質(zhì)量的基本因素。審計技術(shù)人員應(yīng)具備政府環(huán)境審計相關(guān)專業(yè)技術(shù)背景和資源環(huán)境技術(shù)等相關(guān)知識專業(yè)背景,加強審計業(yè)務(wù)能力知識培訓(xùn)。審計機關(guān)應(yīng)通過定期組織審計人員進行環(huán)保知識培訓(xùn),培養(yǎng)一批復(fù)合型的環(huán)境審計人才,結(jié)合不同項目的不同特點,組建專業(yè)的環(huán)境審計團隊,實現(xiàn)不同專業(yè)背景、技術(shù)能力和實踐經(jīng)驗的人才深入融合,從而開展高質(zhì)量、高效率的環(huán)境審計。
(二)構(gòu)建完善的評價指標體系
要保證政府環(huán)境審計工作有效地開展,必須統(tǒng)籌規(guī)劃,著力解決評價標準多元化的問題,構(gòu)建一套科學(xué)、合理、完善的審計評價指標體系,對審計人員的業(yè)務(wù)操作進行規(guī)范和指引。因此,應(yīng)著手引進先進理論,再與現(xiàn)代企業(yè)績效評價方法(如平衡記分卡)相結(jié)合,將政府環(huán)境審計的操作過程及結(jié)果進行量化,打造一套適用于政府環(huán)境審計的獨立指標,讓政府環(huán)境審計的理論和實務(wù)研究步入系統(tǒng)化階段。
(三)建立健全環(huán)境審計信息披露制度
審計機關(guān)應(yīng)該重視環(huán)境審計信息披露制度建設(shè),從而推進政府環(huán)境審計工作。高透明度的環(huán)境審計信息披露能提高社會對環(huán)境問題現(xiàn)狀的關(guān)注度,也能更好地提高人們環(huán)境保護意識。政府環(huán)境審計的工作重點應(yīng)該放在問責(zé),而不是審計出的結(jié)果。因此,審計機關(guān)應(yīng)該推動環(huán)境審計信息披露規(guī)范化、強制化、系統(tǒng)化,建立健全環(huán)境審計信息披露制度,提高環(huán)境審計信息的透明度。
(四)完善相關(guān)法律法規(guī)
在現(xiàn)有審計法律法規(guī)中還沒有具體的關(guān)于企業(yè)環(huán)境保護審計的相關(guān)權(quán)責(zé)范圍劃分、操作技術(shù)指南以及審計評價結(jié)果考核,現(xiàn)有審計法律法規(guī)理論體系中還仍然存在很多空白化的地段。因此,必須不斷修訂完善現(xiàn)有的國家相關(guān)政府審計工作法律法規(guī)、審計工作準則,明確政府相關(guān)審計權(quán)責(zé),建立健全關(guān)于政府環(huán)境審計的相關(guān)法律法規(guī),為政府環(huán)境審計工作的正常開展管理提供法律制度和相關(guān)法律措施保障,確保各級政府關(guān)于環(huán)境審計的法律權(quán)威性。
四、結(jié)論與展望
隨著我國環(huán)境審計事業(yè)的快速發(fā)展,政府環(huán)境審計將越發(fā)成熟,逐步走向正規(guī)化。同時,生態(tài)環(huán)境與我們每個人的生活息息相關(guān)。從現(xiàn)實情況來看,政府環(huán)境審計仍屬于相對新穎、淺層探索的審計業(yè)務(wù)板塊,無論是在我國環(huán)境審計的技術(shù)理論層次還是在實際審計業(yè)務(wù)操作中都處在不斷探索的階段。由此,環(huán)境審計工作實施過程中往往具有較大的的技術(shù)難度。但政府環(huán)境審計從長遠角度來看具有技術(shù)先進性與獨立性,必將發(fā)揮出對我國生態(tài)文明建設(shè)的引導(dǎo)作用,優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),造福子孫后代。
參考文獻:
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作者:宋明鵬 單位:黑龍江八一農(nóng)墾大學(xué)