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多年的街道工作實(shí)踐，使我深刻認(rèn)識(shí)到全面建設(shè)小康社會(huì)，全面推進(jìn)黨的建設(shè)新的偉大工程，必須以總書記提出的“樹立科學(xué)的發(fā)展觀”為統(tǒng)領(lǐng)，把創(chuàng)建發(fā)展型領(lǐng)導(dǎo)班子放在突出位置長(zhǎng)抓不懈，這是實(shí)現(xiàn)區(qū)域經(jīng)濟(jì)和社會(huì)可持續(xù)發(fā)展的重要組織保證。

一、圍繞發(fā)展主題，塑造班子良好形象

一是明確標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)一步強(qiáng)化班子的發(fā)展意識(shí)。在深入學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，我們研究確定了發(fā)展型領(lǐng)導(dǎo)班子和發(fā)展型干部所必須達(dá)到的基本標(biāo)準(zhǔn)。即，發(fā)展型領(lǐng)導(dǎo)班子要有團(tuán)結(jié)堅(jiān)強(qiáng)、奮發(fā)努力的領(lǐng)導(dǎo)核心；要有與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展意識(shí)和較強(qiáng)的發(fā)展能力；要能制定科學(xué)可行的發(fā)展思路和發(fā)展目標(biāo)；要能運(yùn)用與時(shí)俱進(jìn)的發(fā)展觀點(diǎn)解決實(shí)際問(wèn)題；要能創(chuàng)造出顯著的發(fā)展成果。發(fā)展型干部要有奮發(fā)有為、敢創(chuàng)一流的良好精神狀態(tài)；要有求真務(wù)實(shí)、艱苦奮斗的工作作風(fēng)；要有依法規(guī)范行政、廉潔從政的良好形象；要能取得突出的工作業(yè)績(jī)等。

二是堅(jiān)持民主集中制，樹立班子團(tuán)結(jié)向上的形象。在實(shí)際工作中，班子成員之間產(chǎn)生矛盾和摩擦是正常的，尤其是新班子的磨合中，經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)新問(wèn)題。新班子剛組建時(shí)，由于相互了解不夠，在工作中出現(xiàn)了意見分歧，作為黨政一把手應(yīng)主動(dòng)找班子成員談心，坦誠(chéng)相待，促膝談心，消除誤會(huì)，化解矛盾，求同存異，互相信任，互相尊重，嚴(yán)格執(zhí)行街工委、辦事處班子議事制度，大事決策，小事分管負(fù)責(zé)，心往一處想，勁往一處使，這樣才能形成心情舒暢、合作共事的工作氛圍，大大提高班子的合力，增強(qiáng)班子的戰(zhàn)斗力、凝聚力。

三是完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，樹立班子清廉形象。結(jié)合實(shí)際，我街調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，修訂了領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工，堅(jiān)持黨政主要領(lǐng)導(dǎo)全面負(fù)責(zé)，班子成員各司其職，紀(jì)工委組織協(xié)調(diào)、職能部門密切配合的工作體系，落實(shí)了責(zé)任分解，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，聘請(qǐng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督員，構(gòu)建了群眾監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)公開做出廉政承諾，形成一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的局面。每位班子成員還聯(lián)系自己思想和工作實(shí)際，帶頭撰寫反腐倡廉體會(huì)文章，在班子和全街形成了事業(yè)求發(fā)展，自身求清廉的濃厚氛圍。

二、堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，增強(qiáng)班子的向心力

一是堅(jiān)持正確的用人標(biāo)準(zhǔn)。我們按照“5+1”文件要求，明確了提拔科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部必須實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)上崗，提拔科級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)必須走民主推薦、組織考察、黨組決定的程序，從制度和程序上防止和糾正了用人上的不正之風(fēng)。在機(jī)構(gòu)改革期間，我們對(duì)正、副主任科員提職考核中，凡民主推薦票達(dá)不到50%的，不予考核，嚴(yán)格按照程序，堅(jiān)持了能者上，庸者下的用人標(biāo)準(zhǔn)，并且在實(shí)際工作中，做到堅(jiān)持原則不動(dòng)搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松。兩屆班子我們共提拔了10名科級(jí)干部，向區(qū)領(lǐng)導(dǎo)推薦了5名處級(jí)干部，這些舉措使青年干部感到有干頭、有奔頭、能出頭，極大地調(diào)動(dòng)了全街干部工作的積極性，形成了積極向上的局面，增強(qiáng)了班子在干部群眾中的威信和向心力。

二是著力抓好主題教育工作。我們注重機(jī)關(guān)干部的政治理論學(xué)習(xí)，連續(xù)8年堅(jiān)持開展黨課專題教育活動(dòng)，并把參加學(xué)教活動(dòng)情況作為干部使用的重要依據(jù)。同時(shí)，班子成員及聘請(qǐng)的專家、黨校的老師、人大代表緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)，社區(qū)黨建、社區(qū)建設(shè)和區(qū)委組織部提出的黨員“十個(gè)一”要求進(jìn)行黨課專題宣講，舉辦專題演講會(huì)，各支部在演講座談的基礎(chǔ)上，選出典型代表、科級(jí)干部代表、社區(qū)代表上臺(tái)演講，從而帶動(dòng)了全機(jī)關(guān)、全地區(qū)的學(xué)習(xí)活動(dòng)。

三、堅(jiān)持高位立標(biāo)，不斷提升班子的戰(zhàn)斗力

一是提出了爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的總體要求和工作目標(biāo)。始終把尚志的工作放在全區(qū)排頭來(lái)制定目標(biāo)、任務(wù)，提出了“自加壓力爭(zhēng)排頭，開拓創(chuàng)新快發(fā)展，爭(zhēng)創(chuàng)國(guó)家級(jí)文明單位”的工作目標(biāo)，要求大家形成動(dòng)力，使班子在高起點(diǎn)上要求自己做工作。各科室和社區(qū)齊心協(xié)力、大膽創(chuàng)新、埋頭苦干、高位立標(biāo)、開拓進(jìn)取，實(shí)現(xiàn)了經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)持續(xù)快速發(fā)展。到目前為止完成稅收365萬(wàn)元，占年計(jì)劃的72%，招商引資協(xié)議額15,648萬(wàn)元，到位額4,210萬(wàn)元，分別占年計(jì)劃的86%、89%。我們連續(xù)4年保持省文明單位標(biāo)兵稱號(hào)，并先后榮獲*區(qū)思想政治工作標(biāo)兵單位、哈爾濱市“發(fā)展經(jīng)濟(jì)先進(jìn)辦事處”、市“城市管理優(yōu)秀辦事處”、區(qū)“五好班子”先進(jìn)黨工委等榮譽(yù)稱號(hào)。這些榮譽(yù)的取得給班子提出了更高要求，鞭策大家齊心協(xié)力做好工作。

二是高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求全體機(jī)關(guān)干部做出工作業(yè)績(jī)。為了能夠帶出一支過(guò)硬的干部隊(duì)伍，我們不斷加強(qiáng)各項(xiàng)理論學(xué)習(xí)，組織開展了“學(xué)做李慶長(zhǎng)式好黨員、好干部”活動(dòng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)湖、鄭培民同志事跡，有效提高了干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和政治素養(yǎng)，增強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任感。使干部的思想迅速統(tǒng)一到落實(shí)“三個(gè)代表”重要思想上來(lái)，統(tǒng)一到立黨為公、執(zhí)政為民上來(lái)，統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府的要求上來(lái)，“有名爭(zhēng)一無(wú)名爭(zhēng)排頭”的思想深深扎下根，在實(shí)際工作中高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，牢固樹立創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)意識(shí)，上下形成一股合力，不折不扣完成各項(xiàng)工作任務(wù)，不辜負(fù)全街群眾和駐街單位對(duì)工委和辦事處的厚望，為“加快發(fā)展，爭(zhēng)當(dāng)龍頭”做出貢獻(xiàn)。