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為進一步落實黨建工作責(zé)任制度，結(jié)合我鎮(zhèn)實際，決定在全鎮(zhèn)建立黨委班子成員及黨支部書記履行黨建工作責(zé)任述職制度?，F(xiàn)提出如下意見：

一、目的意義

建立黨委班子成員及黨支部書記履行黨建工作責(zé)任述職制度，其目的是進一步明確黨委班子成員及黨支部書記抓黨建工作的責(zé)任，強化黨委班子成員及書記是抓黨建工作的責(zé)任，不斷加強和改進黨的組織建設(shè)，提高黨的執(zhí)政能力，鞏固黨的執(zhí)政地位，為確保鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展提供有力的思想和組織保證。

二、述職內(nèi)容

黨委班子成員及黨支部書記履行黨建工作責(zé)任述職內(nèi)容主要是：

1、貫徹執(zhí)行中央和上級黨組織關(guān)于黨建工作的決議、決定和指示，研究制定黨建工作長期規(guī)劃、年度計劃、工作制度和落實措施以及組織實施情況。

2、研究黨建工作的新情況、解決新問題、總結(jié)新經(jīng)驗，不斷創(chuàng)新黨建工作思路、措施、方法和機制的做法及成效。

3、建立健全黨的組織，加強黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，整頓軟弱渙散黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子，領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)黨組織開展工作的績效。

4、加強黨員隊伍建設(shè)，指導(dǎo)黨組織做好發(fā)展黨員和黨員教育管理工作；規(guī)范、完善黨員干部的培訓(xùn)制度，切實提高黨員隊伍整體素質(zhì)。

5、做好黨建工作的督促檢查和考核評價，運用好考核評價結(jié)果。

6、切實落實好黨建工作，提升黨建工作水平。

三、述職方法及步驟

黨委班子成員及黨支部書記履行黨建工作責(zé)任述職，采取書面匯報與會議述職相結(jié)合的方式進行。述職的步驟是：

1、撰寫報告。黨委班子成員及黨支部書記要結(jié)合實際，對照黨建工作的目標(biāo)任務(wù)全面自查，對有效做法和成功經(jīng)驗，進行認真總結(jié)；對存在問題和不足，認真剖析原因，明確改進措施。在摸清底數(shù)、總結(jié)經(jīng)驗、找準(zhǔn)問題的基礎(chǔ)上認真撰寫述職報告(字數(shù)一般在2000字以內(nèi))。

2、履職述職。黨委班子成員及黨支部書記履行黨建工作責(zé)任的情況要形成書面述職報告，每年12月30日前交鎮(zhèn)黨委。在年終時，黨委將組織召開一次黨委班子成員及黨支部書記履行黨建工作責(zé)任述職會議，由黨委班子成員及各黨支部書記在會上進行專項述職。

3、組織評議。對黨委班子成員及黨支部書記履行黨建工作責(zé)任的書面述職報告及會議專項述職，黨委結(jié)合平時掌握的情況，對其進行認真評議，并做出評價。

4、通報結(jié)果。評議結(jié)束后，對評議結(jié)果下發(fā)通報。對履行黨建工作責(zé)任較好的，要通報表揚；對思想不重視、工作不得力，述職時不如實反映黨建工作情況，或不認真履行職責(zé)，責(zé)任范圍內(nèi)貫徹執(zhí)行情況存在嚴(yán)重問題沒有及時解決，造成不良影響和嚴(yán)重后果的，進行通報批評，并責(zé)令限期整改。

四、幾點要求

1、加強領(lǐng)導(dǎo)。黨委班子成員及黨支部書記抓黨建工作情況是考核和評價黨委班子成員及黨支部書記工作實績及素質(zhì)和能力的重要內(nèi)容。黨委班子成員及黨支部要把建立和實行黨委班子成員及黨支部書記履行黨建工作責(zé)任述職制度，作為強化黨建工作意識，加大黨建工作力度的重要舉措，高度重視，周密安排，建立常抓不懈的工作機制。

2、注重實效。黨委班子成員及黨支部書記履行黨建工作責(zé)任述職要突出重點，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。要以履行職責(zé)為主線，突出黨委班子成員及支部書記的主體責(zé)任，防止述職流于形式、空洞無物。

3、落實整改。黨委班子成員及黨支部要針對存在的問題，進行認真研究，深刻剖析原因，明確整改內(nèi)容和時限，建立健全相關(guān)制度，及時抓好整改落實。