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      教學(xué)質(zhì)量和特殊貢獻獎懲工作規(guī)則

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      教學(xué)質(zhì)量和特殊貢獻獎懲工作規(guī)則

      教學(xué)質(zhì)量特殊貢獻獎懲辦法

      1、教育總支獎懲制度不與本辦法發(fā)生關(guān)系。

      2、以上年度期末成績?yōu)榛鶞?zhǔn),學(xué)科平均成績位次每上升一位獎50元。

      3、學(xué)科成績居全鎮(zhèn)順數(shù)三位分別獎300、200、100元;倒數(shù)一、二位懲100、50元,但分差在三分內(nèi)不懲。

      4、總分進入全鎮(zhèn)優(yōu)生行列,一人次獎勵班級20——30元。

      5、獎懲科目為全鎮(zhèn)統(tǒng)一閱卷的語、數(shù)、英學(xué)科。

      6、一年級主課教師獎金享受單位內(nèi)參獎教師的平均獎金。

      7、非統(tǒng)考科目專職教師享受參獎教師平均獎金的三分之一。兼職教師享受五分之一。

      8、在學(xué)科教學(xué)中取得重大突破,或者在弱科教學(xué)中取得顯著進步者,可以進行200—500元的特別獎勵。

      9、總獎金控制在12000元內(nèi)。若超過則按比例降低,如果經(jīng)濟允許可以實發(fā)。

      10、以上所有獎懲均要求建立在比較真實的考試基礎(chǔ)上,若出現(xiàn)嚴(yán)重成績失真問題,則本辦法不執(zhí)行。

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