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【關(guān)鍵詞】能力型人才培養(yǎng)模式醫(yī)療保險專業(yè)課程設置
【中圖分類號】G642.0【文獻標識碼】A【文章編號】2095-3089(2018)06-0011-02
成都中醫(yī)藥大學醫(yī)療保險本科專業(yè)開設于2001年,至今已有15年辦學歷史,累計培養(yǎng)專業(yè)人才800余人,畢業(yè)生主要進入商業(yè)保險公司、政府醫(yī)保部門、醫(yī)院醫(yī)保科室、醫(yī)藥企業(yè)及其他相關(guān)領(lǐng)域和行業(yè)。我校醫(yī)療保險專業(yè)在西部地區(qū)創(chuàng)建較早,創(chuàng)建初期借鑒東部地區(qū)部分高校的辦學思路,重點考慮依托醫(yī)學院校優(yōu)勢學科,即借助醫(yī)學院校的醫(yī)藥類學科優(yōu)勢,突出醫(yī)學院校開辦醫(yī)療保險專業(yè)的特色。2017年,適逢教育部專業(yè)評估工作,本文基于兩屆畢業(yè)生的問卷調(diào)查,對專業(yè)課程設置及專業(yè)發(fā)展方向展開討論,希望對課程設置調(diào)整提供參考,進一步明確辦學方向,特顯辦學優(yōu)勢,提高培養(yǎng)質(zhì)量,滿足行業(yè)和社會發(fā)展對人才的需求。
一、研究思路及方法
見表1,調(diào)查對象包括2012級、2013級醫(yī)療保險專業(yè)畢業(yè)生。問卷內(nèi)容包括實習單位、就業(yè)單位,采取打分法對24門課程及三個實踐環(huán)節(jié)打分,分值1~4分,1分表示不重要,4分表示很重要。同時,鼓勵學生提出自己對課程設置的建議。共有84人完成調(diào)查問卷,其中2012級超過60%,2013級超過80%,收集到37條建議,可以反映班級整體狀況。
二、數(shù)據(jù)描述
1.實習及就業(yè)單位分布狀況
醫(yī)療保險專業(yè)包括兩個實習環(huán)節(jié),第一次是臨床見習,見習單位學院統(tǒng)一安排,見習單位為醫(yī)院臨床科室,第二次是畢業(yè)實習,實習單位由學生自主聯(lián)絡,鼓勵實習單位與就業(yè)單位一致。表2顯示,2012級實習就業(yè)單位一致性明顯高于2013級,一致性比例達到80%,保險行業(yè)就業(yè)實習比例為遠高于2013級,76.00%,2013級在衛(wèi)生行業(yè)實習就業(yè)比例明顯高于2012級,衛(wèi)生行業(yè)實習比例50.00%,就業(yè)比例27.78%,醫(yī)院仍然存在編制緊張的問題。
2.課程分值分布狀況
重要性自評打分調(diào)查涉及理論課程與實踐課程兩部分,理論課程和實踐課程各自包括三個模塊。理論課程模塊包括醫(yī)學類課程、保險類課程和管理類課程三個模塊。醫(yī)學類課程包括醫(yī)學類課程和疾病分類學,醫(yī)學類課程采取集合處理。保險類課程包括保險學原理、人壽與健康保險、社會保險、社會醫(yī)療保險學等。管理類課程包括管理學基礎、衛(wèi)生管理學、醫(yī)院管理學、財務會計學等課程。實踐課程模塊包括臨床見習、畢業(yè)實習和畢業(yè)論文三個部分。
(1)三個知識板塊總體情況
醫(yī)療保險專業(yè)知識板塊包括醫(yī)學類、管理類、保險類和實踐類課程。四類課程構(gòu)成醫(yī)保專業(yè)的理論知識模塊和實踐知識模塊。表3顯示,對于醫(yī)學課程和實踐類課程打分高,尤其是醫(yī)學類課程,兩個年級都認為非常重要,管理類打分在四類課程中最低。2013級學生打分普遍高于2012級學生,可能與學風有關(guān)系。
(2)醫(yī)學類課程得分高
醫(yī)療保險專業(yè)醫(yī)學類課程包括基礎醫(yī)學和臨床醫(yī)學?;A醫(yī)學包括解剖學、組織學與胚胎學、病理學、藥理學等,臨床醫(yī)學包括內(nèi)科學、外科學、婦科學和兒科學,以及疾病分類學。醫(yī)學類課程得分高于其它課程板塊,醫(yī)學類課程打分都高于1分。疾病分類學打分較高,2013級高于2012級。
(3)管理類課程得分偏低
醫(yī)療保險專業(yè)管理類知識板塊包括管理學基礎、衛(wèi)生管理學、衛(wèi)生經(jīng)濟學、醫(yī)院管理學、財務會計學等課程。表5顯示管理類課程得分都低于3分,低于醫(yī)學類課程,2012級整體平均得分在2.24分,2013級得分2.82分。管理學打分都高于1分,2013級打1分的比例在各門課程中都明顯少于2012級。2012級對此類課程打1分的比例較高。
(4)專業(yè)類課程得分較高
醫(yī)療保險專業(yè)保險類課程包括保險學原理、保險法、人壽與健康保險等課程,保險類課程屬于專業(yè)課程。表6顯示保險類課程得分2013級都在3.40分以上,2012級得分在2.80-3.08之間,得分高于管理類課程,低于醫(yī)學類課程。2012級對此類課程打1分的比例低于其對管理類課程的評價,仍然高于2013級打1分的同學的比例。
(5)實踐類課程分值分布
醫(yī)療保險專業(yè)實踐教學主要包括臨床見習、畢業(yè)實習、畢業(yè)論文。表7顯示,除了畢業(yè)論文之外,臨床見習和畢業(yè)實習打分高,高于對理論課程的評價。2012級與2013級差別不大,甚至2012級臨床見習打分高于2013級,與針對理論課程的打分完全不同。值得關(guān)注的是畢業(yè)論文,打分不高,尤其是2012級平均2分,其中有10人打1分,說明學生對畢業(yè)論文的重要性評價較低。
三、數(shù)據(jù)分析及思考
1.基礎醫(yī)學課程的重要性不言而喻
根據(jù)醫(yī)保專業(yè)的培養(yǎng)目標以及培養(yǎng)時限,該專業(yè)對醫(yī)學基礎知識主要以了解為主,醫(yī)保專業(yè)設置的醫(yī)學類課程普遍存在課時少、種類不全的特點。醫(yī)學類課程學習難度大,課時少導致教學進度快而體系不完整,學生學習難度大,畏難情緒嚴重。畢業(yè)生在經(jīng)過畢業(yè)實習或工作之后,回顧性調(diào)查時給予醫(yī)學類課程很高的重要性分值,說明學生從工作中切實感受到醫(yī)學知識的重要性。
2.畢業(yè)論文的重要性評價得分偏低
畢業(yè)論文是醫(yī)保專業(yè)實踐類課程的核心部分。近年來,畢業(yè)生論文質(zhì)量每況越下,數(shù)據(jù)性文章寫作中不乏數(shù)據(jù)造假現(xiàn)象,且無有效辦法完全杜絕此類學術(shù)不端問題。畢業(yè)論文是在畢業(yè)實習工作期間開展的工作,學生由校園生活過渡到工作環(huán)節(jié),普遍存在工作壓力大,精力有限,加之在校期間缺乏寫作和科研鍛煉,科研能力不足,論文完成時間緊張,無法有效開展社會調(diào)查,導致論文質(zhì)量不高,學生對畢業(yè)論文寫作積極性不高。
3.管理類課程的重要性評分普遍不高
實踐類課程、管理類課程和醫(yī)學類課程,管理類課程重要性評價得分最低。在培養(yǎng)目標設置中,醫(yī)學類、管理類和保險類同等重要,醫(yī)學類和管理類是保險類的兩翼,這兩類知識是中醫(yī)藥類大學醫(yī)療保險專業(yè)的競爭優(yōu)勢所在,也體現(xiàn)學科發(fā)展的特色。所以,我們需要逐步提高學生的認識,相對于醫(yī)學類和保險類知識直接體現(xiàn)在技能方面,管理類知識在工作實踐中作用的體現(xiàn)比較慢。
四、培養(yǎng)能力型醫(yī)保人才的對策建議
1.醫(yī)學類課程需要增強科學性和系統(tǒng)性
在課程建議中,2012級學生有2人提及“增強醫(yī)學知識”,該學生在保險公司理賠崗工作。2013級有8人提出建議,要求增強醫(yī)學知識的深度和廣度,醫(yī)學授課老師應該提高要求。在當前學時空間內(nèi),應該加強醫(yī)學課程設置的科學性和系統(tǒng)性,適當延長醫(yī)學課程的學時,專業(yè)所在學院應該加強與醫(yī)學課程老師(醫(yī)學院)的溝通,就醫(yī)保專業(yè)對于醫(yī)學知識的要求程度達成一致意見,雙方共同明確醫(yī)學課程的學習要求。
2.管理類課程需要調(diào)整學時和課程門類
學生建議中,對于管理類課程的建議較少,只有一位同學提及“減少管理類課程門類”。學生對管理類課程普遍評價不高,這值得思考,是否應該削減相關(guān)課程,或者降低學時數(shù),或者調(diào)整為選修課,需要穩(wěn)妥處理。預判保險行業(yè)發(fā)展趨勢,保險營銷將成為行業(yè)發(fā)展的基石,因此需要增加營銷、商務談判、消費心理學等課程。
3.畢業(yè)論文環(huán)節(jié)需要重新設計或取消
在三類課程體系中,學生對實踐類課程重要性評價最高,實踐課程的重要性不言而喻,但畢業(yè)論文評分低值得關(guān)注。首先,畢業(yè)論文的學分只有2分,這與學生的工作量相比完全不相稱,通過調(diào)查、撰寫、修改、答辯等過程,工作量非常大,因此考慮提高學分。其次,畢業(yè)論文由單個人完成,在問卷設計、調(diào)查和撰寫等過程中非常困難,學生針對調(diào)查的畏難情緒,建議開展團隊工作方式,以小組的形式來開展論文寫作。最后,可以由學生選擇寫作畢業(yè)論文或畢業(yè)考試,提高畢業(yè)論文過程檢查,提高畢業(yè)論文的學分。
4.加強醫(yī)學類課程和保險類課程的銜接
目前,醫(yī)學課程和保險課程脫節(jié)嚴重,保險行業(yè)對醫(yī)學知識的需求不明確,保險醫(yī)學課程開發(fā)不夠,掌握保險知識又懂得醫(yī)學知識的教師人才缺乏,教材和師資匱乏,使得學生技能難以提高。高校需要與保險企業(yè)加強合作,校企合作搭建平臺,著力培養(yǎng)雙師型人才,或者開展技能培訓,企業(yè)內(nèi)的核保核賠等專業(yè)技能培訓前移到高校課堂,實現(xiàn)研究型人才與技能型人才相結(jié)合的培養(yǎng)模式。
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1.提前培養(yǎng)學生的科研能力,為畢業(yè)論文實習階段打下良好基礎
本專業(yè)畢業(yè)論文課題時間安排為14周,需要學生能很快進入課題狀態(tài),完成實習課題過程。所以學生在專業(yè)實習前的科研能力鍛煉,有利于課題的順利完成和取得較好的效果,為學生在較短的時間內(nèi)做出高質(zhì)量的論文打下良好的基礎。
1.1 增加綜合性實驗和設計性實驗在專業(yè)實驗課中的比例
過去本專業(yè)的實驗課中,驗證性實驗比例較高,通過教改,增加綜合性實驗和設計性實驗比例,每門實驗課程綜合性實驗和設計性實驗開出率已達100%;從“以教師為中心,以教為主”變?yōu)椤耙詫W生為中心,以學為主”,鍛煉學生主動思維和動手能力,學會綜合分析和解決問題的能力,從而提高學生的主動性、創(chuàng)造性及綜合實驗素質(zhì),為畢業(yè)課題的獨立工作及課題創(chuàng)新奠定基礎。
1.2 教師科研成果應用在專業(yè)教學之中
教師充分利用自己的科研成果和國內(nèi)外相關(guān)研究進展,結(jié)合我院煤炭職業(yè)衛(wèi)生與安全的防制和流行病學研究優(yōu)勢,充實到教學內(nèi)容里;舉辦與教學內(nèi)容相關(guān)的學術(shù)講座,使科研成果直接為教學服務;比如把礦工結(jié)核病易感基因的研究和煤礦農(nóng)協(xié)工預防艾滋病綜合干預模式與機制研究應用到流行病學課程的傳染流行病學和性傳播疾病章節(jié)的教學中,將個體因素在塵肺發(fā)病中的作用研究和塵肺遺傳易感性研究應用到職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)醫(yī)學課程的塵肺發(fā)病影響因素的教學中,均取得了很好的教學效果;從而開發(fā)學生科學思維,增強創(chuàng)新意識,潛移默化引導學生的獻身科學精神。
1.3 教學和實踐相結(jié)合,學生參與科研課題活動
預防醫(yī)學是實踐性很強的專業(yè),其教學應緊密結(jié)合科技發(fā)展的前沿和實際工作的需要,以靈活多樣的教學方法和手段,調(diào)動學生的鉆研興趣。為此我院預防醫(yī)學專業(yè)各學科均編寫了適合本專業(yè)課程特點的輔助實習教材,并出版了“煤礦職業(yè)危害預防與控制指南”作為參考資料,使之與培養(yǎng)目標更加呼應。通過各學科組織學生見習教學基地的實際生產(chǎn)活動,比如職業(yè)衛(wèi)生與職業(yè)醫(yī)學實驗見習陶瓷和煤礦粉塵、噪聲的現(xiàn)場監(jiān)測,營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學實驗見習CDC理化檢驗中心的研究工作,以及學生直接參與教師的科研、做科研小助手,培養(yǎng)學生的基本科研素質(zhì)和科研能力;在此基礎上,進一步組織學生參加各種學術(shù)活動,為學生提供較多的機會接觸不同的學術(shù)思想和研究風格,激發(fā)學生的求知欲和創(chuàng)造力,開拓科研思路。
2.優(yōu)化畢業(yè)論文實習流程,加強學生實踐能力的培養(yǎng)
我院預防專業(yè)畢業(yè)論文課題主要在各學科完成。流程包括教師提前計劃和論證課題、下達課題任務書、學生選題、完成課題過程、中期匯報、論文撰寫和答辯。
2.1 合理安排實習時間,使流程內(nèi)容系統(tǒng)充實
畢業(yè)論文實習課題的論證安排在第9學期末。由各學科制定具體的課題計劃,在充分考慮本科生自身特點和培養(yǎng)要求的基礎上,指導教師結(jié)合個人的科研題目選定難度與深度適當?shù)淖禹椖孔鳛閷嵙曊n題方向。指導教師提交畢業(yè)論文的題目和任務書,經(jīng)系畢業(yè)學術(shù)小組對題目審核后向?qū)W生公布;學生可根據(jù)個人興趣、對專業(yè)的爰好、對學科及帶教師資水平的了解自選學科和課題項目。
畢業(yè)論文實習從第10學期開始,2周的實習基地綜合見習后,將14周論文實習劃分為互相銜接的3個階段,第1階段約4周,課題的前期準備和文獻查閱,并提交外文翻譯、文獻綜述和開題報告;第2階段是資料收集、實驗檢測或動物實驗、資料整理、分析和論文撰寫階段,約8周;最后2周為論文提交、指導教師和評閱人評閱、答辯前的準備與答辯時間。通過合理的時間與內(nèi)容的安排,使學生得到系統(tǒng)的科研訓練,進一步提高科研實踐能力,通過自己動手培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神。
2.2 注重學生的主觀能動性和創(chuàng)造能力的培養(yǎng)
一人一題,增加學生個人實踐機會;獨立完成課題的各個流程,培養(yǎng)與提高學生個人能力;教師起指導作用,減少教師的主導作用,鼓勵優(yōu)秀論文;使學生由過去被動的受教育對象逐步轉(zhuǎn)變成為教學實踐活動的真正主體,較好開發(fā)學生的個人潛能,顯著提高畢業(yè)實習效果。文獻查閱、綜述和課題設計是體現(xiàn)學生為主體的過程,使學生把畢業(yè)論文課題當成自己的科研活動,既鍛煉學生的科研思維和創(chuàng)造能力,也為資料收集、實驗檢測和資料整理分析過程中自己動手解決問題奠定基礎。在數(shù)次論文修改過程中,學生逐漸學會科技論文寫作方法和技巧,培養(yǎng)學生寫作能力;在論文答辯過程,給學生提供學術(shù)報告機會,鍛煉語言表達和思維應變能力。
2.3 提高學生實習課題的科研價值和社會實踐性
近年來每年我院預防醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)論文課題中,60%以上來自教師立項課題,90%以上課題均結(jié)合國、內(nèi)外各相關(guān)領(lǐng)域的實際情況;如2006年實習課題涉及勞動衛(wèi)生方面的輻射損傷、粉塵危害及管理和塵肺機理探討、企業(yè)職工健康狀況,環(huán)境衛(wèi)生方面的室內(nèi)裝修材料對健康影響、飲水質(zhì)量調(diào)查分析、作業(yè)場所毒物監(jiān)測、曹妃甸工業(yè)區(qū)環(huán)境評估、污水灌溉的有害物質(zhì)監(jiān)測;流行病與衛(wèi)生統(tǒng)計方面的結(jié)核等傳染病防治、醫(yī)務人員傷害和防護、腫瘤發(fā)病趨勢和疾病普查、臨床醫(yī)學文獻統(tǒng)計;社會醫(yī)學方面的粉塵作業(yè)老職工生命質(zhì)量、慢性病影響因素分析、醫(yī)保人員經(jīng)濟負擔調(diào)查;婦幼保健方面的婦女家庭暴力分析、婦女兒童健康、疾病防治和傷害分析、學生心理狀況影響因素分析;毒理學方面的納米材料毒理研究、功能物質(zhì)對塵肺保護機理、塵肺灌洗液成分及機理研究;營養(yǎng)與食品衛(wèi)生學方面的學生營養(yǎng)狀況與營養(yǎng)教育、渤海水域海水產(chǎn)品營養(yǎng)價值的提高和風味物質(zhì)檢測以及食品添加劑使用情況和植物化學物營養(yǎng)價值開發(fā)等。通過教師科研在畢業(yè)實習中的應用以及畢業(yè)課題與社會實踐相結(jié)合,有利于提高學生的科研水平,在實踐中鍛煉發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力,提高人才服務能力和科技服務能力,與走向社會工作崗位的科研實踐接軌。
3.規(guī)范畢業(yè)論文管理
畢業(yè)論文實習的量化管理包括畢業(yè)論文的課題申請和論證、指導教師資格審查、課題過程記錄、中期匯報和檢查、畢業(yè)實習表現(xiàn)評價、論文評審、答辯程序和評分、優(yōu)秀論文評選等。實行有計劃、有要求、有考核的量化管理制度。規(guī)范教師的帶教過程和學生的實習過程,調(diào)動教師帶教和學生學習的積極性,將傳授知識、培養(yǎng)能力與提高素質(zhì)融為一體,培養(yǎng)學生的自學能力、科學思維能力、創(chuàng)新能力和競爭意識。
1.主要問題
1.1 對畢業(yè)論文重要性認識不夠
近年來,隨著就業(yè)壓力曰益增大,本科學生對畢業(yè)論文的重要性認識明顯不足,很多人認為畢業(yè)論文只是畢業(yè)前的例行程序和環(huán)節(jié),寫的好與壞都無關(guān)緊要,不會影響正常畢業(yè)。此外,由于預防醫(yī)學專業(yè)撰寫畢業(yè)論文和論文答辯安排在最后一學期,大部分學生面臨實習、就業(yè)和備考研究生等多重任務和壓力,分散了精力和時間,撰寫畢業(yè)論文時不能全身心投入,論文選題草率、立意不新、內(nèi)容平淡等現(xiàn)象逐漸增多。甚至出現(xiàn)抄襲的現(xiàn)象,整體論文質(zhì)量令人擔憂。
1.2 學生自身知識儲備不足
國內(nèi)有關(guān)學者曾進行專門調(diào)查,預防醫(yī)學專業(yè)學生在畢業(yè)論文過程中表現(xiàn)出的知識能力不足主要表現(xiàn)在文獻檢索技巧、專業(yè)外語應用、統(tǒng)計圖表應用、統(tǒng)計指標選擇、論文撰寫中的討論、外文摘要、結(jié)論部分規(guī)范書寫等方面。筆者在指導學生畢業(yè)論文中還發(fā)現(xiàn),除上述問題外,很多預防醫(yī)學專業(yè)學生不了解國家當前的主要衛(wèi)生政策,不掌握從事公共衛(wèi)生管理的基本常識,對預防醫(yī)學和公共衛(wèi)生在促進社會發(fā)展和公眾健康中的重要作用認識模糊,影響了論文的針對性、時效性和應用價值。
1.3 畢業(yè)論文過程管理不夠規(guī)范和嚴格
各高等院校雖然在本科畢業(yè)論文管理上制定有具體的操作規(guī)程與管理措施。但各院系在布置工作任務時往往外緊內(nèi)松,指導教師也普遍存在重視課堂教學,輕視畢業(yè)論文指導的傾向。在論文設計、開題、中期管理、答辯等過程環(huán)節(jié)很少進行專門檢查,也沒有具體的管理措施。特別是缺乏監(jiān)督教師認真指導、師生定期交流、論文相互審閱的工作機制,致使畢業(yè)論文過程管理不規(guī)范,監(jiān)督措施流于形式,最終使畢業(yè)論文難逃“走過場”的結(jié)局。
2.對策
綜合分析上述問題,其中既有客觀矛盾和管理體制上的原因,又有學生自身和指導教師的個人原因。妥善解決上述問題,采取有針對性的改進措施,不僅能有效促進畢業(yè)論文質(zhì)量的提高,而且對完善人才培養(yǎng)模式,培養(yǎng)復合型公共衛(wèi)生人才具有重要意義。
2.1 提高畢業(yè)生對撰寫畢業(yè)論文的重視程度
公共衛(wèi)生院系要給畢業(yè)生創(chuàng)造比較寬松的條件,完善畢業(yè)論文管理各項規(guī)章制度。從選題、答辯、成績評定等方面制定出嚴格、規(guī)范并符合實際的畢業(yè)論文考核制度或管理細則,并不斷健全和完善,為提高畢業(yè)論文質(zhì)量提供制度保證。團總支、輔導員、教研室協(xié)同配合,通過開展多種形式的宣傳活動加強對學生的思想教育,形成良好的學習氛圍,讓學生充分認識到畢業(yè)論文不僅能夠幫助自己順利完成學業(yè),還能有效鍛煉和培養(yǎng)個人綜合素質(zhì),對于曰后走上工作崗位具有重要作用和意義。
2.2 加強指導教師對畢業(yè)論文的指導
加強指導教師對畢業(yè)論文的指導,主要從以下幾方面著手。
一是重視畢業(yè)論文的選題。指導教師要結(jié)合學生所學知識和當前國家公共衛(wèi)生的熱點問題,既結(jié)合科研、實驗室的研究工作,又考慮技術(shù)條件、時間、經(jīng)費的可行性。也可以要求學生閱讀指定方向的文獻,讓學生自己尋找有待解決的問題,提出研究的思路和目的。滿足學生自主選擇題目的要求,最大限度地發(fā)揮和調(diào)動學生開展畢業(yè)論文工作的積極性和主動性,培養(yǎng)學生獨立工作能力和創(chuàng)新精神。
二是為學生開設論文寫作方法和技巧講座??萍颊撐牡膶懽饔泄潭ǖ姆椒ㄅc格式,要使學生在畢業(yè)論文的寫作過程中得到訓練,必須通過講座幫助學生掌握科技論文寫作的基本方法,如文章結(jié)構(gòu)、語言陳述、實驗數(shù)據(jù)的整理加工、圖表的制作與表示方法、對問題的分析與討論等。每一屆預防醫(yī)學專業(yè)學生在進行專業(yè)實習并準備論文設計前,都應安排專業(yè)教師給學生講解流行病學調(diào)查技巧和方法、統(tǒng)計學方法應用以及具有預防醫(yī)學專業(yè)特點的論文寫作講座,使學生了解基本要求,掌握基本方法,具備撰寫科技論文的初步技巧和能力。
三是實行論文開題、中期、答辯全過程管理。建立和完善指導教師負責制,鼓勵教師對學生進行個性化指導,全程指導和參與論文開題、中期報告、答辯的全過程。指導教師應每2~3周組織一次階段總結(jié),邀請其他學生參與討論和交流,及時發(fā)現(xiàn)問題,調(diào)整完善研究方法,保證論文質(zhì)量和進度。
2.3 加強和改進畢業(yè)論文管理工作
在院校畢業(yè)論文有關(guān)管理規(guī)定基礎上,公共衛(wèi)生院系應針對預防醫(yī)學專業(yè)特點和培養(yǎng)方向,制定預防醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)論文管理條例或細則,使有關(guān)管理規(guī)定更具有可操作性。嚴格指導教師的畢業(yè)論文責任制度,通過檢查和考核,將畢業(yè)論文帶教質(zhì)量與指導老師資格聘用、年度考核結(jié)合起來,促使指導教師投入更多時間和精力指導本科生畢業(yè)論文。同時嚴格要求學生,通過階段性檢查工作任務完成情況,將檢查結(jié)果與畢業(yè)論文成績掛鉤,嚴格考勤制度,對違反學籍管理規(guī)定的,給予相應紀律處分或停止其畢業(yè)論文答辯。
2.4 建立畢業(yè)論文全程質(zhì)量監(jiān)控體系
院系要對論文寫作過程的各個環(huán)節(jié)認真驗收,嚴格把關(guān),建立全方位、系統(tǒng)的監(jiān)督和控制體系。一是由學院負責總體監(jiān)控和把關(guān)。制定制度、標準、任務和目標,制定質(zhì)量監(jiān)控和評估方案;二是由教務辦公室部署和安排質(zhì)量監(jiān)控工作,并負責監(jiān)督實施。督促各教研室按時制定論文指導計劃,按時提交開題、中期檢查等階段性報告,有計劃地進行各種檢查或抽查;三是要制定科學完善的管理程序,如指導教師應在每次輔導后填寫指導記錄、學生在記錄上簽字、開題記錄、中期報告后論文整改情況以及按月填寫論文進度情況等。既能夠督促指導教師認真輔導,又能有效保證學生論文質(zhì)量和進度。
[關(guān)鍵詞]畢業(yè)設計 選題內(nèi)容 工程管理 工作量
[中圖分類號] G640 [文獻標識碼] A [文章編號] 2095-3437(2014)07-0032-03
畢業(yè)設計是學生繼理論學習、基本技能訓練之后的最后一個實踐性教學環(huán)節(jié),抓好這個環(huán)節(jié)對進一步培養(yǎng)學生工程實踐能力,學會科學研究方法和技能,培養(yǎng)對勞動和勞動者的感情,樹立良好的職業(yè)道德及事業(yè)心,形成較強的競爭意識和協(xié)作精神等方面,具有十分重要的意義。[1]
畢業(yè)設計中的第一個環(huán)節(jié)就是選題。選題對畢業(yè)設計實施時所進行的調(diào)研、實驗、設計(論文)撰寫等后續(xù)工作具有引導作用。恰當?shù)倪x題是做好畢業(yè)設計的前提,它對畢業(yè)設計質(zhì)量有直接的影響。高質(zhì)量的課題能有針對性地使學生得到全面鍛煉,有利于培養(yǎng)出符合社會需要的應用型、創(chuàng)新型專門人才。
工程管理專業(yè)理論廣度較大和知識體系面寬的專業(yè)特點為畢業(yè)設計選題提供了靈活的空間,同時也使學生眼花繚亂,茫然不知所措,給定題帶來較大難度。另外,學生存在既有認識深度、理論深度和畢業(yè)去向的差異,這對畢業(yè)設計課題選擇提出了因材施教、因人而異的個性化要求。[2]如何恰當、高質(zhì)量的選題,對教師和學生都是一項考驗。本文擬根據(jù)有關(guān)文件對畢業(yè)設計的原則要求,吸取教學同仁的經(jīng)驗,結(jié)合筆者指導學生進行畢業(yè)設計的實踐體會,從選題的內(nèi)容、深度和工作量這三個方面談談筆者的見解。
選題工作首先是一項給目標定位的工作。這里所說的目標定位是指對選題所涉及的內(nèi)容、深度和工程量的目標定位,即選題所涉及的內(nèi)容、深度和工作量應達到什么樣的程度或標準。從選題到定題的過程,也就是確立選題內(nèi)容、深度、工作量的目標的過程。明確的目標能為學生畢業(yè)設計后續(xù)工作的實施指明方向。
一、選題內(nèi)容的定位
在畢業(yè)設計課題選擇時,首先應考慮課題的理論研究方向、范圍和背景材料,即需要對研究方向、范圍和背景材料進行恰當定位。
在工程管理專業(yè)畢業(yè)設計的研究方向定位上,宜按工程管理專業(yè)的理論模塊進行選擇。工程管理是交叉學科,所研究的理論領(lǐng)域和對應的知識體系內(nèi)容非常廣泛。在理論研究領(lǐng)域方面,現(xiàn)代工程管理理論可分為3個模塊,即工程投資決策管理理論模塊、工程交易管理理論模塊和工程項目管理理論模塊。[3]在實際選題時,學生應根據(jù)自己對上述理論模塊掌握的程度、畢業(yè)去向等因素選擇其中的一個模塊作為研究的大方向。有的學者提出了以本專業(yè)的四個平臺知識體系作為畢業(yè)設計選題的方向。[4]事實上,這四個平臺知識只是工具性知識,是為進行工程管理理論研究及應用提供管理工具與技術(shù),不宜作為畢業(yè)設計的理論研究方向。
選題內(nèi)容范圍宜小不宜大,即選題時要盡量選擇其內(nèi)容范圍較小的課題。由于教學計劃中提供給學生撰寫畢業(yè)論文的時間不長,故不可能完成較復雜的大課題。論文的價值不在于課題的大小,而在于是否有獨到的見解。在校學生,其經(jīng)驗和學識都有限,很難駕馭較大的課題。因此,學士論文適宜于選擇較小的課題,這樣方能在有限的時間內(nèi)順利完成論文的撰寫。[5]在實際操作中,工程管理專業(yè)畢業(yè)設計(論文)選題宜立足于某一理論領(lǐng)域中專項理論的研究及相應的管理工具與技術(shù)的應用,以專項理論為研究的突破口,結(jié)合相應的管理工具與技術(shù),集中精力解決工程中的某一專項管理問題 。對過去我院工程管理專業(yè)畢業(yè)論文的檢查顯示,畢業(yè)設計選題為領(lǐng)域型課題研究的論文,如“**工程項目的可行性研究”、“**工程的施工組織設計”等,其內(nèi)容空洞、雷同,抄襲、數(shù)據(jù)造假的現(xiàn)象非常嚴重。而專注于專項理論研究的論文如“**工程質(zhì)量管理計劃”、“**工程成本管理計劃”等,構(gòu)架與層次都基本清晰,內(nèi)容都比較完整,管理工具與技術(shù)的應用都比較得當,也鮮有雷同、抄襲和數(shù)據(jù)造假的情形,完成的質(zhì)量明顯優(yōu)于領(lǐng)域性課題。
選題背景材料應立足真實工程材料。“畢業(yè)設計(論文)應與工程實際相結(jié)合,選題的內(nèi)容、深度和工作量均符合本科專業(yè)培養(yǎng)的要求”。這是住房和城鄉(xiāng)建設部高等教育工程管理專業(yè)評估委員會在《高等學校工程管理專業(yè)評估文件》(2009版)中對畢業(yè)設計(論文)所提四條評估標準中的第一條,該標準首先強調(diào)畢業(yè)設計與工程實際的結(jié)合。工程管理其實質(zhì)是管理工程,畢業(yè)設計作為教學的最后一個環(huán)節(jié),其核心目標是將所學的知識應用于解決(絕大部分情況下是模擬性的)實際工程的管理問題。要做到畢業(yè)設計與工程實際的結(jié)合,首先要做到畢業(yè)設計選題要有真實的工程背景資料。真實的工程背景資料可以是一份完整的施工圖、一份商住用地拍賣文件、一份施工承包合同等。我們從2010年起,在設計任務書中就明確要求,工程管理專業(yè)學生的畢業(yè)設計必須以真實工程為背景資料,并且各不相同,背景資料還應成為畢業(yè)設計文件的一部分存檔。單憑學生的能力,很多學生難于找到真實適用的工程資料,為解決這一難題,學院每年通過與市施工圖審查中心、建筑施工企業(yè)、房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)、工程咨詢企業(yè)等單位聯(lián)合,收集了大量的施工圖、項目開發(fā)規(guī)劃等原始工程文件或復印件,供學生根據(jù)自身能力、興趣和未來的工作需要綜合選定。實踐表明,與以往的選題相比,從實際工程背景資料中選題,能加快學生定題的步伐,讓選題更有方向性和針對性。另外,真實的背景資料能夠激發(fā)學生的興趣和研究的動力,完成的畢業(yè)設計效果較好。
二、選題深度的定位
在[1]中,作者將畢業(yè)設計課題類型分為三種:基礎理論研究與探索型課題、工程實踐型課題和常規(guī)模擬題。事實上,這說的是一個選題深度的問題。這里說的深度,是指觸及事物本質(zhì)的程度,選題的深度可概況為研究型題型、應用型題型。
工程管理本科畢業(yè)設計宜選用應用型題型。本科學生撰寫畢業(yè)論文,是一個學習和訓練的過程,是一個教學環(huán)節(jié),而不是創(chuàng)造環(huán)節(jié),并不要求論文非要有創(chuàng)見性、有發(fā)明或發(fā)現(xiàn)不可,因此,畢業(yè)設計最重要的目的是解決理論的應用問題。對于工程管理理論的應用問題,現(xiàn)有的工程管理規(guī)范和很多專業(yè)書籍都提供了程序化的工程思路、管理工具與技術(shù),如《建設工程項目管理規(guī)范》、《質(zhì)量管理體系》、《職業(yè)健康安全管理體系》、《風險管理》、《PMBOK指南》等,如果學生畢業(yè)設計是參考上述資料,結(jié)合四年來所學的相關(guān)理論,再針對具體的工程項目進行必要的調(diào)研、計算、分析,較高質(zhì)量地完成專項理論的研究及相應管理工具與技術(shù)的應用是不成問題的。
三、選題工作量的定位
很多大學或?qū)W院的工程管理專業(yè)畢業(yè)設計任務書對學生畢業(yè)設計的字數(shù)給出一個下限限制,其出發(fā)點是以一定的字數(shù)來保證畢業(yè)設計的質(zhì)量。筆者認為這是一個誤區(qū),也容易造成學生一個錯誤的認識,即字數(shù)越多,質(zhì)量越高,盲目追求論文字數(shù)而忽略論文的系統(tǒng)性、完整性和嚴肅性,導致設計論文冗長,篇幅過大,無效的內(nèi)容和相關(guān)性不強的東西太多。
工作量與選題內(nèi)容范圍、選題深度關(guān)聯(lián)密切,選題范圍大,工作量必然大;選題深度深,工作量也會增加。因此,對畢業(yè)設計規(guī)定一個字數(shù)的限值是缺乏依據(jù)的。畢業(yè)設計的工作量應以設計論文的系統(tǒng)性、完整性為基準,而不是字數(shù)。
要控制學生設計論文的系統(tǒng)性與完整性,就必須要求學生做好設計論文內(nèi)容的層次構(gòu)架,內(nèi)容層次構(gòu)架至少要有二級及以上的分解目錄。也就是在定題的基礎上,學生下一步的任務是要形成比較完整的設計論述思路和工作思路。
以某學生畢業(yè)論文選題“**工程的進度管理計劃”為例,該論文內(nèi)容的一級分解可以是:進度計劃的目標及依據(jù)、網(wǎng)絡計劃或橫道圖計劃、進度控制等;其中“進度計劃的目標及依據(jù)”的二級分解可以是:工程項目總進度目標、子項目進度目標、年度目標等;“網(wǎng)絡計劃或橫道圖計劃”的二級分解可以是:工程工作分解、工作順序排序、工作量估算、資源需求估算、工作時間估算、繪制網(wǎng)絡計劃圖或橫道圖、編制資源需要量及供應平衡表等;“進度控制”的二級分解可以是:進度檢查計劃、偏差分析與糾偏措施、計劃調(diào)整措施、進度報表等,如下圖。
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通過設計內(nèi)容的層次構(gòu)架,一方面能讓學生通過層次構(gòu)架理清研究的思路;其次,能為學生畢業(yè)設計的后續(xù)工作指明方向,有利于學生論文的系統(tǒng)性與完整性。另外,教師通過指導與審定學生的論文構(gòu)架,以論文的系統(tǒng)性和完整性為準則,學生論文的工作量也就基本定型了。
要做好設計內(nèi)容的層次構(gòu)架,必要的環(huán)節(jié)是做好開題報告。學生通過編寫開題報告對自己的畢業(yè)設計論文內(nèi)容進行系統(tǒng)地層次構(gòu)架,通過這種層次構(gòu)架形成設計論文寫作的基本骨架。
四、結(jié)語
不論采用什么樣的方式選題,其落腳點都是選題的內(nèi)容、深度和工作量的定位問題。在內(nèi)容的定位上,應遵循從管理領(lǐng)域至專項管理的思路進行,并立足于實際工程背景資料;在深度的定位上,應以實踐應用型為主;在工作量的定位上,要拋開字數(shù)的限制,要以內(nèi)容的系統(tǒng)性、完整性和嚴肅性為準繩。編制開題報告也應是本科畢業(yè)設計選題的重要環(huán)節(jié)。對畢業(yè)設計內(nèi)容、深度和工作量的定位工作不是相互獨立的,而是相互聯(lián)系的,應有機統(tǒng)一于畢業(yè)選題工作中。要做到內(nèi)容恰當、深度適中、工作量與內(nèi)容深度相匹配,這是畢業(yè)設計選題工作的核心所在、目的所在。
[ 參 考 文 獻 ]
[1] 朱珍,陳章,王軍.工科畢業(yè)設計選題原則、類型及方法[J].高教論壇,2004(1).
1全日制工程碩士學位論文質(zhì)量保障體系內(nèi)涵
所謂的全日制是一種全天候的教學體制。全日制工程碩士是指參加全國統(tǒng)一考試合格后,前往研究生培養(yǎng)單位攻讀碩士專業(yè)學位,學習期間不再承擔工作任務,在規(guī)定年限內(nèi)達到《中華人民共和國學位條例》的相關(guān)要求,申請學位通過后即可獲得碩士專業(yè)學位。全日制工程碩士的招生對象主要是應屆本科畢業(yè)生。為獲得工程碩士專業(yè)學位而撰寫的學位論文即為全日制工程碩士學位論文。學位論文選題要求來源于生產(chǎn)實際中的現(xiàn)實問題或應用課題,選題須有明確的職業(yè)背景和應用價值[2]。學位論文形式不局限于學術(shù)型研究論文,可分為調(diào)研報告、應用基礎研究、規(guī)劃設計、產(chǎn)品開發(fā)、案例分析、項目管理、文學藝術(shù)作品等多種形式。本質(zhì)上來說,學位論文質(zhì)量保障體系是一項學位論文質(zhì)量管理制度,它包含以下五個要素:準確把握全日制工程碩士專業(yè)學位的概念內(nèi)涵,努力加大全日制工程碩士專業(yè)學位研究生培養(yǎng)的宣傳力度,積極搭建企業(yè)參與專業(yè)學位研究生過程培養(yǎng)的平臺,合理開展全日制工程碩士專業(yè)學位論文選題,有效建立專業(yè)學位論文評審體系和評估機制,五個要素相輔相成、緊密聯(lián)系,有機地結(jié)合起來,構(gòu)建起全日制工程碩士學位論文質(zhì)量保障體系。
2全日制工程碩士學位論文質(zhì)量保障體系構(gòu)建
科學合理的學位論文質(zhì)量保障體系是提高全日制工程碩士培養(yǎng)質(zhì)量的關(guān)鍵,學位論文質(zhì)量保障體系的構(gòu)建要緊緊圍繞全日制工程碩士培養(yǎng)過程中亟待解決的問題環(huán)節(jié),統(tǒng)籌規(guī)劃、查漏補缺,開展卓有成效的質(zhì)量保障工作。
2.1加大解釋和宣傳全日制工程碩士專業(yè)學位的力度全日制碩士研究生分為學術(shù)型和專業(yè)型兩種,全日制工程碩士專業(yè)學位研究生與學術(shù)型研究生均屬同一層次,但培養(yǎng)類型不同,它與一般意義上側(cè)重學術(shù)、理論研究的研究生教育所不同,專業(yè)學位研究生教育重在應用性、專業(yè)性、實踐性,旨在培養(yǎng)高層次應用型專門人才。全日制工程碩士專業(yè)學位是新時期、新階段進一步完善和發(fā)展研究生教育的客觀需要,是進一步優(yōu)化研究生教育結(jié)構(gòu)的重要舉措,也是研究生教育體制改革的重要內(nèi)容。在國內(nèi),大規(guī)模開展全日制工程碩士專業(yè)學位研究生教育對于教育行政主管部門、研究生學位授予單位、研究生指導教師、學生來說,都是一個新生事物。新生事物的普及、被廣泛接受需要一定的時間,需要教育行政主管部門、研究生學位授予單位、研究生指導教師乃至新聞媒體等主體的共同努力,利用網(wǎng)絡、電視、報紙等多種媒介,深入第一現(xiàn)場多渠道、多途徑加大對全日制工程碩士專業(yè)學位研究生教育的宣傳報道。使企業(yè)、社會人士和學生、學生家長對全日制工程碩士專業(yè)學位培養(yǎng)能有一個全方位的正確認識、了解,被廣大考生、考生家長、企業(yè)、社會充分認可和廣泛接受[3]。
2.2提高全日制工程碩士培養(yǎng)中企業(yè)參與的積極性全日制工程碩士研究生生源主要來自于剛剛畢業(yè)的本科大學生,他們未來就業(yè)主要是面向社會上的大中小型廠礦、企業(yè),需要走進現(xiàn)場和工程前線。在全日制工程碩士培養(yǎng)過程中,要創(chuàng)造一切條件使研究生更深入、更便捷地走到企業(yè)中去,多視角、多方位了解企業(yè),同時也要讓更多的廠礦、企業(yè)參與到研究生的培養(yǎng)中,悉心指導、倍加關(guān)懷、愛護研究生,給他們提供一個良好的學習、成才環(huán)境。加強研究生與企業(yè)之間的溝通交流,督促研究生與企業(yè)之間換位思考,使他們之間的合作更加融洽、更加深入。在全日制工程碩士研究生培養(yǎng)過程中,積極推進企業(yè)參與工程碩士培養(yǎng)方案制定、課堂教學、實踐培訓、論文選題、論文答辯等多個環(huán)節(jié),力爭從企業(yè)中尋找一批熱心研究生教育的企業(yè)大家和工程技術(shù)、管理骨干,擔任全日制工程碩士“雙導師制”中的校外導師,承擔起全日制工程碩士研究生培養(yǎng)環(huán)節(jié)的部分工作,建設一批校內(nèi)外雙導師隊伍,建立健全“校內(nèi)導師+校外導師”的雙導師制。指導過程中仍以校內(nèi)導師指導為主[4],全面負責研究生培養(yǎng)與指導工作,校外導師主要負責實踐鍛煉、學位論文指導工作,并承擔學校研究生教學的部分任務。作為提高企業(yè)參與全日制工程碩士培養(yǎng)的一項舉措,高校應注重加強與企業(yè)之間的校企合作,實現(xiàn)共贏。并注重在企業(yè)中建立一批研究生培養(yǎng)實踐基地[5],一方面安排學生到企業(yè)實踐鍛煉,發(fā)揮全日制工程碩士培養(yǎng)第二課堂的育人作用,另一方面讓研究生到實踐基地實習,在實踐過程中磨煉,練就一身真正的才干。在全日制工程碩士培養(yǎng)過程中,西安科技大學率先垂范,建立起陜西煤業(yè)化工集團有限責任公司等29家研究生培養(yǎng)實踐基地,遴選校外導師110余名,卓有成效地開展全日制工程碩士培養(yǎng)工作,實現(xiàn)校企合作,互惠共贏。