一,論文選題

工程碩士專業(yè)學(xué)位論文選題應(yīng)直接來源于生產(chǎn)實際或具有明確的工程背景與應(yīng)用價值,并具有一定的技術(shù)難度和工作量.具體可在以下幾個方面選取:

1.一個較為完整的工程技術(shù)項目或工程管理項目的規(guī)劃或研究

2.工程設(shè)計與實施

3.技術(shù)攻關(guān),技術(shù)改造,技術(shù)推廣與應(yīng)用

4.新工藝,新材料,新產(chǎn)品,新設(shè)備的研制與開發(fā)

第一章總則

第一條為貫徹落實“科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力”的方針，推進創(chuàng)新步伐，以創(chuàng)新促發(fā)展，實施科技興公司戰(zhàn)略，充分調(diào)動和發(fā)揮全員開展“三大創(chuàng)新”活動的積極性，實現(xiàn)企業(yè)跨越式發(fā)展的奮斗目標(biāo)，根據(jù)上級科技管理有關(guān)文件精神，結(jié)合公司實際情況，制定本管理辦法。

第二章管理機構(gòu)設(shè)置及其職能

第二條公司設(shè)立“科技管理委員會”，下設(shè)技術(shù)成果評審委員會和管理成果評審委員會。管理機構(gòu)設(shè)置如下：

1、公司科技管理委員會

主任：公司

【摘要】體育科學(xué)橫跨自然科學(xué)與社會科學(xué)兩大門類，具有極強的綜合性特征，有其獨特的研究對象和科學(xué)方法，體育科研論文的寫作亦有自己的特點與要求。本文僅就體育科研論文的文章結(jié)構(gòu)、基本格式以及內(nèi)容與要求作一探討。

【關(guān)鍵詞】科研論文；文章結(jié)構(gòu)；基本格式；內(nèi)容與要求

OntheBasicStructureandFormofSportsScienceThesis

WangBing

（WuhanInstituteofPhysicalEducationP.C.430070）

【Abstract】Stretchingovertwodepartmentsofsocialandnaturalsciences,thesportssciencehasitsownresearchsubjectandspecialresearchmethod.Thewrittingofsportssciencethesisalsohasitsdistintivefeaturesandrequire-ments.Thebasicstructureandpatternaswell

研究目的

通過分析我國體育學(xué)高被引論文的特征，從中窺探國內(nèi)體育學(xué)術(shù)研究水平，用于幫助體育類期刊編輯的編校和選題策劃，也為廣大科研工作者論文的撰寫與發(fā)表提供有價值的參考依據(jù)。研究方法：1）本文以2000-2020年CNKI數(shù)據(jù)庫體育學(xué)領(lǐng)域CSSCI期刊刊發(fā)的高被引論文特征為研究對象。2）普賴斯定律法+百分比法：運用借用普賴斯定律確定本研究的高被引論文為346篇。3）帕累托分析法：本文采用帕累托分析可以較為清晰的找出高被引論文在各類指標(biāo)中的分布。

研究結(jié)果

1）期刊分布：346篇體育學(xué)領(lǐng)域CSSCI期刊高被引論文中，發(fā)表在《北京體育大學(xué)學(xué)報》上的高被引論文102篇，占29.5%，高居榜首；其后排名前四的依次是《體育科學(xué)》（78篇）、《上海體育學(xué)院學(xué)報》（42篇）、《成都體育學(xué)院學(xué)報》（26篇）、《體育與科學(xué)》（23篇）。2）作者計量分布：近20年來，高被引論文最多的作者是王崗（5篇），楊樺、虞重干、姚蕾發(fā)表高被引論文4篇，白晉湘、陳小平、黃漢升、李相如、林顯鵬、邱丕相、裴立新等作者有3篇被列入本研究的高被引論文，高被引論文數(shù)為2篇的是：田麥久、毛振明、任海、王衛(wèi)星、陳琦、季瀏等作者。3）發(fā)表時間分布：發(fā)表時間是影響論文被引頻次的重要因素，本文中選取的高被引論文并未發(fā)現(xiàn)近些年發(fā)表的論文，誠然，發(fā)表時間是論文被引頻次的重要因素。通過帕累托分析，346篇高被引論文中，2004、2001、2000、2005、2006、2007、2003和2008年產(chǎn)生的高被引論文較多，且均出現(xiàn)在2009年前。其中，2004年的高被引論文最多（52篇），占比15.0%，其次是2001年（37篇），占比10.7%。4）機構(gòu)計量分布：通過對高被引論文所在機構(gòu)的帕累托分析，北京體育大學(xué)、上海體育學(xué)院、成都體育學(xué)院、天津體育學(xué)院及首都體育學(xué)院等11所單位的高被引論文較多（≥7篇）。這11所單位中6所體育院校，且占據(jù)前六強，3所師范院校。高被引論文排名前五的單位是：北京體育大學(xué)58篇、上海體育學(xué)院35篇、成都體育學(xué)院14篇、武漢體育學(xué)院13篇、天津體育學(xué)院12篇。5）基金資助：346篇高被引論文中，關(guān)于基金資助的論文共142篇，總被引頻次33938次（平均239.0次/篇），最高被引頻次為1077次。從基金資助的類型來看，國家體育總局體育社會科學(xué)成果論文44篇（31.0%），國家社會科學(xué)基金項目成果論文37篇（26.1%），國家科技支撐計劃相關(guān)成果論文7篇（5.0%），其余54篇為全國教育規(guī)劃項目、教育部項目及各省市社科基金等項目的成果論文。6）參考文獻對高被引論文的影響：被選取論文的參考文獻中，參考SCI論文數(shù)前三的是75篇、43篇和40篇，且這三篇論文均發(fā)表在《體育科學(xué)》，這顯示該期刊可能比較關(guān)注作者對國外研究現(xiàn)狀的梳理與把握。被選取論文參考CSSCI文獻最多的是26篇，其次為23篇，第三是19篇，被引頻次均不高。從參考文獻的數(shù)量來看，本文中的346篇高被引論文，有15篇高被引論文沒有參考文獻。這15篇沒有參考文獻的高被引論文被引頻次最高的是458次，最低的是157次，平均被引頻次為227.5次，且發(fā)表時間較早，多在2000年前后，其研究主題不具有明顯的特征性。

研究結(jié)論

1）高被引論文的研究主題：高被引論文聚焦于體育公共服務(wù)、學(xué)校體育改革、競技體育的管理與后備人才培養(yǎng)及民族傳統(tǒng)體育的發(fā)展現(xiàn)狀等四大研究主題。在不同歷史時期，以上關(guān)鍵詞都是社會的熱點話題，理論研究的過程正是為了更加精準(zhǔn)的指導(dǎo)各項體育事業(yè)的實踐。2）高被引論文的“三名”效應(yīng)：高被引論文之所以能成為高被引，其原因可以從多個視角去思考。歸納起來可以稱為“三名”。一是“名人”，優(yōu)秀的作者是高被引論文的前提。二是“名刊”，頂尖的期刊是論文高被引的保障。三是“名?！?，“雙一流”高校是論文高被引的基礎(chǔ)。3）高被引論文的時間累積效應(yīng)：二十年來，我國體育學(xué)領(lǐng)域高被引論文多出現(xiàn)在2009年以前，充分證明時間累積對于高被引論文的重要性。值得注意的是，部分熱點話題的研究成果可能僅在某一時期具有較高的學(xué)術(shù)影響，因此，我們更應(yīng)該關(guān)注其在當(dāng)時所起到的學(xué)術(shù)價值及其帶給人們的啟迪。

職稱是專業(yè)技術(shù)人才學(xué)術(shù)技術(shù)水平和專業(yè)能力的主要標(biāo)志［1］。職稱制度是我國多元化的人才評價體系的重要組成部分［2］，和個人的薪酬和晉升密切相關(guān)。水利部珠江水利委員會(簡稱珠江委)是水利部派出的流域管理機構(gòu)，在珠江流域、韓江流域、瀾滄江以東國際河流(不含瀾滄江)、粵桂沿海諸河和海南省區(qū)域內(nèi)依法行使水行政管理職責(zé)，為具有行政職能的正局級事業(yè)單位［3］。珠江委設(shè)置有規(guī)劃計劃處等14個內(nèi)設(shè)處室;有珠江流域水資源保護局(副局級)等單列機構(gòu);有珠江水利科學(xué)研究院(副局級)等6個事業(yè)單位;有中水珠江規(guī)劃勘測設(shè)計有限公司(副局級)等4個企業(yè)。水利部珠江委高級職稱評審委員會(以下簡稱高評委)負(fù)責(zé)上述處室、單位人員的水利工程系列高級工程師(以下簡稱高工)的職稱評審。高評委一般從上述各處室、單位正高級工程師中隨機抽取，并接受珠江委紀(jì)檢部門的全程監(jiān)督。中國走進新時代，2017年1月，中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳印發(fā)《關(guān)于深化職稱制度改革的意見》，要求合理設(shè)置職稱評審中的論文和科研成果條件，對職稱外語和計算機應(yīng)用能力考試不做統(tǒng)一要求［4］。水利高工評審響應(yīng)國家的要求，2017年起相應(yīng)取消了職稱英語、計算機理論、專業(yè)理論等考試必備條件。符合條件參評高工的人多了許多，如2018年珠江委參評人員達(dá)到102人，競爭激烈。2017年11月，人力資源社會保障部辦公廳發(fā)布《關(guān)于在部分職稱系列設(shè)置正高級職稱有關(guān)問題的通知》，工程系列增設(shè)正高級工程師，各省、中央有關(guān)部門和單位負(fù)責(zé)組建正高級職稱評審委員會，評審相應(yīng)系列正高級職稱［5］。2020年12月，水利部下發(fā)《水利部關(guān)于印發(fā)工程、經(jīng)濟、會計系列職稱評審條件的通知》，對水利工程正高級工程師評審條件作了新規(guī)定;具有高級工程師、工程師任職資格評審權(quán)限的部屬單位，可結(jié)合工作實際制定本單位高級工程師任職資格評審條件［6］。2021年6月，珠江委下發(fā)《珠江委關(guān)于印發(fā)高級工程師、工程師職稱評審條件的通知》［7］，對珠江委水利工程高級工程師評審作出規(guī)定。針對新的評審條件，參評人員在高工評審中，有哪些容易忽視的問題，有哪些技能技巧值得借鑒，有些什么好的建議，下面作個探討。

1評審原則及流程

高工評審堅持避嫌原則，即本單位評委專家不能評審本單位人員。評委專家采用隨機抽簽形式確定。在專家到達(dá)評審地后，先召開評審預(yù)備會，人事部門在會上介紹評審條件細(xì)則，接下來交給專家評審。具體評審采用2名專家獨立評審方式進行。2名專家評審分?jǐn)?shù)差距過大，如10分以上，則在高評委主任主持的會上討論決定。2位評審專家在會上負(fù)責(zé)解釋說明，最后決定該參評人員分?jǐn)?shù)。討論完畢，取平均分確定每位參評人員分?jǐn)?shù)，再對60分以上人員進行投票，選出符合高工的人選，走相應(yīng)審批程序后公布。如圖1所示。

2評審類別、條件及賦分

新的水利工程高工評審項目不再細(xì)分為科學(xué)研究、規(guī)劃設(shè)計、工程建設(shè)、運行管理等4個類別，而是作為全口徑項目合并在一起評審，包括科學(xué)研究、規(guī)劃、設(shè)計、建設(shè)施工、運行管理、水利機械、水利監(jiān)管、水文水資源、信息化等［7］，只要符合其中一項，就可依據(jù)條件賦分。評審條件分為A經(jīng)歷能力、B業(yè)績成果、C論文著作等三大項選拔條件。下面站在規(guī)劃設(shè)計人員角度對高級工程師選拔評審條件進行說明。見表1。A經(jīng)歷能力大項有6項小條件，可分別簡略標(biāo)注說明為A1［基礎(chǔ)經(jīng)歷能力］、A2［項目組織能力］、A3［技術(shù)創(chuàng)新能力］、A4［應(yīng)急處置能力］、A5［咨詢評價能力］、A6［指導(dǎo)培養(yǎng)能力］。每項折項系數(shù)在0～1.5之間?？傉垌椣禂?shù)在5以上，得滿分30分。B業(yè)績成果有7項小條件，分別標(biāo)注為B1［基礎(chǔ)性成果］、B2［專項性成果］、B3［創(chuàng)新性成果］、B4［突破性成果］、B5［代表性成果］、B6［規(guī)范性成果］、B7［獎勵性成果］。每項折項系數(shù)分在0～1.4之間?？傉垌椣禂?shù)在6以上，得滿分50分。C論文著作有3項小條件，分別為C1［工作報告］、C2［發(fā)表論文］、C3［專著譯著］。每項折項系數(shù)分在0～3.0之間。總折項系數(shù)在6以上，得滿分20分。經(jīng)歷能力、業(yè)績成果及論文著作分別為30、50、20分，合計100分。

3幾個容易忽視的問題