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    • 經(jīng)濟(jì)法下互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)管理問題研究

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      經(jīng)濟(jì)法下互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)管理問題研究

      [摘要]互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代,傳統(tǒng)法律規(guī)則不斷面臨挑戰(zhàn)和變革。從網(wǎng)絡(luò)互聯(lián)到平臺(tái)企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,再到各類智能生產(chǎn)設(shè)備新興,法律法規(guī)也在應(yīng)時(shí)而變。文章立足于經(jīng)濟(jì)法視野,以近年來發(fā)生在我國(guó)互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)企業(yè)的各種管理亂象著手,總結(jié)國(guó)內(nèi)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展中,在管理的法律法規(guī)、部門落實(shí)以及管理監(jiān)督上存在的現(xiàn)實(shí)問題,通過辯證分析,從立法、管理、監(jiān)督等層面作出實(shí)質(zhì)性的對(duì)策研判,以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)法規(guī)范下的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)和行業(yè)的和諧發(fā)展、合作共存,實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)步提升。

      [關(guān)鍵詞]經(jīng)濟(jì)法;互聯(lián)網(wǎng)+;企業(yè)管理;現(xiàn)實(shí)問題;對(duì)策研究

      互聯(lián)網(wǎng)對(duì)當(dāng)今社會(huì)每一個(gè)人來說,并不是個(gè)新鮮事物,互聯(lián)網(wǎng)全息地融入人們生活,互聯(lián)網(wǎng)+成為我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重要組成部分,加之今年兩會(huì)及“十三五”規(guī)劃對(duì)互聯(lián)網(wǎng)提出新發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)作為互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)的主體,考量其發(fā)展情況和存在問題成為不可避免的話題。

      一、我國(guó)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)管理存在的現(xiàn)實(shí)問題

      在“互聯(lián)網(wǎng)+”的戰(zhàn)略思想影響下,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展較以前更加具備良好的社會(huì)環(huán)境和政策支持,使互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)得到較快發(fā)展。在這一過程中,由于新興行業(yè)缺乏與之對(duì)應(yīng)的法律法規(guī)規(guī)范,因此,企業(yè)發(fā)展出現(xiàn)諸多問題。

      (一)管理規(guī)則缺乏全面立法

      作為新興行業(yè),互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的法律法規(guī)缺乏細(xì)致化規(guī)定。騰訊和奇虎分別是即時(shí)通訊和搜索引擎技術(shù)的引導(dǎo)者,是我國(guó)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的代表性企業(yè),兩者的壟斷地位對(duì)于雙方各自的利益具有較大的威脅,在兩者的網(wǎng)絡(luò)商戰(zhàn)訴訟中,騰訊訴奇虎不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng),而奇虎則訴騰訊濫用市場(chǎng)支配地位,兩者的矛盾既是技術(shù)上的沖突,更是商業(yè)利益上的沖突。處于市場(chǎng)壟斷地位的兩家企業(yè)在面對(duì)同一市場(chǎng)利益情況下,沒有采取合作協(xié)商的方式合理劃分利益,而是通過不正當(dāng)?shù)氖侄位ハ嘣g毀和相互懷疑,由于相關(guān)的法律法規(guī)缺乏對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的控制和規(guī)范,面對(duì)不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)的行為,反壟斷法因缺少較為全面的裁判標(biāo)準(zhǔn)而無能為力。北京大學(xué)法學(xué)院教授盛杰民表示:“很多人認(rèn)為,市場(chǎng)份額多就是壟斷,其實(shí)不然,要判斷一個(gè)企業(yè)是否具有或?yàn)E用市場(chǎng)支配地位,要考慮很多因素。”雖然在騰訊與奇虎的商戰(zhàn)判決上,法院詳細(xì)闡述了互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域反壟斷法相關(guān)市場(chǎng)界定標(biāo)準(zhǔn)以及濫用市場(chǎng)支配地位行為等一系列判斷標(biāo)準(zhǔn),但這次商戰(zhàn)也明確顯示出,對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在管理過程中的反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)規(guī)范,經(jīng)濟(jì)法的相關(guān)法條并沒有明確實(shí)質(zhì)性的規(guī)定,使互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)在落實(shí)時(shí)缺少約束,造成行業(yè)和市場(chǎng)秩序的混亂。一般說來,反壟斷法和反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法是企業(yè)和消費(fèi)者針對(duì)企業(yè)是否通過“壟斷協(xié)議”或“濫用市場(chǎng)支配地位”損害消費(fèi)者利益而做出判定和裁決的法律依據(jù),但實(shí)際操作過程中,消費(fèi)者針對(duì)壟斷的訴訟情況極少,提出反壟斷訴訟的常為互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)雙方,出于相互爭(zhēng)奪市場(chǎng)份額和經(jīng)濟(jì)利益展開的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為,造成了司法程序的混亂,嚴(yán)重影響了行業(yè)內(nèi)部的穩(wěn)定秩序。

      (二)管理部門缺乏行政監(jiān)管

      按照互聯(lián)網(wǎng)法律法規(guī)以及國(guó)務(wù)院相關(guān)文件的規(guī)定,我國(guó)各級(jí)政府的行政管理部門都有監(jiān)控網(wǎng)絡(luò)行業(yè)管理事項(xiàng),由于部門劃分過細(xì)且行政層級(jí)的繁瑣,對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的監(jiān)督和責(zé)任劃分不清晰,面對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的不正當(dāng)市場(chǎng)行為和消費(fèi)者權(quán)益受損時(shí),往往選擇推諉的消極態(tài)度,不能及時(shí)對(duì)行業(yè)資源和市場(chǎng)狀態(tài)做出整合,使不同部門的市場(chǎng)準(zhǔn)入、原則和標(biāo)準(zhǔn)不斷降低,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)缺少監(jiān)管,當(dāng)互聯(lián)網(wǎng)金融詐騙事件出現(xiàn)時(shí),無法及時(shí)對(duì)相關(guān)的違法企業(yè)做出處罰,保障消費(fèi)者權(quán)益。雖然國(guó)家互聯(lián)網(wǎng)信息辦的建立使我國(guó)互聯(lián)網(wǎng)管理的多頭體系得到基本的抑制和整合,但如何統(tǒng)籌協(xié)調(diào)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理部門之間的關(guān)系和責(zé)任劃分,依然是實(shí)際管理過程中的突出問題。

      (三)法律環(huán)境忽視權(quán)益保護(hù)

      對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的發(fā)展,強(qiáng)調(diào)政府的監(jiān)管和企業(yè)的約束是保護(hù)互聯(lián)網(wǎng)用戶和消費(fèi)者合法權(quán)益的重要手段,一方面,互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的管理體系中,政府部門的監(jiān)管占據(jù)主導(dǎo)地位,但互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)內(nèi)部的自律約束卻十分孱弱。企業(yè)在追求高效的經(jīng)濟(jì)效益時(shí),往往忽視自身建設(shè),而消費(fèi)者在錯(cuò)誤信息的引導(dǎo)下,使自身權(quán)益受到嚴(yán)重侵害。企業(yè)在實(shí)際操作過程中,由于審查的范圍廣,內(nèi)容多,往往流于形式,更甚者被企業(yè)利用成為牟利的手段。我國(guó)一些立法,大多數(shù)側(cè)重規(guī)定管理部門的權(quán)限和處罰內(nèi)容,強(qiáng)調(diào)網(wǎng)絡(luò)服務(wù)者的相關(guān)資質(zhì)和權(quán)利義務(wù),卻欠缺網(wǎng)絡(luò)用戶權(quán)利保障的規(guī)定,更缺乏企業(yè)的自身監(jiān)管和自我約束。

      二、經(jīng)濟(jì)法視野下互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)管理的對(duì)策分析

      互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的管理主要表現(xiàn)在:嚴(yán)防企業(yè)壟斷、不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)和侵犯消費(fèi)者權(quán)益三個(gè)方面。因此,為了促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的良性發(fā)展,管理方向和管理措施的改革,必須突出反壟斷法、反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法和消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)法,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的行為做出實(shí)質(zhì)性的規(guī)范。

      (一)制定互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展戰(zhàn)略,提供有效的法律保護(hù)

      當(dāng)代互聯(lián)網(wǎng)已不僅是信息交流的單一平臺(tái),而是集金融、政務(wù)、民生為一體的綜合性生產(chǎn)生活工具,互聯(lián)網(wǎng)是國(guó)家經(jīng)濟(jì)的重要驅(qū)動(dòng),又是文化傳播的重要途徑;是民主政治的重要手段,也是綜合國(guó)力提升的戰(zhàn)略制高點(diǎn)。面對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)創(chuàng)造的巨大經(jīng)濟(jì)效益,應(yīng)緊緊抓住互聯(lián)網(wǎng)轉(zhuǎn)型升級(jí)的戰(zhàn)略機(jī)遇,積極促進(jìn)“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略的深入發(fā)展。首先,對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)企業(yè),在立法層面上,必須強(qiáng)調(diào)反壟斷法和反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法,對(duì)發(fā)展環(huán)境做出硬性規(guī)定和要求。雖然市場(chǎng)份額并非是處于支配地位的唯一因素,但卻是最為直觀和明確的指標(biāo),容易造成矛盾和糾紛。建立有效的法律保護(hù)必須強(qiáng)調(diào)反壟斷標(biāo)準(zhǔn)的完善,防止反壟斷法的濫用。突出反壟斷法的嚴(yán)肅性和公平性,是立法過程中必須增強(qiáng)的重要方面。其次,在互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展戰(zhàn)略的規(guī)范上,應(yīng)緊緊抓住供給側(cè)結(jié)構(gòu)改革的大環(huán)境,將互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展提高到國(guó)家戰(zhàn)略和司法層面,加強(qiáng)統(tǒng)籌規(guī)劃和科學(xué)設(shè)計(jì),明確互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的管理措施,加強(qiáng)政府和立法機(jī)構(gòu)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的方向引導(dǎo)和資金投入。要著力提高網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用水平和網(wǎng)絡(luò)管理水平,實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境優(yōu)化和結(jié)構(gòu)升級(jí),“以支撐經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為基點(diǎn),以提升自主能力為方向,以網(wǎng)絡(luò)信息安全保障為基本要求,以依法管理為根本保障,實(shí)現(xiàn)寬帶中國(guó)戰(zhàn)略?!?/p>

      (二)建立互聯(lián)網(wǎng)管理體系,形成高效的網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)

      我國(guó)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的管理已經(jīng)具備了基本的體系和管理方式,但整體的規(guī)劃和細(xì)節(jié)處理,仍需要做出改善和提升。針對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)管理上職能部門多頭現(xiàn)象,從政府層面完善管理部門行政法規(guī)是促進(jìn)其統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的基本手段。由國(guó)家網(wǎng)絡(luò)主管部門帶頭,對(duì)各部門之間的職能和責(zé)任作出明確的劃分,強(qiáng)化管理部門之間的相互合作,對(duì)違反工作規(guī)范的部門和個(gè)人作出嚴(yán)肅的司法認(rèn)定和行政處罰,形成各司其職、分工協(xié)作的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)管理體系。加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)和行業(yè)的綜合管理,嚴(yán)厲打擊網(wǎng)絡(luò)違法犯罪活動(dòng),加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)部門與司法部門的合作,實(shí)現(xiàn)政法一體,協(xié)調(diào)發(fā)展。高效網(wǎng)絡(luò)體系的形成,是明確分工負(fù)責(zé),加強(qiáng)部門配合,促進(jìn)各環(huán)節(jié)有序運(yùn)轉(zhuǎn)的結(jié)果,確保互聯(lián)網(wǎng)建設(shè)和互聯(lián)網(wǎng)管理的各項(xiàng)工作都能有效的落實(shí);最大程度的滿足互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的發(fā)展環(huán)境要求,是政府職能部門的工作出發(fā)點(diǎn),只有建立良好的互聯(lián)網(wǎng)管理體系,才能保障互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)環(huán)境的優(yōu)化和互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)發(fā)展的順暢。

      (三)完善互聯(lián)網(wǎng)監(jiān)督環(huán)境,實(shí)施全面司法監(jiān)管

      針對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)與消費(fèi)者之間的矛盾,建立全面司法監(jiān)管體系是平衡企業(yè)效益和公民權(quán)利的有效手段。法律要明確互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理的基本原則和互聯(lián)網(wǎng)利益各方的權(quán)利義務(wù),一方面,對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的義務(wù)性和禁止性規(guī)范對(duì)優(yōu)化互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)環(huán)境有重要意義,有利于形成企部和行業(yè)間的自我約束。要保障網(wǎng)絡(luò)服務(wù)商和網(wǎng)絡(luò)用戶間的相互權(quán)利,明確網(wǎng)絡(luò)行為主體的法律責(zé)任、社會(huì)責(zé)任,使互聯(lián)網(wǎng)的法律法規(guī)覆蓋到網(wǎng)絡(luò)運(yùn)行各個(gè)環(huán)節(jié)和各個(gè)階段,構(gòu)成對(duì)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的內(nèi)外監(jiān)督體系。另一方面,互聯(lián)網(wǎng)的管理涉及多個(gè)主體間的多層次法律關(guān)系,其中政府和企業(yè)、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人之間的共同參與和相互作用是實(shí)現(xiàn)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)有序發(fā)展并得到監(jiān)督的重要措施。經(jīng)濟(jì)法中對(duì)于消費(fèi)者權(quán)益的保護(hù)是促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)管理的重要方面?,F(xiàn)行的相關(guān)法律,對(duì)于公民維護(hù)行業(yè)安全和信息安全的各項(xiàng)義務(wù)中,禁止性條款較多而授權(quán)性條款較少,在面對(duì)互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)糾紛時(shí),由于獨(dú)立個(gè)人的經(jīng)濟(jì)能力較弱且法律意識(shí)淡薄,加之行政和司法救濟(jì)手段不足,面對(duì)侵權(quán)問題,公民提起行政訴訟的過程十分艱辛,因此,在互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的管理和司法監(jiān)督中,應(yīng)加強(qiáng)對(duì)公民個(gè)人消費(fèi)權(quán)利的保護(hù),建立綠色通道,處理好司法部門、個(gè)人、企業(yè)之間的權(quán)益平衡。形成完善的監(jiān)督機(jī)制。

      伴隨“十三五”規(guī)劃的進(jìn)一步落實(shí),“互聯(lián)網(wǎng)+”戰(zhàn)略的不斷深化,對(duì)于人們基本生活方式的改變、民生政策的轉(zhuǎn)變以及政務(wù)方式選擇等都具有重要的社會(huì)影響力。隨著“互聯(lián)網(wǎng)+”與教育、通訊、生產(chǎn)、行政、民生等多方面的融合和發(fā)展,互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的數(shù)量將會(huì)不斷的增多,互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)的影響力也會(huì)不斷的凸顯,由此帶來的企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)以及企業(yè)與消費(fèi)者之間的利益矛盾也會(huì)進(jìn)一步顯現(xiàn)。因此,從立法和司法的角度講,如何促進(jìn)互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、政府職能部門、社會(huì)個(gè)人之間的權(quán)利平衡和利益均衡是發(fā)展互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)必須面對(duì)的問題。這一過程,不僅需要公正透明的立法程序和完善的法律法規(guī),也需要政府和企業(yè)共同完善的管理體系建立,更需要在保證基本權(quán)利不受侵害的基礎(chǔ)上來自社會(huì)范圍內(nèi)的民眾,協(xié)同政府職能部門和企業(yè)管理層面的共同監(jiān)督?;ヂ?lián)網(wǎng)企業(yè)管理的質(zhì)量提升是社會(huì)各階層素質(zhì)共同提升的結(jié)果。

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      作者:胡斌

      文檔上傳者

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